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第1篇安全生產主管崗位職責 第2篇生產計劃主管崗位職責范本 第3篇生產倉庫主管崗位職責 第4篇車間生產主管崗位職責 第5篇五金生產主管崗位職責 第6篇服裝生產主管崗位職責 第7篇線纜生產主管崗位職責 第8篇生產主管-崗位職責 第9篇生產主管崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向 第10篇電子生產計劃主管崗位職責 第11篇fpc生產主管崗位職責 第12篇生產現(xiàn)場主管崗位職責 第13篇產品生產主管崗位職責 第14篇生產主管組長崗位職責 第15篇生產部汽機主管崗位職責 第16篇生產研發(fā)主管崗位職責 第17篇生產車間主管-崗位職責 第18篇禮品盒生產主管崗位職責 第19篇生產部主管崗位職責范本電池電源公司 第20篇玻璃生產主管崗位職責
第1篇 安全生產主管崗位職責
崗位職責:
1、 協(xié)助分管領導編制、修訂安全規(guī)章制度及措施;
2、 完善公司安全生產管理的各項基礎工作;
3、 負責公司范圍內作業(yè)現(xiàn)場的安全監(jiān) 督檢查和隱患整改;
4、 負責作業(yè)崗位人員的安全培訓和考核工作,并積極配合分管領導做好各類安全宣傳和安全活動;
5、 負責公司范圍內各項目及作業(yè)活動的危險辨識、安全分析及評價工作;
6、 負責公司安全生產責任制的落實工作;
7、 定期做好安全管理工作的總結,并組織安全專員對發(fā)現(xiàn)的問題進行研討并確定合理的解決方案;
9、 負責隱患整改方案的制定,事故的原因分析和整改;
10、負責應急預案、控制措施的編制、修訂、培訓、演習、持續(xù)改進工作;
11、負責消防設施及器材的檢查、申購、驗收、檢查、維修等管理工作;
13、負責編制符合安全技術要求的操作程序和行為規(guī)范,加強對安全操作規(guī)程實施的監(jiān)督管理,通過各種手段和方法監(jiān)督設備操作人員遵守安全操作規(guī)程;
14、負責填報各類安全信息報表,安全行為觀察卡收集檢查及各類安全信息的收集歸檔工作;
15、完成領導交付的其它工作。
任職資格:
教育培訓:本科及以上學歷;
工作經驗: 具備2年以上相關工作經驗;
能力要求:
1.具有安全管理的專業(yè)知識,有安全員崗位資質;
2.熟悉國家、地方安全管理各項法規(guī)、政策;
3.有較強的執(zhí)行力,為人誠實,正直,辦事認真、講原則。
第2篇 生產計劃主管崗位職責范本
1.負責按照銷售預測,在評估生產能力后制訂生產計劃,并提出材料需求計劃與人員需求計劃。
2.負責協(xié)調各制造部門生產、跟蹤計劃實施、完成進度。
3.制訂出貨計劃,協(xié)調從入廠檢驗、生產線、庫房的整個流程,以確保準時發(fā)貨;制訂庫存計劃,根據(jù)庫存及時預測、安排物料采購,不斷降低外購件的最低庫存,減少倉庫廢料的發(fā)生。
4.制作各類報表、單據(jù)。
第3篇 生產倉庫主管崗位職責
1.負責公司生產倉庫整體工作籌劃與控制,協(xié)助儲運部經理日常事務的安排。
2.負責公司所有生產性物資的收料、保管、配發(fā)任務,定期或不定期組織人員,對庫存物資進行自盤、抽盤,保證庫存物資賬實相符。
3.負責生產性倉庫工作制度的建立、工作流程的補充和完善,并逐步趨于合理,以規(guī)范操作來提高工作精準度,以此滿足公司經營管理的需要。
4.負責生產性倉庫日常工作任務的監(jiān)督與核查、下屬的業(yè)務培訓,做好團隊建設,增強部門凝聚力,激發(fā)團隊活力,提高工作績效。
5.負責配合公司財務制訂年度存貨盤點計劃,并具體組織實施。
6.帶領團隊完成公司的績效目標。
第4篇 車間生產主管崗位職責
1、負責生產車間的日常事務;
2、負責各班組的人事管理;
3、負責生產計劃的落實與反饋;
4、負責生產管理及各部門協(xié)調;
5、負責訂單操作管理和生產安排及控制。
第5篇 五金生產主管崗位職責
1、負責生產車間的日常事務;
2、負責各班組的人事管理;
3、負責生產計劃的落實與反饋;
4、負責生產管理及各部門協(xié)調;
5、負責訂單操作管理和生產安排及控制。
第6篇 服裝生產主管崗位職責
1、負責生產車間的日常事務;
2、負責各班組的人事管理;
3、負責生產計劃的落實與反饋;
4、負責生產管理及各部門協(xié)調;
5、負責訂單操作管理和生產安排及控制。
第7篇 線纜生產主管崗位職責
數(shù)據(jù)線纜生產主管 上海天誠通信技術股份有限公司 上海天誠通信技術股份有限公司,天誠通信,天誠 崗位描述:
1、大專及以上學歷,具有3年以上數(shù)據(jù)纜生產工廠生產管理和工藝技術相關工作經驗;
2、數(shù)據(jù)纜場地、人員規(guī)劃;
3、數(shù)據(jù)纜生產設備的配置、選型、產能規(guī)劃;
4、生產現(xiàn)場技術指導和生產人員培訓;
5、生產工藝文件編寫;
第8篇 生產主管-崗位職責
生產主管崗位職責定義及內容有哪些看看生產主管崗位職責就知道了。
生產主管泛指企業(yè)的管理層,其主要職能是將企業(yè)的經營目標轉換成企業(yè)的經營成果。主管在整體上可分為高層、中層、一線等不同層級的主管。所謂一線主管,就是指在企業(yè)管理中直接面對員工的那一層的主管。一般情況下,除去高層和中層主管之外,根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小的不同,各企業(yè)都會有許多一線主管,例如分組長、班組長、柜組長等。
管理責任
1.領導建立和完善質量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行;
2.隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現(xiàn)的問題;
3.組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
4.領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產現(xiàn)場能夠正常生產,設備處于良好狀態(tài);
5.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);
6.綜合平衡年度生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產。
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第9篇 生產主管崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
生產主管泛指企業(yè)的管理層,其主要職能是將企業(yè)的經營目標轉換成企業(yè)的經營成果。主管在整體上可分為高層、中層、一線等不同層級的主管。
生產主管崗位職責
1.領導建立和完善質量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行;
2.隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現(xiàn)的問題;
3.組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
4.領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產現(xiàn)場能夠正常生產,設備處于良好狀態(tài);
5.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);
6.綜合平?年度生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均?生產。
生產主管崗位要求
1.精通所負責部門的業(yè)務知識;
2.有熟練的設備操作能力;
3.合理的安排生產,充分發(fā)揮設備的潛能,用最低的成本制造出最優(yōu)產品;
4.良好的溝通技巧和團隊協(xié)作意識;
5.熟練使用辦公軟件。
生產主管發(fā)展方向
生產主管的晉升方向:生產主管→車間主任助理→車間主任→高級車間主任→生產經理助理→生產經理→生產高級經理→生產總監(jiān)
第10篇 電子生產計劃主管崗位職責
1.訂單評審,編制和下達分廠生產作業(yè)計劃。
2.新產品試制、試產作業(yè)計劃的編制、跟進。
3.呆滯物料的防范與及時處理。
4.erp系統(tǒng)中的生產計劃日常維護。
5.海外出貨急單跟進處理。
6.物料回貨跟進,物料異常協(xié)調處理。
第11篇 fpc生產主管崗位職責
生產計劃主管 (必須fpc行業(yè)經驗)
<必須具備>
1. 6年以上電子制造業(yè)工廠計劃工作經驗.
2. 倉庫和生產部門等一線部門各有半年以上管理經驗。
3. 團隊建設經驗,以及建設初期變化快速的應對。
4. 邏輯思維強,有較強的組織協(xié)調,管理能力。
5. 良好的書面/口頭溝通能力.
6. 善于快速建立,并穩(wěn)定團隊合作關系.
<優(yōu)先考慮>
主導過erp或mes的實施
<其他要求>
1. 6年以上fpc廠工作經驗, 3年及2家以上(含) fpc廠計劃主管及以上管理崗位經驗.
2. 熟悉fpc產線各工序的基本流程及生產時間.
3. 熟悉fpc行業(yè)erp mes的應用.
4. 參與過fpc廠品質安全改善活動.
5. 熟悉iso9001和tf16949等標準化體系.
6. 具有良好溝通,組織協(xié)調能力.
7. 有工作熱情, 良好的團隊合作精神.
8. 熟練操作使用辦公軟件.
9. 大專及以上學歷,英文四級或以上優(yōu)先.
<崗位職責>
1. 項目上帶領運營各部門職能滿足對應的計劃生產出貨等運營相關需求.
2. 根據(jù)產能及產線結存綜合評估新訂單交期.
3. 物料,工具,投料計劃的模擬,監(jiān)控與分析.
4. 工序生產安排的監(jiān)控與分析.
5. 交貨未達成的應急措施及原因分析(后續(xù)改善).
6. 與外部門進行良好溝通,協(xié)調部門間溝通協(xié)作。
7. 計劃部門的人員培訓,管理,團隊建設.
8. 定期計劃部門的產能效率,數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析.
9. 直接負責人安排的其他事項
<必須具備>
1. 6年以上電子制造業(yè)工廠計劃工作經驗.
2. 倉庫和生產部門等一線部門各有半年以上管理經驗。
3. 團隊建設經驗,以及建設初期變化快速的應對。
4. 邏輯思維強,有較強的組織協(xié)調,管理能力。
5. 良好的書面/口頭溝通能力.
6. 善于快速建立,并穩(wěn)定團隊合作關系.
<優(yōu)先考慮>
主導過erp或mes的實施
<其他要求>
1. 6年以上fpc廠工作經驗, 3年及2家以上(含) fpc廠計劃主管及以上管理崗位經驗.
2. 熟悉fpc產線各工序的基本流程及生產時間.
3. 熟悉fpc行業(yè)erp mes的應用.
4. 參與過fpc廠品質安全改善活動.
5. 熟悉iso9001和tf16949等標準化體系.
6. 具有良好溝通,組織協(xié)調能力.
7. 有工作熱情, 良好的團隊合作精神.
8. 熟練操作使用辦公軟件.
9. 大專及以上學歷,英文四級或以上優(yōu)先.
<崗位職責>
1. 項目上帶領運營各部門職能滿足對應的計劃生產出貨等運營相關需求.
2. 根據(jù)產能及產線結存綜合評估新訂單交期.
3. 物料,工具,投料計劃的模擬,監(jiān)控與分析.
4. 工序生產安排的監(jiān)控與分析.
5. 交貨未達成的應急措施及原因分析(后續(xù)改善).
6. 與外部門進行良好溝通,協(xié)調部門間溝通協(xié)作。
7. 計劃部門的人員培訓,管理,團隊建設.
8. 定期計劃部門的產能效率,數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析.
9. 直接負責人安排的其他事項
第12篇 生產現(xiàn)場主管崗位職責
工作職責:
1.按生產計劃進行生產操作及管理
2.執(zhí)行品質管理,降低不良,提高生產效率
3.負責班組人員管理,新員工培訓教導,確保安全作業(yè)
4.上級布達的各項工作任務及時完成
任職資格:
1.大專及本科學歷
2.兩年及以上現(xiàn)場主管工作經驗
3.熟悉現(xiàn)場管理工作,了解5s基本要求
4.較強的溝通能力、領導能力、抗壓能力
第13篇 產品生產主管崗位職責
崗位職責:
工作職責
你主要的任務:
? 以最優(yōu)的成本,確保產品準時到達指定的地點。
你主要的職責:
? 我協(xié)同供應商向內部客戶提供最優(yōu)的供應鏈方案;
? 我根據(jù)客戶需求和供應商的產能安排生產計劃;
? 我優(yōu)化原材料采購量;
? 在我負責的工業(yè)采購部門里,我擔當計劃員,協(xié)調多個供應商的產能計劃。
? 我協(xié)同供應商分析并提高生產可行性并縮短生產周期;
? 我確保產品數(shù)據(jù)和報價的可用性和可靠性;
? 我負責供應鏈績效的持續(xù)改進項目。
任職資格:
你的資歷:
? 充滿活力和正能量;
? 熱愛運動并且經常參與各類運動;
? 擁有高度的責任心和良好的組織能力;
? 樂于助人,具有團隊合作精神;
? 善于提問,并樂觀開朗;
? 務實,以顧客和結果為中心;
? 分析能力和邏輯思維能力強;
? 注重持續(xù)改善;
? 項目管理技能和經驗;
? 具備供應商和質量管理技能者優(yōu)先;
? 抗壓性強,愿意接受挑戰(zhàn);
? 愿意駐場工作;
? 愿意接受頻繁出差和不同城市的工作機會者優(yōu)先;
? 英語口語和書寫流利。
第14篇 生產主管組長崗位職責
生產主管/組長 中山百得廚衛(wèi) 中山百得廚衛(wèi)有限公司,中山百得廚衛(wèi),百得廚衛(wèi),百得廚衛(wèi) 1、負責對裝配員日常工作的監(jiān)督指導及培訓、考核
2、負責裝配線的生產計劃達成;
3、負責裝配線的生產異常、品質異常的處理跟進。
第15篇 生產部汽機主管崗位職責
1 范圍
本標準規(guī)定了準能矸電生產部汽機主管的定義、縮略語、職責、基本技能、工作內容要求與方法、檢查與考核、信息反饋。
本標準適用于準能矸電生產部汽機主管。
2 規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本標準,然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。
電技字(80)第26號 電力工業(yè)技術管理法規(guī)
國家電網安監(jiān)【2005】83號國家電網公司電力安全工作規(guī)程(發(fā)電廠和變電所電氣部分)
電安生[1994]227號文 電業(yè)安全工作規(guī)程(熱力和機械部分)
國家電網公司安全生產規(guī)程規(guī)定
節(jié)能監(jiān)督管理
培訓管理
員工績效考核管理
3 縮略語
本標準采用下列縮略語:
內蒙古準能矸電有限公司--準能矸電。
4 職責
4.1 負責汽機運行的技術管理。
4.2 對運行貫徹標準及各項規(guī)章制度情況負責。
4.3 對總經理、生產副總經理、生產部領導及有關領導下達的生產指令能否正確執(zhí)行負責。
4.4 有權向相關部門了解、索取有關的計劃、總結和其它業(yè)務資料。
4.5 有權檢查設備運行情況,兩票執(zhí)行情況;有權查閱操作記錄和運行日志等。
4.6 有權主持或參與技術會議、技術交流會。
4.7 有權對生產技術指標提出變更意見。
4.8 有權對運行各值提出獎懲意見。
4.9 對汽機專業(yè)運行方式的可行性、合理性負責。
4.10 有權指導現(xiàn)場運行工作,有權制止違章作業(yè)。
4.11 對汽機運行員工的培訓負責。
4.12 有權參與汽機運行崗位調整。
5 基本技能
5.1 具有中專以上文化程度或中級以上技術職稱。
5.2 熟知生產主要設備構造、原理、特性、掌握主要保護和自動裝置的基本原理。
5.3 掌握熱工基礎、工程流體力學、機械制圖、汽機設備、發(fā)電廠自動化等專業(yè)知識。
5.4 具有一定的管理能力、組織能力和協(xié)調能力。
5.5 熟悉國家和上級部門的有關方針、政策、法規(guī)、制度及《汽機運行規(guī)程》。
5.6 熟悉計算機的基本操作。
5.7 能夠運用經濟指標計算分析結果,提出建議指導發(fā)電生產。
5.8 了解電廠生產過程及汽機、爐、化、熱、輸煤等專業(yè)的設備和系統(tǒng)。
6 工作內容要求與方法
6.1 在生產部經理、副經理的領導下,負責本專業(yè)安全、經濟運行及技術培訓工作。
6.2 貫徹執(zhí)行電力法規(guī)、安全生產規(guī)程及本公司制定的各項工作標準、管理標準,編制、指導、實施有關技術措施。
6.3 組織編制及修改汽機專業(yè)運行規(guī)程、繪制系統(tǒng)圖,并組織實施。
6.4 在設備大、小修前,提出設備缺陷及更改方案,并報生產部。
6.5 參加設備大、小修后及投產前的驗收、試運、調試及整套啟動工作,并制定出相應的技術措施。
6.6 在設備檢修過程中,深入檢修現(xiàn)場,檢查檢修質量。
6.7 參加公司組織的設備評估工作。
6.8 對出現(xiàn)的異常運行方式及時提出相應的安全措施和注意事項,履行審批手續(xù)后執(zhí)行。
6.9 負責指導重大的運行操作,協(xié)助事故處理。
6.10 經常深入現(xiàn)場,掌握異常設備發(fā)展趨勢,并制定出防范技術措施。每天收集、整理、分析汽機專業(yè)所轄設備運行技術記錄,檢查監(jiān)督各項操作記錄及報表的完整性、準確性。
6.11 負責運行人員的崗位培訓,指導班組的技術培訓,負責對運行人員的技術考核。建立個人技術檔案。
6.12 參與組織編制完成各項經濟指標的實施計劃,做好運行的經濟技術指標的管理工作。
6.13 參與生產部經濟分析活動,不斷完善運行經濟分析,制定運行調整的改進措施,并督促實施,建立運行有關臺帳。
6.14 參加制定重大試驗及特殊運行方式的方案,并組織落實重大試驗及特殊運行方式的安全技術措施。
6.15 負責收集、整理、審核本單位技術改進和合理化建議,提出處理意見,并報有關部門。
6.16 參加事故異常分析會,對設備安全運行提出改進意見。
6.17 積極完成領導交給的臨時工作任務。
7 檢查與考核
7.1 按照準能矸電員工績效考核管理標準執(zhí)行。
7.2 按照準能矸電員工行為規(guī)范考核管理標準執(zhí)行。
7.3 按照運行管理考核標準執(zhí)行。
8 信息反饋
按準能矸電信息反饋標準執(zhí)行。
第16篇 生產研發(fā)主管崗位職責
qa主管(研發(fā)和生產) 工作目標:
建立公司質量保證體系及相關流程,推進質量體系的運作與實施,從而有效提升客戶滿意度;基于gcp和國內相關法規(guī)的要求建立臨床服務業(yè)務相關流程,主導或與申辦方配合對臨床基地、生物樣本檢測中心等相關第三方服務機構進行審計及跟蹤。
工作主要職責:
? 根據(jù)業(yè)務特點、中美兩國的法規(guī)及gmp和gcp要求、ich指導原則等,建立并完善質量管理體系,確保能通過各國藥監(jiān)部門和以跨國企業(yè)為主的客戶的質量體系審計或現(xiàn)場考核;
? 負責質量文件的審核批準;
? 對文件、記錄、培訓進行管理;
? 組織質量內審;
? 指導變更、capa、偏差、oos/oot等質量調查;與項目經理一起對在客戶實驗室或車間發(fā)生的相關質量調查提供必要的協(xié)助;
? 完成供應商的管理及維護,供應商也包括臨床服務相關的臨床基地,生物樣本檢測中心等第三方服務機構;
? 對客戶投訴進行管理,并完成質量投訴的調查;
? 組織接待外部檢查,組織完成相應的糾正預防措施;
? 負責查詢并評估國內外相關質量法規(guī),并根據(jù)評估情況提出質量改進的措施,確保公司質量體系持續(xù)保持在國際水平;
? 作為公司現(xiàn)場考核通過的直接負責人,確保所有項目符合國家法規(guī)的要求。
候選人要求:
1. 本科及以上學歷,藥學或相關專業(yè)
2. 3年以上藥品質量管理經驗;
3. 有一定的藥品研發(fā)相關知識;
工作目標:
建立公司質量保證體系及相關流程,推進質量體系的運作與實施,從而有效提升客戶滿意度;基于gcp和國內相關法規(guī)的要求建立臨床服務業(yè)務相關流程,主導或與申辦方配合對臨床基地、生物樣本檢測中心等相關第三方服務機構進行審計及跟蹤。
工作主要職責:
? 根據(jù)業(yè)務特點、中美兩國的法規(guī)及gmp和gcp要求、ich指導原則等,建立并完善質量管理體系,確保能通過各國藥監(jiān)部門和以跨國企業(yè)為主的客戶的質量體系審計或現(xiàn)場考核;
? 負責質量文件的審核批準;
? 對文件、記錄、培訓進行管理;
? 組織質量內審;
? 指導變更、capa、偏差、oos/oot等質量調查;與項目經理一起對在客戶實驗室或車間發(fā)生的相關質量調查提供必要的協(xié)助;
? 完成供應商的管理及維護,供應商也包括臨床服務相關的臨床基地,生物樣本檢測中心等第三方服務機構;
? 對客戶投訴進行管理,并完成質量投訴的調查;
? 組織接待外部檢查,組織完成相應的糾正預防措施;
? 負責查詢并評估國內外相關質量法規(guī),并根據(jù)評估情況提出質量改進的措施,確保公司質量體系持續(xù)保持在國際水平;
? 作為公司現(xiàn)場考核通過的直接負責人,確保所有項目符合國家法規(guī)的要求。
候選人要求:
1. 本科及以上學歷,藥學或相關專業(yè)
2. 3年以上藥品質量管理經驗;
3. 有一定的藥品研發(fā)相關知識;
第17篇 生產車間主管-崗位職責
在一個生產車間,一般最常見為生產車間主管來主持大局,此崗位主要的崗位職責有哪些呢以下提供了詳細的生產車間主管崗位職責的資料,可供參考。
1、車間主任對總經理(分管副總經理)負責,在公司生產副總經理領導下,全面負責車間各項管理工作
2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理,確保各項指標的完成。強化車間主任是“產品質量第一負責人、安全生產第一負責人”意識。
3、組織實施生產部下達的生產計劃,全面完成生產任務。
4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。
5、負責車間的人身、設備安全,確保安全文明生產;
6、負責管好、用好、維護、保養(yǎng)好在制品、設備、附件、工具、量具及工位器具。
7、負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質。
8、對本車間的工藝紀律執(zhí)行情況負責。
9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。
10、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。
11、有權按有關規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。
12、有權對上道工序轉來得不合格產品提出異議。
13、有權對車間條件無法滿足制造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見
第18篇 禮品盒生產主管崗位職責
1、負責生產車間的日常事務;
2、負責各班組的人事管理;
3、負責生產計劃的落實與反饋;
4、負責生產管理及各部門協(xié)調;
5、負責訂單操作管理和生產安排及控制。
第19篇 生產部主管崗位職責范本電池電源公司
1.組織下屬并指導其完成企業(yè)生產計劃,實現(xiàn)企業(yè)生產目標。
2.協(xié)調生產管理團隊的工作。
3.與研發(fā)部門密切合作開發(fā)新產品,革新技術和工藝流程以及改進產品質量。
4.制訂與實施庫存計劃和生產成本控制計劃。
5.根據(jù)生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務。
6.熟悉iso質量認證知識。
第20篇 玻璃生產主管崗位職責
1、大專及以上學歷,3年以上工作經驗;2、掌握鋼化玻璃、沐浴房玻璃的國內外市場及技術知識;3、具備良好的語言溝通協(xié)調能力和理解判斷能力;4、誠信、敬業(yè),責任心強,思路清晰,邏輯性強,善于學習,具有較強的團隊合作意識。