第1篇 工程管理部弱電主管崗位職責10
工程管理部弱電主管崗位職責(十)
(1)在工程部經理的領導下,負責管理本系統(tǒng)的員工和所轄設備。
(3)制定本系統(tǒng)員工的職業(yè)道德教育、安全教育和業(yè)務培訓計劃并組織實施。
(4)確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行,負責制訂系統(tǒng)的最佳運行方案,報上級審批后組織貫徹實施,力圖節(jié)省能源消耗。負責制定本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。
(5)負責對所管轄范圍的能源消耗、設備運行、工時利用、員工分配、材料消耗與各項經濟指標提出分析報告,提高工作效率。
(6)監(jiān)督下屬員工嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工手冊》,堅持周而復始的設備維修保養(yǎng)制度。按三干凈:設備干凈,機房干凈,工作場地干凈;四不漏:不漏水,不漏電,不漏氣,不漏油;五良好:使用性能良好,密封良好,潤滑良好,緊固良好,調整良好的標準,嚴格檢查督導下屬。
(7)提出本系統(tǒng)的備品備件采購計劃,協(xié)助采購專業(yè)性較強的工具或零件。
(8)負責本系統(tǒng)的外委項目 (含外委工程、代維工程以及儀表、工具送檢)的洽談審定,監(jiān)督并驗收施工。
(9)負責與相關業(yè)務主管部門進行業(yè)務聯(lián)系。
(10)負責本系統(tǒng)各類圖紙和資料的收集、分類。
(12)每周對本系統(tǒng)設備進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施。
(13)設備發(fā)生故障及時組織維修,保證所管轄系統(tǒng)設備始終處于優(yōu)良的技術狀態(tài)。
(14)對各項工作提出表揚批評,負責填寫過失單,對于不服從工作安排及工作中的違章、違例事件有權建議部門經理做出各種處罰決定。
第2篇 工程管理副經理崗位職責任職要求
工程管理副經理崗位職責
項目經理/副經理(工程管理方向) 石家莊富力房地產開發(fā)有限公司 石家莊富力房地產開發(fā)有限公司,富力任職要求:
1、年齡29~40歲,工民建、工程管理等相關專業(yè);
2、統(tǒng)招全日制本科學歷,畢業(yè)7年以上,5年以上相關崗位工作經驗;
3、全程參與過多個房地產工程項目的施工管理、監(jiān)理工作,有超高層項目管理經驗;
4、持注冊監(jiān)理師、一級建造師資格證書者優(yōu)先;
5、具備超高層管理經驗者優(yōu)先。
工程管理副經理崗位
第3篇 管理工程質量工程師崗位職責
1、負責芯片產品生命周期的質量管控,對整個過程質量管理提出改進意見,不斷優(yōu)化及完善流程或方法;
2、負責芯片研發(fā)過程質量問題與客戶質量問題的跟蹤處理,推動問題及時解決,并對問題或異常情況進行分析確認,對改進措施進行跟蹤落實;
3、協(xié)助建立、維護并持續(xù)改善公司質量管理體系,確保其有效運行;
4、推動芯片研發(fā)流程標準化,規(guī)劃芯片研發(fā)質量管理方案,并有計劃的推進、實施;
5、組織芯片各部門分析產品與過程失效原因,并帶動與落實部門持續(xù)改進工作;
6、參與質量信息數(shù)據的收集、匯總,編制質量信息分析報告;
7、參與內審/外審、審計、度量等工作;
職位要求
1、大學本科及以上學歷,微電子、通信、計算機等相關專業(yè),具有5年以上工作經驗,其中2年以上芯片研發(fā)相關經驗,3年以上質量工程師經驗,了解芯片開發(fā)全流程者優(yōu)先;
2、有gjb內審員資格證書、或從事過軍工電子行業(yè)質量管理工作經驗者優(yōu)先;
3、已取得pmp證書、或通過六西格瑪(綠帶以上)認證者優(yōu)先;
4、為人正直、誠實,能堅持原則;
5、具有良好的溝通、組織協(xié)調能力,及跟蹤推動能力;
6、具有較強的發(fā)現(xiàn)問題、并分析和處理的能力、及相關報告編寫能力。 工作職責
1、負責芯片產品生命周期的質量管控,對整個過程質量管理提出改進意見,不斷優(yōu)化及完善流程或方法;
2、負責芯片研發(fā)過程質量問題與客戶質量問題的跟蹤處理,推動問題及時解決,并對問題或異常情況進行分析確認,對改進措施進行跟蹤落實;
3、協(xié)助建立、維護并持續(xù)改善公司質量管理體系,確保其有效運行;
4、推動芯片研發(fā)流程標準化,規(guī)劃芯片研發(fā)質量管理方案,并有計劃的推進、實施;
5、組織芯片各部門分析產品與過程失效原因,并帶動與落實部門持續(xù)改進工作;
6、參與質量信息數(shù)據的收集、匯總,編制質量信息分析報告;
7、參與內審/外審、審計、度量等工作;
職位要求
1、大學本科及以上學歷,微電子、通信、計算機等相關專業(yè),具有5年以上工作經驗,其中2年以上芯片研發(fā)相關經驗,3年以上質量工程師經驗,了解芯片開發(fā)全流程者優(yōu)先;
2、有gjb內審員資格證書、或從事過軍工電子行業(yè)質量管理工作經驗者優(yōu)先;
3、已取得pmp證書、或通過六西格瑪(綠帶以上)認證者優(yōu)先;
4、為人正直、誠實,能堅持原則;
5、具有良好的溝通、組織協(xié)調能力,及跟蹤推動能力;
6、具有較強的發(fā)現(xiàn)問題、并分析和處理的能力、及相關報告編寫能力。
第4篇 工程管理中心項目經理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
1、全日制本科以上學歷,工民建、土木工程、給排水、市政工程、環(huán)境工程等相關專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上市政項目施工經驗,5年以上項目經理管理經驗(含兩個5000萬以上的項目);
3、有完整的市政項目施工經驗優(yōu)先;
4、注冊一級建造師(市政)執(zhí)業(yè)資格。
第5篇 管理專業(yè)工程師崗位職責
崗位職責:
1、 對醫(yī)院醫(yī)療設備運營負責
2、 搭建醫(yī)療設備運營管理體系(制度、標準、流程)
4、 對醫(yī)療設備供應商進行管理,規(guī)劃并實施保養(yǎng)計劃,及時解決日常維修需求
5、 與客戶(科室醫(yī)生等)建立良好的溝通渠道,提供滿意的服務和硬件保障。
任職資格:
1、具有醫(yī)療設備運營管理2年以上工作經驗
2、具有搭建醫(yī)療設備運營管理體系(制度、標準、流程)經驗的優(yōu)先考慮
3、專業(yè)性強,責任心強
4、善于溝通協(xié)作,能通過協(xié)調資源解決問題
5、較強的供應商管理能力
第6篇 工程管理部總監(jiān)崗位職責任職要求
工程管理部總監(jiān)崗位職責
工程管理部總監(jiān) 金科中原區(qū)域 鄭州金科百俊房地產開發(fā)有限公司,金科百俊 1、貫徹實施公司質量方針、工作計劃,按照公司的要求對施工隊伍進行考查,并提出選擇的建議,負責全面落實工程施工合同及開發(fā)項目的工程管理工作。
2、定期對部門人員進行業(yè)務知識的指導、培訓,并監(jiān)督各項工作的執(zhí)行情況。
3、組織制定工程全面管理計劃,審核月度、季度、年度工作計劃并組織實施,監(jiān)督實施的全過程,定期向運營副總經理報告計劃的實施情況。
4、根據計劃和制度,把控工程進度及投資成本,簽署工程費用支出憑證意見,協(xié)助質量安全管理。
5、參與審查設計方案及初步設計。
6、參加定期工程質量、安全文明施工大檢查。
7、監(jiān)督貫徹技術規(guī)程、施工規(guī)范、強制性條文及質量標準,主持審查工程施工組織設計和施工方案,負責重要、特殊工程的技術措施方案的落實,解決施工過程中的疑難問題。
8、審查質量事故處理措施、方案,批復處理意見,并監(jiān)督實施。
9、組織部門例會召開,協(xié)調處理各項目工程中遇到的問題。
10、負責協(xié)調與施工單位的關系,參加項目召開的工程例會。
11、全方位指導工程系統(tǒng)人員日常工作,負責部門基礎管理,推進部門梯隊建設,做好新進人員的培訓及指導工作。
工程管理部總監(jiān)崗位
第7篇 工程管理部經理崗位職責任職要求
職責描述:
1、 負責工程管理標準的制定;
2、 負責解決相關部門在施工階段提出的設計疑難問題,確保項目施工中實現(xiàn)公司的設計要求;
3、 負責審核項目工程進度計劃并監(jiān)督實施;
4、 定期派人到項目工地檢查施工質量,重點檢查是否存在未按圖施工的技術環(huán)節(jié);
5、 負責制定質量管理標準的及項目質量管理重點;
6、 負責制定項目質量管理工作計劃;
7、 負責項目工程質量監(jiān)督管理,對工程項目定期進行的質量巡視檢查,不定期開展專項質量檢查;
8、 負責復核督促參建單位建立質量管理架構、質量保證體系和質量管理制度。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,中級以上職稱;
2、熟悉房地產項目開發(fā)管理流程,熟悉工程設計和施工技術及驗收標準、規(guī)范;
3、8年以上項目管理經驗;
4、能承受壓力,能適應出差。
工程管理部經理崗位
第8篇 scm及工程效率工程師軟件配置管理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:負責軟件產品的集成策略及發(fā)布維護等;
任職要求:
1.熟悉業(yè)界常用的配置管理工具,了解軟件構建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法;
2.熟悉git/gerrit/jenkins/主流配置管理工具,并熟悉計算機網絡知識及信息安全;
3.熟悉配置管理理論、流程、方法;熟悉配置庫規(guī)劃和構建方法;有android項目工作經驗;
4.良好的python/php/bash編程能力,快速跟進業(yè)務模塊對于版本集成及發(fā)布的需求;
5.良好的個人驅動能力,及時將devops中的最佳實踐落地到實際項目中。
第9篇 電站管理工程師崗位職責
崗位職責:
1.熟悉光伏電站設備,能執(zhí)行電站的各項運行操作,能執(zhí)行電站的各項設備維護和消缺工作,能對設備的故障進行初步的判斷;
2.能夠熟練進行設備倒閘操作、事故處理、逆變器檢修及輸電線路維護等;
3.掌握光伏發(fā)電的基本原理、電站組成和電站設備的工作原理和構造,熟悉電力安全工作規(guī)程;
4.協(xié)助制定專項維護優(yōu)化方案,確保設備健康運行,優(yōu)化運行指標,并組織落實;
5.跟蹤各電站的運行情況和運行指標,及時發(fā)現(xiàn)問題,并及時處理故障;
6.配合制定暴風驟雨、冰雹大雪以及其它應急預案并配合實施;
7.了解設備原理,知道運維中的危險點和安全注意事項;
8.完成領導分配的其他任務。
任職要求:
1.大專及以上學歷,光伏發(fā)電技術、電氣、發(fā)電、機電一體化等專業(yè)畢業(yè),具備電力系統(tǒng)專業(yè)知識,熟知繼電保護、高電壓技術、電力系統(tǒng)設備、太陽能等光伏電站運行檢修所需專業(yè)知識;
2.具有2年及以上光伏電站運維工作經歷,1年以上光伏電站設備運維或廠區(qū)配電、電氣檢修相關崗位工作經驗;
3.熟悉電力生產安全法律法規(guī),熟悉電力生產安全知識;
4.具有分布式光伏電站以及光伏逆變器設備的運行、檢修,有電力系統(tǒng)調度員證,持有電工入網作業(yè)許可證(高壓)。有從事光伏電站運維工作相關經驗者者優(yōu)先;
5.能正確理解和執(zhí)行工作任務,有一定的學習、溝通能力,責任心強,具備團隊精神。(持續(xù)學習能力)
第10篇 工程管理專員崗位職責
職責描述:
1、餐廳現(xiàn)場前期工程條件評估
2、協(xié)助設計公司勘察
3、追蹤設計圖進度、提交設計問題反饋、設計圖簽收與發(fā)放、設計變更等
4、擬定工程發(fā)包簽呈(招牌、裝修等)
5、配套廠商聯(lián)系與訂貨周期追蹤
6、施工現(xiàn)場管理與報告工期進度
7、完工前驗收并負責提供餐廳完工后完整照片等
8、直營餐廳相關工程行政事宜辦理與追蹤
任職要求:
1、年齡:22歲以上
2、學歷:大專含以上
3、專業(yè):建筑工程或室內設計等相關專業(yè)
4、經驗:2年以上工程管理相關工作經驗
5、專長:能獨立地編寫施工組織方案和施工計劃
6、其他:熟悉餐廳裝修工程管理流程、了解使用軟件繪圖的能力
第11篇 工程管理部門經理崗位職責
職責描述:
1、負責公司工程部門管理體系及流程制度建立健全;
2、負責公司各項目的工程質量、進度、安全文明施工的管理與技術支持;
3、負責公司各項目招投標項目的技術方案評審;
4、負責公司工程專業(yè)人員的專業(yè)定級評估及人才培養(yǎng)統(tǒng)籌。
任職要求:
1、工民建、土木工程或工程管理類相關專業(yè),專科及以上學歷,30-40歲;
2、具有7年以上市政施工單位工程施工經驗,三年以上市政道路行業(yè)工程部門管理經驗;
3、熟悉市政道路施工及ppp項目管理模式,精通建筑公司的工程管理體系搭建及管控;
4、對總包下屬專業(yè)分包或合作單位的管理模式有深入研究或管理探索,精通專業(yè)分包及合作單位的管理;
5、良好的抗壓能力和協(xié)調溝通能力,良好的書面表達能力,敢于管理,善于管理;
6、持有二級建造師或中級職稱,大型市政道路公司工程管理工作經歷優(yōu)先。
第12篇 系統(tǒng)工程管理崗位職責
工作職責:
1、對大型分布式環(huán)境中的windows,osx桌面操作系統(tǒng),映像管理,應用程序打包和分發(fā),移動設備管理以及性能監(jiān)視工具的企業(yè)知識。
2、在分布式環(huán)境中具有active directory / dhcp / dns /組策略的企業(yè)知識。
3、 有關windows server 2008,xxxx年,xxxx年 /桌面安全補丁管理和應用程序部署過程的企業(yè)知識。
4、有關vmware vsphere esxi 6.x和horizo??n view 7.x及更高版本的企業(yè)知識。
5、 在企業(yè)中為windows 7/10操作系統(tǒng)和應用程序部署構建,設計和自動化零接觸環(huán)境的專業(yè)知識。
6、熟悉行業(yè)部署工具,如sccm,landesk,chef,munki或任何其他企業(yè)應用程序部署和自動化系統(tǒng)。
7、 針對我們的虛擬環(huán)境的application virtualization / streaming解決方案的專業(yè)知識,例如microsoft application virtualization(softgrid / app-v),thinapp,app-volume或citrix xenapp。
任職要求:
1、熟悉自動化應用程序打包和分發(fā)方法和工具,如flexera admin studio suite或wise packaging studio。
2、有關msi和自定義操作的專業(yè)知識。
3、具有企業(yè)級零接觸windows和應用程序部署的經驗
4、利用microsoft部署工具套件(mdt),任務序列和硬件驅動程序注入來創(chuàng)建硬件映像的windows圖像管理經驗和知識。
5、具有軟件包構建和gpo部署方法的經驗。
6、 具有企業(yè)移動設備管理工具(如airwatch / mobile iron等)的經驗優(yōu)先
7、有移動應用程序開發(fā)和部署經驗者優(yōu)先。
8、 具有microsoft桌面優(yōu)化包(mdop)的經驗。
9、有sql,perl,vb,batch,powershell和其他腳本語言的經驗。
10、 優(yōu)秀的口頭和書面溝通技巧。
11、對細節(jié)的高度重視和經過驗證的強大分析/故障排除和多任務處理技能。