檔案工作開展情況的自查報告怎么寫

1. 介紹背景：簡述檔案工作的意義，如其在信息管理、歷史記錄和決策支持等方面的作用。

2. 自查范圍：明確自查的時間段、涉及的部門或項目，以及主要檢查的檔案類別。

3. 自查流程：描述自查的具體步驟，如文件收集、整理、分類、存儲、檢索等環(huán)節(jié)。

4. 執(zhí)行情況：詳細列出每個環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況，包括完成度、存在的問題和改進措施。

5. 具體實例：提供一兩個實例，展示自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及其解決方法。

6. 硬件與軟件設施：評估檔案管理的硬件設施（如存儲設備）和軟件系統(tǒng)的運行狀態(tài)。

7. 人員培訓與素質(zhì)：討論檔案工作人員的培訓情況和業(yè)務能力。

8. 安全與保密：強調(diào)檔案的安全性和保密性，說明相關措施的實施狀況。

9. 法規(guī)遵守情況：對照國家或行業(yè)相關規(guī)定，檢查檔案工作的合規(guī)性。

10. 建議與展望：提出改善檔案工作的建議，并對未來工作進行規(guī)劃。

開頭結尾怎么寫

開頭：

在開頭部分，簡要介紹自查的目的，比如為了提升檔案工作的效率和質(zhì)量，以及確保檔案的安全和完整性?？梢赃@樣寫： “為確保我單位的檔案管理工作有序進行，我們近期對檔案工作進行了全面的自查，旨在查找潛在問題并制定改進策略?！?/p>

結尾：

結尾部分，無需總結，而是表達對未來的期待和承諾。例如： “我們將持續(xù)優(yōu)化檔案工作流程，強化人員培訓，提升硬件設施，以實現(xiàn)更高效、安全的檔案管理。我們深信，通過不斷的努力，我們的檔案工作將達到更高的標準，更好地服務于各項業(yè)務需求?！?/p>

在整篇文章中，注意保持語言的平實和專業(yè)，確保信息傳遞的清晰，同時避免重復和過于復雜的句子結構。內(nèi)容的論述應當邏輯連貫，每個段落都有其特定的主題，并自然地過渡到下一個主題。

檔案工作開展情況的自查報告范文

第一篇 檔案工作開展情況的自查報告1100字

檔案工作開展情況的自查報告范文

市檔案局：

近年來，市政務服務中心高度重視檔案工作，采取有力措施，進一步建立健全了機構，規(guī)范建設了檔案室，落實了工作制度，強化了工作管理，檔案管理工作日趨規(guī)范化、標準化、科學化。根據(jù)廣安市檔案局《關于印發(fā)<廣安市檔案工作目標管理績效考核辦法>;(實行)的函》(廣市檔函〔20__〕1號)精神，我單位組織專人對20__年檔案工作開展情況進行了自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下。

一、組織機構健全

為進一步加強對檔案工作的管理，中心黨組明確了工作管理體制，確定由中心黨組成員、紀檢組長分管此項工作，綜合科具體負責檔案工作的開展，并配備有德才兼?zhèn)?、政治可靠、忠于職守、遵紀守法和保密意識較高的同志為兼職檔案管理人員，對各門類各年度檔案從實體上實行了集中保管。同時，將檔案經(jīng)費列入了中心的經(jīng)費預算，確保所需費用能實報實銷，完全滿足了檔案工作的需要。

二、基礎設施完備

為規(guī)范檔案存取和調(diào)閱，中心專門騰出1間辦公室用作檔案室，配置檔案柜8組，檔案裝具式樣、規(guī)格及質(zhì)量符合國家標準。檔案室條件完備，配備了防盜門、鋁合金窗戶，重新粉刷了墻壁，鋪了防潮地磚，基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蛀的要求，保證了檔案的`安全存放。文書檔案和電子檔案分類保存完善，歸檔文件的質(zhì)量符合規(guī)范要求，存檔底稿、簽批修改一律使用碳素墨水或黑色中性筆，存檔底稿有印章。檔案人員辦公室配備了辦公桌椅，有數(shù)量充足的整理檔案所需用具，并配備有電腦、復印機等，使檔案室在管理方面有了可靠的物質(zhì)保障。根據(jù)檔案工作的發(fā)展和需要，除了建立文字檔案，中心統(tǒng)一使用了檔案管理軟件，建立了檔案案卷級、文件級目錄數(shù)據(jù)庫，啟動了全文數(shù)字化工作。

三、管理制度健全

結合中心實際情況，我們建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度、檔案查、調(diào)閱利用制度、檔案收集制度、檔案整理制度、檔案工作安全管理制度、檔案統(tǒng)計制度、檔案保密制度、檔案員崗位職責。這些工作制度在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用。20__年前，各種檔案收集齊全，整理規(guī)范，并按時移交至市檔案局;在平時工作中，建立了檔案統(tǒng)計簿冊和臺賬，并及時報送了統(tǒng)計報表等資料。

四、加強人員培訓

近年來，中心多次組織檔案工作人員參加市檔案局組織的檔案培訓，通過認真學習貫徹執(zhí)行《檔案法》和《檔案法實施辦法》，切實提高了檔案工作人員的理論水平和實際操作技能。

通過此次自查，中心領導、檔案工作人員及全體干部職工，增強了檔案安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。今后，中心將繼續(xù)按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全體現(xiàn)在實際工作中，落在實處，認真堅持下去，始終確保檔案的安全和完整。

第二篇 檔案館安全防范工作報告900字

近幾年來，市檔案館的安全防范工作，在市委、市人大、市政府、市政協(xié)的正確領導下，在上級主管局的大力支持與指導下，經(jīng)過局、館同志的共同努力，取得了一定的成績。

一、加強組織領導，建立安全防范機制

檔案資料是無形財富，經(jīng)濟價值無法估量。為加強檔案資料管理，確保安全，我們主要突出了“五抓”。一抓班子健全。我們及時地成立了以局長任組長，副局長任副組長，各股室負責人為組員的檔案安全防范工作領導小組并明確了聯(lián)絡人;二抓目標的細化。針對局、館辦公特點，黨組(支部)一班人除進行明確分工外，還層層簽訂檔案安全防范責任狀;三抓骨干力量的培養(yǎng)，選派6名同志參加消防安全知識培訓;四抓協(xié)調(diào)配合，加強了與市委辦、政府辦督查室、人大內(nèi)司委及市消防中隊的密切聯(lián)系;五抓計劃及預案出臺，針對檔案館工作實際，我們及時組織人員擬寫并修訂檔案安全防范工作計劃和預案。

二、加強制度建設，確保監(jiān)督，管理到位

一是修訂與完善檔案管理與保管制度，在原22項制度的基礎上我們又增訂了庫房管理及計算機管理等制度，并將制度打印成冊;二是堅持了節(jié)假日值班登記和查借閱檔案登記制度;三是在局、館辦公地開設熱線電話懸掛舉報箱，接受群眾的監(jiān)督;四是不定期的組織檔案安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處置;五是嚴格堅持上下班和外來人員查詢登記制度;六是加強了與奧星幼兒園、市文體會議中心和非凡俱樂部的聯(lián)系。三年來，我們加強了庫房“九防”措施，檔案館未發(fā)生任何安全事故，多次受到市委、市政府和市消防大隊的好評。

三、加強資金籌集，確保庫房經(jīng)費落實

檔案庫房管理重在基礎設施建設，為改善檔案庫房保管保護條件，我們加大了工作力度。一是積極宣傳，爭取市黨政領導對檔案安全防范工作的重視與支持。3年來，市委、市政府、市人大、市政協(xié)領導曾4次聽取檔案情況匯報，2次到檔案館現(xiàn)場辦公解決具體問題，市財政增撥檔案保護經(jīng)費達110余萬元;二是及時購置檔案保護保管設備，截至10月24日止，已投入經(jīng)費近80余萬元，用于庫房裝飾，添置檔案密集架、空調(diào)、電腦、消毒柜、刻錄機等檔案保護保管設備。

存在的不足：一是檔案庫房未安裝空調(diào)設備;二是庫房溫濕度登記不夠正常;三是檔案館無信息化管理制度。

第三篇 地區(qū)檔案局2024年黨建工作自查報告6200字

__年，在地委的正確領導和地直機關工委正確指導下，地區(qū)檔案局黨支部深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神、自治區(qū)黨委八屆四次全委會和地委委員擴大會議精神，緊緊圍繞確保社會穩(wěn)定和長治久安的總目標，重點開展了以“為民務實清廉”為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，全面加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，積極開展群團工作，加強機關文化建設，努力營造團結和諧、奮發(fā)進取的良好氛圍。

一、自查情況

按照地直機關工委《關于開展機關黨建年終考核自查自驗工作的通知》(哈地直黨字【__】54號)文件精神，地區(qū)檔案局根據(jù)《__年機關黨建考核細則》，逐項進行自查評分，形成自查報告，并向干部職工、服務對象進行了公示，均無異議。自查得分：100分。

二、具體工作開展情況

(一)強化組織領導，狠抓班子建設。

地區(qū)檔案局黨支部高度重視黨建工作，始終把黨建工作貫穿到檔案工作的全過程，以黨建工作促業(yè)務工作深入開展，以業(yè)務工作提升黨建工作水平。年初，檔案局黨支部專門組織召開黨建工作會議，對全年黨建工作認真安排部署。充分發(fā)揮每一位支部委員以及班子成員的作用，對單位黨建工作科學化發(fā)展、黨風廉政建設、黨務公開、績效管理、綜合治理、精神文明建設、結對共建等各項工作進行了合理分工，形成領導班子成員對黨建工作各負其責、團結協(xié)作的良好工作機制。結合檔案局實際，制定了黨支部工作計劃、 “學習型黨組織”、“結對共建”、“三民”工作計劃等，明確職責任務，將各項工作任務量化、細化到科室、個人，實行績效考評制和限時辦結制，使支部工作更加科學規(guī)范管理。

(二)加強指導，積極推進基層黨的組織建設

1、黨務公開。結合工作實際，制定了《__年黨務公開目錄》，在公開載體建設方面，主要以公開欄和黨務公開網(wǎng)的方式。在辦公走廊制作了1塊黨務公開欄，重點將檔案局單位基本情況、黨支部基本情況、主要工作職責、公開服務承諾、 “五重一大”議事流程圖、干部監(jiān)督崗、監(jiān)督電話等情況進行了公開。同時，按照地區(qū)黨務公開網(wǎng)頁建設相關工作要求，安排專人做好本單位黨務公開網(wǎng)頁的日常管理和及時更新維護，重點對檔案局“五重一大”事項決策、制度建設、組織建設、宣傳思想、廉政建設以及檔案建設相關政策措施、文件規(guī)定等內(nèi)容及時予以公開。堅決克服公開不及時的現(xiàn)象，不斷提高公開事項的時效性和載體的利用率。截止目前，已發(fā)布信息80余條。

2、黨費收繳。嚴格按照黨費繳納比例，黨員干部每季度按時足額上繳黨費，每半年及時向機關工委黨費賬戶上繳黨費，并及時進行公示。

3、召開組織生活會。按照地區(qū)教育實踐辦公室規(guī)定程序和要求，地區(qū)檔案局于8月29日上午召開了以“為民務實清廉”為主題的組織生活會。一是召開了支委會。支部書記代表支部班子做對照檢查，2名支部委員逐一對照檢查，支部書記帶頭查擺自己的問題，帶頭對支部委員提出批評，并虛心接受他人提出的批評意見。二是召開黨員大會，由支部書記通報支部班子對照檢查情況，黨員對班子和成員開展批評。每名黨員結合自身實際，對照黨員標準、對照教育實踐活動要求，實事求是地作出個人自評，黨員互相之間進行了評議，擺問題、提意見，講真話、說實話。三是民主測評。檔案局緊緊圍繞黨員發(fā)揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律、履行黨員義務、履行崗位職責、直接聯(lián)系服務群眾等方面開展黨員民主評議。民主測評采取發(fā)放測評表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三種情況，對黨員進行投票測評。

4、認真做好黨員發(fā)展工作。嚴格按照發(fā)展黨員程序發(fā)展黨員，今年發(fā)展預備黨員一名。

(三)加強理論學習，為完成中心工作凝心聚力

1、深入開展黨的群眾路線學習教育活動。地區(qū)檔案局把加強學習教育作為教育實踐活動第一位的工作，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，踐行“三嚴三實”要求，著力在“真學、學深、學透”上下功夫，切實提高了學習教育的針對性、能動性和實效性。一是學習教育全覆蓋。制訂了詳細的學習計劃和嚴格的考勤簽到、缺席補課制度等，采取每天學習點名制，對因公出差等原因而未能參加學習的黨員領導干部進行專門補課，確保教育實踐活動“學習教育不留空”、“黨員干部不遺漏”，實現(xiàn)了學習教育全覆蓋。二是學習內(nèi)容系統(tǒng)全面。重點安排了《論群眾路線》、《厲行節(jié)約、反對浪費》、《學的群眾路線教育實踐活動學習文件匯編》等五本書以及黨的群眾路線教育相關講話及文件精神、維護社會穩(wěn)定及民族團結、黨風廉政建設及改進作風建設、社會主義核心價值體系、馬克思“五觀”、“四個意識”、“四個認同”、黨章及黨史等幾個方面的專題學習。集中收看了《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、《楊善洲》等8部典型人物影片，同時組織觀看專題片《認真汲取蘇聯(lián)亡黨亡國深刻教訓》、《解放戰(zhàn)爭的歷史啟示》以及地區(qū)群教辦邀請焦守云、李連成等同志做的《焦裕祿精神》、《紅旗渠精神》等6部專題講座。使學習內(nèi)容既突出重點，又系統(tǒng)全面。三是認真開展學習討論。在集中學習過程中，每天完成規(guī)定篇目后學習后，留出半小時時間讓大家交流討論，引導黨員干部對所學內(nèi)容深入思考，力求每天的學習內(nèi)容都能及時消化吸收，入腦入心，學有所悟。安排了“為了誰、依靠誰、我是誰”等專題討論會。四是學習方法靈活多樣。通過領導干部帶頭領讀、專題輔導、支部書記講黨課、讀書交流會、黨員講體會、撰寫學習心得等形式，著力在學深悟透、融會貫通上下功夫，努力把一些重大理論問題搞明白，把一些模糊認識搞清楚，使學習教育入腦入心，增強學習效果。黨員干部自覺通過電視、報紙、網(wǎng)站、遠程教育、理論夜校等多種形式，加強學習，提高了政治理論水平，強化了黨性修養(yǎng)。

2、創(chuàng)新方法推進學習型黨組織建設。堅持把建設學習型黨組織同黨的群眾路線教育相結合，同本職工作崗位相結合，深入開展讀書活動，支部購買了《改革熱點面對面》、《__談教育》等書目，鼓勵黨員干部加強個人自學，營造崇尚學習的濃厚氛圍。注重學習成果的轉化，倡導在職黨員干部每年讀一本好書，向黨支部提交至少心得體會，撰寫調(diào)研報告或理論文章，組織黨員干部學業(yè)務，要求每人講一次課。積極支持黨員干部參加各種形式的脫產(chǎn)培訓、繼續(xù)教育等，培養(yǎng)黨員干部持續(xù)學習、終身學習的良好習慣。

3、注重學習教育效果，組織開展了“第13個公民道德建設月”。組織全體黨員干部集中學習《德行哈密首屆道德模范風采錄》，觀看《德行哈密第二屆哈密地區(qū)道德模范表彰座談會》光碟等多種形式，增強黨員干部的公民道德意識。

(四)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，建設服務型黨組織

1、立足崗位實際積極開展調(diào)研工作。地區(qū)檔案局領導班子堅持深入基層、深入一線、深入群眾開展調(diào)查研究，切切實實立足本職崗位為群眾謀利益，辦實事、做好事。地區(qū)檔案局支部書記帶隊，先后多次深入柳樹溝鄉(xiāng)一棵樹村調(diào)研，全面掌握一棵樹村的發(fā)展現(xiàn)狀，面對面傾聽群眾的呼聲和意見，深入了解群眾所思所想、所盼所愿，幫助協(xié)調(diào)解決基層和群眾在發(fā)展中遇到的實際困難和問題，對該村存在的突出困難和問題進行分析研究，制訂具體幫扶措施。

2、認真開展“結對共建”工作。地區(qū)檔案局黨支部根據(jù)地區(qū)關于在地直(駐地)單位與哈密市社區(qū)“結對共建”活動要求，做好與社區(qū)結對共建工作。充分發(fā)揮本單位優(yōu)勢，幫助指導光明路社區(qū)檔案的收集、整理歸檔工作，進一步提升社區(qū)檔案管理工作的規(guī)范化、標準化水平。并籌措資金1500元幫助社區(qū)清運垃圾。“七.一”前夕，由地區(qū)人大牽頭組織到社區(qū)開展法制宣傳講座。

3、深入開展“訪民情惠民生聚民心”活動。地區(qū)檔案局把開展“訪民情、惠民生、聚民心”活動作為教育實踐活動最大的實踐活動和檢驗成效的重要途徑，第一批選派了3名黨員干部進駐柳樹溝鄉(xiāng)一棵樹村。截至目前，工作組已完成3輪走訪，入戶率達100%。一是積極開展“四講四送四幫助”服務活動。工作組住村以來，積極做好宣傳工作，挨門逐戶進行串門式家訪調(diào)研，摸清村情民意，詳細掌握了每個家庭收入、貧困戶和貧困學生、就業(yè)再就業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等相關情況，慰問6戶困難群眾，購買了價值200多元的慰問品。并與群眾面對面宣講中央、自治區(qū)、地區(qū)制定的惠民政策，采取廣播、宣傳單、“口袋書”等方式，加強民族團結教育和宗教政策的宣傳。二是與群眾心貼心、面對面交朋友。住村“三民”工作組從身邊的小事、實事做起，真心實意幫助群眾改善生產(chǎn)生活。三是大力開展扶貧幫困送溫暖活動。“七·一”前夕，檔案局黨支部深入柳樹溝鄉(xiāng)一棵樹村，走訪慰問了2名老黨員、困難黨員，購買了價值400元的慰問品。

4、充分發(fā)揮機關黨員的積極性，組織開展系列志愿服務活動。利用地區(qū)第13個“公民道德建設月”活動、“3月5日”學雷鋒日、三八婦女節(jié)、“七一”等節(jié)日和活動，組織機關黨員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、各社區(qū)等地開展檔案法律法規(guī)宣傳志愿服務活動，組織機關女黨員參加地區(qū)婦聯(lián)組織的“三八婦女巾幗志愿服務”活動，組織機關黨員為社區(qū)居民清除積雪、打掃衛(wèi)生死角，清運生活垃圾，進一步強化了黨員干部服務群眾意識。

5、積極開展“黨員亮身份”、“黨員示范崗”、“三亮三比三評”等活動。為進一步推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的深入開展，更好地發(fā)揮黨員在各項工作中的先鋒模范作用，檔案局開展了“黨員亮身份”活動，每一名黨員都要佩戴黨徽、在工作桌上擺放工作牌，亮出身份。時刻牢記“黨徽在胸前閃光”，做到一個黨員、一面旗幟，一個黨員、一個模范崗位，做到“服務創(chuàng)先做表率，崗位爭優(yōu)創(chuàng)佳績”。

為提高檔案服務水平，把“以人為本，服務至上”的理念真正落到實處，地區(qū)檔案局黨支部設立黨員示范崗，經(jīng)黨支部推選管理科林娜同志為黨員示范崗，并進行公示。還制定了地區(qū)檔案局黨員示范崗的基本規(guī)范。要求黨員掛牌上崗，在實際工作中作做到：服務質(zhì)量優(yōu)于群眾，完成任務好于群眾，奉獻精神強于群眾，自身素質(zhì)高于群眾，進一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用，提高服務水平。

6、按照地區(qū)的要求，組織檔案局在職黨員開展到結對共建社區(qū)報到的工作，全體黨員認真填寫社區(qū)報到卡，認真填寫個人特長，并制定社區(qū)服務計劃，積極參與社區(qū)建設和黨建工作開展，領導干部也發(fā)揮表率作用，帶頭以普通黨員身份到社區(qū)報到，帶頭參加社區(qū)有關活動，扎實推進基層服務型黨組織建設。全局共有黨員9名，除3名“三民”工作組人員，共有6人進社區(qū)報到。

7、建立健全領導干部直接聯(lián)系群眾制度，進一步改進領導干部作風。制定出臺了《地區(qū)檔案局領導干部基層調(diào)研制度》、《領導干部談話談心制度》、《地區(qū)檔案局領導班子及成員走訪慰問制度》、《地區(qū)檔案局領導干部聯(lián)系和服務群眾制度》等制度，要求領導班子成員定期到基層調(diào)研，走訪慰問困難群眾，開展與機關干部、群眾進行談話、談心活動，了解基層困難，關心群眾疾苦。在“十一”國慶節(jié)、古爾邦節(jié)來臨之際，開展了走訪慰問退休老干部活動，為他們送去大米、清油等慰問品，帶去了對老干部、老同志的關懷和祝福。

(五)加強機關黨建工作制度化、規(guī)范化建設

1、完善落實黨建工作制度。認真學習貫徹落實《____黨和國家機關基層組織工作條例》等一系列黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件，用黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件指導工作。按照地直機關工委編印的《機關黨的建設黨內(nèi)法規(guī)、規(guī)范性文件和規(guī)章制度匯編》，結合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞政治堅強和解決“四風“問題，進一步梳理建立、修訂和完善本單位黨建工作制度和機制，形成一批務實有效管用的黨建工作制度。目前，已修訂完善各類制度13項。

2、加強機關黨內(nèi)民主建設。認真貫徹落實黨的民主集中制組織原則，著重抓好民主生活會、組織生活會制度和黨內(nèi)監(jiān)督制度的落實，建立健全支部議事規(guī)則，凡是單位“五重一大“事項均要提交黨支部研究討論。每年召開一次領導班子民主生活會，按規(guī)定召開組織生活會，認真落實“三會一課”制度，繼續(xù)推進黨務公開，健全黨內(nèi)情況通報制度。年初向全體黨員通報了__年度財務收支情況，每季度對公務接待費、公車使用費以及黨費收繳情況進行公示。

3、加強黨員隊伍建設。以增強學習調(diào)研能力、服務發(fā)展能力、業(yè)務工作能力、工作創(chuàng)新能力為重點，加強黨員干部培訓教育，今年9月、10月組織60名黨員干部赴河南學習培訓，建立健全了一系列學習相關制度，并進一步完善黨內(nèi)激勵、關懷、幫扶機制，切實從思想上、工作上、生活上，激勵、關心、幫助家庭生活困難黨員。

(六)精心部署，大力推進機關文化建設

1、以開展公民道德建設月，民族團結教育月等主題教育活動為契機。加強干部職工的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。開展了評選哈密“最美檔案人”活動，并將評選結果向自治區(qū)檔案局推薦，經(jīng)自治區(qū)審核，巴里坤縣檔案局達桂林同志被評選為“最美檔案人”。

2、推進機關文化建設。檔案局黨支部結合自身實際，通過形式多樣的主題實踐活動豐富機關文化。一是加強機關文化環(huán)境建設。在辦公樓道內(nèi)以黨建文化和廉政文化為基調(diào)，制作了1塊公示欄、6幅宣傳標語，將單位基本情況及工作職責、支部建設情況、公開服務承諾、干部監(jiān)督崗、黨務公開、黨員示范崗、科室排頭兵等情況向社會和群眾進行了公示。二是購買羽毛球等體育用品，組織單位干部職工小范圍的開展豐富多彩的體育活動，豐富干部業(yè)余生活，增進干部職工之間的凝聚力。三是積極協(xié)同機關工委、殘聯(lián)、國土監(jiān)察大隊等三家單位，開展了迎新春體育比賽活動。四是與機關工委共同開展了參觀哈密市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)，感受家鄉(xiāng)新變化活動，參觀了花卉基地、大棗基地、蔬菜大棚等地，切實感受到了哈密的新變化。

3、深入開展民族團結教育活動。以深入開展“民族團結進步模范單位”和“地區(qū)級文明單位”創(chuàng)建工作為契機，加強黨的民族政策和民族團結理論的學習宣傳。圍繞“民族團結，從我做起”這一主題，組織全體黨員干部開展了“我身邊的民族團結故事大家講”活動，宣講了地區(qū)檔案局“三民”工作組進駐柳樹溝鄉(xiāng)一棵樹村以來，通過入戶走訪，廣泛深入了解群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，充分調(diào)動全體干部職工的積極性，千方百計幫助群眾辦好事辦實事;召開座談會，認真開展了新疆“三史”、 民族發(fā)展史、宗教演變史等內(nèi)容的學習和討論;在全局開展學習“學雙語、用雙語”活動;開展以民族團結為主題的“道德講堂”活動。逐步形成各族干部、群眾之間互相信任、互相尊重、互相學習、互相幫助的良好局面，營造“人人都講民族團結的情，人人都說民族團結的話，人人都做民族團結的事”的氛圍。

三、存在的問題和努力方向

__年，地區(qū)檔案局黨支部認真履行職責，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在黨員教育、組織建設、制度創(chuàng)新、支部活動等方面都取得了明顯成效，圓滿完成了上級交給的各項任務。但離地直機關工委的要求還有一定的差距，一是有些工作主動性不夠，超前性不強，二是今年忙于開展教育實踐活動，黨建文化活動開展形式不夠多樣;三是聯(lián)系服務基層群眾不夠，雖然各項制度以及建立，但真正下到基層傾聽民生，服務群眾還是不夠。。

第四篇 2024年社區(qū)檔案管理工作計劃報告1550字

為進一步貫徹落實縣委及縣檔案局等各部門關于做好社區(qū)檔案工作的精神，推動我社區(qū)檔案工作的前進，現(xiàn)根椐縣檔案局關于進一步做好社區(qū)檢查工作的要求，并結合我社區(qū)實際，制定方案如下：

一、 開展社區(qū)檔案工作的指導思想和目標要求

指導思想：以 三個代表重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，增強社區(qū)檔案工作意識，強化檔案監(jiān)督指導職能，實現(xiàn)依法治檔，推動社區(qū)檔案工作健康有序開展，為社區(qū)建設提供檔案信息保障。

目標要求是：堅持統(tǒng)籌兼顧、全面規(guī)劃、抓點帶面、分步實施、逐步規(guī)范的原則。按照縣檔案局、縣文明辦的要求，在此基礎上，因地制宜，分類指導，突出特點和重點，積極穩(wěn)妥、扎實有效地向規(guī)范化、標準化和現(xiàn)代化推進。

二、 開展社區(qū)建檔的重點內(nèi)容

社區(qū)建檔是社區(qū)檔案工作的基礎，只有把社區(qū)在各項活動中形成的具有查考利用價值的文字、圖表、聲像、實物、電子文件等收集起來，集中統(tǒng)一管理，才能確保社區(qū)檔案的完整、準確、安全和有效利用。當前，要圍繞社區(qū)的主要職能，重點做好以下三個方面的工作。

一是要重視社區(qū)組建方面檔案的收集。包括社區(qū)劃分、建立社區(qū)黨組織、建立社區(qū)自治組織和領導機構、建立健全社區(qū)民主制度和人事、財會等工作中形成的檔案，確保從社區(qū)成立之初就能夠保證檔案的齊全和完整。

二是要建立健全社區(qū)服務檔案。要把社區(qū)服務工作中形成的面向老年人、兒童、殘疾人、優(yōu)撫對象、社會貧困戶援助和福利服務方面檔案，面向下崗職工的再就業(yè)服務和社會保障、社會化服務方面的檔案，面向社區(qū)全體居民的便民利民服務檔案，建立健全起來。

三是要建立健全社區(qū)管理，如社會治安、醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育、社區(qū)環(huán)境等工作中形成的檔案。

三、 切實提高社區(qū)檔案工作水平

搞好社區(qū)檔案工作是社區(qū)檔案服務社區(qū)建設的前提。因此，要在社區(qū)建檔的基礎上積極開展社區(qū)檔案工作，不斷提高服務水平。首先，要加強社區(qū)檔案的管理。社區(qū)要指定人員負責檔案管理工作，建立健全歸檔、保管、保密、鑒定銷毀、統(tǒng)計和利用等檔案規(guī)章制度，配備必要的檔案設施設備，確保檔案安全保管、有序管理。要不斷豐富檔案內(nèi)容，優(yōu)化檔案結構，提高檔案質(zhì)量，依據(jù)國家有關檔案業(yè)務建設的規(guī)范、標準，逐步實現(xiàn)社區(qū)檔案業(yè)務工作的規(guī)范化、標準化。有條件的社區(qū)應積極采取信息化等現(xiàn)代科技手段，高起點地開展社區(qū)檔案工作。其次，積極開展社區(qū)檔案的開發(fā)利用。檔案工作的根本目的在于利用。搞好社區(qū)檔案工作必須始終堅持一手抓建檔、抓管理，一手抓檔案信息資源的開發(fā)利用。只有讓檔案發(fā)揮作用，才能體現(xiàn)檔案的價值。只有更好地為社區(qū)建設服務，社區(qū)檔案工作才能得到發(fā)展。因此，必須強化服務意識，找準檔案工作為社區(qū)建設服務的結合點和切入點，積極主動地開展服務。要通過咨詢、查閱、編研等形式不斷強化服務功能，拓寬服務領域，提高服務質(zhì)量，為社區(qū)各項工作服好務。

四、工作安排和步驟

1、10月15日召開社區(qū)檔案建設動員會議，布置社區(qū)檔案工作任務，會后，各科室再召集本科室工作人員，結合實際情況，研究檔案工作，明確工作任務和目標。

2、積極開展學習交流活動，組織相關人員到先進街道社區(qū)參觀檔案工作成果，借鑒學習先進檔案工作的方法與經(jīng)驗，加快自身社區(qū)檔案建設的步伐。

3、堅決落實工作責任制，各科室明確檔案工作責任，科室負責人對檔案工作負總責，于10月30日前將負責人和兼職檔案員，報社區(qū)黨政辦公室備案。

4、圍繞社區(qū)檔案工作目標，按照社區(qū)開展檔案工作要求，各科室制定檔案工作實施方案并于10月30日前報社區(qū)黨政辦公室，認真組織人員按規(guī)范標準要求做好檔案整理工作。

5、11月25日前各科室基本完成檔案整理工作，將整理檔案的情況進行書面總結，上報檔案整理工作總結材料;11月30日前社區(qū)辦公室組織驗收;12月社區(qū)接受縣檔案局的統(tǒng)一檢查。

第五篇 檔案管理工作調(diào)研報告950字

地方機構改革勢必要對其龐大的行政機構和臃腫的人員進行精簡。有些機構將會撤銷或合并 ，有些人員將會分流或走向新的工作崗位 ， 在這一特定的時期， 如何交接處置好分流檔案資料 ，防止檔案資料發(fā)生散失或不合理流動 ，真正維護檔案的完整與安全 ， 已經(jīng)越來越引起人們的關注。

檔案是歷史的真實紀錄 ， 是寶貴的文化遺產(chǎn)。江--___曾經(jīng)指出 “檔案是很重要的信息資源 ，檔案作為歷史的記錄 ，對于政治、經(jīng)濟、科技進步、城市規(guī)劃、建設管理都具有很重要的作用。檔案工作是各項工作發(fā)展的一個重要基礎 ，這個基礎不牢固 ，將來我們要負歷史責任的。”因此 ，認真總結以往機構改革中的成功經(jīng)驗與教訓 ，加強檔案管理工作 ，交接處置好檔案資料 ，有著極其重要的意義。下面筆者就此問題談幾點粗淺的認識。

各級黨委和政府部門應當把機構改革中的檔案工作列入議事日程 ，加大管理力度。在研究決策機構變動時 ，應吸取檔案行政部門參加有關會議 ，聽取檔案部門的意見 ，保證檔案交接與機構變動同步進行 ，撤銷或合并單位的原有檔案機構、檔案人員 ，要在檔案收集、整理、移交任務完成后再進行變動 ，避免變動單位檔案管理出現(xiàn)人去樓空的現(xiàn)象。

注重檔案資料交接的齊全完整。一個全宗單位的檔案 ，是一個有機的整體 ，要維護檔案的齊全完整 ，首先要保證檔案收集、整理、交接的齊全完整 ，這既是指反映一個單位職能活動檔案材料的完整性 ，又包括一個單位各門類檔案的齊全完整。必須充分認識這些檔案在社會實踐活動中的價值 ， 認真做好交接工作。

加強執(zhí)法監(jiān)督 ，嚴肅工作紀律。過去法律不完善 ， 檔案無法可依?，F(xiàn)在有了《檔案法》 ， 我們就應做到有法可依 ，執(zhí)法必嚴 ，違法必糾。加強檢查監(jiān)督 ，任何單位和個人都不得隨意留存 ，轉讓或銷毀檔案 ，對因瀆職造成檔案損失的或損壞檔案給其它工作帶來損失的 ， 要依法追究有關領導和工作人民的責任。

做好檔案交接處置的物質(zhì)保障工作。各級政府要切實解決好檔案事業(yè)必需的資金和設備 ，增加對檔案事業(yè)的投入 ，確保檔案整理交接和利用工作的萬無一失。

地方機構改革 ，是我國政治體制改革的重要組成部分 ，做好機構改革中的檔案交接工作 ，又是關系到政府機關改革是否按期完成的重要環(huán)節(jié) ，同時也關系到改革后政府行政工作的開展 ，不能不引起我們的高度重視。

第六篇 xxxx年檔案局工作人員述職報告950字

1、執(zhí)行民主集中制，維護部門團結

能做到重要事情向主管領導請示匯報解決，單位業(yè)務等問題團結副職，依靠黨員、優(yōu)秀干部、骨干分子共同商議后決定，聽取和尊重多數(shù)同志的意見，不搞一言堂。為嚴明工作紀律、嚴格工作程序、嚴肅責任追究、提高工作效率，從內(nèi)部形成激勵機制，發(fā)揮黨員干部的積極性，保證全局工作正常運轉，今年我和我局黨員干部簽定了承諾制度，從德、能、勤、績、廉等方面嚴格管理，改變工作作風，提高服務質(zhì)量，使每個干部身上有責任、有擔子、有要求、有目標，端正自己的業(yè)務指導思想，檔案工作服從服務于經(jīng)濟建設。

2、加強服務觀念，做好服務工作

為各級領導決策服務，是檔案服務工作大局的重要職責。檔案人員要樹立大局意識，要嚴把服務關、質(zhì)量關，嚴格指導，制定出各項規(guī)章制度，誰疏忽誰負責最新____年檔案局局長述職報告。

3、工作中強化創(chuàng)新發(fā)展意識

求干部和本人樹立與時俱進的思想作風，樹立__市經(jīng)濟發(fā)展工作延伸到哪，我們檔案工作就服務到哪的意識。在開展檔案工作向社區(qū)、宗教活動場所拓展，為__集中供熱公司提供服務等工作中發(fā)展自己！。在部門中建立激勵機制，表彰獎勵業(yè)務指導中作出突出成績的個人，撰寫論文，稿件在各大媒體中發(fā)表的個人以及其它方面取得成績的干部。

4、加強干部業(yè)務學習

針對我局檔案業(yè)務特點，今年安排了2名干部到自治區(qū)學習檔案業(yè)務和法律法規(guī)知識，想方設法自籌經(jīng)費，給干部創(chuàng)造機會深造學習。除此之外支持干部參加其它工作的業(yè)務培訓、干部培訓、計算機知識培訓，認真搞好隊伍自身建設。

5、合理搭配人員指導檔案業(yè)務

根據(jù)本單位情況能合理安排全局工作人員，工作中注重發(fā)揮同志們的長處，調(diào)動大家的積極性，把能力強弱的同志搭配在一起，分組分片分單位包任務，發(fā)揮干部的主動能動性工作計劃。

五、存在的問題

1、理論學習不夠深入，沒有很好的把自己部門的工作和全市經(jīng)濟工作相聯(lián)系，使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性。

2、工作作風方面還不夠扎實，業(yè)務工作上有等靠思想，業(yè)務能力還不夠硬，不能熟練掌握本部門有關法律法規(guī)的相關程序。

3、在檔案館業(yè)務建設和現(xiàn)代化管理工作中缺乏主動，使工作成績滯后，達不到要求。

今后要努力學好理論和業(yè)務知識，掌握業(yè)務標準，在搞好本職工作的同時，努力做好包村工作和市委、市政府交辦的其它工作。

第七篇 街道檔案安全工作自查報告2650字

區(qū)檔案局：

我局歷來對檔案管理工作非常重視，建局伊始，就成立了專用檔案室，幾年來，我局檔案工作在局黨委領導下，在區(qū)檔案局的指導下，檔案管理工作一步一個臺階，逐步走向科學化、規(guī)范化管理，現(xiàn)將有關情況匯報如下，檔案安全工作自查報告。

一、高度重視，落實責任，確定責任制

我局檔案管理工作的發(fā)展與業(yè)務建設，既有上級業(yè)務主管部門的支持，又有局領導的關心和重視，更有全局職工的努力。首先是成立了檔案工作領導小組，確定了領導責任制，明確了專門管理工作人員，劃定階段性任務、目標，實現(xiàn)了檔案管理制度化、規(guī)范化。同時，局黨委和局長辦公會把學習貫徹《檔案法》，提高機關的檔案管理水平，列入了機關工作的重要議事日程，對檔案工作進行了專題研究，重點查找了檔案管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，研究探討進一步做好檔案管理和服務的辦法措施，對相關工作進行認真的部署安排，促進工作的落實。同時從經(jīng)濟投入、人員配備、設備裝具購置等方面給予大力支持，確保檔案室的正常運轉和安全。

二、嚴格管理，全面完成檔案整理、安全和宣傳工作

在繼續(xù)鞏固和完善檔案管理標準的基礎上，我局進一步提高檔案管理工作標準，增大在檔案管理方面的投入，解決檔案管理工作中的實際困難，嚴格依法治檔，加快檔案信息化進程。

一是重視檔案管理隊伍建設。我局先后有多人積極參加檔案管理部門的培訓，并取得培訓合格證，做到持證上崗，現(xiàn)有專門從事檔案管理工作人員1名。同時注意對檔案管理人員的教育，平時注重開展形勢多樣的業(yè)務學習，打造了一支強干的檔案管理隊伍，檔案管理同志文化素質(zhì)高，業(yè)務能力強，工作認真負責，對來查找檔案的科室和群眾都能熱情接待，按照《檔案法》提供優(yōu)質(zhì)服務。

二是及時完成文件歸檔入庫和分類整理工作。對于各類檔案，我們都嚴格按照國家有關檔案工作的法律法規(guī)，對應歸檔的文件材料，做好文件的收集、歸檔工作，對檔案文件嚴格按照程序做好鑒定、銷毀、歸檔工作。每年年底我們專門抽調(diào)人員對年度檔案進行分類整理，完成了年度立卷裝盒工作。同時，將人事檔案與業(yè)務檔案分離，由人事科負責，加強人事檔案的保密性。隨著電子文件檔案管理系統(tǒng)開展，在單位領導的重視下，我局將計算機運用于檔案整理工作，為單位檔案管理專門配備了計算機一臺，落實專人負責。做到規(guī)范操作，有序利用，設立了信息系統(tǒng)的防火墻、密碼訪問控制，不斷完善檔案信息系統(tǒng)安全管理制度，確保檔案信息系統(tǒng)安全。在管理上建立了電子歸檔制度和文件管理的記錄系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行保管制度，從技術要求和管理措施兩方面有效地保證了檔案信息的安全管理，整改報告《檔案安全工作自查報告》。 ◆分享好文◆經(jīng)過多年的建設，我局基本實現(xiàn)了機關檔案管理工作現(xiàn)代化、整理規(guī)范化、排列標準化、檢索科學化。

三是加大投入，嚴肅紀律，確保檔案安全。檔案安全是檔案工作的重中之重，我們要求檔案工作者要從對黨、對國家、對人民負責的高度，深刻認識檔案安全的重要性，自覺從思想上、行動上確保把檔案安全放在首位，要求時刻牢記檔案安全，責任重于泰山，牢固樹立安全第一，預防為主的思想，堅決防止和克服松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。把安全工作重點從事后處理轉到事前防范上來。在自查的基礎上，對重點部位和可能存在安全事故隱患的地方進行重點檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，采取了有力措施，及時整改，堅決堵塞危及檔案安全的漏洞，防止各種危害檔案安全事故的發(fā)生。建立健全檔案安全規(guī)章制度。把建立健全檔案保管、編目、利用、編研、保護、保密等方面的規(guī)章制度，真正做到責任到人，措施到位。盡管現(xiàn)用辦公地點為租用，但我局還是克服困難，設立了專門檔案室，采取切實有效措施，安排專款進行徹底殺蟲，目前未發(fā)現(xiàn)霉變、蟲蛀現(xiàn)象，確保了檔案的安全。正確處理好檔案安全保管和方便利用的關系，既保證檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。

四是加強檔案宣傳工作。檔案工作是一項基礎性工作，許多人對檔案工作比較陌生，不夠了解，不夠重視，為此，我們在全局干部職工大會上多次強調(diào)對檔案的管理、使用和愛護，并組織全局干部職工學習了《檔案法》，取得了較好的效果，全局檔案管理法律意識明顯加強。

三、加強各級工作人員的崗位職責的建設，完善檔案管理措施，認真抓好落實，嚴防泄密。

依照相關法規(guī)，我局切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使我局的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化、科學化。我們制定并實施了較為有效的措施：一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作，及時整理成冊上交區(qū)委保密局統(tǒng)一銷毀;另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業(yè)務素質(zhì)。檔案工作人員認真做好文件的收、發(fā)工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng);做好檔案的統(tǒng)計、利用工作，對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進行準確統(tǒng)計，有計劃、有步驟地進行檔案目錄匯編，積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用;嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。嚴格執(zhí)行《借閱規(guī)則》，做好保密工作。主動接受主管部門的業(yè)務指導和督促檢查，積極完成與檔案相關的其它工作。

四、今后檔案工作設想

通過自查，我辦對檔案管理工作進行了進一步的明確，同時，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)，比如：未及時向區(qū)檔案局報送情況，搬家后檔案柜中未及時更新防蟲劑，保密觀念還有待進一步強化等等。針對以上問題，今后檔案工作的目標是，以三個代表重要思想為指導，貫徹執(zhí)行黨和國家有關檔案工作的法律、法規(guī)，堅持依法治檔，依法監(jiān)督;立足現(xiàn)實，著眼未來，強化服務意識，創(chuàng)新服務機制;積極開發(fā)檔案信息資源，充分利用現(xiàn)代化手段，為教育工作提供更方便、快捷的服務。重點做好以下幾項工作：

1、繼續(xù)學習宣傳、貫徹執(zhí)行《檔案法》，堅持依法管理檔案。

2、做好檔案日常管理工作。采用科學先進的管理手段管理檔案，逐步實現(xiàn)檔案管理、檢索微機化。

3、加大聲像實物檔案的收集力度。

4、做好檔案的利用工作，為前來查詢者提供優(yōu)質(zhì)的服務。

5、進一步加強領導，抓好檔案管理的安全工作。

通過此次自檢自查，我單位各級領導、檔案工作人員及全體干部職工，增強了檔案安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。今后，我單位將繼續(xù)按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全體現(xiàn)在實際工作中，落在實處，認真堅持下去，時刻確保檔案的安全和完整。

檔案安全工作自查報告范文

第八篇 檔案館檔案工作先進事跡報告1650字

檔案館檔案工作先進事跡報告

近五年來，__縣檔案館領導班子精誠團結，全體人員共同努力，把發(fā)展作為第一要務，與時俱進，開拓創(chuàng)新，勇于克服困難，認真按照《__省各級國家綜合檔案館等級標準》，完善提高，使檔案館的各項工作邁上新臺階。

一、創(chuàng)建“__省一級標兵檔案館”

二0__年，檔案館以上等級標準為依據(jù)，堅持以基礎業(yè)務為重點。按照《__省各級國家綜合檔案館等級標準》，對照100條標準責任到人，查漏補缺，完善提高。逐條完善了硬件設施，辦公環(huán)境進行了更新優(yōu)化。創(chuàng)建“省一級標兵檔案館”和爭創(chuàng)“市級文明單位標兵”，提出“雙創(chuàng)結合，再造輝煌”的口號。盡管人員少，但精神狀態(tài)和思想素質(zhì)好，能夠充分發(fā)揮作用，一以當十，用“勤奮敬業(yè)，熱情服務，不怕困難，爭創(chuàng)一流”的__檔案精神鼓舞全體干部職工。軟件任務大，同志們自覺地犧牲星期天和節(jié)假日，晚上加班加點地干。永久庫檔案改裝密集架。時值盛夏，庫房內(nèi)異常悶熱，防蟲的藥味薰得同志們頭疼、惡心，還堅持把檔案柜一個庫一個庫地倒，一個柜一個柜地抬，先將短期庫的大木柜抬到樓上資料庫，再把長期庫的柜子倒進短期庫，又將永久庫的柜子退到長期庫，勞動量非常大，但人人不甘落后，個個揮汗如雨，超負荷工作。之后的重新整理、編目、檔案袋換盒、上架任務相當浩繁，大家自始自終，一絲不茍，非常認真地一樣一樣落實。檔案收集、整理、保護、利用、統(tǒng)計、編研，充分發(fā)揮了每個人的主觀能動性，全體人員團結奮斗，克服重重困難，100條標準，全部達到。年底省檔案局順利通過了驗收，頒發(fā)了“__省一級標兵檔案館”的獎牌。

二、遵守管理規(guī)范，狠抓業(yè)務建設

我們按照《__省各級綜合檔案業(yè)務管理規(guī)范》要求，嚴格管理做好各項工作。

1、檔案的收集。豐富、擴大館藏不斷完善館藏結構。嚴把案卷質(zhì)量關，五年來接收檔案共4913卷，其中永久3121卷，長期1228卷，短期564卷，合訂本323本；文書立卷改革后，以件為單位新方法整理的共11365件，其中永久6786件，長期4259件，短期320件。資料330冊。專業(yè)檔案的收集，張館長通過給各單位領導做工作、協(xié)商、督促。收集有土地證、清房、林權證等專業(yè)檔案共3176卷，并多方收集抗洪英雄，在中央臺“中國驕傲”中表彰的'牛江濤同志的檔案20件。使館藏結構趨于合理。

2、檔案整理符合《__省各級綜合檔案館業(yè)務管理規(guī)范》的要求。館藏檔案分期分批，逐年整理。并幫機關各單位整理檔案，五年來，裝訂檔案2500件（卷），手抄目錄1000余張，使之達到規(guī)范化。

3、檔案保護工作。檔案和資料庫房，根據(jù)“省檔案館業(yè)務管理規(guī)范”的要求，檔案裝具硬化，永久庫檔案柜更換為密集架，檔案利用時做好登記工作，借閱檔案及時追回。做好檔案的防火、防盜、防光、防蟲、防潮、防鼠、防霉、防有害氣體、防高溫工作，均有制度和措施，確保了檔案的完整與安全。

三、重視編研工作，提高開發(fā)利用

檔案館加強了檔案信息資源的開發(fā)利用，按照規(guī)定全部開放了應開放的檔案。想盡一切辦法為利用者提供方便，熱心周到地接待每一位來訪和利用者。五年來，我們先后為社會各個方面，各界人士提供檔案資料5125卷（件）次，接待檔案利用者2081人次。取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。為編史修志、機構改革、工作查考、信訪、辦案、解決糾紛、經(jīng)濟建設提供了大量的依據(jù)和憑證，使檔案起到了應有的作用，也得到了社會各界的好評。

認真研究撰寫編研材料，共寫編研材料24種，共計160余萬字。館長、副館長帶頭寫論文并在省檔案學會獲獎，在《檔案管理》等雜志上發(fā)表，并參加檔案管理研討會進行交流并列入論文集。寫檔案利用效果典型實例1并報市檔案局。館藏的立檔單位全部建立了全宗卷，補充編寫全宗介紹6個單位。全館形成了濃厚的學習和探索的良好風氣。

五年來，我們按照新訂的“__省一級標兵檔案館標準”，館領導班子帶領職工隊伍，發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，充分發(fā)揮主觀能動性，全體人員團結奮斗，克服重重困難，在硬件和業(yè)務建設方面做出了最大努力，但是我們的工作中仍不可避免地存在著不盡完善之處，我們將在今后以新的更高的標準來要求和衡量我們的各項工作，鼓足干勁，力爭上游，使檔案館的各項工作再邁上一個新臺階，為__政治、精神和物質(zhì)三大文明發(fā)展不斷做出新的貢獻。

第九篇 文化局檔案管理工作的自查自糾報告1450字

文化局檔案管理工作的自查自糾報告

根據(jù)縣《關于開展年度檔案執(zhí)法監(jiān)督檢查（復查）的通知》的具體要求，在局領導的積極指導下，于__月至__月期間，對我局一年來的檔案工作進行自查。現(xiàn)將具體自查情況匯報如下：

一、建立健全制度，檔案規(guī)范化管理水平逐步提高

為保證檔案管理工作順利開展，進一步完善檔案管理體系，使檔案工作規(guī)范化、標準化、制度化，根據(jù)《______檔案法》、《河南省檔案管理條例》等法律、法規(guī)，結合我局實際情況，制定了《檔案管理制度》、《保密制度》、《鑒定銷毀制度》等制度。各項制度的建立，促進了我局檔案工作的提高。按照制度，我局對各科室各類文件資料進行收集、歸檔、整理、編目，保證了檔案的規(guī)范、齊全。在檔案管理工作中，我們嚴格執(zhí)行《歸檔制度》，使各類文件材料的歸檔率，永久、長期保存檔案的準確率達到100％。同時，也使全局干部職工進一步了解檔案的任務及作用，養(yǎng)成了有難題找檔案室查資料的習慣。

二、領導重視，組織健全，全體人員的檔案法律法規(guī)意識進一步增強

我局黨組把檔案管理工作納入重要議事日程，做到和業(yè)務工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。注重學習貫徹檔案法律、法規(guī)知識，對檔案管理中遇到的重要問題，不定期召開會議進行研究。20__年2月，根據(jù)人員變動及工作需要，及時調(diào)整了檔案管理、鑒定、銷毀工作領導小組，由局黨組書記、局長竇臣有任組長，黨組成員、副局長王國建任副組長，各科室及二級機構負責人為成員，加強了對檔案工作的領導。領導小組對檔案工作及時進行指導，對檔案進行鑒定，確保檔案管理工作的順利開展。同時，對綜合檔案室的人員進行調(diào)整，抽出精干人員，充實檔案管理人員隊伍力量。為我局檔案管理正規(guī)化打下基礎。

我局十分注重提高檔案員的素質(zhì)，配備4名檔案員都具有大專學歷，檔案員多次到市、縣檔案局進行學習，由專業(yè)人員幫助整理和指導，進一步提高了檔案管理質(zhì)量和檔案員的實際操作能力。在辦公經(jīng)費十分緊張的情況下，訂閱《檔案管理》等刊物，通過學習，檔案員責任感和使命感進一步增強，全體人員認清了形勢，提高了對檔案工

作重要性的認識，檔案法制觀念和法制意識得到了明顯增強，收到了良好效果。

三、提高檔案保管條件，加強檔案現(xiàn)代化管理

我局辦公用房十分緊張，現(xiàn)用辦公室，是借用圖書館的房子。結合實際情況，我們對檔案實行相對集中的管理方式，文書檔案、財務、案件查處、人事檔案等統(tǒng)一由檔案室管理，并在經(jīng)濟困難的情況下，強化硬件設施，配備鐵皮柜、制作高質(zhì)量版面等，存放檔案室有樟腦球、滅火器、干濕溫度計等，各項防護措施齊全，符合保管要求，現(xiàn)已將全局所有職能科室的資料文件等納入管理。在縣檔案局的幫助、指導下，我局對建局以來的各類檔案進行整理，購買檔案盒，打印案卷封面，共歸檔各種檔案680卷（件），其中：文書檔案：

1、舊標準（20__年—2001年）永久檔案87卷，長期檔案46卷，短期檔案48卷，共181卷；

2、新標準（20__年—20__年）永久檔案8盒72件，長期檔案3盒18件，短期檔案3盒43件，共11盒133件。會計檔案（20__年—20__年）：憑證276卷（冊）；報表29卷（月報），2卷（年報）；帳簿29卷，共336卷。案件（20__年—20__年）共6卷。藝術檔案（20__年—20__年）永久檔案84卷。

雖然我局在檔案管理工作中取得了一定成績，但是，由于我局條件有限，檔案管理水平與實際工作的需要還有一定的差距，檔案利用率不高、一些資料收集不夠及時等問題仍然存在，我們要在今后的工作中發(fā)揚成績，克服困難，扎扎實實地把檔案管理工作做好，更好地為我局中心工作服務。

第十篇 2024年干部人事檔案專項審核工作報告3200字

根據(jù)中央組織部《干部人事檔案工作目標管理暫行辦法》、《干部人事檔案工作目標管理檢查驗收細則》和省委組織部《廣東省干部人事檔案工作目標管理達標升級辦法》等文件要求，在市委組織部指導下，我部從2024年開始，全面開展干部人事檔案達標工作。經(jīng)過近三年的努力，干部人事檔案管理工作經(jīng)自評得分97.5分，達到干部人事檔案二級管理目標的標準要求?，F(xiàn)將有關工作情況向你部報告。

一、領導重視，強化責任

1.主要領導重視親自抓，保證干部人事檔案達標升級工作順利實施。把干部人事檔案達標升級工作作為單位規(guī)范化建設的一項重要內(nèi)容來抓，成立以縣委常委、組織部長為組長的干部人事檔案工作目標管理領導小組，落實一名分管副部長具體抓，配備一名專職的人事檔案工作人員和一名兼職的人事檔案工作人員。領導小組成立后，多次召開干部人事檔案工作會議，加強了對干部人事檔案目標管理工作的領導和協(xié)調(diào)，宣傳干部人事檔案材料的重要性，明確各單位的干部人事檔案材料補缺任務和補缺時間，要求各單位要以對黨負責、對干部負責的態(tài)度，做好干部人事檔案材料補缺工作，使檔案材料補缺工作得以全面完成，保證干部人事檔案目標管理工作的順利和深入開展。

2.分管領導嚴格要求，奠定干部人事檔案達標升級工作扎實基礎。分管干部人事檔案的部領導意識強，對干部人事檔案工作嚴格要求，每月聽取干部人事檔案達標升級工作情況匯報，切實解決干部人事檔案工作中的實際問題，提出下一階段工作要求;并親自與縣直相關單位協(xié)調(diào)，抽調(diào)6名干部到檔案室參加干部人事檔案整理工作。

3.管檔干部履職專責，確保干部人事檔案達標升級穩(wěn)步推進。我部注重干部人事檔案管理干部的相對穩(wěn)定性和工作延續(xù)性。對管檔干部做到先培訓后上崗，不定期參加上級組織、人事部門組織的業(yè)務學習和培訓;工作上實行專職專責，一般情況下不抽調(diào)參與其他工作和不進行輪崗交流;對工作取得一定成效的予以提拔使用，使干部人事檔案管理干部工作有沖勁，能認真學習相關業(yè)務知識，履職盡責做好工作，積極主動研究探索干部人事檔案工作中的新情況、新問題，認真制定好干部人事檔案5年發(fā)展規(guī)劃和每年，嚴格按照規(guī)劃目標和年度實施。

二、加強建設，規(guī)范管理

1. 健全制度，確保干部人事檔案工作規(guī)范化。我部認真履行干部人事檔案管理部門十項職責，完善和健全了查(借)閱制度、收集制度、鑒別歸檔制度、轉遞制度、檢查核對制度、保管保密制度、管理人員制度、送交檔案材料歸檔制度等八項制度建設，并嚴格執(zhí)行有關制度，堅持按制度辦事，使檔案材料的建立和管理工作有章可循、有據(jù)可依，實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化管理。

2.加強硬件建設，確保干部人事檔案做到安全管護。在辦公場所緊張的情況下，我部爭取縣委的大力支持，專門安排了118.97平方米的辦公場所作為檔案庫，完善了“一庫三室”;把干部人事檔案工作所需經(jīng)費列入部的財務計劃，積極向上級爭取資金支持，投入了20多萬元，按照一級檔案庫的標準進行了裝修，購置了配套設備設施:更新一批檔案盒、檔案皮、分類紙;安裝滅火器、空調(diào)機、排氣扇、抽濕機、溫濕度表等相關設施，防盜、防火、防潮、防蛀、防光、防高溫等“六防”措施得到有效的落實;此外，還按規(guī)定專門為檔案室配置了切紙機、打孔機、復印機以及滅菌殺蟲機等設備，使檔案的保管與保護工作得到有效加強。

3.集中管理，提升干部人事檔案安全和質(zhì)量。我部針對各鎮(zhèn)、縣直各單位檔案室硬件設施不完備、檔案管理不夠規(guī)范的情況，今年已對全縣管理公務員人事檔案50卷以下的單位的公務員人事檔案，全部收歸我部檔案室集中代管，對管理公務員人事檔案50卷以上的單位(縣公安局、縣財政局)，我部專門派出工作人員對單位檔案庫和檔案管理情況進行檢查，對不符合要求的提出了整改要求和整改時限，并實行跟蹤管理。

4.動態(tài)管理，確保干部人事檔案規(guī)范轉遞和合理利用。為了使管理走上規(guī)范化、制度化的軌道，我部制定了《查(借)閱干部檔案制度》，嚴格按查(借)閱制度提供利用，憑查(借)閱檔案審批表查閱或借閱檔案，并辦理登記手續(xù)。檔案一般不借出，特殊情況要借出，須經(jīng)部領導批準，且規(guī)定借期不超過15天。轉遞的檔案填寫轉遞材料通知單，造冊登記，并通過機要交通轉遞或派專人送取，調(diào)動人員的檔案及時轉出，接收新檔案及時退回回執(zhí)。此外，配備了專用電腦、掃描儀和打印機，把所管轄的副科級以上的干部人事檔案的有關信息全部錄入電腦，檔案信息查詢、檢索迅速，檔案員利用信息數(shù)據(jù)對干部隊伍進行統(tǒng)計分析方便快捷，能較好地為領導提供信息和決策依據(jù)。

三、認真組織，確保達標

1.加強歸檔和整理，確保干部人事檔案符合有關要求。為了做好歸檔和整理工作，把好裝訂整理質(zhì)量關，我部重點抓了幾方面工作。一是把好參加整理檔案同志的業(yè)務培訓關。集中參加檔案整理的人員學習如何分類、如何辨別材料，并具體操作示范，嚴格要求參加整理檔案的同志必須樹立質(zhì)量第一的思想，時間服從質(zhì)量，并由一名熟悉業(yè)務的同志進行復查，把好分類準確的質(zhì)量關。二是把好目錄打印關。由2名熟悉電腦且責任心比較強的同志專門負責目錄打印工作。三是把好裝訂關。由一名責任心強、認真細致的同志專門進行裝訂工作，使檔案裝訂規(guī)范，做到四面整齊。四是把好入庫關。對已整理裝訂完畢的檔案逐本驗收入庫，發(fā)現(xiàn)不符合要求的，翻工重新整理。通過干部人事檔案的整理，達到了材料齊全、分類準確、編排有序、加工合理、目錄清楚、裝訂整齊、新型檔案夾和目錄紙用品符合有關要求。

2.加強自查自糾，確保干部人事檔案材料的真實性和完備性。從20__年開始，我部從縣直有關單位抽調(diào)6名思想素質(zhì)好，責任心強的組織人事干部，按照標準對每一個干部人事檔案認真地進行查漏補缺，本著對每一個干部負責的態(tài)度，堅持實事求是的原則，嚴格按照《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》，對收集到的每一份材料進行嚴格的審查鑒別，做到手續(xù)完備，組織上形成的材料有形成材料的時間和組織印章，個人撰寫的材料有形成時間和本人簽名;對不屬于干部人事檔案歸檔范圍的材料及時轉遞或按有關規(guī)定銷毀，力求使每份干部人事檔案材料達到完整、真實、符合規(guī)定;對所欠缺的材料逐一登記進行追收及嚴格把關，確保每一份材料的真實性、完備性，目前共追收欠缺材料800多份。

3. 加強聯(lián)系，及時領會和執(zhí)行上級的有關政策，自覺接受上級的監(jiān)督、檢查和指導。我部能按時參加上級部門召開的有關會議、學習有關的文件，認真領會和貫徹執(zhí)行上級部門對干部人事檔案工作的有關精神和要求，積極派人參加上級部門安排的各種學習培訓。加強與上級部門聯(lián)系，每半年向上級部門報告一次工作情況，平時與上級部門的業(yè)務人員加強溝通聯(lián)系，經(jīng)常向上級部門的業(yè)務人員請教工作過程中遇到的各種困難和問題，并邀請上級部門的領導和業(yè)務人員前來檢查指導。 4. 加強業(yè)務指導，確保全縣干部人事檔案工作總體水平有明顯的提高。加強干部人事檔案管理干部的培訓工作，狠抓干部人事檔案信息管理建設，對干部人事檔案管理干部嚴格要求，每年結合組織工作會議對干部人事檔案管理干部進行一次思想的教育和業(yè)務知識的培訓。平時經(jīng)常深入各鎮(zhèn)、縣直各單位進行干部人事檔案工作檢查和指導，對存在的問題提出建議和要求，對個別素質(zhì)較低的管理人員建議有關單位進行調(diào)整，使全縣干部人事檔案管理工作有明顯的提高。

幾年來，我縣的干部人事檔案管理工作，在各級領導的關心和支持下，在上級組織部門的幫助和具體指導下取得了一定成績，但離上級的要求還有一定的距離。今后，我部將更加注重干部人事檔案工作，繼續(xù)加大人力、物力、財力、精力的投入，加強對干部人事檔案干部的培訓，切實抓好本部干部人事檔案工作和對各單位干部人事檔案工作進行業(yè)務指導，在完成全縣科級干部人事檔案整理的基礎上，加大力度對全縣公務員的人事檔案進行規(guī)范化整理和信息化管理，更好地保障干部人事檔案的安全性和完整性、真實性，發(fā)揮干部人事檔案在干部管理中的重要作用，努力向干部人事檔案管理達到更高級別的目標而努力奮斗。

第十一篇 農(nóng)業(yè)與農(nóng)村檔案工作狀況調(diào)研報告4500字

為全面提高我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作水平，探索農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作服務“三農(nóng)”的新途徑，根據(jù)縣委學科辦《關于認真做好第二批學習實踐科學發(fā)展觀活動學習調(diào)研階段工作的通知》精神，在學習實踐科學發(fā)展觀活動第一階段，縣檔案局局長李美萍帶領縣檔案局有關業(yè)務人員，深入金馬等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部分涉農(nóng)單位，采取現(xiàn)場查看、征求單位領導意見、與基層檔案人員面對面交流等方式，對我縣當前農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作進行了專題調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：

一、我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作的現(xiàn)狀

__縣全縣轄5鎮(zhèn)3鄉(xiāng)81個村委會486個村民小組，農(nóng)業(yè)人口占總人口的90%以上。近年來，在縣委、縣人民政府的領導下，檔案部門和農(nóng)、林、水、土、民政等涉農(nóng)部門相互配合，全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作成效顯著：全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關檔案室管理全部達到四星級以上等級標準；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)站所及村委會建檔率達100%，其中已有5個社區(qū)和5個村委會檔案室建設達到三星級等級標準；農(nóng)村第二輪土地延包檔案、土地經(jīng)營權證補換發(fā)檔案、農(nóng)村稅改檔案、集體林權制度改革檔案等涉及廣大農(nóng)民切身利益的檔案全部規(guī)范建檔，部分已接收進館。

二、我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作存在的主要問題

在充分肯定成績的同時，我們應當清醒地認識到社會主義新農(nóng)村建設對檔案工作提出了更高的要求，全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作在管理體制、人員和設施設備的配備、經(jīng)費落實、檔案資源建設及建立檔案工作長效機制方面還存在不足，還不能適應新農(nóng)村建設發(fā)展的需要。這些問題主要表現(xiàn)在：

（一）檔案管理體制不適應發(fā)展的需要。農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案難以實行集中統(tǒng)一管理。原有的檔案工作體制不適應新時期農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作發(fā)展的需要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為一級政權組織，既有齊全的職能部門，還有村委會（社區(qū)）、站（所）等單位，但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為一個立檔單位，其在縣檔案館中只有一個全宗，鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案室作為綜合檔案室，必須集中管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類檔案。而事實上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類檔案無法做到綜合管理，而只是保管鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府、群團的文件材料，所轄站（所）等單位的檔案都是分散在各站（所）管理，由各單位自行整理立卷保管，因而難以實現(xiàn)檔案集中統(tǒng)一管理，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案無法反映鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的全貌，阻礙了鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案作用的發(fā)揮。

（二）農(nóng)村基層檔案意識淡薄。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導和檔案人員對檔案工作的認識相對到位，但多數(shù)村委會干部對檔案工作知之甚少。受“就檔案抓檔案”、“重藏輕用”的傳統(tǒng)思維影響，基層單位普遍只重視對檔案的收集、整理、歸檔和保管工作，而沒有把農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案與“三農(nóng)”工作和社會主義新農(nóng)村建設有機地聯(lián)系起來，缺乏主動服務的意識；檔案的價值具有滯后性、潛在性和間接性，導致基層干部群眾缺乏對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案需求的迫切性，檔案工作在他們心目中地位不重要，有的對檔案還不甚了解。上述原因致使農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案在服務新農(nóng)村建設、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收致富方面，還顯得內(nèi)容單一、服務不力。

（二）發(fā)展不平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間，站所與站所之間，村與村之間明顯存在差異；鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作明顯好于村級檔案工作。

（三）檔案人員變動頻繁、業(yè)務不熟練。目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案人員均為兼職，檔案人員由于兼職過多，不能專心從事檔案工作。加之變動頻繁，檔案人員專業(yè)理論和專業(yè)技能難以得到提高，造成檔案業(yè)務不熟，難以獨立完成立卷歸檔工作任務，更不能從事對基層檔案業(yè)務的指導工作。少數(shù)兼職檔案人員甚至把檔案工作當作一種額外工作，敬業(yè)精神不強，不能全身心地投身農(nóng)業(yè)檔案工作。

（四）設施設備難以滿足安全保管需要。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)受辦公用房的限制，沒有專門的庫房，綜合檔案室成為了雜物間；部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關檔案室缺少防盜、防火、防潮、防塵設備；少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案室檔案裝具老化、數(shù)量不夠，對檔案安全保管極為不利。村民委員會檔案保管條件更差，還存在無房無柜無設備現(xiàn)象，檔案資料分散在個人抽屜里。（五）歸檔整理和管理還不夠科學。突出的表現(xiàn)在，一是收集不夠齊全；二是整理不規(guī)范；三是重文書檔案輕其他如圖片、影像、實物等檔案。

（六）現(xiàn)代化管理水平普遍較低

5鎮(zhèn)3鄉(xiāng)雖然全部按要求統(tǒng)一安裝了“南天檔案計算機管理信息系統(tǒng)”，但目前還處于文書檔案目錄的錄入階段，部分檔案人員對“南天”軟件的操作還夠熟練。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)代化管理檔案的工作僅僅是處于起步階段，距原文數(shù)據(jù)庫的建立還任重道遠。村委會一級現(xiàn)代化管理檔案工作幾乎所有為零。此外，服務手段還不夠健全，檔案檢索方法還比較原始。

（七）撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案遲遲未接收進館。撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的移交和接收制約因素較多，至今尚未接收進縣檔案館，難以確保齊全、完整和不發(fā)生安全事故。

三、加強我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作的對策

針對以上我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作存在的問題，為推動檔案工作切實有效地為社會主義新農(nóng)村建設服務，按照省委農(nóng)辦、省檔案局、省民政廳、省農(nóng)業(yè)廳關于印發(fā)《加強社會主義新農(nóng)村建設檔案工作的意見》的通知精神，各級檔案部門、縣屬各有關部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要從思想上高度重視，正確認識農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作應有的地位和作用，增強做好檔案工作的責任感，認真落實科學發(fā)展觀，結合實際，扎扎實實地做好農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作。

（一）完善機制，統(tǒng)籌規(guī)劃全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作?？h檔案行政部門要把做好為“三農(nóng)”服務方面的檔案工作當成檔案工作中的重中之重，認真履行籌劃、組織、管理、監(jiān)督農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作的職責，依法加強對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作的指導、監(jiān)督、檢查。要講究工作方法，做到因地制宜、分類指導、宏觀指導與具體指導相結合。要針對我縣檔案工作中存在的問題，制定《加強__縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作的意見》，要制定和出臺《__縣村級檔案工作業(yè)務建設規(guī)范》，《__縣村級文件材料歸檔范圍和保管期限表》。

（二）加強協(xié)作，促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作不斷發(fā)展。檔案部門、縣屬各有關部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照《______檔案法》和新修訂的《云南省檔案條例》的有關規(guī)定，把農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作納入建設社會主義新農(nóng)村的整體規(guī)劃和計劃中，與新農(nóng)村建設同步發(fā)展。一是要進一步加強對農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作的領導，把農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作提到重要議事日程，做到在研究部署農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的同時，強調(diào)切實做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作；二是在下達有關農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的規(guī)劃、計劃和任務時，強調(diào)將工作中產(chǎn)生的文件材料收集歸檔；三是在檢查新農(nóng)村建設工作時，同步檢查新農(nóng)村建設文件材料的歸檔情況；四是要及時解決檔案工作中的實際問題，不斷加大投入，改善檔案工作條件，為檔案事業(yè)的發(fā)展提供良好的工作環(huán)境。

（三）健全機制，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作是我國農(nóng)村基層政權組織工作的重要內(nèi)容，是農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作的重中之重。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實做好以下幾項工作：一是要把檔案工作列入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，列入有關部門的工作目標，與其它工作同布置、同檢查；二是主要領導要經(jīng)常過問、了解本鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作情況，分管領導要落實責任，積極協(xié)調(diào)理順關系，從人力、財力、物力上對檔案工作給予支持；三是要創(chuàng)造條件，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案室建設、村委會（社區(qū)）檔案室建設解決好經(jīng)費、庫房、設施設備等各種實際問題；四是要保持專（兼）職檔案人員的相對穩(wěn)定，保證他們有足夠的精力和時間，履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的行政管理職能，做好對鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、基層站所、村委會（社區(qū)）檔案的監(jiān)督和指導工作。五是要注意收集與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民切身利益、農(nóng)村政權建設、小城鎮(zhèn)建設密切相關的文件材料。以服務為宗旨，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案室積極開展檔案咨詢、利用等服務，為農(nóng)民查閱利用檔案提供方便，為農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作提供優(yōu)質(zhì)服務。（四）整體推進，全面完成村級建檔升星級工作。村委會（社區(qū)）建檔工作是新農(nóng)村建設檔案工作的直接責任主體，也是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作的難點和重點。一是各村委會（社區(qū)）文書要擔負起兼職檔案人員的工作職責，具體負責本行政村形成的文件材料的收集、整理、保管、利用工作；二是各村委會（社區(qū)）要積極籌措檔案工作必須的經(jīng)費，有條件的要設立檔案室，條件好的要建成檔案、圖書、資料、科技信息合一的綜合檔案室，條件有限的至少要有一組檔案箱柜，確保檔案的安全保管。三是要以檔案管理升星級工作進一步促進村級檔案的規(guī)范管理。已完成升星級驗收的要進一步查缺補漏，做好鞏固提高工作，在安全保管、提供利用、搞好服務上下功夫；還未開展升星級工作的，要按照年初縣人民政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的目標責任書要求，按時按質(zhì)完成升星級驗收工作。各村委會（社區(qū)）要建立健全歸檔、保管、借閱、移交制度，并執(zhí)行到位，維護集體和村民的利益。村委會換屆時，有關人員應進行檔案移交，履行交接簽字手續(xù)，不得將檔案資料據(jù)為己有或銷毀。行政村撤銷、合并時，應明確檔案的歸屬與流向，防止檔案流失。四是要注重加大農(nóng)村基層黨群工作、村務公開和民主管理、村務工作、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動、土地山林管理、基礎設施建設、鄉(xiāng)村文化建設等活動中產(chǎn)生的各類文件材料的收集工作力度，并按時整理歸檔，豐富農(nóng)村檔案信息資源。

（五）加強指導，提高農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案規(guī)范化管理水平。一是要創(chuàng)新服務機制。檔案部門要按照“農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作發(fā)展到哪里，檔案工作就服務到哪里”的總體要求，抓住新農(nóng)村建設中的關鍵任務，結合實際，找準檔案工作的切入點，制定出適應本地區(qū)特點的具有長期指導意義的規(guī)劃，并不斷去發(fā)展和完善；要變被動服務為主動服務，利用廣播、會議、宣傳欄、印發(fā)資料等多種形式，加大《檔案法》、《云南省檔案條例》等檔案法律法規(guī)的宣傳力度，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部及農(nóng)民的檔案意識；要加快農(nóng)村檔案信息化建設步伐，不斷增強“三農(nóng)”檔案工作的公共服務能力，逐步使農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會建檔工作向整個農(nóng)村經(jīng)濟社會檔案工作轉變，實現(xiàn)“三農(nóng)”檔案領域的拓展。二是要加強督查指導。要針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會（社區(qū)）基層檔案人員兼職多、變動頻繁等特點，以通俗簡明實用、因地制宜的方法，采取專題培訓和集中輔導的形式，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，集中或分片輔導各村檔案人員整理檔案，提高農(nóng)村檔案人員的業(yè)務素質(zhì)和操作技能；要將鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會（社區(qū)）檔案管理情況納入年度檔案行政執(zhí)法檢查的內(nèi)容進行檢查，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會（社區(qū)）規(guī)范建檔，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會（社區(qū)）檔案工作的連續(xù)性和長效性。三是要培育推廣典型。要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，及時總結推廣；要進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關檔案管理職能，重視抓好撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)的檔案移交工作；要建立村級檔案管理示范點，引導帶動其它村建檔；要建立和完善農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作聯(lián)系點，及時了解掌握農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作新動向，指導和推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作的開展。四是要建立農(nóng)村民生檔案。要結合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設發(fā)展的要求，切實做好新興農(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、無公害農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)村勞動力轉移、農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村合作醫(yī)療等活動產(chǎn)生的文件材料、科技資料和特殊載體（錄音、錄像、照片、電子文件）資料的歸檔和利用工作。加強對行業(yè)協(xié)會、經(jīng)濟聯(lián)社、專業(yè)合作社、規(guī)模種植（養(yǎng)殖）戶等新經(jīng)濟組織的建檔及開發(fā)利用的指導工作，充分發(fā)揮其在農(nóng)村生產(chǎn)和管理中的作用?？傊?，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村檔案工作是一項復雜、難度大的工作，涉及面廣、工作量大、制約因素多，存在意識、體制、人才、資金等諸多歷史和現(xiàn)實問題。只有想方設法多方配合，采取一切有效途徑和方法，克服重重困難，才能進一步做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作，更好地為新農(nóng)村建設服務。

第十二篇 環(huán)保局檔案工作自查報告850字

環(huán)保局檔案工作自查報告范文

根據(jù)《江南區(qū)20__年檔案行政執(zhí)法檢查的通知》文件要求，我們對本局檔案進行了認真全面的自查整理?，F(xiàn)將自查情況報告如下：

一、領導重視，目標明確。

我局領導高度重視檔案工作，始終把檔案工作當作一件大事來抓，實行領導負責制，明確各項職責，將檔案工作落到實處，保障了檔案工作的順利開展。

二、機構健全，管理有序。

一是設立了專門的檔案管理工作機構，建立了檔案網(wǎng)絡管理系統(tǒng)，副局長為分管領導，有兼職檔案工作人員具體管理檔案工作，充實完善了檔案管理領導小組成員，實行層層管理。

二是建立了文件材料歸檔制度，制定了本局文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表，每月收集、整理、分類、歸檔，實行統(tǒng)一管理。

三是堅持做好防盜、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲、防光等'八防'工作確保檔案安全。

三、設施齊全，規(guī)范標準。

（一）局里配置了規(guī)范標準的檔案柜，所有檔案都用標準的檔案盒盛裝，數(shù)量充足，符合檔案裝訂要求。同時配置了電腦、打印機、復印機、掃描儀、照相機、攝像機等設備，將檔案管理工作納入單位辦公自動化程序。

（二）建立健全檔案工作各項規(guī)章制度，檔案工作人員認真負責，能夠及時的'收集文體系統(tǒng)內(nèi)各類文件材料，按要求整理，有完整的紙質(zhì)目錄，在規(guī)定時間及時向江南區(qū)檔案局移交檔案，報送現(xiàn)行文件、資料等。堅持編寫年度大事記、組織沿革及其他專題匯編。20__年移交文書檔案：永久14盒145件，30年1盒15件；聲像檔案：照片28張；實物檔案：11件。

四、積極宣傳，加強培訓，提高素質(zhì)。

（一）組織全局干部集中學習《檔案管理違法違紀行為處分規(guī)定》（第30號令），通過學習討論，熟悉第30號令的內(nèi)容。

（二）積極開展'6.9'檔案日活動，6月9日在__廣場參加城區(qū)檔案局牽頭組織的板報展，積極宣傳檔案法律法規(guī)、檔案工作成效，開展現(xiàn)場咨詢活動，現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料200多份。

（三）選派檔案管理人員參加檔案管理部門的業(yè)務培訓和指導，使他們掌握更多的檔案專業(yè)知識，提高技能，做到持證上崗，加強我局的檔案管理工作。