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班子述職述廉報告十二篇

發(fā)布時間:2024-12-03 查看人數:80

班子述職述廉報告

班子述職述廉報告怎么寫

一、工作概述

1. 教學質量管理:回顧過去的一年,我們堅持以教學質量為核心,通過定期評估和反饋機制,確保課程設置、教學方法及教師素質的持續(xù)提升。

2. 科研發(fā)展:我們積極推動科研創(chuàng)新,鼓勵師生參與各類科研項目,促進學科交叉合作,提高高校的學術影響力。

3. 學生培養(yǎng):注重學生的全面發(fā)展,加強德育教育,提升學生綜合素質,同時優(yōu)化就業(yè)指導服務,提高畢業(yè)生就業(yè)率。

4. 校園文化建設:舉辦各類文化活動,弘揚校園精神,營造積極向上的校園氛圍,提升校園文化軟實力。

5. 基礎設施建設:合理規(guī)劃和利用資源,改善教學設施,優(yōu)化校園環(huán)境,為師生提供良好的學習和生活環(huán)境。

二、廉政建設

1. 制度建設:完善財務管理,嚴格執(zhí)行財務審計,確保資金使用透明、合規(guī)。

2. 廉潔自律:領導班子成員帶頭遵守廉潔從政規(guī)定,自覺接受監(jiān)督,堅決杜絕違紀違法行為。

3. 反腐倡廉教育:開展黨風廉政教育,提高全體教職員工的廉潔意識,營造風清氣正的工作環(huán)境。

三、問題與改進

1. 存在的問題:分析當前面臨的挑戰(zhàn),如教育資源配置、教學質量參差不齊、廉政風險點等。

2. 改進措施:提出針對性的解決方案,如加強師資隊伍建設、優(yōu)化資源配置、強化廉政風險防控等。

開頭結尾怎么寫

開頭:

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!我代表高校領導班子,向大家報告我們在2024年11月的工作情況和廉政建設成果。這一年,我們始終堅持立德樹人,以高質量的教育教學和嚴謹的廉政建設,推動學校各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

結尾:

過去的一年,我們取得了一些成績,但我們也清楚地認識到,前方的道路還充滿挑戰(zhàn)。我們將以更加堅定的決心,持續(xù)改進工作,全面提升高校的教育教學質量和管理水平。在此,我們要感謝每一位教職工的辛勤付出,感謝同學們的積極進取,感謝上級領導和社會各界的關心和支持。讓我們攜手共進,共同描繪高校更加美好的未來!

感謝大家的聆聽,期待大家的寶貴意見和建議,我們將在新的一年中,以更高的標準和更實的舉措,為實現高等教育的繁榮與發(fā)展貢獻力量。

班子述職述廉報告范文

第一篇 班子述職述廉報告7150字

2024年度黨風廉政建設述職述廉報告

市委考核組及參評的全體同志:

2024年是實施“十一五”規(guī)劃的關鍵之年。平頂山高新區(qū)工委、管委在市委、市政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹“十七大”精神,貫徹落實省八次黨代會、市七次黨代會、市紀委二次全會精神,圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設,進一步加強領導班子廉潔自律,從抓自律、抓制度、抓源頭入手,把黨風廉政建設貫穿于高新區(qū)的各項之中,從而為全區(qū)各項的健康發(fā)展提供了堅強的政治保障。根據市委、市政府黨風廉政建設責任制考核要求,下面我代表高新區(qū)領導班子作述職述廉報告,請予評議。

一、突出重點,全面落實黨風廉政建設責任制

黨風廉政建設責任制統(tǒng)攬全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗。為此,我們建立了一把手負總責,班子成員分工負責,各部、室、中心負責人為第一責任人的黨風廉政建設制度。并重點抓了以下幾項:

1、落實“一崗雙責”,實行分級負責制

要求班子成員既要管好自己,又要對分管單位的黨風廉政建設負責,既要抓業(yè)務,又要抓分管單位人員的思想教育和廉政建設,從而形成了一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實的機制。做到了黨風廉政建設和經濟業(yè)務一起部署,一起檢查,一起落實。

2、堅持目標長效機制

2024年年初,召開了全區(qū)職工大會,分別對黨風廉政建設和反腐敗進行了安排,下發(fā)了《高新區(qū)2024年黨風廉政建設和反腐敗意見》,將黨風廉政建設和反腐敗分解到各有關責任單位,明確目標和標準,狠抓落實,工委第一責任人先后與19個部、室、中心等有關單位簽訂了黨風廉政建設責任書。主管領導對分管部門的黨風廉政建設進行了具體安排。

3、加強督導檢查,實行責任追究

工委領導班子堅持每半年聽取一次黨風廉政建設情況匯報,加強督促指導。紀工委、監(jiān)察室每季度到各單位、各部門檢查黨風廉政建設責任制落實情況,并及時提出指導性意見。進入12月份,工委要求紀工委、監(jiān)察室對各單位全年執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行全面考核,并對各單位領導班子進行了民主測評,完善了中層黨員干部個人廉政檔案。

二、強化監(jiān)督,從源頭上預防和治理腐敗

強化監(jiān)督,建立行之有效的監(jiān)督機制,是我們預防和治理腐敗的重中之重,2024年高新區(qū)領導班子從三個方面入手,做到關口前移,加強從源頭上預防和治理腐敗。

1、加強對政府采購的監(jiān)督

為進一步加強高新區(qū)政府采購,規(guī)范政府采購行為,提高財政資金使用效益,工委、管委要求對大宗辦公機具的購置實行統(tǒng)一采購和監(jiān)管。2024年全區(qū)辦公機具及車輛購置資金131萬多元,相關單位按照《政府采購法》的要求,采取招標、議標等形式,堅持公平、公正、透明的原則,節(jié)約資金22萬多元。

2、加強對建設工程項目的監(jiān)督

為建立完善的高新區(qū)建設工程項目監(jiān)督約束機制,保證建設工程項目公開、公平、公正地開展,根據《______政府采購法》、《______招標法》、《______合同法》等有關法律、法規(guī)和要求,我們進一步強化了對高新區(qū)建設工程項目的招投標管理,并組織紀檢、財政、規(guī)劃等相關部門負責人到外地學習工程招投標及政府采購的先進經驗和做法。一年來,高新區(qū)領導班子始終堅持依法依紀辦事的原則,凡達到公開招標的建設工程項目及招標采購限額標準的采購項目,必須實行公開招標,采購部門不得將應當公開招標的項目化整為零或者以其他任何方式規(guī)避公開招標采購。紀工委、監(jiān)察室對發(fā)布公告、招標、投標到開標、評標及中標等環(huán)節(jié)實施全程監(jiān)督。一年來,整個建設工程項目未發(fā)現違法違紀行為。

3、加強和改進政風行風

2024年,我區(qū)在深入學習貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》的基礎上,結合高新區(qū)實際,從創(chuàng)新制度,建立長效機制入手,制訂了《平頂山高新區(qū)行政效能告誡暫行辦法》,在全區(qū)推行廉能問責制。廉能問責的“廉”指的是干部的廉潔自律,“能”是指行政效能。廉能問責制就是紀工委、監(jiān)察室根據對監(jiān)察、明察暗訪、群眾投訴等渠道獲得的線索,對反映存在的作風差、效能低下、不遵守廉潔自律要求、影響投資環(huán)境、違反黨紀政紀的責任單位和個人發(fā)出“問廉問責書”,要求被問責單位或個人限期作出解釋、表態(tài)和進行整改,并接受紀工委、監(jiān)察室檢查的制度。廉能問責制將重點解決人員各種違紀行為和缺乏責任意識、服務意識,在中得過且過,不作為、亂作為、慢作為,習慣于“吃、拿、卡、要”,對群眾“冷、硬、橫、推”,造成效能低下等問題。紀工委、監(jiān)察室結合全區(qū)“講正氣、樹新風”主題教育

活動的開展,多次對各單位考勤、午間飲酒等情況進行明查暗訪,發(fā)現和糾正了存在的問題和不足,進一步加強和改進了黨員干部作風建設。

4、狠剎鋪張浪費、公款吃喝等歪風

鋪張浪費、公款吃喝是當前腐敗的一大根源,群眾對此深惡痛絕,它敗壞了黨風,損害了干部形象,破壞了干群關系,在社會上產生了極壞的影響。為進一步制止鋪張浪費用公款吃喝行為,促進高新區(qū)黨風廉政建設,使市委、市政府《進一步改進接待制止奢侈浪費的通知》和《關于實行招待費等費用公示制度的通知》精神落到實處,高新區(qū)領導班子帶頭執(zhí)行各項規(guī)定,自八月份開始在全區(qū)各部門實行了招待費、會議費、車輛維修費等費用逐月公示制度,接受群眾監(jiān)督。并逐步規(guī)范了公示時間、內容、地點、方式。每月初紀工委對各部門落實招待費、會議費、車輛維修費等費用公示情況進行督促檢查,確保了公示制度的全面落實。據統(tǒng)計,截止2024年12月底,管委會招待費與去年同期相比下降15%。各部、室、中心招待費開支也比去年同期有較大幅度的降低。

三、加強教育,提高班子成員及全體黨員干部廉潔從政意識

1、加強政治理論學習,自覺維護黨的形象

一年來,高新區(qū)領導班子比較系統(tǒng)地學習了馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,深入學習了黨的十七大精神和胡錦濤___在中紀委七次全會上的講話、以及“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔從政的有關規(guī)定。通過深入細致的學習,加深了對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本任務和基本經驗的認識和理解,并在實踐中自覺做到:一是執(zhí)行黨的路線方針政策不動搖,始終堅持把本職放到全區(qū)大局中來把握,圍繞大局,服務中心;二是執(zhí)行黨的決議和決定不走樣,凡是市委、市政府做出的決策,都能夠結合實際不打折扣、不講條件,并創(chuàng)造性地抓好落實;三是執(zhí)行黨的政治紀律不松懈,在任何時候任何情況下,都能夠認真把握政策,堅持原則,遵守紀律,做到令行禁止,自覺維護黨的形象。

2、開展警示教育,營造勤廉氛圍

長期以來,高新區(qū)工委、管委堅持用先進人物、先進典型作為思想上的一面鏡子,上的一把尺子。一是以“講正氣、樹新風”主題教育活動為載體,把反腐__宣傳教育引向深入,注重抓好正反典型教育,增強教育效果。組織全體黨員干部觀看了《長征紀實》等專題片、開展重溫入黨誓詞活動,號召全區(qū)黨員干部學習革命前輩永做人民公仆的高尚情懷。教育班子及班子成員從我做起,忠于職守,忘我奉獻。二是組織黨員干部觀看《天網難逃》、《沉重的代價》等警示教育片,在平聲劇院聆聽犯罪服刑人員現身說法,深入開展警示教育,防微杜漸。同時,工委繼續(xù)利用廉政短信平臺,營造廉政氛圍,不定期向班子成員及黨員干部發(fā)送廉政格言,號召并引領干部職工認真執(zhí)行“四大紀律、八項要求”,牢記“兩個務必”,樹立執(zhí)政為民,廉潔從政的思想觀念,在思想上構筑牢固的反腐敗防線。三是按照市委統(tǒng)一部署,在全區(qū)開展了“講正氣、樹新風”主題教育活動。通過深入學習、深化認識、廣開言路、征求意見、認真查擺、深刻剖析、制定方案、集中整改等環(huán)節(jié),工委領導班子經過認真研究,將查擺出的問題和征求到的意見,按照學風、領導作風、作風、機關作風、群眾關注的`熱點問題等6個方面13個具體問題確定了整改方案,制定了整改措施,并在督導組指導下一項一項加以落實,一條一條付諸實施,切實解決群眾反映的熱點難點問題,以整改提高的實效檢驗主題教育活動的成效。5月24日上午,在市委督導組的指導下,機關全體、中心班子成員、離退休干部代表、群眾代表、服務對象代表62人,參加了主題教育活動查擺問題情況群眾滿意度測評大會,工委及班子成員將查擺出的問題和整改措施向全區(qū)黨員群眾進行了公布,充分聽取群眾意見,自覺接受群眾監(jiān)督。會上發(fā)出滿意度測評表62份,收回62份,群眾對工委及班子成員查擺出的問題很滿意。通過主題教育活動的開展,使黨員干部的理想信念進一步堅定、宗旨意識進一步牢固、道德修養(yǎng)進一步加強、作風建設進一步改善,取得了顯著效果。

3、嚴格要求,帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定

2024年以來,高新區(qū)領導班子認真執(zhí)行中紀委《關于嚴禁利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,嚴格遵守“四大紀律、八項要求”,按照胡錦濤同志“為民、務實、清廉”的要求,嚴格要求自己。一方面,經常對照廉潔自律的有關規(guī)定檢查自己的一言一行,時刻做到自重、自省、自警、自勵,不濫用權利,不以權謀私,不違法違紀。另一方面,時刻牢記我們每個人都是一名普通黨員,自覺參加支部生活會,虛心征求各方面的意見和建議,認真開展批評和自我批評,及時糾偏改錯,使自己始終保持清醒的頭腦。在集體議事時,堅持嚴格執(zhí)行議事規(guī)則,自覺做到民主時暢所欲言,集中后維護決定。在具體中,我們堅持小局服從大局,個人服從組織,不計個人得失,服從統(tǒng)一安排,注重擺正各自的位置,妥善處理與工委、管委和各部、室的關系,保持了共產黨人的本色,較好的樹立了求真務實,勤勉從政,廉潔奉公的形象。

2024年高新區(qū)完成技工貿總收入70.55億元,實現高新技術產品產值57.35億元,分別占目標任務的147%和133%;新批進區(qū)工商企業(yè)20家,占目標任務的133%;實際利用外資417萬美元,占目標任務的139%;全年實現財政收入3100萬元,占目標任務的124%;完成基礎設施投資3000萬元,占目標任務的500%。完成和超額完成了市政府下達的全部目標任務。

回顧一年來的,我們有幾點深刻的體會:一是工委班子的正確領導和團結干事是推動經濟發(fā)展的關鍵;二是必須把發(fā)展作為第一要務。實踐證明,只有加快發(fā)展,才能不斷解決前進道路中的各種矛盾和問題,只有加快發(fā)展才能實現高新區(qū)的和諧穩(wěn)定;三是只要我們始終堅持以民為本,自覺把勤政為民作為我們一切的出發(fā)點和落腳點,就能贏得群眾,凝聚民心,帶領群眾去開拓進取。

在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,目前高新區(qū)在經濟發(fā)展中還存在許多矛盾和問題,特別是在班子自身建設中還存在一些不足之處:一是班子整體對理論學習還不夠系統(tǒng),學風不夠濃,存在重,輕學習現象;二是在機關作風上存在文件多,事務多,溝通少的“二多一少“現象,深入群眾,深入基層調研、督促、指導不夠;三是個別黨員干部黨風廉政建設責任制意識還不夠強,責任落實還不到位,黨風廉政建設責任制的各項規(guī)章制度、配套措施和運行機制尚需進一步完善等。對于這些問題,我們務必引起高度重視,保持“不甘落后、奮發(fā)向上”的精神狀態(tài),增強機遇意識、責任意識、發(fā)展意識,求真務實,真抓實干,知難而上,在中切實加以解決。

總之,在今后的中,作為高新區(qū)領導班子及班子的每一位成員,我們一定要以身作則,著力解決好自身問題,在真學真用上下功夫,在廉潔自律上做表率,求真務實,團結實干,探索新思路,采取新舉措,努力開創(chuàng)高新區(qū)事業(yè)發(fā)展的新局面。

2024年12月20日

活動的開展,多次對各單位考勤、午間飲酒等情況進行明查暗訪,發(fā)現和糾正了存在的問題和不足,進一步加強和改進了黨員干部作風建設。

4、狠剎鋪張浪費、公款吃喝等歪風

鋪張浪費、公款吃喝是當前腐敗的一大根源,群眾對此深惡痛絕,它敗壞了黨風,損害了干部形象,破壞了干群關系,在社會上產生了極壞的影響。為進一步制止鋪張浪費用公款吃喝行為,促進高新區(qū)黨風廉政建設,使市委、市政府《進一步改進接待制止奢侈浪費的通知》和《關于實行招待費等費用公示制度的通知》精神落到實處,高新區(qū)領導班子帶頭執(zhí)行各項規(guī)定,自八月份開始在全區(qū)各部門實行了招待費、會議費、車輛維修費等費用逐月公示制度,接受群眾監(jiān)督。并逐步規(guī)范了公示時間、內容、地點、方式。每月初紀工委對各部門落實招待費、會議費、車輛維修費等費用公示情況進行督促檢查,確保了公示制度的全面落實。據統(tǒng)計,截止2024年12月底,管委會招待費與去年同期相比下降15%。各部、室、中心招待費開支也比去年同期有較大幅度的降低。

三、加強教育,提高班子成員及全體黨員干部廉潔從政意識

1、加強政治理論學習,自覺維護黨的形象

一年來,高新區(qū)領導班子比較系統(tǒng)地學習了馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,深入學習了黨的十七大精神和胡錦濤___在中紀委七次全會上的講話、以及“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔從政的有關規(guī)定。通過深入細致的學習,加深了對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本任務和基本經驗的認識和理解,并在實踐中自覺做到:一是執(zhí)行黨的路線方針政策不動搖,始終堅持把本職放到全區(qū)大局中來把握,圍繞大局,服務中心;二是執(zhí)行黨的決議和決定不走樣,凡是市委、市政府做出的決策,都能夠結合實際不打折扣、不講條件,并創(chuàng)造性地抓好落實;三是執(zhí)行黨的政治紀律不松懈,在任何時候任何情況下,都能夠認真把握政策,堅持原則,遵守紀律,做到令行禁止,自覺維護黨的形象。

2、開展警示教育,營造勤廉氛圍

長期以來,高新區(qū)工委、管委堅持用先進人物、先進典型作為思想上的一面鏡子,上的一把尺子。一是以“講正氣、樹新風”主題教育活動為載體,把反腐__宣傳教育引向深入,注重抓好正反典型教育,增強教育效果。組織全體黨員干部觀看了《長征紀實》等專題片、開展重溫入黨誓詞活動,號召全區(qū)黨員干部學習革命前輩永做人民公仆的高尚情懷。教育班子及班子成員從我做起,忠于職守,忘我奉獻。二是組織黨員干部觀看《天網難逃》、《沉重的代價》等警示教育片,在平聲劇院聆聽犯罪服刑人員現身說法,深入開展警示教育,防微杜漸。同時,工委繼續(xù)利用廉政短信平臺,營造廉政氛圍,不定期向班子成員及黨員干部發(fā)送廉政格言,號召并引領干部職工認真執(zhí)行“四大紀律、八項要求”,牢記“兩個務必”,樹立執(zhí)政為民,廉潔從政的思想觀念,在思想上構筑牢固的反腐敗防線。三是按照市委統(tǒng)一部署,在全區(qū)開展了“講正氣、樹新風”主題教育活動。通過深入學習、深化認識、廣開言路、征求意見、認真查擺、深刻剖析、制定方案、集中整改等環(huán)節(jié),工委領導班子經過認真研究,將查擺出的問題和征求到的意見,按照學風、領導作風、作風、機關作風、群眾關注的熱點問題等6個方面13個具體問題確定了整改方案,制定了整改措施,并在督導組指導下一項一項加以落實,一條一條付諸實施,切實解決群眾反映的熱點難點問題,以整改提高的實效檢驗主題教育活動的成效。5月24日上午,在市委督導組的指導下,機關全體、中心班子成員、離退休干部代表、群眾代表、服務對象代表62人,參加了主題教育活動查擺問題情況群眾滿意度測評大會,工委及班子成員將查擺出的問題和整改措施向全區(qū)黨員群眾進行了公布,充分聽取群眾意見,自覺接受群眾監(jiān)督。會上發(fā)出滿意度測評表62份,收回62份,群眾對工委及班子成員查擺出的問題很滿意。通過主題教育活動的開展,使黨員干部的理想信念進一步堅定、宗旨意識進一步牢固、道德修養(yǎng)進一步加強、作風建設進一步改善,取得了顯著效果。

3、嚴格要求,帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定

2024年以來,高新區(qū)領導班子認真執(zhí)行中紀委《關于嚴禁利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,嚴格遵守“四大紀律、八項要求”,按照胡錦濤同志“為民、務實、清廉”的要求,嚴格要求自己。一方面,經常對照廉潔自律的有關規(guī)定檢查自己的一言一行,時刻做到自重、自省、自警、自勵,不濫用權利,不以權謀私,不違法違紀。另一方面,時刻牢記我們每個人都是一名普通黨員,自覺參加支部生活會,虛心征求各方面的意見和建議,認真開展批評和自我批評,及時糾偏改錯,使自己始終保持清醒的頭腦。在集體議事時,堅持嚴格執(zhí)行議事規(guī)則,自覺做到民主時暢所欲言,集中后維護決定。在具體中,我們堅持小局服從大局,個人服從組織,不計個人得失,服從統(tǒng)一安排,注重擺正各自的位置,妥善處理與工委、管委和各部、室的關系,保持了共產黨人的本色,較好的樹立了求真務實,勤勉從政,廉潔奉公的形象。

2024年高新區(qū)完成技工貿總收入70.55億元,實現高新技術產品產值57.35億元,分別占目標任務的147%和133%;新批進區(qū)工商企業(yè)20家,占目標任務的133%;實際利用外資417萬美元,占目標任務的139%;全年實現財政收入3100萬元,占目標任務的124%;完成基礎設施投資3000萬元,占目標任務的500%。完成和超額完成了市政府下達的全部目標任務。

回顧一年來的,我們有幾點深刻的體會:一是工委班子的正確領導和團結干事是推動經濟發(fā)展的關鍵;二是必須把發(fā)展作為第一要務。實踐證明,只有加快發(fā)展,才能不斷解決前進道路中的各種矛盾和問題,只有加快發(fā)展才能實現高新區(qū)的和諧穩(wěn)定;三是只要我們始終堅持以民為本,自覺把勤政為民作為我們一切的出發(fā)點和落腳點,就能贏得群眾,凝聚民心,帶領群眾去開拓進取。

在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,目前高新區(qū)在經濟發(fā)展中還存在許多矛盾和問題,特別是在班子自身建設中還存在一些不足之處:一是班子整體對理論學習還不夠系統(tǒng),學風不夠濃,存在重,輕學習現象;二是在機關作風上存在文件多,事務多,溝通少的“二多一少“現象,深入群眾,深入基層調研、督促、指導不夠;三是個別黨員干部黨風廉政建設責任制意識還不夠強,責任落實還不到位,黨風廉政建設責任制的各項規(guī)章制度、配套措施和運行機制尚需進一步完善等。對于這些問題,我們務必引起高度重視,保持“不甘落后、奮發(fā)向上”的精神狀態(tài),增強機遇意識、責任意識、發(fā)展意識,求真務實,真抓實干,知難而上,在中切實加以解決。

總之,在今后的中,作為高新區(qū)領導班子及班子的每一位成員,我們一定要以身作則,著力解決好自身問題,在真學真用上下功夫,在廉潔自律上做表率,求真務實,團結實干,探索新思路,采取新舉措,努力開創(chuàng)高新區(qū)事業(yè)發(fā)展的新局面。

2024年12月20日

第二篇 2024班子述職述廉報告3050字

現將XX分公司領導班子一年來的工作情況報告如下。

一、2024年度工作回顧

2024年分公司黨政班子認著貫徹總公司的各項方針政策,發(fā)揚團結、敬業(yè)、奉獻的拼搏精神,責任到人,上下協(xié)調,齊抓共管,各項工作取得了較好的成績。

(一)年度考核指標完成情況及成因分析

按照總公司下達的經營目標和控制指標,截止2024年12月30日,分公司完成保費收入784.12萬元,其中:非車險保費收入XX58萬元,完成年計劃的1XX.20%,比上年增長1XX5%,車險保費收入110萬元。經營利潤額為-1XX59萬元,比考核值高出XX0多萬元,經營利潤率為-X.34%,比考核值超出56.84%.銷售固定人力成本、間接理賠費用、固定費用三項控制指標,控制在總公司下達的可控指標范圍內,并略有結余。其中:銷售固定人力成本比計劃節(jié)余萬元,間接理賠費用比計劃節(jié)余萬元、固定費用比計劃節(jié)余萬元。

分公司盡管超額完成了非車險保費收入,各項控制指標全部控制在可控范圍內,但經營利潤沒有達標,虧損較為嚴重。造成經營利潤未達標的原因:一是北京非車險市場競爭十分激烈,承保的險種費率太低、保費充足率不夠;二是非車險業(yè)務風險過于集中,存在一險獨大的現象;三是非車險專業(yè)人員嚴重缺乏,專業(yè)風險管理能力不足。

(二)年度工作計劃中重點任務完成情況

2024年,根據總公司年度重點工作,結合分公司實際情況,確定了第一優(yōu)先級任務4項,第二優(yōu)先級任務5項。

第一優(yōu)先級任務中,有3項完成的較好:一是成立了非車險專業(yè)項目組,提前完成總公司下達的年度任務計劃。二是明確責任、強化管理,各項控制指標控制在總公司核定的范圍內,并略有結余。三是根據總公司對分公司組織架構的批復,下半年進一步完善了客戶服務體系,理賠工作得到強化,未決賠案得到有效處理,客戶投訴逐步下降。

中小企業(yè)履約保證保險創(chuàng)新復制工作,盡管投入了很多的人力、物力和精力,由于種種原因成效不明顯。

第二優(yōu)先級任務中,有4項完成的較好:一是在改善基礎管理,提高工作效率方面,修訂完善了4項規(guī)章制度,全年組織了10次不同類型的專題培訓;二是在加強風險管理,構建風險體系方面,制定了年度反洗錢計劃,調整完善了反洗錢組織體系,先后組織了4次反洗錢培訓,3次內控、合規(guī)知識講座和職業(yè)道德教育;三是在推進文化建設,發(fā)揮文化引領作用方面,以開展勞動競賽、提升服務質量為載體,組織開展了萬馬奔騰勞動競賽活動,調動起員工的積極性;四是在廉潔從業(yè)方面,與分公司各部門負責人簽訂了黨風廉政建設和反腐__目標責任書。分公司黨支部按照要求組織開展了生活會、集體學習會,學習了中央、地方和總公司的有關文件精神。

由于受總公司人員編制的限制,分公司在引進相關專業(yè)人才工作方面,成效不明顯。

(三)合規(guī)經營管理情況

分公司以強化內控管理,完善反洗錢體系為抓手,以中介業(yè)務檢查為契機,把防范合規(guī)風險放在突出位置,抓住管理重點,有效識別、防范和化解合規(guī)風險,依法合規(guī)經營水平有所提升,一年來,分公司未發(fā)生任何違法違紀的事件。

(四)黨風廉政建設情況

一是堅持加強黨風廉政建設。領導班子認真貫徹落實黨風廉政責任制,堅持司務公開和民主監(jiān)督制度,班子成員自覺遵守中央及重慶市有關黨風廉政建設和勤政廉政的規(guī)定以及'八不準'制度,一年年來班子成員沒有發(fā)生違紀違規(guī)事件。二是繼續(xù)抓了元旦、春節(jié)、仲秋、國慶等重大節(jié)日期間,不準收送現金、有價證券和支付憑證規(guī)定的落實。三是大力推行司務公開,自覺接受群眾監(jiān)督,取得了良好效果。

(五)經驗與不足

回顧一年來的工作,有成績也有不足,經驗和體會最深的有三點:

一是抓班子、整合力,有效提高整體戰(zhàn)斗能力是完成年度工作的重要保證。一年來,分公司十分重視領導班子思想作風建設,明確班子成員各自所承擔的職責,重大問題都堅持集體討論、集體決定。在工作上互相通氣、互相補臺、互相協(xié)作,正確處理好集體領導和分工負責的關系,在班子內部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍

二是突重點,領導擔綱,是順利完成目標任務的有效途徑。一年來,分公司班子以'三個抓手'為核心,扎實推進轉型工作。首先以體系建設為著力點,不遺余力抓好非車險業(yè)務平臺建設。先后探索搭建了經紀公司中介平臺、與其他公司共保平臺、北京重慶商會平臺、與商業(yè)銀行聯(lián)合的小額貸款四個業(yè)務發(fā)展平臺。其次采取領導擔綱項目推進工作責任制,強化對重點項目的跟蹤,一年來有國美電器空調安裝、維修人員意外保險、老撾水電站等4個項目初見成效,極大鼓舞了全體員工的精神士氣。第三積極抓好創(chuàng)新復制項目的落地工作。與渤海銀行的中小企業(yè)履約保證保險創(chuàng)新性項目,取得階段性成果,并在4月14日,與渤海銀行簽訂了業(yè)務合作協(xié)議。與建行、中信銀行的業(yè)務合作也取得一定成效,為2024年發(fā)展奠定了基礎。

三是抓教育,促整改,是凝聚人心全面提升員工素質的有效手段。一年來,分公司加大了對員工業(yè)務技能、綜合素質、職業(yè)道德等方面的培訓教育工作,先后組織開展了'三查三找'和'整風肅紀、治理慵懶散'專項活動,統(tǒng)一了干部、員工的思想認識,堅定了轉型發(fā)展的信念,增強了主動學習的自覺性。

在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,與總公司領導的要求相比,仍有一定的差距亟需整改:一是對市場的把控能力不夠,不能有效地把控規(guī)模與效益協(xié)調發(fā)展,分公司經營效益較差;二是在轉型發(fā)展的過程中辦法和措施還不多,不能有效地應對市場的競爭;三是組織架構、人才隊伍、改革創(chuàng)新的力度不夠,公司缺乏可持續(xù)發(fā)展的能力。這些問題我們必須在今后的工作中認真加以解決。

二、2024年工作思路

新的一年,我們將按照總公司發(fā)展規(guī)劃的各項要求,以減虧增效穩(wěn)健發(fā)展為主線,以'三大一新'(大項目、大渠道、大平臺、新興領域)發(fā)展策略為抓手,著力提升市場拓展能力、業(yè)務管理能力和服務能力,把渠道平臺建設、新領域開拓、隊伍建設、成本控制作為主要著力點,全方位謀劃,扎實推進,破解發(fā)展難題,使北京分公司步入良性發(fā)展軌道。

1、不斷轉變思維觀念,增強發(fā)展信心

強化危機意識,增強發(fā)展的緊迫感。強化創(chuàng)新意識,培樹真抓實干的工作作風。強化換位意識,全面提升分公司的服務形象。

2、不斷優(yōu)化經營結構,實現科學發(fā)展

一是鞏固老客戶,抓好優(yōu)質客戶的續(xù)保工作。二是加大與中介業(yè)務渠道的合作力度,使其成為非車險發(fā)展的主渠道。三是積極開拓新的非車險業(yè)務渠道,拓展新業(yè)務、新保源。四是抓好總公司創(chuàng)新業(yè)務的推廣拓展工作,以點帶面,全面推進非車險業(yè)務的發(fā)展。

3、加強非車險專業(yè)團隊建設,全面提升營銷能力

在銷售體系上,建立以團體直銷、個人營銷和中介代理三支隊伍為基礎的業(yè)務銷售體系,探索專業(yè)化經營的新路子。同時,按照業(yè)務發(fā)展的需要,年內有計劃有步驟的引進和組建3-5個非車險專業(yè)團隊,推動分公司向新的發(fā)展階段邁進。

4、進一步強化內控管理,減虧增效

一是以《2024年度綜合經營目標管理考核辦法》為主線,強化預算觀念、成本觀念和效益觀念,不斷優(yōu)化業(yè)務結構,確保業(yè)務持續(xù)穩(wěn)定增長。二是加大效益考核的力度。三是充分發(fā)揮費用政策的杠桿作用,促進業(yè)務團隊注重提高效益。四是加強費用預算管理,開源節(jié)流。五是加強承保核賠管理,提升公司利潤總量。

5、不斷強化隊伍建設,夯實發(fā)展根基

一是加強分公司班子思想作風建設。二是努力提升中層管理人員發(fā)現問題解決問題的能力,增強管理人員的責任意識。三是發(fā)揮考核載體的作用,通過獎勤罰懶、優(yōu)勝劣汰,促進整個分公司的良性發(fā)展。

6、不斷規(guī)范法規(guī)意識,加大風險防范

繼續(xù)貫徹落實監(jiān)管機關及總公司關于合規(guī)經營的相關文件精神,認真抓好中介市場清理整頓、反洗錢等各項工作,堅持把合規(guī)貫穿于經營管理的全過程,促進公司全面發(fā)展。

第三篇 黨委領導班子年度述職述廉報告3200字

各位領導、同志們:

2024年,我和黨委一班人在市委、市政府的正確領導下,緊緊圍繞全場發(fā)展大局,認真依照以剛崗雙責的要求,團結和依靠全場廣大干部群眾,齊心協(xié)力、奮力拚搏,圓滿的完成了市委六屆五次全委(擴大)會議制定的各項工作任務,全場經濟社會持續(xù)健康發(fā)展,黨風廉政建設得到了完善和加強,個人也在工作中得到了進一步錘煉?;仡櫼荒陙淼膶W習、思想和工作,作為我本人著重在以下方面同大家一道做了些努力,現述職如下:

一、強化學習,提高思想素質和執(zhí)政水平。

理論是實踐的基礎,是創(chuàng)新的基石。作為黨政一把手我深刻認識到在新的歷史時期加強政治理論、業(yè)務知識、黨紀政紀條規(guī)學習的重要性和緊迫性。在學習中著重抓好以下四個方面:一是學習政治理論。認真學習“三個代表”重要思想、十七大精神及黨的方針政策,深刻領會十七屆三中全會精神,通過學習對“科學發(fā)展觀”、構建社會主義和諧社會有了更加清晰的認識;學習《實施綱要》、《建立健全懲治和預__敗體系2024-2024年工作規(guī)劃》筑牢拒腐防變的思想道德防線。作為黨政一把手,我正確的處理工學矛盾,堅持每日早點名傳達學習上級重要文件和會議精神,帶頭參加黨委組織的各項活動,主持召開學習會議,樹立了帶頭學習、堅持學習的典范。二是學習先模人物典型事跡。以“天山先鋒”姜英、胡曼等先模人物為榜樣,學習他們愛崗敬業(yè),無私奉獻的公仆本色,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀,進一步堅定信念和加強黨性修養(yǎng),不斷增強責任感、使命感;三是注重加強知識更新。當今世界經濟社會形勢日新月異,本人在思想上努力做到與時俱進,認真學習市場經濟、法律法規(guī)、科技文化等新知識,不斷使自身思想素質和業(yè)務水平跟上新形勢發(fā)展的客觀要求。四是作為理論中心組組長,我以身作則嚴格要求自己,按時參加黨委中心組和機關黨支部組織的各類學習,按時按質完成學習任務,認真撰寫讀書筆記和心得體會,使自己在學習中成長,在學習中堅定,打牢了黨委一班人的思想基礎。

二、堅持發(fā)展第一要務,解放思想、搶抓機遇、狠抓經濟建設。

場黨委一班人牢固樹立和堅持全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀,緊緊圍繞市委、市政府提出的“四大主導產業(yè)”和“六個決定”,結合牧場實際,制定出圍繞糧食、蔬菜、畜牧、特色林果四大產業(yè)發(fā)展牧場經濟的發(fā)展思路,著力加強農業(yè)基礎設施建設,大力發(fā)展現代農業(yè)的經濟發(fā)展思路,不斷提高人民群眾生活水平,努力開創(chuàng)以經濟建設為主的“新農村”建設新局面。

一是抓調整,求發(fā)展,做精、做優(yōu)第一產業(yè)。緊緊圍繞農業(yè)產業(yè)結構調整,進一步加大科技投入,狠抓糧食生產不放松,種小麥1.68萬畝;大力推行農業(yè)政策性保險,做到應保盡保,增強農牧民自主抵御風險的能力;按照“兩年定居、三年規(guī)范、五年完善”的發(fā)展思路,新建93座牧民定居房、75座采光板構造暖圈,并貯備牲畜過冬飼草料6萬方,黃貯池15座、青貯池9座,新建奶站兩座,新購高產奶牛50頭;義務投工投勞加大農田基礎水利建設,全面完成19.8公里錫四支渠主體工程的改建,新修防滲渠2.8公里,新打抗旱井5眼。出臺抗旱井與增壓滴灌相捆綁政策,大力推廣高新節(jié)水實用先進技術,安裝增壓滴灌1.46萬畝,節(jié)水灌溉技術的大面積推廣應用,確保了農牧民在大旱之年持續(xù)增產增收;做優(yōu)蔬菜產業(yè),制作西瓜宣傳標識樹品牌提效益,農戶采取西瓜、蔬菜兩茬輪作耕種方式,全年實現銷售收入35萬元,人均增收64元;按照適地適樹、突出重點、規(guī)模種植與庭院種植相結合的原則,放寬植樹造林政策,種植特色林果139.1畝,“三北四期”防護林213.7畝,三期生態(tài)林200畝。通過產業(yè)調整,加大科技投入使得農民收入穩(wěn)步提高,據測算,我場2024年農牧民人均收入5850元,較上年增加550元,實現9%的增幅。

二是抓轉移,求富民,加快第三產業(yè)開發(fā)工作力度。今年我們進一步加大了勞務輸出工作力度,成立了勞務輸出領導小組和組織機構,結合我場實際制定《富裕勞動力轉移實施方案》與各隊簽訂責任書。采取介紹轉移、本村轉移、項目轉移三措施加大富裕勞動力轉移,帶領農牧民創(chuàng)市場,多渠道、多方位的增加農牧民收入,今年累計轉移勞動力260人,實現勞務收入140萬元,人均增收100元。

三是多措并舉,社會主義新農村建設穩(wěn)步推進。按照新農村建設、抗震安居、牧民定居“三結合”方針,扎實推進抗震安居工程建設,完成新建抗震房160戶(任務152戶),完成率106%;以“五清、五改、五有”為內容進行村容綜合整治工作,著力改變村容村貌,新修道路排水防滲渠3.2公里,出工車輛200臺次,清理垃圾86噸,清理殘垣斷壁210米,拆除障礙房2座,道路綠化53畝;出臺新建門面房、圍墻補助紅磚的優(yōu)惠政策,新建圍墻5400米,新建門面房2座,補貼建墻資金10.7萬元。

四是支部+協(xié)會,發(fā)展新經濟實體。__年年,我場成立了恰合吉牧場國盛養(yǎng)殖專業(yè)合作社經濟實體,2024年合作社建成了有標準豬舍4幢,生豬存欄500頭,采用國內先進低污染零排放的“發(fā)酵床”養(yǎng)殖法的生豬養(yǎng)殖小區(qū)。合作社經濟實體的建成,不僅帶動了農業(yè)結構調整,促進了特色產業(yè)發(fā)展,同時也提高了農業(yè)生產的組織化程度,通過支部+協(xié)會,實現了黨建與富民共進。

五是社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。計劃生育工作切實開展,人口政策出生符合率達100%,年內發(fā)放計生獎勵金21.3萬元;“兩基”迎“國檢”工作扎實推進,籌資10萬元改善辦學環(huán)境、完善教學手段;積極開展愛國衛(wèi)生運動,全面做好農村合作醫(yī)療工作,目前已有2038人678戶參加了農村合作醫(yī)療,參合率達到95%以上;民政工作順利推進,全年發(fā)放低保金14.3萬元,發(fā)放救災面粉2噸;精神文明創(chuàng)建有效開展,全場文明村隊屆滿復驗合格率100%,機關順利通過地區(qū)級文明單位驗收;群眾性文體生活得到不斷豐富,民主法制建設得到加強,平等、互助、和諧的社會主義民族關系不斷鞏固和發(fā)展;場黨委高度重視群眾來信、來訪工作和糾紛調解工作,扎實開展平安牧場創(chuàng)建活動,貫徹落實綜治工作三級責任制,抓好矛盾糾紛排查調處,突出嚴打重點,認真解決群眾關心的熱點難點問題,及時化解矛盾,確保小事不出隊、大事不出場,維護我場社會政治穩(wěn)定。

六、創(chuàng)新體制,求真務實、真抓實干。

一是加強班子建設。健全完善了各項規(guī)章制度,以求真務實為重點,切實加強作風建設,在班子內部大興“民主、團結”之風,對重大事項堅持民主集中制,努力協(xié)調好和班子成員之間的工作關系,打造了一個團結的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實為人民服務的領導班子;二是加強黨員干部隊伍建設。機關干部采取全員競聘制,實施效績考核,擇優(yōu)錄用;建立激勵關愛機制,充分發(fā)揮黨支部書記的核心作用,今年對5個村隊實行書記、隊長一肩挑。著重抓好村隊后備干部隊伍建設,先后選拔了優(yōu)秀后備干部23人,已有6名后備干部走上了村隊崗位。新發(fā)展黨員10名。三是加強黨員干部教育培訓。舉辦村隊兩委班子培訓班,進一步提高思想認識、知識層次和領導水平;抓好“黨員示范戶”建設,深入開展“天山先鋒”和“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范和示范帶頭作用。四是加強制度建設。對現行的干部管理制度進行了修訂,完善了車輛管理制度,加強了后勤管理。同時加強制度教育,領導干部身體力行率先垂范帶頭執(zhí)行制度。五是抓穩(wěn)定,“四知四清四掌握”工作穩(wěn)步推進。穩(wěn)定是實現經濟又好又快發(fā)展的基礎,通過制定實行《包巷包戶制度》、《農牧民基本情況登記卡制度》、《定期分析制度》等制度,詳細掌握轄區(qū)社情動態(tài),及時有效的解決群眾實際困難,扎實做好維穩(wěn)工作。

三、堅持從嚴治政,全面落實黨風廉政建設責任制。

我們始終把落實黨風廉政建設責任制作為場黨委班子的重要職責,作為牧場經濟健康發(fā)展的重要保障,加大從源頭上預__敗的力度,認真落實廉政工作措施,開創(chuàng)了黨風廉政建設的新局面。

(一)、強化廉政教育,提高思想認識。場黨委堅持把黨風廉政教育作為源頭治腐的重要工作來抓,組織全體黨員干部集中學習《實施綱要》、《工作規(guī)劃》,深入開展第十個黨風廉政教育月主題活動,以“7.27”槍擊案為戒,開展以案學法大討論。召開“樹新風、話廉潔”家庭助廉座談會,與干部家屬簽定家庭助廉承諾書,筑牢家庭這道拒腐防線。

第四篇 2024年度領導班子和個人述職述廉報告5300字

20__年,在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委和區(qū)委宣傳部的正確領導下,在臺班子成員和臺屬各部門的支持下,我和黨政“一班人”組織帶領全臺干部職工高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習貫徹宣傳黨的__大和__屆五中會議精神,全面落實“三個代表”重要思想,認真學習實踐科學發(fā)展觀,堅持“新聞立臺、網絡強臺、服務塑臺”的工作思路,圍繞中心,服務大局,唱響主旋律,打好主動仗,輿論宣傳基調鮮明,導向正確,引導有力,事業(yè)建設、班子和隊伍建設等工作都取得了顯著成績,嚴格落實黨風廉正建設工作責任制,為我區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定和“三個文明”建設提供了有力的輿論支持,營造了良好的輿論環(huán)境?,F就領導班子和我本人履行崗位職責和遵守廉潔自律規(guī)定等情況報告如下:

一、加強理論學習,注重思想建設,領導班子和隊伍整體素質進一步提高 抓好領導班子和隊伍建設,是“一把手”的重要職責。20__年,我們認真學習貫徹黨的__大和__屆三中四中全會精神,認真抓好思想作風建設,努力提高班子和隊伍的整體素質。一是加強理論學習,夯實思想基礎。我們根據區(qū)委宣傳部的安排和要求,把加強理論學習作為貫徹“三個代表”重要思想、學習實踐科學發(fā)展觀、加強領導班子和隊伍建設的重中之重,建立黨委中心組學習檔案,堅持理論學習制度,結合學習實踐科學發(fā)展觀教育活動,開展了系列理論學習,通過學習,使全臺廣大黨員干部、群眾更加全面地把握科學發(fā)展觀的內涵和要求,使大家更深刻地認識到科學發(fā)展觀是適合中國國情和順應時代潮流的發(fā)展觀。二是貫徹民主集中制,增強領導班子凝聚力。我們堅持把貫徹民主集中制作為領導班子建設的重要任務來抓,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本要求,嚴格執(zhí)行《黨委議事規(guī)則》,對事業(yè)發(fā)展、人事任免、重大開支、涉及干部職工切身利益等重大問題的決策,主要領導堅持事前充分征求班子成員意見,嚴格按照程序,堅持黨委研究,充分發(fā)揚民主,不搞個人說了算。班子成員之間珍惜團結,相互支持,相互配合,臺領導班子的核心領導作用進一步增強。三是著眼提高素質,加強職業(yè)道德建設。我們堅持把開展“保持共產黨員先進性教育”和“學習實踐科學發(fā)展觀教育活動”有機結合起來,著力加強隊伍的思想教育、作風建設和職業(yè)道德建設。健全完善了基層黨組織的各項規(guī)章制度,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用明顯增強。目前,全臺兩級領導班子團結務實,干事創(chuàng)業(yè)精神面貌好,廣大黨員干部學理論、學業(yè)務形成風氣,政治意識、大局意識、責任意識進一步增強。

二、把握輿論導向,服務黨委政府的中心工作,新聞宣傳水平進一步提高 做好廣播電視宣傳工作,是廣播電視臺的中心任務。20__年,我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,把握正確輿論導向,堅持團結、穩(wěn)定、鼓勁和正面宣傳為主的方針,弘揚經濟發(fā)展主旋律,努力提高輿論引導水平。深入系統(tǒng)地宣傳了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,深入系統(tǒng)地宣傳了黨的__大、__屆三中、四中全會精神等全國和市、區(qū)一系列會議精神。在宣傳報道工作中,我們抽調精兵強將,精心策劃,精心組織,周密部署宣傳方案,確保了組織、人員、時間、內容、效果的落實。重點宣傳報道了區(qū)委、區(qū)政府關于科學發(fā)展、社會穩(wěn)定、城市創(chuàng)建和建設社會主義新農村等方面的工作。圍繞區(qū)重點工程建設采取新聞專題、訪談等多種形式加大宣傳力度,有力地推動了各項工作的開展。結合全區(qū)開展的“學習實踐科學發(fā)展觀”主題教育活動,開設了“約會一把手”等專題訪談節(jié)目,圓滿完成了“學習實踐科學發(fā)展觀”、“唱讀講傳”、“五個重慶在巴南”、“建國60周年”大型報道工作。尤其是對“屆首之年看成就”“兩會”的宣傳報道,以大量詳實數據反映我區(qū)經濟社會方方面面取得的巨大成就,得到了區(qū)領導“報道快捷、全面、準確、新穎”的高度評價;市民寄語“兩會”,代表、委員“精彩建言”,“數字看成就”等專欄小板塊,將大會精神與市民心愿系在了一起,節(jié)目形式更鮮活、真實,為全區(qū)貫徹落實“兩會”精神起到了推動作用。今年以來我臺共承接并出色地完成了十三部區(qū)內重要工作的迎檢、匯報片。這些反映重大活動的新聞和專題片得到了市區(qū)領導的高度評價和稱贊。全年各項重大活動的報道思路新、形式活、聲勢大、效果好。 我臺還出色地完成了十三部區(qū)內重要工作的迎檢、匯報片。這些反映重大活動的新聞和專題片得到了市區(qū)領導的高度評價和稱贊。為區(qū)委、區(qū)政府中心工作和各項活動的開展發(fā)揮了積極的引導作用。

外宣方面,我們把宣傳巴南、打造巴南良好形象放到宣傳工作的突出位置,堅持內宣外宣相結合,拓寬宣傳渠道,精心組織,認真安排,不斷提高外宣工作的質量和水平。20__年,在中央臺播發(fā)稿件14篇,在重慶臺播發(fā)稿件397篇,外宣名次在主城9區(qū)排位第一名,名例全市區(qū)縣第九位。

創(chuàng)優(yōu)方面,我臺認真貫徹“新聞立臺”的宣傳理念,不斷加大節(jié)目改革和創(chuàng)優(yōu)力度,對廣播電視節(jié)目進行全新包裝改版和定位,傾力打造名牌欄目、名牌節(jié)目。臺定期召開節(jié)目評議會議,研究商討節(jié)目改進意見,節(jié)目質量和創(chuàng)優(yōu)水平不斷提高。在20__年度全市廣播電視政府獎評選中,由我臺選送的廣播、電視作品《歡樂一家人》等三件作品分獲第十二屆重慶新聞獎二、三等獎。

三、加大管理力度,加強基礎設施建設,事業(yè)發(fā)展步伐加快

按照年初制定的工作目標,我們抓基礎、抓管理、抓服務、抓發(fā)展,推進了廣電事業(yè)全面發(fā)展。一是狠抓安全播出。嚴格執(zhí)行安全播出值班值守規(guī)定, 建立暢通、快速、高效的協(xié)調聯(lián)系機制。確保了安全播出任務的完成。完成國慶60周年、全國、市區(qū)兩會等重要時期安全傳輸任務,得到市臺和區(qū)委區(qū)政府表揚。二是抓新安裝和網絡雙向改造。新安裝用戶完成了11400余戶,改造雙向網絡16200戶,數字電視整體平移10000余戶;三是抓數字電視整體平移。完成了融匯半島、宏源小區(qū)、黃溪口片區(qū)、典雅其龍山水10000余戶的數字電視整體平移工作。四是抓基礎設施建設。完成了李家沱馬王坪、大江1、2、4組團沿線的主干光纜敷設、割接工作,將原來在典雅苑野外工作的設備全部搬遷至李家沱機房,不僅消除了安全隱患,還極大地提高了馬王坪沿線約15000戶用戶收視效果。五是抓技術維護。全年共出動線路維護人員10640余人次,處理了因盜割、車禍等事故引起的突發(fā)事件113起,確保廣大市民看好電視。六是抓經濟創(chuàng)收。全年完成經濟創(chuàng)收3040萬,最大限度地實現社會效益和經濟效益的雙豐收。

四、強化目標管理,內部建設全面加強

按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,我們堅持“三個文明”一起抓,加強內部管理,文明創(chuàng)建和綜合治理工作整體推進,協(xié)調發(fā)展,取得較好成效。開展了 “區(qū)級最佳精神文明單位”的創(chuàng)建,綜合治理工作堅決執(zhí)行“誰主管、誰負責”的原則,把社會治安綜合治理工作納入目標管理,健全了各級領導責任制。為了切實把防范工作做在前頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài),我們加強值班制度和檢查制度,發(fā)現問題,及時整改,有效地避免了各種事故的發(fā)生。一年來,全臺沒有發(fā)生重大刑事案件、火災和重大交通事故等影響廣播電視宣傳和安全播出事件。 全年全臺黨員干部職工在扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的同時,以創(chuàng)建區(qū)級最佳文明單位為契機,以打造精英團隊作為隊伍建設的目標,通過以“如何實現巴南電視臺跨越式發(fā)展”金點子大賽,開展“紅歌永遠唱,經典常誦讀”等唱讀講傳活動,向南泉地區(qū)四個村共捐贈4萬元幫扶資金,組建籃球、足球賽,開展文明服務大比武等一系列活動,展現出了團結、進取、高效、務實的精神面貌,樹立了良好的廣電隊伍形象,得到了社會各界的廣泛好評。在內部建設中,堅持以創(chuàng)建綠色單位和節(jié)約型單位為載體,倡導熱情、主動、高效的工作作風,服務保障功能有了較大提高,辦公環(huán)境有了較大改善,職工思想作風建設和整體素質全面提高。

五、突出重點,加大力度,認真抓好反腐__各項工作

作為臺長、黨委書記,我對全臺的黨風廉政建設負總責,擔負第一責任人的領導責任。20__年,在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)委宣傳部的正確領導下,在區(qū)紀檢監(jiān)察部門的具體指導下,我臺認真貫徹市區(qū)紀檢工作會議精神,嚴格落實黨風廉政建設工作責任制,深入開展黨風廉政教育,突出抓好領導干部廉潔自律、加強行風建設、禁止“有償新聞”等方面的工作,取得較好的成效。我本人能夠認真學習貫徹“三個代表”重要思想,嚴格落實上級有關制度和規(guī)定,嚴于律己,廉潔從政。

第一、加強學習,提高認識,增強黨員干部拒腐防變能力

抓好單位的黨風廉政教育,是一把手的一項重要職責。一年來,我們堅持把加強黨風廉政教育,增強黨員干部拒腐防變能力,作為加強班子和隊伍建設的重要方面常抓不懈。認真組織學習了“三個代表”重要思想和黨的__屆三中、四中全會精神、中央關于加強黨風廉政建設的重要論述,不斷提高干部職工的思想和理論素質,增強反腐__的自覺性。在廉潔自律方面,要求領導要給群眾作表率,作榜樣。同時,把開展“學習實踐科學發(fā)展觀教育活動”同“保持共產黨員先進性教育活動”、“三項學習教育”活動和“行風建設”有機結合起來,認真進行了對新聞從業(yè)人員的職業(yè)道德教育,引導廣大干部職工樹立良好的行業(yè)風氣,反對有償新聞,認真組織學習了《黨內監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》,并組織觀看了警示教育電視教材片,警鐘長鳴,為大家在思想上筑起拒腐蝕、永不沾的防線。積極開展“對照職能、貼近生活,努力為群眾辦實事、辦好事”主題實踐活動。并通過召開座談會、發(fā)放征求意見表等多種形式廣泛征求意見,對征求的建議進行疏理,并及時整改,收效明顯。

第二、嚴格落實黨風廉政建設責任制

為加強臺黨委對本單位黨風廉政建設工作的領導,我們根據上級要求及時制定了20__年黨風廉政建設工作目標,按照“誰主管、誰負責”的原則,層層分解目標,落實“一崗雙責”,實行責任追究,加強考核督查。黨委定期召開會議,聽取專題匯報,分析黨風廉政建設和行風建設形勢,研究解決存在的問題,抓好各項工作的落實。一是抓好領導干部廉潔自律。嚴格落實《領導干部廉潔從政若干準則》,落實領導干部重大事項報告制度、收入申報制度、過“雙重”組織生活會制度,加強對領導干部的組織管理,接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督。二是下大力氣禁止“有償新聞”和“吃、拿、卡、要”等不良現象的發(fā)生。我們把禁止“有償新聞”和“吃、拿、卡、要”、提高服務質量作為加強職業(yè)道德建設的關鍵環(huán)節(jié)抓緊、抓好。廣泛征求了社會各界對廣播電視工作的意見,向社會公開了服務窗口、承諾服務內容和監(jiān)督電話,完善有關的制度和規(guī)定,加大監(jiān)察力度,進一步端正了廣電的行業(yè)風氣。三是注重加強廣電工程建設和材料采購中的廉政工作。我們堅持把“關口”前移,讓臺紀檢監(jiān)察部門的負責同志參與工程建設和材料公開采購的全過程。做到公開招投標,集體決議;定期在干部職工大會上通報情況,增強工作的透明度,接受群眾監(jiān)督;充分體現公平、公開、公正的原則,不搞違規(guī)和暗箱操作,嚴防發(fā)生違紀問題,從根本上杜絕以權謀私的不正之風。

第三、嚴于律己,廉潔從政,認真落實廉潔自律各項規(guī)定

群眾看干部,干部看班子,我深知自己做為領導班子主要成員,自己的一言一行,一舉一動,都會影響身邊的工作人員和各個部門的同志。因此,自己在生活上,堅持勤儉節(jié)約,樸樸實實;在工作上,堅持按原則辦事,不以權謀私,不以權壓人,做到廉潔自律。一年來,我堅持遵守單位廉政建設的各項制度和規(guī)定,要求別人做到的,自己首先做好;要求別人不做的,自己首先不做。能夠堅持過“雙重”組織生活,并能以一個普通黨員的身份參加黨小組的活動,虛心征求大家對我工作的意見。在單位的組織人事調整、較大的經費開支、單位的工程建設等問題上,我堅持黨委集體決議,不搞個人說了算,嚴格按程序辦事,注意增加工作的透明度,接受組織和群眾監(jiān)督。對身邊的工作人員,能夠嚴格管理教育,要求他們不準搞特殊,不準以我的名義辦個人的事,更不能干違規(guī)違紀的事。本人無利用職權為個人和親友謀取私利,沒有收受有關單位的禮金、禮品,沒有借婚喪嫁娶等事項收受禮品、禮金,也無利用公款旅游、大吃大喝、參與賭博等違紀行為。

過去的一年,按照區(qū)紀委要求,自己在廉政建設上,按照職責分工雖然做了一些應做的工作,能夠嚴格落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定,自己的黨性、黨紀觀念也有了進一步的提高,但作為一個部門的主要領導,與黨對領導干部的廉潔自律要求相比,與區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的希望相比,還有一定差距,在政治理論學習方面不夠刻苦,鉆研的不夠深,對廣播電視經營管理的規(guī)律把握的不夠準,工作中有時有急躁情緒,有待進一步提高和改進。在今后的工作中,我將更加努力勤奮的工作,認真貫徹執(zhí)行關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,不斷提高黨性修養(yǎng),更好地實踐“三個代表”重要思想,落實科學發(fā)展觀,努力在新的一年把各項工作做得更好。

20__年,我臺圓滿完成了各項工作任務,呈現出較好的發(fā)展勢頭。我盡管做了一些工作,取得了一定的成績,但同上級領導的要求比,仍存在一定差距。我們廣播電視宣傳水平需要進一步提高,事業(yè)建設的步伐需要進一步加快,班子和隊伍的思想工作作風需要進一步增強。在新的一年里,我將繼續(xù)和班子成員、全臺干部職工一起,進一步增強政治意識、大局意識和責任意識,以__屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發(fā)展觀,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,統(tǒng)一思想,振奮精神,開拓創(chuàng)新,把我區(qū)廣播電視各項工作做得更好,為巴南經濟社會的健康持續(xù)發(fā)展做出新的更大的貢獻!

第五篇 2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府班子任屆述職述廉報告3800字

自2024年7月?lián)Q屆選舉以來,在上級黨委、政府的正確領導和各有關部門的大力支持下,_____鄉(xiāng)政府一班人,緊緊圍繞縣委縣府的總體工作思路,結合本鄉(xiāng)實際,堅持實施“水產強鄉(xiāng),林業(yè)興鄉(xiāng),努力實現富民興鄉(xiāng)新跨越”發(fā)展思路,圍繞全面建設小康社會,以加快發(fā)展為第一要務,以農民增收、財政增長為重點,團結帶領全鄉(xiāng)廣大干部群眾與時俱進,開拓創(chuàng)新

,奮力拼搏,埋頭苦干,基本完成了任屆期間各項工作目標任務,促進了經濟和社會事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

一、 堅持發(fā)展第一要務,推動經濟社會發(fā)展。

按照上級黨委、政府的工作部署,鄉(xiāng)政府領導班子一班人堅守職責,不辜負全鄉(xiāng)廣大干部群眾的期望,狠抓各項工作措施的落實,在全鄉(xiāng)廣大干部群眾的支持配合和共同努力下,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,致力推動和促進全鄉(xiāng)的經濟發(fā)展。

(一)以產業(yè)開發(fā)為重點,推進“水產強鄉(xiāng)”戰(zhàn)略。

五年來鄉(xiāng)黨委、政府班子緊緊圍繞我鄉(xiāng)的資源優(yōu)勢,按照“立足本地資源,搶抓發(fā)展新機遇,做大做強水產業(yè)”的發(fā)展路子,把做大做強水產業(yè)擺在首位。一是轉變群眾養(yǎng)殖觀念。到現在為止,我鄉(xiāng)共有網箱23000余口,但由于絕大部分人放天養(yǎng)的常規(guī)魚種麻鰱網箱,過來年產值僅500萬元,數量與效益極不協(xié)調,為此在市場調研和多年養(yǎng)殖實踐經驗基礎上,變人放天養(yǎng)為加強管理、精養(yǎng)細養(yǎng),以舉辦實用科技培訓班、示范戶帶動、現場參觀等形式,轉變群眾觀念,搞高養(yǎng)殖效益。08年全鄉(xiāng)網箱養(yǎng)魚實現總產值1300多萬元,比往年增長500多萬元。二是調整養(yǎng)殖品種結構。09年上半年,因我鄉(xiāng)美國斑點叉尾鮰暴發(fā)大面積細菌性套腸病和敗血綜合癥,產生大面積死魚現象,損失嚴重。為增加群眾收入,在縣委政府的大力支持下,在縣移民局、鄉(xiāng)黨委政府的直接關注下,縣水產公司進過實地調研,決定在我鄉(xiāng)增加丁桂魚等新品種試養(yǎng),現已初具規(guī)模。三是規(guī)范養(yǎng)殖環(huán)境。著重開展優(yōu)化水產業(yè)發(fā)展環(huán)境整治工作,前后八次以鄉(xiāng)政府為主體對電魚、抬網、迷魂陣等非法捕魚行為進行了集中整治打擊,使非法捕魚行為在我鄉(xiāng)基本絕跡;同時加大對庫區(qū)內的增養(yǎng)殖工作,人工放養(yǎng)魚種;逐步實行禁捕期。

五年來,每年我鄉(xiāng)可產成魚3500噸,可創(chuàng)年產值3000萬元,廣大養(yǎng)殖戶可實現純利500多萬元,全鄉(xiāng)達到了該產業(yè)人均純收入1000元的目標,網箱養(yǎng)魚產業(yè)已成為我鄉(xiāng)富民強鄉(xiāng)的一大主導產業(yè),成了全鄉(xiāng)重要的經濟增長點。

2024年我鄉(xiāng)加強了對林業(yè)產業(yè)的規(guī)范管理和產業(yè)扶持,全鄉(xiāng)新造速生豐產林1200畝,基本完成了林權發(fā)證任務,現 全鄉(xiāng) 畝林權換證的外業(yè)工作已全部完成,同時加強了資源林政管理,將整個產業(yè)納入了黨委政府的統(tǒng)一管理之中。確保了林業(yè)產業(yè)的全面發(fā)展。

(三)、其它產業(yè)協(xié)調發(fā)展。全年共培植規(guī)模工業(yè)5個,其中技改投資30萬元的有2個;個體私營經濟232戶,新增20戶;鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)8個,實現增加值340萬元;運輸業(yè)、餐飲業(yè)、服務業(yè)、流通業(yè)等第三產業(yè)篷勃發(fā)展,有二個村實行墟場,年交易額達1200萬元。

(四)以優(yōu)化環(huán)境為突破口,力求招商引資成果

(五)以綜合治理為手段,構建平安_____

鄉(xiāng)黨委政府把安全穩(wěn)定工作當成一件大事來抓。一是建立健全了治調組織網絡。鄉(xiāng)成立了了基本穩(wěn)定。五年來我鄉(xiāng)的綜合治理工作在全縣的評估排隊中列第3名,暗訪列全縣第2名,得到了上級部門的充分肯定。

(六)以外遷安置為重點,抓移民工作。

(七)以硬件設施建設為基礎,完善外部發(fā)展環(huán)境

(八)計劃生育、科教文衛(wèi)等各項事業(yè)全面發(fā)展

計生工作:鄉(xiāng)黨委政府堅持一手抓計生軟件建設,一手抓計生硬件建設,堅持計生與扶貧相結合、計劃生育常規(guī)工作與開展優(yōu)質服務活動相結合,與提高婦女身心建康相結合的方針。建立健全基層計生協(xié)會網絡,發(fā)展壯大會員隊伍,由全體鄉(xiāng)干部、職工參與,在縣計生組的指導下,集中精力、有計劃、有步驟、有重點地認真開展了計生各項工作,使我鄉(xiāng)的計生局面明顯有了好轉,并取得了滿意成績。計劃生育工作有八個村實施了“村為主”,計生年終考核為一類鄉(xiāng)。

教育事業(yè):教育事業(yè)不斷發(fā)展,教學質量有新的提高,兩項督導評估迎檢工作順利進行,在連續(xù)幾年的中考中,我鄉(xiāng)九校都取得名列前茅成績。

文化事業(yè):文化事業(yè)緊跟時代步伐,把握主旋律,開展一系列健康文明向上的文化活動,為全鄉(xiāng)事業(yè)發(fā)展提供了正確的輿論導向和理論服務。

衛(wèi)生事業(yè)及其它事業(yè):衛(wèi)生工作穩(wěn)步推進,農村衛(wèi)生初級保健網絡基本形成,能人辦院方案初見成效、地方病、傳染病、暴發(fā)性疫情都得到了有效控制,環(huán)保、國土、礦產、林業(yè)、水電、廣播電視、電信、金融等各項事業(yè)都取得了新的成績。

二、加強黨風廉政建設,切實抓好政府職能轉變,為經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供服務保證。

鄉(xiāng)黨委、政府始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,不斷把反腐__工作引向深入。一是深入開展以轉變干部工作作風、思想作風、生活作風為主題的“三個代表”重要思想學教活動、干部思想作風整頓活動、警示教育和兩個《條例》學教活動,通過這些活動的開展,深刻剖析了各級干部在工作、思想、學習、作風、廉潔自律等方面的問題,并采取切實可行的措施逐一整改,有力地促進了全鄉(xiāng)黨員領導干部和一般干部的作風轉變,樹立了良好的干部隊伍形象。二是落實黨風廉政建設責任制,民主集中制和民主生活會制度,將廉潔自律,行業(yè)糾風,案件查辦等工作落實到領導、站所負責人頭上,并在年終實行責任考核,獎罰兌現。黨委帶頭堅持民主集中制原則,對重大問題實行集體研究,不搞一個人說了算;每年召開一次黨委成員民主生活會,開展批評與自我批評,查找問題,如實整改,既教育愛護了同志,又增進了班子團結,使班子整體效能不斷提高。三是不斷完善和規(guī)范各種管理制度,健全鄉(xiāng)村財務管理、民主監(jiān)督、村務政務公開、誡勉談話、廉政談話等制度,堅持黨委中心學習組制度和黨委議事規(guī)則。鄉(xiāng)財經領導小組履行對財務監(jiān)管的職責,堵塞各種漏洞,使各項管理工作有章可循,正規(guī)管理,預防違紀現象的發(fā)生。四是加大案件查處力度,對群眾舉報的違紀現象,鄉(xiāng)紀委快速出擊,依據有關黨政法規(guī)從嚴查處,并將處理情況在全鄉(xiāng)黨員干部中通報,起到警示教育的目的。由于在反腐__工作上“嚴”字當頭,極大地教育了廣大黨員干部,從源頭上預防了腐敗行為的發(fā)生。

以干部隊伍建設為核心,堅持從嚴執(zhí)政。按照“為民勤政、依法行政、從嚴治政、廉潔從政、依德養(yǎng)政”的要求,不斷加強對干部隊伍的教育和管理,提高干部隊伍的綜合素質。切實為群眾做好“產前、產中、產后”服務,為農民增收做好各項技術指導工作。自覺深入基層群眾,體察民情、反映民意、集中民智、珍惜民力、切忌勞民傷財,切實為群眾辦實事好事,不斷增強黨群、干群的血肉聯(lián)系。努力在干部隊伍中營造“積極向上、奮發(fā)有力”的良好氛圍,為干部的成長和經濟的發(fā)展尋找最佳結合點,聚精會神搞建設,一心一意謀發(fā)展。一是進一步加強了鄉(xiāng)村兩級組織建設。緊緊圍繞全鄉(xiāng)工作的大局,以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委和“五好”村黨支部為目標,深入開展了“一學三帶頭”、“三轉一加快”、“保持共產黨員先進性教育”等一系列活動,切實加強了領導班子和全體黨員的思想作風建設;建立健全了民主生活會、政務公開、考勤考核等各項制度;完善了黨建陣地建設,分別在各村建立了黨建活動室、黨員先進性教育及黨員干部遠程基地,大大提升了全鄉(xiāng)基層黨建組織建設的整體水平。二是依法順利完成了第七屆村民委員會換屆工作。 全鄉(xiāng)8個村按程序依法全部完成了村委會換屆工作,按照“四個提倡”的原則,選舉后每個村支部、村委一套人馬、兩套班子,僅3 個村干部。三是“村為主”工作全面鋪開。通過大力實施村干部管理體制改革,積極推行村干部職業(yè)、半職業(yè)化管理及黨員“十優(yōu)”評比等機制,全鄉(xiāng)8村中“村為主”率達到了100%。四是

機關內務建設得以加強。為此鄉(xiāng)黨委、政府召開了專題會議,完善了十幾項機關內務制度,特別是完善了財務制度,實行“三支筆審批,一支筆把關”,做到嚴格控制支出,嚴格執(zhí)行人大財政預算,切實抓好了招待費、電話費、辦公費、車旅費等費用支出,通過對“機子”“輪子”“嘴巴子”的嚴格管理,政府各項支出得到了有效控制,確保了工資正常發(fā)放,確保工作正常運轉,確保穩(wěn)定政治局面的形成。同時辦公硬件條件得到進一步改善,對鄉(xiāng)政府辦公室、文化樓建設等辦公場所進行了改造。

三、做好工作的幾點體會

1、要堅持縣委、縣府的正確領導積極爭取上級有關部門的大里支持。

2、全鄉(xiāng)廣大干部群眾堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,解放思想,與時俱進,開拓創(chuàng)新。緊緊圍繞縣委、縣府的總體工作思路,堅持走適合本鄉(xiāng)實際的經濟發(fā)展路子。

3、抓好經濟工作,千方百計促進經濟發(fā)展。

4、抓好班子團結,提高領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

5、積極轉變工作作風,認真扎實地開展各項工作。

四、存在問題

1、農業(yè)基礎設施脆弱,抗災能力差,農民增收渠道單一,增收幅度小,增收速度緩慢。

2、部分群眾思想觀念陳舊,大局意識和長遠意識淡薄,比如在公路建設協(xié)調及成魚調運過程中,沒有顧全大局觀念。

3、個別干部職工思想、工作作風有待于進一步轉變,工作效率有待于提高,服務意識有待于加強。

4、有些群眾關心的熱點難點問題,尚未真正得到解決,比如大莊坪村的安全飲水問題,雖然我們已多次向縣移民局反映,但至今仍未落實資金建設,愧對全鄉(xiāng)干部群眾。

五年來,任屆政府班子各項工作取得了一定的成績,是縣委、縣政府及相關部門和鄉(xiāng)黨委正確領導的結果,是全鄉(xiāng)各級各部門和廣大干部群眾團結奮進、苦干實干的結果??偨Y我們的工作與黨和人民的要求相比還有很大差距,在今后的工作中我們將不斷解放思想、轉變觀念、創(chuàng)新思路,努力開創(chuàng)各項工作的新局面!

_____人民政府

2024年7月13日

第六篇 煤炭局領導班子述職述廉報告6650字

煤炭局領導班子述職述廉報告

一、思想政治建設方面

(一)增強全局意識,嚴守政治紀律,確保政令暢通。今年來,我們全面貫徹執(zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署保持一致,切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來,把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實現地區(qū)確定的奮斗目標和主要任務上來,做到政令暢通、令行禁止。

(二)堅持執(zhí)行民主集中制,增強領導班子凝聚力。一是堅持集體領導。局領導班子始終認真貫徹執(zhí)行民主集中制有關制度和規(guī)定,充分發(fā)揮班子成員集體領導作用,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協(xié)調,班子'一把手'能夠充分發(fā)揮表率作用,帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護紀律。二是團結協(xié)調形成合力。局班子始終講團結、重友誼,大事講原則,小事講風格,心往一處想,勁往一處使,工作不推諉,較好地發(fā)揮了領導班子的集體領導作用。三是堅持'集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定'的議事、決策制度。堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則,自覺維護團結,互相信任、互相支持,主動接受監(jiān)督。四是認真履行黨員職責。班子成員都能夠以普通黨員的身份,積極帶頭參加組織生活會等活動,主動聽取群眾意見,開展批評與自我批評,最大限度的調動一切積極因素,凝心聚力,全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。

(三)加強作風建設,提高工作質量與效率。堅持提高辦事效率,強化執(zhí)行能力,積極推行'一線工作法',堅決治理'慵、懶、浮、散'現象。一是局領導深入基層企業(yè)一線開展調研工作,人均達到90天以上,幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件(次)。二是機關辦事效率有了明顯提高,推行了周六、周日預約服務制,落實了首問責任制、限時辦結制、工作失誤過錯責任追究制等制度。三是結合煤炭行業(yè)實際,對各項管理規(guī)章制度進行了全面完善修訂,加強了機關績效管理工作。今年以來,局機關干部未發(fā)生www.liu_ue86.com向基層企業(yè)'吃、拿、卡、要'現象,人人遵紀守法,嚴格執(zhí)法,愛崗敬業(yè),全局上下形成了團結、拼搏、進取的良好氛圍。

二、組織領導能力建設方面

(一)堅持解放思想,創(chuàng)新管理理念。在工作中,我們始終把解放思想放在首位,結合學習黨的十八屆三中、四中全會、第二次中央_q工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次會議精神和地委擴大會議精神,針對國家對能源消費結構調整的新形勢,面對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經營方式轉變?yōu)楝F在的集約型經營方式,煤炭市場由過去的賣方市場轉變?yōu)楝F在的買方市場的現狀,切實樹立煤炭行業(yè)'五個推進'的管理理念:一是推進煤炭生產和利用方式轉變;二是推進煤炭結構調整和轉型升級;三是推進生態(tài)文明礦區(qū)建設;四是推進煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展;五是推進煤炭行業(yè)文化建設。進一步推進煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

(二)強化綜合治理,維護社會穩(wěn)定。結合煤炭行業(yè)特點和穩(wěn)定形勢,制定了ww工作方案、突發(fā)事件和生產安全事故應急預案,進一步落實領導干部信訪工作責任制和領導信訪接待日、重大緊急信息報告制、節(jié)假日值班等制度。一是強化組織領導。及時調整了ww工作領導小組,嚴格落實'一把手'負責制,做到領導重視、職責明確、措施有力、重點突出;二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會管理綜合治理及平安建設目標管理責任書》,納入了總體工作計劃;三是由局長組織召開了專題會議,安排部署了____年綜合治理各項工作;四是加強了意識形態(tài)領域建設,深入開展了意識形態(tài)領域反分裂斗爭教育活動,增強了干部職工維護社會穩(wěn)定的覺悟和意識;五是做好本單位值班ww工作。嚴格執(zhí)行領導帶班制度和24小時值班制度,為煤炭局和'訪惠聚'工作組配齊了ww裝備;六是加大了煤礦企業(yè)ww督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)ww工作方案》,先后督查了4次煤礦企業(yè)ww工作,確保了煤炭行業(yè)社會穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應急處置能力,4月14日順利開展了模擬辦公場所火災應急救援演練,并邀請烏魯木齊政安防火中心教官,對全體干部開展消防知識講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產安全事故應急演練。通過各種演練工作的開展,取得了良好的效果。

(三)加大執(zhí)法力度,規(guī)范執(zhí)法行為。堅持依法行政、嚴格監(jiān)管,確保執(zhí)法公正、公開、公平,做到有法必依,違法必糾,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓工作;二是進一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產違法行為裁量標準》;三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩,程序合法,實效性強。確保了工作正常有序,上情下達、部門聯(lián)絡通暢。

(四)以人為本,認真執(zhí)行《干部任用條例》認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、'四項監(jiān)督制度'等干部工作文件法規(guī),嚴格選人用人標準,規(guī)范干部考察程序,做到了干部選拔任用公開透明,有章可循。按照《條例》要求,落實了群眾對干部選拔的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權,提高了用人質量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求,健全了干部經常受教育,永保先進性長效體制,干部激勵、關懷、幫扶機制;構建了領導班子及領導成員聯(lián)系干部、服務群眾的工作體系,使干部管理工作進一步制度化、規(guī)范化。

(五)重視人才工作,積極引進和培養(yǎng)人才。今年以來,我局堅持'科技興煤'發(fā)展戰(zhàn)略,認真貫徹落實人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領導小組,制定了人才發(fā)展規(guī)劃,為引進人才工作奠定了良好基礎;二是認真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進工作;三是充分依托河南援疆平臺,積極引進援疆干部;四是積極參與人才培訓、教育工作,不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進高層次人才1名,援疆干部5名,外派學習培訓12人次,煤炭行業(yè)特殊工種培訓4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。

三、以訪惠聚活動為載體,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動

根據地區(qū)統(tǒng)一安排部署,我們按照'照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病'的總要求,以訪惠聚活動為載體,認真開展了第二批教育實踐活動。共組織集中學習42次,人均撰寫學習心得體會8篇、學習筆記4萬多字,自學時間每周均超過8小時,開展了不同主題討論會3次,舉辦抽簽答題活動1次,聽取了講座3次,觀看專題影片11部。共下基層調研18次,發(fā)放征求意見表105份、調查問卷78份,召開座談會16次,面對面談話7次,歸納整理意見和建議58條,立即整改了40條,限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上,在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條,確保了教育活動取得實效。認真開展'訪、惠、聚'活動。采取走訪入戶,建立民情檔案,敞開大門,接待來訪群眾;開展宣傳教育和濟困幫扶獻愛心活動,使'訪、惠、聚'活動取得了一定成效(詳細情況見專題報告)。

四、加強黨組織建設,落實黨建工作目標責任制

一是定期召開了黨建工作會議,研究部署黨建工作,制定年度工作計劃,討論重大事項。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局____年黨建目標管理責任書》,做到了與業(yè)務工作同部署、同安排、同落實、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機制,召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進學習型黨組織建設。年初制定了學習計劃,做到了有計劃、有落實、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次;組織觀看黨員教育電教片等十余部,黨員干部參課率達98%以上;五是積極創(chuàng)建服務型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動,與社區(qū)企業(yè)結對共建,召開聯(lián)席會議和活動4次,整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次,聯(lián)系困難群眾50余人次,各類捐款達12萬余元,走訪慰問了老黨員,加強了與群眾的聯(lián)系和服務能力;六是嚴格按標準收繳了黨費,建立黨費收繳公示制度。通過以上工作的開展,黨建工作取得明顯成效,在地區(qū)黨建工作交流會作為先進典型進行了交流發(fā)言。

五、工作實績方面

(一)落實煤炭工業(yè)經濟目標責任

全面落實地區(qū)經濟工作會議精神和經濟工作目標責任。按照'穩(wěn)基礎、擴產能、抓項目'的工作思路,明確了工作重點和任務。制定了工作計劃,與各科室及縣市煤炭局簽訂了經濟目標責任書,量化了工作目標,細化了工作任務,積極開展各項工作,取得了一定成效。

1、煤炭產銷情況。截至10月底,全地區(qū)累計生產原煤2605.11萬噸(規(guī)模以上2283.61萬噸),同比下降1.6%,其中,__市1083.84萬噸,同比增長2.75%;巴里坤縣374.49萬噸,同比下降10.64%;伊吾縣1138.48萬噸,同比下降1.2%;兵團8.3萬噸,同比下降61.65%;原煤銷量2523.59萬噸,同比下降0.83%,產銷率為96.87%。原煤外調量1076.55萬噸,同比下降7.1%;原煤庫存量329.5萬噸,同比增長10.05%,預計年底可完成3610萬噸,缺口390萬噸,其中__市1550萬噸,缺口40萬噸,巴里坤縣450萬噸,缺口130萬噸,伊吾縣1600萬噸,缺口200萬噸,兵團10萬噸,缺口20萬噸。其中,地方缺口370萬噸,兵團缺口20萬噸。

2、重點煤礦項目建設情況。____年,__地區(qū)確定的重點煤炭建設項目13個,合計規(guī)模8740萬噸/年,計劃總投資301.17億元,已完成投資112.08億元,完成總投資的37.21%。____年計劃投資43.13億元,截止目前,完成投資24.5億元,完成計劃投資的56.8% (與年初計劃投資有一定差距,原因詳見專項報告)。

3、落實規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作,并通過中咨公司評審;沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質總結報告》修編工作。配合相關部門編制完成了《__地區(qū)煤炭精深加工項目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。

4、煤炭交易平臺建設進展情況。針對當前地區(qū)煤炭生產經營形勢,認真研究本地及周邊煤炭市場情況,向行署提交了《關于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內容,委托西安鐵路設計院和武漢設計研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運園區(qū)規(guī)劃設計》編制,編制工作目前正常推進。此外,全力協(xié)調推動了_q煤炭交易所啟動工作。_q煤炭交易所8月18日揭牌啟動運行,目前,交易所運行順利,外調原煤6.4萬噸,緩解了煤炭產品外送運輸困難問題。

5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產的井工煤礦嚴格按照'煤不落地'的原則實現封閉運行。露天煤礦積極采取'抑塵'措施,其中廣匯白石湖露天煤礦引進美國技術,采取'抑塵'措施后效果明顯,此項工作正在積極推進中。露天煤礦嚴格按照出坑原煤'封閉運行'的原則全部開工建設了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難,采取換土、滴灌等方法,擴大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率達到20%以上。

6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進。堅持標本兼治、科技興煤的原則,按照'典型引路、示范帶動,突出重點、全面推進'的工作思路,委托武漢設計研究院水利所編制完成《__地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》,認真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個典型技術工藝的示范工作,充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用,有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。

7、煤炭基地建設工作穩(wěn)步推進。一是進一步完善了《__地區(qū)煤炭工業(yè)'十二五'-2024年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》;二是配合相關部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎設施規(guī)劃;三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現。在原有獲取千米以淺探求資源量____年.96億噸的基礎上,五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現,其中:五堡南煤田探求1000米以淺資源量達220億噸,其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸;淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸,600米以淺資源量43億噸,可供露天開采資源量約30億噸;四是部分新建項目已進入試生產,目前生產能力已達6500萬噸/年以上。分別為國網大南湖一礦1000萬噸/年、國網大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦(實際按2400萬噸/年建設)等礦井均按照高產高效的現代化礦井建設標準建成投產。

8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產許可證和煤炭經營資格證的有關審批權限;二是對新建、改擴建煤礦項目按程序進行可研、初設的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作;三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項工作納入日常監(jiān)管工作范圍,年初與縣(市)煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護工作目標責任書,制定印發(fā)了____年工作方案,并要求認真貫徹落實;四是確保了煤炭供需平衡。按時上報相關統(tǒng)計報表,認真分析企業(yè)銷售現狀,及時掌握合同履行情況,合理組織煤礦均衡生產;五是取締無證無照非法經營行為。年初成立了領導小組,制定了工作方案,取締了3處非法盜采點,并有序開展了各項工作。

(二)認真履行安全生產監(jiān)管職責

堅持'安全第一、預防為主、綜合治理'的安全生產方針,認真履行煤礦安全監(jiān)管職責,強化安全責任,確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前,全地區(qū)煤炭行業(yè)職責內共發(fā)生煤礦生產安全事故1起,死亡1人,占自治區(qū)下達的安全生產控制指標3人的33.33%,煤礦事故得到有效控制。

1、落實安全生產目標責任。一是強化'黨政同責、一崗雙責、齊抓共管'的責任意識,層層簽訂了安全生產目標責任書;二是制定印發(fā)了《__地區(qū)____年煤礦安全生產工作安排》,明確工作思路、任務、方法和措施;三是召開了煤礦安全生產會議,認真安排部署安全生產工作,研究解決煤礦安全生產存在的突出問題和矛盾。

2、認真開展安全生產宣傳教育,提高企業(yè)守規(guī)盡責意識

一是認真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實國務院辦公廳關于進一步加強煤礦安全生產工作意見的實施意見》,結合實際制定《關于進一步加強地區(qū)煤礦安全生產工作實施方案》,并報行署印發(fā)執(zhí)行;二是認真開展了'千名干部與萬名礦長談心對話'和'牢記血淚教訓、堅守生命紅線'活動,組織礦長談心對話并觀看了煤礦事故警示教育片;三是開展'安全生產月'活動,共出動宣傳人員10人次,發(fā)放宣傳資料2000余份,發(fā)放安全生產漫畫20余本;四是加大礦長、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓、復訓工作,持證率達到100%。

3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強煤礦隱患排查治理,通過重點檢查、專項檢查和定期檢查,對重點時段、敏感時期進行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行'班檢周查'制度,加大隱患檢查和整改力度。截止9月底,共出動執(zhí)法人員168人(次),排查治理隱患煤礦礦井58處,排查一般隱患586條,整改率達到100%。

4、有序開展煤礦復產(復工)驗收。制定了《__地區(qū)煤炭行業(yè)復產(復工)驗收工作方案》,并將驗收與質量標準化工作相結合,按照'誰驗收、誰簽字、誰負責'的原則,開展了復產(復工)驗收。全年共驗收8個礦次,確保了煤礦安全生產整治達標工作的順利完成。

5、認真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日,阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組,對__地區(qū)4家煤礦進行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日,__地區(qū)煤管局組成檢查組對吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進行交叉檢查,共檢查各類安全隱患79條。

6、配合國家煤礦安全檢查組,加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日,山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國家煤礦安全督導組對__地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進行安全檢查,共查處各類安全生產隱患35條,其中重大隱患6條。對存在重大隱患的1處礦井下達了停產整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰,并對主要負責人給予3萬元的行政處罰。

7、加強應急救援體系建設,提高煤礦事故災害處置能力。一是修訂完善了《__地區(qū)煤礦生產安全事故應急救援預案》,今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井,開展了一次煤礦生產安全事故應急演練。二是加快了應急救援隊伍建設,巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護隊伍組建完成并取得三級礦山救護資質。向行署提交了《關于聯(lián)合組建__地區(qū)礦山救護隊的請示》,制定了《__地區(qū)礦山救護隊聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領導批復,財政撥款50萬元專項資金用于礦山救護隊建設。

六、加強廉政建設,提高拒腐防變能力

一年來,局班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關規(guī)定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng),班子成員能夠做到常修為政之德,常思貪欲之害,常還律己之心,始終保持清正廉潔本色,能夠堂堂正正做人,清清白白從政。

(一)深入開展黨風廉政教育。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,加強對黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀法規(guī)教育,重點抓好政治品質和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐__教育列入學習內容,繼續(xù)開展'六個一'活動,督促黨員干部牢記黨的性質和宗旨,講黨性、重品行、作表率。認真組織開展第16個黨風廉政教育月活動,積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識競賽、領導干部講黨課等活動。班子領導經常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制、遵紀守法、廉潔自律的情況,發(fā)現問題,及時批評、告誡,督促其及時糾正。一年來,班子成員未發(fā)生利用職務之便為自己和他人謀取不當利益的現象。

第七篇 2024年人大班子述職述廉報告2900字

20__年,本人在縣委的正確領導下,上級人大的指導下,自己能夠積極參加保持共產黨員先進性教育活動,認真學習貫徹“三個代表”重要思想,十六大及十六屆四中、五中全會精神,全面落實縣委九屆五次全委擴大會議精神,自覺堅持理論聯(lián)系實際和解放思想、實事求是的工作作風,團結帶領人大常委會班子和成員,緊緊圍繞縣委中心工作,堅持以經濟建設為中心,充分發(fā)揮作用,履行職能,維護社會穩(wěn)定,促進經濟發(fā)展。自己在一年的工作學習和生活中,自覺遵守黨紀、政紀和落實黨風廉政建設責任制度,以高度的責任心和與時俱進的進取精神,努力抓好人大常委會的各項工作,不斷推動人大工作向前邁進?,F將今年一年的工作情況述職如下:

一、堅持學習,努力提高理論水平和工作能力。

(一)積極參加黨員先進性教育活動,在黨員先進性教育活動中,自己通過封閉式集中學習和自學,認真學習了必讀篇目,吃透精神,寫讀書筆記和心得體會,并針對自身存在突出問題,進行剖析,加以整改。

(二)積極參加縣委中心組學習和自學,并結合解放思想大討論活動學習了十六屆四中、五中全會精神,學習貫徹中紀委五次和自治區(qū)紀委七次會議精神。參加地區(qū)黨校培訓班學習,主要學習“三個代表”重要思想、十六屆五中全會精神、公務員法等知識。通過參加培訓和學習,不斷加深理解,提高認識,解放了思想,更新了觀念,進一步理解掌握了樹立科學發(fā)展、建設和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設的要求,增強了解決現實問題的能力和參政議政的水平。

二、牢記工作職責,做好本職工作。

一年來,在認真總結過去工作經驗的基礎上,我和本屆人大常委會領導班子的全體同志,在找準全縣經濟建設、民主法制建設和人大工作的結合點方面進行了積極的探索,并認真履行了憲法和法律賦予的職權,各項工作都取得了新進展。

(一)常委會黨組工作扎實有效。

(1)堅持黨委領導,堅決貫徹縣委意圖。

一是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本經驗,樹立和落實科學發(fā)展觀,在思想上政治上同以胡錦濤同志為___的___保持高度一致,用黨的十六大精神統(tǒng)攬人大工作全局,確保黨的路線、方針、政策和縣委的決策部署在人大工作中的貫徹落實。

二是堅持重大事項向縣委請示報告制度,保證縣人大及其常委會以社會主義民主法制建設為根本任務,緊緊圍繞經濟建設這個中心,增強黨的觀念、大局觀念、民主法制觀念和群眾觀念,依法履行各項職責,努力促進全縣經濟社會的全面發(fā)展。人大常委會的各項重大活動,如對“一府兩院”組成人員進行述職評議、開展執(zhí)法檢查、組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團主席、機關干部外出考察學習等活動事前都向縣委匯報,經縣委批準后實施。

三是認真貫徹縣委的人事安排意見,通過發(fā)揮人大常委會組成人員中黨員的作用,實現縣委意圖。每次常委會在任命“一府兩院”組成人員之前,都要召開常委會黨組會議,介紹被任命人員的情況,進一步統(tǒng)一常委會黨組成員思想,同時對被任命干部實行任前進行法律知識考試、作表態(tài)發(fā)言,常委會分期分批進行述職評議等制度。同時,在實際工作中堅持程序化、規(guī)范化和實事求是原則,從而把黨管干部的原則與人大依法任免和監(jiān)督有機的結合起來,使人事任免工作取得了較好的成效,也進一步促進了被依法任命人員的政治、業(yè)務素質的提高。

(2)堅持民主集中制原則,增強團結和活力。

一是堅持組織原則,嚴格執(zhí)行民主集中制和黨內政治生活的各項準則。人大工作中的重大問題、重要工作安排,都按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,通過黨組會議討論,再以黨組名義向縣委請示報告。

二是健全和完善工作制度,做到集體領導與個人分工負責相結合。要求黨組成員根據集體的決定和工作分工,切實履行自己的職責,保證黨組決定事項落到實處。及時傳達縣委的決策和工作部署,通過召開黨組會議,把縣委的決策部署體現在人大工作中,保證縣委意圖的實現。個人能夠認真帶頭遵守人大常委會黨組會議、主任會議、常委會會議議事規(guī)則,做到凡應由集體討論決定的事項,都經人大黨組集體討論決定,堅持帶頭執(zhí)行常委會會議、主任會議作出的決定。

三是堅決執(zhí)行黨內生活的原則性,定期召開黨組民主生活會,認真開展批評與自我批評。要求黨組成員按時參加機關黨支部的組織生活,自覺接受黨組織和黨內外群眾的監(jiān)督。

四是注意加強班子成員之間溝通、協(xié)調,及時化解矛盾,營造團結和諧、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。支持班子成員積極主動地開展工作,對班子成員的意見多聽取、工作多支持、困難多幫助,增進感情,進一步增強班子整體合力。

(3)常委會機關日常工作高效運作。

按照常委會黨組分工本人負責機關日常工作和辦公室工作,本人主要做了以下幾個方面的工作:

一是認真做好常委會文件定稿前的審閱、把關、簽發(fā)工作。

二是機關日常事務的協(xié)調處理。

三是組織人大代表對“一府兩院”進行監(jiān)督的協(xié)調工作。一年來,共組織代表視察檢查12次,并對縣人民法院3名副職、縣人民檢察院2名副職、縣經貿委主任、衛(wèi)生局局長共7名“一府兩院”組成人員進行了述職評議。

四是精心籌備縣人大三次會議和制定常委會2024年工作思路。

五是努力做好來我縣疆內外人大系統(tǒng)客人的接待工作。今年共接待疆內外人大系統(tǒng)客人達700余人,在接待過程中做到熱情節(jié)儉。

六是機關辦公環(huán)境得到進一步改善。今年積極爭取資金機關購置工作越野車一輛,微機2臺,會議室空調2臺。

(4)機關黨建工作穩(wěn)步推進。

常委會黨組要求機關黨支部以保持共產黨員先進性教育為契機,認真開展好先進性教育活動,進一步增強機關黨組織的戰(zhàn)斗力??h人大機關黨支部在常委會黨組的領導下,在督導組的幫助和指導下,精心組織,較好地完成了學習動員、分析評議、整改提高各個階段的工作任務,機關廣大黨員思想認識普遍提高,黨性觀念得到鞏固,理想信念更加堅定,機關作風進一步轉變,黨支織的戰(zhàn)斗堡壘作用更加明顯,達到了“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求,全面提升了人大工作的水平,使機關全體黨員經受了一次極好的黨性鍛煉,整個機關工作呈現出蓬勃向上、積極進取、爭創(chuàng)一流的局面。針對在先教活動中反映的問題,縣人大常委會黨組不拖不等,立整立改,立說立行,認真落實切合實際的整改措施,并取得了明顯效果。一是規(guī)范辦文辦電辦會工作。二是加強機關作風紀律整頓。要求機關全體黨員要率先垂范,按時上下班,克服在自己的潛意識里將自己作為二線的認識,轉變精神狀態(tài)不佳的問題。三是常委會黨組成員以高度的使命感和強烈的責任意識,認真改進工作作風,切實幫助困難群眾解決實際困難。先教活動期間,縣人大常委會把開展扶貧幫困活動與包村工作相結合,常委會6名縣處級各自承包了城鎮(zhèn)社區(qū)1名社區(qū)貧困戶和鄉(xiāng)村貧困村,深入社區(qū)貧困戶和扶貧點同村兩委班子人員、老黨員、人大代表進行了座談,幫助他們分析經濟發(fā)展不快的原因,制定脫貧措施,尋找致富辦法,樹立帶領當地群眾共同致富的信心,為群眾帶去致富信息。常委會黨組成員和機關黨員干部都對幫扶對象和弱勢群體進行了捐資捐物活動,本人捐款300元。

第八篇 機關單位領導班子述職述廉報告3950字

各位領導、各位同志:

20__年,在縣委、縣政府的正確領導下,本人嚴格履行黨委書記的崗位職責,恪盡職守,廉潔奉公,立足__實際,堅持問題導向,積極應對各種風險和挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好各項工作,努力推動__振興發(fā)展提速提質提效。

一、強學習、修品行,綜合素質有新提升

堅持把學習作為安身立業(yè)之本,把品德作為為官從政之基,不斷堅定理想信念、增強黨性修養(yǎng)。一是堅持對黨忠誠。增強政治定力,始終堅定共產主義遠大理想,深入學習中國特色社會主義理論體系,特別是黨的__大以來______系列重要講話精神,進一步堅定道路自信、理論自信和制度自信。以先輩先烈為鏡,補足_人的精神之“鈣”,筑牢_人的思想之魂,堅定理想信念,傳承紅色基因,任何時候都要牢記自己是黨的人,是黨的干部,始終對黨忠誠、與黨同心。二是堅持學習教育。改進和完善黨委集中學習制度,堅持個人學習和集體學習相結合,深入學習中央省市縣會議精神、______系列重要講話精神,系統(tǒng)學習掌握馬克思主義基本理論,提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維能力,努力把學習的成果轉化到推動振興發(fā)展的實踐當中。三是加強品德修養(yǎng)。自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽,做到寬容待人、依法辦事、公平處事,敢于講真話講實話敢于負責任。帶頭遵守中央八項規(guī)定,自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀,加強道德修養(yǎng),追求健康情趣,管好身邊親屬和工作人員,以零容忍的態(tài)度懲治_,引導形成風清氣正的政治生態(tài)。嚴格遵守“三嚴三實”要求,踐行“四有”干部標準,爭當忠誠干凈擔當的好干部。

二、抓落實、求實效,振興發(fā)展有新成效

黨的建設有新提升。本人切實擔負黨建“第一責任人”職責,不斷強化“黨要管黨,從嚴治黨”的認識。扎實推動“兩個責任”落地生根,切實肩負起黨風廉政建設黨委主體責任,查辦違規(guī)違紀案件5起。深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動,全鎮(zhèn)1284名黨員干部接受了一次大洗禮,初步建立起以制度建設統(tǒng)領全局工作的長效機制,目前已入帳的128條整改事項中已完成整改的97項,制定整改措施、反饋意見和情況說明近30項。有序推進黨建示范點創(chuàng)建工作,重點抓好了曾屋、旁塘等村黨建示范點的建設。深入推進“連心、強基、模范”三大工程,下派34支“連心”小分隊,對癥下藥,補齊短板,整頓丫叉橋村、嚴坑村、高丘村3個軟弱渙散黨組織。開展了向龔全珍學習活動?!叭汀比采w常態(tài)化工作扎實推進,全鎮(zhèn)“三送”干部深入村組農戶走訪群眾18147人次,發(fā)放政策宣講材料2.4萬多份,記民情日記3.7萬多篇,調處矛盾糾紛以及信訪件873件次,舉辦各類政策學習培訓521場次,慰問困難群眾453戶,為群眾辦好事實事131件。嚴格依法和按照選舉規(guī)定的步驟及時間要求進行換屆選舉,圓滿順利完成了34個村(居)“兩委”換屆選舉工作,選優(yōu)配強了村級班子。

重點項目有新突破。項目落地攻堅上取得了重大突破,先后完成了__微信工業(yè)高檔繩帶、九合農業(yè)、__塑膠制品、謝謝、熒光粉深加工、__電子、__電子、__實業(yè)、__環(huán)??萍?、金鉆電子、金鉆建材、稀土倉儲等31個項目落地攻堅,有效盤活了782畝存量工業(yè)用地。完成了圣塔異地技改、工業(yè)園區(qū)污水處理廠、迎賓大道北拓項目征拆掃尾工作。全年新征項目用地2677.57畝,其中超白電子玻璃項目完成征地任務809畝,拆遷房屋33棟,遷移墳墓101座。完成圣塔礦區(qū)征地350畝。大廣高速城北互通項目征地251.3畝,拆遷房屋5棟。西氣東輸連接線工程土地征收63畝。五羊電站土地流轉項目穩(wěn)步推進,完成土地流轉2680畝,占總任務的83.66%,32個輸電塔基全面完成征地工作。

農業(yè)產業(yè)有新規(guī)模。20_年,全鎮(zhèn)農業(yè)經濟總產值實現了19.874億元,比增9%,農民人均純收入實現了8596元,比增了13%。完善了以石頭塘、中星、高丘為主的4800畝蔬菜產業(yè)園;擴建了105國道兩邊的500畝苗木花卉基地,康豐生物年產5000噸食用菌基地,鋪前村2000畝油茶基地,曾屋村800畝藍莓、草莓、火龍果基地。煙葉種植合同面積2024畝,同比增長36.9%,新增了3個煙葉千擔村,煙葉收購總量達到61萬斤,同比增長43.5%。實現煙葉稅收突破110萬,實現農民增收突破1000萬。扎實開展柑橘黃龍病防控工作,全面開展打藥滅虱工作,砍除病株數69482株,積極引導果戶做好補種及轉產等工作,確保臍橙產業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。投資162萬元實施了上彭村羅屋小塘、百蘭村麻園里、新建村長樂壩、年豐村黃竹龍、長龍村大塘尾、虎崗村烏石坑、旁塘村長坑等7座萬方山塘維修加固工程,使農田水利實施進一步得到完善。完成了1座小(一)型水庫、14座小(二)型水庫的退包工作,對19個禁養(yǎng)區(qū)畜牧養(yǎng)殖廠實行了關停,37個限養(yǎng)、可養(yǎng)區(qū)畜牧養(yǎng)殖廠完成了整改達標,水資源環(huán)境明顯好轉。

城鄉(xiāng)建設有新成果。在圩鎮(zhèn)規(guī)劃管理方面,突出抓好圩鎮(zhèn)規(guī)劃建設工作,啟動了圩鎮(zhèn)286畝的控制性詳規(guī)設計,加大了圩鎮(zhèn)基礎設施建設,投資270萬新修圩鎮(zhèn)道路2.1公里,修建圩鎮(zhèn)排水溝1010米,綠化了樹木1000多株,安裝了50盞太陽能路燈;加強了圩鎮(zhèn)管理,組建了圩鎮(zhèn)管理隊伍,加大了“治臟、治亂、治堵”工作力度,圩鎮(zhèn)衛(wèi)生環(huán)境有所改觀,占道經營等突出問題得到初步遏制;規(guī)范了圩鎮(zhèn)和105國道沿線建設行為,建立了“日巡查、周會商、月會審”制度,嚴厲打擊違法建房、突擊建房行為,拆除違章建房34棟,建筑面積4674㎡,拆除違章搭建圍墻600余米。在和諧秀美鄉(xiāng)村建設方面,全面推行“三清六改四普及和三綠一處理”,籌資1200萬元建成11個新農村建設點,硬化通組公路12.6公里,公共便道8600米,改水改廁579戶,安裝太陽能路燈45盞,種植綠化樹苗490株。先后投入資金70萬元,建成村民文化活動室17個,鼓勵群眾積極開展各種形式的文化藝術活動,活躍了農村文化生活,促進了農村精神文明水平的提高。

民生改善有新成績。鎮(zhèn)公辦幼兒園順利建設完成并投入使用,__衛(wèi)生院整體搬遷項目已完成主體工程,已進入水電安裝和室內裝修階段。__片區(qū)居委會、高丘村和中端村城鄉(xiāng)供水一體化工程,黃泥片區(qū)和星村片區(qū)萬人千噸安全飲水工程正在全面入戶鋪管。投資596.48萬元改造完成了公路建設24.3公里。完成了7座萬方山塘除險加固工程,農村垃圾清潔工程等項目已全面啟動,付諸實施。同時,各村也結合本地實際,扎實推進了53個小型公益項目建設。農村危舊土坯房改造有序推進,__、__村2個集中建設示范點全面展開,及時下?lián)芰宋Ef土坯房改造資金2124萬元,解決了952戶困難群眾的住房保障問題,尤其是采取政府墊資、社會捐贈等辦法解決了48戶建不起房的“四類”人員的住房問題。繼續(xù)開展農村重大疾病救助工作,共實施大病醫(yī)療救助83人,救助金額24.5萬元,全鎮(zhèn)新農合、新農保收繳任務全面完成,考評分別位居全縣第一、第二。7586名農戶開始領取養(yǎng)老金。累計發(fā)放各類保障金599.788萬元、撫恤金94.6356萬元,基本滿足了困難群眾的生活需求?!捌咭弧奔爸卮蠊?jié)日期間走訪慰問困難群眾、黨員干部234人,發(fā)放慰問金和慰問品折幣10.6萬元。舉辦農民文藝活動10場,送戲下鄉(xiāng)16場,放映電影62場,撥出??钐碇皿w育健身器材,興建籃球場和健身廣場,體育管理服務中心制度完善,設施齊全。大力推進惠農扶持工作,累計發(fā)放糧食直補資金90.28萬元、財政綜合直補資金514.16萬元,兌付公益林補償資金101.39萬余元。

社會治理有新作為。落實了領導干部逢圩日公開接訪制度,實行了村支部書記輪流信訪接訪制度。堅持開展矛盾糾紛排查調處工作,在全國“兩會”、省市“兩會’和重大節(jié)慶期間,堅持一天一排查,明確了“五定五包”信訪化解責任,信訪問題化解成功率達到93.8%以上,尤其是在全國兩會期間實現了“零上訪”。完善了處置突發(fā)性事件預案,組建了處置突發(fā)事件應急隊伍,防汛和森林防火工作組織科學、應對得當、防控有力。積極穩(wěn)妥地處置了“2·6”溺水事件,共排查各類矛盾糾紛256起,成功調處233起,調處成功率達到91%,成功化解7件次集體越級訪事件,有力的維護了__和諧穩(wěn)定。

深化改革有新探索。著力推動政府職能轉變,推動服務型政府建設,大刀闊斧整治“門難進、臉難看、事難辦”現象,進一步提高行政效能,提升政府治理能力。改革良好勢頭得到鞏固,農村改革持續(xù)發(fā)力,農村土地承包經營權確權登記頒證工作有序推進,全鎮(zhèn)已完成26個行政村的農村土地入戶登記核查、開展土地測繪、現場指界審核、信息公示和確認等工作,涉及10340戶,群眾40418人,40159畝土地。農村宅基地和農民房屋確權登記頒證工作已全面鋪開。構建新型農業(yè)經營體系,推動土地合理有序流轉,引導土地向大戶集中,發(fā)展適度規(guī)模經營,目前,已有9487戶農戶參與土地流轉,面積達到1.2萬畝。完善農村金融服務體系,著力破解“三農”發(fā)展資金瓶頸,鼓勵支持“財政惠農信貸通”惠農貸款,確實解決農民專業(yè)合作社、家庭農場、種養(yǎng)大戶等經營主體融資難的問題。

三、守底線,嚴要求,廉政意識有新提高

一是帶頭守住底線。自覺遵守政治紀律、政治規(guī)矩,黨紀國法規(guī)定不能做的事堅決不做,黨組織要求做的事必須做好,始終嚴格要求自己,把好權力關、金錢關、美色關。帶頭執(zhí)行民主集中制,對重大問題決策、重大項目投資決策、大額資金使用,按程序決策、按規(guī)則透明運作,不搞“家長制”“一言堂”。二是堅持依法治理。帶頭學法懂法守法用法,善于運用法治思維和法治方式處理問題,法定職責必須為,法無授權決不為,當好依法治理的推動者。三是自覺接受監(jiān)督。深刻認識到監(jiān)督就是愛護,在思想上真心歡迎監(jiān)督、行動上真誠接受監(jiān)督,善于聽真言、交諍友,從善如流、凈化自我。

四、查不足、明方向,推動發(fā)展有新動力

回顧近一年來的工作,本人也清醒的認識到,對照縣委、縣政府的要求,還有不少差距,主要表現在:一是理論素養(yǎng)、思想觀念、知識水平、工作方法與新常態(tài)發(fā)展要求仍有距離,領導水平、工作方法還需要進一步提升;二是把抓黨建作為政績落實不夠,重心更多放在抓項目和民生工程建設上,“抓好黨建是的政績”的理念需要進一步樹牢;三是針對黨的群眾路線教育實踐活動中查擺出來的問題,需要長期堅持的整改措施要進一步落實,確保整改到位。我將在今后的工作中我將進一步總結經驗,發(fā)揚成績,克服不足,以更加飽滿的工作熱情,開拓進取,繼續(xù)推動__振興發(fā)展提速提質提效。

述職人:___

20__年_月_日

第九篇 市委辦公室領導班子述職述廉報告4400字

近兩年來,在市委和市委領導的高度重視、傾心關懷下,市委辦公室系統(tǒng)領導班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面踐行科學發(fā)展觀,深入學習貫徹黨的__大、__屆三中全會精神,嚴格按照“政治上堅定、理論功底深;工作上敏行、辦事效率高;文字上善思、領悟能力強;才藝上多能、潛質展現全;生活上多彩,個人形象佳;作風上正派、群眾口碑好”的總體要求,緊緊圍繞打造最講政治、最愛學習、最敢開拓、最肯敬業(yè)、最重團結“五最團隊”的目標,大力弘揚“忠誠、敬業(yè)、奉獻”的辦公室精神,緊貼中心,服務大局,開拓進取,扎實工作,以一流的業(yè)績踐行“勇做宿遷實現更大突破尖兵”的光榮承諾。

一、強化班子建設,集聚整體合力,為打造“五最團隊”提供堅強保證

始終把增強能力、集聚合力作為提高工作水平和質量的重要保證,著力打造一個政治強、業(yè)務精、作風正、講團結、善管理的領導班子。

一是抓好思想建設。堅持以“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,深入學習貫徹黨的__大、__屆三中全會精神,構建保持共產黨員先進性長效機制,不斷增強政治敏銳性、政治堅定性和政治鑒別力。圍繞打造“五最團隊”的要求,堅持以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點,以改進思想作風和學風為落腳點,在真學、真懂、真用上下功夫,先后組織開展了“學先進經驗,樹跨越之志,求更大突破”、“解放思想能行成,推動落實好快干”等思想解放大討論活動,積極參與“前沿課堂”、“宿遷講壇”等專題知識講座,努力把辦公室建設成為“學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉政型”四型機關。

二是抓好作風建設。積極倡導為民、務實、清廉,忠誠、敬業(yè)、奉獻的優(yōu)良作風,大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻的敬業(yè)精神,工作緊扣中心,決策貼近實際,協(xié)調體現重點,服務面向社會,努力為市委當好參謀,為領導當好助手。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《縣處級領導班子議事決策若干規(guī)定》的精神,不斷完善干部監(jiān)督機制,進一步規(guī)范干部選拔任用工作。嚴格按照民主集中制的要求,認真落實集體領導、分工負責制度。先后圍繞加強領導干部作風建設、“宿遷十思”、“十查自身”等主題召開專題民主生活會,切實解決領導班子在思想作風、工作作風、生活作風和學風中存在的突出問題。

三是抓好廉政建設。始終把黨風廉政建設責任制的具體工作和要求細化到領導班子成員及分管處室,明確任務,落實責任,努力推動廉政建設深入開展。切實抓好廉政文化建設和黨風廉政建設專題學習教育,認真組織開展《兩個條例》、《黨的__大反腐__精神學習輔導》及《廉政中國》等電教片的學習,積極參加《建立懲治和預__敗體系20__-20__年工作規(guī)劃》的學習培訓、知識競答及市級機關“落實‘三條禁令’建設勤廉和諧機關”主題演講比賽活動,先后四次組織黨員干部到泗洪革命烈士陵園、革命紀念館及連云港警示教育基地等接受革命傳統(tǒng)教育和警示教育,努力增強踐行“三個代表”重要思想的堅定性。在全市處級干部勤廉公示活動及全市解放思想大討論活動中,辦公室領導班子及成員的群眾測評滿意率均在99%以上。

二、強化隊伍建設,全面提升素質,為踐行“勇做實現更大突破尖兵”奠定堅實基礎

認真貫徹落實市委提出的“創(chuàng)建學習型機關,引領宿遷創(chuàng)業(yè)文化”的重大舉措,積極探索提升干部隊伍素質的新途徑、新舉措,努力打造一支政治堅定、創(chuàng)新意識強、知識水平高的干部隊伍。

一是硬化目標管理。制訂出臺了目標管理考核辦法、工作實績公示制度等文件,在“宿遷文秘”網開辟了工作實績公示欄,按季度對全體人員的工作實績進行公示,努力營造比、學、趕、超的良好氛圍。按照辦文經得起推敲、辦會經得起檢驗、辦事經得起核查的要求,做到凡省考核及評比的工作,都力爭進入先進行列;凡市委要求的工作,都努力走在各部門前列;凡牽頭落實的工作,都能高效率、高質量地完成,力爭以每個人的爭先創(chuàng)優(yōu)推動整體工作的爭先進位,以每個人的一流工作創(chuàng)建一流的辦公室。__年年以來,先后被表彰為“全省檔案工作先進集體”、“全省黨史工作先進集體”、“全省經濟薄弱村結對幫扶工作先進集體”、“全市目標管理先進集體”、“全市招商引資工作先進單位”,在全市首創(chuàng)“全國雙擁模范城”活動中榮立“集體二等功”,信息工作在全省黨委辦公室系統(tǒng)考核中均榮獲一等獎,機要局連續(xù)XX年被表彰為“全省黨政機要系統(tǒng)先進集體”。

二是加強學習教育。始終確立“終身學習”的理念,充分利用專家輔導、知識講座、演講比賽、頭腦風暴、出國培訓、每周一課、干部講學等學習方式,加強對政治理論及市場經濟、法律法規(guī)、城市規(guī)劃、公務禮儀、財務、統(tǒng)計等知識的系統(tǒng)學習,拓寬學習領域,完善知識結構,做到學以增智、學以致用。充分發(fā)揮“宿遷文秘”的載體作用,為各級、各部門辦公室文秘人員搭建學習交流的平臺。成功舉辦了“忠誠、敬業(yè)、奉獻”、“我能、我行、我成功”主題演講競賽,“假如宿遷未來由我主宰”、“我為宿遷發(fā)展獻一策”、“餐飲文明建設”等為主題的頭腦風暴活動,激發(fā)了全體同志服務發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情。

三是拓寬培養(yǎng)渠道。積極響應市委的號召,多次選派優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村掛職鍛煉,豐富工作閱歷,提升工作能力。__年年以來,先后選派兩名優(yōu)秀年輕干部到扶貧點—耿車鎮(zhèn)紅衛(wèi)村擔任駐村指導員。今年9月份,經過公推公派,又選派了一名副主任到沭陽縣吳集鎮(zhèn)擔任黨委書記。今年1月份,面向省內外公開選拔了3名文秘人員,進一步優(yōu)化了干部隊伍結構。__年年10月份舉辦了宿遷市首屆黨委系統(tǒng)辦公室文秘人員培訓班,進一步增強了黨委系統(tǒng)辦公室文秘人員服務領導、服務機關、服務基層的能力和水平。

四是抓好“強基工程”。按照“五個好”的要求,著力構建黨員先進性教育長效機制,全面提升黨員的思想素質、增強黨員的工作能力,先后培養(yǎng)了兩個“黨建工作示范點”和四個“共產黨員先鋒崗”,被中組部授予“全國先進基層黨組織”稱號。積極開展黨建主題教育實踐活動,進一步增強黨員干部的創(chuàng)造力、凝聚力。組織參加了市級機關萬名黨員志愿者服務西南崗、宿遷市迎奧運倒計時100天“秀強杯”自行車環(huán)湖健身游等活動。四川地震災害發(fā)生后,多次組織開展賑災募捐活動,并交納“特殊黨費”5.8萬元。

三、強化能力建設,積極履行職責,充分發(fā)揮好參謀助手作用

圍繞全市經濟社會發(fā)展的大局,牢固樹立服務至上的理念,按照“站高角度、當好參謀,主攻文字、當好秀才,突出信息、當好耳目,優(yōu)化服務、當好助手”的要求,狠抓決策服務水平、文字材料質量的提高和辦文辦會辦事能力的培養(yǎng),較好地發(fā)揮了“參謀部”和“智囊團”的職能作用。

一是綜合文稿質量進一步提升。始終按照“貼得緊,跟得上,重創(chuàng)新,有突破”的要求,堅持用最明確的形式反映最真實的情況,用最簡短的篇幅容納最豐富的內容,用最樸實的語言表達最深刻的道理,認真扎實,精益求精,優(yōu)質高效地做好各類綜合文稿起草工作。兩年來,較好地完成了市委主要領導在黨的__大、全國“兩會”期間的發(fā)言、匯報等材料,以及市委全體(擴大)會議、市委工作會議、全市民主評議行風暨目標管理總結大會等全市性會議領導講話、發(fā)言材料、工作匯報、署名文章等材料600余篇,成稿近550萬字,提出的許多觀點被領導認可,一些綜合文稿得到了市委領導的肯定和社會各界的好評。

二是信息報送質量進一步提高。圍繞“緊貼中心、服務決策、加強調研、提高質量”的工作思路,努力開發(fā)深層次、高質量信息,為市委決策提供全方位、多領域、多角度的信息服務。圍繞熱點、難點問題收集編寫綜合信息,使市委的重大決策、重大活動情況得到及時上報,制約我市經濟社會發(fā)展的一些問題得到及時反映,工作中的好做法、新經驗得到及時推廣。兩年來,向省委辦公廳報送信息4321篇,其中被省委辦公廳《快報》、《重要信息專報》等刊物采用373篇,被省領導批示36件,信息工作連續(xù)6年位居全省第一。

三是調研工作成效進一步顯現。緊緊圍繞市委的中心工作及重要決策,主動謀劃,提前介入,廣泛調研,為市委決策提供了許多第一手資料和有價值的建議。先后圍繞《自豪不自滿,跨入新階段》、《改革創(chuàng)新看宿遷》、《環(huán)駱馬湖生態(tài)旅游文化產業(yè)帶建設》、《更高水平推進招商引資工業(yè)突破》、《文化強市》等調研課題深入縣(區(qū))、企業(yè)、農村開展調查研究,為領導決策提供有價值的建議和意見。近兩年來,共形成50余篇高質量的調研報告,其中《腹地崛起:一千萬人民的期盼》、《宿遷市全面建設小康社會發(fā)展報告》等9篇調研文章分別在省委研究室《動態(tài)研究與決策建議》等刊物發(fā)表;《現代農業(yè)調查報告》被《淮海經濟》發(fā)表。

四是督查工作力度進一步加大。緊扣市委重大決策和重大工作部署以及人民群眾反映強烈的熱點、難點問題,開展多形式、全方位的督查,及時向市委反饋工作落實情況并通報全市,有力推動了各項工作的落實。先后參與或組織各類督查活動近200余次;完成__、__年年《市委、市政府重點督查事項》、《市委工作會議目標任務分解》等重大督查工作,促進了市委各項決策部署和領導批示的貫徹落實;編發(fā)了《督查專報》210期,組織了100多次會風督查,圓滿完成了市委、市政府及市兩辦__、__年年度重要文件落實情況的督查通報工作;堅持每月一督查,認真做好23位市領導48項推進中心城市重點項目督查。

五是后勤保障能力進一步增強。加強日常工作的制度化、規(guī)范化、程序化建設,進一步完善了公務接待、財務管理、車隊管理、建設節(jié)約型機關等工作制度,形成了“用制度管人、按規(guī)章辦事”的良好工作格局。圓滿完成了市委三屆二次、三次全體(擴大)會、市委工作會等150余次重大活動的會務工作,160余次市委領導外出招商、考察等重大活動的組織、安排、協(xié)調工作,160余次中央、省領導來宿的重要接待活動。牢固樹立“機要保密無小事”的思想,始終做到“百密而無一疏”。堅持以“突出重點、關注熱點、打造亮點、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”為原則,創(chuàng)建了“月反饋、季交流、年考核”的工作模式。特別是黨的__大期間,專門制訂了《全市密碼系統(tǒng)“__大”期間工作方案》,完善了《密碼部門緊急重要電報處理預案》,優(yōu)質高效地完成了__大期間的通信任務。史志部門參與和組織開展了雪楓公園的籌建、“推進黨旗下的行動、健全先進性建設長效機制”黨的先進性建設工作論壇等活動,編纂出版了__年年版《宿遷年鑒》,參與了《江蘇年鑒》等供稿任務。

六是招商引資工作進一步加強。始終把促進經濟發(fā)展作為重中之重,積極采取措施,加強團結協(xié)作,堅持不懈地開展招商引資工作。圍繞“打造一流招商團隊,展示一流服務水平,成就一流招商實績”的目標,實行全員招商責任制、招商引資例會制度和幫辦服務制度,形成了人人有擔子、個個想招商、全員做幫辦的良好氛圍。兩年來,共引進固定資產投資5000萬元以上的工業(yè)項目12個,總投資10億元,其中億元以上項目3個,10億元以上項目1個;引進軟件和服務外包項目5個。目前,宿遷市致富皮業(yè)有限公司、宿遷市萬和泰化工有限公司、江蘇國瑞科技股份有限公司、江蘇嘉天、群英科技等項目已投產運行,與市財政局共同引進的固定資產投資45億元的強盛粘膠項目正在建設。

在看到成績的同時,我們更看到工作中還存在著工作的超前性和主動性還要進一步加強,調查研究的深度和廣度還不夠,“三服務”的意識還要進一步強化,這些問題我們將在以后的工作中切實加以改進。

第十篇 領導班子2024年度述職述廉報告8750字

2024年度述職述廉報告

(2024年12月31日)

2024年,根據古建所領導班子分工,所長安排我分管老干部和精神文明創(chuàng)建工作,并協(xié)助書記做好日常黨務以及班子臨時交辦的各項任務。一年來,在秦曙光所長、趙會軍書記以及班子成員和全所同志支持、關心、幫助下,通過學習實踐科學發(fā)展觀活動和“講、樹、促”主題教育活動的洗禮,深化了認識,更新了觀念,強化了責任,創(chuàng)新了思路,提高了執(zhí)行力。圓滿地完成了年度責任目標。

一、努力學習,深入調研,全面提高自身素質

1、10月中旬,____第十七屆中央委員會第四次全體會議在北京召開以后,根據古建所黨支部安排,系統(tǒng)學習了《河南省文化廳黨組關于學習貫徹十七屆四中全會精神的通知》精神,認真學習了十七大及十七屆四中全會精神。為了組織貫徹落實學習好十七屆四中全會精神,首先自學了《胡錦濤同志在黨的十七屆四中全會上的講話》全文、《___關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、上級黨委下發(fā)的學習材料以及我所黨支部購買下發(fā)的各種參考資料和《學習讀本》。

2、為有效保證十七大精神的貫徹落實,在所長、書記的帶領下,堅持和其他所領導班子成員一樣,以身作則,帶頭參加學習討論,帶頭開展調研。并把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章,作為一項重大任務抓緊抓好,提高自己的理論素養(yǎng)。注意把理論和實踐以及在工作中學習和帶動大家的學習結合起來,努力營造良好學習氛圍。周密組織討論、講座、報告、活動,堅持讀書看報和瀏覽網絡媒體,認真撰寫學習理論文章和心得體會,始終如一地抓好理論學習,進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執(zhí)行所領導決策部署的信心和決心。

3、黨支部宣傳委員是一個特殊而重要的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質。要想不落伍、與時俱進,完全適應現今科研院所的黨員管理工作,必須學習、學習、再學習。為達到這一要求,我十分注重黨的基本知識和政策理論水平的學習提高。除向兄弟單位拜訪和書本學習之外,堅持向本所新老領導求教,在親身感受他們人格魅力、領導風范、工作藝術以及對待工作一絲不茍的科學精神的同時,取回真經,認真研讀。長期以往,使我受益匪淺,收獲甚豐。再則向群眾學習,他們經驗老道、閱歷豐富、襟懷坦白、有求必應。正是不斷地虛心求教和商量,我自身的素質和能力得以不斷提高,工作才能更加勝任。

4、工作中以大局為重,服從分配,努力維護領導威信,認真做好角色轉換,力戒浮躁,投入更多精力加強自身的修養(yǎng)和學習。我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng),練好“內功”。一是按照“三個代表”重要思想、十七大報告、十七屆四中全會精神和胡錦濤___在歷次會議上的重要講話要求,不斷加強黨性鍛煉,改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。二是找準位置,時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節(jié)點”的重要作用,必須很好地承擔參謀、協(xié)調、服務、聯(lián)絡、宣傳等具體工作,作為組織中樞的“領頭雁”,時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,有強烈的奉獻精神,有效的領導方法和領導藝術,有寬闊的胸懷。三是樹立服務意識,甘為孺子牛。“千難萬難服務難,上下左右協(xié)調難”,我努力克服實際困難,樹立較高的思想境界和良好的服務意識,從黨和人民的工作大局出發(fā),淡泊名利,寵辱不驚,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,受的住委屈,全心全意做好各項工作,在工作中感受到樂趣,在奉獻中展現自己的人生價值,做到吃苦不叫苦,有難不怕難,有累不喊累,受氣不賭氣。

5、作為黨務工作專職干部,切實負起了黨建的責任,都能按照所黨支部的要求,協(xié)助書記、副書記和其他委員做好支部班子的各項建設工作,開展各種活動,以較高規(guī)范完善相關材料。協(xié)助書記積極做好日?;A管理工作。做為黨務干部能夠按照要求耐心細致地做好黨費稽核和收繳、黨內統(tǒng)計、組織關系轉接、材料撰寫、資料整理歸檔以及黨建雜志增訂等經常性工作。共產黨黨內監(jiān)督暫行條例(試行)》、《____紀律處分條例》)為重點的黨內法規(guī)知識和黨的十七大精神的學習、宣傳、貫徹。能夠認真學習《新編黨支部工作教程》、《____黨章(修改部分)》、《行政機關公務員處分條例》、《____十七大文件匯編》等,積極參加文化廳黨委和紀檢檢查舉辦的各種知識問卷測試競答活動,自覺遵守廉潔自律有關規(guī)定,在實踐活動中認真加以落實。

68、增強大局意識,與班子領導經常交心通氣,認真聽取不同意見,增進理解,致力于建設團結堅強有力的領導班子。認真參加每年兩次的黨內民主生活會,積極開展批評與自我批評,誠懇接受同志們的批評和幫助。每一次生活會前,做好充分的各種工作準備,如征求各方面意見,與班子成員談心、交換意見;開展經常性交心談心和批評與自我批評,過好每一次生活會,增進領導干部間的團結,推動各項工作。

二、分管工作開展情況

(一)老干部工作

1、政治上關心,使老同志在精神上有所寄托。所里利用春節(jié)團拜、七一、國慶節(jié)、中秋節(jié)、九九重陽節(jié)茶話會、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀和“講、樹、促”主題教育活動調研等形式召開老干部座談會。為了保證老干部能及時了解國內外的形勢和黨的路線方針政策,除為每一位老干部訂閱一份報紙外,所里還專門為老干部活動室訂購了《老年春秋》、《參考消息》、《中國文物報》、《中國新聞周刊》等書刊雜志。豐富了老干部學習資料。

2、生活上幫助,使老同志在物質上有所依靠。我們嚴格落實老干部的調資工作,嚴格按照上級關于對老干部的增資工作,堅持落實工資標準,從不拖欠老干部的一分退休錢,保證老干部的退休金每月按時足額發(fā)放到他們手中。從2024年開始,老干部和在職人員一樣,享受節(jié)日補助、職工福利。

3、解決了老干部用車難的矛盾。過去,因所里車輛少工程多,現職人員用車相對緊張,老專家老干部用車更是困難,退休干部意見很大,反映強烈。新一屆所領導班子認真思考,經過多方征求意見,作深入細致的調查研究,結合研究所實際,及時制定了“老干部用車時,有車派車,沒車打出租實報實銷”的辦法,這項新舉措事實至今,及解決了老干部用車難的矛盾,又保證了單位工程項目用車。遇到特殊情況,所領導寧可自己不坐,也要保證老同志用車。如:2024年1月、9月,我所楊寶順老專家先后受邀參加省文史館員新春招待會和中央文史館暨中西部省市區(qū)文史館慶祝建國60周年書畫展開幕式,秦曙光所長主動把車讓給老館員乘坐,自己坐出租車出去開會。

4、切實做好看望慰問老干部工作。不僅生日送蛋糕,每逢元旦、春節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)假日,所領導都要帶上禮物登門看望。尤其新年伊始,所長秦曙光、書記趙會軍更要親自帶領相關科室負責人逐門逐戶看望慰問退休老干部職工,向大家致以節(jié)日的問候和新春的祝福,親手把節(jié)日禮品送到老同志手上。詢問他們的家庭生活及身體健康狀況。并為老同志們離職不離黨,積極參加黨組織的各項活動,積極參加身體鍛煉,讀書看報,兒孫繞膝,生活充實,精神飽滿,感到高興。祝愿老同志新春快樂、健康長壽。對患病的老同志做到及時探望,表達單位對他們的關心。財務和辦公室平時估好對老同志在諸如工資和公費醫(yī)療等方面的疑問給予耐心解釋工作。生活上為他們分別建立了檔案和工作臺帳,對他們的生日、身體、家庭、住房等等情況進行了全面的了解,做到了胸中有數。定時組織老干部進行健康體檢活動。

5、召開“九九重陽節(jié)”老同志座談會。因所長秦曙光出差江油,黨支部書記趙會軍書記帶領在鄭班子成員參加座談會,與老人們共度重陽。會上,14名退休老同志和所領導班子成員歡聚一堂,大家吃著香蕉、磕著瓜子,服務人員還為每人端上了清淡之甜香溢漫開的菊花茶,會場內洋溢著節(jié)日的喜慶氣氛。趙會軍首先代表所黨政班子向老同志們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿,感謝他們多年來對古建所發(fā)展的關心和支持,祝他們節(jié)日愉快、身體健康,并簡要向老同志們通報了近階段單位的研究、管理等情況以及我所今后的建設和發(fā)展思路。并希望老同志要保持愉快的心情,多參加各項活動,老有所學,老有所樂,老有所為。入會的退休人員也暢所欲言,發(fā)表了各自的建設性意見。會后,所領導宴請了退休職工聚餐,共度節(jié)日,大家開懷暢飲,共祝古建所的明天更美好。

6、精心組織參加文化廳一年一度的老干部運動會。在河南博物院廣場舉辦的省直文化系統(tǒng)第二十一屆老年運動會上,我所14名老干部共參加有:中國牌、跳棋、男女定點投籃、男子飛鏢、男女擲實心球、男女擲兵乓球等項目。通過一上午的比賽,古建所代表隊的崔秉華獲得了本次比賽跳棋二等獎,李社興獲得了男子飛鏢、男擲乒乓球二等獎;郭天鎖獲得男擲乒乓球三等獎,張士成獲得男子飛鏢三等獎,陳進良獲得男子飛鏢、男擲乒乓球三等獎的好成績。通過本次運動會,充分展示了老同志們健康的精神風貌和團結一致的團隊精神,有力地促進了我所退休老同志今后健身文體活動的開展。

在運動會開幕的當天,省直文化系統(tǒng)老年書畫展在博物院西配樓展廳同時開展。我所推薦報送的反映開封民俗的現代攝影作品《吹糖人》(張家泰攝)光榮當選。 (二)積極開展精神文明建設活動

1、和大鋪社區(qū)創(chuàng)建辦開展了精神文明創(chuàng)建區(qū)域聯(lián)動,建立了長效管理機制,進行衛(wèi)生聯(lián)創(chuàng)。即按照金水區(qū)創(chuàng)建辦“干凈、整齊、和諧、示范”的環(huán)境整治要求,古建

所負責出資整改,對沿街墻頭小廣告進行了鏟除清理,對臨街裸露墻體進行了修補;大鋪負責臨街圍墻沿線亂倒垃圾、圍墻外道路兩側攤群點和建筑立面綜合整治。目前,我單位周邊環(huán)境整治取得了明顯成效。較好配合了鄭州市金水區(qū)創(chuàng)建全國文明城市工作的開展,保持了《鄭州市20佳花園式單位》稱號。一躍成為轄區(qū)內最耀眼的文明單位。

2、為鞏固和保持我所“市級文明單位”榮譽稱號和院內的衛(wèi)生成果,以優(yōu)美的生活、工作環(huán)境和良好的單位形象迎接鄭州市衛(wèi)生大檢查,把儉學街社區(qū)的通知精神落到實處,認真組織開展環(huán)境衛(wèi)生大整治活動,投資2萬元對年久失修的自行車棚進行翻新改造,進一步加強所容所貌和環(huán)境衛(wèi)生的管理,對家屬區(qū)等活動場所進行了全面的衛(wèi)生清理,成功迎接“國慶”衛(wèi)生大檢查活動。積極配合轄區(qū)辦事處的工作,嚴格要求全所職工家屬注意按照我所精神文明建設工作制度的要求,在辦公秩序、活動室管理、衛(wèi)生管理、家屬區(qū)和工作區(qū)衛(wèi)生保潔等方面處處以身作則,共同保持、維護好我們來之不易的鄭州市市級文明單位榮譽稱號。成功迎接了鄭州市、區(qū)和辦事處各級文明辦工作組到本轄區(qū)的暗訪。

3、去年下半年,在實施舊樓改造中,本著少花錢多辦事、有多少錢辦多少事這一勤儉節(jié)約和輕重緩急的原則開展工作。先后對辦公室、衛(wèi)生間、會議室、老干部活動室和走廊樓道的窗戶進行更換,接著對展示窗口形象的一摟大廳和二層會議室進行簡單的修飾,對辦公樓所有房門進行全面更新。今年,為深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,全面提高古建所整體(工作、生活和衛(wèi)生)環(huán)境水平,為兩個文明建設、構建和諧社會服務,按照河南省和鄭州市創(chuàng)建文明單位的標準,根據我所文明創(chuàng)建的總體部署和要求,決定對二層會議室、所辦公樓各層廁所、老干部活動室大門、古建所單位大門、所辦公樓一樓門廳進行徹底改造。目前,廁所改造工程已經動工。

4、異形休閑椅扮靚古建所,筱園、操場再添文明創(chuàng)建亮點。由于我所近幾年來環(huán)境越來越好,來筱園和操場健身的職工家屬日益增多,原先安置的簡易椅凳已經損壞,不能滿足大家的需要。為迎接新中國60華誕的到來,為方便職工群眾,努力打造和諧文明單位,今年9月份,所里拿出一萬五千元,特趕在國慶節(jié)前購置安裝了高質量、美觀實用的新型休閑座椅,藉此實實在在提高單位職工家屬的幸福生活指數??粗銏@甬道兩側、草坪和操場周邊,增添的新座椅,黃色的座椅造型多姿,有長條型的排椅,有圓形的環(huán)形靠背坐凳,與古建所花園式單位的景觀融為一體,十分和諧,處處給人一種煥然一新的感覺。

由于近兩年來,古建所持續(xù)不斷追加文明創(chuàng)建投入,我所面貌發(fā)生了很大的變化。特別是筱園已成為很好的休閑游樂場所,吸引來了不少兄弟單位的參觀,也有社會影樓來這里為新婚男女拍攝婚紗照片。提升了品次的同時增加了社會知名度,為創(chuàng)建精神文明單位增加了重要的載體。群眾高興地說,古建所對舊樓和院內的改造維修,是思想解放大討論、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“講、樹、促”主題教育活動在我所的具體落實。我所的文明創(chuàng)建工作受到轄區(qū)文明辦的表彰,位居第二,名次破天荒排到了不少省級文明單位的前頭。單位整體形象的提升極大地調動了干部職工的積極性,干部職工爭創(chuàng)文明單位的勁頭更足了。

三、廉潔自律情況

一年來,我認真堅持與執(zhí)行黨風廉政建設責任制,嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,切實做到以身作則,堅持按黨性原則辦事,清正廉潔,不以權謀私,崇尚民主與公平,自覺接受群眾的監(jiān)督。努力做到自重、自尊、自省、自勵,嚴格執(zhí)行收入申報制度和個人重大事項報告制度;自覺遵守出差借用公款有關規(guī)定,按時報銷,及時歸還,沒有用公款為自己購買商業(yè)保險行為;沒有收受過現金、有價證券和支付憑證;沒有參與過賭博;沒有在企業(yè)兼職、領取報酬和煤礦參股的情況;嚴格按照所里標準報銷個人固話、移動手機話費;公務外出時,一般乘坐公交車,特別緊急或者惡劣天氣情況下乘坐出租車;年內沒有操辦婚喪事宜。

四、不足之處及下一步工作設想

2024年,我恪盡職守,腳踏實地,圓滿完成了各項工作任務,但這是和所領導班子的正確領導和同志們辛勤工作分不開的。同時,對照科學發(fā)展觀的要求,通過征求大家的意見和深刻反思,自己感到在以下幾個方面還存在許多不足:

(一)存在的主要問題

1、理論學習不夠深化。對馬克思主義理論學習的系統(tǒng)性不夠,深廣度的把握和融會貫通不夠。如何適應新形勢應對新挑戰(zhàn),認識新事物,完成新任務中,沒有積極運用馬克思主義“解放思想”這一根本思想武器來指導行政黨務實踐;學習掌握馬克思主義立場、觀點和方法限于需要和實用性,重工作輕理論,理論與實踐相脫節(jié),面對紛繁復雜的新情況、新問題、新矛盾失去了指導方向,表現為工作辦法、手段不多,工作思路狹窄,點子不多。

2、在履行崗位職責上滿足應付。本人個體力量發(fā)揮的好一些,動員其他部室力量發(fā)揮的差一些。一年來,我不遺余力的投入到本職工作中去,無論是日常黨務工作,還是文明創(chuàng)建;無論是開展老齡活動,還是為老年人搞好服務,都是竭誠盡智,全力以赴。但是如何密切與其他部室同志的聯(lián)系,調動大家共同策劃,營造關愛、重視、支持老齡事業(yè)的工作氛圍做的不夠;如何加強與文化廳老干部處的聯(lián)絡,推介古建所老齡工作,全面展示我所老齡工作的新動態(tài)、新舉措、新成效等方面做的還不夠;及時向秦所長、趙書記請示匯報分管工作還很欠缺。

3、創(chuàng)新履職不強。首先沒有大膽地解放思想,工作中缺乏創(chuàng)新力,工作視野不寬,沒有真正掌握科學發(fā)展觀這一指導思想,缺乏創(chuàng)新精神,對分管的工作“條條本本”的多,按規(guī)則保守落后的多,在執(zhí)行中,思維畏于“穩(wěn)定”、“和諧”,有時工作中周密細致心不夠強,工作標準不夠高,沒有用與時俱進的科學方式、手段打破束縛思想深處的僵化觀念,與我所發(fā)展的結合力還不夠緊密。其次是工作全面性、整體性不夠。工作中習慣于從上至下服從命令的思維方式和工作慣性,滿足于領導交辦任務不走樣的思想,站在一定的高度考慮工作不夠周全,工作的計劃性、針對性不夠,沒有形成自己獨到的創(chuàng)

新思路和工作方法,工作中爭強當先意識不強。

4、注重調查研究不夠,為所長、書記和領導班子提供建設性意見較少,向黨組織主動匯報思想不夠,和其它班子成員思想溝通較少。向領導學習,向群眾學習,關心下屬,深入群眾不夠,積極地開展批評與自我批評不夠,聯(lián)系實際、聯(lián)系群眾的作風有待進一步加強。

5、工作上不能很好地抓主要矛盾,沒有處理好舉重若輕和舉輕若重的辯證關系。有時,氣魄不夠宏大,不善主決斷之外,還突出表現在不能始終把主要精力放在抓大事、抓中心、抓關鍵上,考慮問題太全,辦事過細,勞神費力,在細節(jié)問題上作過多的糾纏。有時,卻又好高騖遠,目光過于遠大,思考問題單向,思維簡約性特征太強。

(二)產生問題的原因

之所以存在上述問題,原因固然是多方面的。按照科學發(fā)展觀的要求,進行由此及彼、由表及里的歸納和分析,我覺得主要涉及以下幾點:

1、理論學習不夠深入。宗旨觀念和大局意識樹得不牢,尤其是聯(lián)系實際改造主觀世界的自覺性不強,對科學發(fā)展觀理解得不深刻。

2、以人為本的觀念樹得不牢。對如何做好新形勢下的思想政治工作研究不夠,思考不多,對干部職工在想什么、需要我們做什么,了解比較少。

3、思想解放不夠。未能自覺地運用黨的基本理論的立場、觀點和方法分析解決實際問題。這就造成了思想不夠解放,手腳放不開,政策運用的不活、不準、不到位,管理不嚴、不細、不規(guī)范,進而出現這樣那樣的不適應。

4、缺乏群眾觀點。未能自覺堅持群眾路線,這就很大程度上使思路受到局限,認識與實際脫節(jié),從而影響一些決策的準確性、科學性和針對性。

5、個人主義和自由主義作怪。研究問題不能排除個人的利害得失。尤其在考慮一些敏感問題時,未能從根本上擺脫個人主義,患得患失,怕這怕那。形成了一種“有為”危險,“無為”保險的思維定式,工作推著干,遇事不求真,你好我好,一團和氣。這樣一來,事業(yè)心、責任感降低了,推動工作時就缺乏激情和勇氣,就難以不斷開創(chuàng)新局面。再有就是覺得自己奔50的人了,進取意識比較淡薄,有貪圖安逸的思想。

(三)今后努力的方向和措施

針對上述問題和不足,今后的努力方向和主要整改措施是:

1、加強理論學習,加強黨性修養(yǎng),進一步提高自身素質。一方面要進一步加強對政治理論和老干部政策的研究和學習,另一方面嚴格要求自己,不斷向個人素養(yǎng)的高層次追求,特別是要加強對馬克思主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆四中全會精神以及法律法規(guī)的系統(tǒng)性學習,倍加解放思想,與時俱進,增強綜合分析問題、解決問題的能力。以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作,堅定正確的理想信念,改進學習的方式方法,注重向領導和身邊同志學習,不懂就問;注重學習各類新知識,提高學習的效率;注重記學習筆記和心得體會,提高學習的質量。

2、按照解放思想的要求,提高思想認識。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,不斷地深化認識、更新觀念,用不斷解放思想來指導行政執(zhí)行實踐,自己的言行要始終圍繞發(fā)展這一根本,創(chuàng)新思維方式,樹立解放思想就是為了更好更快地發(fā)展的觀念,以人為本是核心,服務群眾是落腳點,強化憂患意識、責任意識、開放意識和服務意識。

3、切實轉變工作作風,提高工作效率。增強“敢為人先,爭創(chuàng)一流”的勇氣和魄力。發(fā)揚奮發(fā)向上的精神,高標準、嚴要求,開拓進取。增強群眾觀念、大局意識,主動、積極承擔調研任務,經常深入干部職工中去發(fā)現矛盾和問題,為領導當好參謀。發(fā)揚求真務實的工作作風,力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。增強宗旨意識,把人民是否滿意,人民是否答應做為衡量工作的唯一標準。

4、扎實開展分管工作,創(chuàng)新工作機制,務求工作高效。全面加強鍛煉,不斷提高領導水平和本領,科學掌握領導藝術。進一步提高執(zhí)政執(zhí)行力,不斷創(chuàng)新工作方式、手段和途徑,不斷地在實踐中學習,向書本學習,向領導和同志們學習,不斷地總結經驗教訓,著力構建長效機制;進一步加強交流溝通,取長補短,共同提高,不斷地自我完善,著眼結合力建設;進一步地深入群眾,靠前服務,深入工作一線,注重在工作中學習,在學習中工作,不斷提高工作業(yè)務水平,特別要以抗震救災的精神,不斷凈化自己,傾心全力做好工作。

5、努力貫徹民主集中制,自覺維護班子團結。對待上級,尊敬領導;平行關系,注重協(xié)調;對待下級,注意尊重;對待群眾,注重服務;對待工作敢于承擔責任,克己奉公,勤政廉政,辦事公道正派,待人誠懇,熱情服務,堂堂正正做人,干干凈凈做事。與大家共同努力,認真執(zhí)行議事規(guī)則,知無不言,言無不盡。同時要努力提高黨性修養(yǎng),堅持個人服從組織,自覺維護黨組集體的領導權威。

6、繼續(xù)加強自身廉政建設。認真執(zhí)行中央和省委廉潔自律的各項要求和規(guī)定,在各個方面做到不違規(guī),實行廉潔自律并落到實處。養(yǎng)成“三省悟身”的良好習慣,堅持經常對自己的學習、工作乃至生活細節(jié)進行總結,注重發(fā)揚和堅持好的做法,及時糾正和克服存在的問題和不足,從中汲取教訓,防微杜漸。

7、學會舉重若輕,大事不大,變壓力為動力,以良好的心態(tài)做好大事;還要學會舉輕若重,小事不小,老老實實做好小事。將舉重若輕與舉輕若重,這兩種截然不同的辦事風格和工作方法有機結合起來。保持“舉重若輕”的革命樂觀主義和“舉輕若重”的踏實作風,運用辨證的思想方法和科學的工作態(tài)度,勢必就會少些失誤。從___的舉重若輕和周恩來的舉輕若重典范中汲取教益,做一個有膽有識,既有戰(zhàn)略眼光,又有戰(zhàn)術考慮,既是泰然又肅然的工作者。

領導班子把我所老干部的生存發(fā)展、文明單位建設以及日常黨務交給我,責任重大、使命重大,工作好壞直接關系到單位的和諧發(fā)展以及在職職工和老干部的福祉,因此一定要加強學習,不斷提高自己,通過這次大討論和學習實踐活動,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,圍繞我所中心工作,“不動搖、不懈怠、不折騰”,認真研究和把握從事基層老齡工作、精神文明創(chuàng)建工作、黨務工作的特點和規(guī)律,積極適應時代發(fā)展需要,切實的強化

宣傳,營造敬老愛老助老和精神文明創(chuàng)建的濃厚氛圍。努力使自己分管的工作和承擔的任務邁上一個新的臺階,為河南省古建所的大發(fā)展、大繁榮作出應有的貢獻。

領導班子2024年度述職述廉報告

第十一篇 2024年領導班子述職述廉述法報告2650字

2024年,在局黨委的領導下,市人才服務中心認真貫徹落實上級部署,團結帶領全體同志,改革創(chuàng)新,求實奮進,較好地完成了全年目標任務。全市引進本科以上人才15200人、碩士以上人才1867人、航空航天產業(yè)人才2270人,分別完成全年目標的109%、104%和108%;開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)見習崗位2100個,完成114%;培養(yǎng)引進企業(yè)經營管理人才1257人、培養(yǎng)培訓創(chuàng)業(yè)企業(yè)家189人,分別完成126%、189%。蘇南人力資源市場舉辦各類招聘會245場次,進場招聘單位6532家次,提供就業(yè)崗位10.45萬個次,進場9.8萬人次,全年推薦就業(yè)1973人。

一、加大攻堅力度,推動改革創(chuàng)新

(一)留鎮(zhèn)計劃穩(wěn)步實施。制定出臺《駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)計劃實施方案》,通過發(fā)揮大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導站作用、推進人才“訂單”式培養(yǎng)、完善就業(yè)見習工作制度、落實駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策、加強網上才市對接互動力度、拓寬人事和勞動保障事務代理服務范圍、發(fā)揮大學生創(chuàng)業(yè)培訓專項資金作用等服務舉措,積極引導和鼓勵駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全年組織35家以上規(guī)模重點企業(yè)進入駐鎮(zhèn)高校開展推介活動,安排350名駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生進入鎮(zhèn)江重點企業(yè)、項目見習實習,開展各類大學生創(chuàng)業(yè)教育培訓1500多人,其中創(chuàng)業(yè)模擬實訓500人以上,幫扶創(chuàng)業(yè)實踐150余人,2024年駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)就業(yè)率較往年上升2%。

(二)產業(yè)園建設穩(wěn)步推進。在全市范圍內開展人力資源服務業(yè)發(fā)展現狀調研,出臺《鎮(zhèn)江市人力資源服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《江蘇鎮(zhèn)江人力資源服務產業(yè)園發(fā)展規(guī)劃》。10月30日,產業(yè)園順利開園,國家人社部副部長、中國人才研究會會長何憲、中國就業(yè)促進會副會長毛健、江蘇省人社廳副廳長劉曉群、市政協(xié)副主席、總工會主席王榮正等領導出席活動。開園儀式上,人才金港、大街網、中智等9家人力資源服務機構分別與產業(yè)園簽訂入駐和合作意向協(xié)議。目前,進駐產業(yè)園、與產業(yè)園以多種形式開展業(yè)務合作的人力資源服務機構近20家。產業(yè)園初步形成人才招聘、高級人才尋訪、人才測評、薪酬設計、人力資源軟件開發(fā)等多元化、多層次、專業(yè)化的人力資源服務產業(yè)鏈。

二、優(yōu)化資源配置,服務經濟發(fā)展

(一)加強招才引智。充分利用市內外人才市場、高等院校、互聯(lián)網等載體,多方位、多形式開展引才活動,成功舉辦新興產業(yè)項目與人才對接洽談會、“雙高”人才交流會、百名海外博士鎮(zhèn)江企業(yè)行、百家企業(yè)高校行、江蘇省新一代信息技術和軟件產業(yè)人才交流會等五大品牌招才引智活動,推介產業(yè)項目100個,發(fā)布人才需求4665個,先后組織我市1636家次企業(yè)攜28169個人才需求赴全國20余個城市引才,與10余所高校簽訂合作協(xié)議。邀請13位海外博士與我市企業(yè)對接洽談,達成初步合作意向10多個項目,在成都、重慶、山東等地舉辦人才政策推介會,進一步擴大鎮(zhèn)江城市品牌影響力,吸引更多優(yōu)秀人才來我市創(chuàng)業(yè)就業(yè)。拓寬引才服務,成功舉辦5場高校招生義務咨詢會系列活動,14個省市的212所448家次高校參會,萬余名考生和家長參與互動,有效幫助我市考生科學合理填報高考志愿。深化“政府+高校+企業(yè)”的柔性引才合作模式,積極開展清華大學、浙江大學博士生、西北工業(yè)大學本科生社會實踐活動。加強人才招聘有形市場和無形市場建設,市場全年舉辦本地現場招聘會245場,進場單位6532家次,提供職位需求10.45萬個次,進場交流9.8萬人次。整合鎮(zhèn)江人才在線網站資源,優(yōu)化網站服務功能,開通藍領人才頻道。5279家單位網上新發(fā)布職位需求1.76萬個,網站日均點擊量突破11萬人次。

(二)加強畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。以駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)計劃為主旋律,強化政策落實、就業(yè)見習、公共就業(yè)人才服務等,以實現高校畢業(yè)生就業(yè)更加充分和更高質量就業(yè)。加強駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)指導站建設。相繼與江蘇大學、鎮(zhèn)江高等??茖W校、江蘇科技大學、江蘇農林職業(yè)技術學院、鎮(zhèn)江金山職業(yè)技術學院簽訂指導站共建協(xié)議,實現指導站在駐鎮(zhèn)高校全覆蓋。出臺指導站工作評價辦法,制定全年工作目標,細化工作內容,加強指導站建設。強化公共就業(yè)和人才服務。開展高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳月、就業(yè)促進月和就業(yè)服務月活動。舉辦就業(yè)政策宣傳活動35場次,發(fā)放政策宣傳資料6200冊,提供政策宣傳服務8500人次。開展就業(yè)指導活動21場,提供畢業(yè)生就業(yè)指導5400人次;辦理就業(yè)報道預約1100人次,維護畢業(yè)生合法權益50人次。舉辦“五進五送”進校園活動,活動包含“專場招聘會、hr經理走進鎮(zhèn)江高等??茖W校、人社法律法規(guī)政策咨詢、技能大師走進實訓室、舉辦創(chuàng)業(yè)實訓模擬公司項目班”等多個環(huán)節(jié)。做好政策落實工作。積極落實高校畢業(yè)生就業(yè)扶持政策,為288名畢業(yè)生發(fā)放“三新”企業(yè)吸納高校畢業(yè)生補貼115.2萬元;為24戶企業(yè)、84名經營管理人才發(fā)放千名企業(yè)經營管理人才引進培養(yǎng)補貼31.8萬元;分兩批為103家單位的313人次發(fā)放2024屆大學生租房補貼228.15萬元,開展2024屆大學生租房補貼申報、審核工作。深化就業(yè)見習服務。提高就業(yè)見習補貼水平至每人每月960元,組織2100名未就業(yè)畢業(yè)生進入省級和市縣級基地上崗見習,發(fā)放就業(yè)見習補貼480余萬元,目前全市已建立高校畢業(yè)生見習基地128家,其中國家級3家,省級35家,市縣級90家。

(三)促進業(yè)務工作增量提質。一是加強人事代理服務。接收各類人事檔案5275份,轉出各類人事檔案1943份,檔案庫存8.5萬份。開展畢業(yè)生協(xié)議鑒證804人,辦理畢業(yè)生報到手續(xù)2962人。代收公積金、各類保險3.78億元。二是加強人才評價服務。累計初定職稱 999人(初級776人、中級223人);舉辦中級職稱評審會12場,參評人員1041人,通過評審921人。舉辦高級職稱評審會2場,參評人員280人,通過評審230人。三是加強人力資源派遣服務。拓展人才開發(fā)公司、勞務公司、外來職介所服務項目,提升公司資質,做好費用代繳納、勞動合同簽訂、離職手續(xù)辦理等日常事務,同時在派遣員工補充、勞資糾紛處理方面提供更多服務,維護派遣客戶員工隊伍穩(wěn)定。3個公司派遣服務單位累計294家,派遣員工11510人。四是加強人力資源外包業(yè)務。新增人力資源外包單位22家,新增委托外包人員1300余人。加強與互為外包單位溝通交流,建立穩(wěn)定的資源平臺,達到資源共享。五是加強人力資源配置服務。累計接待個人求職3042人、單位2449家,推薦高校畢業(yè)生成功就業(yè)1973人。

三、加強廉政建設,打造優(yōu)良作風

(一)嚴明紀律,嚴守規(guī)矩。依據《機關作風效能建設暗訪督查實施辦法》,嚴格落實作風建設“三查一監(jiān)督”(日常自查、專項檢查、重點督查和接受社會監(jiān)督)機制,加大對中心領導班子和各職能部門履職作為、工作作風、服務效能等方面的監(jiān)督檢查力度,發(fā)現問題、限期整改。認真落實市人社局《關于加強機關作風和效能建設的工作意見》和《工作人員工作問責辦法》,堅決查處“庸懶散拖”和不作為,亂作為等問題,促進單位工作重心下移、服務前移,促勤、問效、創(chuàng)佳績。

第十二篇 2024年領導班子干部個人述職述廉報告1650字

據《市黨政領導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》的要求,現本人合自己分管工作,將個人履行廉政情況簡要匯報如下:

一年來,我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念,自覺實踐_____“____”重要思想,正確對待權力、地位和自身利益,為人民掌好權、用好權,做人民的公仆,按照黨的廉潔從政的要求,認真落實廉政監(jiān)督責任制,堅持立黨為公、勤政為民,自覺接受群眾監(jiān)督。

一、加強廉政學習,提高廉潔意識,注重自我預防。

本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動,學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規(guī)定、各項黨紀政紀,重視自學努力領會精神實質。并常對照黨紀法規(guī)認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題,有針對性整改。通過不斷學習,不僅使我在思想上提高了對反腐__工作重要性、長期性的認識,還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

二、嚴格以身作則,處處防微杜漸。

我深知'為政重在廉,做人重在誠,說話重在信,辦事重在實',因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定,規(guī)范了自己的從政行為。一年來,在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定,做到了廉潔奉公,忠于職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規(guī)定。沒有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法,沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規(guī)定”,規(guī)范了自己的從政行為。

三、加強黨風廉政建設。

在工作中本人分管司法所、信訪辦、勞保所,經常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理,教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),認真執(zhí)行廉潔從政準則,貫徹落實《國家公務員行為規(guī)范》,時刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,教育村干部用人民給予的權利為父老鄉(xiāng)親謀利益,堅持吃苦在前、享受在后,反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。

四、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀,正確行使權力。

作為一名黨員干部,做到了正確對待和行使手中的權利,淡化“官念”和權欲,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力,一是做到了“慎權”。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益,不放縱自己的欲望,不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動,過好了享樂、金錢關,艱苦奮斗,儉以養(yǎng)德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,自覺增強“守一”意識,不越雷池一步,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約自己,沒有人前一套、人后一套,嚴格進行自我監(jiān)督。

五、堅持民主集中,轉變工作作風,履行崗位職責。

一年來我能嚴格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度,始終堅持'集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定',做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護班子的團和統(tǒng)一。在對待上訪群眾時能做到'熱情接待,耐心講解,及時處置'。為維持社會安定團,我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發(fā)生的各類突發(fā)問題基本上都能得到妥善解決,且在處置的過程中無任何違法違規(guī)行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上,著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

六、今后努力的方向:

1、開拓創(chuàng)新,務實進取,認真履行崗位職責,多總經驗,發(fā)揮自身優(yōu)勢。

2、注重調查研究,努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

我自知,在辦事處副主任的崗位上,要履行好職責,必須加倍努力,在今后的工作生活中我會認真改進,力爭把工作做得更好。旁觀者清,懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受,鼎力改進。

班子述職述廉報告十二篇

2024年度黨風廉政建設述職述廉報告市委考核組及參評的全體同志:2024年是實施“十一五”規(guī)劃的關鍵之年。平頂山高新區(qū)工委、管委在市委、市政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹“十七大”精神,貫徹落實省八次黨代會、市七次黨代會、市紀委二次全會精神,圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設,進一步加強領導班子廉潔自律,從抓自律、抓制度、抓源頭入手,把黨風廉政建設貫穿于高新區(qū)的各項之中,從而為全區(qū)各項的健康發(fā)展提供了堅強的政治保障。根據市委、市政府黨風廉政建設責任制考核要
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