第1篇 倉庫管理崗位職責(zé)考核辦法

公司倉庫管理崗位職責(zé)與考核辦法

第一章總則

第一條 為明確倉庫管理各崗位的職責(zé),提升倉庫的管理服務(wù)水平和

倉管員工作的積極性,建立合理壓力傳遞機(jī)制及公平的倉庫管理考核體系,特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于**公司部品倉。

第二章 倉庫管理的基本任務(wù)

第三條 倉庫管理的基本任務(wù):

1.及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫存管理系統(tǒng),確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確,物料標(biāo)識清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;

2.做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財(cái)務(wù)成本管理組對物料采購與車間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;

3.與車間領(lǐng)料組及采購員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作,切實(shí)履行物料儲備和配送的物流職能,并及時(shí)向生產(chǎn)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過量采購等異常情況;

4.對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé),對部品

的實(shí)行分區(qū)存放管理,確保庫容庫貌;定期或不定期向財(cái)務(wù)部報(bào)告部品存貨質(zhì)量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報(bào)廢物料的處理申請表。

5.做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;

6.確保公司倉庫管理制度、相關(guān)制度、規(guī)定得以貫徹實(shí)施。

第三章倉庫管理崗位職責(zé)

第四條 倉庫組長的崗位職責(zé):

倉庫組長作為倉庫管理工作的直接責(zé)任人,對內(nèi)負(fù)責(zé)倉庫的日常事務(wù)綜合管理,對外對財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé),積極配合公司制度的執(zhí)行,確保倉庫財(cái)產(chǎn)的安全和完整;保證物料收發(fā)及時(shí);相關(guān)信息傳遞及時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。具體職責(zé)如下;

一、對內(nèi)的職責(zé)

1.積極貫徹執(zhí)行公司及財(cái)務(wù)部的有關(guān)制度,定期或不定期組織全體倉管員學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件,加強(qiáng)倉庫集體團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高倉管員的團(tuán)隊(duì)意識;

2.嚴(yán)格控制庫存,優(yōu)化庫存管理, 對現(xiàn)有有關(guān)倉庫的管理制度提出合理的、具可操作性的建議;

3.負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域的劃分、人員的分工和倉管員日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào);

4.根據(jù)月度考核提出倉管員工資的調(diào)配及人員崗位的調(diào)整方案;

5.負(fù)責(zé)對新進(jìn)的員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn);

6.公正、嚴(yán)格按倉管員考核制度來對倉管員進(jìn)行日?？己?具體考核內(nèi)容為:

(1)供應(yīng)商送貨到倉庫,倉管員是否按訂單來接收物料,報(bào)檢是否及時(shí)、單據(jù)傳遞是否及時(shí);

(2)倉管員的服務(wù)質(zhì)量、態(tài)度;

(3)倉管員是否收發(fā)物料及時(shí),有無影響生產(chǎn);是否有多發(fā)、少發(fā)、漏發(fā)等現(xiàn)象發(fā)生;

(4)檢查倉庫現(xiàn)場,庫容是否整潔;倉管員是否按區(qū)域存放物料;現(xiàn)場的標(biāo)識是否明顯;物料的帳物卡數(shù)是否保持一致;存卡上的記錄是否連續(xù)、字跡是否清晰;物料的防護(hù)措施是否到位;

(5)組織各倉管員進(jìn)行月度盤點(diǎn),并根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果,查找差異原因;

(6)要求倉管員按時(shí)完成對各自所管物料進(jìn)行庫齡分析,呆滯物料的統(tǒng)計(jì)、短缺物料的統(tǒng)計(jì)等基礎(chǔ)工作;

(7)負(fù)責(zé)倉管員的考勤工作;

(8)負(fù)責(zé)其他考核項(xiàng)目。

7.每周一上午打印跟蹤負(fù)庫存報(bào)表、車間物料任務(wù)統(tǒng)計(jì)等報(bào)表,查看倉管員是否按時(shí)、按量發(fā)料,對負(fù)庫存項(xiàng)目產(chǎn)生原因進(jìn)行分析并提出預(yù)防措施;

8.定期對各倉管員所管物料中的呆滯物料(一個(gè)月)、不合格品(一周)清理。對于呆滯物料,先填制呆滯物料處理申請表,獲得批示后按技術(shù)部門提出的處理意見進(jìn)行處理,不合格品應(yīng)劃分責(zé)任界限,屬于供應(yīng)商的責(zé)任,應(yīng)及時(shí)通知退貨;

9.每月3日前督促打單員完成與外部廠家的對帳,便于財(cái)務(wù)部按時(shí)結(jié)帳。

二、對外的職責(zé)

1.負(fù)責(zé)倉庫與品質(zhì)部、生產(chǎn)車間等外部門業(yè)務(wù)的銜接和協(xié)調(diào);

2.每天及時(shí)編制匯總并報(bào)送三天物料短缺滾動報(bào)表(具體報(bào)送部門見該報(bào)表的流程);

3.每月定期或不定期向財(cái)務(wù)部成本組匯報(bào)當(dāng)月倉庫工作的進(jìn)展情況;

4.負(fù)責(zé)將有關(guān)倉庫數(shù)據(jù)信息及時(shí)報(bào)財(cái)務(wù)部成本組,具體報(bào)送的有:

(1)庫存物料動態(tài)及結(jié)構(gòu)分析和物料庫齡分析(每月27日);

(2)呆滯物料統(tǒng)計(jì)表(每月27日);

(3)月度倉管員的內(nèi)部考核表(每月最后一天);

(4)每月生產(chǎn)計(jì)劃變動次數(shù)明細(xì)統(tǒng)計(jì)表(每月最后一天);

(5)每月與外協(xié)廠對帳的情況(每月初3日之前);

(6)每月采購訂單的執(zhí)行完成情況匯總(供應(yīng)商是否按訂單要求按時(shí)、按量送貨;采購員過期訂單是否及時(shí)關(guān)閉;到期訂單是否打開等)。

5.其他相關(guān)職責(zé)。

第五條 倉管員的崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)維護(hù)分管物料的系統(tǒng)處理,確保帳、卡、物三者一致及系統(tǒng)處理的及時(shí)性與準(zhǔn)確性,嚴(yán)格控制負(fù)庫存;對除恰時(shí)供貨以外貨物均應(yīng)掛好存卡,做好物料狀態(tài)標(biāo)識,降低錯(cuò)發(fā)物料風(fēng)險(xiǎn),為系統(tǒng)正常運(yùn)作提供強(qiáng)有力的支持;

2.對分管物料的儲存質(zhì)量、呆滯情況、不合格物料進(jìn)行動態(tài)跟蹤,按倉庫組長的要求及時(shí)反映物料積壓、呆滯及不合格品情況,并積極處理上述物料;

3.嚴(yán)格按要求接收訂單物料,堅(jiān)持原則性又要講求靈活性,協(xié)助相關(guān)部門對分管物料庫存的控制;

4.負(fù)責(zé)維護(hù)分管物料所轄區(qū)域庫容的保持、整潔,嚴(yán)格按公司倉庫管理制度要求存放物料并采取有效措施確保分管物料的安全性、完整性及各種防護(hù)、防塵手段落實(shí)到位;確保公司物料存放有序,整齊劃一,保養(yǎng)有道;

5.完整、及時(shí)傳遞各種原始單據(jù),并按要求提交倉庫單證管理員歸檔管理;倉庫單證管理員應(yīng)及時(shí)將各種原始單證按類分月裝訂成冊,并歸檔管理,以便事后查詢,每年末應(yīng)將原始單據(jù)上交財(cái)務(wù)部統(tǒng)一管理.

6.處理好與相關(guān)部門的工作關(guān)系,建立良好的工作溝通渠道;樹立為生產(chǎn)車間服務(wù)的意識,把好生產(chǎn)物流鏈的源頭關(guān),同時(shí)保證物流下游的順暢。及時(shí)將分管物料短缺、呆滯和過量采購情況向采購部門反映;

7.積極協(xié)助倉庫組長工作,并接受其工作指導(dǎo)、監(jiān)督與考核;

8.其它工作。

第四章考核辦法

第六條 財(cái)務(wù)部(成本管理組)負(fù)責(zé)對倉庫管理工作進(jìn)行考核,具體

由物流管理員負(fù)責(zé)實(shí)施。

第七條 考核方式采用扣分方法,各相關(guān)崗位考核基準(zhǔn)分、 合格分與及格分見下表所列:

崗位名稱基準(zhǔn)分合格分及格分

倉庫組長1008580

倉管員1009590

第八條 工資調(diào)配方式為以合格分為標(biāo)準(zhǔn)。

第九條 獎罰方式:

1.如全部倉管員全月得分都在合格分(含合格分) 以上,則當(dāng)月月無獎無罰;

2.如全部倉管員得分都在合格分以下及格分以上,則在當(dāng)月一次扣罰倉庫組長20元,其他倉管員照罰不獎;

3.如有倉管員得分在合格分以下但在及格分以上,則按低于合格分的以下分值,以每分5元進(jìn)行扣罰;

4.如得分在及格分(含及格分)以下實(shí)行分級扣罰,低于合格分高于及格分以上部分按上述第3條扣罰,低于及格分部分以每分10元進(jìn)行扣發(fā),得分為及格分的按一分扣罰;

5.全體倉管員得分都在及格分以下則倉庫組長承擔(dān)重大管理責(zé)任;

6.因發(fā)物料不及時(shí)錯(cuò)發(fā)導(dǎo)致生產(chǎn)暫停待料或未按要求作業(yè)造成安全事故的,則該倉管員的基準(zhǔn)分降為及格分,然后再按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣分;

7.扣罰的工資將全部獎給得分在合格分以上的倉管員,具體分配方法采用所扣罰總金額雙倍余額遞減法。最后剩余部分獎給得分高于合格分的最后一名倉管員。

第十條 財(cái)務(wù)部不定期對倉庫進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有不符合項(xiàng)目,對責(zé)任人按標(biāo)準(zhǔn)扣分,同時(shí)給倉庫組長按當(dāng)次所扣總分的雙倍扣分。

第十一條 考核管理的辦法:每月由倉庫組長對倉管人員進(jìn)行日常 考核,結(jié)合財(cái)務(wù)部不定期對倉庫管理工作的檢查并考核,每月初(10日前)將考核結(jié)果予以公布,考核結(jié)果作為倉管人員工作業(yè)績評價(jià)、崗位調(diào)整、工資調(diào)配的主要依據(jù)。

第十二條 倉管員如果連續(xù)3個(gè)月得分為最后一名,且有一次得分在

及格分以下的,將作為每年的崗位調(diào)整、裁員的對象。倉庫組長連續(xù)3個(gè)月得分在最后一名,且一次得分在及格分以下則不能再擔(dān)任組長職務(wù)。

第十三條 各崗位考核內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn):

責(zé)任主體

考核內(nèi)容

規(guī)定事項(xiàng)

獎罰規(guī)定

全體成員

系統(tǒng)操作及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性

出現(xiàn)《**公司成本系統(tǒng)管理與考核辦法》所列的違規(guī)事項(xiàng)

按《**公司成本系統(tǒng)管理與考核辦法》處罰的同時(shí),每項(xiàng)加扣2-3分,公司每月業(yè)績考核中被通報(bào)者扣2分

違返公司有效除本規(guī)定以處相關(guān)制度

一次扣2分

出勤管理

遲到、早退

一次1分

曠工(含遲到超過一個(gè)小時(shí))

一次2分

未經(jīng)請示擅離崗位者致使物料收發(fā)、生產(chǎn)受影響者

一次2分

倉管員

現(xiàn)場管理

物料存放混亂、不整齊

每處扣1分

標(biāo)識不清、丟失、錯(cuò)放

每項(xiàng)扣1分

物料沒有按區(qū)按類存放

每次扣1分

物料帳物卡數(shù)量不一致且查不出原因

每項(xiàng)扣1分

存卡記錄不連續(xù),字跡不清晰

每發(fā)現(xiàn)一次扣1分

庫存優(yōu)化管理

沒按規(guī)定作好物料防護(hù)工作

每發(fā)現(xiàn)一次扣1分

對分管的呆滯、質(zhì)差物料不及時(shí)上報(bào)處理

一次扣2分

提出合理化建議并給采納的

一次獎3分

物料發(fā)放不按先進(jìn)先出者

每發(fā)現(xiàn)一次扣1分

消除不安全隱患避免安全事故的發(fā)生

一次獎3分

物料管理

不合物料不及時(shí)退回供應(yīng)商者或私自與供應(yīng)商以供換貨者

一次扣2分

不按規(guī)定接收物料導(dǎo)致庫存呆滯,

一次扣2分

將不合格物料、標(biāo)有“不合格”或“未檢”標(biāo)識的物料發(fā)到生產(chǎn)現(xiàn)場的

每發(fā)現(xiàn)一次或投訴一次罰2分

服務(wù)質(zhì)量管理

因服務(wù)差受到車間或供應(yīng)商投訴屬實(shí)的

每投訴一次扣2分

未按時(shí)或錯(cuò)發(fā)物料致使車間生產(chǎn)受影響者

將當(dāng)月的標(biāo)準(zhǔn)分降為及格分,并一次扣3分

進(jìn)行遙控發(fā)物料

一次扣2分

錯(cuò)發(fā)物料尚未造成對生產(chǎn)影響者

一次扣1分

接收物料2個(gè)小時(shí)內(nèi)不報(bào)檢致使生產(chǎn)受到影響者

一次扣2分

未按作業(yè)流程要求操作,造成安全事故的

一次扣3分并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任

打單員

不按時(shí)打印第二天作業(yè)領(lǐng)料單

一次扣1分

打單員未按要求及時(shí)打印收料單

一次扣1分

每月未及時(shí)與外部廠家完成對帳,影響財(cái)務(wù)部結(jié)帳的

一次扣2分

倉庫組長

綜合管理

現(xiàn)場混亂、倉庫整體形象差、消防通道不暢

每發(fā)現(xiàn)一處扣2分、凡6sk檢查被通報(bào)扣3分

報(bào)送工作計(jì)劃等相關(guān)資料不及時(shí)

一次扣1分

基礎(chǔ)管理檢查有給公司通報(bào)的不符項(xiàng)目

一次扣1分

公司相關(guān)制度文件保管不善、宣傳不夠

一次扣1分

對新到崗員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠,使工作受到影響者

一次扣2分

對員工的考核不公平、偏心,每投訴一次屬實(shí)者

一次扣4分

第十四條 本辦法自下發(fā)之日起實(shí)施。

第十五條 本辦法由財(cái)務(wù)部制定并解釋。

附:《倉管員考核評比表》

第2篇 倉庫物料管理崗位職責(zé)

工具庫管理員/倉庫管理/庫房管理/物料管理 深圳漢莎技術(shù)有限公司 深圳漢莎技術(shù)有限公司,漢莎技術(shù),漢莎 職位名稱: 工具庫管理員

所屬部門:運(yùn)營支持部

直接上司: 工具庫領(lǐng)班

【崗位職責(zé)】

負(fù)責(zé)工具的借還管理,確保相關(guān)借出的工具得到有效監(jiān)控, 在要求時(shí)間內(nèi)及時(shí)歸庫;并對歸還工具的狀態(tài)、數(shù)量進(jìn)行確認(rèn),如有差異,及時(shí)和工作者溝通反饋并采取有效措施;

對管理的工具,按照制定的維護(hù)計(jì)劃進(jìn)行定期檢查、保養(yǎng)、維護(hù),確保各項(xiàng)工具維持在良好的可用狀態(tài);包括但不限于外觀的整潔、工具清單的編制、更新及條形碼維護(hù);

對新購買的工具、設(shè)備按照公司流程及時(shí)執(zhí)行相關(guān)的收貨、編碼及系統(tǒng)錄入,資料歸檔;

負(fù)責(zé)對生產(chǎn)使用的各項(xiàng)耗材進(jìn)行監(jiān)控和補(bǔ)充;

對工具設(shè)備修理所使用的備件進(jìn)行管理,定期總結(jié)及向部門經(jīng)理/主管報(bào)告耗材備庫及使用狀況;

負(fù)責(zé)工具庫的5s管理;

負(fù)責(zé)工具庫盤點(diǎn)、整理,并保證賬實(shí)一致。

【任職資格】

22歲-30歲,大專以上學(xué)歷;

有2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn);

有一定的英語基礎(chǔ),能夠進(jìn)行聽、說、寫;

有較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ),能熟練使用word, excel等工具;

善于表達(dá)和溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

工作責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致;能適應(yīng)經(jīng)常倒班;

有鉗工資格證書及數(shù)控加工證書優(yōu)先。

第3篇 食堂倉庫保管員崗位職責(zé)后勤管理集團(tuán)

在總務(wù)主任和食堂團(tuán)長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)食堂食品、物品保管工作。其主要職責(zé)是:

1.加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí),不斷提高為教育、教學(xué)服務(wù),為廣大師生服務(wù)的意識;努力鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高服務(wù)的技能。

2.加強(qiáng)倉庫科學(xué)管理,負(fù)責(zé)主食、副食、調(diào)料等物品進(jìn)出和保管,保證按數(shù)和按時(shí)發(fā)放物品,為伙食加工提供方便。一切物資必須從庫房進(jìn)出,嚴(yán)禁直接將未入庫的物資進(jìn)入食堂加工程序。

3.完善物品入庫手續(xù),不徇私情,嚴(yán)格驗(yàn)收,入庫物品必須驗(yàn)質(zhì)驗(yàn)量,核對發(fā)票、品名、規(guī)格、數(shù)量、金額是否相符。每天驗(yàn)收物資必須有二.人在場(食堂團(tuán)長、保管員、采購員)。

4.如發(fā)現(xiàn)數(shù)量不符、食品變質(zhì)和污損時(shí),應(yīng)拒絕進(jìn)庫,并及時(shí)向食堂團(tuán)長反映情況,以便及時(shí)處理或者退貨。禽肉類食品必須要有檢疫證,否則一律不許入庫。

5.各類食品(包括糧油)領(lǐng)用發(fā)放時(shí),應(yīng)本著先進(jìn)先吃、后進(jìn)后吃原則,以防變質(zhì)。

6.倉庫內(nèi)物品應(yīng)按類別排放整齊,并標(biāo)明進(jìn)貨r期和數(shù)量,便于發(fā)放,并掌握季節(jié)變化,及時(shí)檢查,以防止霉變而造成不必要損失。

7.倉庫要定期打掃,保持倉庫環(huán)境衛(wèi)生、干燥。做好七防(防毒、防火、防盜、防鼠、防蟲、防潮、防霉)1:作和安全防范工作。如發(fā)現(xiàn)m題應(yīng)及時(shí)反映,以便采取措施。

8.經(jīng)常與采購員和炊事人員聯(lián)系,根據(jù)日常供應(yīng)情況,掌握進(jìn)出結(jié)存情況,以保證各類食品貨源及時(shí)供應(yīng),做到不脫節(jié)、不積壓、不浪費(fèi)。

9.做好炊事用具和文具保管工作,未經(jīng)問意,不得任意出借。

10.嚴(yán)格履行出庫手續(xù),領(lǐng)物人必須當(dāng)場簽字,不能事后補(bǔ)簽。

11.認(rèn)真記好保管賬目,做好賬目字跡清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,格式規(guī)范。要經(jīng)常清點(diǎn)庫內(nèi)物

資,做到賬物相符,盤點(diǎn)準(zhǔn)確,盈虧登記清楚,倉庫內(nèi)物品做到日清月結(jié),并經(jīng)常核對,以保證完整。嚴(yán)格審查往來報(bào)銷單據(jù),不得擅自動用庫內(nèi)物資或出售伙食原料,收取現(xiàn)金;或采取其他手段損公肥私。每月盤點(diǎn)一次,按時(shí)上報(bào)。

12.庫內(nèi)禁放易燃易爆和有毒物品。下班前要認(rèn)真檢

第4篇 倉庫物料管理崗位職責(zé)任職要求

倉庫物料管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)】

負(fù)責(zé)工具的借還管理，確保相關(guān)借出的工具得到有效監(jiān)控， 在要求時(shí)間內(nèi)及時(shí)歸庫;并對歸還工具的狀態(tài)、數(shù)量進(jìn)行確認(rèn)，如有差異，及時(shí)和工作者溝通反饋并采取有效措施;

對管理的工具，按照制定的維護(hù)計(jì)劃進(jìn)行定期檢查、保養(yǎng)、維護(hù)，確保各項(xiàng)工具維持在良好的可用狀態(tài);包括但不限于外觀的整潔、工具清單的編制、更新及條形碼維護(hù);

對新購買的工具、設(shè)備按照公司流程及時(shí)執(zhí)行相關(guān)的收貨、編碼及系統(tǒng)錄入，資料歸檔;

負(fù)責(zé)對生產(chǎn)使用的各項(xiàng)耗材進(jìn)行監(jiān)控和補(bǔ)充;

對工具設(shè)備修理所使用的備件進(jìn)行管理，定期總結(jié)及向部門經(jīng)理/主管報(bào)告耗材備庫及使用狀況;

負(fù)責(zé)工具庫的5s管理;

負(fù)責(zé)工具庫盤點(diǎn)、整理，并保證賬實(shí)一致。

【任職資格】

22歲-30歲，大專以上學(xué)歷;

有2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn);

有一定的英語基礎(chǔ)，能夠進(jìn)行聽、說、寫;

有較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)，能熟練使用word， excel等工具;

善于表達(dá)和溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

工作責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致;能適應(yīng)經(jīng)常倒班;

有鉗工資格證書及數(shù)控加工證書優(yōu)先。

第5篇 倉庫管理文員崗位職責(zé)

倉庫管理員/文員 武漢樞密腦科學(xué)技術(shù)有限公司 武漢樞密腦科學(xué)技術(shù)有限公司,樞密科技,樞密腦 1、負(fù)責(zé)公司材料的接收入庫、請驗(yàn)、儲存、發(fā)放管理工作;

2、負(fù)責(zé)按規(guī)定條件對庫存物料進(jìn)行儲存和保管;

3、負(fù)責(zé)登記有關(guān)賬卡和庫存報(bào)表;

4、定期檢查存貨、并保證物料存放條件的達(dá)標(biāo),以防止變質(zhì);

5、熟悉倉庫管理運(yùn)作流程,熟悉電腦操作、對office辦公軟件有一定了解;

6、負(fù)責(zé)訂單產(chǎn)品的發(fā)貨。

任職要求:

1、20-35周歲倉庫管理、物料管理、生物等相關(guān)專業(yè);

2、熟悉與本崗位相關(guān)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,掌握相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程 ;

3、有較強(qiáng)的實(shí)施執(zhí)行能力、溝通能力;有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作積極主動;有成本意識,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí);

4、熟練使用辦公軟件;

5、有生物學(xué)背景的人員優(yōu)先。

第6篇 倉庫管理師崗位職責(zé)任職要求

倉庫管理師崗位職責(zé)

倉儲助理管理師(倉庫管理) 昆山之奇美材料 昆山之奇美材料科技有限公司，之奇美 1.成品入貨和出貨;

2.備料，卷料吊掛&裝車、打包;

3.報(bào)廢品入庫，成品出貨，現(xiàn)場5s維護(hù)等;

任職資格:

1.辦公軟件操作熟練;

2.辦公自動化、熟悉iso文件優(yōu)先;

3.有節(jié)約&團(tuán)隊(duì)意識、適應(yīng)能力強(qiáng);

無經(jīng)驗(yàn)亦可

第7篇 某管理處物料倉庫管員崗位職責(zé)

管理處物料倉庫管員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)倉庫管理員的日常管理工作,對出入庫的物品和工具進(jìn)行驗(yàn)放、登記,對不符合規(guī)定的物品和手續(xù)不清的有權(quán)拒絕入庫或領(lǐng)取。

2.根據(jù)物品的體積、特性、型號、規(guī)格等進(jìn)行分類合理存放管理,對每一品種要做相應(yīng)的貨卡標(biāo)識。

3.保持倉庫清潔衛(wèi)生、通風(fēng)良好,并做好防火、防潮、防曬、防水、防蟲、防盜等防護(hù)措施,確保品質(zhì)和庫房安全。

4.立倉庫管理資料,做到手續(xù)、記錄物資賬本齊全。

5.每極度,接受和配合管理處主任與房管員對倉庫進(jìn)行一次全面的檢查。

6.材料堅(jiān)持'先入先出、后入后出'的原則,合理利用降物的使用價(jià)值。

7.不斷提高業(yè)務(wù)水平,保證各崗位領(lǐng)料及時(shí),工具借還有序。

8.倉管員要經(jīng)常向使用部門咨詢調(diào)查采購員所購買物品是否實(shí)用、好用,及時(shí)反映,確保采購物品質(zhì)量,做到物盡其用,保證采購質(zhì)量。

9.完成管理處臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。

第8篇 倉庫現(xiàn)場管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

倉庫現(xiàn)場管理 warehouse onsite management

員工安全、貨物安全,環(huán)境安全 safety of warehouse staff, inventory and warehouse environment

1 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、實(shí)施倉庫的5s及安全管理工作,最大限度保障公司員工安全和貨物安全

responsible for executing the 5s and safety management of the warehouse, keep our employees and inventory safe to the utmost

2 組織倉庫員做好倉庫內(nèi)貨品防霉,防潮,防盜,防火,防蟲蟻等工作

organize the warehouse staff to take actions and protect the inventory from getting mold, humidified, stolen, and protect the warehouse from fire accidents or being attacked by ants or other insects

3 定期組織檢查倉庫內(nèi)房屋是否有漏電或者漏雨現(xiàn)象等,發(fā)現(xiàn)異?；蛘甙踩[患及時(shí)上報(bào)上級并提出解決建議

organize the warehouse staff to check the warehouse environment for safety concerns of electricity and water leaking on regular basis, provide suggestions and solutions for problems found

4 組織倉庫員工做好倉庫內(nèi)衛(wèi)生管理工作,保持倉庫整潔

organize the warehouse staff to keep the warehouse tidy and clean

作業(yè)效率 working efficiency

1 靈活調(diào)配倉庫的人員, 依據(jù)各崗位要求和標(biāo)準(zhǔn)對人員進(jìn)行合理配置,保證貨品入庫、出庫的效率,提高倉庫整體工作效率

flexibly allocate people according to the workload, arrange the most suitable person for each position based on the standard and requirements of each position, keep warehouse processes especially inbounding and outbounding at high efficiency

2 提前預(yù)估工作量,提前做好人員和物料準(zhǔn)備

forecast workload in advance and strategically plan on labor and materials needed to be prepared

3 合理規(guī)劃倉庫內(nèi)各個(gè)功能區(qū)域的劃分,提高倉庫空間使用率, 以便應(yīng)對急速增長的業(yè)務(wù)

strategically plan the warehouse areas for different functions, improve the warehouse space usage, prepare the warehouse for scaling

4 合理為貨品計(jì)劃庫位,盡可能減少行走距離,提高作業(yè)效率

strategically plan the bin locations for different types of inventory, take the effort to decrease the walking distance for each step in the process, improve the working efficiency

5 做好員工培訓(xùn),做好準(zhǔn)備應(yīng)對倉庫質(zhì)檢、抽檢、返工等工作,及時(shí)反饋結(jié)果,持續(xù)跟進(jìn)不良品處理方案, 直到問題解決

provide employees the training needed, prepare the warehouse team to handle warehouse inspections, random quality checks, reworking etc., provide feed backs in timely manner, keep following up on the inventory with problems, till problems are solved.

合理監(jiān)控和控制倉庫運(yùn)作成本,優(yōu)化倉庫成本構(gòu)成

strategically track the warehouse ops cost, take effort to optimize the cost structure

定期盤點(diǎn),確保賬物相符

cycle count on regular basis, make sure system data matches with inventory in the warehouse.

安排倉庫與計(jì)劃專員和海運(yùn)專員保持緊密協(xié)作,確保所有的出貨計(jì)劃得以及時(shí)、準(zhǔn)確地執(zhí)行

arrange the warehouse to work with shipping planner and shipping admin closely, ensure the timely execution of all shipping plans

行政管理和監(jiān)督 administration & supervising

1 制定并落實(shí)倉庫內(nèi)各個(gè)崗位安全作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求

finalize and execute on the safety standards and requirements for each warehouse positions

2 制定并落實(shí)倉庫內(nèi)叉車安全使用、保養(yǎng)、檢查的標(biāo)準(zhǔn)和要求

finalize and execute on recording the safety usage, maintenance and regular checking of the forklift

3 制定并保管倉庫員工檔案和設(shè)備檔案

set up and manage warehouse employee files and warehouse equipment files

4 監(jiān)督、引導(dǎo)倉庫人員嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)章制度的行為及時(shí)制止處理后進(jìn)行合理引導(dǎo),并及時(shí)上報(bào)給上級。

supervise and guide warehouse employees to strictly follow company's regulations, correct it if any behaviors that are not according to the requirements are found, and report to the manager

5 對倉庫員工的日?？记谶M(jìn)行監(jiān)督和管理,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)溝通和糾正,引導(dǎo)員工以正確的心態(tài)開展工作。

supervise the daily attendance of the warehouse employees, initially communicate with them, guide them towards the positive working attitude

6 保證倉庫正常收發(fā)貨需要的輔料(托板,紙滑板,護(hù)角,纏繞膜等)儲備量高于每個(gè)月預(yù)估業(yè)務(wù)量所需,跟蹤管理,并及時(shí)申請預(yù)算補(bǔ)料

make sure all the materials needed for warehouse regular receiving and shipping are in stock at a safe level, keep tracking and report for replenishment in time

溝通協(xié)調(diào) communication and coordination

1 有效協(xié)助上級做好倉庫的日常管理工作,積極配合執(zhí)行上級下達(dá)的管理任務(wù),并給出反饋

efficiently assist the manager to perform the warehouse onsite management, positively respond to and execute on the tasks assigned by the manager, and provide feedback

2 根據(jù)庫存專員的出貨計(jì)劃,組織倉庫員工按要求揀貨,備貨,

organize the warehouse staff to pick and prepare the goods according to the shipping plan provided by shipping planner

3 配合海運(yùn)專員按要求打托,裝柜、出貨,做到及時(shí)、準(zhǔn)確,做好中間的協(xié)調(diào)溝通

coordinate with shipping admin and organize the warehouse staff to build the pallets, load the container and ship the goods according to standards

4 協(xié)助上級建立本部門開放、公平的溝通氛圍,并保持倉庫與部門內(nèi)部的溝通渠道的通暢

assist the manager to create an open and equal communication atmosphere, keep the communication channel between warehouse and the rest of the team open and smooth

5 關(guān)心團(tuán)隊(duì),與員工保持溝通,重視團(tuán)隊(duì)建設(shè),鼓舞士氣

care about the team, keep an open communication with all employees, emphasize team building and keep the morale up

任職要求:

1 8年或以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn),熟悉倉庫收貨、出貨作業(yè)流程

8 years or above experience in warehouse management, familiar with the process of warehouse inbounding and outbounding

2 熟悉各類倉庫管理系統(tǒng)的操作 (erp/wms 等),有消防安全方面的專業(yè)知識

familiar with different kinds of warehouse management systems (i.e. erp,wms etc.), has professional knowledge of warehosue safety control

3 英文能夠讀、寫

able to read and write in english

4 數(shù)據(jù)觀念強(qiáng),擅長分析

data driven, good at analysizing

5 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,和解決問題能力

good communication and coordination skills, good at problem solving

6 對日用品有基本了解,有一定的品質(zhì)管控能力

have basic knowledge of home & kitchen merchandises and certain knowledge of quality control

7 性格沉穩(wěn),積極,開朗

calm and mature, positive, outgoing

8 認(rèn)真,踏實(shí),坦誠,責(zé)任心強(qiáng),有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,極強(qiáng)的安全防范意識

hardworking, simple, honest, strong sense of responsibility, great team player, and extremely strong sense of safety control

9 熟練使用辦公軟件

familiar with microsoft office

10 有跨境電商倉庫其是日用品倉庫管理經(jīng)驗(yàn)尤者優(yōu)先

experience of managing an oversea etailer warehouse especially a home & kitchen products warehouse would be a plus

11 有安全員資格證者優(yōu)先

carrying a safety supervisor certificate would be a plus

第9篇 倉庫管理會計(jì)崗位職責(zé)

倉庫管理會計(jì)崗位職責(zé)

下面就是倉庫管理會計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、公司月度/季度費(fèi)用預(yù)算、預(yù)測的編制，付款計(jì)劃的審核、優(yōu)化與監(jiān)督執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理公司庫存的準(zhǔn)確性、合理性，提高庫存周轉(zhuǎn)率，減少庫存呆滯;

3、成本管理、監(jiān)測及異常情況分析與跟進(jìn);

4、公司生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃、采購計(jì)劃、訂單的審批與監(jiān)督執(zhí)行;

5、從財(cái)務(wù)角度對內(nèi)部流程文件審核、提出合理建議;

6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理配合總部對各項(xiàng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度、操作手冊的編制;

7、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理各職能部門的工作協(xié)調(diào);

8、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

公司管理會計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)成本費(fèi)用明細(xì)賬的核算，確保產(chǎn)品制造成本核算正確，并及時(shí)對制造成本的異常變動做出分析;

2、審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表;

3、每月末進(jìn)行費(fèi)用分配，及時(shí)與銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào);

4、進(jìn)行有關(guān)成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作;

5、評估成本方案，及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;

6、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票、普通發(fā)票等發(fā)票的申購和妥善保管工作;正確及時(shí)開具增值稅發(fā)票或普通發(fā)票;

7、掌握公司庫存及增值稅進(jìn)銷數(shù)據(jù)，維持合理庫存及稅負(fù);

8、負(fù)責(zé)編制稅務(wù)報(bào)表，按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)并依法繳納;

9、負(fù)責(zé)辦理公司證照的年檢及其他對外證照事宜;

10、負(fù)責(zé)裝訂記賬憑證、會計(jì)賬冊及其他稅務(wù)資料，并妥善保管;

11、工資的核算以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

管理會計(jì)崗位職責(zé)和要求

崗位職責(zé)

1、參與建立經(jīng)營管理會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)制度，參與制定年度經(jīng)營計(jì)劃并分解到各事業(yè)部;

2、及時(shí)跟蹤檢查分管部門月度pl實(shí)績完成狀況，并提交分析報(bào)告;

3、核查分管部門各項(xiàng)費(fèi)用超標(biāo)情況，并給出合理管理的建議;

4、核查分管部門經(jīng)營業(yè)績的精確性和費(fèi)用項(xiàng)目分?jǐn)偟暮侠硇裕瑴?zhǔn)確提供經(jīng)營數(shù)據(jù);

5、分析分管部門經(jīng)營狀況，為提高企業(yè)的收益性、生產(chǎn)效率和安全性提供參考意見。

任職要求

1、本科(含本科)以上學(xué)歷，三年以上財(cái)務(wù)管理、審計(jì)或經(jīng)營分析經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉經(jīng)營管理會計(jì)分析方法，通曉財(cái)務(wù)核算工作流程;

3、掌握財(cái)務(wù)管理、審計(jì)工作技巧;

4、熟悉電商行業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作特點(diǎn)優(yōu)先考慮。

企業(yè)管理會計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1. 熟悉企業(yè)內(nèi)控，有預(yù)算管控，合同管理經(jīng)驗(yàn)

2. 能對公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營情況、合同執(zhí)行情況、預(yù)算完成情況進(jìn)行分析并撰寫分析報(bào)告

3. 參與公司預(yù)算的編制和分析

4. 完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

崗位要求：

1. 財(cái)務(wù)管理、工商管理或?qū)徲?jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大學(xué)以上學(xué)歷

2. 3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)

3. 有物流行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4. 能適應(yīng)出差

5. 熟悉國家、地區(qū)關(guān)于財(cái)務(wù)、稅務(wù)類的法律法規(guī)

6. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及常用辦公軟件，會金蝶者優(yōu)先

第10篇 倉庫管理人員崗位職責(zé)

1.凡進(jìn)庫貨物須進(jìn)行驗(yàn)收,核實(shí)后做好造冊登記。

2.認(rèn)真負(fù)責(zé)搞好倉庫內(nèi)部材料、設(shè)備及小工具的發(fā)放工作,并應(yīng)做好登記、簽字手續(xù)。

3.工程需要的材料,在遇到庫存不足時(shí),應(yīng)提早申領(lǐng),以便不影響正常施工。

4.倉庫內(nèi)應(yīng)保持整潔,貨物堆放整齊,貨架上面堆放的物品應(yīng)采用掛牌手續(xù),以便迅速無誤地發(fā)放。

5.非倉庫管理人員不得入內(nèi),嚴(yán)禁煙火。

6.不得私自離崗。有事外出,應(yīng)做好委托他人臨時(shí)看守。

7.做好外場砂石料的收、管工作,簽好每一張單據(jù),嚴(yán)格把好砂石料的計(jì)量及質(zhì)量關(guān)。

8.庫內(nèi)及場所必須做好清潔工作。

9.負(fù)責(zé)做好檢查倉庫配備的消防器材完好情況。

10.在規(guī)定的禁火區(qū)域內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行動火審批手續(xù)。

第11篇 倉庫管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.儲運(yùn)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.3年以上倉儲工作經(jīng)驗(yàn);

3.接受過倉儲管理、物流管理等相關(guān)培訓(xùn);

4.熟悉物流程序和生產(chǎn)程序,能夠按照生產(chǎn)計(jì)劃和銷售計(jì)劃預(yù)測倉儲量;

5.能熟練使用倉儲軟件和辦公軟件;

6.熟悉物資的保管特性,能妥善保管物資。1.負(fù)責(zé)安排倉儲物資的入庫出庫以及保管工作,建立工作臺賬報(bào)送財(cái)務(wù)部和生產(chǎn)銷售部;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品物資的裝卸管理;

3.根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)銷售能力確定倉庫的原材料庫存及產(chǎn)品庫存警戒線和標(biāo)準(zhǔn)線;

4.當(dāng)庫存超過警戒線后聯(lián)系相應(yīng)的采購和銷售人員補(bǔ)充庫存;

5.監(jiān)督和組織實(shí)施倉庫人員工作規(guī)范;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

任職資格:

1.大專或者本科以上學(xué)歷;

2.倉庫管理、物流管理、儲運(yùn)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)或者參加物流、倉庫管理等方面的專業(yè)培訓(xùn);

3.具備物流、倉庫管理的知識和能力,熟悉貨物堆碼、苫墊技術(shù),掌握貨物分類保管及盤點(diǎn)的基本方法;

4.具備3年以上倉庫現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn);

5.具備組織協(xié)調(diào)以及解決問題的能力;

6.具備計(jì)算機(jī)使用和操作能力;

7.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致,具備高度的工作熱情。

崗位職責(zé):

1.儲運(yùn)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.3年以上倉儲工作經(jīng)驗(yàn);

3.接受過倉儲管理、物流管理等相關(guān)培訓(xùn);

4.熟悉物流程序和生產(chǎn)程序,能夠按照生產(chǎn)計(jì)劃和銷售計(jì)劃預(yù)測倉儲量;

5.能熟練使用倉儲軟件和辦公軟件;

6.熟悉物資的保管特性,能妥善保管物資。1.負(fù)責(zé)安排倉儲物資的入庫出庫以及保管工作,建立工作臺賬報(bào)送財(cái)務(wù)部和生產(chǎn)銷售部;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品物資的裝卸管理;

3.根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)銷售能力確定倉庫的原材料庫存及產(chǎn)品庫存警戒線和標(biāo)準(zhǔn)線;

4.當(dāng)庫存超過警戒線后聯(lián)系相應(yīng)的采購和銷售人員補(bǔ)充庫存;

5.監(jiān)督和組織實(shí)施倉庫人員工作規(guī)范;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

任職資格:

1.大專或者本科以上學(xué)歷;

2.倉庫管理、物流管理、儲運(yùn)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)或者參加物流、倉庫管理等方面的專業(yè)培訓(xùn);

3.具備物流、倉庫管理的知識和能力,熟悉貨物堆碼、苫墊技術(shù),掌握貨物分類保管及盤點(diǎn)的基本方法;

4.具備3年以上倉庫現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn);

5.具備組織協(xié)調(diào)以及解決問題的能力;

6.具備計(jì)算機(jī)使用和操作能力;

7.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致,具備高度的工作熱情。

第12篇 資材倉庫管理崗位職責(zé)任職要求

資材倉庫管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、公司內(nèi)部相關(guān)單位和供應(yīng)商協(xié)調(diào)整改作業(yè);

2、貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo);

3、原物料需求計(jì)劃、庫存和呆滯料的控管;

4、與其它部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

5、 課內(nèi)教育培訓(xùn)計(jì)劃的制定，內(nèi)部人才培養(yǎng)。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷，行政管理相關(guān)專業(yè) ;

2、有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、工作細(xì)致、吃苦耐勞;

4、熟練操作office軟件。