第一篇 統(tǒng)計自查報告的900字
統(tǒng)計自查報告的范本一
為了認真貫徹落實國統(tǒng)字[__]84號文件和縣統(tǒng)計局關(guān)于開展農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作的通知精神,我鎮(zhèn)于__年6月6日召開鎮(zhèn)、村兩級統(tǒng)計工作會議,傳達《通知》精神,安排部署統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作,認真按照文件的要求逐項落實自查自糾、邊查邊改措施?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報告:
一、通過對我鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村兩級__年1月至__年6月的統(tǒng)計表和各項調(diào)查工作進行自查,我鎮(zhèn)在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為:
1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;
2、沒有拒報、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;
3、沒有未經(jīng)批準,擅自制印統(tǒng)計調(diào)查表的行為;
4、沒有單位領(lǐng)導干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù),從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行為;
5、沒有利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為;
6、重點對各項統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計資料進行自查、復查。
二、我鎮(zhèn)在抓好統(tǒng)計基礎(chǔ)工作中做了以下幾個方面的工作:
1、建立了鎮(zhèn)統(tǒng)計站、統(tǒng)計站由黨政辦公室、統(tǒng)計辦公室、計生辦公室、經(jīng)管辦公室組成。人員有黨政辦主任、政府統(tǒng)計員、計生統(tǒng)計員、經(jīng)管統(tǒng)計員,辦公室設(shè)在黨政辦。
2、政府、計生、經(jīng)管、教辦、公安及9個村均落實了專兼職統(tǒng)計員。
3、鎮(zhèn)、村統(tǒng)計工作均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設(shè)置原始記錄,建立健全統(tǒng)計檔案。
4、統(tǒng)計工作制度在自查自糾工作中進一步完善。
5、政府專職統(tǒng)計員按文件要求持證上崗。
三、存在問題
1、少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差還不適應(yīng)新時期統(tǒng)計工作的要求;
2、村級由于三年一屆的換屆選舉,直接影響統(tǒng)計人員的工作情緒,造成部分統(tǒng)計表冊不健全。
3、村向各部門上報的表冊數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況。
4、企業(yè)上報統(tǒng)計報表屢次遲報統(tǒng)計資料和數(shù)據(jù)失真的情況。
針對上述情況,經(jīng)政府及執(zhí)法領(lǐng)導組研究決定,制定以下糾改措施:
1、每月統(tǒng)計站對村級統(tǒng)計員進行一至二次業(yè)務(wù)培訓,不斷提高村級統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
2、進一步做好村級統(tǒng)計員的思想工作,盡量穩(wěn)定統(tǒng)計人員隊伍;
3、建議上級統(tǒng)計執(zhí)法部門對相關(guān)企業(yè)加大執(zhí)法力度;
4、統(tǒng)一思想,提高對統(tǒng)計工作的認識,完善統(tǒng)計工作制度,強化責任感,嚴禁統(tǒng)計資料遺失,杜絕數(shù)出多門。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時、準確、統(tǒng)一、完善。真正做到向各級領(lǐng)導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。
第二篇 郵政統(tǒng)計的自查報告3150字
__年,在省、市行黨委的正確領(lǐng)導下,在省行內(nèi)控合規(guī)部的業(yè)務(wù)指導下,__分行內(nèi)控合規(guī)部堅持“加強管理,以人為本”的指導思想,轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)形勢,緊緊圍繞省市行黨委確定的中心任務(wù),大力推進內(nèi)控合規(guī)體系建設(shè),充分發(fā)揮審計監(jiān)督與合規(guī)服務(wù)職能,為規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營、促進全行各項業(yè)務(wù)健康有序發(fā)展提供有力保障。積極參與總、省行審計項目和市行合規(guī)檢查,圓滿完成了__年的各項工作任務(wù),現(xiàn)將自查情況向市行黨委匯報如下:
一、全年工作情況
我行內(nèi)控合規(guī)部現(xiàn)有員工17人,其中總經(jīng)理1人,副總經(jīng)理1人,員工15人。今年是農(nóng)行ipo上市之年,是內(nèi)控合規(guī)組織機構(gòu)體系變革之年,本部門員工在總經(jīng)理及副總經(jīng)理的帶領(lǐng)下踏實工作,履職盡責。今年以來,共抽調(diào)11人次參加總、省行審計檢查,歷時200余天;完成省行委托審計工作任務(wù)3次;完成省行交辦的調(diào)研任務(wù)1次;開展支行級離任審計10次,風險排查2次,內(nèi)控自評價2次,內(nèi)控評價1次,整體移位1次,接待總行審計1次;組織反洗錢業(yè)務(wù)培訓3次,部門員工參加總省市行培訓30多人次。
(一)理順關(guān)系,順利完成內(nèi)控合規(guī)改革。
一是在省、市行黨委的大力支持和幫助下,完成從駐__市內(nèi)控合規(guī)辦事處到分行內(nèi)控合規(guī)部的職能轉(zhuǎn)變,人員實現(xiàn)合理分流。為市
行選送了三名風險合規(guī)經(jīng)理,為資產(chǎn)處置部選送了兩名信貸業(yè)務(wù)骨干。
二是與信貸管理部、運營管理部、紀委監(jiān)察部溝通協(xié)調(diào),實現(xiàn)法律事務(wù)、轉(zhuǎn)授權(quán)管理、整體移位檢查、員工積分等幾項工作的平穩(wěn)交接,順暢運轉(zhuǎn)。
三是對本部門員工合理分工,定崗定責,確定崗位聯(lián)系人,工作中做到既分工明確,又相互協(xié)作,確保各項工作責任落實到人。
(二)高度重視,努力提高合規(guī)管理水平。
一是加強內(nèi)部管理,提高內(nèi)控合規(guī)部門工作質(zhì)量。提早制定工作規(guī)劃,落實檢查任務(wù);不斷強化日常管理,提升內(nèi)控合規(guī)部門工作效率;強化內(nèi)控監(jiān)督,加強監(jiān)管檢查力度。
二是扎實有效地把反洗錢管理納入日常工作來抓。上半年要求各支行對反洗錢業(yè)務(wù)進行100%自查,我部門組織人員開展30%的抽樣檢查,已將檢查情況通報全轄。下半年組織人員對各支行開展2次反洗錢業(yè)務(wù)檢查。對支行反洗錢崗位人員進行三次不同層次的業(yè)務(wù)培訓,反洗錢管理總體情況趨于良好。
郵政統(tǒng)計自查報告
三是區(qū)分權(quán)限,認真做好轉(zhuǎn)授權(quán)和法律事務(wù)工作。轉(zhuǎn)授權(quán)工作。1—11月,ⅹⅹ分行共下發(fā)轉(zhuǎn)授權(quán)書22次,合計50份,建立轉(zhuǎn)授權(quán)書檔案,及時登記轉(zhuǎn)授權(quán)管理臺賬并向相關(guān)部門備案。其中基本轉(zhuǎn)授權(quán)1次7份;內(nèi)部轉(zhuǎn)授權(quán)8次19份;轉(zhuǎn)授權(quán)調(diào)整2次5份;特別轉(zhuǎn)授權(quán)
6次13份;授權(quán)委托5次5份。下達轉(zhuǎn)授權(quán)批復2份,收到5個支行轉(zhuǎn)授權(quán)備案26份。
一方面選派骨干人員參加總省行舉辦的合規(guī)業(yè)務(wù)及內(nèi)控綜合評價等專業(yè)培訓,另一方面定期組織員工學習總省市行的制度辦法,進行交流討論,提高風險識別能力。力爭把本部門建設(shè)成為一支業(yè)務(wù)精良型、團結(jié)和諧型、學習向上型、吃苦奉獻型的內(nèi)控合規(guī)團隊。五是群策群力,大力開展合規(guī)文化建設(shè)。在全行合規(guī)文化建設(shè)中,以百日排查、案件治理、案件執(zhí)行年等活動為契機,推進合規(guī)文化開展,主辦合規(guī)文化電子期刊一期。
二、工作中存在的問題和困難
一是當前在部分干部員工思想上存在的最大的模糊認識和誤區(qū)是:把業(yè)務(wù)發(fā)展與政策、制度對立起來,一談發(fā)展就擔心或伴隨出現(xiàn)違規(guī)行為。實際上是存在一個對政策和制度沒有靈活運用的問題。少部分干部員工合規(guī)經(jīng)營的理念和意識還沒有真正入腦入心,對各類合規(guī)檢查工作和內(nèi)外部監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題整改還存在一定抵觸和消極情緒,形象點說就是“諱疾忌醫(yī)”。這些都是阻礙開展合規(guī)管理工作的障礙和困難。
二是當前合規(guī)隊伍現(xiàn)狀與新的歷史使命存在稍許的不適應(yīng)。
三、20__年工作思路、目標、措施及建議
20__年我們內(nèi)控合規(guī)部總體工作思路是:要在市行黨委和省行內(nèi)控合規(guī)部雙重領(lǐng)導下,本著以“合規(guī)促發(fā)展、發(fā)展必須堅持合規(guī)“的理念和思想,圍繞省、市行黨委的確定的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和方針,積極完善制度體系建設(shè)和內(nèi)部組織體系建設(shè);推進合規(guī)文化建設(shè);做好合規(guī)風險監(jiān)測與管理;著重開展內(nèi)控評價管理;加大力度抓好專項審計和監(jiān)督管理、整體移位檢查工作;認真落實內(nèi)外部檢查問題整改;強化風險提示與管理手段運用;規(guī)范開展轉(zhuǎn)授權(quán)管理;認真抓好反洗錢和違規(guī)行為積分管理,為業(yè)務(wù)經(jīng)營做好保駕護航。
省行汪行長在新一屆黨委首次黨委會議上的重要講話以及張行長在市行四季度業(yè)務(wù)推進會上的講話。每一次學習思想上都受到一次深刻觸動,認識上有進一步提高。切實感到:行長講話的核心要義就是徹底轉(zhuǎn)變觀念,加快遼寧農(nóng)行的有效發(fā)展。我們認為實現(xiàn)目標的根本途徑就是動員全行干部員工,勤勉盡責、各司其職,以行為家,共謀發(fā)展。
省、市行黨委都提出,把“創(chuàng)新、務(wù)實、靈活”作為推進有效發(fā)展的重要方式;在文化建設(shè)、風險控制方面的工作重點之一是“把資產(chǎn)質(zhì)量和內(nèi)部控制”作為全行經(jīng)營管理的兩條生命線,牢牢把握,絲毫不能放松”。正確理解和掌握其精神實質(zhì),是卓有成效開展好內(nèi)控合規(guī)工作的前提和基礎(chǔ)。眾所周知,合規(guī)文化是農(nóng)行企業(yè)文化的重要組成部分,是立行之本、經(jīng)營之本。
只有加強內(nèi)部控制管理,嚴格貫徹執(zhí)行各項金融法律法規(guī)和農(nóng)行規(guī)章制度,依法誠信經(jīng)營,才能切實防范化解風險,確保各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運行,從根本上實現(xiàn)農(nóng)業(yè)銀行長治久安和有效、可持續(xù)發(fā)展。違規(guī)的孿生兄弟就是風險,其后果往往是加大了經(jīng)營成本和透支了經(jīng)營成果?!斑`規(guī)風險很大,不發(fā)展風險更大”。如何擺布好發(fā)展與合規(guī)的關(guān)系顯得十分重要。合規(guī)的發(fā)展才是有效的發(fā)展,反過來講,發(fā)展也必須堅持合規(guī)。
開展好20__年的內(nèi)控合規(guī)管理工作擬采取如下措施:
一是確定明確的目標。至少要達到以下5個目標:即干部員工合規(guī)意識明顯提高;制度執(zhí)行力明顯增強;各種違規(guī)操作明顯下降;內(nèi)部控制評價明顯進步;各類案件隱患明顯減少。
二是建立自我糾錯機制。今后要鼓勵各部門、各條線、各單位員工自查自糾違規(guī)行為。對主動開展自查自糾和上報違規(guī)問題及整改結(jié)果的,內(nèi)控評價時不扣分;違規(guī)性質(zhì)不嚴重且沒有造成風險的,檢查發(fā)現(xiàn)以后不處罰。從而實現(xiàn)違規(guī)行為“糾早、糾小、糾苗頭”的目的,使“違規(guī)糾偏”變成員工的自覺行為和習慣。
三是創(chuàng)新內(nèi)控管理方式,變“事后檢查”為“事前防范、事中控制、事后監(jiān)督”模式,將風險控制關(guān)口前移,多做“風險提示”,常打“預防針”,增強“免疫力”。
四是狠抓內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)開展工作。突出重點業(yè)務(wù)、重點部位和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,防止出現(xiàn)較大風險的違規(guī)問題。不能忽視管理崗位的風險識別和評估,從而防范道德風險的發(fā)生。
五是以發(fā)展促合規(guī),以合規(guī)保發(fā)展??陀^正確對待在業(yè)務(wù)發(fā)展中出現(xiàn)的各種問題,對于無道德風險、未造成損失的一般違規(guī)行為多采取一些提示、警示、督辦整改等糾偏的手段;對于存在道德風險或嚴重違規(guī)行為、造成較大風險的要采取嚴厲的處罰措施,使其加大違規(guī)成本的付出,維護制度的嚴肅性。
六是加強隊伍建設(shè),樹立主人翁意識。農(nóng)行興衰,人人有責。減少牢騷和憤懣才算厚道。眼睛不能老是盯著別人,常常問問自己,職責履行到位沒有。從自身做起,多提合理化建議,認真履職,為農(nóng)行發(fā)展多做貢獻才算以行為家,做合格的內(nèi)控合規(guī)隊伍員工。
七是集中學習和自我學習相結(jié)合,增強從業(yè)能力。審計、內(nèi)控合規(guī)崗位要求從業(yè)人員要有掌握新知識、新政策和制度的能力,否則就很難適應(yīng)和勝任本職工作。好比醫(yī)生診病,不懂醫(yī)術(shù)、不學理論,不長經(jīng)驗,則實為庸醫(yī),誤己害人。內(nèi)控合規(guī)部將建立雙周例會和學習日制度,制定規(guī)劃,把新知識、新政策、新制度的學習做為重點。在自我學習基礎(chǔ)上再搞一些強化的訓練和集中學習、交流和探討,消除惰性,共同提高。
八是增強自律意識,模范執(zhí)行規(guī)章制度,注重作風養(yǎng)成,提高自身素養(yǎng),學會溝通,謙虛做人,誠懇做事。九是建立完善的內(nèi)控制度體系,強化崗位責任意識。要明確崗位職責,強化履職要求,形成明確的崗位責任體系。建立嚴密的責任追究機制,確保獎懲分明,違規(guī)必究,要徹底扭轉(zhuǎn)“有規(guī)不依、執(zhí)規(guī)不嚴”的局面,不斷提高制度執(zhí)行力。
第三篇 縣統(tǒng)計局七五普法階段工作自查報告400字
根據(jù)《_____縣“七五”普法領(lǐng)導小組關(guān)于開展普法工作情況督查的通知》(秭普法辦〔20__〕11號)文件精神,縣統(tǒng)計局高度重視,精心組織,周密部署,嚴格按照“七五”普法工作要求,結(jié)合單位普法工作開展情況,對單位“七五”普法工作開展和落實認真開展國家工作人員學法用法制度情況,認真開展了自查自評?,F(xiàn)將相關(guān)情況報告如下:
一、工作完成情況
(一)堅強普法工作組織領(lǐng)導。調(diào)整充實“七五”普法領(lǐng)導小組,由黨組書記任組長,黨組成員為小組成員。負責“七五”普法、法治品牌創(chuàng)建的研究和決策工作。下設(shè)領(lǐng)導小組辦公室,具體負責普法和法治文化品牌創(chuàng)建的具體日常工作。研究制定了《_____縣統(tǒng)計局“七五”普法依法治理工作規(guī)劃》,將普法教育和依法治統(tǒng)工作納入每年工作計劃,確保普法工作與其他工作一起,切實落到實處。同時明確了相關(guān)職能職責,完善了相關(guān)工作制度,制定一系列工作計劃和活動方案,切實做到各項普法工作和活動開展有人負責人,職責清晰,確保工作有序開展和質(zhì)量效果。
第四篇 最新統(tǒng)計法貫徹執(zhí)行情況的自查報告1050字
最新統(tǒng)計法貫徹執(zhí)行情況的自查報告范文
__市銀監(jiān)分局統(tǒng)計信息科:
20__年,在市銀監(jiān)分局及市、縣人行的正確領(lǐng)導下,精心組織干部職工認真學習黨的十六大會議精神,圍繞“兩個翻番,兩個率先”目標,堅持以統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,突出統(tǒng)計“雙基”建設(shè)和統(tǒng)計信息化建設(shè)兩個工作重點,創(chuàng)新思路、求真務(wù)實、內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,全縣干部職工的精神面貌、工作環(huán)境煥然一新,管理秩序井然有序,統(tǒng)計服務(wù)水平和統(tǒng)計隊伍素質(zhì)明顯提高,圓滿完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將本次自查情況報告如下:
一、認識明確,精心組織
此次開展統(tǒng)計執(zhí)法、統(tǒng)計質(zhì)量大檢查非常必要,統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,關(guān)系到國家宏觀經(jīng)濟決策的科學性和貨幣政策決策的正確性。為此,我們認真開展了一次普法宣傳教育,組織全體干部、職工和統(tǒng)計人員認真學習了《______統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法概論》、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》,增強了全員的統(tǒng)計法律意識,通過宣傳、學習,使廣大統(tǒng)計人員認識到準確、及時地提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)是《統(tǒng)計法》規(guī)定的每個統(tǒng)計人員和統(tǒng)計組織應(yīng)盡的義務(wù),不履行義務(wù)要承擔相應(yīng)的法律責任,從而提高依法統(tǒng)計的.自覺性。
經(jīng)查,所報資本充足率報表、信貸違約客戶情況、信貸咨詢登記、現(xiàn)金統(tǒng)計表等各類統(tǒng)計報表均能及時、保質(zhì)、保量地報送,各類統(tǒng)計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)能做到及時整理并歸檔保存,不存在虛報、瞞報、偽造、拒報、屢次遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。
二、隊伍建設(shè)情況及存在的問題
全縣所轄機構(gòu)均設(shè)立了統(tǒng)計崗,各社都設(shè)立了一名統(tǒng)計員,做到了人員配備到位,但由于人員缺乏,一直以來統(tǒng)計崗均由各社主辦會計兼任,沒能設(shè)置獨立的統(tǒng)計崗,配備專職統(tǒng)計人員,且基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低,缺乏專業(yè)經(jīng)驗,統(tǒng)計歸屬概念不清,此外,一些企事業(yè)單位在填寫原始憑證時款項來源、用途用詞模糊、不規(guī)范,造成會計部門記賬失誤,致使統(tǒng)計歸并錯誤,其次,由于基層人員變動頻繁,且沒能實現(xiàn)辦公自動化,各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)還需手工計算等原因,造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)的估報、串項等錯誤。
三、采取措施
1、依法進行金融統(tǒng)計工作,要嚴格執(zhí)行《______統(tǒng)計法》、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》,堅持實事求是,依法進行金融統(tǒng)計工作。
2、切實加強統(tǒng)計隊伍建設(shè),保證統(tǒng)計員隊伍的穩(wěn)定,加強崗位培訓和崗位練兵,努力提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。
3、逐步改進和完善金融統(tǒng)計報表制度,以適應(yīng)經(jīng)濟體制改革和金融體制改革對金融統(tǒng)計工作要求,不斷提高金融統(tǒng)計工作水平。
4、加大對金融統(tǒng)計工作的科技投入,盡快健全和完善覆蓋面廣、效率高、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系,保證金融統(tǒng)計工作快捷、高效地進行。
第五篇 關(guān)于統(tǒng)計工作自查報告的950字
在集團公司的正確領(lǐng)導和各部門的直接指導下,不斷強化統(tǒng)計的工作基,規(guī)范和完善統(tǒng)計工作制度;努力提高工作的組織程度及工作水平;認真開展生產(chǎn)形勢分析;不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,比較準確、及時、全面反映本單位經(jīng)濟的發(fā)展情況,根據(jù)縣統(tǒng)計局統(tǒng)計工作規(guī)范化的統(tǒng)一部署和要求,現(xiàn)對最近一段時間統(tǒng)計工作自查情況簡要總結(jié)如下方:
一、 扎實做好本單位統(tǒng)計規(guī)范化工作
1、 領(lǐng)導高度重視。企業(yè)第一責任人親自監(jiān)督統(tǒng)計工作,切實加強對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導,并落實專人負責具體的統(tǒng)計工作。
2、 認真做好統(tǒng)計原始記錄及統(tǒng)計臺賬、電子臺賬的日常工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)額出有據(jù),有說明、有分析。
3、 統(tǒng)計年報和月季度定期報表報送及時、年內(nèi)無催報現(xiàn)象,對出現(xiàn)的問題及時加以解決,確保了按時保質(zhì)上報。
4、 加強業(yè)務(wù)學習。參加了云南省統(tǒng)計工作人員業(yè)務(wù)培訓、也積極參加縣統(tǒng)計局舉辦的統(tǒng)計人員辦證及業(yè)務(wù)知識培訓,從而提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、 完善企業(yè)制度建設(shè)。建立完善統(tǒng)計管理制度,如統(tǒng)計員崗位職責、統(tǒng)計資料管理制度、企業(yè)工作制度等。
6、 做好統(tǒng)計資料的歸檔工作。將年度報表、相關(guān)資料
及分析材料分別裝訂成冊,分門別類地進行保管,做到有案可查、井井有條。
7、 認真開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析研究。充分利用統(tǒng)計資料對企業(yè)情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。
8、 對上級統(tǒng)計的要求,對統(tǒng)計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計工作任務(wù),按規(guī)定、按要求組織實施,上級部門布置的統(tǒng)計定報、年報等專項業(yè)務(wù)工作,能做到全面、及時、準確、規(guī)范、保質(zhì)保量,并按要求進行報送。
二、 自查中發(fā)現(xiàn)的不足
雖然做了一些瑣碎的工作,能按時按質(zhì)完成上級布置的統(tǒng)計的各項任務(wù)。但客觀分析平時的工作也還存在較多的不足。
1、 是平時不太注意統(tǒng)計資料的歸檔整理,工作也缺少積極性、主動性和系統(tǒng)性,滿足于上級布置的任務(wù)。
2、 是有時限于工作的時間緊,人手少、頭緒多,對本單位生產(chǎn)的調(diào)查研究不夠深入細致,在調(diào)查的深度、廣度上有待于提高,止步于就表格匯總數(shù)據(jù),就數(shù)據(jù)分析情況。
3、 自查中還發(fā)現(xiàn)了一下如精確度不統(tǒng)一等情況,對所有自查中的問題我們都有針對性地一一進行明確、規(guī)范和糾正。同時,在今后的工作中還望上級領(lǐng)導對我們的工作進行指導和指正。
統(tǒng)計員:
第六篇 事業(yè)統(tǒng)計工作自查報告650字
事業(yè)統(tǒng)計工作自查報告
雖然我鄉(xiāng)的統(tǒng)計工作在上級部門和鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)心和支持下,取得了一些成績,但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時,也要看到不足的一面,精益求精,更進一步地做好統(tǒng)計工作。我鄉(xiāng)目前的統(tǒng)計工作存在以下幾點不足之處:
一、對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分
隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善,對于統(tǒng)計相關(guān)法律、法規(guī)的學習,還存在一定學習不充分的問題。
二、統(tǒng)計方式不靈活
國家和社會的發(fā)展是向前的,但是我鄉(xiāng)一直以來的統(tǒng)計模式,還停留在老的基礎(chǔ)上,不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段,節(jié)約統(tǒng)計成本,高效辦公。
三、相關(guān)人員培訓滯后每隔三年的村委換屆選舉,是我國基本的農(nóng)村_____體制的體現(xiàn),但是隨著換屆工作的開展,必定會存在一部分優(yōu)秀的村、組統(tǒng)計人員,被換下,而新的接手干部,由于經(jīng)驗、文化、素質(zhì)等各方面的原因,不能及時勝任統(tǒng)計,加之培訓工作的不及時,有時往往造成統(tǒng)計工作的效率低下問題的出現(xiàn)。
為今后進一步改進我們的統(tǒng)計工作,形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計新局面,應(yīng)從以下幾點作為改進方向:
一、組織相關(guān)統(tǒng)計人員及時學習掌握統(tǒng)計法律、法規(guī),開展靈活多樣的各種形式的座談會,相互學習和探討大家學習心得,增進依法統(tǒng)計的意識。
二、社會的急劇變革,帶來生產(chǎn)、生活的巨大改變,加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠,要想做到按時、按質(zhì)上報統(tǒng)計工作,必然結(jié)合先如今的通信手段,及時反饋統(tǒng)計信息,做到及時上報。
三、針對統(tǒng)計人員的變動,最好從體制上建立完善培訓保證,以適應(yīng)人員變動,帶來統(tǒng)計問題,力促統(tǒng)計的延續(xù)性和有效性。
第七篇 市統(tǒng)計局開展保密自查工作報告550字
按照滎陽市保密局統(tǒng)一部署,近日滎陽市統(tǒng)計局在全局組織開展了保密工作自查自評。此次自查,重點是從以下四個方面進行:
一是涉密載體保密管理情況。對全局的計算機、移動硬盤、u盤、工作光盤等存儲介質(zhì)歸類整理,嚴格區(qū)分涉密與非涉密使用,對涉密介質(zhì)實行專人專管專用,對非涉密介質(zhì)實行隨使用隨刪除隨清理;對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運行和辦公計算機、存儲介質(zhì)實行定人維護、定點維修,保證信息安全。
二是保密工作技術(shù)管理情況。對局機關(guān)的涉密用途專門配備計算機,堅持“涉密不上網(wǎng),上網(wǎng)不涉密”,確保了計算機信息安全可靠,有效推動自動化辦公系統(tǒng)有序、高效、保密開展等。
三是信息發(fā)布保密審查情況。按照“誰主管、誰審核,誰審核、誰負責”的原則,嚴格執(zhí)行信息公開審核制度,認真按照擬稿、核對、審查、簽發(fā)、定人發(fā)布的工作流程開展信息公開和發(fā)布。
四是紙質(zhì)文檔規(guī)范管理情況。嚴格實行機關(guān)公文專人領(lǐng)取、逐一登記、簽名傳閱、專柜存放管理工作制度,規(guī)范各類文件資料和工作檔案的借閱查詢登記,不定期開展保密工作自查自糾,自覺接受上級保密部門的監(jiān)督檢查,不斷提升全局保密工作水平。
通過自查整改,滎陽市統(tǒng)計局進一步強化了全體干部保密意識,理順了保密工作程序,為營造一個安全、合規(guī)的統(tǒng)計工作環(huán)境奠定了堅實基礎(chǔ)。
第八篇 公司統(tǒng)計數(shù)據(jù)自查報告2250字
公司統(tǒng)計數(shù)據(jù)自查報告
按照省農(nóng)墾集團公司和平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)總場的安排,結(jié)合我場實際,在全場范圍內(nèi)深入開展了統(tǒng)計自查自糾工作,現(xiàn)將我場自查自糾情況報告如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認識
認真開展統(tǒng)計自查工作,就是堅持依法統(tǒng)計,對我場統(tǒng)計基礎(chǔ)工作及主要統(tǒng)計指標進行監(jiān)督和檢查,掌握經(jīng)濟發(fā)展真實態(tài)勢,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和農(nóng)墾決策的正確性,是自查自糾的一次難得機遇。從落實科學發(fā)展觀,弘揚求真務(wù)實作風的高度,切實提高對統(tǒng)計工作的認識,積極對待,認真做好自查工作。以自查為新的起點,樹立統(tǒng)計工作的法制觀念,認真抓好各項統(tǒng)計基礎(chǔ)工作,改善統(tǒng)計工作環(huán)境,全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
二、高度重視,精心組織
開展統(tǒng)計自查工作,是規(guī)范統(tǒng)計工作行為,加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作,抓好源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量,把各項工作制度落到實處的一項重大舉措,這對于進一步提升統(tǒng)計工作水平有著深刻的現(xiàn)實意義,充分認識到對開展統(tǒng)計督查自查工作的重要性,切實做好自查工作。我場成立了統(tǒng)計自查工作領(lǐng)導小組。由農(nóng)場場長楊志峰任組長,成員計財科兩名成員組成,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在計財科。
三、對照要求,開展自查
我場于201_年7月5日至10日組織開展了自查工作。在自查中堅持實事求是的原則,重點對統(tǒng)計基礎(chǔ)工作和200_年以來執(zhí)行統(tǒng)計法律、法規(guī)情況和主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量進行了自查。按照檢查內(nèi)容,對照統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè)者情況和各項指標原始記錄、統(tǒng)計臺帳等情況進行認真檢查核實,填好自查表。對存在問題進行了分析,提出了整改措施,完成了自查階段工作。對照檢查內(nèi)容,主要自查情況是:
1、統(tǒng)計法律法規(guī)的貫徹落實情況。一是加強法制宣傳,推進依法統(tǒng)計。近年來,認真宣傳和貫徹落實《統(tǒng)計法》及《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法規(guī),通過舉辦培訓班,利用各種會議、宣傳欄、黑板報等多種途徑組織廣大干部和統(tǒng)計人員認真學習,增加了統(tǒng)計法律意識,提高了依法統(tǒng)計的自覺性,形成良好的工作氛圍;二是注重制度建設(shè),夯實基礎(chǔ)工作。按照《統(tǒng)計法》的要求,制定了統(tǒng)計工作制度、統(tǒng)計資料管理制度、統(tǒng)計人員崗位職責等一系列規(guī)章制度,牢固樹立實事求是的工作作風,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和科學性;三是依法強化管理,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。注重從數(shù)據(jù)的源頭抓起,不斷加強和完善各類統(tǒng)計臺賬,建立對上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的審核制度,及時做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、測算、分析,發(fā)現(xiàn)差錯立即查詢及時糾正,嚴把審核質(zhì)量關(guān),確保數(shù)據(jù)源頭準確無誤。
2、有關(guān)文件執(zhí)行情況。針對我場調(diào)查對象復雜,工作任務(wù)重,質(zhì)量要求高的情況,我們在上級部門的指導下,確保調(diào)查對象全面、統(tǒng)計內(nèi)容完整,建立和完善各項抽樣調(diào)查制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作制度,深入開展服務(wù)統(tǒng)計調(diào)查、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)抽樣調(diào)查、農(nóng)村住戶調(diào)查,按照統(tǒng)計報表制度要求認真填報統(tǒng)計數(shù)據(jù),做好調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量控制。
3、統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)情況,按照《統(tǒng)計法》規(guī)定要求著力于統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè),建立健全統(tǒng)計機構(gòu),加強統(tǒng)計隊伍和制度建設(shè)。
4、對農(nóng)場生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資、農(nóng)場職工收入、糧食產(chǎn)量、節(jié)能降耗等指標進行了自查,固定資產(chǎn)投資全面對規(guī)模以上投資項目進行核查。農(nóng)場財務(wù)指標和生產(chǎn)指標計算中,糧食產(chǎn)量采取由農(nóng)場生產(chǎn)科田間地頭估產(chǎn)和實際測產(chǎn)為準,價格以當?shù)厥袌銎骄鶅r格進行計算。畜牧業(yè)方面,牛羊的存欄數(shù)以實際清點的數(shù)為準。財務(wù)指標數(shù)據(jù)有計財科牽頭,生產(chǎn)科配合,獲得實際統(tǒng)計后得出。財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)會計報表符合。
四、針對問題,抓好整改
1、存在問題
從自查的情況來看,在統(tǒng)計基礎(chǔ)工作和數(shù)據(jù)質(zhì)量上還存在一定不足,需要進一步完善。
(1)、法律意識有待進一步增強。對統(tǒng)計法的宣傳還不夠深入普及,一些統(tǒng)計人員法制觀念淡薄,對統(tǒng)計工作的重要性和嚴肅性缺乏認識,致使統(tǒng)計報表不及時,有的工作不配合,不愿透露實情。
(2)、業(yè)務(wù)水平有待進一步提高。統(tǒng)計人員對統(tǒng)計業(yè)務(wù)、統(tǒng)計法律知識掌握不全面,一些統(tǒng)計人員學習不夠,業(yè)務(wù)培訓少,加上統(tǒng)計人員變動頻繁,少數(shù)統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)不熟,對統(tǒng)計指標理解不深,報表填寫不規(guī)范。沒有按時整理年度資料和歷史資料,不能做到定期編寫年度、季度統(tǒng)計分析報告。
(3)、統(tǒng)計隊伍還需進一步穩(wěn)定。目前農(nóng)場全面統(tǒng)計和專項普查二大任務(wù),精力難集中,工作難協(xié)調(diào),統(tǒng)計隊伍“一線”力量薄弱,分場統(tǒng)計人員會計兼職,統(tǒng)計人員調(diào)整頻繁、兼職過多,難以保證統(tǒng)計工作的連續(xù)性。
2、整改措施
針對存在的問題,制定相應(yīng)的整改措施,著重從抓基層統(tǒng)計工作、提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)入手,做到邊查邊改,從基礎(chǔ)抓起,以提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量,爭取在短時期內(nèi)把我鄉(xiāng)統(tǒng)計工作提高到一個新水平。
(1)、加強法規(guī)學習,增強統(tǒng)計人員的法制觀念。進一步加大宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)的力度,充分利用多種途徑廣泛宣傳,營造氛圍,經(jīng)常組織鄉(xiāng)村干部、企業(yè)負責人、統(tǒng)計人員認真學習《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī),增強法制意識,按時按規(guī)定參加有關(guān)統(tǒng)計培訓、統(tǒng)計執(zhí)行學習及考試等,提高自身素質(zhì),提高工作的主動性、自覺性、推動我鄉(xiāng)依法統(tǒng)進程。
(2)、加強業(yè)務(wù)培訓,提高統(tǒng)計人員工作水平。組織統(tǒng)計人員參加從業(yè)資格學習考試,實行全部持證上崗。進一步開展繼續(xù)教育學習,特別是基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)知識和計算機知識的培訓,參加業(yè)務(wù)水平和技術(shù)職稱的考試,提高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時,嚴格統(tǒng)計人員的考核,獎罰分明,調(diào)動工作積極性,增強責任性,增強駕馭統(tǒng)計工作的能力,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的管理統(tǒng)計工作隊伍。
(3)、健全工作制度,全面提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是健全統(tǒng)計臺帳和原始記錄。加強報表管理,對重統(tǒng)、漏報的數(shù)據(jù)質(zhì)量嚴加把關(guān),依據(jù)統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計表制度建立健全原系統(tǒng)。
第九篇 關(guān)于衛(wèi)生統(tǒng)計執(zhí)法檢查的自查報告1400字
根據(jù)古城區(qū)統(tǒng)計局、監(jiān)察局、司法局關(guān)于聯(lián)合開展《統(tǒng)計法和統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》(麗政統(tǒng)【__】32號),對全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)__年衛(wèi)生統(tǒng)計基礎(chǔ)工作、數(shù)據(jù)質(zhì)量情況、統(tǒng)計執(zhí)法情況,進行了全面細致的自查。結(jié)果顯示,各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準確,數(shù)據(jù)庫建設(shè)完整,第三季度網(wǎng)絡(luò)直報工作已經(jīng)全面完成;統(tǒng)計基礎(chǔ)工作扎實,無違反《統(tǒng)計法》和《全國衛(wèi)生統(tǒng)計工作管理辦法》的有關(guān)規(guī)定。具體情況如下:
一、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量可靠,數(shù)據(jù)庫建設(shè)完整。
(一)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
1、年報。
(1)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計屬實。
各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計數(shù)據(jù)都是從基層來,來源可靠,真實準確,特別是部分醫(yī)院的門診人次以掛號人員統(tǒng)計;觀察室人數(shù)和急診死亡人數(shù)統(tǒng)計以日志為準;入院和出院人次以住院工作日志統(tǒng)計,確保數(shù)出有據(jù),提高了數(shù)據(jù)的準確度。
(2)人員分類統(tǒng)計準確無誤(不含診所)。
由于統(tǒng)計人員認真學習了《云南省衛(wèi)生統(tǒng)計報表制度》,對于人員分類統(tǒng)計口徑等的概念對答如流。統(tǒng)計數(shù)據(jù)均屬實。無漏報現(xiàn)象。
2、定期報表。
各醫(yī)院按照《古城區(qū)病案管理系統(tǒng)》報送病案數(shù)據(jù)庫和衛(wèi)統(tǒng)4表,中醫(yī)院報送衛(wèi)統(tǒng)4表、5表,婦保院報送衛(wèi)統(tǒng)44表、45表、46表、47表、48表,衛(wèi)生監(jiān)督所報送各種監(jiān)測報表,都能保質(zhì)保量按時上報。
(二)數(shù)據(jù)庫建設(shè)情況。
根據(jù)__年的實際情況,我區(qū)對“衛(wèi)生機構(gòu)代碼數(shù)據(jù)庫、衛(wèi)生人力資源數(shù)據(jù)庫、醫(yī)療救治專家數(shù)據(jù)庫、醫(yī)用設(shè)備數(shù)據(jù)庫”進行了維護,并建立了__年的“衛(wèi)生機構(gòu)基本情況數(shù)據(jù)庫、醫(yī)療機構(gòu)運營情況數(shù)據(jù)庫、出院病人數(shù)據(jù)庫、基本建設(shè)投資完成情況數(shù)據(jù)庫”,各醫(yī)院建立了病案首頁庫。數(shù)據(jù)庫維護和建設(shè)準確完整。在衛(wèi)生統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)直報前又進行了維護,為網(wǎng)絡(luò)直報的衛(wèi)生機構(gòu)代碼數(shù)據(jù)庫打好基礎(chǔ)。
二、統(tǒng)計基礎(chǔ)工作扎實。
(一)統(tǒng)計報表報送情況。
不管是年報還是季報,首先都是由基層衛(wèi)生組織將報表和基層數(shù)據(jù)庫報至縣衛(wèi)生局,然后經(jīng)縣衛(wèi)生局統(tǒng)計人員接收、審核、匯總、上報,并打印報表、備份數(shù)據(jù)庫兩套,其中一套上報市衛(wèi)生局。
(二)能正確使用icd—10編碼和手術(shù)編碼。
各醫(yī)院的病案管理系統(tǒng)和院內(nèi)管理系統(tǒng)進行對照,病案錄入準確完整,icd—10編碼和手術(shù)編碼使用良好。
(三)統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計分析、資料匯編和簡報。
按照統(tǒng)計制度規(guī)定,基層衛(wèi)生組織和縣衛(wèi)生局保留有原始報表、原始數(shù)據(jù)庫、綜合統(tǒng)計資料和相關(guān)文件,設(shè)臵了統(tǒng)計臺帳。
年報結(jié)束后,各醫(yī)療衛(wèi)生單位都根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù),進行了統(tǒng)計分析,各大型醫(yī)院還進行了資料匯編,為領(lǐng)導科學地決策提供了依據(jù),形成資源共享。
三、統(tǒng)計執(zhí)法力度加強。
(一)無違反《統(tǒng)計法》的有關(guān)規(guī)定,無虛報、瞞報、遲報、拒報、偽造、篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。
(二)沒有擅自制發(fā)統(tǒng)計調(diào)查表的情況,也沒有危害國家安全,損害公眾利益的統(tǒng)計調(diào)查行為。
四、存在的問題。
(一)衛(wèi)生統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,數(shù)據(jù)庫不健全。主要原因是信息統(tǒng)計人員兼職其他工作,不能全身心投入統(tǒng)計工作;部分統(tǒng)計人員工作責任心不夠,對相關(guān)的統(tǒng)計法規(guī)和知識不了解,對上報的數(shù)據(jù)審核把關(guān)不嚴。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)計管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不過硬,崗位不穩(wěn)定,統(tǒng)計資料不健全,統(tǒng)計數(shù)據(jù)不夠準確。
(二)統(tǒng)計人員流動性大,存在培訓不上崗、上崗未培訓的情況,無法獨立完成直報工作。
(三)醫(yī)院統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計分析、資料匯編和簡報大多陳舊的,或者不齊全。
今后將加強統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)學習,不斷提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),為國家的衛(wèi)生統(tǒng)計工作做出應(yīng)有的貢獻。
第十篇 來鳳縣農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量自查報告950字
來鳳縣農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量自查報告
為全面貫徹和落實全國統(tǒng)計工作會議精神,確保源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,來鳳縣統(tǒng)計局嚴格按國家統(tǒng)計局國統(tǒng)字[2024]84號文件和湖北省統(tǒng)計局鄂統(tǒng)辦文[2024]13號文件的決定,組織專人對農(nóng)村統(tǒng)計基礎(chǔ)工作和農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量認真開展了自查。現(xiàn)將自查結(jié)情況匯報如下。
一、查基礎(chǔ)工作
2024年,是國家統(tǒng)計基礎(chǔ)工作年,為適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革的要求,盡快使全縣農(nóng)村基層統(tǒng)計工作走上制度化、規(guī)范化軌道,以適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的需要,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均按照《恩施州鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)考核實施方案》要求大力開展農(nóng)村統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè),到目前為止,全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了統(tǒng)計工作領(lǐng)導小組,合理設(shè)置了統(tǒng)計崗位,確定了統(tǒng)計人員,有辦公場所,配備了統(tǒng)計專用微機,并成功實現(xiàn)國家、省、州、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)五級計算機聯(lián)網(wǎng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了有關(guān)統(tǒng)計工作制度、崗位職責制度、報表報送制度、報表審核制度、考核評比制度,等五個制度。全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查核實數(shù)據(jù)均以村級上報,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的2024年報實行了計算機處理。有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建有《畜特水產(chǎn)蔬菜季度臺賬》、《夏收作物播種面積核實臺賬》、《夏收作物產(chǎn)量核實臺賬》、《春夏播種面積核實臺賬》、《農(nóng)村統(tǒng)計年報臺賬》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本情況臺賬》,有2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建有部分臺賬。同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員還經(jīng)常深入基層開展調(diào)研活動,加強與其他部門之間的聯(lián)系,還積極開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估。因此,我們認為現(xiàn)行農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查方法是比較科學的,數(shù)據(jù)來源較為真實可靠,基本上能夠反映客觀實際。
二、查數(shù)據(jù)質(zhì)量
此次,我們重點抽查了翔鳳鎮(zhèn)、漫水鄉(xiāng)2個鄉(xiāng)鎮(zhèn),采取上級數(shù)據(jù)與下級數(shù)據(jù)對比檢查,報表數(shù)據(jù)與實際數(shù)據(jù)評估檢查,報表數(shù)據(jù)與現(xiàn)場數(shù)據(jù)核對檢查等辦法先后抽查了農(nóng)林牧漁產(chǎn)值和消耗指標558個、農(nóng)林牧漁生產(chǎn)情況指標106個、農(nóng)產(chǎn)品價格指標124個、鄉(xiāng)、建制鎮(zhèn)基本情況指標200個、村基本情況指標58個,同時還檢查了縣基本情況指標的195個,抽查指標合計共1241個。抽查結(jié)果表明,抽查的1241個統(tǒng)計指標中僅發(fā)現(xiàn)計算錯誤1筆,指標含義不清1筆,其他類型錯誤2筆 。查出數(shù)據(jù)錯誤總數(shù)4筆,差錯率為3.2‰。由于我縣高度重視統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè),重視統(tǒng)計數(shù)據(jù)的科學評估,因此農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量較高。
(來鳳縣統(tǒng)計局農(nóng)村統(tǒng)計股)
第十一篇 統(tǒng)計局作風問題自查自糾報告1550字
統(tǒng)計局作風問題自查自糾報告
一、統(tǒng)一思想,認識到位。高度重視“三大主題教育活動”和“干部作風”活動工作,要求全局干部一定要高度重視、深刻理解這兩大活動的目的意義、重要性、緊迫性,把思想統(tǒng)一到全縣主題教育活動的統(tǒng)一部署上來,堅決克服厭戰(zhàn)情緒,把開展“三大主題教育活動”看作是統(tǒng)計工作有效應(yīng)對當前新形勢下新的挑戰(zhàn)的迫切要求,看作是新形勢下建設(shè)高素質(zhì)隊伍的重大舉措。
二、加強領(lǐng)導,責任到位。為使“三大主題教育活動”真正取得實效,全局做到了“五有”,從人力、物力、財力上給予充分保障。一是有專辦。成立了“三大主題教育活動”領(lǐng)導小組,組建了專門辦公室。二是有專欄。充分利用好黑板報的陣地宣傳作用,用心辦好每一期的學習宣傳內(nèi)容。三是有群眾意見箱和監(jiān)督電話。堅持開門搞活動,讓社會廣泛參與監(jiān)督我局的“三大主題教育活動”工作,積極聽取社會各界對統(tǒng)計工作的意見和建議,為實施階段查找整改措施收集第一手資料打好基礎(chǔ)。四是有嚴格的學習制度和內(nèi)容。認真組織學習業(yè)務(wù)理論知識和省第十三次黨代會、市第三次黨代會、書記在全市領(lǐng)導干部大會上講話和縣十三次黨代會精神。五是有專檔。對活動開展的各類資料(含各級文件和會議紀律等)建立專門的檔案實行專人管理。
三、啟動迅速,動員到位。在“三大主題教育活動”動員部署會議后,我局迅速啟動,進行了深入的動員,結(jié)合實際,立即制訂了開展“三大主題教育活動”實施方案。全體干部全身心迅速進入了狀態(tài),積極投入到了“三大主題教育活動”之中。
四、加強組織,學習到位。在形式上,我們采取了集中學與分散學相結(jié)合,個人自學與專題授課相結(jié)合的方式。在內(nèi)容上,重點圍繞學習學習省第十三次黨代會、市第三次黨代會、書記在全市領(lǐng)導干部大會上講話和縣十三次黨代會精神,并對學習情況進行考勤,營造了良好的學習氛圍,收到了良好的效果。
目前,“三大主題教育活動”開局良好,各項工作已順利完成,全體干部思想認識統(tǒng)一,重點目的明確,進入狀態(tài)迅速,完成了階段目標。通過開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動,沒有發(fā)現(xiàn)干部工作作風中存在“庸、懶、散”,領(lǐng)導作風中存在“假、浮、蠻”,為政不廉的“私、奢、貪”等問題。雖然不存在這些問題,但當前還存在一些其它的問題和差距:比如,信息渠道尚未完全暢通、信息反映數(shù)量上還有不足,質(zhì)量上還有待提高。
二、存在的突出問題
1、班子創(chuàng)新和科學發(fā)展的意識還不強。在市場經(jīng)濟條件下,經(jīng)濟社會發(fā)展迅速,統(tǒng)計工作更要與時俱進,統(tǒng)計管理的手段更要講科學、講發(fā)展。統(tǒng)計工作要適應(yīng)科學發(fā)展,首先是領(lǐng)導班子要有強烈的創(chuàng)新和發(fā)展意識,才能在行動上對促進價格工作科學發(fā)展有所作為。目前我們的統(tǒng)計管理工作,基本上還是一直延續(xù)著一種固定的統(tǒng)計管理模式,使用的都是老辦法、老措施,憑的都是老經(jīng)驗,在改革創(chuàng)新和謀劃發(fā)展方面做的還不夠。
2、統(tǒng)計執(zhí)法力度有待進一步加強。一些部門、企事業(yè)單位的遲報、拒報、虛報、瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象仍有發(fā)生,而統(tǒng)計部門對違反統(tǒng)計法案件的查處力度有待加強,統(tǒng)計執(zhí)法失之于寬,失之于軟的狀況沒有得到根本改變。
3、統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)工作任務(wù)重。一是一些領(lǐng)導對統(tǒng)計工作的認識不到位。二是統(tǒng)計業(yè)務(wù)經(jīng)費困難,辦公費用難以維護正常工作需要。三是基層統(tǒng)計任務(wù)日益加重與統(tǒng)計力量配備不足的矛盾突出。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員工作任務(wù)重,事務(wù)繁重,除要完成兼職的統(tǒng)計工作外,還要把大部分精力放在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作上。四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員編制構(gòu)成復雜,造成統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定,難以規(guī)范管理。針對存在問題,我們會盡快想出解決問題的措施。
第十二篇 市統(tǒng)計局學習實踐活動整改落實階段自查報告3650字
按照市委學習實踐活動辦公室《關(guān)于開展全市第二批學習實踐活動整改落實情況“回頭看”的通知》要求,我局迅速部署落實,針對成果鞏固及整改落實,全面開展“回頭看”工作,自查情況報告如下:
一、精心組織,狠抓措施落實
進入第三階段后,我局緊緊抓住整改落實這個中心環(huán)節(jié),在前一階段邊學邊改、邊議邊改、初步解決一些問題的基礎(chǔ)上,我局對《領(lǐng)導班子分析檢查報告》中列出的需要整改的問題進行了認真研究,進一步集中力量抓整改、抓落實,精心制定統(tǒng)計局整改方案。結(jié)合前兩個階段查找出來的影響和制約我市統(tǒng)計工作科學發(fā)展的突出問題進行了全面系統(tǒng)的梳理,歸納了近期重點解決的突出問題,并在此基礎(chǔ)上制定了整改落實方案。把查找出來的突出問題進行排隊,區(qū)別輕重緩急,形成具體的整改時間表,做到了“五個明確”:整改有內(nèi)容、有目標、有時限、有措施、有責任人,作出公開承諾,建立整改臺帳,實行了整改“銷號制”。
二、重點整改,確保整改成效
在整改工作過程中,我局對照《統(tǒng)計局學習實踐科學發(fā)展觀整改工作方案》中全局歸納的5個方面整改內(nèi)容,深入進行落實情況檢查。
1.切實加強統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)。針對長期以來全市統(tǒng)計基礎(chǔ)工作薄弱、數(shù)據(jù)來源不實等問題,我們堅持把統(tǒng)計“雙基”建設(shè)列為全市統(tǒng)計建設(shè)的重點工程,也列為此學習活動整改的重點,圍繞實現(xiàn)達標驗收目標,在前段集中推進的基礎(chǔ)上,在學習實踐科學發(fā)展觀活動整改階段,堅持虛事實辦、軟功硬練,采取“三督”措施狠抓督辦落實。
一是全面檢查,督促指導。根據(jù)全市統(tǒng)計“雙基”建設(shè)工作整體安排,為迎接上級統(tǒng)計部門的檢查驗收,市統(tǒng)計局7月下旬組織專班對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處(區(qū))統(tǒng)計“雙基”特別是“八有”、“八化”建設(shè)情況進行全面檢查,對照省統(tǒng)計局下發(fā)的《全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查驗收標準》鄂統(tǒng)辦文20__28號)進行嚴格打分,并針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,幫助及時整改完善。
二是通報情況,督促落實。著眼通過交流情況、總結(jié)經(jīng)驗、找出差距,充分發(fā)揮全面檢查作用,督促各方面進一步加大建設(shè)力度,堅持在每次對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計“雙基”建設(shè)情況進行全面檢查之后,及時向全市發(fā)出情況通報,不僅在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處之間形成對比壓力,而且向市領(lǐng)導和市直各部門通報統(tǒng)計“雙基”建設(shè)情況;不僅對做到做好的方面進行總結(jié)表揚,而且嚴格指出存在的問題和差距,提出整改完善的明確要求。特別是在省統(tǒng)計局對《全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查驗收標準》(鄂統(tǒng)辦文20__28號)進行修訂,在7月20日下發(fā)《關(guān)于修訂〈全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查驗收標準〉的通知》(鄂統(tǒng)辦文20__37號)提出20__年鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查驗收標準后,及時將新的檢查驗收標準下發(fā)到全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處,并針對新的檢查驗收標準中新增加的“與縣級統(tǒng)計機構(gòu)聯(lián)網(wǎng)”、“實行統(tǒng)計數(shù)據(jù)網(wǎng)上傳輸”、“鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立統(tǒng)計服務(wù)網(wǎng)頁”等相關(guān)內(nèi)容,經(jīng)研究決定,在已給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處配發(fā)統(tǒng)計專用電腦的基礎(chǔ)上,由市統(tǒng)計局負責制作供全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處使用的統(tǒng)一網(wǎng)頁,利用統(tǒng)一上網(wǎng)渠道,實現(xiàn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)網(wǎng)上傳輸。
三是獎勵先進,督促后進。為激勵先進,鞭策后進,在對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處統(tǒng)計“雙基”建設(shè)情況進行兩次全面檢查打分的基礎(chǔ)上,按照得分多少排出先后秩序,采取以獎代補的形式,對每次檢查排位前10位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處給予物質(zhì)獎勵,并對3個林業(yè)開發(fā)管理區(qū)實行特殊照顧,到目前為止已共給全市20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處(管理區(qū))獎勵激光打印機20臺,達到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處(管理區(qū))都配發(fā)有統(tǒng)計專用電腦和打印機。
2.不斷提高基層統(tǒng)計人員的職業(yè)素養(yǎng)。為進一步提高全市統(tǒng)計隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì),增強依法統(tǒng)計意識,掌握全面統(tǒng)計方法,近期圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,狠抓了統(tǒng)計培訓工作。一是通過召開農(nóng)村基層統(tǒng)計和工業(yè)統(tǒng)計工作培訓會,對統(tǒng)計人員進行統(tǒng)計職業(yè)道德教育和統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓,從強化統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓入手,通過講解統(tǒng)計方法制度、學習統(tǒng)計基本常識和填報要求,幫助各報表單位和統(tǒng)計人員掌握據(jù)實統(tǒng)計、全面統(tǒng)計的基本要領(lǐng),確保真實統(tǒng)計、不出假數(shù)。二是貫徹落實統(tǒng)計從業(yè)資格認定制度,進一步加強統(tǒng)計人員繼續(xù)教育工作,現(xiàn)已組織開展統(tǒng)計從業(yè)資格培訓、考試工作,不斷加大高素質(zhì)、復合型統(tǒng)計人才的培養(yǎng)和使用力度。
3.進一步加大統(tǒng)計信息化建設(shè)力度。按照省電子政務(wù)建設(shè)管理要求,加強統(tǒng)計信息化建設(shè)目標和建設(shè)任務(wù),建立和健全現(xiàn)代統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò),提高統(tǒng)計信息技術(shù)裝備水平,為積極指導并大力推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦開展統(tǒng)計信息化建設(shè),開展網(wǎng)上直報工作,我局在為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦配備電腦及打印機的基礎(chǔ)上,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦制作供統(tǒng)一網(wǎng)頁,利用統(tǒng)一上網(wǎng)渠道,實現(xiàn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)網(wǎng)上傳輸?,F(xiàn)正在進行采購設(shè)備階段,下月將全部完成任務(wù)。
4、切實提高統(tǒng)計服務(wù)水平,為促進科學發(fā) 展提供及時準確全面的信息,開展調(diào)查研究和統(tǒng)計分析,為市委市政府宏觀決策提供科學依據(jù)。緊緊圍繞市委市政府決策和人民群眾關(guān)心的熱點問題開展專項調(diào)查,及時反映全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況,為市委市政府加強宏觀調(diào)控及時提供有價值的參考依據(jù)。我局每月定期為市委、市政府提供《統(tǒng)計月報》《統(tǒng)計資料》、《統(tǒng)計快遞》的同時,今年在《××口統(tǒng)計信息網(wǎng)》、等網(wǎng)絡(luò)、報刊上發(fā)表統(tǒng)計分析、信息260多篇,其中在省級以上發(fā)表70多篇,《××口市???、《中國水都××_口網(wǎng)》《××口黨建網(wǎng)》上發(fā)表50多篇。
5、加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度,不斷強化統(tǒng)計法制建設(shè)。
著眼深入貫徹落實《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,進一步規(guī)范統(tǒng)計行為,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,按照十堰市人民政府辦公室《關(guān)于開展全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量大檢查的緊急通知》統(tǒng)一部署,近一階段,結(jié)合學習活動整改,我們通過組織召開多個全市性統(tǒng)計工作培訓會議、對全市基層統(tǒng)計和部門統(tǒng)計開展聯(lián)合檢查、對政府綜合統(tǒng)計部門各專業(yè)統(tǒng)計報表和數(shù)據(jù)質(zhì)量進行自查等活動,打好“三個戰(zhàn)役”,強化統(tǒng)計法制建設(shè)。
——從強化依法統(tǒng)計觀念入手,打牢統(tǒng)計思想基礎(chǔ)。針對少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分企業(yè)存在嚴重的瞞報漏報統(tǒng)計數(shù)據(jù)問題,為抓實基層、打?qū)嵔y(tǒng)計基礎(chǔ)、確保用全面客觀的統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實反映全市經(jīng)濟社會發(fā)展水平,近期以來,通過組織召開全市工業(yè)經(jīng)濟和固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計培訓會議、全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)法人代表和統(tǒng)計人員專題會議、全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處主要領(lǐng)導統(tǒng)計工作會議、30家重點骨干工業(yè)企業(yè)法人統(tǒng)計座談會,認真宣傳學習新修訂的《統(tǒng)計法》和新出臺的《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》, 幫助全市各級領(lǐng)導干部、企業(yè)法人和統(tǒng)計工作人員進一步提高思想認識,深刻領(lǐng)會貫徹實施《處分規(guī)定》的重要意義,增強依法統(tǒng)計觀念,做到實事求是、依法統(tǒng)計,以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心,進一步強化實事求是的“生命線”意識,確保各方面、各渠道不作假賬、不出假數(shù),用全面、客觀的統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確真實地反映全市經(jīng)濟社會發(fā)展水平。
——以統(tǒng)計執(zhí)法檢查為手段,嚴格規(guī)范統(tǒng)計行為。按照十堰市政府通知要求,我市及時召開會議,制定切實可行的自查方案,明確主抓領(lǐng)導和責任專班,不斷加強對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量自查的組織領(lǐng)導。在全市開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量自查過程中,成立由市政府分管領(lǐng)導帶隊,統(tǒng)計、經(jīng)濟、稅務(wù)、監(jiān)察等部門參加的全市統(tǒng)計執(zhí)法檢查專班,對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處和部門統(tǒng)計開展聯(lián)合檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題,采取現(xiàn)場糾正、通報批評和限期整改等措施及時補救。
——以嚴查政府綜合統(tǒng)計為重點,確保數(shù)據(jù)進出口真實可靠。在此次全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量自查中,堅持把對政府綜合統(tǒng)計部門的檢查當作重點,在市統(tǒng)計局成立以局長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,各專業(yè)人員為主要成員的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量自查工作專班,針對工業(yè)、能源、貿(mào)易、服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)、固定資產(chǎn)投資、城鎮(zhèn)居民可支配收入、gdp核算、農(nóng)業(yè)農(nóng)村統(tǒng)計及經(jīng)濟普查等統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,采取從上到下、逐級檢查等方式,認真扎實、全面徹底地開展自查自糾。全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量開展自查情況顯示,全市統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè)情況良好,統(tǒng)計工作制度健全,機構(gòu)完善,分管領(lǐng)導責任明確,管理規(guī)范,統(tǒng)計人員資格符合規(guī)定要求,各級統(tǒng)計臺帳、原始資料規(guī)范完整,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處和市統(tǒng)計局各專業(yè)都建立了統(tǒng)計臺賬和原始記錄,做到了“數(shù)來有源”、“數(shù)出有據(jù)”,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量基本可靠,沒有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導人授意、干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù)如實上報現(xiàn)象或統(tǒng)計機構(gòu)人為虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料和違反統(tǒng)計方法制度、工作程序而編造統(tǒng)計數(shù)據(jù)的違法行為。
三、存在的問題及下一步打算
通過“回頭看”工作,全局階段性推進整改措施取得一定成效。但仍存在一些問題和不足。一是工學矛盾突出。由于人員少、工作量大,特別是經(jīng)濟普查工作不斷接受上級部門檢查,工作非常忙碌,學習實踐活動在某些具體細節(jié)上還有不到位之處;二是有些涉及推動科學發(fā)展的整改措施周期長,一時難以見效。三是由于整改落實階段時間短、內(nèi)容多,忙于起草大量的文字材料,在聯(lián)系實際求實效上也有待進一步加強。
下一步,我局針對需要在較長時間整改落實的措施要求,繼續(xù)以“五個明確”為審核標準,持續(xù)整改措施,鞏固擴大成果。要在統(tǒng)計“雙基”建設(shè)、統(tǒng)計信息化建設(shè)、提高基層統(tǒng)計人員的職業(yè)素養(yǎng)、提高統(tǒng)計服務(wù)水平、強化統(tǒng)計法制建設(shè)等方面上,進一步加大整改力度,確保查找出的所有問題都得到有效解決,使全市統(tǒng)計工作在工作思路、發(fā)展目標、決策部署、組織協(xié)調(diào)、推動落實等方面更加符合科學發(fā)展觀的要求。