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第1篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告 第2篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2023年度抓基層黨建工作述職報(bào)告 第3篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報(bào)告5篇 第4篇2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建工作述職報(bào)告 第5篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2023年度抓基層黨建述職報(bào)告 第6篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建調(diào)研報(bào)告2023 第7篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府基層組織建設(shè)規(guī)范化調(diào)研報(bào)告 第8篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2023 第9篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 第10篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部述職述廉報(bào)告 第11篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨組織整頓不作為工作自查報(bào)告 第12篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告 第13篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建述職報(bào)告5篇 第14篇基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部述廉報(bào)告 第15篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層塊狀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況工作報(bào)告
第1篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告
有西漢陶器窯址,豐家村周家灣菜園內(nèi)有宋代陶器遺址,有金紫峰寶覺寺,有黃龍山清俊亭等名勝古跡,有王如霆、趙三元、陳荊等歷史名人。目前的經(jīng)濟(jì)收入主要靠種植水稻和外出打工。
人才隊(duì)伍現(xiàn)狀人才隊(duì)伍建設(shè)存在的問題及其原因
“十一五”規(guī)劃提出了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的目標(biāo)要求,這就要求在農(nóng)村培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的創(chuàng)新性人才,在農(nóng)村應(yīng)該增加農(nóng)民合作組織,發(fā)展規(guī)模企業(yè),這就要求在人才需求上要有真懂技術(shù),有一定的市場分析能力,把握市場,為農(nóng)民提供市場信息,多發(fā)展有技術(shù)含量的生產(chǎn)。
加強(qiáng)農(nóng)村基層人才隊(duì)伍建設(shè)的建議
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是最基層的政權(quán)組織,與人民群眾發(fā)生最直接的聯(lián)系,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)建設(shè),培養(yǎng)更多的鄉(xiāng)土人才是建設(shè)和諧社會最基礎(chǔ)的工作,也是當(dāng)?shù)匕l(fā)展經(jīng)濟(jì)最急需的工作。 要改變目前一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部后繼乏人的狀況,應(yīng)從以下幾個方面做起:應(yīng)完善對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、尤其是邊遠(yuǎn)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的選拔作用機(jī)制,在公開公平公正的原則下,多渠道選拔;應(yīng)動員更多的青年干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉,把到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作作為干部必須經(jīng)過的一課;關(guān)心愛護(hù)基層干部,不僅從政治素質(zhì)上提高他們,也應(yīng)從經(jīng)濟(jì)利益上關(guān)心他們;對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部缺編人員應(yīng)有嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度,不能把縣級安置不了的非干部人員往基層塞,造成基層職工中公務(wù)人員比重下降,整體素質(zhì)下降。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才隊(duì)伍當(dāng)前最為嚴(yán)重的問題是總量不足,突出地體現(xiàn)在高層次高素質(zhì)人才嚴(yán)重匱乏,基層人才嚴(yán)重短缺。為此,在全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)解決以下三個問題:
二是實(shí)施人才培養(yǎng)工程。各級財(cái)政每年應(yīng)安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于培訓(xùn)教育工作,建立國家、單位、個人三方負(fù)擔(dān)的投入機(jī)制。
三是實(shí)施人才引進(jìn)工程。以發(fā)展為目標(biāo),以需求為導(dǎo)向,采取剛性與柔性兩種方式,通過長期聘用、項(xiàng)目指導(dǎo)、學(xué)科牽頭、培養(yǎng)人才等形式,聘請高層次人才,切實(shí)提高基層人才的素質(zhì)。
第2篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2023年度抓基層黨建工作述職報(bào)告
按照要求,現(xiàn)將本人2023年度抓基層黨建工作情況述職報(bào)告如下:
一、主要做法及取得成效
(一)活化學(xué)習(xí)形式,確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)實(shí)效
以學(xué)習(xí)貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主題,重點(diǎn)通過干部培訓(xùn)學(xué)、主題黨課學(xué)、拓展形式學(xué)等“三學(xué)”形式,切實(shí)提高學(xué)習(xí)實(shí)效。一是干部培訓(xùn)學(xué)。本人堅(jiān)持帶頭學(xué)、帶頭做、帶頭下基層宣講,將學(xué)習(xí)貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為干部教育培訓(xùn)的必修課,今年以來共開展相關(guān)培訓(xùn)1103人次。二是主題黨課學(xué)。充分利用桑榆宣講團(tuán)和社區(qū)黨校等載體,組織各基層黨組織開展主題黨課。今年以來各基層黨組織開展專題學(xué)習(xí)129次,參加學(xué)習(xí)黨員7622人次。三是拓展形式學(xué)。組織各基層黨支部廣泛開展遠(yuǎn)程在線課堂、互動式學(xué)習(xí)、主題征文、書記講黨課、有獎競答、觀看電影、參觀紅色陣地、開展志愿服務(wù)等活動,推動___新時代中國特色主義思想在基層落地生根。
(二)細(xì)化黨建管理,提升基層黨組織建設(shè)水平
一是常規(guī)工作抓細(xì)。本人認(rèn)真落實(shí)抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé),初步形成了“1+2+3”黨建工作制度,即每月召集1次黨群條線工作會議,總結(jié)本月的工作情況,討論下月的重點(diǎn)工作;每月召開2次以上的黨委會議,專題討論黨建重點(diǎn)工作;每年至少召開3次黨建工作大會,通過年初布置工作、年中七一大會、年底黨代會等形式,推進(jìn)黨建工作落到實(shí)處。二是專項(xiàng)工作抓實(shí)。深入開展機(jī)關(guān)聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾“雙聯(lián)系”活動,完成了x名工作導(dǎo)師與村居完成首次對接,x個機(jī)關(guān)、事業(yè)和國企黨組織與村居結(jié)對,x名黨員干部與困難群眾結(jié)對,形成結(jié)對初步項(xiàng)目意向單x個。扎實(shí)推進(jìn)“葉脈工程”,全鎮(zhèn)x個村劃分微網(wǎng)格x個,形成了x人的管理團(tuán)隊(duì)、x人的工作團(tuán)隊(duì)和x人的志愿者團(tuán)隊(duì)。三是特色工作抓新。扎實(shí)推進(jìn)組織創(chuàng)新、載體創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新和項(xiàng)目創(chuàng)新,擴(kuò)大離退休黨員的組織覆蓋,積極推進(jìn)“一支部一特色”,積極探索四季“正能量”活動,打造了如金日社區(qū)的“生態(tài)服務(wù)管家”、城西社區(qū)的“老花鏡學(xué)習(xí)小組”和“洗刷刷服務(wù)社”等具有特色的離退休黨建品牌。
(三)深化黨建引領(lǐng),統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作
一是聚焦黨的政治建設(shè),加強(qiáng)基層黨建。健全完善鎮(zhèn)、村居層面區(qū)域化黨建平臺和經(jīng)常性聯(lián)系溝通機(jī)制,結(jié)合推進(jìn)全國文明城區(qū)創(chuàng)建等重點(diǎn)工作,今年召開各類區(qū)域化黨建聯(lián)席會議x次,x家駐區(qū)單位、x名在職黨員到村居報(bào)到,形成x個社區(qū)共治項(xiàng)目。通過聚焦城市基層黨建,在2022-2023年文明城區(qū)創(chuàng)建中,作為主戰(zhàn)場在4次市級測評中取得了較好成績。二是聚焦黨員“五亮”,推進(jìn)重點(diǎn)工作。完成了x戶農(nóng)村黨員家庭和x戶社區(qū)黨員家庭“五亮”工作,為每位黨員“亮身份、亮承諾、亮職責(zé)、亮家訓(xùn)和亮星級”。在全鎮(zhèn)基層黨組織和黨員的努力下,鄉(xiāng)村振興“一號工程”有力推進(jìn),“治河護(hù)水”工程有序開展,城橋水系整治三年行動計(jì)劃一期、二期工程基本完成。三是聚焦“4d立體式”黨建服務(wù)體系,強(qiáng)化黨建服務(wù)。全面推行黨建網(wǎng)格化管理,按照“劃小工作單元、做精基層黨建”的原則,將44個村居劃分為5個網(wǎng)格責(zé)任片區(qū),對42個黨建服務(wù)站和65個黨建服務(wù)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)“指導(dǎo)+服務(wù)”全覆蓋。形成“1+107+n”的工作格局,完成14個村黨群服務(wù)中心掛牌工作,深入推進(jìn)村居規(guī)范化建設(shè),通過實(shí)時指導(dǎo)、即時溝通,實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)黨建服務(wù)中心與基層站點(diǎn)“同頻共振”。
(四)優(yōu)化干部隊(duì)伍,加大干部培養(yǎng)力度
一是圓滿完成村居“兩委”班子換屆選舉工作。在全面排摸選情、加強(qiáng)跟蹤指導(dǎo)、把握各個環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,全鎮(zhèn)44個村居黨組織和43個村居委換屆選舉工作均圓滿完成,選舉出村居“兩委”班子成員x名,全鎮(zhèn)村居干部隊(duì)伍力量不斷壯大。二是加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。推進(jìn)村居書記主任“一肩挑”工作,全鎮(zhèn)44個村居已實(shí)現(xiàn)“一肩挑”43個。在基層黨組織書記中積極開展以“晨間微論壇、指間微課堂、會間微測試”為主題的“三微行動”,通過見縫插針式的學(xué)習(xí),提升基層黨組織書記的業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是加強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性和針對性。在年初制定系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃基礎(chǔ)上,分批分期開設(shè)了青年干部培訓(xùn)班、正職班和副職班,將所有干部均納入培訓(xùn)體系,每個班至少脫產(chǎn)培訓(xùn)3天,確定每名干部的都能夠定期充電增能。
(五)強(qiáng)化黨建督查,切實(shí)做好問題整改
本人對照上年度查擺問題,認(rèn)真剖析問題存在原因,形成工作方案,推動問題整改落實(shí)。一是建立“月指導(dǎo)、季督查、年測評”的工作制度。即每月定期下發(fā)黨建工作提示,每季度由鎮(zhèn)黨群辦和社區(qū)黨建服務(wù)中心聯(lián)合開展季度督導(dǎo),對基層執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度,進(jìn)行面對面、點(diǎn)對點(diǎn)的督促指導(dǎo)。年終對基層黨建督查工作進(jìn)行匯總考核,考核結(jié)果直接與基層干部年終獎金和黨組織晉位升級掛鉤。二是補(bǔ)齊黨組織工作短板。著力推進(jìn)兩新組織黨建工作,推動全鎮(zhèn)各類基層黨組織平衡發(fā)展。通過建立黨建工作微信群、兩新黨建群,定期在群內(nèi)下發(fā)工作提示等方式,強(qiáng)化對基層黨組織的全面指導(dǎo)。三是加強(qiáng)黨建工作創(chuàng)新力度。扎實(shí)推進(jìn)黨建焦點(diǎn)項(xiàng)目,通過廣泛調(diào)研,圍繞黨群黨建工作的重難點(diǎn)問題,共形成了黨員“五亮”、城橋鎮(zhèn)“溫度驛站”2個焦點(diǎn)項(xiàng)目和1個黨建特色項(xiàng)目,為打造具有城橋特色的黨建品牌奠定基礎(chǔ)。
二、存在問題及主要原因
(一)抓黨建促鄉(xiāng)村振興力度有待提升
在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作時能夠發(fā)揮基層黨組織和黨員的作用,形成推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的合力。但有時在抓具體的行政工作時,對基層黨員的宣傳發(fā)動不足,存在部分黨員對情況不是十分了解的情況,沒有能夠很好的發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。特別是在推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,對于黨員中的致富帶頭人發(fā)動不夠,大多數(shù)村沒有形成自身的特色產(chǎn)業(yè),在結(jié)合花博會促進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作中,黨員自治團(tuán)隊(duì)作用發(fā)揮不足,農(nóng)村致富仍然比較困難。
第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報(bào)告5篇
第一篇
過去的一年,是全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的重要一年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委班子成員以及廣大黨員干部的自覺融入和探索實(shí)踐下,作為鄉(xiāng)黨委書記,我始終嚴(yán)格要求自己履行好黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,求真求實(shí),多措并舉,扎實(shí)推進(jìn)黨建工作,為本鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供了良好的組織保障,有序有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展,xxxx年度,鄉(xiāng)黨委被縣委表彰為全縣“先進(jìn)基層黨組織”。現(xiàn)將一年來履職的具體情況匯報(bào)如下:
一、履職情況及工作成效
(一)主動攬責(zé),突出“一把手”的導(dǎo)向作用。一是履行好了書記職責(zé),做好了方向上的帶路人。為適應(yīng)好新常態(tài),我努力糾正過去“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”、“重部署、輕實(shí)踐”的慣性誤區(qū),實(shí)功實(shí)做。年初即與分管黨務(wù)書記一道,按照上級年度黨建工作目標(biāo)要求,研究細(xì)化年度工作計(jì)劃、目標(biāo)要求的方案性文件,待相對成熟后,才提交黨委會研究決定。二是履行好當(dāng)家職責(zé),做好服務(wù)上的帶頭人。一年來,我積極探索和履行好全鄉(xiāng)“當(dāng)家人”的職責(zé),努力為全鄉(xiāng)黨員排憂解難。大力寨村支部相對軟弱渙散,被列為基層黨組織幫扶對象,一段時期內(nèi),黨員干部灰心喪氣,斗志全無,原支書出走。我親自三次帶隊(duì)深入該村,背靠背的與黨員干部及群眾代表座談,找癥結(jié)、析原因、鼓信心。畫清整改思路和發(fā)展方向,選好配齊村級班子。今年,全村在新的村級班子領(lǐng)導(dǎo)下,貫通了戶戶通達(dá)的村社水泥路15公里,扭轉(zhuǎn)了落后的面貌,重新贏回了民心。三是做好紀(jì)律上的帶領(lǐng)人。年度內(nèi)對黨委班子成員進(jìn)行廉政談話兩批次,并對風(fēng)險(xiǎn)崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了專項(xiàng)約談,常敲警鐘,常吹警哨。先后多次通過會議通報(bào)、個別約談、班子訓(xùn)誡等方式對個別村干部財(cái)務(wù)不明、生活作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)让珙^性問題及時施治,避免了錯誤的進(jìn)一步蔓延。
(二)精準(zhǔn)著力,突出“黨建關(guān)”的聚合作用。一是著力隊(duì)伍建設(shè)。我狠抓黨委班子建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)核心作用。始終不渝地抓住政治理論學(xué)習(xí)這個“先手”。組織黨委中心組集中學(xué)習(xí)18次,與黨委成員輪流上黨課,撰寫心得體會及調(diào)研文章38篇目,有效地提升了班子成員理想信念、主旨觀念、廉潔從政、科學(xué)發(fā)展的能力水平。修定和實(shí)行了黨委運(yùn)行機(jī)制,制發(fā)了《黨委班子規(guī)則》,堅(jiān)持落實(shí)好“三重一大”制度,在民主集中制的基礎(chǔ)上細(xì)化了黨委成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,簽訂了責(zé)任書,確保了黨務(wù)政務(wù)的良好運(yùn)行,有效地禁絕了過去“一言堂”、“家長作風(fēng)”、“腦內(nèi)決策”等不良政治生態(tài)的滋生和蔓延。建立了班子成員包聯(lián)和幫扶機(jī)制。每個黨委成員除了分管工作外,還另外包聯(lián)2-3個村,結(jié)對幫扶至少3名困難黨員或群眾,將包聯(lián)工作和幫扶村責(zé)任納入年度目標(biāo)體系。特別注重對班子成員廉政意識的教育。簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《只服務(wù)、不謀私》承諾,集中收看廉政警示教育主題影片,集體廉政談話、領(lǐng)導(dǎo)約談、紀(jì)委專項(xiàng)約談相結(jié)合,增強(qiáng)了班子成員廉政風(fēng)險(xiǎn)防控水平。
(三)狠抓基層支部建設(shè),強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗堡壘作用。我著力對支部書記的“能人型”培養(yǎng)。1村支書高思壽領(lǐng)導(dǎo)承辦好了場鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場,解決了我鄉(xiāng)場鎮(zhèn)長期以街代市、擁擠不堪的無序局面。2村支書何大武因工作出色,在全縣1000多個支書中脫穎而出,成為僅有的5名被縣委表彰的“五有愛民干部”支部書記。3村支書趙太勛、11村支書高超牽頭成立合作社,分別流轉(zhuǎn)土地300畝、200畝。并購入商品苗木及林業(yè)種養(yǎng)場。著力對黨支部“向心力”培養(yǎng):就在11個農(nóng)村黨支部剛剛換屆的時機(jī),鄉(xiāng)黨委通過目標(biāo)細(xì)化的方式,將基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、民生改善等分解到村,各村競相發(fā)展,全面修通了全鄉(xiāng)長達(dá)90公里的串村入戶水泥路,群眾投資總額近2000萬元,沒有發(fā)生一起因修路引發(fā)的上訪事件。百姓心悅誠服,滿意度顯著上升,向心作用更加凸顯。
(四)狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。我抓住群眾活動的契機(jī),充分運(yùn)用黨員遠(yuǎn)程教育平臺,適時開展黨小組活動,切實(shí)加強(qiáng)了對黨員隊(duì)伍的教育和管理,涌現(xiàn)出一批讓老百姓交口稱贊的先進(jìn)典型。正覺寺村企業(yè)家、黨員王新,不僅捐資二十余萬元為家鄉(xiāng)修路,還主動回村承包土地200余畝,投資數(shù)百萬元建成了花園式休閑旅游農(nóng)場。大力寨村黨員陳天明,自費(fèi)捐資十余萬元,拓寬了大力寨農(nóng)民樂園進(jìn)山公路,架設(shè)了300條上山水泥路階梯。
(五)著力作風(fēng)建設(shè),保證群教活動取得實(shí)效。按照活動總體要求,我較真碰硬,嚴(yán)格規(guī)定動作,精抓自選動作,確保活動的效果?;顒悠陂g,共調(diào)閱學(xué)習(xí)筆記200人次,收集學(xué)習(xí)心得500余篇,調(diào)研文章14篇,辦學(xué)習(xí)園地14個、出版8期次,展板展示30多批次;對全鄉(xiāng)1100戶在家群眾和70名離退休老同志、“兩代表一委員”實(shí)現(xiàn)100%登門走訪,對未在家的860戶群眾實(shí)現(xiàn)了電話走訪,收集整理群眾意見700余條,查擺問題11類100余件,收到督導(dǎo)組反饋意見20條,讓人民群眾真切感受到了黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)的本質(zhì)回歸??h委組織部長楊方軍同志還親自出席了我鄉(xiāng)專題民主生活會并給予了高度評價(jià)。
(六)嚴(yán)明監(jiān)督責(zé)任,落實(shí)正風(fēng)肅紀(jì)各項(xiàng)工作。認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”的目標(biāo)要求,切實(shí)履行好黨委主體責(zé)任,并建立起責(zé)任體系,全力支持紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,激活反腐利器,始終把黨風(fēng)廉政責(zé)任制與反腐敗工作貫穿于作風(fēng)建設(shè)的全過程。重點(diǎn)放在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面,建立健全懲防體系隊(duì)伍,配備了村紀(jì)檢員和村監(jiān)督委員會主任,并聘請了政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和民情聯(lián)絡(luò)員,避免了職責(zé)缺失和監(jiān)管缺位。發(fā)布了各級紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)熱線,建立了村務(wù)信息手機(jī)短信平臺,全天候全領(lǐng)域接受社會監(jiān)督。抓住了案件查處這個手段,今年分別對一個村、一個中層部門負(fù)責(zé)人的違紀(jì)線索進(jìn)行了立案查處,并對上級反饋和群眾反映的相關(guān)線索進(jìn)行了研調(diào)核實(shí),及時糾正和預(yù)防了一些苗頭性問題的蔓延,形成了高壓的震懾態(tài)勢。
二、存在的問題及原因
(一)黨建工作認(rèn)識不足。一是缺乏政治自覺。思想深處尚沒有形成黨建總攬全局的理念,對時下中央提出“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的總方針心存質(zhì)疑,甚至認(rèn)為當(dāng)下作風(fēng)建設(shè)的某些細(xì)微舉措有些矯往過正、小題大做。比如在治理“庸懶散浮拖”方面貫徹落實(shí)不夠徹底,自認(rèn)為只要有人坐班、有人接待就行了,因而對鄉(xiāng)干部放松了值班紀(jì)律要求,導(dǎo)致我鄉(xiāng)個別干部職工在便民服務(wù)中心值班期間玩手機(jī),被縣委督察通報(bào)。二是履職尚有缺失,黨政不分。把黨建等同于一般性務(wù)虛工作,主要精力著眼于讓上級領(lǐng)導(dǎo)賞眼和讓人民群眾立竿見影取得實(shí)惠的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和民生改善等經(jīng)濟(jì)層面上,黨建這一手著力偏軟。比如在“走基層、兩維護(hù)”活動中,對干部下村入戶要求不實(shí)不嚴(yán),如5村走訪率低于50%,還有村干部走訪代替鄉(xiāng)干部走訪、電話走訪代替入戶走訪等現(xiàn)象,收集群眾意見建議數(shù)量在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中相對偏少。
(二)黨建責(zé)任不明。一是“第一責(zé)任人”履職不到位。作為黨委書記,我還存在職責(zé)缺位,親力親為做得不夠,總負(fù)責(zé)和負(fù)總責(zé)發(fā)揮不充分,在具體工作上,副書記代辦、黨務(wù)人員代辦現(xiàn)象時有存在。比如在群教活動開展過程中,縣委督導(dǎo)組來檢查督導(dǎo)時,自己在匯報(bào)時對一些具體環(huán)節(jié)問題不清不明,只能大而化之。二是“一崗雙責(zé)”權(quán)責(zé)不明。黨委雖然分配了班子成員的分管領(lǐng)域,但在分管部門、分管村的責(zé)任落實(shí)上往往各行其是。抓黨建的分管職責(zé)、監(jiān)督職責(zé)的如何落實(shí),目前還沒有一個清晰的、統(tǒng)一的考核方式。
(三)基層服務(wù)不接“地氣”。一是服務(wù)體系建設(shè)“走形式”。黨委服務(wù)基層黨支部,組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾膚淺地停留在制度上墻、方案發(fā)文,實(shí)質(zhì)形同虛設(shè)。比如在村便民服務(wù)站的運(yùn)行上,雖然安裝了座機(jī)服務(wù)電話并實(shí)行干部輪流座班制,但鄉(xiāng)上并沒有嚴(yán)格考核制度執(zhí)行情況,對便民服務(wù)站是否運(yùn)行、運(yùn)行好壞都不清楚;機(jī)關(guān)下村便民服務(wù)也是虎頭蛇尾。二是服務(wù)能力弱,大批農(nóng)村基層干部不能熟練掌握現(xiàn)代化服務(wù)設(shè)備操作技能,依賴鄉(xiāng)操作員,比如對黨員遠(yuǎn)程教育平臺的操作,還有4個村操作員至今都還不能獨(dú)立操作,離了鄉(xiāng)操作員就不行。
(四)干部隊(duì)伍建設(shè)滯后。一是不注重干部政治素養(yǎng)和能力水平的提升,在政治理論學(xué)習(xí)上,重?cái)?shù)量不重素質(zhì),重形式不重實(shí)質(zhì);在能力培養(yǎng)上,沒有跟上適應(yīng)新形勢、新要求。習(xí)慣用“老三篇”指導(dǎo)新問題,“舊辦法”對付新局面。二是農(nóng)村“兩委”結(jié)構(gòu)不合理。在農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)上求穩(wěn)怕亂,結(jié)構(gòu)配備上沒有形成梯次結(jié)構(gòu),個別村出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象。比如1村、7村兩個村“兩委”干部年齡超過60歲,出現(xiàn)后繼無人的狀況。三是忽視對年輕干部的培養(yǎng)。對鄉(xiāng)干部隊(duì)伍中的年輕人吹毛求疵,不放心壓擔(dān)子、給位子,致使其不安心工作甚至養(yǎng)成惰習(xí)。
(五)規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)。一是鄉(xiāng)村干部日常工作制度執(zhí)行不嚴(yán)。雖然按縣上要求制定了一些管理制度,卻以“人性化”管理為幌子放松對干部的要求,導(dǎo)致隨意缺席、溜崗溜號、遲到早退、態(tài)度生硬等問題一度十分盛行,自由散漫的工作作風(fēng)讓人民群眾微詞不斷。制度執(zhí)行不力、賞罰不明讓鄉(xiāng)村干部養(yǎng)成了“干與不干一個樣,干好干壞一個樣“的積弊陳習(xí)。二是“三會一課”等黨內(nèi)組織生活制度沒落實(shí)。個別支部長期不開組織生活會,不開展黨小組活動,黨員不屑找組織,組織不愿找黨員,外出黨員的流動管理制度形同虛設(shè),甚至有的支部連黨費(fèi)都懶得去收,一年一度的黨費(fèi)總是由村干部代繳,在今年黨員申報(bào)時還出現(xiàn)了個別村支部書記連本村黨員人數(shù)都不清楚的笑話。三是民主集中制執(zhí)行不力。我還存在一些“家長制”、“一言堂”作風(fēng),“拍腦門”決策時有發(fā)生。比如今年籌備市縣現(xiàn)場會時,就以時間緊為由,不召開黨委會集體研究,臨時與分管領(lǐng)導(dǎo)碰頭就拍板定下了投資十萬余元的鄉(xiāng)道路綠化方案。
(六)作風(fēng)建設(shè)整改不足。根據(jù)在教育實(shí)踐活動整改過程中縣督導(dǎo)組的反饋意見,作風(fēng)整改上還存在以下問題:一是在整改方案上“虛”,上報(bào)的整改方案未經(jīng)集體研究討論,由工作人員閉門造車,個別方案根本就沒有實(shí)際操作空間,甚至是有的責(zé)任人自己都不知道,整改方案流于形式,群眾知曉率不高,就無從監(jiān)督。二是在整改時限上“拖”,需立即整改的捎頭不見尾,限時整改的擱案頭,長期整改的束高閣。比如一村群眾反映的排灌渠不暢淹沒農(nóng)田問題,以資源緊為由至今未落實(shí),導(dǎo)致群眾不斷上訪反映。三是在整改落實(shí)上“浮”,沒有深入問題實(shí)際動真格。比如11村群眾向巡視組反映村干部違規(guī)違紀(jì)案例,方案調(diào)查走訪材料形式后,長時間未有具體處理結(jié)果,致使群眾反復(fù)追訪。
(七)基層陣地建設(shè)缺乏保障。一是經(jīng)費(fèi)保障投入不夠,各農(nóng)村黨組織除了財(cái)政預(yù)算的社會公益事業(yè)資金外,基本無其他渠道經(jīng)費(fèi),最基本的組織活動經(jīng)費(fèi),趨同于零,捉襟見肘是當(dāng)前農(nóng)村黨組織的真實(shí)寫照,有幾個村連一年一度的“七一”慶祝活動資金都是村干部墊付。二是待遇保障投入偏低,隨著經(jīng)濟(jì)社會的飛速發(fā)展,物價(jià)水平持續(xù)攀升,村干部基本工資水平雖然有了提升,但根本就激發(fā)不起基層干部的工作熱情,無人當(dāng)、不愿當(dāng)?shù)默F(xiàn)實(shí)實(shí)際已嚴(yán)重威脅到了基層組織的正常運(yùn)行,村干部流失現(xiàn)象普遍存在。三是陣地保障投入還需加強(qiáng),近年來,雖然通過災(zāi)后重建、特殊黨費(fèi)援建等項(xiàng)目讓絕大部分村都建立了活動陣地,但其使用效益還沒有充分激活,沒有真正把醫(yī)療、文化、便民公共服務(wù)等整合起來。
針對以上出現(xiàn)的問題,我總結(jié)了幾個主要原因:一是對黨建工作重要性認(rèn)識不足。沒有形成“抓黨建就是抓政績”的理念,認(rèn)為抓黨建費(fèi)力不討好,務(wù)虛不務(wù)實(shí),領(lǐng)導(dǎo)看不到,群眾摸不著。對政治新常態(tài)認(rèn)識不到位,做主要領(lǐng)導(dǎo)時間久了,思維僵化,把當(dāng)下的“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”總要求混同于一般性口號,對黨面臨的執(zhí)政風(fēng)險(xiǎn)估價(jià)不足,打不好基層黨建的“組合拳”。二是黨建工作責(zé)任制沒有徹底貫徹落實(shí)。我的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識弱化,忽略了崗位上的職責(zé)對等,在落實(shí)“第一責(zé)任人責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”等具體職責(zé)上大而化之、不落實(shí)處,這實(shí)質(zhì)上是“為官不為”的心態(tài)體現(xiàn)。三是基層服務(wù)理念不到位。這幾年來,我在黨建工作上習(xí)慣于“權(quán)力型”、“管理型”的工作理念,在如何把黨建工作向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)型問題上缺乏思考。四是忽視了干部培養(yǎng)。與班子成員乃至干部隊(duì)伍之間相互交流、溝通不夠,對鄉(xiāng)上的年輕同志缺乏了解,認(rèn)為自己是鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”,很少主動去溝通,沒有拿出一套激勵干部干勁、發(fā)揮干部才能的辦法;下村入戶不夠深入,過于依賴村上的老干部、老同志,沒有大力發(fā)掘或培養(yǎng)有本領(lǐng)、愛家鄉(xiāng)、年紀(jì)輕的農(nóng)村黨員。五是作風(fēng)建設(shè)、建章立制不到位。我和黨委班子在制度執(zhí)行上思考和研究得不夠深入、不夠全面,存在因循守舊、得過且過的心態(tài),面對到諸如流動黨員管理、農(nóng)村支部過組織生活等具體問題時要么以文件代替落實(shí),要么放松要求,沒有做好監(jiān)督檢查工作。六是基層保障不到位。農(nóng)村組織發(fā)展、陣地建設(shè)又缺人、又缺錢,最根本的原因還在于農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織空殼化,而鄉(xiāng)黨委還沒有找到一個健全的多渠道投入的體系;其次是沒有有效地整合各方資源,多頭管理各自行事,缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃,造成資源浪費(fèi),沒有形成聚合效應(yīng)。
以上問題,反映了我在思想上還存在消極懈怠、弦律松弛的懈怠情結(jié),在學(xué)習(xí)上還存在淺嘗則止、消化不足的自滿情緒,在監(jiān)管上還存在要求不高、把關(guān)不嚴(yán)的過關(guān)情懷,在執(zhí)行上還存在謹(jǐn)嚴(yán)不足、要求放松的踏空危險(xiǎn)。只有以嚴(yán)肅謹(jǐn)慎的態(tài)度解決這些問題,才能真正把黨建工作做出實(shí)績、做出成效。
三、下一步工作思路及打算
圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),我將主要做好以下幾點(diǎn)工作:
(一)提升認(rèn)識,做好黨建工作宣傳教育。一是加大培訓(xùn)力度。鄉(xiāng)黨委要采取專題講座、報(bào)告會、考試等形式,積極在鄉(xiāng)村干部中開展黨建知識的學(xué)習(xí)宣講和教育培訓(xùn)工作。要統(tǒng)籌安排,分期分批將村支書輪訓(xùn)一遍,重點(diǎn)學(xué)習(xí)農(nóng)村黨員培養(yǎng)和黨員管理,學(xué)習(xí)后要安排主要領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核。設(shè)立組織生活考核記錄簿,每月對各支部“三會一課”開展情況、鄉(xiāng)村干部會議筆記情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。二是深入開展黨員知識進(jìn)農(nóng)村活動,發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、文化信息資源共享工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋、黨員活動室等設(shè)施和平臺作用,開展富有農(nóng)村特色的黨員文化活動。加強(qiáng)農(nóng)村黨員文化陣地建設(shè)。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)黨建工作責(zé)任。一是貫徹落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé)。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推進(jìn)者的角色,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,層層傳導(dǎo)壓力,責(zé)任分解到基層、落實(shí)到人。把黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作相結(jié)合,做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,并堅(jiān)持親自部署、親自檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。每季度親自主持召開黨建工作專題會議,對工作計(jì)劃、目標(biāo)要求、責(zé)任體系建設(shè)等全局性問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)等都親自把關(guān)。二是貫徹落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任。我將親自主持并把關(guān)制定分線、分片、分塊的“一崗雙責(zé)”責(zé)任體系,和黨委成員一道簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,確保到崗位、到人頭、到具體任目標(biāo)。加大責(zé)任考核和追究力度,要按照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)原則,保證主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真完成牽頭工作和分工任務(wù)。
(三)全面提升服務(wù)理念和水平。一是以村“兩委”班子成員和基層站所負(fù)責(zé)人為重點(diǎn),強(qiáng)化對村黨員干部和基層站所負(fù)責(zé)人的理論培訓(xùn)和技能培訓(xùn),引導(dǎo)基層黨員干部增強(qiáng)服務(wù)意識,務(wù)必保證他們掌握對各種現(xiàn)代設(shè)備的維護(hù)和使用,解決不適應(yīng)新方法、不符合新要求的問題。二是推行“便捷化、親情化、特色化、規(guī)范化、常態(tài)化”的“五化”服務(wù)型黨組織建設(shè)。開展親民愛民活動,在xxxx年內(nèi)建設(shè)至少3個有影響、有特色的農(nóng)村服務(wù)型黨組織,保證“一好雙強(qiáng)”型村黨組織書記達(dá)到90%以上。三是鄉(xiāng)干部服務(wù)基層要“沉下去”。深入開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、部門包村、干部幫戶”活動,各基層站所、窗口服務(wù)部門每周應(yīng)當(dāng)有一次下村便民服務(wù)活動,分管領(lǐng)導(dǎo)直接帶隊(duì)并做好工作記錄;在各支部都建立起黨員義工隊(duì)伍,規(guī)定黨組織每月集中義務(wù)服務(wù)不少于1天,黨員每月義工服務(wù)時間不少于4小時,全面參與農(nóng)村道路的日常維護(hù)、小型水利的日常維修、自然災(zāi)害的應(yīng)急搶險(xiǎn)等工作。
(四)維護(hù)團(tuán)結(jié),保障干部隊(duì)伍建設(shè)。一是點(diǎn)對點(diǎn)開展幫扶教育。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要同其負(fù)責(zé)村的“兩委”班子成員結(jié)成幫扶對子,幫助他們了解新政策、掌握新方法,提升做好新時期農(nóng)村黨建工作的能力。二是大力培養(yǎng)后備干部。每年新發(fā)展30歲以下年輕黨員2名,作為村級后備干部進(jìn)行培養(yǎng),采取集中培訓(xùn)、干部幫帶、供職鍛煉等多種形式,對后備干部進(jìn)行政治理論、工作能力和致富技能培訓(xùn)。對經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)考察,表現(xiàn)突出的后備干部,按程序可作為村“兩委”候選人。
(五)加強(qiáng)制度建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)整改力度。一是建立健全體現(xiàn)群眾路線的科學(xué)民主依法決策機(jī)制,加強(qiáng)黨委民主集中制和“三重一大”事項(xiàng)黨委會集體決策制度,保證黨內(nèi)的政治紀(jì)律嚴(yán)格落實(shí)。二是建立加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查,重點(diǎn)加強(qiáng)干部監(jiān)督、問責(zé)制度,黨建責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等制度建設(shè),對領(lǐng)導(dǎo)干部違反紀(jì)律、法律的各項(xiàng)問題絕不姑息,嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部收受賄賂、以各種名義經(jīng)商入股、在企業(yè)兼職等行為。三是重視制度執(zhí)行力度,要根據(jù)我鄉(xiāng)的實(shí)際情況,分階段、分層次、分類型制定相應(yīng)目標(biāo)任務(wù)和推進(jìn)措施,增強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)的整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性、實(shí)效性,探索加強(qiáng)群眾監(jiān)督的有效途徑,充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用。
(六)加強(qiáng)基層組織陣地保障。一是多渠道籌集活動保障資金。鼓勵有條件、有能力的村干部和支部黨員積極組織參與村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),擴(kuò)大現(xiàn)有合作社規(guī)模,發(fā)展新的專業(yè)合作社;通過外出黨員中的成功人士籌集黨建援助資金,為村一級的黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)和公共服務(wù)提供穩(wěn)定的人力、物力、財(cái)力保障。二是鄉(xiāng)村一體整合資源。將鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)機(jī)構(gòu)連接起來,加強(qiáng)統(tǒng)一規(guī)劃和資源整合,發(fā)揮現(xiàn)有場所和信息化資源功能,構(gòu)建上下聯(lián)動、層次清晰的便民服務(wù)體系,推動基層站所下村服務(wù)。
我將團(tuán)結(jié)黨委班子成員,與黨委班子成員一道,改進(jìn)方法,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,把的黨組建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定都帶上一個新臺階!
第二篇
根據(jù)會議安排,現(xiàn)就我一年來履行黨風(fēng)廉政建設(shè)抓黨建工作報(bào)告如下,如有不妥,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正:
一、履職的情況及成效
一年來,我切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),立足鄉(xiāng)情,認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施,不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,使黨的自身建設(shè)得到進(jìn)一步改善,黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全,鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。
(一)認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。一是明確了黨建目標(biāo)責(zé)任。親自組織召開鄉(xiāng)黨委會,制定了《黨建工作目標(biāo)任務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《工程項(xiàng)目服務(wù)管理制度》、《惠農(nóng)資金發(fā)放管理制度》、《干部管作風(fēng)建設(shè)管理制度》等黨建相關(guān)的規(guī)章制度。明確了黨員發(fā)展、外出黨員管理、黨員學(xué)習(xí)、黨費(fèi)的繳納、干部培訓(xùn)、陣地建設(shè)、民主理財(cái)、項(xiàng)目管理、惠農(nóng)資金發(fā)放等黨建工作的具體內(nèi)容。每個黨委委員包干2~3個支部抓黨建工作,明確了各村支部抓黨建工作的具體任務(wù)與職責(zé)等具體措施,并就黨建工作目標(biāo)任務(wù)在全鄉(xiāng)廣播上做出公開承諾,廣泛接受監(jiān)督。二是完善了兩個黨建例會制度。我堅(jiān)持每月召開一次黨委會議,聽取每個黨委委員《黨建目標(biāo)責(zé)任書》的完成情況并安排下一個月的黨建工作,每個季度召開一次各支部書記參加的黨建工作匯報(bào)會,聽取和匯總黨建工作上存在的問題,并及時研究解決。三是強(qiáng)化預(yù)防措施,及時約談提醒。我組織了在實(shí)施金土地項(xiàng)目、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)水稻項(xiàng)目等的14個標(biāo)段的老板、5個村的村干部及國土局、農(nóng)業(yè)局、財(cái)政局項(xiàng)目監(jiān)管人員、項(xiàng)目分管領(lǐng)導(dǎo)召開了專題廉政談心談話會,并分別簽定了廉政承諾書。在鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長兒子舉辦婚宴前和九村支部書記準(zhǔn)備為其兒子舉辦升學(xué)宴前對他們進(jìn)行了談心談話,使他們認(rèn)識到自身所擔(dān)負(fù)的廉政責(zé)任,并表示只在親朋好友間請客,也都自愿地簽定了承諾書,為全鄉(xiāng)黨員干部帶了一個好頭。
(二)促進(jìn)黨員干部自身建設(shè),加強(qiáng)黨員、干部隊(duì)伍管理。一是從自身開始,帶頭作出承諾,讓全體黨員干部監(jiān)督,發(fā)揮模范作用,要求全體黨員干部向自己看齊。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展過程中,共收集到到解決聯(lián)系群眾“最后一公里”問題18個,個人“四風(fēng)”方面的問題11個,我堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,親自組織召開黨委會落實(shí)問題的整改,18個服務(wù)群眾“最后一公里”的問題已經(jīng)全剖解決,針對11個個人“四風(fēng)”方面的問題,我進(jìn)行了深刻的反思與剖析,并及時制定了整改措施,并在全鄉(xiāng)的廣播上進(jìn)行承諾,堅(jiān)持整改落實(shí)。帶頭簽到駐勤,帶頭周末值班,全年除開會和辦事外,其余時間一律住在鄉(xiāng)鎮(zhèn),沒有一次事假和缺勤。二是強(qiáng)化鄉(xiāng)黨委班子建設(shè),健全和落實(shí)民主集中制。黨委班子每周一進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí),研究部署本周工作。在黨委會議討論研究工作時,我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定,在民主集中的基礎(chǔ)上,對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷。堅(jiān)持開展批評與自我批評,每個月與黨委委員進(jìn)行一次一對一溝通協(xié)調(diào),確保班子團(tuán)結(jié),充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性。三是加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍和大學(xué)生村干部的管理。在過去的一年中,我鄉(xiāng)培訓(xùn)入黨積極分子13名,確定黨員發(fā)展對象10名,新發(fā)展黨員8名,壯大了我鄉(xiāng)的黨員隊(duì)伍,為黨的建設(shè)增加了后備力量。我鄉(xiāng)現(xiàn)有2名大學(xué)生村干部,為發(fā)揮大學(xué)生村官的作用,不斷提升為民辦事的能力,我經(jīng)常找2名大學(xué)生談心,了解他們的想法,同時在處理村上的問題時也帶上他們,讓他們學(xué)習(xí)如何面對、解決實(shí)際問題,讓他們多得到鍛煉。四是加強(qiáng)黨員教育管理,提高基層黨組織隊(duì)伍整體素質(zhì)。通過短信平臺,定期向全體黨員發(fā)送有關(guān)黨的知識、上級黨委決策及會議精神、典型案例通報(bào)來強(qiáng)化對黨員的教育。我每個季度給機(jī)關(guān)支部全體黨員上一堂黨課,所有的包片黨委領(lǐng)導(dǎo),每個季度到所聯(lián)系的片上一次黨課,每個支部每個季度必須召開一次支部大會,聽取支部工作匯報(bào),研究落實(shí)本村的重大事項(xiàng),支部委員每個月要召開一次會議,對黨員的培養(yǎng)、近期的工作進(jìn)行意見交流,確保工作順利進(jìn)行。對外出104名流動黨員建立基本信息臺帳,隨時保持聯(lián)系與溝通。
(三)加強(qiáng)村級黨組織和基層陣地建設(shè),創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織。一是選好、用好、管好基層組織帶頭人。在村委換屆前,我逐村進(jìn)行摸排,了解每個村的具體情況,反復(fù)征求群眾意見,精心進(jìn)行組織,把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能為群眾辦事的人選進(jìn)村三委班子,共舉辦了兩期干部培訓(xùn)班,對全鄉(xiāng)的村干部進(jìn)行了一次輪訓(xùn),加強(qiáng)對村三委班子的監(jiān)督和管理。二是加強(qiáng)了對后進(jìn)基層黨組織的整頓與幫扶。在xxxx年6月完成了許家橋村后進(jìn)基層黨組織的整改,撤銷了群眾意見大的原村支部書記,下派了年富力強(qiáng)、基層經(jīng)驗(yàn)豐富的黨員干部作為該村黨支部書記。同時還加強(qiáng)了對后進(jìn)基層黨組織的幫扶,對許家橋村進(jìn)行了產(chǎn)業(yè)扶持,加大項(xiàng)目資金投入力度,硬化道路2.4公里,整治攔河壩1處,維修農(nóng)渠遂洞500米,改造廉租房200平方米,修建了村級衛(wèi)生室,重新評定低保,糾正了以糧食直補(bǔ)金抵扣群眾水費(fèi)糧的錯誤行為,群眾生產(chǎn)生活條件得到了改善,黨組織的威信重新建立。三是全面推進(jìn)民主管理、村務(wù)公開、村規(guī)民約建設(shè)。針對過去一年中群眾反映的問題,我到問題比較集中的村進(jìn)行核實(shí)走訪,征求群眾意見,對全鄉(xiāng)的五保、低保、獨(dú)生子女獎勵等惠民資金、人員進(jìn)行公示,對反映強(qiáng)烈的全部重新評定,糾正了人情保、產(chǎn)業(yè)保等不合規(guī)的低保15戶,全面糾正糧食直補(bǔ)抵扣水費(fèi)糧的行為。全面實(shí)行會計(jì)代理制度,所有村帳都實(shí)行鄉(xiāng)管,鄉(xiāng)統(tǒng)一建立信息平臺,將各村的惠農(nóng)資金、政策、財(cái)務(wù)收支狀況等通過短信平臺發(fā)送到全體村民手機(jī)上進(jìn)行公示。并通過召開村民代表大會,制定了各村關(guān)于計(jì)劃生育、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、公路建設(shè)管理、水利設(shè)施建設(shè)管理、孝敬老人等村規(guī)民約,對純潔鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)起了很好作用,也促進(jìn)了黨風(fēng)改善。四是加大對村活動室的建設(shè)力度。在過去的一年中,鄉(xiāng)黨委共落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi)28萬元,全鄉(xiāng)十四個村都對村活動室進(jìn)行了維修翻蓋,加強(qiáng)了村活動室的硬件和軟件制度建設(shè)。干柴埡村修通了到村委會水泥公路,硬化了村委活動室院壩;鐵爐溝村擴(kuò)建了村委會活動院壩,安裝了籃球架、乒乓球桌、群眾健身器材。規(guī)范了各村黨建制度,為各村安裝了值班電話,保障了支部活動有陣地、陣地建設(shè)全達(dá)標(biāo)的要求。目前我鄉(xiāng)鐵爐溝村、賈石橋村入選省級美麗幸福新村。
(四)認(rèn)真踐行群眾路線教育實(shí)踐活動,常態(tài)開展“回頭看”活動。
我常常反思自己“四風(fēng)”方面的問題有沒有反彈,有沒有增加新的“四風(fēng)”問題,群眾問題的解決有沒有落實(shí),并及時解決新增的群眾問題。針對收受紅包禮金、“庸懶散浮拖”、干部下基層少、村委活動室成擺設(shè)、黨務(wù)政務(wù)不公開等問題開展了專項(xiàng)整治,每項(xiàng)工作的整改都落實(shí)到了具體的責(zé)任人,限定了整改時限,每個專項(xiàng)整治都收到了良好的效果。我按照“走基層、兩維護(hù)”活動的要求,組織全體鄉(xiāng)干部,自己帶頭,用一個月時間對全鄉(xiāng)群眾進(jìn)行了回訪,在走訪過程中把上年走訪收集到的78件群眾訴求處理結(jié)果全部反饋給群眾,并新收集到群眾意見和建議28條,處理完成25件。通過這次活動,所有干部真正下到了村上,了解了群眾的生活,知道了群眾的想法,群眾對干部的工作有了新的認(rèn)識,干部的形象也得到了較大的提升。
二、存在的問題及原因分析
(一)對村班子整體素質(zhì)的提高,村干部的管理上還缺少具體的方法與措施。
今年我在抓村級班子建設(shè)時,發(fā)現(xiàn)村班子普遍存在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)上思路不廣、辦法不多、爭先進(jìn)位意識不夠等問題,把矛盾和問題解決在基層一線的能力不足,群眾全方位滿意的干部很少,同時有些村班子還不能與黨委、政府保持高度一致。在對困難的認(rèn)識和處理上,正如張書記所講“報(bào)怨者多,管理者少,庸者多,智者少”。沒有樹立起遵紀(jì)守法的標(biāo)桿,沒有樹立起公平正義的標(biāo)桿,沒有樹立起勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿。如原許家橋村支部書記認(rèn)為“山高皇帝遠(yuǎn)”,不服從鄉(xiāng)黨委、政府安排,做事我行我素,自行其是。
(二)對增強(qiáng)村級黨組織的凝聚力、黨員先進(jìn)性的機(jī)制不力。
在抓黨建工作中,我發(fā)現(xiàn)部分村級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不好,部分村班子凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng),村干部各自為政,沒有整體意識,遇事自己一個人決定,沒有集體參與和解決,導(dǎo)致村內(nèi)事務(wù)處理不及時,使黨組組在群眾中的威信有所下降。一些基層黨員黨性淡薄,日常工作中把自已等同于普通群眾,只顧局部利益,缺乏全局觀念;有的黨員工作缺乏熱情和積極性,得過且過,工作上不求進(jìn)取。
(三)對抓村級黨組織活動的開展不力,致使學(xué)用脫節(jié)。
村級黨組織開展的各項(xiàng)活動較少,特別是一些政治理論性學(xué)習(xí)的活動,幾乎很少開展過,并且學(xué)習(xí)理解不夠深入,沒能將理論學(xué)習(xí)的知識運(yùn)用到實(shí)際工作中去,理論指導(dǎo)實(shí)踐能力不強(qiáng),村級黨組織基本就不開展理論性教育活動。同時,雖然給村級黨組織配備了黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備,但這些設(shè)備幾乎沒用過,在村活動室成了一種擺設(shè)。即使開展活動,參加的黨員也很少,外出務(wù)工的來不了,在家的不愿來,有的還認(rèn)為參與活動沒有意義,不如在家多干點(diǎn)農(nóng)活,有的來參加也只圖應(yīng)付走過場,并沒有認(rèn)真學(xué)習(xí),更談不上將所學(xué)知識運(yùn)用到實(shí)際生活工作中。
(四)對村級黨組織制度建設(shè)的落實(shí)情況督查不力。
在抓黨建的過程中,我圍繞黨建活動建立了一系列規(guī)章制度,但是各黨支部堅(jiān)持的不多、落實(shí)的不夠。很多制度成為“寫在紙上、掛在墻上、說在嘴上、收在盒子里”的擺設(shè),大多只是為了應(yīng)付檢查,真正落實(shí)到位的很少。比如:在村務(wù)、黨務(wù)、惠民政策、項(xiàng)目施工等信息公開上,雖然有嚴(yán)格的制度規(guī)定,可是有些村就是不按照制度執(zhí)行,不及時公開各項(xiàng)信息,有的為了應(yīng)付檢查,只將無足輕重的賬務(wù)公布幾項(xiàng),將無關(guān)痛癢的“內(nèi)情”透露幾句,老百姓真正關(guān)心的公開得很少。
(五)對理論學(xué)習(xí)與民主制度的堅(jiān)持和落實(shí)不到位。
一是學(xué)習(xí)的時間不夠。機(jī)關(guān)支部和各村支部在學(xué)習(xí)時間上嚴(yán)重不夠,更多的時間去抓其他工作去了。二是學(xué)習(xí)的內(nèi)容不豐富。很多時候都是讀下文件、讀下領(lǐng)導(dǎo)的講話,安排當(dāng)前的工作就完了。三是民主生活會召開的很少。各支部一年基本就一次,開會也就是走走過場,沒有充分發(fā)揮出民主生活會的作用。
認(rèn)真反思存在的問題,既有客觀原因,更有主觀原因,主要表現(xiàn)為:一是沒有針對各村實(shí)際情況研究制定提高村黨組織凝聚力和增強(qiáng)黨員黨性的方法與措施。盡管農(nóng)村黨員隊(duì)伍普遍存在年齡老化、文化層次偏低、素質(zhì)稍高的青年通過參軍、外出務(wù)工經(jīng)商等渠道離開了本村,使得村級干部隊(duì)伍整體素質(zhì)與農(nóng)村新形勢、新任務(wù)的要求相距較遠(yuǎn);個別村干部的人生觀、價(jià)值觀發(fā)生了巨大變化,報(bào)酬低、事情多,使得干部干工作論報(bào)酬、做事情講“實(shí)惠”,在工作遇到難題的時候,一些村干部寧愿得罪上級,也不去落實(shí)上級交待的任務(wù),使得村干部越來越難以管理現(xiàn)象存在。但也是由于三委換屆時,我剛到不久,對各村的情況還不是很熟悉,在換屆選舉的時候把關(guān)不嚴(yán),造成選拔出來的部分干部素質(zhì)較低,辦事效率不高,不服從上級組織的決定。在換屆結(jié)束后沒有根據(jù)各支部、黨員的具體情況,強(qiáng)化黨員干部的培訓(xùn)與教育才導(dǎo)致的結(jié)果。二增強(qiáng)支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、黨員黨性的機(jī)制不活。在轉(zhuǎn)作風(fēng)、反四風(fēng)、強(qiáng)黨建的關(guān)鍵時期,我對基層黨組織工作的形勢認(rèn)識不充分。所有的村都無集體經(jīng)濟(jì)來源和積累,只有等國家項(xiàng)目辦事,黨組織活動經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,對老、弱、病、殘、困難黨員關(guān)心幫助面不廣、力度不夠,基層組織服務(wù)能力不能滿足人民群眾的需求,群眾求干部甚至不如干部求群眾的時候多;部分黨員干部理想信念動搖,有能力高素質(zhì)的農(nóng)村黨員大多外出務(wù)工經(jīng)商了,留在農(nóng)村的黨員大多年齡老化、知識退化、能力弱化,黨員自身的優(yōu)越感、榮譽(yù)感不強(qiáng),村班子成員中缺乏為集體犧牲奉獻(xiàn)的精神,沒有能力起到模范帶頭作用。這主要是我平時把大多的時間用在了抓經(jīng)濟(jì)工作上了,忽視了對村黨員干部培訓(xùn)教育和加強(qiáng)黨性教育,規(guī)范措施較少,有時候只注重村里書記的能力培養(yǎng),缺乏對其他黨員干部的培養(yǎng)與教育,方法老套,缺乏活力,沒有創(chuàng)新機(jī)制,成效不顯著,致使支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、黨員黨性遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于社會發(fā)展的速度,跟不上時代的步伐,很難吸引黨員群眾參與到黨的組織建設(shè)中來。三是開展組織活動和方式不靈活,內(nèi)容不豐富。由于村級黨組織隊(duì)伍文化水平偏低,一些高科技的東西在學(xué)習(xí)中難以得到運(yùn)用,如投影機(jī)、vcd機(jī)的放映,網(wǎng)絡(luò)黨建資料的下載、傳播等。組織者的能力水平限制,活動方式老化,形式內(nèi)容都沒有新意。即使開展活動,有的僅僅是應(yīng)付上級檢查,沒有把組織活動作為黨組織的一項(xiàng)經(jīng)常性任務(wù)。有的支部沒有根據(jù)農(nóng)村黨員的文化層次,盲目照搬外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),操作性差。在村黨組織開展活動時,我沒有針對上面這些情況,及時組織黨委領(lǐng)導(dǎo)參與進(jìn)去,進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),也沒有詳細(xì)制定各支部開展活動的具體方案,對各村的電教設(shè)備沒有每個村派專人去培訓(xùn),對派下去指導(dǎo)的人員沒有嚴(yán)格考核,也就造成很多活動只有形式,沒有內(nèi)容,學(xué)用脫節(jié)。四是對村級黨組織制度建設(shè)落情況沒有嚴(yán)格考核。我對村級組織目前以自治為主,宗族勢力普遍比較嚴(yán)重,農(nóng)村黨員綜合素質(zhì)低、村無集體經(jīng)濟(jì)組織和資金積累不足、自身約束機(jī)制不健全的認(rèn)識不足、不充分。鄉(xiāng)黨委雖建立了監(jiān)督機(jī)制,但是監(jiān)督力度還不夠,機(jī)制還不夠完善,有時也只是上級要來檢查的時候要求較嚴(yán)格,檢查完了又比較放松,這些都導(dǎo)致村黨組織制度落實(shí)起來往往還是流于形式,沒有實(shí)際效果。這也主要是我在監(jiān)督和考核各支部黨建時沒有嚴(yán)格按考核標(biāo)準(zhǔn)落實(shí),有時候考慮到干部的承受力和情緒,沒有考慮制度的嚴(yán)肅性。五是思想認(rèn)識出了偏差,管黨治黨的長效機(jī)制還沒有全面完善。首先是我認(rèn)為理論學(xué)習(xí)就是一個務(wù)虛的東西,從心里就沒有引起重視,對理論學(xué)習(xí)和民主生活會召開的不重視。其次是對學(xué)習(xí)考核制度建還不夠完善,對學(xué)習(xí)后檢查督促沒有落到實(shí)處,沒有進(jìn)行筆記抽查、沒有組織對所學(xué)的理論進(jìn)行考試,對學(xué)習(xí)和民主生活會質(zhì)量的考核不嚴(yán),所以大家學(xué)了就算了,學(xué)跟不學(xué)一個樣。再次是對民主生活會的制度沒的堅(jiān)持落實(shí),活動開展的少,會上大家也不說真話,怕得罪人,所以導(dǎo)致民主生活會成了走過場。對干部的學(xué)習(xí)和支部的民主生活會考核沒有納入到同經(jīng)濟(jì)工作同等考核,總認(rèn)為抓好經(jīng)濟(jì)工作,才容易出政績,才能夠得到上級的認(rèn)可,領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,沒有樹立抓黨建就最大的政績,抓好了黨建才是人才的觀念。
三、下一步思路及措施
在下一步工作中,我將認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),按照黨要管黨,從嚴(yán)治黨的要求,以貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、反對“四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”要求精神為抓手,全面轉(zhuǎn)變我鄉(xiāng)黨員干部作風(fēng);以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”回頭看及問題整改為導(dǎo)向,全力改善民生,密切黨群、干群關(guān)系;以正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)整治為契機(jī),全面治理“庸、懶、散、浮、拖”問題;緊緊圍繞“領(lǐng)導(dǎo)干部要做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部要做公平正義的標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部要做務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿”展開討論,提升基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)黨員黨性;堅(jiān)持以制度為保障,全面完善黨建工作制度。具體改進(jìn)措施如下:
(一)抓好理論學(xué)習(xí)與思想政治教育,提高黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
一是開展法治教育專項(xiàng)活動。結(jié)合黨的四中全會依法治國的精神,在全縣法紀(jì)教育月活動開展之際,強(qiáng)化對全鄉(xiāng)黨員干部的法制教育和黨的理論知識培訓(xùn),圍繞干部要做遵紀(jì)守法、公平正義、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)三個標(biāo)桿開展深入討論,提高所有黨員的法紀(jì)意識,堅(jiān)定所有___員的政治信仰、宗旨意識,形成在思想上統(tǒng)一、在行動上一致的局面。二是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)對象的學(xué)習(xí)。充分利用自學(xué)和集中學(xué)習(xí)時間,抓好政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)一次,每次學(xué)習(xí)時間不少于3個學(xué)時,重點(diǎn)學(xué)____系列重要講話精神、黨的路線、方針、政策和“黨章”,提高理論素養(yǎng),增強(qiáng)政治定力。對素質(zhì)不高的村干部集中起來加強(qiáng)學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)當(dāng)前的政策理論、農(nóng)村工作中的先進(jìn)方式方法以及成功的經(jīng)驗(yàn)做法,把村干部素質(zhì)提升作為一項(xiàng)大事來抓。三是帶頭向先進(jìn)學(xué)習(xí)。我堅(jiān)持向焦裕祿、楊善洲、雷鋒等優(yōu)秀黨員同志學(xué)習(xí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,牢記黨員身份,堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守___人的精神追求,永葆___人的先進(jìn)性和純潔性,在工作中嚴(yán)于律己、敢于奉獻(xiàn)。
(二)強(qiáng)化制度建設(shè),完善監(jiān)督管理體系。
一是完善各種規(guī)章制度,并落實(shí)到實(shí)處。對于村班子存在的問題,最重要的就是要強(qiáng)化制度建設(shè),讓制度來管人管事,自律固然重要,但他律卻是當(dāng)前最主要的,加強(qiáng)制度建設(shè)也是落實(shí)依法治國的舉措。必須花心思、下力氣,根據(jù)各個村支部的現(xiàn)實(shí)情況分門別類地對現(xiàn)行制度進(jìn)行分析研究,堅(jiān)持完善并落實(shí)行之有效的制度,并根據(jù)形勢的發(fā)展,注入新的內(nèi)容。二是加大監(jiān)督的力度,完善管理體系,保證制度落實(shí)到位。鄉(xiāng)黨委將黨建工作同等納入到經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核目標(biāo)內(nèi)容中,為了使村黨建制度落實(shí)到位,鄉(xiāng)黨委建立黨建工作短信公示平臺,將村規(guī)民約、黨員發(fā)展計(jì)劃、黨員活動等情況通過短信平臺及時向全體黨員干部公開,接受全體黨員監(jiān)督。并且鄉(xiāng)黨委將加大對村黨支部的監(jiān)督力度和廣度,制定全面且深刻的監(jiān)督管理體系,使監(jiān)督不再是應(yīng)付檢查、流于形式,形成常態(tài)化、長效化。
(三)加強(qiáng)基層黨組織隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。
黨員素質(zhì)決定黨組織的戰(zhàn)斗力,決定新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。一是切實(shí)把農(nóng)村黨員隊(duì)伍發(fā)展好。發(fā)展黨員既要慎重,又要積極,做到成熟一個,發(fā)展一個,及時為黨組織補(bǔ)充新鮮血液。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,大力培育一批能起先鋒和帶頭作用的黨員干部,把年輕有文化、有思想的年輕人充實(shí)進(jìn)黨員隊(duì)伍,改變黨員老齡化問題,培養(yǎng)好村級后備干部,鄉(xiāng)黨委將建立優(yōu)秀農(nóng)村人才儲備庫和培養(yǎng)幫帶機(jī)制,將農(nóng)村“田秀才”、“土專家”,養(yǎng)蠶、養(yǎng)豬、種果等致富型農(nóng)民建檔登記,并培育入黨,提高農(nóng)村黨員發(fā)展質(zhì)量,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。二是切實(shí)把農(nóng)村黨員隊(duì)伍教育好。積極探索黨員教育培訓(xùn)工作新機(jī)制。各村配備一名黨員鄉(xiāng)干部兼任村黨建工作指導(dǎo)員,利用村現(xiàn)有的電腦、投影、vcd、遠(yuǎn)程教育等先進(jìn)的宣傳設(shè)施,強(qiáng)化黨的理論和路線方針政策的學(xué)習(xí),對農(nóng)村黨員的培訓(xùn)主要以影像培訓(xùn)為主,以先進(jìn)事例、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、反面警示片為主,少學(xué)高深理論,讓農(nóng)村黨員能夠看得懂,記得住先進(jìn)典型人物、反面警示事件。并要培訓(xùn)好現(xiàn)有干部學(xué)會這些設(shè)備的使用,真正做到與時俱進(jìn)、學(xué)用結(jié)合不脫節(jié)。三是切實(shí)把農(nóng)村黨員隊(duì)伍管理好。農(nóng)村黨員隊(duì)伍管理、活動的開展要因時因地制宜,要與農(nóng)村時節(jié)相統(tǒng)一,要與村務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開、村委換屆、修路、水利建設(shè)、惠民資金分配等活動結(jié)合起來,讓黨員參與議事決策、財(cái)務(wù)監(jiān)督等,而不要為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。關(guān)心老黨員、貧困黨員的生產(chǎn)生活,加強(qiáng)外出黨員的聯(lián)系,幫助他們解決家里的困難,多向外出黨員通報(bào)家鄉(xiāng)的黨建工作,讓外出黨員感受到組織的存在與溫暖。完善黨員年度評議考核、黨員掛牌動態(tài)管理制度,建立以定性和定量相結(jié)合的民主評議機(jī)制。強(qiáng)化預(yù)警告誡和出黨處置,健全黨員淘汰機(jī)制。
(四)壯大發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)黨建活力。
我將緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)抓黨建,農(nóng)村黨建才有著力點(diǎn),才能真正贏得廣大群眾的擁護(hù)的思路。一是圍繞發(fā)展選準(zhǔn)配強(qiáng)基層黨支部班子。要擴(kuò)大選拔范圍,創(chuàng)新選人用人機(jī)制,打破目前“限定村內(nèi)選人、固定本村任職”的傳統(tǒng)模式束縛,打破地域、身份、年齡、職業(yè)限制,面向發(fā)展經(jīng)濟(jì)能人,選經(jīng)濟(jì)型人才;面向“田秀才”、“土專人”,選技能型人才;面向大學(xué)畢業(yè)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站能所分流的年輕干部,選知識型人才;面向在外務(wù)工經(jīng)商回村人員和復(fù)退軍人等門路廣、信息靈人員,選開拓型人才。通過“公推直選”、“兩推一選”,選出精干高效、群眾滿意的村支部班子,真正做到“選準(zhǔn)一個人、帶富一個村”。堅(jiān)持和健全村黨支部第一書記制度,切實(shí)加強(qiáng)支部隊(duì)伍建設(shè),造就一支熱心農(nóng)村工作、善于帶領(lǐng)群眾致富的支部隊(duì)伍,達(dá)到“建強(qiáng)一個班子、發(fā)展一批黨員、培育一個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、培養(yǎng)一批致富帶頭人、發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)”的效果,形成凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)有為的村班子。二是圍繞發(fā)展提升素質(zhì)。幫助鄉(xiāng)村干部樹立發(fā)展是第一要務(wù)的觀念,組織農(nóng)村黨員干部廣泛開展“走基層、兩維護(hù)”、“群眾路線教育”回頭看活動,從黨支部的工作與本地經(jīng)濟(jì)工作不相適應(yīng)的狀況,來進(jìn)行支部職能的轉(zhuǎn)變;從本地實(shí)際出發(fā),帶領(lǐng)群眾走出一條富民強(qiáng)村的路子;從支部成員的職務(wù)分工,明確各自應(yīng)肩負(fù)的職責(zé),統(tǒng)一農(nóng)村支部成員的思想認(rèn)識。強(qiáng)化措施,著手提升村干部引領(lǐng)發(fā)展的本領(lǐng)。以村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)和農(nóng)業(yè)科技示范基地為主陣地,對村干部和黨員骨干進(jìn)行專題培訓(xùn)、現(xiàn)場參觀,請優(yōu)秀支部書記現(xiàn)身說法,不斷提升村干部的致富技能和帶富能力。三是切實(shí)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。讓村級組織有錢辦事,解決村級組織威信不高、村干部工作積極性不高的根本性措施。要搞好集體原有山塘、水庫、山林、企業(yè)等的承包經(jīng)營,提高集體資產(chǎn)和資源的利用效率。以本地特色農(nóng)村產(chǎn)品為依托,組建中介協(xié)會組織,以擴(kuò)大農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道為主要任務(wù),在種苗、技術(shù)、信息等方面為群眾提供有償服務(wù)。xxxx年將以攔田溝村支部建立農(nóng)業(yè)機(jī)械和合作社,引導(dǎo)劉房嘴村、鄧家嘴村群眾入股,流轉(zhuǎn)外出務(wù)工人員農(nóng)田,實(shí)行機(jī)械化耕作,提高種糧收益,擴(kuò)大集體資產(chǎn)積累。將在鐵爐溝村建立脆香甜種植合作社,流轉(zhuǎn)600畝脆香甜柚,將一家一戶的分散經(jīng)營聯(lián)合起來,將分散在農(nóng)民手中的資金集中起來,實(shí)現(xiàn)資本的積累和資源共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),從而擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,實(shí)現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。讓村黨組織通過建立合作社、技術(shù)指導(dǎo)、集體入股的形式參與經(jīng)濟(jì)活動,實(shí)現(xiàn)對經(jīng)濟(jì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),增加村集體收入。
(五)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。
我將自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,不插手任何工程項(xiàng)目,不違規(guī)提拔和使用干部,做到政府清廉、政治清明、干部清白。二是嚴(yán)格按照黨紀(jì)政紀(jì)要求規(guī)范所有黨員干部言行,以自身為模范,帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)做到有令必行、有禁必止。帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員嚴(yán)格遵守中央、省、市、縣委的各項(xiàng)規(guī)定,增強(qiáng)戰(zhàn)勝自我的膽識,要抵得住誘惑、耐得住寂寞、經(jīng)得住考驗(yàn),做到自重、自省、自警、自勵,嚴(yán)防拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕。三是強(qiáng)化黨員干部作風(fēng)建設(shè)。以改進(jìn)作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律為重點(diǎn),集中開展“慵懶散浮拖”專項(xiàng)整治活動,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律意識,使廣大黨員干部時刻保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心和奮發(fā)有為的精氣神。同時認(rèn)真落實(shí)縣委“9+2”專項(xiàng)治理任務(wù),開展貫徹中央和省、市、縣委重大決策部署專項(xiàng)督查,嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止、政令不暢等行為。要求黨員干部提高自身黨性修養(yǎng),自覺接受黨組織和干部群眾的監(jiān)督。
第三篇
一年來,在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,積極踐行“走基層、兩維護(hù)”主題教育實(shí)踐活動,緊緊圍繞縣委的“三個標(biāo)桿”和五化目標(biāo)任務(wù),努力調(diào)動各方力量,深化改革,狠抓落實(shí),使我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)得到了長足的發(fā)展,社會全面進(jìn)步。按照縣委、政府的安排,現(xiàn)將本人一年來的履職情況報(bào)告如下:
一、堅(jiān)持務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)抓好經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展。
1、圍繞農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收,農(nóng)村繁榮的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)興鄉(xiāng)。農(nóng)業(yè)是工業(yè)的基礎(chǔ),是社會穩(wěn)定的根基,抓好農(nóng)業(yè),解決好“三農(nóng)”問題是各級組織重中之重的工作,實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)興鄉(xiāng)”的戰(zhàn)略目標(biāo),就是要堅(jiān)持抓產(chǎn)業(yè),扶貧開發(fā)和新農(nóng)村建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作全局。以“五城”建設(shè)和“五化”目標(biāo)任務(wù)來促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展,農(nóng)村面貌發(fā)生明顯變化,農(nóng)民收入持續(xù)增長。一年來主要集中力量抓好以下幾項(xiàng)工作。一是加大農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)的推廣力度。培訓(xùn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員800余人次?!巴茝V良種”播種面積100%,實(shí)現(xiàn)糧食產(chǎn)量穩(wěn)步增收。二是加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展蠶桑、速生林和水果。按照縣委、政府提出的旱地產(chǎn)業(yè)目標(biāo),我們狠抓了三條產(chǎn)業(yè)環(huán)線建設(shè),育種4公斤,新栽桑1500畝,養(yǎng)蠶1600張,產(chǎn)繭4.8萬公斤。育速生林60畝,集中成片在高速路兩邊100m內(nèi)栽植速生林1000畝,完成低效林改造600畝,全鄉(xiāng)栽植速生林1500畝,全面完成縣委、政府提出的產(chǎn)業(yè)環(huán)線建設(shè)和森林公路目標(biāo)任務(wù)。三是積極發(fā)展畜牧業(yè),今年出欄生豬15000頭左右,其中年出欄100頭的大戶有2戶,出欄50頭左右的大戶有8戶,小家禽20萬只左右。四是堅(jiān)持不懈抓好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),是改變落后面貌的必經(jīng)之路,一年來通過爭取項(xiàng)目資金,動員群眾捐資,修建了3村、4村、5村、8村、10村、11村的12公里的聯(lián)網(wǎng)村道社道水泥路,全面實(shí)現(xiàn)了村村社社通水泥路的目標(biāo)。加強(qiáng)水利設(shè)施建設(shè),投資1000萬元的11口塘庫堰和農(nóng)渠徹底整治工程正在如火如荼地進(jìn)行中。投資1000萬元的財(cái)政現(xiàn)代農(nóng)業(yè)整治項(xiàng)目在1村、12村、13村整村推進(jìn)。金土地掃尾工程在8村、14村即將完工。五是認(rèn)真加快新農(nóng)村建設(shè)。今年我們通過努力搬遷了30戶c級、d級危房,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一樣式,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成了2村、6村、11村居民小康房的建設(shè),入住戶為120戶,完成風(fēng)貌整治180戶,全鄉(xiāng)所有房屋的修建,嚴(yán)格統(tǒng)一執(zhí)行了縣小康房的修建標(biāo)準(zhǔn)。六是抓好集鎮(zhèn)建設(shè)和環(huán)境綜合整治。今年我們重點(diǎn)抓了場鎮(zhèn)街道的維修,排水溝的整治,讓場鎮(zhèn)更加美化亮化。二是積極抓好了場鎮(zhèn)經(jīng)常性整潔,三是在場鎮(zhèn)和學(xué)校周圍安裝了路燈,確保了場鎮(zhèn)的亮化和學(xué)生上下學(xué)的方便及安全。
2、積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和走基層兩維護(hù)活動。
開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性和緊迫性,體現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的執(zhí)政為民要求,通過認(rèn)真開展“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,查找了自身存在的問題,真實(shí)準(zhǔn)確深刻地寫出了自己的個人對照檢查材料,剖析了存在“四風(fēng)”問題及根源,在同志們的幫助下,達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善,修正缺點(diǎn),增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
通過積極開展治理慵懶散浮拖和走基層兩維護(hù)活動,更進(jìn)一步密切了黨員干部與群眾的關(guān)系,徹底解決了最后一公里問題,全鄉(xiāng)在走基層活動中,黨員干部走訪群眾一萬余人,走訪農(nóng)戶四千余戶,解決群眾訴求500余件,全鄉(xiāng)干部群眾對黨委政府的滿意度進(jìn)一步提高。
3、認(rèn)真抓好安全和社會秩序穩(wěn)定。為了確保全鄉(xiāng)安全穩(wěn)定,構(gòu)建平安,我們一是要把安全穩(wěn)定納入黨委、政府的重要日常工作,堅(jiān)持會會講安全,時時講安全,周周檢查安全,認(rèn)真督促安委會的工作,配備強(qiáng)而有力的領(lǐng)導(dǎo)班子從事安全工作,配齊安全所需的設(shè)備,強(qiáng)力整治不安全隱患,從重處罰不講安全的人和事,實(shí)現(xiàn)了全鄉(xiāng)無一例不安全事故的發(fā)生。一年來,我們加大了矛盾糾紛排查力度。一是每月召開14個村矛盾糾紛排查例會。二是簽訂責(zé)任狀,做到矛盾糾紛不出組、不出村。三是對歷史遺留的老上訪案件,由主要領(lǐng)導(dǎo)包案到人。四是實(shí)行當(dāng)場天書記鄉(xiāng)長接待制。化解了多起上訪人員的矛盾,特別是認(rèn)真開展兩維護(hù)主題教育活動我們還堅(jiān)持變?nèi)罕娚显L為鄉(xiāng)上干部下訪,確保了全鄉(xiāng)社會的和諧穩(wěn)定。
二、堅(jiān)持公平正義,認(rèn)真落實(shí)黨的惠民政策,將黨和政府的溫暖帶到每個人的心中。
一是認(rèn)真堅(jiān)持“五公開、七不準(zhǔn)”原則,兌現(xiàn)糧食直補(bǔ)15余萬元,農(nóng)資綜合補(bǔ)貼150余萬元,兌現(xiàn)水稻、玉米、油菜等良種補(bǔ)貼25萬元。二是認(rèn)真落實(shí)民政優(yōu)撫政策,不折不扣落實(shí)各種救災(zāi)資金和物質(zhì),干部深入第一線,召開群眾會,重新進(jìn)行低保核定評定工作,確保了五保、低保、農(nóng)保、特困人員、優(yōu)撫對象的準(zhǔn)確無誤,確保了救災(zāi)物質(zhì)和救濟(jì)資金發(fā)放的準(zhǔn)確與及時,提高了全鄉(xiāng)群眾對政府工作的滿意度。三是認(rèn)真宣傳人口計(jì)生政策,堅(jiān)持計(jì)生管理服務(wù)體系建設(shè)不斷加強(qiáng),獎勵扶助政策及時準(zhǔn)確落實(shí),確保了全鄉(xiāng)人口低生育水平長期穩(wěn)定,積極宣傳政策,實(shí)現(xiàn)農(nóng)合的參合率達(dá)到100%,農(nóng)保參保率達(dá)到了100%,參保金完成100%。
三、堅(jiān)持遵紀(jì)守法,依法從政,自覺接受群眾監(jiān)督。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,依法從政,根據(jù)黨的十八屆四中全會精神,必須堅(jiān)持依法治國依法從政,一年來我認(rèn)真堅(jiān)持對法律法規(guī)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的法律知識和依法從政的法律水平,在工作中處處堅(jiān)持以法律作為決策的依據(jù),遵守法律敬畏法紀(jì),模范執(zhí)行黨的方針、政策,爭做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿。
2、堅(jiān)持嚴(yán)以律己,不搞以權(quán)謀私。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和縣委《五項(xiàng)規(guī)定、四條禁令》,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來賓方面,始終堅(jiān)持能省即省得原則,不搞大吃大喝和相互請吃。不搞形式主義,不鋪張浪費(fèi),盡量把有限的財(cái)力用于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)的發(fā)展上。不插手工程承包,更沒有為了個人利益行賄上級,也沒有利用接待之便用公款進(jìn)行高消費(fèi)、和娛樂健身活動。
3、堅(jiān)持民主集中制,慎重決策求效。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。堅(jiān)持公平正直,不徇私情。正確使用黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇為人民服務(wù)。十分注意發(fā)揚(yáng)民主,密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)持行大事商量、小事通氣。對職責(zé)重大問題的決定,始終堅(jiān)持民主集中制度原則公開辦事。堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子,不壓制發(fā)言堵言路,不強(qiáng)制拍板做決定,充分發(fā)揚(yáng)民主,盡力避免決策失誤。
一年來,我踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,廉潔自律,雖然取得了一定的工作成績。但這些都是得益于上級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo),得益于全鄉(xiāng)各級干部和群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)廉政勤政的作風(fēng),堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,以強(qiáng)鄉(xiāng)富民為己任,為把建設(shè)的更加美好而努力奮斗。
第四篇
我叫,中共黨員,本科文化,現(xiàn)鄉(xiāng)黨委委員、副鄉(xiāng)長。根據(jù)黨委政府安排,我分管農(nóng)技、蠶桑、林業(yè)、農(nóng)保、新農(nóng)村建設(shè)工作。一年來,在縣委縣政府、鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各村、各站辦所的支持和幫助下,取得了一定的成績,現(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。
一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會精神不斷提高自身素質(zhì),不斷提高政策理論水平和工作水平。特別是黨的群眾教育路線活動中,本人按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實(shí)、建章立制三個環(huán)節(jié)的活動來落實(shí)。重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源,做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改辦法實(shí)。聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足,并對個人存在的原因進(jìn)行更深層次的剖析,已達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、自我改正缺點(diǎn)和不足、增強(qiáng)黨性的目的。堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,謙遜為人,時刻做到自重、自省、自警、自律。思想上不斷完善,政治上不斷求強(qiáng),工作上不斷求精,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,更好地適應(yīng)基層工作需要。
二、勤政為民,認(rèn)真做好各項(xiàng)分管工作。
1、作為分管農(nóng)業(yè)工作的副鄉(xiāng)長,首先要大力發(fā)展我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì),結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,年初本人全面制定經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,針對鄉(xiāng)區(qū)域特點(diǎn),堅(jiān)持樹立打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)的指導(dǎo)思想,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、真確的政績觀。不做表面文章,不搞面子工程,努力拼搏謀發(fā)展,艱苦奮斗搞建設(shè),扎扎實(shí)實(shí)做好蠶桑產(chǎn)業(yè)工作,一年來我鄉(xiāng)在繼續(xù)管護(hù)好以前所栽桑樹的同時,育桑種4公斤,實(shí)養(yǎng)蠶1600張,產(chǎn)繭48000公斤;實(shí)現(xiàn)產(chǎn)繭收入140萬元。新增桑園1000畝,補(bǔ)植補(bǔ)栽500畝,50萬株。全力打造三大產(chǎn)業(yè)環(huán)線,實(shí)現(xiàn)18公里蠶桑產(chǎn)業(yè)環(huán)線無縫連接,全鄉(xiāng)蠶桑產(chǎn)業(yè)總面積達(dá)3500畝。兩大果桑試驗(yàn)園在省、市指導(dǎo)組的技術(shù)幫扶下,果桑白果病的防治工作取得攻堅(jiān)性成功。舉辦了我鄉(xiāng)第一屆桑果采果節(jié),前來參加采果的人員達(dá)5000余人,進(jìn)一步增加了我鄉(xiāng)果農(nóng)的收入和我鄉(xiāng)的知名度。全縣產(chǎn)果150噸,收入近百萬元。通過辦培訓(xùn)班的形式培訓(xùn)嫁接人員100名,大興養(yǎng)蠶設(shè)施建設(shè),一年來新建標(biāo)準(zhǔn)化大蠶房20個,其中每季5張以上的16個。在資金和技術(shù)上給于幫助,大力發(fā)展大戶養(yǎng)殖或輪養(yǎng)的方法來克服農(nóng)村勞動力缺乏的現(xiàn)狀。為了提升養(yǎng)蠶技術(shù)每年在春季舉辦一次培訓(xùn)班,提升養(yǎng)蠶技能的培訓(xùn),每季養(yǎng)蠶基本做到每家每戶我要到場指揮,一有普遍性問題時,必須在鄉(xiāng)廣播上做技術(shù)指導(dǎo)。每季在養(yǎng)蠶之前或養(yǎng)蠶中嚴(yán)格消毒,特別是蠶前消毒要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),要求各村必須統(tǒng)一組織勞力、統(tǒng)一藥物、統(tǒng)一時間進(jìn)行消毒防病。做到了統(tǒng)防統(tǒng)消。全鄉(xiāng)在冬春兩季,認(rèn)真抓好桑樹管理工作,必須做到幾個統(tǒng)一,統(tǒng)一修枝、統(tǒng)一除草、統(tǒng)一施肥。xxxx年鄉(xiāng)買回50余噸復(fù)合肥對全鄉(xiāng)果桑葉桑進(jìn)行普遍施肥。經(jīng)過一年的奮斗廣大農(nóng)戶得到了可喜的成績。為把我鄉(xiāng)蠶桑產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),xxxx年冬季全鄉(xiāng)各村統(tǒng)一組織勞力、對全鄉(xiāng)桑樹進(jìn)行統(tǒng)一管理。為我鄉(xiāng)來年蠶桑產(chǎn)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、林業(yè)工作。xxxx年速生林育苗60畝,預(yù)計(jì)出苗18萬株。全鄉(xiāng)預(yù)計(jì)成片栽植600畝。全力打造速森林工程,全鄉(xiāng)126公里國、省、縣、鄉(xiāng)、村、社道路全面栽植楊樹,真正做到無縫連接。嚴(yán)格按照林業(yè)法律法規(guī)辦事,嚴(yán)格控制在我鄉(xiāng)有亂砍亂伐的現(xiàn)象發(fā)生,一有發(fā)生必須依照法律法規(guī)嚴(yán)序處理。加強(qiáng)對速生林的管理工作,嚴(yán)格控制人為和牲畜損壞。按時除草和施肥。通過這幾年的努力現(xiàn)在楊樹長勢相當(dāng)良好。
3、其它短效產(chǎn)業(yè):為了保護(hù)桑樹資源,農(nóng)民在桑樹地里不種高桿作物,普遍種植花生、藥材等,最大增強(qiáng)土地的效益化,對新村產(chǎn)業(yè)脆香甜進(jìn)行整體推進(jìn),對缺我斷橋全面補(bǔ)植。培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員一名,按照技術(shù)對脆香甜進(jìn)行管理。
4、農(nóng)村社會保障事業(yè)蓬勃發(fā)展
全鄉(xiāng)在全面落實(shí)農(nóng)保工作,通過廣播電視大力宣傳農(nóng)保工作的政策,做到了農(nóng)保工作由專人負(fù)責(zé)管理。全鄉(xiāng)已有3200人開始領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金,新農(nóng)合產(chǎn)合人數(shù)達(dá)13200人,產(chǎn)保率達(dá)100%。真正做到老有所養(yǎng),老有所依,老有所樂。
5、做好駐村掛點(diǎn)工作,全面完成駐村任務(wù)。
根據(jù)黨委分工,我駐鐵爐溝村,省第一個開發(fā)式服務(wù)區(qū)就建在本村,該村情況比較復(fù)雜,人員較多,幅員面積較大,工作難度比較大,本人多次到村開村社干部會、到各社開社會、開廣播會大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全村發(fā)展脆香甜1000畝,一年來新型農(nóng)村合作醫(yī)療的試點(diǎn)工作中,我深入農(nóng)戶,向他們仔細(xì)宣講國家惠農(nóng)政策,該村率先在全鄉(xiāng)完成任務(wù),參保率達(dá)100%,真正做到惠農(nóng)政策不掉一個人。
6、認(rèn)真做好新農(nóng)村建設(shè)工作
新村建設(shè)快速推進(jìn),新農(nóng)村建設(shè)是改變農(nóng)村生產(chǎn)生活的迫切需要。一年來,我鄉(xiāng)在縣委縣政府的安排下,新起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)修建新農(nóng)村。按照“因地制宜,體現(xiàn)特色;統(tǒng)一規(guī)劃,分步實(shí)施;示范帶動,逐步推進(jìn);政府引導(dǎo),群眾主體”的新村建設(shè)原則,我鄉(xiāng)四處新農(nóng)村居聚局點(diǎn)配套設(shè)施齊備,對聚局點(diǎn)的水電氣路綠化進(jìn)行了配套。
三、廉潔自律,當(dāng)好人民公仆。
一年來,我能夠認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)要求,嚴(yán)格按照職責(zé)權(quán)限和工作程序履行職責(zé),在工作中做到清正廉潔、克已奉公,不以權(quán)謀私,不貪贓枉法,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部形象。虛心接受別人的意見和建議,不斷提高完善自己,時時用黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點(diǎn)自己的行為。增強(qiáng)人民公仆觀念,以人為本,為民造福。真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。
一年來,我雖然在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效,但還存在很多不足,主要表現(xiàn)在:一是政治理論學(xué)習(xí)深度還不夠,缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。二是在工作創(chuàng)新上還存在薄弱環(huán)節(jié),忙于具體事務(wù)性工作多,缺乏對工作深層次的思考。在工作中雖然對一些具體工作敢抓敢管、敢于監(jiān)督、勇于負(fù)責(zé),但是在深入調(diào)查研究上沒有下太多的功夫,工作中沉下去不夠深入。對上級交待的工作,只滿足于做的好,沒有要求做得最好。所有這些問題,將在今后的工作中予以克服。今后,我將不斷增強(qiáng)廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識,以黨風(fēng)廉政建設(shè)和個人廉潔自律的實(shí)績贏得領(lǐng)導(dǎo)、同事和廣大群眾的理解、信任與支持。本人始終抱著一顆赤子之心,勤勉敬業(yè)、廉政為民。做到常思貪欲之禍、常除非份之想、常修為官為德、常懷公仆本色。從嚴(yán)要求自已,虛心向各位學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),始終保持___人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,為鄉(xiāng)的工作作出自己最大的貢獻(xiàn)。
第五篇
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),擺正位置
作為鎮(zhèn)人民政府的鎮(zhèn)長,深感責(zé)任重、壓力大。我始終恪守“敬業(yè)者成事、樂群者多助”和“高調(diào)做事,低調(diào)做人”這兩句銘言,始終堅(jiān)持虛心學(xué),踏實(shí)干,深刻思考鎮(zhèn)情,了解民意,找準(zhǔn)問題,理清工作思路,明確工作重點(diǎn)。
一是找準(zhǔn)位置,處理好三個關(guān)系。政府是人民的政府,是在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在人大的監(jiān)督下,理性執(zhí)政、為民服務(wù)的政府。作為鎮(zhèn)人民政府的班長,我深知鎮(zhèn)人民政府與鎮(zhèn)黨委、人大的關(guān)系,能找準(zhǔn)位置,扮好角色,正確處理好黨委、人大、政府的關(guān)系,正確處理好鎮(zhèn)與村、政府與各部門間的關(guān)系,竭力營造一個協(xié)調(diào)和諧的內(nèi)外工作環(huán)境。
二是加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺貫徹執(zhí)行中央十一屆三中全會以來黨的路線、方針、政策,以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為捷機(jī),積極開展批評與自我批評,使我更加嚴(yán)格地樹立起了黨風(fēng)廉政建設(shè)意識,增強(qiáng)了反腐敗斗爭的信心和決心,使自己牢固樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨思想,深深地懂得了黨員干部肩負(fù)的歷史責(zé)任,明確了為什么要堅(jiān)持黨要管黨的方略和從嚴(yán)治黨的原則,通過學(xué)習(xí),我自覺地提高了政治思想素質(zhì),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)意識,并有效地運(yùn)用于生活工作之中。
二、以身作則,樹好形象
有道是:其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。我作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政主要領(lǐng)導(dǎo),肩負(fù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會公共事務(wù)和財(cái)務(wù)管理的重大責(zé)任,一言一行,一舉一動對全鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)至關(guān)重要。所以今年我始終堅(jiān)持:一是堅(jiān)持民主集中制原則,遇事集體決策,如象今年的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整:在火兒嶺村一組楊樹下面養(yǎng)雞、鴨,火兒嶺村、趙家嘴村養(yǎng)山羊等都是多次研究,然后定方案;二是實(shí)行民主理財(cái),嚴(yán)格執(zhí)行縣“六不準(zhǔn)”政策,堅(jiān)持黨委會規(guī)定的300元以上開支由黨委集體審批,300元以下開支必須有經(jīng)辦人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,大事經(jīng)先審后議;三是堅(jiān)持政務(wù)、村務(wù)公開,密切黨群干群關(guān)系,切實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。今年,對涉農(nóng)收費(fèi)部門水、電、氣、居住、農(nóng)保等的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)采取用文件形式下發(fā)各村并進(jìn)行公示,一律以物價(jià)局的收費(fèi)物價(jià)為準(zhǔn)。在中小學(xué)校收費(fèi)上,嚴(yán)格按縣委要求,由紀(jì)委同志督促執(zhí)行;四是在內(nèi)部管理上,做到統(tǒng)一由辦公室安排,招待費(fèi)實(shí)現(xiàn)了“零支出”;五是正人先正己,從自身做起,盡量把大事難事留給自己,把好處讓給別人,在接待群眾上,不分貧富貴賤,笑臉相迎,來訪者能答復(fù)的當(dāng)面答復(fù),不能即時答復(fù)的研究后即時答復(fù),批手續(xù)者,只要是不超原則的,嚴(yán)格按照程序辦事,做到了群眾高興而來,滿意而歸;六是轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理,吸取教訓(xùn),加大了干部的理論素養(yǎng)和法律教育,堅(jiān)持以民為本,建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
三、突出重點(diǎn),責(zé)任落實(shí)
(一)農(nóng)業(yè)是基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)是全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),農(nóng)村是全鎮(zhèn)工作的重點(diǎn),抓好農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和農(nóng)村社會穩(wěn)定具有決定性的作用。任職以來我十分重視農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,將其作為工作的重中之重來抓緊抓好。積極深入到全鎮(zhèn)各個村委會,調(diào)查了解各村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展基本情況,為工作奠定了基礎(chǔ)。一是認(rèn)真抓好糧食生產(chǎn)工作。每年年初都切實(shí)抓好春耕備耕工作,落督促實(shí)好種子、化肥和農(nóng)藥等各種農(nóng)資到位,為糧食生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是抓好產(chǎn)業(yè)工作。蠶桑和楊樹是我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)。產(chǎn)業(yè)的發(fā)展對全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)有著舉足輕重的作用。為促進(jìn)種產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,增加農(nóng)民收入,首先是抓好楊樹育苗和桑樹稼接施肥,其次是抓好楊樹栽植和發(fā)展養(yǎng)蠶大戶。三是抓好楊樹栽植和養(yǎng)蠶技術(shù)培訓(xùn)。為增強(qiáng)農(nóng)業(yè)的科技意識,增加農(nóng)產(chǎn)品科技含量,提高農(nóng)民收入,我們十分重視此項(xiàng)工作,每年年初和農(nóng)閑季節(jié)都安排人員到全鎮(zhèn)各村進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技方面的知識培訓(xùn),努力使在家的勞動力都掌握1—2門生產(chǎn)技術(shù)。
(二)水利是命脈。一是抓好人畜飲水工程建設(shè),解決人畜飲水困難。二是抓好山坪塘水庫工程建設(shè)工作。先后對界牌埡、王合埡兩處山坪塘,西山壩的小型水庫進(jìn)行整治。全年國家拆遷1000萬元。
三是做好現(xiàn)有中低產(chǎn)田改造后溝渠的修繕、清圩和維護(hù)工作。
(三)爭取項(xiàng)目求發(fā)展。xxxx年順利實(shí)施3、6、10、11產(chǎn)業(yè)路、土地套活工程、5村扶貧開發(fā)、1、6、9村立項(xiàng)工程立項(xiàng)工程、小學(xué)幼兒園修理開工、衛(wèi)生院門診大樓落成。
(四)安全穩(wěn)定是保障。一是在交通建設(shè)方面,加快村組公路建設(shè)步伐,全鎮(zhèn)共硬化18.8米通村組公路,先后開通了七寶廟村、東秋林村、重陽灣等通組公路,新田壩、趙家嘴、回龍宮、河邊上、東秋林、重陽灣等村道公路順利通過驗(yàn)收,全鎮(zhèn)村公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)明顯加快。此外,加強(qiáng)了對已建成公路和通村、通鄉(xiāng)的防護(hù)欄建設(shè),全鎮(zhèn)共建防護(hù)欄1.8千米,保證了我鎮(zhèn)境內(nèi)基本交通線的安全暢通。二是在群眾來信來訪方面,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪,及時化解矛盾糾紛,做到分片負(fù)責(zé)、包辦到人,全鎮(zhèn)共調(diào)處36案例,終結(jié)上訪15起群訪、纏訪案件,保障了各項(xiàng)事業(yè)的和諧發(fā)展。
(五)環(huán)衛(wèi)是重點(diǎn)。緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心工作,牢固樹立環(huán)境保護(hù)服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的思想意識,開拓創(chuàng)新、奮力拼搏,努力推進(jìn)生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)水平的整體提升,取得了明顯成效。
四、強(qiáng)化監(jiān)督、防微杜漸
官僚的實(shí)質(zhì)就是權(quán)力異化,綜觀腐敗分子的蛻變,一個很重要的因素是權(quán)力監(jiān)督制約乏力,特別是單位主要領(lǐng)導(dǎo),如果自己不主動接受別人監(jiān)督,別人很難監(jiān)督到位。一是自覺接受組織的監(jiān)督。將落實(shí)責(zé)任目標(biāo)置于領(lǐng)導(dǎo)班子和上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督之下,主動向上級和班子成員報(bào)告自己貫徹落實(shí)責(zé)任目標(biāo)的情況。在黨委成員民主生活會上,敝開思想,帶頭與班子成員交心談心,開展批評與自我批評。身體力行執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、建立好廉政檔案;二是自覺接受群眾的監(jiān)督。將自己置身于群眾之中,自覺接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督。由于工作時間會議多、事務(wù)多,我利用下鄉(xiāng)機(jī)會,主動找干部群眾了解情況,解決問題,為我鎮(zhèn)發(fā)展服好務(wù)的同時接受來自各方面的監(jiān)督。
總之,新的歷史時期,黨風(fēng)廉政建設(shè)又將面臨許多的新問題,新困難,我將堅(jiān)持以富民興鎮(zhèn)為己任,堅(jiān)持以民為本,做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,盡心盡力樹好形象,身體力行,并帶頭抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),為實(shí)現(xiàn)中高速發(fā)展的新常態(tài)、新跨越而努力奮斗。
五、存在的問題
回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,得到了群眾的肯定,但同時也存在著一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:
(一)深入基層時間太少了,了解基層不夠。
(二)工作方法、領(lǐng)導(dǎo)方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。
(三)雖然自己十分重視理論知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),也花了大量的時間和精力用在學(xué)習(xí)上,但由于工作較為繁雜,導(dǎo)致學(xué)習(xí)無規(guī)律,時松時緊。
(四)機(jī)關(guān)制度建設(shè)抓得不緊,還存在少數(shù)干部職工工作拖踏散漫現(xiàn)象。
六、今后的工作打算
(一)努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力
今后,我將加強(qiáng)思想政治理論、業(yè)務(wù)知識及市場經(jīng)濟(jì)等方面的知識學(xué)習(xí),提高自己政治判別能力,加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)建設(shè),進(jìn)一步提升自己駕馭全局工作的能力。
(二)深入基層,了解民意,解決群眾的實(shí)際困難和問題
在今后的工作中,我將積極深入基層第一線,調(diào)查了解基層的各種基本情況,知道群眾的想法和需求、存在的困難和問題,結(jié)合實(shí)際,積極幫助人民群眾解決一些實(shí)際困難和問題。
(三)嚴(yán)格要求,廉潔自律,塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象
今后的工作和生活中,我將按照___員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,絕不利用職權(quán)為個人謀私利,絕不干有損于國家集體和人民的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事,當(dāng)老百姓的官,全心全意為人民服務(wù)。同時對社會上的各種歪風(fēng)邪氣,敢于反對,敢于抵制,加強(qiáng)個人修養(yǎng),改進(jìn)工作方法和領(lǐng)導(dǎo)方法,努力實(shí)踐“三個代表”重要思想,認(rèn)真調(diào)查研究,解放思想,實(shí)事求是,開拓創(chuàng)新,不辜負(fù)黨和人民對我的信任。認(rèn)真履行職責(zé),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)政府一班人,努力完成黨和人民交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第4篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建工作述職報(bào)告
20xx年以來,我不斷堅(jiān)持與時俱進(jìn)創(chuàng)新基層黨建工作,適應(yīng)農(nóng)村工作新常態(tài),改進(jìn)工作方法,切實(shí)履行支部書記抓黨建第一責(zé)任人職責(zé),有效的促進(jìn)村基層黨建工作,現(xiàn)述職如下:
一、履職工作情況
一是加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實(shí)履行兩個主題責(zé)任,作為抓基層黨建的第一責(zé)任人,要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責(zé)。我即是這樣想的,也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設(shè)、“兩嚴(yán)教育”及群眾路線教育實(shí)踐活動中重難點(diǎn)問題,帶頭落實(shí)支部各項(xiàng)制度。
二是積極探索,不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認(rèn)真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀,注重人才培養(yǎng),積極推進(jìn)鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式,20xx年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考,在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中,我村3名同志脫穎而出,其中,梁宵同志綜合考評獲第二名,受到鎮(zhèn)黨委好評。
三是按照要求精心組織抓好“兩嚴(yán)”教育活動。村支部成立了“兩嚴(yán)”學(xué)習(xí)指導(dǎo)組,切實(shí)加強(qiáng)對村“兩嚴(yán)”教育活動的指導(dǎo),確保村支部“兩嚴(yán)”教育活動不走過場,同時,在村兩委班子中,開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實(shí)踐活動,以“競進(jìn)”精神狀態(tài)應(yīng)對新常態(tài)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設(shè),推進(jìn)從嚴(yán)治黨的偉大實(shí)踐。
四是嚴(yán)格要求,不斷強(qiáng)化基層干部的作風(fēng)建設(shè)。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實(shí)施細(xì)則,并不定期對村干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行督查,在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查,區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情,對黨員履職建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督,20xx年處理違紀(jì)黨員1人,使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。
五是夯實(shí)基礎(chǔ),加強(qiáng)對基層黨員陣地建設(shè)。20xx年,我們嚴(yán)格按照程序,通過政府平臺招標(biāo),投資78萬余元對黨員群眾服務(wù)中心新建,預(yù)計(jì)20xx年4月竣工,按照“五務(wù)合一”的要求建成后,達(dá)到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓(xùn)認(rèn)真開展“三講四評”活動;扎實(shí)抓好“三辦”工作法,遠(yuǎn)程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng)。
二、存在的主要問題及原因分析
一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員92名,其中無職黨員人數(shù)80人,占黨員人數(shù)的86.9%,在加強(qiáng)無職黨員管理引導(dǎo)發(fā)揮作用方面做得不夠,部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢,黨員觀念弱化,黨員意識薄弱和奉獻(xiàn)意識不強(qiáng)等問題。
二是村級基層黨建工作經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。無法滿足基層組織開展相關(guān)工作要求,上面千根線,基層一針穿,受人力、權(quán)限、保障等多方制約,基層黨組織難以全面承接服務(wù)和履職責(zé)任。
三是村級后備干部培養(yǎng)嚴(yán)重缺乏。目前我村兩委班子5名成員中,36歲及以下只有1名,占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%,村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步優(yōu)化,后備干部培養(yǎng)力度有待加強(qiáng)。
造成以上問題的主要原因:一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高,加上部分黨員長期在外務(wù)工和投靠子女,造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟(jì)財(cái)力有限,難以維持村級正常運(yùn)轉(zhuǎn)。三是有志青年從學(xué)校直接步入社會,在家覺得付出多,報(bào)酬少,沒有吸引力等。
三、下步工作思路和主要措施
20xx年是實(shí)現(xiàn)“十三五”規(guī)劃的開局之年,抓好基層黨建要以落實(shí)“四個全面”戰(zhàn)略布局,深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任,牢固樹立抓好黨建是最大的政績工作理念,扎實(shí)開展“學(xué)黨章、黨規(guī),學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。
一是不斷加強(qiáng)基層黨建工作責(zé)任。更進(jìn)一步明確支部書記抓基層黨建第一責(zé)任人的責(zé)任,建立基層黨建組織書記定期進(jìn)行黨建述職制度,按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與工作計(jì)劃,每半年主持召開一次高標(biāo)準(zhǔn)的民主生活會,并建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
二是集中精力夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。完善便民服務(wù)制度,堅(jiān)持村干部值班制度,做到制度上墻,責(zé)任到人,工作到位,對村干部值班情況“一周一查,一月一通報(bào)”,并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù),不定期的組織村兩委開展黨的最新理論知識的學(xué)習(xí),努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務(wù)水平。
三是加強(qiáng)村無職黨員的管理。暢通出口,全面推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)管理制度,并結(jié)合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作,深入推行“三辦工作法”,引導(dǎo)無職黨員參與集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,村務(wù)監(jiān)督,矛盾調(diào)解,治安巡防中,發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用,增強(qiáng)在群眾中的影響力。
四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度,面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部,拓寬后備干部選拔渠道,實(shí)施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程,蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程,鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè),培養(yǎng)致富帶富能力強(qiáng)的黨員干部納入后備干部管理。
20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建工作
第5篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2023年度抓基層黨建述職報(bào)告
一、一年來的主要工作
1.夯實(shí)基礎(chǔ),履行黨建總攬之責(zé)。全年主持召開6次專題黨委會,研究布置黨建重點(diǎn)工作,制定黨建工作月計(jì)劃,每月一次例會安排、兩次清單交辦、三次調(diào)閱檢查,把“一定三有”、“雙述雙評”、“三會一課”等各項(xiàng)要求在日常工作中落實(shí)、落細(xì)、落小。
2.和美鄉(xiāng)風(fēng),突顯黨建引領(lǐng)之效。以揚(yáng)黨風(fēng)、樹家風(fēng)、淳鄉(xiāng)風(fēng)為主題,全鎮(zhèn)998名黨員公開領(lǐng)辦5件實(shí)事,帶頭示范;黨員家庭掛家規(guī)、曬家德,五比五看接受監(jiān)督;村民小組三上三下評議村規(guī)民約,集體承諾簽名。
3.培植特色,做實(shí)黨建延伸之功。大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),在6個村(社區(qū))推廣“農(nóng)戶+合作社+集體+公司”發(fā)展模式,全鎮(zhèn)800多個農(nóng)戶家庭入股合作社。全鎮(zhèn)453個貧困戶由鎮(zhèn)村黨員全部結(jié)對到戶,走訪幫扶貧困戶1200多人次。
二、存在的問題
1.在把握現(xiàn)狀、透視黨建問題上,研判不深入、不細(xì)致。
2.在激發(fā)活力、拓展黨建內(nèi)涵上,活動不鮮活、不豐富。
3.在督促管理、構(gòu)建黨建長效上,考評不經(jīng)常、不規(guī)范。
深刻反思這些問題,客觀原因不容忽視,主觀原因更不容回避。一是思考投入不夠。二是推進(jìn)落實(shí)不夠。三是督導(dǎo)加壓不夠。
三、下步的打算
1.著力壓實(shí)黨建工作責(zé)任。時刻牢記黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),切實(shí)督促班子成員、各黨組織書記各司其職,狠抓落實(shí)。注重發(fā)現(xiàn)基層黨建工作中具有傾向性、苗頭性和關(guān)鍵性的問題,落實(shí)整改,主動應(yīng)對。
2.著力提高黨建服務(wù)水平。堅(jiān)持“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化,突出學(xué)做互動,提升基層黨組織聯(lián)系、引導(dǎo)、服務(wù)群眾能力,發(fā)揮黨組織和黨員在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的先鋒模范作用。
3.著力營造黨建作風(fēng)氛圍。進(jìn)一步強(qiáng)化黨性教育、純凈黨員思想、硬化黨紀(jì)作風(fēng),完善基層黨建工作長效機(jī)制。弘揚(yáng)廉潔文化,優(yōu)化干部隊(duì)伍,營造良好氛圍,確保風(fēng)清氣正。
第6篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建調(diào)研報(bào)告2023
根據(jù)廣饒縣委《關(guān)于深化“一帶四聯(lián)”活動進(jìn)一步做好聯(lián)系服務(wù)群眾工作的實(shí)施意見》的活動部署,我到大王鎮(zhèn)封廟村擔(dān)任了村黨組織第一書記。駐村任職以后,認(rèn)真圍繞抓黨建、促發(fā)展、保穩(wěn)定三項(xiàng)重點(diǎn),按要求認(rèn)真對村情概況、組織建設(shè)情況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、社會事業(yè)情況等進(jìn)行了深入地調(diào)查研究。其間,通過與村兩委班子座談、實(shí)地察看村情、聽取群眾意見、走訪黨員代表和村民代表等形式,基本掌握了封廟村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況?,F(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下:
一、工作開展情況
全縣深化“一帶四聯(lián)”活動暨干部下派幫扶工作會議召開以后,我按照要求到大王鎮(zhèn)封廟村工作,進(jìn)行了深入走訪調(diào)研。首先到村與村兩委成員座談,然后陸續(xù)走訪了黨員、群眾代表、普通農(nóng)戶、困難群眾、往屆老書記、老主任等。深入農(nóng)戶家中和田間地頭進(jìn)行交流,通過觀摩先進(jìn)鄉(xiāng)村進(jìn)行考察對比,向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行咨詢,召開村民代表大會集中溝通等,對村情民意、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、群眾需求、生產(chǎn)生活狀況等各個方面進(jìn)行全方位深入了解,并與村民共同研究該村的發(fā)展方向及工作思路,對如何推動封廟村又好又快發(fā)展進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)研和思考。
二、封廟村基本情況
1、基本概貌:封廟村位于大王鎮(zhèn)政府駐地以西12公里處,位置優(yōu)越,南鄰省道新濰高路,西踞孫武湖。西與李鵲鎮(zhèn)趙莊村相鄰,東與原西營鄉(xiāng)政府駐地相連,南與楊莊村接壤。村區(qū)東西長420米,南北寬373米,面積1.157平方公里,耕地1400畝。目前,全村240戶,768人,均為漢族,低保戶11戶14人。2023年,村民人均純收入17000元。
十幾年前,封廟村是遠(yuǎn)近聞名的落后村。村民飽受風(fēng)沙和淄河河水的折磨,雨天街頭泥濘排水不暢,村民用電緊張,吃水困難,土地承包關(guān)系難以理順,矛盾糾紛不斷;街道臟亂,柴草亂放,治安混亂,村級工作幾乎癱瘓,村民意見很大?,F(xiàn)在,經(jīng)過村兩委班子的努力和上級政策的支持,封廟村抓住發(fā)展機(jī)遇,短短四年間村容村貌有了非常明顯的變化。村內(nèi)街巷全部高標(biāo)準(zhǔn)硬化,兩側(cè)栽植了高檔的樹木和灌木,路口節(jié)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了綠化,街道兩側(cè)放置了景觀石,所有房屋全部統(tǒng)一粉刷,所有街巷全部安裝了節(jié)能路燈,全村監(jiān)控實(shí)現(xiàn)全覆蓋,戶戶通上了自來水。
2、歷史沿革:明洪武二年(1369年),封姓由直隸(今河北省)棗強(qiáng)縣遷此。因處一古廟旁故取名封家廟子。1958年稱封廟村。村中有任、李、張、楊、孫、田、劉、黃8姓。該村歷史悠久,1927年6月,本村進(jìn)步青年任天縱組建了封廟村團(tuán)支部,是山東省最早的農(nóng)村團(tuán)支部之一??谷諔?zhàn)爭時期有“東有劉集,西有封廟”之說,黨支部積極開展抗日活動,涌現(xiàn)出任芳亭家“一門九英”模范事跡。
3、經(jīng)濟(jì)概況:該村屬農(nóng)業(yè)村,主要以種植小麥、玉米、花生、薯類、蔬菜等為主。1991年出現(xiàn)大棚蔬菜種植,1989年出現(xiàn)果木種植,間或幾家畜禽養(yǎng)殖業(yè)。目前,村內(nèi)約260人外出打工,約122人從事蔬菜大棚種植,約25人從事貨物運(yùn)輸,約160人靠單純農(nóng)作物種植為主。
4、基層組織:村兩委班子共4人,平均年齡50歲,學(xué)歷基本為高中文化?,F(xiàn)有黨員33人,預(yù)備黨員1人,入黨積極分子4人,平均年齡60歲,學(xué)歷以初中文化為主。該村從古至今,村民民主意識較強(qiáng),農(nóng)村黨組織的村民議事會制度、學(xué)習(xí)制度、村務(wù)公開制度、三會一課制度等相關(guān)制度執(zhí)行比較好。
三、存在的主要問題
(一)發(fā)展的優(yōu)勢
1、人文優(yōu)勢。一是封廟村民風(fēng)淳樸,村民民主意識較強(qiáng),法制觀念較好,政治意識較濃。二是群眾增收致富心情迫切,各自都在積極尋找門路,力求盡快增收致富,因而易于引導(dǎo)。三是經(jīng)過近幾年出現(xiàn)的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、土地流轉(zhuǎn)等實(shí)例,村民的生產(chǎn)和生活觀念有了很大的轉(zhuǎn)變,容易接受新生事物,創(chuàng)新意識明顯提高。四是村兩委班子能夠團(tuán)結(jié)協(xié)作,有較強(qiáng)的凝聚力和號召力,村內(nèi)重大事項(xiàng),能夠做到民主集中決策,群眾滿意度比較高。
2、地理優(yōu)勢。封廟村在廣饒縣城和大王鎮(zhèn)政府的中部,省道新濰高路從村南部經(jīng)過,距離省道河辛路僅2公里,可發(fā)展餐飲服務(wù)、百貨等沿路經(jīng)濟(jì)帶。西鄰是正在開發(fā)建設(shè)的孫武湖,湖東岸和村莊之間有土地400余畝,且土地肥沃,可種植果樹、蔬菜,也可發(fā)展休閑采摘園等鄉(xiāng)村旅游事業(yè)。
3、資源優(yōu)勢。該村土地肥沃,連片平整,地表水和地下水都極為豐富,適宜種植的農(nóng)作物種類較多。既可發(fā)展蔬菜大棚,也可栽植果樹等經(jīng)濟(jì)林,也可連片開發(fā)和機(jī)械化管理。村內(nèi)吃水井1眼,農(nóng)業(yè)灌溉機(jī)井50余眼,旱能澆,澇能排,各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施比較齊全,農(nóng)民種地不再“靠天吃飯”。
(二)發(fā)展的劣勢
近幾年,在上級部門的幫扶下,在“一事一議”等政策的支持下,封廟村基礎(chǔ)設(shè)施條件及社會事業(yè)有了很大改變,村民的生產(chǎn)生活條件得到了很大的改善。但仍然存在一些不利因素,制約著封廟村的發(fā)展。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)比較薄弱。村內(nèi)沒有主導(dǎo)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè),農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總體上還是粗放生產(chǎn),且多以零散種植為主,尚未形成規(guī)模效應(yīng)和集約效應(yīng);農(nóng)產(chǎn)品大多停留在初級生產(chǎn)上,科技含量低,競爭力較弱;村級經(jīng)濟(jì)薄弱,村集體自身沒有經(jīng)濟(jì)實(shí)體,每年僅靠孫武湖占地補(bǔ)償款6萬元支撐,入不敷出。
2、增收致富思路少。該村在農(nóng)業(yè)上優(yōu)勢不明顯,農(nóng)民經(jīng)濟(jì)收入來源單一,由于歷精耕細(xì)作、自給自足的原因,村民思想較為保守,依靠農(nóng)業(yè)致富思路不多,大多村民依舊滿足于年輕人務(wù)工,中老年在家種地的現(xiàn)狀。村里致富能手少,也很少有村民意識到利用土地流轉(zhuǎn)等農(nóng)村優(yōu)厚的政策環(huán)境進(jìn)行創(chuàng)業(yè)致富,在創(chuàng)業(yè)闖業(yè)意識上需加大引導(dǎo)力度。大部分村民對發(fā)展特色農(nóng)業(yè)意識不強(qiáng),畏懼風(fēng)險(xiǎn),對市場行情了解不夠。
第7篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府基層組織建設(shè)規(guī)范化調(diào)研報(bào)告
基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是落實(shí)黨的路線方針和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心,促進(jìn)和諧中有不可替代的作用,因此推進(jìn)基層組織規(guī)范化建設(shè)就顯得尤為重要。
一、基層組織建設(shè)現(xiàn)狀
我鄉(xiāng)現(xiàn)有xx個基層黨支部,其中農(nóng)村支部xx個,機(jī)關(guān)支部xx個,現(xiàn)有黨員xxx名。近幾年來,鄉(xiāng)黨委在旗委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鄉(xiāng)黨務(wù)工作者和全體黨員的共同努力下,黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)明顯改進(jìn)和加強(qiáng),戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步提高。主要體現(xiàn)在以下幾方面:
(一)村級班子建設(shè)成效顯著。xxxx年,按“選舉程序合法、班子結(jié)構(gòu)合理、當(dāng)選成員合格”目標(biāo),采取以點(diǎn)帶面、公推直選的方式,全面完成了行政村的村兩委換屆,總的看,平均年齡與上屆相比有所降低,高中學(xué)歷以上干部也有所增加,就我鄉(xiāng)而言,村兩委班子xx歲以下的占xx%,高中以上學(xué)歷占xx%。與此同時,加大了農(nóng)村基層黨組織書記的教育培訓(xùn)力度,有效提升了基層黨組織書記的素質(zhì)。
(二)黨員管理不斷規(guī)范。全面實(shí)行發(fā)展黨員預(yù)審制、公示制和票決制,發(fā)展黨員工作走向了制度化、規(guī)范化的軌道。在積極發(fā)展黨員的同時,不斷加強(qiáng)對黨員的管理,通過對黨員的設(shè)崗定則和黨員自己承諾進(jìn)一步明確了黨員的權(quán)利和義務(wù)。
(三)活動陣地得到鞏固。近幾年來,對村級陣地建設(shè)旗委組織部高度重視,尤其是去年以來幾乎對沒有活動陣地的行政村全部覆蓋,僅我鄉(xiāng)就新建活動陣地xx處,最大的建筑面積達(dá)到xxx平米,解決了以往黨員活動沒有場所的問題。同時強(qiáng)化了遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)的建設(shè),為廣大黨員干部的培訓(xùn)奠定了基礎(chǔ)。
(四)干部作風(fēng)明顯優(yōu)化。通過機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的開展,促動了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,由原來的被動服務(wù)變?yōu)橹鲃臃?wù),在此基礎(chǔ)上,我們又面向群眾發(fā)放 “便民服務(wù)卡”,在便民卡上注明工作隊(duì)姓名,職務(wù)及聯(lián)系電話和監(jiān)督電話。群眾若遇到急事、難事、法律法規(guī)咨詢,可直接撥打便民卡上的電話,工作人員將竭誠為群眾服務(wù)。這樣既監(jiān)督了干部的服務(wù)行為,也暢通了信訪渠道。
(五)村級事務(wù)管理不斷規(guī)范。通過我旗近幾年實(shí)施的村級事務(wù)契約化管理,使各村的村級事務(wù)逐步走上規(guī)范化,村民和村委會之間自覺的按照契約辦事,化解了以往因村級事務(wù)處理不公,而引發(fā)的各種矛盾。
(六)創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實(shí)開展?;顒又?,突出實(shí)踐特色和典型培樹,完善承諾踐諾機(jī)制,全鄉(xiāng)基層黨組織和黨員共承諾事項(xiàng)xxxx件,已兌現(xiàn)承諾xxx件,xx村黨支部《契約管理惠民生 引領(lǐng)村民奔富路》這一典型案例被xx日報(bào)、xx電視臺、xx電臺三家媒體采用。
二、基層組織存在問題及成因
基層組織建設(shè)存在問題是多方面的,概括起來說主要是“兩委”班子不協(xié)調(diào),支部作用得不到發(fā)揮、黨員隊(duì)伍建設(shè)落后等三大問題。
(一)“兩委”班子不協(xié)調(diào)、不配合原因主要有以下幾個方面:
1、在體制方面,從中央人民政府到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生是同一模式,而村委會主任是村民直接選舉產(chǎn)生的,只要選民不罷免,村級黨組織及上級黨組織沒有任免權(quán),導(dǎo)致村委會主任在實(shí)際工作中我行我素,特別是新上任的,不懂工作規(guī)則,也不講工作規(guī)則。
2、在素質(zhì)方面,不少村級支委素質(zhì)較差,不能掌握局勢。主要表現(xiàn):一是開不了會,外出打工黨員較多,黨員年齡大、身體多病參加不了會議,少數(shù)素質(zhì)較低黨員不參加會議,導(dǎo)致開會時黨員數(shù)量不符合要求。二是定不了砣,議事能力差,能說點(diǎn)道路的走不了路,能走路的說不出什么(主要是由于支部書記為了穩(wěn)固地位,發(fā)展一部分素質(zhì)較低或親屬類的黨員)。
3、在政策方面,村級黨組織對村委會沒有約束力,如倡導(dǎo)什么樣的人進(jìn)入村委會,只能處于引導(dǎo)層次,再如村委會簽訂了不合理的合同,黨支部無權(quán)處理,長此下去,矛盾頻發(fā),導(dǎo)致派性之爭,引發(fā)不穩(wěn)定因素。
4、在資金方面,多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,全鄉(xiāng)xx個行政村,有xx個村是“空殼村”,沒有經(jīng)濟(jì)收入來源。村里的公共設(shè)施建設(shè)舉步艱難,“兩委”班子無錢辦事,就會變得無所事事,久而久之,就會引發(fā)各種矛盾 。
(二)村級黨組織的作用不能發(fā)揮的主要原因。
1、從學(xué)習(xí)上看:我們現(xiàn)在處于經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展和知識爆炸的時代,一方面要求人們掌握更多的知識,另一方面學(xué)到的知識很快過時。而部分基層組織特別是支部書記不善于學(xué)習(xí),對新的知識、理論知之甚少,群眾獲取的信息量大和基層組織孤陋寡聞形成對比。
2、從思想上看,大部分基層黨組織書記無創(chuàng)新意識,思想因循守舊,缺乏機(jī)遇意識,領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展和創(chuàng)新能力不強(qiáng),增加農(nóng)民收入思路不清,點(diǎn)子不多,安于現(xiàn)狀,沒有擺脫過去的慣性思維和工作方式。
3、從作風(fēng)上看,工作拖沓懶散,處理問題簡單粗暴,還是老一套,工作方法陳舊,總感到老辦法不能用,狠辦法不敢用,新辦法又不會用。
4、從現(xiàn)狀看,部分村級干部年齡偏大,村級后備干部隊(duì)伍缺乏的問題也比較突出,有些村出現(xiàn)班子“不調(diào)整不行,調(diào)整又無合適人選”的現(xiàn)象。
(三)黨員隊(duì)伍建設(shè)存在問題的主要原因。
一是黨員隊(duì)伍老化,加上近年來,農(nóng)村大多數(shù)青年外出務(wù)工,發(fā)展年輕黨員難,發(fā)展黨員數(shù)量少,年輕人少;二是部分黨員素質(zhì)差,這些年支部書記為了鞏固自己的地位,發(fā)展的黨
員大部分是自己親屬或素質(zhì)一般的群眾。三是外出流動黨員多,黨內(nèi)組織生活制度不健全,黨員管理難度大;四是黨員缺乏責(zé)任意識、先鋒意識、服務(wù)意識。
三、加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的思路和措施
今后我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)的總體思路是:以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,緊緊圍繞全鄉(xiāng)中心工作和鄉(xiāng)第十四次黨代會提出的奮斗目標(biāo),堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效,與時俱進(jìn)、服務(wù)全局、扎實(shí)推進(jìn)基層組織工作,為實(shí)現(xiàn)全面小康社會提供有力的組織保障。概括起來就是圍繞一條主線(以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線),抓住兩個重點(diǎn)(干部隊(duì)伍建設(shè)和基層組織建設(shè)),把握三個定位(強(qiáng)基礎(chǔ)、促規(guī)范、求創(chuàng)新),推進(jìn)四項(xiàng)建設(shè)(思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè))。具體講從以下幾個方面取得新突破,新成效。
(一)以拓展村級事務(wù)契約化管理為抓手,做好強(qiáng)管理這篇文章。
農(nóng)村基層組織雖然是最基層的單位,但所涉及到的事務(wù)繁雜,要想使各項(xiàng)工作有條不紊地開展,就必須加強(qiáng)管理 。
1、加強(qiáng)村級事務(wù)的管理。以契約化管理為手段,在原有的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范“四議三提兩簽一報(bào)告”程序,完善村級事務(wù)提議、監(jiān)督管理和違約排查化解三項(xiàng)制度。將契約化管理向村級產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、集體資產(chǎn)處置、社會事務(wù)管理、公益事業(yè)建設(shè)、基層組織建設(shè)等方面拓展延伸,使村級的各項(xiàng)事務(wù)逐步納入到契約管理之中,村里對外形成的的合同實(shí)行司法介入鑒證制度,沒有司法所人員簽字,收支不得入賬,同時村里召開相關(guān)會議要提前邀請駐村工作隊(duì)員列席會議,并在會議記錄上簽字。
2、加強(qiáng)村級兩委班子的管理。在制度上,一是制定請假互批制,支部書記(村主任)外出三天以上要拿著村主任(支部書記)同意外出的簽字到鄉(xiāng)里請假;二是會議邀請制,黨支部召開會議時,要請不是黨員的村主任列席,村委會召開會議時必須邀請支部書記參加;在項(xiàng)目申報(bào)上,沒有支部意見,鄉(xiāng)里不予立項(xiàng)和上報(bào);教育管理上,加強(qiáng)對新支部書記、主任的教育引導(dǎo),要求其嚴(yán)格依法辦事,按程序操作,按制度要求約束自己,使其識大體、顧大局、想長遠(yuǎn) 。
3、加強(qiáng)對黨員的管理。一要提高黨員綜合素質(zhì),只有黨員素質(zhì)提高了,才能從根本上解決制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定的最大瓶頸。在具體工作中要采取討論交流、巡回輔導(dǎo)、結(jié)對幫扶、參觀啟發(fā)等多種學(xué)習(xí)形式,全力加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn);二要嚴(yán)把黨員入口關(guān),疏通出口。要嚴(yán)格按照“兩推兩制一審核”的發(fā)展程序發(fā)展黨員,注重將那些文化素質(zhì)高,參政議事能力強(qiáng),熱心公益事業(yè),愿意為群眾服務(wù)的年輕有為的優(yōu)秀分子發(fā)展成黨員;三要建立從嚴(yán)治黨機(jī)制,對不按時交納黨費(fèi)、多次不參加組織生活、不履行黨員義務(wù)的黨員建立勸誡、警示、勸退和除名機(jī)制,按照黨章要求和各村實(shí)際,每年確定一定比例的不合格黨員,加大處置力度,保證黨員的先進(jìn)性和純潔性。
(二)以創(chuàng)建服務(wù)型政府和落實(shí)干部服務(wù)責(zé)任制為抓手,做好強(qiáng)服務(wù)這篇文章
要做好“雙服務(wù)”工作,就必須緊緊圍繞全鄉(xiāng)工作重點(diǎn),從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收入,強(qiáng)化公共服務(wù)、著力改善民生,加強(qiáng)社會管理、維護(hù)社會穩(wěn)定,推進(jìn)基層民主、促進(jìn)社會和諧等四個方面入手,切實(shí)為基層黨組織和全鄉(xiāng)人民開展好基本服務(wù)。在具體工作中實(shí)現(xiàn)三個突破:
1、在構(gòu)建干部服務(wù)責(zé)任制上實(shí)現(xiàn)新突破。圍繞群眾的實(shí)際困難,通過征集服務(wù)需求、確定服務(wù)項(xiàng)目、公開服務(wù)承諾、開展服務(wù)實(shí)踐、加強(qiáng)過程管理和做好服務(wù)評價(jià)六個環(huán)節(jié)的實(shí)施,切實(shí)建立起承諾、述職、評議、獎懲“四位一體”的干部服務(wù)群眾責(zé)任體系,確保干部服務(wù)項(xiàng)目落實(shí)到事、服務(wù)責(zé)任落實(shí)到人、激勵獎懲落實(shí)到位。
2、在加強(qiáng)社會管理創(chuàng)新上實(shí)現(xiàn)新突破。繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)設(shè)便民服務(wù)大廳、村設(shè)便民服務(wù)代辦點(diǎn)和戶設(shè)黨員服務(wù)中心戶的建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范健全以便民服務(wù)大廳為主體、村級便民服務(wù)代辦點(diǎn)為延伸、黨員服務(wù)中心戶為觸角的三級便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,形成上下銜接、立體覆蓋、功能齊全、管理規(guī)范、服務(wù)便捷的民生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
3、在建立干部服務(wù)考評體系上實(shí)現(xiàn)新突破。建立健全責(zé)任跟蹤機(jī)制、群眾監(jiān)督機(jī)制和激勵約束機(jī)制,將過程管理和結(jié)果評估、組織考核與群眾評議有機(jī)的結(jié)合起來,層層落實(shí)責(zé)任制,嚴(yán)格實(shí)行公開承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和過錯責(zé)任追究制,推進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理、程序化運(yùn)轉(zhuǎn)。
(三)以加強(qiáng)基層組織“帶頭人”建設(shè)為抓手,做好強(qiáng)隊(duì)伍這篇文章。
基層組織建設(shè)的關(guān)鍵在于黨支部,因此要加強(qiáng)基層組織“帶頭人”建設(shè),以此來帶動隊(duì)伍建設(shè)。
1、選好配強(qiáng)黨支部書記。把那些自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀,有知識、有見識、思路寬、點(diǎn)子多,懂經(jīng)營、會管理,辦事公道、善做群眾工作,真心實(shí)意為黨員群眾服務(wù)先進(jìn)分子選拔到村黨組織書記崗位上來,提高選用村黨組織書記的公信度。同時積極探索選派機(jī)關(guān)黨員干部到村任職,強(qiáng)化監(jiān)督管理機(jī)制,著力整頓軟弱渙散、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,通過掛鉤、幫扶,促進(jìn)貧困落后的村發(fā)展。
2、加大村級黨組書記的教育培訓(xùn)力度,提升村干部的素質(zhì)能力,貫徹政策能力、民主決策能力、依法辦事能力、維護(hù)穩(wěn)定能力。通過外出參觀考察,聘請專家講課、自學(xué)等培訓(xùn)方式,開展好社會主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)教育,解決好黨組織書記認(rèn)識、認(rèn)知、認(rèn)同問題,強(qiáng)化理想信念教育。開展好解放思想、觀念更新方面的學(xué)習(xí)教育。要從一切保守、陳舊、落后封閉的解放出來,樹立眼前吃虧、長遠(yuǎn)發(fā)展的大局意識;樹立借助外力,謀求突破的發(fā)展意識;樹立鋸響就有沫,鐵杵磨成針的進(jìn)取意識,樹立敢闖、敢試、敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)新意識;開展好市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律認(rèn)識的培訓(xùn)。市場規(guī)律、經(jīng)濟(jì)規(guī)律和自然規(guī)律是一樣的,有高山也有低谷,峰谷交錯,有山重水盡,之后便是柳暗花明。作為帶頭人一定要懂得經(jīng)濟(jì)規(guī)律并加以利用,堅(jiān)決防止“高買低賣”、“越賤越賣”、“越貴越不賣”的問題;開展好實(shí)用技術(shù)、技能方面的培訓(xùn)教育,達(dá)到帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的“雙帶”目的。
3、管好用好大學(xué)生村官。近幾年來大學(xué)生村官為村級兩委班子注入了新鮮的血液,但整體作用發(fā)揮不大,要使其真正的發(fā)揮作用要解決四個難題。
一要解決好大學(xué)生村官心理適應(yīng)難的問題。大學(xué)生村官從學(xué)校到農(nóng)村,對農(nóng)村情況普遍不熟悉,加上農(nóng)村生活環(huán)境相對較差,生活條件相對艱苦,部分大學(xué)生村官對農(nóng)村和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一竅不通,再加上大學(xué)生村官也存在著“過渡或把到村任職當(dāng)跳板”的思想,面對生活和工作的不適應(yīng),有的甚至?xí)a(chǎn)生恐慌,不能、不愿主動融入農(nóng)村環(huán)境。如何教育引導(dǎo)大學(xué)生村官在思想上扎根,是大學(xué)生村官管理工作中必須首先解決的一個問題。要建立崗前培訓(xùn)制度,讓大學(xué)生村官盡早做好思想上和工作上的準(zhǔn)備。要建立信息反饋機(jī)制,及時掌握大學(xué)生村官的思想動態(tài)和工作情況,引導(dǎo)大學(xué)生村官端正心態(tài)、做好工作;要建立人文關(guān)懷機(jī)制,在大學(xué)生村官工作遇到挫折、思想遇到疙瘩、生活遇到困難、家庭遇到變化時進(jìn)行主動談心、談話,有效疏導(dǎo)大學(xué)生村官因工作生活帶來的各種不良心理。
二要解決好大學(xué)生村官工作融入難的問題。當(dāng)前,大學(xué)生村官的職務(wù)一般是村支部副書記或者村委會主任助理,雖在農(nóng)村,但又不是村民,在某種程度上決定了大學(xué)生村官在農(nóng)村發(fā)展建設(shè)中很難融入,在開展工作時也可能受到其它村干部的干擾和村民的抵觸。對于到任的大學(xué)生村官,要盡快對其明確職責(zé),而不能一直讓其從事瑣碎的雜務(wù)工作而置之不理,必須給大學(xué)生村官明確的身份定位,在明確職務(wù)的同時,必須進(jìn)一步細(xì)化明確工作職責(zé)和內(nèi)容,讓大學(xué)生村官清楚自己的角色定位,讓其它村干部明白大學(xué)生村官的工作內(nèi)容,讓村民明了大學(xué)生村官的作用。另外,要健全扶持村官創(chuàng)業(yè)的長效機(jī)制,探索試行大學(xué)生村官帶項(xiàng)目下鄉(xiāng)的辦法,扶持他們創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)科技示范項(xiàng)目,讓大學(xué)生村官在完成本職工作的同時,積極發(fā)揮示范作用,帶頭創(chuàng)業(yè)、主動創(chuàng)業(yè),以實(shí)際行動影響農(nóng)民,促進(jìn)農(nóng)民致富觀念的轉(zhuǎn)變。
三要解決好大學(xué)生村官能力提升難的問題。絕大多數(shù)大學(xué)生村官所學(xué)專業(yè)與工作實(shí)踐結(jié)合點(diǎn)不多,一些大學(xué)生村官做群眾工作的能力、與班子其它成員合作的能力、與群眾溝通的能力、創(chuàng)業(yè)示范的能力比較欠缺,理論知識與實(shí)際工作難以對接,呈現(xiàn)出“有理論用不上、有知識道不出”的尷尬。要有計(jì)劃地組織定期培訓(xùn),針對問題進(jìn)行專題培訓(xùn),彌補(bǔ)理論與實(shí)際的脫節(jié),提高大學(xué)生村官服務(wù)農(nóng)村的能力。要建立引導(dǎo)幫帶機(jī)制,通過優(yōu)秀基層干部的及時傳授工作方法、經(jīng)驗(yàn),解決大學(xué)生村官的工作難題。要建立經(jīng)驗(yàn)交流體制, 讓大學(xué)生村官在相互借鑒、相互幫助中成長。
四要解決好大學(xué)生村官作用發(fā)揮難的問題。大學(xué)生村官在初到農(nóng)村任職時,一般熱情高漲,但一遇困難和挫折,往往容易心灰意冷、心生退意,要讓大學(xué)生村官安心在基層工作,留得住,干得好,必須完善幾套機(jī)制:要健全工作機(jī)制,建立出勤和請銷假、工作日志、工作例會、工作月報(bào)、信息報(bào)送等日常工作制度,在嚴(yán)格管理中保證大學(xué)生村官作用的發(fā)揮;要建立完善保障激勵機(jī)制,提高工資待遇,條件成熟的地區(qū)可以嘗試績效與工資的掛鉤制度,有效激勵大學(xué)生村官投入農(nóng)村的穩(wěn)定發(fā)展中;要建立督查制度,對大學(xué)生村官履崗盡責(zé)情況進(jìn)行定期督查與隨機(jī)抽查相結(jié)合,入村查訪與電話查訪相結(jié)合的方式,進(jìn)行經(jīng)常性督查,定期通報(bào)大學(xué)生村官的工作情況,以成績激勵大學(xué)生村官作用的發(fā)揮;要建立完善進(jìn)退流轉(zhuǎn)機(jī)制,對工作表現(xiàn)突出的,及時給予獎勵,特別優(yōu)秀的予以提拔重用,對工作業(yè)績較差、工作能力不勝任、村民不認(rèn)可的大學(xué)生村官,實(shí)行動態(tài)管理,保持大學(xué)生村官隊(duì)伍的活力。
(四)以加快后進(jìn)村轉(zhuǎn)化為抓手,做好強(qiáng)基礎(chǔ)這篇文章。
由于個別班子軟弱渙散、民主管理混亂、經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后、社會矛盾突出等原因,而影響了基層組織的基礎(chǔ)不牢,導(dǎo)致各項(xiàng)工作開展舉步維艱,要改變這一現(xiàn)狀,就必須強(qiáng)基礎(chǔ),從相對后勁的村級組織入手,逐步夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。
1、成立組織,專項(xiàng)推進(jìn)。成立后進(jìn)村幫扶團(tuán)隊(duì),由包片領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),按照“一個村莊、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個方案、一抓到底”的“五個一”措施組團(tuán)幫扶抓好轉(zhuǎn)化工作,建立后進(jìn)轉(zhuǎn)化工作例會制度,每月召開一次,專門聽取后進(jìn)村工作匯報(bào),交流經(jīng)驗(yàn),分析問題,布置工作。同時,召開黨員代表、村民代表座談會,征求后進(jìn)村黨員干部群眾的意見,了解村班子成員的工作表現(xiàn)、工作能力等方面情況,摸準(zhǔn)情況,找準(zhǔn)癥結(jié),及時指導(dǎo)幫助,解決困難和問題。
2、捆綁項(xiàng)目,整體推進(jìn)。把發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入作為相對后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。將項(xiàng)目集中到一個村,逐步帶動村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。例如,我們今年在xx村用退耕后續(xù)資金建設(shè)棚圈xxx棟,用扶貧資金購置基礎(chǔ)母羊和種公羊xxxx只,用農(nóng)業(yè)新能源項(xiàng)目搞xxx戶沼氣建設(shè),用一事一議項(xiàng)目建設(shè)防護(hù)堤,實(shí)施項(xiàng)目整體推進(jìn),有效的促進(jìn)了村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
3、訂立規(guī)矩,契約化推進(jìn)。對幫扶單位、幫扶領(lǐng)導(dǎo)、幫扶村層層簽訂契約,根據(jù)整頓轉(zhuǎn)化工作目標(biāo)要求,制定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,年終集中進(jìn)行拉鏈驗(yàn)收。對相對后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化組織領(lǐng)導(dǎo)不到位,整頓措施不得力、整頓效果不理想的進(jìn)行追究相關(guān)人員責(zé)任。
第8篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2023
今年以來,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)干部和廣大黨員群眾的積極配合和大力支持下,我以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),始終堅(jiān)持“抓好黨建是本職,抓不好黨建是不稱職,不抓黨建是失職”的黨建工作理念,領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)我鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建工作,為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證。
按照會議安排,我就履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)抓基層黨建工作的情況作如下述職。
一、履職情況
(一)抓班子、帶隊(duì)伍,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。
我自任黨委書記以來始終認(rèn)為書記是抓黨建工作的第一責(zé)任人,抓黨建工作是當(dāng)書記的“責(zé)任田”、“自留地”。我重點(diǎn)做到了“四抓”。
一是抓責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持把黨建工作同中心工作同安排共部署,全年共主持召開4次黨委會、2次全鎮(zhèn)黨建工作會議、3次黨建工作專題會議研究部署黨建工作,與各村簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書,把黨建工作作為干部績效考核和評選、評優(yōu)的重要內(nèi)容。
二是抓班子建設(shè)。以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),突出鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和村“兩委”班子思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),健全完善班子議事規(guī)則和工作制度14個,在班子內(nèi)部大興“民主、團(tuán)結(jié)”之風(fēng),實(shí)行重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工程、重要資金、人事問題召開黨委會決策制度,努力協(xié)調(diào)好和班子成員之間的工作關(guān)系,打造了一個團(tuán)結(jié)的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實(shí)為人民服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子;在理論學(xué)習(xí)方面,較好地堅(jiān)持了中心組學(xué)習(xí)制度,組織鎮(zhèn)黨政班子集中學(xué)習(xí)12次、專題討論學(xué)習(xí)2次,使我自身和其他班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了明顯提高;在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中,組織開展民主生活會和民主評議活動,帶頭通過開展批評和自我批評,客觀地審視不足,切實(shí)改進(jìn)工作方式方法;在用人方面,堅(jiān)持發(fā)揮每一名領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員的特長,根據(jù)其特點(diǎn)調(diào)到最適合的工作崗位上,做到人盡其才。
三是抓干部管理。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,從治理干部職工“慵、懶、散”入手,下大力氣整治干部作風(fēng),完善了《機(jī)關(guān)干部職工管理辦法》、《鎮(zhèn)村干部管理考核辦法》、《干部職工服務(wù)群眾工作制度》等規(guī)章制度,實(shí)行機(jī)關(guān)上班干部簽到簽退,駐村干部定量考核,考核結(jié)果與獎懲掛鉤的管理機(jī)制,扭轉(zhuǎn)了干部職工“干和不干一個樣,干好干壞一個樣”的不良風(fēng)氣。
四抓黨員隊(duì)伍建設(shè)。在發(fā)展黨員工作上,我們嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),改善結(jié)構(gòu),保證質(zhì)量,慎重發(fā)展”的工作方針,積極培養(yǎng)農(nóng)民中創(chuàng)業(yè)致富典型,注重培養(yǎng)35歲以下大專以上的青年人才,為后備干部隊(duì)伍建設(shè)和鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)打好基礎(chǔ)。今年,全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子27名,發(fā)展預(yù)備黨員18名,如期轉(zhuǎn)正20名;以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),全鎮(zhèn)52個黨總支、支部召開了專題組織生活會,并嚴(yán)格做好民主評議黨員工作,民主測評872名黨員,其中,評議為“好”的567名、占65%;“一般”的226名、占26%,“差”的79名、占9%;建立外出務(wù)工流動黨員信息卡,加大流動黨員管理力度。
(二)抓基礎(chǔ),建陣地,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。
農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),我鎮(zhèn)始終狠抓陣地建設(shè),使黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)得到進(jìn)一步夯實(shí),村級組織規(guī)范化建設(shè)得到有效促進(jìn)。
一是狠抓軟弱渙散黨組織整頓,加強(qiáng)村級干部隊(duì)伍建設(shè)。我鎮(zhèn)長安村黨委副書記、瓦石村黨總支書記一職空缺了一段時間,導(dǎo)致村兩委班子松散,鎮(zhèn)黨委通過深入考察,及時配備長安村黨委副書記和瓦石村黨總支書記,保證了班子戰(zhàn)斗力;嚴(yán)肅查處1名違紀(jì)違法村干部,震懾了全鎮(zhèn)黨員干部,純潔了干部隊(duì)伍。
二是整合資源,提高村級活動場所使用化。各村級組織活動場所的建設(shè)工作嚴(yán)格按照上級的要求做到“一室多用”,有力推進(jìn)村級活動場所成為村級黨組織、村委會和其他村級組織活動的主陣地。今年,積極爭取資金8萬元,完成了瓦石村活動場所加固維修工程,修建村委食堂、廁所各一座,解決了瓦石村長期無食堂和廁所的問題。廁所的修建既改善了村兩委環(huán)境衛(wèi)生,同時也解決了瓦石村趕集群眾如廁難的問題。
三是開展“合作股份”試點(diǎn),探索集體經(jīng)濟(jì)。依托掛鉤扶貧單位啟動資金3萬元,引導(dǎo)8名黨員群眾參加入股,成立瓦石村生態(tài)養(yǎng)魚合作社,承包魚塘2畝,開展生態(tài)養(yǎng)魚。目前,已投放以鯉魚為主的魚苗9000余尾,預(yù)計(jì)年底可實(shí)現(xiàn)年收入2萬余元;利用長安村在集鎮(zhèn)的優(yōu)勢,多次考察論證后,依托扶貧單位啟動資金8萬元,新建門面房1間出租,租金作為村集體經(jīng)濟(jì)收入,預(yù)計(jì)年收入租金6000元。
四是落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi),保障工作開展。全年共投入黨建工作經(jīng)費(fèi)5萬余元,并保證上級財(cái)政撥付到村的資金全部撥付到位,按時足額兌現(xiàn)村組干部新增補(bǔ)貼23.58萬元。
(三)抓服務(wù),建機(jī)制,加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。
為深入貫徹落實(shí)黨的xx大提出的“以服務(wù)群眾、做群眾工作為主要任務(wù),加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)”要求,按照《縣委辦公室關(guān)于創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織的實(shí)施意見》的通知精神,扎實(shí)開展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作。
一抓服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)建服務(wù)平臺。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)鎮(zhèn)、村、組三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。爭取上級投資100余萬元,建成了鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,為確保鎮(zhèn)服務(wù)中心有效開展服務(wù),把涉及服務(wù)群眾較多的新農(nóng)合辦、民政所、財(cái)政所涉農(nóng)辦理等單位作為常設(shè)窗口,把國土、林業(yè)、畜牧、計(jì)生、農(nóng)業(yè)等部門作為定期服務(wù)窗口,實(shí)行趕集天集中辦公,并專設(shè)一個值班綜合服務(wù)窗口,負(fù)責(zé)對中心運(yùn)行管理和對定期窗口辦理事項(xiàng)進(jìn)行收交分流轉(zhuǎn)辦,在此基礎(chǔ)上制定了首問責(zé)任制、考勤考核、責(zé)任追究等制度,實(shí)現(xiàn)了群眾辦事有人在、有人辦、即時辦;完成了長安村服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)建設(shè)并逐步向全鎮(zhèn)拓展,實(shí)行平時專人值班辦公和五天一集中辦公的運(yùn)行模式,并實(shí)行站前服務(wù)與上門代辦服務(wù)的工作制度,有效解決了群眾辦事找人難、辦事難的情況。
二抓服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),提升服務(wù)水平。圍繞“能服務(wù)、服好務(wù)”的要求,一方面著力加強(qiáng)村組干部隊(duì)伍建設(shè),選齊配強(qiáng)村“三委”班子,健全完善了村“三委”干部為農(nóng)服務(wù)的一系列制度,努力提高為民服務(wù)水平。另一方面,從鎮(zhèn)村黨員干部中抽調(diào)人員組建4支黨員志愿服務(wù)隊(duì)伍,不定期深入村組,圍繞健康檢查、優(yōu)生優(yōu)育、農(nóng)技咨詢、法律援助等開展服務(wù)活動,更好地解黨員群眾之憂。
三抓服務(wù)機(jī)制建立,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。一是推廣“綏江經(jīng)驗(yàn)”,全面落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)包村、鎮(zhèn)村干部包組、黨員包戶的“三包”責(zé)任制,發(fā)放聯(lián)系卡,建立民情臺賬。二是建立干部服務(wù)質(zhì)量投訴機(jī)制,在鎮(zhèn)、村設(shè)立意見箱,公布投訴電話,切實(shí)解決服務(wù)群眾不到位的問題。三是建立鎮(zhèn)村干部下訪制度,確保各村矛盾糾紛有人管、有人調(diào)。四是認(rèn)真落實(shí)“四議兩公開”,全面開展黨務(wù)、村務(wù)全透明公開工作,進(jìn)一步加強(qiáng)了村級民主管理。
四抓服務(wù)載體落實(shí),拓展服務(wù)內(nèi)容。開展三項(xiàng)活動,即開展黨員素質(zhì)提升活動,提升黨員群眾致富技能。今年,已聘請省內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在本鎮(zhèn)開展了5期400余人的電工、焊工、廚師工等技能培訓(xùn);開展黨員創(chuàng)業(yè)幫扶活動,對有致富意愿無資金技術(shù)的黨員盡可能提供資金技術(shù)幫扶。今年,發(fā)放“紅色信貸”資金200萬元,已扶持43戶黨員發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。開展貧困黨員關(guān)愛活動。對全鎮(zhèn)貧困黨員進(jìn)行建檔立卡,多方籌措貧困黨員關(guān)愛資金3萬余元,用于解決特殊貧困黨員的實(shí)際困難,形成了黨員互幫互助的工作格局。
二、存在問題和原因分析
(一)思想認(rèn)識不到位。還存在主抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)次抓黨建工作的思想,對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不夠,認(rèn)為黨建工作是務(wù)虛不務(wù)實(shí),存在“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象,履行責(zé)任制的內(nèi)在動力不足,自覺性、主動性不強(qiáng),安排部署多,真抓實(shí)干少,沒有按照職責(zé)要求及時研究、謀劃、部署、推動黨建工作。
(二)精力投入不夠。沒有花更多的時間和精力去思考基層黨建工作,沒有自上而下地樹牢“抓好黨建是政績”的理念,導(dǎo)致個別村級組織黨建工作與中心工作“兩張皮”,抓“票子”、不抓班子,管經(jīng)濟(jì)、不管思想;對黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低等問題研究不深不透,沒有拿出切實(shí)有效的辦法,弱化了農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè);村組干部后備人才不足,面臨后繼乏人的危機(jī)。
(三)工作創(chuàng)新有差距。對基層黨建中存在的問題、出現(xiàn)的情況研究不深,習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法、老套路抓工作。對如何發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)重視不夠、招數(shù)不多,局限于常規(guī)思維和小打小鬧,沒有更切合實(shí)際的新思路;部分村“三委”班子結(jié)構(gòu)不優(yōu)、活力不強(qiáng)、后繼乏人等問題,沒有認(rèn)真加以解決;對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督失之于軟、失之于寬,以致少數(shù)基層黨員干部做群眾工作意識淡薄、能力不強(qiáng)、作風(fēng)不實(shí);對流動黨員和老、弱、病、殘黨員的教育管理缺乏針對性和實(shí)效性。
三、下步工作打算
(一)認(rèn)真履職,把黨建工作作為“第一要務(wù)”來抓。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),時刻把黨建工作放在心上、抓在手上,堅(jiān)持親自抓、經(jīng)常抓,把黨建工作與中心工作同謀劃、同檢查、同考核,杜絕“一手硬、一手軟”。每月至少用10天以上時間深入村組檢查指導(dǎo)工作,幫助解決黨建工作中遇到的困難和問題。二是層層落實(shí)責(zé)任,傳導(dǎo)壓力。形成自己對黨建工作總體抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,班子其他成員配合抓,各黨組織負(fù)責(zé)人具體抓的黨建工作格局,每月召開一次黨委會議,每季度召開一次專題會議,總結(jié)成績,查找不足,解決問題,促進(jìn)工作,真正把黨建工作轉(zhuǎn)化為推動長安發(fā)展的內(nèi)在動力。
(二)突出重點(diǎn),著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。通過專題培訓(xùn)、制度落實(shí)等方式,嚴(yán)管鎮(zhèn)村干部隊(duì)伍,多渠道培養(yǎng)村級后備干部隊(duì)伍。管好用好常務(wù)書記、新農(nóng)村指導(dǎo)員和大學(xué)生村官這三支隊(duì)伍,充分調(diào)動其積極性,發(fā)揮優(yōu)勢為所駐村辦好事實(shí)事。二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,逐步改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),努力探索流動黨員和老、弱、病、殘黨員管理和作用發(fā)揮的措施辦法。
第9篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告
述職報(bào)告是指各級各類機(jī)關(guān)工作人員,一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主,少有職能和管理部門陳述,下面小編帶來鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告范文,歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)。
20xx年以來,我通過抓班子帶隊(duì)伍,狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè),整頓紀(jì)律作風(fēng),提升服務(wù)水平,扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作?,F(xiàn)將黨建工作匯報(bào)如下:
一、圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)狠抓學(xué)習(xí),提升班子領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)斗力和凝聚力。
作為鄉(xiāng)黨委書記,我通過狠抓班子領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè),帶頭學(xué)習(xí)作表率,不斷提升班子領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)斗力和凝聚力。一是營造學(xué)習(xí)氛圍。每周一定為班子理論中心組學(xué)習(xí)日,組織全體班子領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)討論,不斷提升班子領(lǐng)導(dǎo)的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。二是營造團(tuán)結(jié)氛圍。在工作中多交流、多溝通,形成大事講原則,小事講風(fēng)格的良好風(fēng)氣;三是營造責(zé)任氛圍。推行班子領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,采取領(lǐng)導(dǎo)班子周匯報(bào)、月述職、季評議工作制度。
二、圍繞“清潔鄉(xiāng)村”活動狠抓隊(duì)伍建設(shè),轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)。
圍繞開展“清潔鄉(xiāng)村”活動,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,改變黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)。一是黨員先行勇當(dāng)先鋒。組織廣大黨員干部群眾廣泛開展“清潔我先行、為民當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動暨“美麗奇石·清潔鄉(xiāng)村”大會戰(zhàn)。由鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)黨員干部、站所黨員干部組成的11支工作隊(duì)進(jìn)村入戶、包村包屯,帶領(lǐng)基層黨員群眾共同參與清潔活動。二是組織聯(lián)動共同參與。依托鄉(xiāng)村黨組織、功能型黨小組、“一組兩會”,發(fā)揮工青婦等群團(tuán)組織優(yōu)勢,聯(lián)合開展清潔鄉(xiāng)村“巾幗先行”、“青年志愿突擊隊(duì)”等系列活動,在全鄉(xiāng)營造起“人人同參與,個個當(dāng)先鋒”的濃厚活動氛圍。三是黨群攜手清潔鄉(xiāng)村。發(fā)揮黨員干部引導(dǎo)、村屯群眾主體作用,在村屯廣泛開展“最美家庭戶”、“優(yōu)秀保潔員”評選活動,以榜樣鞭策落后,以文明約束陋習(xí)。截至目前,全鄉(xiāng)共動員組織黨員干部群眾參與“清潔鄉(xiāng)村”3000人次,清掃垃圾2500噸,建設(shè)垃圾屋和垃圾池87座,發(fā)放垃圾桶3320個,累計(jì)投入資金78萬元。全鄉(xiāng)村屯環(huán)境面貌煥然一新,黨員干部作風(fēng)逐步轉(zhuǎn)變。
二、圍繞開展“承諾聯(lián)評”活動狠抓黨員干部服務(wù)水平,確保黨的惠民政策落到實(shí)處。
積極引導(dǎo)廣大黨員干部關(guān)注民生、改善民生、保障民生作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn), 20xx年全鄉(xiāng)黨員干部作出承諾事項(xiàng)1250項(xiàng),履諾率達(dá)92%以上,活動中共為群眾新規(guī)劃建設(shè)了3個自然屯的移民新村,舊房改造完成34戶;新建成了4條總長8.1公里的屯級道路。全面完成144戶農(nóng)村危房改造和倒塌重建工作,一批重大項(xiàng)民生項(xiàng)目得到順利推進(jìn),如投資3000多萬的高山大橋項(xiàng)目,投資8000多萬的庫區(qū)移民群眾生產(chǎn)生活避險(xiǎn)解困項(xiàng)目,投資1000多萬的商貿(mào)街項(xiàng)目,這一批民生項(xiàng)目的順利推進(jìn),將有力的改善奇石鄉(xiāng)的發(fā)展環(huán)境,達(dá)到圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展的良好效果。
三、圍繞主題狠抓黨建工作,基層黨組織建設(shè)全面提升。
通過圍繞主題活動狠抓黨建工作,切實(shí)改進(jìn)基層黨組織的建設(shè)。一是大力宣傳貫徹落實(shí)黨的精神。通過黨員干部大學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部大宣講、黨員干部大培訓(xùn)、主題活動大討論、指導(dǎo)工作大實(shí)踐等方式,積極開展“學(xué)習(xí)精神見行動”主題實(shí)踐活動。二是深入推廣“一組兩會”屯級互助自治工作機(jī)制。一年來,我鄉(xiāng)56個自然屯中已經(jīng)有39個屯成立“一組兩會”屯級互助自治工作機(jī)制,覆蓋面達(dá)到70%以上,“一組兩會”屯級互助自治工作機(jī)制的逐步健全,有力的推進(jìn)了我鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的開展。三是扎實(shí)開展“書記創(chuàng)新工程”活動,提升基層黨組織活力。通過以點(diǎn)帶面的方式,重點(diǎn)抓好山樂村上樂屯作為書記創(chuàng)新工程項(xiàng)目的示范點(diǎn)建設(shè)。通過“遞進(jìn)式”的培養(yǎng)模式,積極探索加強(qiáng)基層黨組織隊(duì)伍建設(shè)的新途徑、新方法、新機(jī)制,助推基層黨建和經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)。四是大力開展“正風(fēng)氣、守清廉、樹形象”活動。通過采取組織廉政專題學(xué)習(xí)、召開黨組織廉政教育專題會議、到廉政教育基地接受教育、上廉政黨課、開展廉政談活等多種形式,讓廣大村“兩委”干部熟悉各種法律、法規(guī),增強(qiáng)黨性觀念、樹立法治意識,做到警鐘長鳴。對違紀(jì)違法人員要加大查處力度,一查到底,決不姑息!20xx年共查處違法違紀(jì)黨員干部3名,有效的維護(hù)了群眾利益。
在肯定成績的同時,我也清醒地看到,我鄉(xiāng)的基層黨建工作還存在一些亟待解決的困難和問題,比如一些黨員干部工作作風(fēng)不實(shí),個別村黨組織紀(jì)律渙散等等。這些困難和問題,我將繼續(xù)帶領(lǐng)班子采取有效措施,努力加以解決。今年,我將繼續(xù)加大黨建工作力度,扎實(shí)開展工作,為奇石鄉(xiāng)的發(fā)展和穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第10篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部述職述廉報(bào)告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部述職述廉報(bào)告
一年來,我在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),認(rèn)真配合有關(guān)部門做好我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作,得到了領(lǐng)導(dǎo)及群眾的好評,下面是我一年來的述廉述職報(bào)告。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平。時刻以一名優(yōu)秀黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,注重學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。
一是注重理論學(xué)習(xí)。積極參加單位組織的政策性理論學(xué)習(xí)活動,,在政治上堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,著重學(xué)習(xí)了十七屆五中全會精神,使我的政治思想有了更新的提高。
二是注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)新農(nóng)保、統(tǒng)計(jì)、婦聯(lián)方面的知識,及時了解新知識、新政策,努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實(shí)踐能力的復(fù)合型人才。
三是注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動,深入基層,深入群眾搞調(diào)研,認(rèn)真從實(shí)踐中汲取真知,增長才干,不斷提高工作水平。
二、以勤勞奮進(jìn)的精神、實(shí)事求是的作風(fēng)干好本職工作。
在日常工作中,我積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),時刻保持極大的工作熱情,通過自己的勤奮工作,取得了較好的工作成績。
一是新農(nóng)保工作方面。首先,積極做好新參保與到齡人員的繳費(fèi)工作,其次是認(rèn)真仔細(xì)清點(diǎn)存折領(lǐng)取人員,并全部按時,準(zhǔn)確發(fā)放到參保人手中,
三是認(rèn)真做好信息的錄入工作,完成信息錄入8000多人,并做好到齡人員的交費(fèi)錄入工作。四是及時了解各村各村到齡及未到齡人員的死亡情況,為下月退費(fèi)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。其次大力宣傳新農(nóng)保是一項(xiàng)惠民政策,充分調(diào)動廣大農(nóng)民參保積極性;落實(shí)政策,努力提高參保率和繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);我鎮(zhèn)農(nóng)保共收繳82萬多元,由原來的16-59周歲的92%上升到97.8%,60周歲由原來97%上升到99.9%。辦理1-2級殘疾人員20人,城鎮(zhèn)保共收繳1萬元多,參保率為98.8%
二是鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作方面。一方面嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,準(zhǔn)確完成了每一次的月報(bào)、季報(bào)、半年報(bào)工作,做到數(shù)出有據(jù),不漏報(bào)、不瞞報(bào),不拒報(bào),不錯報(bào),不遲報(bào),做到民上報(bào)及時,準(zhǔn)確無誤。通過大家的努力,一年來未出現(xiàn)過一次差錯,圓滿完成了上級部門安排的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù),另一方面對我鎮(zhèn)各產(chǎn)業(yè)的規(guī)模生產(chǎn)、經(jīng)營狀況進(jìn)行了詳細(xì)的了解,為我鎮(zhèn)完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。并在今年下半年受到市、縣領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
三是婦聯(lián)工作方面。組織我鎮(zhèn)婦女積極參加各項(xiàng)活動,通過學(xué)習(xí)不斷提高婦女素質(zhì)。
一是在各村舉行“巾幗紀(jì)念”評選活動,并推選出“巾幗紀(jì)念者”。一至二名,充分活躍了農(nóng)村婦女的生活。
二是在六.一國際兒童,協(xié)助縣婦聯(lián)在信譽(yù)樓前舉行并開展了“春雷計(jì)劃”愛心捐肋活動,
三是統(tǒng)計(jì)我鎮(zhèn)“單親貧困母親”狀況調(diào)查并為她們申請生活補(bǔ)貼。
回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但也有很多缺點(diǎn)和不足,在今后的工作中我要認(rèn)真總結(jié),加以改進(jìn),要再接再勵,來斷取得新的成績。
第11篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨組織整頓不作為工作自查報(bào)告
一、軟弱渙散村基本情況
___村位于___鎮(zhèn)西北部,面積2.xx平方公里,耕地2120畝。轄6個自然村,11個村民小組,1860人,黨員33名,村民代表35人。
二、存在的問題及原因
村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,群眾貧窮,信訪矛盾較突出。具體表現(xiàn)為赴京上訪、重復(fù)訪和越級上訪,問題產(chǎn)生原因主要是,該村十多年來一直是___鎮(zhèn)的不穩(wěn)定村和矛盾多發(fā)村,支部發(fā)揮引領(lǐng)示范作用不突出,缺乏宗旨、理想、法律、技能等教育,經(jīng)濟(jì)發(fā)展落后,沒有特色支柱產(chǎn)業(yè),群眾收入偏低,造成思想上的不穩(wěn)定。該村村民___因?yàn)閹鶈栴}反復(fù)赴京上訪,屬于鄰里土地糾紛,該村村民___、___反映油田占地補(bǔ)償問題,屬于歷史遺留。
三、整頓檢驗(yàn)情況
一是派駐整頓工作組。成立了以黨委書記為組長,鎮(zhèn)抓黨務(wù)工作的黨委委員、副鎮(zhèn)長__同志,___村包村領(lǐng)導(dǎo)的鎮(zhèn)紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任___同志為副組長,相關(guān)職能部門為成員的工作組駐村整頓。
二是制定整頓方案。書記帶頭深入___村調(diào)研,兩位副組長駐村深查民意,找準(zhǔn)矛盾根源,并通過工作組、班子會,研究制定整頓方案,___鄰里土地糾紛問題已經(jīng)解決。___、___占地補(bǔ)償問題鎮(zhèn)立成立了專項(xiàng)工作小組,經(jīng)實(shí)地查看,多方查證,現(xiàn)已經(jīng)制定了解決方案,以文件形式專題向縣信訪局報(bào)告《關(guān)于___、___反映__油田征地補(bǔ)償問題的調(diào)查處理報(bào)告》_政[20xx]32號文件。
三是開展培訓(xùn),辦實(shí)事、解難事。與群眾路線教育實(shí)踐活動相結(jié)合。利用黨員活動日、村組干部會等形式對支書、班子成員和黨員進(jìn)行理想信念、法律、當(dāng)前相關(guān)政策培訓(xùn),村班子及黨員思想覺悟得到提高,凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。完成了___小學(xué)地坪硬化、樓頂修繕改造工程,硬化村部至段莊至油田十一隊(duì)至尹湖道路2公里。進(jìn)一步完善村級各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步深化“四議兩公開工作法”,制定了本村發(fā)展規(guī)劃和便民服務(wù)站建設(shè)方案。
四是發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和三產(chǎn)服務(wù)業(yè)。通過___、__等村的特色產(chǎn)業(yè)帶動和教育培訓(xùn)作用,___村的群眾思想逐漸進(jìn)步,以發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和三產(chǎn)服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)致富奔小康,以中低產(chǎn)田改造為平臺,現(xiàn)已經(jīng)發(fā)展優(yōu)質(zhì)桃20畝以上,薄皮核桃15畝以上,從事服裝經(jīng)營、汽車維修、農(nóng)資經(jīng)營10家以上,___村信訪矛盾突出的現(xiàn)象已經(jīng)大大改觀,呈現(xiàn)出村班子團(tuán)結(jié)、黨員干部帶頭、群眾積極致富奔小康的良好局面。
通過工作組自查,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究,___村軟弱渙散基層黨組織整頓驗(yàn)收合格,同時按照組織部組織科7月2日通知要求對檔案資料進(jìn)行了查漏補(bǔ)缺。
中共__縣___鎮(zhèn)委員會
20xx年xx月15日
第12篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<__鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展大調(diào)研活動方案>的通知》要求,筆者對__鄉(xiāng)黨建工作進(jìn)行調(diào)研,一是調(diào)研__鄉(xiāng)黨建的基本情況。二是部分黨員進(jìn)行了問卷調(diào)查,通過調(diào)查主要了解__鄉(xiāng)的黨員基本情況和__鄉(xiāng)黨組織工作情況以及工作中存在的問題,尋求對策與建議,為社區(qū)更好發(fā)展準(zhǔn)備第一手資料?,F(xiàn)將調(diào)研報(bào)告匯報(bào)如下:
一、落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制
(一)進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會,必須高度重視基層黨組織建設(shè),發(fā)揮政治思想和組織保障作用,擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,通過加強(qiáng)黨員活動場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè),提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平;加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng),以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子,帶好隊(duì)伍。通過“兩推一選”、“公推直選”、“村支部兩委交叉任職”等辦法,真正把那些想干事、能干事、會干事的優(yōu)秀分子選拔出來,樹立正確的選人導(dǎo)向;要以德才為本,用人所長,人盡其才,職責(zé)分明,科學(xué)調(diào)配,樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。
(二)建立村委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會,聽取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況,強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時,根據(jù)年度黨建工作計(jì)劃,結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村委工作,向黨委會匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。
(三)始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用,不斷完善選人用人機(jī)制,強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉,著力優(yōu)化結(jié)構(gòu),盤活干部資源,打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。
二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面
(一)創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委,并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式,不斷加大聯(lián)建共建力度,逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式,發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動效應(yīng),促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鄉(xiāng)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體,在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會黨支部,提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度,推動城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。
(二)為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢,應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先,對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的,采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織;必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式;加大聯(lián)建共建力度,積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。
三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新
(一)在組織活動上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效,突出多樣性。對傳統(tǒng)的“三會一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新,體現(xiàn)“三為主”的原則,增強(qiáng)黨組織活動的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢,不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣,提高活動的質(zhì)量和水平。二是從集中活動向小組活動轉(zhuǎn)變,平時以黨小組活動為主,支部按季活動一次,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動為主,引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用,體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn),注重實(shí)效,分類指導(dǎo)的原則,開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動,為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。
第13篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建述職報(bào)告5篇
第一篇
按照要求,現(xiàn)將xxxx年度抓基層黨建工作情況報(bào)告如下:
一、黨建工作開展情況
1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)后備力量。創(chuàng)新干部管理方式,實(shí)行村組干部績效考核,在煙葉生產(chǎn)、新農(nóng)村建設(shè)工作中嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,為適應(yīng)社會發(fā)展的需求,我村xxxx年發(fā)展了3名入黨積極分子,有3名同志遞交了入黨申請書。
2、突出實(shí)效,扎實(shí)開展教育實(shí)踐活動。組織黨員干部學(xué)習(xí),讀報(bào)、看新聞、收看遠(yuǎn)程教育,學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡等活動,認(rèn)真抓好意見建議辦理和問題整改工作,突出抓好村干部“四風(fēng)”問題,大大提高了村干部的黨性和群眾基礎(chǔ)和支部黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
3、健全機(jī)制,完善干部管理。健全完善各項(xiàng)制度,認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),全面推行民主集中制決策機(jī)制。
4、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)村干部廉政承諾制度并公開承,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則做到黨務(wù)村務(wù)財(cái)務(wù)公開,公開內(nèi)容全面具體,程序規(guī)范。
二、存在的主要問題及原因
1、村級活動場所不健全。村級活動場所常年租用原國稅所辦公樓辦公,辦公樓功能不齊全,給支部黨員活動帶來了很多不便。新建村級活動場所還有很多地方需要協(xié)調(diào),比如場地的選址、建設(shè)經(jīng)費(fèi)等等。
2、村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱。目前村委90%的山林、荒山全部分到農(nóng)戶,集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)展的空間較小。村委除轉(zhuǎn)移支付外,基本沒有其他經(jīng)濟(jì)收入。在執(zhí)行財(cái)務(wù)制度方面不夠嚴(yán)格,導(dǎo)致非生產(chǎn)性開支數(shù)目較大。村報(bào)刊訂閱、信箋紙購置活動費(fèi)等存在超標(biāo),財(cái)務(wù)監(jiān)督制度沒有真正到位。這與村干部服務(wù)意識、大局意識、發(fā)展意識不強(qiáng)有很大的關(guān)系。
3、干部隊(duì)伍不強(qiáng),結(jié)構(gòu)不優(yōu)。全村目前共有黨員65名,35歲以下黨員17名,大專以上學(xué)歷5名,占黨員總數(shù)比例都不足8%。農(nóng)村“空心化”問題比較突出,在家里的黨員年老體弱,文化程度較低,年紀(jì)輕、有干勁的青壯年黨員大多外出務(wù)工,不僅造成黨員隊(duì)伍缺乏活力,而且導(dǎo)致村后備干部不足。流動黨員較分散,雖有聯(lián)系,但管理上很難完全落實(shí)到位。
三、下一步工作目標(biāo)和具體措施
1、積極推進(jìn)村級活動場所建設(shè)。堅(jiān)持“慎重選址、多方籌資”的原則,爭取在xxxx年完成村村級活動場所建設(shè),通過“向上爭一點(diǎn),財(cái)政擠一點(diǎn),自己籌一點(diǎn)”的辦法,逐步解決村活動場所建設(shè)資金的問題。并逐步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,使其達(dá)到“六有五服務(wù)”標(biāo)準(zhǔn),努力把村建設(shè)成黨建工作示范點(diǎn)。
2、開源節(jié)流,壯大集體經(jīng)濟(jì)。一是因地制宜,選好項(xiàng)目,積極發(fā)展煙葉和食用菌。保證全村每年種植煙葉800畝以上,煙葉稅收60萬元以上。依托鴻仕達(dá)食用菌基地,盤活農(nóng)村土地使用,帶動周邊一批農(nóng)戶種植食用菌,幫助農(nóng)民增產(chǎn)增收。二是節(jié)約開支,減輕村集體負(fù)擔(dān)。一方面認(rèn)真執(zhí)行好村級零招待費(fèi)制度,嚴(yán)格控制村級招待費(fèi)支出,對村級不合理負(fù)擔(dān)要進(jìn)行徹底清理整頓。另一方面限額訂閱報(bào)刊,減少各類活動,慶典慶祝開支,真正達(dá)到減輕村級負(fù)擔(dān)的目的。
3、加強(qiáng)黨員干部管理。加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育。以身作則,堅(jiān)持帶頭示范,勤儉節(jié)約,利用各種會議、板報(bào)等形式進(jìn)行警示教育,增強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的心理防線,營造風(fēng)清氣正的氛圍。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策方針,推進(jìn)基層民主建設(shè),堅(jiān)持集體研究,會議決策。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等黨內(nèi)基本組織生活制度。根據(jù)村委換屆情況,調(diào)整干部的業(yè)務(wù)分工,形成合力,增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、抓好黨員發(fā)展,優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。在實(shí)際工作中,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,慎重做好發(fā)展黨員工作。積極發(fā)展年紀(jì)輕、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的村民到黨組織中來,主要到致富能手、復(fù)員退伍軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)商人員中去發(fā)展一批優(yōu)秀黨員。
第二篇
按照要求,現(xiàn)將xxxx年度抓基層黨建工作情況報(bào)告如下:
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
1、抓班子建設(shè)。今年,我始終如一地堅(jiān)持了集體領(lǐng)導(dǎo)和個人負(fù)責(zé)的原則,實(shí)行民主決策,不搞個人獨(dú)斷專行,克服了以前分工不細(xì),責(zé)任不明,在工作中推諉扯皮的現(xiàn)象。幾年來,由于村班子團(tuán)結(jié),分工明確,在工作中充分顯示了職責(zé)清、任務(wù)明,使各項(xiàng)工作都能達(dá)到預(yù)期的目的,完善了村級活動場所,確保了黨員活動陣地達(dá)到了“一類場所”標(biāo)準(zhǔn),黨員活動室達(dá)到了“三全六有”的要求,連續(xù)三年村黨支部被評為先進(jìn)基層黨組織。
2、抓黨員發(fā)展。按照中國___發(fā)展黨員工作細(xì)則要求,村黨支部著重培養(yǎng)有理想、有道德、有知識、有專業(yè)之長的農(nóng)村青壯年和退伍軍人為入黨積極分子和入黨對象,特別是發(fā)展和培養(yǎng)女同志入黨,目前我村共有黨員67名,xxxx年培養(yǎng)入黨積極分子3名,確定發(fā)展對象2名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名,培養(yǎng)村后備干部1名;并在黨組織覆蓋上要求每個村小組都成立了黨小組。
3、抓隊(duì)伍管理。認(rèn)真制定并落實(shí)支部的年度工作計(jì)劃,創(chuàng)新民主評議黨員的方式,不斷加強(qiáng)黨員經(jīng)常性的教育工作,切實(shí)落實(shí)“三會一課”制度,民主生活會制度,“三務(wù)公開”制度,民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度,按規(guī)定召開了支部委員會,黨小組會議,全體黨員大會,上好了黨課,并認(rèn)真進(jìn)行會議的記錄。
二、存在的主要問題和原因
1、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)。文化程度偏低,年齡偏大,全村有黨員67人,初中以下文化程度比例達(dá)57%,平均年齡52.5歲,女性黨員比例欠缺,造成雙帶能力不強(qiáng),帶領(lǐng)群眾致富辦法不多,思路不寬,抓工作缺乏創(chuàng)新,促發(fā)展缺少辦法。
2、黨建工作責(zé)任落實(shí)還不到位。黨建工作主動性不強(qiáng),重視程度不夠。作為支部書記主動抓黨建工作的責(zé)任意識不強(qiáng),即沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉黨務(wù)工作,也沒花精力去謀劃和落實(shí)基層黨員的隊(duì)伍建設(shè),習(xí)慣于以會代訓(xùn),組織生活會“三會一課”等制度落實(shí)有差距。
3、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱。目前村委90%的山林、荒山全部分到農(nóng)戶,集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)展的空間較小。村委除轉(zhuǎn)移支付外,基本沒有其他經(jīng)濟(jì)收入,根本不能保障黨員教育管理、干部工資、基層活動場所建設(shè)、服務(wù)群眾等需要。其中村小學(xué)校建欠款8余萬元,村部建設(shè)欠款11余萬元。
產(chǎn)生問題的原因主要有:一是我個人堅(jiān)持學(xué)習(xí)不夠,對抓基層黨組織建設(shè)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)有所放松,尤其是在處理抓黨建和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)系上,重經(jīng)濟(jì)、輕黨建,對基層組織建設(shè)重要性和必要性認(rèn)識不足。二是抓農(nóng)村黨建工作創(chuàng)新性不足,習(xí)慣于完成黨建日常工作,對開創(chuàng)性抓好本村黨建工作謀劃少。
三、下一步工作目標(biāo)和打算
作為村黨總支部書記,我將嚴(yán)格落實(shí)黨建第一責(zé)任人的職責(zé),按照鄉(xiāng)黨委、政府的決策部署,保持黨建工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性。今后我將重點(diǎn)抓好以下幾個方面的工作:
1、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。三年任期內(nèi),我將帶領(lǐng)村班子成員厲行節(jié)約,合理計(jì)劃,村集體資金,努力向上爭資,并大力發(fā)展煙葉生產(chǎn),xxxx年力爭發(fā)展煙葉480畝以上,爭取鄉(xiāng)稅收返還力度,確保償還村部建設(shè)所欠款項(xiàng),同時計(jì)劃拆除現(xiàn)村委會食堂樓層,并擴(kuò)建一層80平米的黨員活動室,解決黨員活動室擁擠狀況。
2、加強(qiáng)黨員培養(yǎng)發(fā)展。通過農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺和邀請專家加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn),使他們及時了解掌握相關(guān)的法律、法規(guī)、政策;確保每年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,發(fā)展1名黨員;同時培養(yǎng)好后備干部的人選,力爭建設(shè)“六好五服務(wù)”村黨支部。
3、積極服務(wù)群眾。確定炎田、湖江兩組為空心村整治村,力爭三年內(nèi)打造成美麗鄉(xiāng)村建設(shè)新亮點(diǎn)村。爭取農(nóng)田水利改造建設(shè)項(xiàng)目,著重抓好炎田、廟口、湖江、麻洲等組土地平整改造工程,讓全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)耕作逐步實(shí)現(xiàn)機(jī)械化,抓好村壹字坑水庫、南安左坑水庫的除險(xiǎn)改造工程,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水源保障。
第三篇
按照要求,現(xiàn)將xxxx年度抓基層黨建工作情況報(bào)告如下:
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
1、抓班子建設(shè)。今年,我始終如一地堅(jiān)持了集體領(lǐng)導(dǎo)和個人負(fù)責(zé)的原則,實(shí)行民主決策,不搞個人獨(dú)斷專行,克服了以前分工不細(xì),責(zé)任不明,在工作中推諉扯皮的現(xiàn)象。幾年來,由于村班子團(tuán)結(jié),分工明確,在工作中充分顯示了職責(zé)清、任務(wù)明,使各項(xiàng)工作都能達(dá)到預(yù)期的目的,完善了村級活動場所,確保了黨員活動陣地達(dá)到了“一類場所”標(biāo)準(zhǔn),黨員活動室達(dá)到了“三全六有”的要求,連續(xù)三年村黨支部被評為先進(jìn)基層黨組織。
2、抓黨員發(fā)展。按照中國___發(fā)展黨員工作細(xì)則要求,村黨支部著重培養(yǎng)有理想、有道德、有知識、有專業(yè)之長的農(nóng)村青壯年和退伍軍人為入黨積極分子和入黨對象,特別是發(fā)展和培養(yǎng)女同志入黨,目前我村共有黨員67名,xxxx年培養(yǎng)入黨積極分子3名,確定發(fā)展對象2名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名,培養(yǎng)村后備干部1名;并在黨組織覆蓋上要求每個村小組都成立了黨小組。
3、抓隊(duì)伍管理。認(rèn)真制定并落實(shí)支部的年度工作計(jì)劃,創(chuàng)新民主評議黨員的方式,不斷加強(qiáng)黨員經(jīng)常性的教育工作,切實(shí)落實(shí)“三會一課”制度,民主生活會制度,“三務(wù)公開”制度,民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度,按規(guī)定召開了支部委員會,黨小組會議,全體黨員大會,上好了黨課,并認(rèn)真進(jìn)行會議的記錄。
二、存在的主要問題和原因
1、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)。文化程度偏低,年齡偏大,全村有黨員67人,初中以下文化程度比例達(dá)57%,平均年齡52.5歲,女性黨員比例欠缺,造成雙帶能力不強(qiáng),帶領(lǐng)群眾致富辦法不多,思路不寬,抓工作缺乏創(chuàng)新,促發(fā)展缺少辦法。
2、黨建工作責(zé)任落實(shí)還不到位。黨建工作主動性不強(qiáng),重視程度不夠。作為支部書記主動抓黨建工作的責(zé)任意識不強(qiáng),即沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉黨務(wù)工作,也沒花精力去謀劃和落實(shí)基層黨員的隊(duì)伍建設(shè),習(xí)慣于以會代訓(xùn),組織生活會“三會一課”等制度落實(shí)有差距。
3、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱。目前村委90%的山林、荒山全部分到農(nóng)戶,集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)展的空間較小。村委除轉(zhuǎn)移支付外,基本沒有其他經(jīng)濟(jì)收入,根本不能保障黨員教育管理、干部工資、基層活動場所建設(shè)、服務(wù)群眾等需要。其中村小學(xué)校建欠款8余萬元,村部建設(shè)欠款11余萬元。
產(chǎn)生問題的原因主要有:一是我個人堅(jiān)持學(xué)習(xí)不夠,對抓基層黨組織建設(shè)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)有所放松,尤其是在處理抓黨建和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)系上,重經(jīng)濟(jì)、輕黨建,對基層組織建設(shè)重要性和必要性認(rèn)識不足。二是抓農(nóng)村黨建工作創(chuàng)新性不足,習(xí)慣于完成黨建日常工作,對開創(chuàng)性抓好本村黨建工作謀劃少。
三、下一步工作目標(biāo)和打算
作為村黨總支部書記,我將嚴(yán)格落實(shí)黨建第一責(zé)任人的職責(zé),按照鄉(xiāng)黨委、政府的決策部署,保持黨建工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性。今后我將重點(diǎn)抓好以下幾個方面的工作:
1、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。三年任期內(nèi),我將帶領(lǐng)村班子成員厲行節(jié)約,合理計(jì)劃,村集體資金,努力向上爭資,并大力發(fā)展煙葉生產(chǎn),xxxx年力爭發(fā)展煙葉480畝以上,爭取鄉(xiāng)稅收返還力度,確保償還村部建設(shè)所欠款項(xiàng),同時計(jì)劃拆除現(xiàn)村委會食堂樓層,并擴(kuò)建一層80平米的黨員活動室,解決黨員活動室擁擠狀況。
2、加強(qiáng)黨員培養(yǎng)發(fā)展。通過農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺和邀請專家加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn),使他們及時了解掌握相關(guān)的法律、法規(guī)、政策;確保每年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,發(fā)展1名黨員;同時培養(yǎng)好后備干部的人選,力爭建設(shè)“六好五服務(wù)”村黨支部。
3、積極服務(wù)群眾。確定炎田、湖江兩組為空心村整治村,力爭三年內(nèi)打造成美麗鄉(xiāng)村建設(shè)新亮點(diǎn)村。爭取農(nóng)田水利改造建設(shè)項(xiàng)目,著重抓好炎田、廟口、湖江、麻洲等組土地平整改造工程,讓全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)耕作逐步實(shí)現(xiàn)機(jī)械化,抓好村壹字坑水庫、南安左坑水庫的除險(xiǎn)改造工程,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水源保障。
第四篇
按照要求,本人就履行村黨建工作情況報(bào)告如下:
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
一是抓好黨員干部教育管理。即:抓培養(yǎng),夯實(shí)發(fā)展黨員工作基礎(chǔ),堅(jiān)持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量,xxxx年確定發(fā)展對象2名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名,培養(yǎng)積極分子3名、后備干部3名。抓管理,分級分批對黨員進(jìn)行全面培訓(xùn),強(qiáng)化黨員先進(jìn)作用輻射,加強(qiáng)黨員設(shè)崗定責(zé)和民主評議黨員,對不合格黨員進(jìn)行處理,并加大對流動黨員的管理和教育。抓制度,力求黨建工作規(guī)范科學(xué)。通過不斷健全完善抓制度與落實(shí),規(guī)范了發(fā)展黨員工作,優(yōu)化了黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)了黨的基層組織建設(shè)。
二是抓好村級活動場所建設(shè)。履職期間完成了村級活動場所的建設(shè),投資60余萬元完成了村部主體工程的建設(shè)和裝修,包括增設(shè)圍墻與進(jìn)行綠化;為老年活動中心添置了新座椅,增設(shè)了象棋、軍棋、圍棋、撲克牌等活動;花費(fèi)4萬余元建成籃球場與健身四件套,為村民的活動提供了良好場所。
三是抓好黨的群眾路線教育。以干部直接聯(lián)系群眾的“一包二訪全覆蓋”為契機(jī),認(rèn)真記民情日記,梳理矛盾糾紛,加大對低保戶、低保邊緣戶的幫扶力度,大力開展適合農(nóng)村群眾身心健康的文體活動。實(shí)現(xiàn)了“村容村貌整潔,人居環(huán)境優(yōu)美,基礎(chǔ)設(shè)施配套,公共服務(wù)完善,農(nóng)民生活幸?!钡哪繕?biāo)。健全完善各項(xiàng)制度,認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作的責(zé)任,推行“四議兩公開”民主決策機(jī)制,在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中,共收集意見建議9條,并認(rèn)真搞好整改,以問題的整改,促進(jìn)社會和諧,確保小事不出村,大事不出鄉(xiāng),所有的問題都得到了妥善解決。
四是勤政廉潔,公道正派。嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決抵制各種腐敗思想的侵蝕,自重、自盛自警、自勵,以身作則,廉潔從政。嚴(yán)格年度村財(cái)務(wù)預(yù)算,開源節(jié)流,增收節(jié)支,確保村兩委各項(xiàng)日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。實(shí)行民主管理,加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),緊密聯(lián)系黨員和群眾實(shí)際,強(qiáng)化相互間的了解與溝通,增進(jìn)感情,努力形成團(tuán)結(jié)融洽、生動活潑、共謀發(fā)展的和諧氛圍。
二、存在的主要問題及原因
雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強(qiáng),干部的整體素質(zhì)和“雙帶”能力得到提高。但是與鄉(xiāng)黨委、政府的要求還有一定差距,與兄弟村相比還有一定差距。主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)。
1、干部責(zé)任心不強(qiáng)。部分村干部作風(fēng)不實(shí),責(zé)任心不強(qiáng),爭先干勁不足;在黨建認(rèn)識上重經(jīng)濟(jì),輕黨建;對干部監(jiān)督不到位,導(dǎo)致原村主要領(lǐng)導(dǎo)違法違規(guī)套取危房改造資金;黨員教育培訓(xùn),基本上是應(yīng)負(fù)了事。
2、黨員結(jié)構(gòu)不合理。從全村黨員總體來看,從全村33名黨員總體來看,50歲以上的黨員有10名,大專以上學(xué)歷的黨員只有5名,初中學(xué)歷以下的黨員有9名。黨員隊(duì)伍的老齡化,低學(xué)歷化,使農(nóng)村黨組織的工作缺乏生機(jī)和活力,制約了農(nóng)村快速向前發(fā)展。
3、經(jīng)費(fèi)保障力度不大。集體經(jīng)濟(jì)薄弱,一年來的主要收入只有轉(zhuǎn)移支付6.4萬元,xxxx年全村的“三經(jīng)費(fèi)一場所”資金投入9萬余元,根本不能保障黨員教育管理、干部工資、基層活動場所建設(shè)、服務(wù)群眾等需要。其中村小學(xué)校建欠款14余萬元,村部建設(shè)欠款40余萬元。
4、基礎(chǔ)建設(shè)不完善。堎上至木下的通村公路還只是黃泥巴路,陰雨天路面坑洼,泥濘不堪,難以通行;上下村的煙水配套工程尚在申報(bào)之中;所有的農(nóng)田水利建設(shè)項(xiàng)目維修和改建進(jìn)度緩慢;烤房(年久失修和分配不平衡)的不足嚴(yán)重影響了群眾種植煙葉的積極性。
存在這些問題,主要還是自己主觀認(rèn)識、推動落實(shí)不夠。一是在黨建工作上投入的精力不夠。過重看待經(jīng)濟(jì)發(fā)展,忽略了黨建工作的落實(shí)與發(fā)展;二是狠抓黨建責(zé)任落實(shí)不夠。許多黨建工作僅僅停留在書面或者口頭上,并沒有抓牢,抓實(shí)。
三、下一步工作目標(biāo)和具體措施
1、帶班子強(qiáng)隊(duì)伍。充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等黨內(nèi)基本組織生活制度,抓好村兩委班子建設(shè)和黨員建設(shè)。切實(shí)履行好支部書記職責(zé),使支部班子成員既各司其職、各負(fù)其責(zé),又團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、形成合力。
2、加強(qiáng)黨員培養(yǎng)發(fā)展。通過農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺和邀請專家加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn),使他們及時了解掌握相關(guān)的法律、法規(guī)、政策;確保每年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,發(fā)展1名黨員;同時培養(yǎng)好后備干部的人選,力爭建設(shè)“六好五服務(wù)”村黨支部。
3、壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)。積極發(fā)展煙葉生產(chǎn),xxxx年發(fā)展煙葉440畝,年產(chǎn)值達(dá)200萬元以上,煙葉稅收30萬元以上,xxxx年?duì)幦∴l(xiāng)政府的稅收返還達(dá)5萬元以上;盤活整合集體資產(chǎn),利用現(xiàn)有的水庫、土地及林地建設(shè)生態(tài)農(nóng)業(yè)園;大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),種植經(jīng)濟(jì)價(jià)值比較高的作物,如高產(chǎn)油茶、優(yōu)質(zhì)水稻、精品西瓜等,以提高群眾的經(jīng)濟(jì)收入。
4、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)村干部廉政承諾制度,在黨員、群眾代表會議作出公開承諾,堅(jiān)持定期召開民情懇談會。認(rèn)真開展廉政教育,確保年內(nèi)黨員無違紀(jì)、違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則做到公務(wù)財(cái)務(wù)公開,公開內(nèi)容全面具體,程序規(guī)范,資料歸檔。
第五篇
按照要求,現(xiàn)將xxxx年度抓基層黨建工作情況報(bào)告如下:
一、履職情況及工作亮點(diǎn)
在縣委政府和鄉(xiāng)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在全村群眾的監(jiān)督和支持下,我始終緊密團(tuán)結(jié)全體干部群眾,盡心盡責(zé)、盡力盡能,全村各項(xiàng)建設(shè)有了平穩(wěn)較快的發(fā)展。
1.扎實(shí)開展黨的群眾路線教育。切實(shí)踐行為民、務(wù)實(shí)、清廉的總要求,深入群眾中間,聽取了群眾意見,對群眾集中反映的農(nóng)田水利(煙水)配套工程的問題予以解決,獲得群眾一致好評,我村黨員干部積極帶領(lǐng)和幫助群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),xxxx年發(fā)展烤煙1100畝,農(nóng)民群眾不僅增了收,而且增加了村集體收入,今年鄉(xiāng)稅收返還我村僅煙葉稅就9.56萬元。
2.嚴(yán)格黨員教育管理。定期以觀看遠(yuǎn)程教育或者組織農(nóng)家書屋讀書的形式,組織黨員干部學(xué)____的一系列講話精神和和黨和國家的最新政策和理論,并鼓勵黨員干部利用從農(nóng)家書屋學(xué)習(xí)的技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)業(yè),帶動村民一起致富。xxxx年黨員隊(duì)伍的不斷壯大,xxxx年黨員轉(zhuǎn)正3名,確定黨員發(fā)展對象2名,培養(yǎng)入黨積極分子3名。
3.抓好村部建設(shè)。對村部進(jìn)行了全面整治裝修,完成村部綠化、美化、亮化,硬化。圍墻粉刷一新,院內(nèi)地面硬化300平米,樓頂全部用琉璃瓦,辦公室、會議室煥然一新。
二、存在的主要問題及原因
幾年來,雖然工作上取得了一定的成績,但對照上級的有關(guān)要求,還存在著很大的差距和不足。主要表現(xiàn)在:
1.村部管理不到位,存在臟、亂現(xiàn)象。疏于村部管理,村部衛(wèi)生、整潔狀況不佳,存在臟、亂的現(xiàn)象,村干部也只是把村部當(dāng)作辦公的場所,沒有真正把村部當(dāng)成自己的家,缺乏管理和愛護(hù)意識,導(dǎo)致出現(xiàn)檢查時被上級通報(bào)批評,造成了不好的影響。
2.工作公開透明度不高。雖然村黨支部的工作按照有關(guān)規(guī)定在辦公樓予以公開,但是由于我們的宣傳不到位,有些黨員群眾并不知曉,造成這些黨員群眾的誤解。而村部工作公開方式也比較單一,大多是通過張貼海報(bào)進(jìn)行,而村中人多難以管理,導(dǎo)致海報(bào)保留時間不長,也導(dǎo)致有些人不能及時知曉。
3.黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)老化,村部工作“后繼乏人”。村共有黨員81人,其中60歲以上老黨員13名,占15%,35歲以下黨員21名,占25%;高中文化程度及以上黨員25人,占34%,初中文化程度及以下48人,占67%,結(jié)構(gòu)相當(dāng)不合理;但是村中年輕黨員在外創(chuàng)業(yè)較多,在家黨員大多年齡偏大,在外務(wù)工或經(jīng)商的黨員群眾與村部交流較少,有回村干事創(chuàng)業(yè)意愿的人不多,造成村部工作“后繼乏人”。
造成這些不足主要是我個人的原因,主要表現(xiàn)在:一是思想認(rèn)識不到位。對黨建工作重要性和必要性重視不夠。二是黨組織與黨員和群眾之間相互交流溝通不夠。由于缺乏溝通,造成了一些誤解,黨組織對黨員,尤其是在外務(wù)工黨員的一些想法。三是黨建工作內(nèi)容和形式單一。黨組織活動長期以來停留在單一的讀報(bào)紙,看遠(yuǎn)程教育的形式上,內(nèi)容也比較單一,缺乏創(chuàng)新意識和新形式,無法吸引黨員干部。
三、下一步工作目標(biāo)和具體措施
針對存在問題和不足,我決心在今后的工作中切實(shí)加以改正。
1.加強(qiáng)村干部的管理。作為一名村委書記—黨建工作第一責(zé)任人,我一定加強(qiáng)督促落實(shí)力度,以“釘釘子”精神“真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)”。今后對工作不力、散漫的干部要嚴(yán)格問責(zé),同時要嚴(yán)明紀(jì)律,公道正派,不做“老好人”;不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持“三會一課”和“民主生活會”等黨內(nèi)生活制度,提高黨員干部自身素質(zhì),給自己“充電”。要以堅(jiān)定信念、對黨忠誠、服務(wù)人民、廉潔自律為主要內(nèi)容,抓好黨性教育,引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。分級分批對黨員進(jìn)行全面培訓(xùn),強(qiáng)化黨員先進(jìn)作用輻射,加強(qiáng)黨員設(shè)崗定責(zé)和民主評議黨員,對不合格黨員進(jìn)行處理,并加大對流動黨員的管理和教育。要凝聚共識共為,組織黨員干部廣泛開展學(xué)習(xí)討論,切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委的決策部署上來,形成強(qiáng)大的工作合力。
2.抓好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真按照中國___發(fā)展黨員工作細(xì)則的要求,要加強(qiáng)黨員的發(fā)展、教育和管理,注重發(fā)展年輕黨員、女黨員、“雙帶”能力強(qiáng)的黨員,要培養(yǎng)3名以上入黨積極分子,今年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,發(fā)展1名以上黨員。
3.提高工作透明。健全完善各項(xiàng)制度,認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作的責(zé)任,推行“四議兩公開”民主決策機(jī)制,實(shí)行民主管理,加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),緊密聯(lián)系黨員和群眾實(shí)際,強(qiáng)化相互間的了解與溝通,增進(jìn)感情,努力形成團(tuán)結(jié)融洽、生動活潑、共謀發(fā)展的和諧氛圍。加大宣傳力度,準(zhǔn)備新建一塊長十米的宣傳專欄,加強(qiáng)黨務(wù)村務(wù)和財(cái)務(wù)公開透明度,促進(jìn)了黨建工作的透明。
第14篇 基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部述廉報(bào)告
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今年,在上級組織和鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心支持下,本人能積極實(shí)踐“三個代表”重要思想,嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定,自覺遵守年初作出的廉潔承諾,扎實(shí)開展工作,履行崗位職責(zé),努力塑造清正廉潔的形象,尤其作為一名黨群副書記、紀(jì)委書記,在思想、作風(fēng)上更應(yīng)該成為全鎮(zhèn)黨員干部的學(xué)習(xí)典范,起好表率作用。回顧一年來的工作、思想、生活情況,對自己的行為總結(jié)如下:
一、與時俱進(jìn),在學(xué)習(xí)中提高修養(yǎng),活到老,學(xué)到老
作為一名最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,更需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),更需要有一定的理論政策水平、現(xiàn)代科技知識去宣傳黨的路線、方針、政策,引導(dǎo)百姓脫貧致富。因此,本人在平時能認(rèn)真參加黨委中心組的學(xué)習(xí),做到有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的'精神實(shí)質(zhì)和黨的十六大精神。同時還專心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,對組織、紀(jì)委工作的業(yè)務(wù)知識有了進(jìn)一步的了解掌握。此外,還參加了中央黨校本科班的函授學(xué)習(xí),通過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué),增長新的知識,擴(kuò)大了視野,為成為一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部奠定了基礎(chǔ)。
二、扎實(shí)工作,抓好黨風(fēng)樹形象
對本人來說,本著對黨的忠誠,對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度,時時處處嚴(yán)于律己、勤政、廉潔、高標(biāo)準(zhǔn)要求自己的一言一行,從而樹好人民干部的公仆形象,能樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀和全心全意為人民服務(wù)的宗旨。堅(jiān)持走群眾路線,經(jīng)常下村走訪農(nóng)戶,了解情況,做深入細(xì)致的群眾工作,及時為他們講道理、述政策,為他們解決一些實(shí)際困難。做到所聯(lián)村的黨員、村民代表每年走訪一次,一年走訪一半以上的農(nóng)戶,并對每個村的村級班子情況、團(tuán)結(jié)情況、運(yùn)行情況及存在問題都進(jìn)行一次走訪調(diào)研,對他們提出意見和要求,使每一個村級班子能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在執(zhí)行各項(xiàng)制度中,本人能起表率作用,不搞特殊化,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部的值班住勤、就餐用車等方面,都能按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,真正做好言教不如身教,把自己看作是一面旗幟,成為全體干部行動的榜樣。在民主決策上,能嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,有話會上講,有意見會上提,服從組織安排,擺正位置,做好配角,維護(hù)黨委政府的威信。同志之間以誠待人,做到互相學(xué)習(xí)、互相協(xié)作、互相理解、互相支持,合理處理好各方面的關(guān)系。
在單位,作為鎮(zhèn)紀(jì)委書記是黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體責(zé)任人,我能認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和各種規(guī)定,積極組織全體黨員干部學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》和市紀(jì)委的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,貫徹執(zhí)行“八個支持、八個反對”的基本精神。鎮(zhèn)建立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定規(guī)劃。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)與中層干部、一般干部以及村兩委人員,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。班子成員在年初寫出廉政承諾。積極推行政務(wù)公開,實(shí)施陽光工程,使全體黨員干部基本了解從嚴(yán)治黨的重要性和必要性,從源頭上治理腐敗,樹好黨的形象。
三、堅(jiān)持原則,反對以權(quán)謀私
作為一名副書記、紀(jì)委書記,手中有一定的權(quán)力,特別是組織人事方面、財(cái)物管理以及違紀(jì)黨員的處理等方面起著重要的作用。但我在思想上牢記,今天的權(quán)力是人民給的,今天的職務(wù)是靠組織的培養(yǎng)和人民群眾的信任支持,因此要十分珍惜這個崗位,正確行使手中權(quán)力。因此在工作中能堅(jiān)持原則,敢于同一切違法違紀(jì)行為作斗爭,同時不接受與工作相關(guān)的吃請,不收受他人的禮物,做好“慎獨(dú)、慎微、慎初”,牢固樹立共產(chǎn)主義信念,自覺抵制各種誘惑,不為私利而迷失自己,保持自己鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的良好形象。
四、嚴(yán)于律己,樹立起八小時外的廉政圈
工作之外,我嚴(yán)謹(jǐn)生活,謹(jǐn)慎交友,同時正確分析不正常的交友動機(jī),時時提醒自己。在工作之余,我一般都是在家學(xué)習(xí),多看點(diǎn)書,增長知識,注重自身修養(yǎng),充實(shí)自己,做好表率。管好自己的家庭和親友,對于自己的家屬和親友,在平時生活中使他們明白,自己手中沒有什么權(quán)力而是責(zé)任,而且如果用手中的權(quán)力為他們謀私利,那只會有害于自己,讓他們自覺的不提出任何不合理要求,更加支持我開展工作,而且我也運(yùn)用掌握的知識,教育他們不做有違國家法律法規(guī)和事情,做一個遵紀(jì)守法的公民。
一年來,在市紀(jì)委的教育下,本人能嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政的要求,努力做到認(rèn)認(rèn)真真辦事,清清白白做人,為黨兢兢業(yè)業(yè)工作,努力把自己培養(yǎng)成“學(xué)習(xí)型、務(wù)實(shí)型、廉潔型”的干部,真正做“三個代表”的實(shí)踐者。
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第15篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層塊狀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況工作報(bào)告
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層塊狀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況工作報(bào)告
本屆黨委、政府的主要目標(biāo)是全面實(shí)施工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、科技興鎮(zhèn)、三產(chǎn)活鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn)戰(zhàn)略,推進(jìn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略,做優(yōu)做強(qiáng)新型塊狀經(jīng)濟(jì),打響“中國針織名鎮(zhèn)”品牌,實(shí)現(xiàn)“全國千強(qiáng)鎮(zhèn)”、“浙江省百強(qiáng)鎮(zhèn)”的排名位次不斷前移,建設(shè)全面小康鎮(zhèn),努力打造和諧發(fā)展新橫村。要實(shí)現(xiàn)上述宏偉目標(biāo),我們工作的具體舉措是強(qiáng)勢推進(jìn)“四個抓”戰(zhàn)略:一、抓發(fā)展不松勁;二、抓穩(wěn)定不動搖;三、抓實(shí)事不拖沓;四、抓隊(duì)伍不懈怠。
一、抓發(fā)展不松勁
發(fā)展是硬道理,發(fā)展是最大的政治,發(fā)展慢了,發(fā)展偏了,都是沒有道理的。而我們要的發(fā)展是科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、又好又快的全面發(fā)展。結(jié)合橫村實(shí)際,我們要從狠抓工業(yè)投入、招商引資,搭建工業(yè)功能區(qū)平臺,推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和新農(nóng)村建設(shè)等4個方面入手。
首先是狠抓工業(yè)投入和招商引資。今年上半年全鎮(zhèn)工業(yè)投入項(xiàng)目達(dá)到47個,其中新投入項(xiàng)目24個,重點(diǎn)項(xiàng)目有桐廬信雅達(dá)熱電、杭州富強(qiáng)織染有限公司、杭州宏基源商品混泥土有限公司等,這些企業(yè)都進(jìn)入了設(shè)備調(diào)試階段,將陸陸續(xù)續(xù)投入生產(chǎn)。招商引資項(xiàng)目有31個,已經(jīng)簽約的項(xiàng)目有浙江裕豐建材有限公司、湖州豐盛貿(mào)易有限公司、上海年產(chǎn)700臺紅外熱像儀、準(zhǔn)三星橫村賓館等;在談的還有上??蛙嚺浼⑷A信電子、賽星化工科技、川崎起重機(jī)機(jī)械、房地產(chǎn)等一批項(xiàng)目。盡管取得了一定的成效,但是我們決不能松勁,通過鎮(zhèn)班子成員跟蹤聯(lián)系500萬元以上的項(xiàng)目,組織好專業(yè)招商隊(duì)伍等舉措,同時出臺《關(guān)于加快橫村鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干激勵政策》,明確規(guī)定對工業(yè)投入、招商引資取得顯著成績的企業(yè)和個人予以重獎,以此來有效促進(jìn)工業(yè)投入和招商引資。
其次是搭建工業(yè)功能區(qū)平臺。近年來,橫村鎮(zhèn)本著“高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高強(qiáng)度投入、高效能管理”的原則,一期開發(fā)工業(yè)功能區(qū)2170畝,累計(jì)投入近1個億,完善了基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目,落戶企業(yè)達(dá)到78家,已成為發(fā)展新型塊狀經(jīng)濟(jì)的主平臺,先后被命名為“浙江省針織工業(yè)專業(yè)區(qū)”、“杭州市先進(jìn)工業(yè)功能區(qū)”等。在一期開發(fā)用地飽和的基礎(chǔ)上,為確保有地招商引資,我們著力從3個方面出實(shí)招,一是做好工業(yè)功能區(qū)擴(kuò)容規(guī)劃;二是加快深畈區(qū)塊填方進(jìn)度;三是加快推進(jìn)方埠區(qū)塊土地征用進(jìn)程。
再次是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)。從橫村鎮(zhèn)的實(shí)際出發(fā),擴(kuò)大以宋家村為中心的葡萄、以陽山畈村為主的桃子、以鳳聯(lián)村為主的毛竹、以白云村為主的蔬菜等生產(chǎn)基地建設(shè),扶優(yōu)扶強(qiáng)龍頭企業(yè),增強(qiáng)龍頭企業(yè)對基地的拉動力,努力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化上臺階、上規(guī)模。今年計(jì)劃培育市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)1家,縣級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)1家,爭取成立2家專業(yè)合作社,同時加強(qiáng)農(nóng)特產(chǎn)品的品牌注冊和名牌創(chuàng)建工作,積極引導(dǎo)專業(yè)合作社健康發(fā)展,最大化地發(fā)揮其功能,不斷增強(qiáng)市場的輻射帶動作用和生產(chǎn)導(dǎo)向力度。
第四就是推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的20字方針,我們橫村鎮(zhèn)黨委、政府年初就出臺了《關(guān)于全面推進(jìn)橫村鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)的若干政策》,從6個大方面進(jìn)行獎勵和補(bǔ)助。其中對以農(nóng)民增收為核心,加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)步伐和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)程作為“重頭戲”,對規(guī)模經(jīng)營的效益農(nóng)業(yè)進(jìn)行補(bǔ)助,對創(chuàng)建品牌和創(chuàng)建各類基地等進(jìn)行補(bǔ)助,對規(guī)模種養(yǎng)大戶、基地進(jìn)行命名、授牌,對年初列入鎮(zhèn)計(jì)劃的投資在5萬元以上的重點(diǎn)水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目,除縣里補(bǔ)助外,鎮(zhèn)政府再補(bǔ)助30%等激勵政策。
二、抓穩(wěn)定不動搖
穩(wěn)定,人心就齊;人心齊,泰山移,工作中遇到的困難就可以克服,制定的宏偉工作目標(biāo)就可以實(shí)現(xiàn)。因此,我們要著力抓好3方面的工作,第一,抓好信訪工作。群眾的呼聲是我們工作的“第一信號”,必須堅(jiān)持公開、公正、公平依法行政,依法辦事,重視和關(guān)心社會弱勢群體的生活,完善困難群眾的幫扶制度,加強(qiáng)人民調(diào)解工作,要善于走進(jìn)矛盾,及時化解各種矛盾,大力營造穩(wěn)定發(fā)展的和諧環(huán)境。第二,抓好安全隱患處理工作。要充分發(fā)揮工會、婦聯(lián)、共青團(tuán)、企業(yè)協(xié)會、科技協(xié)會等群眾團(tuán)體的橋梁紐帶作用,要高度重視安全生產(chǎn),落實(shí)安全責(zé)任制,隱患處理要堅(jiān)持橫向到邊,縱向到角的原則,堅(jiān)決不留死角;加大普法力度,積極倡導(dǎo)學(xué)法、知法、懂法、守法的社會風(fēng)尚,深入開展“平安橫村”創(chuàng)建活動。第三,排查處理一切不穩(wěn)定因素。建立健全聯(lián)勤、聯(lián)防、聯(lián)調(diào)、聯(lián)建、聯(lián)治的“五聯(lián)”工作機(jī)制,構(gòu)建社會治安的“大防控”格局,形成群防群治的良好局面,從確保一家企業(yè)、一個村、一個部門的穩(wěn)定做起,排除一切不穩(wěn)定因素,切實(shí)加強(qiáng)社會治安綜合治理工作,為構(gòu)建和諧發(fā)展新橫村做出新的成績。
三、抓實(shí)事不拖沓。為民辦實(shí)事,是我們黨委、政府一切工作的落腳點(diǎn),也是共建共享品質(zhì)生活的基本要求。為民辦實(shí)事,就宏觀方面來講,就是一個地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的宏偉目標(biāo);微觀方面來講,就是每年當(dāng)中為群眾解決急需解決的問題。就今年來說,我們黨委、