第1篇 資產(chǎn)管理事業(yè)部崗位職責(zé)

資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)事業(yè)部運(yùn)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)人 深圳人才網(wǎng) 深圳市人才集團(tuán)有限公司,深圳人才網(wǎng)

1.崗位職責(zé):

(1)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定經(jīng)營(yíng)管理年度計(jì)劃與方案,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行計(jì)劃和方案,確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成;

(2)負(fù)責(zé)城市公共配套設(shè)施(包括但不限于寫字樓、酒店、公寓、商業(yè)、公共場(chǎng)館及公園等)及公司自有物業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理,統(tǒng)籌解決運(yùn)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題;

(3)負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的籌備、推廣、服務(wù)質(zhì)量把控、成本管理和過(guò)程推進(jìn),保障各項(xiàng)目順利開(kāi)展;

(4)組織市場(chǎng)調(diào)研,調(diào)查并建立相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù),掌握并分析市場(chǎng)需求和客戶需求,針對(duì)市場(chǎng)需求調(diào)整項(xiàng)目業(yè)態(tài)定位,提出響應(yīng)策略和實(shí)施方案,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建設(shè)意見(jiàn);

(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

2.任職要求:

(1)全日制本科及以上學(xué)歷,工程、經(jīng)濟(jì)、管理、信息等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,50歲以下;

(2)10年以上運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、項(xiàng)目管理和現(xiàn)場(chǎng)管理的各項(xiàng)制度、流程和方法。

(4)有招商推介、舉辦大型現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)等工作經(jīng)驗(yàn),有成功的操盤案例。

(5)具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和談判能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。

第2篇 資產(chǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，對(duì)所轄被投企業(yè)開(kāi)展日常管理，開(kāi)展投后管理調(diào)查并為被投資企業(yè)提供增值服務(wù);協(xié)助部門負(fù)責(zé)人持續(xù)完善優(yōu)化投后管理體系。

1.分析被投企業(yè)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，對(duì)被投企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提出相關(guān)建議意見(jiàn)，促進(jìn)被投企業(yè)改善管理，提升業(yè)績(jī);

2.負(fù)責(zé)研究被投企業(yè)的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)和管理情況，對(duì)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和監(jiān)控，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控措施、規(guī)避方案以及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)方案等提出建議意見(jiàn);

3.根據(jù)被投企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，設(shè)計(jì)利潤(rùn)分配方案并與被投企業(yè)溝通，跟進(jìn)方案執(zhí)行，及時(shí)收繳分紅款項(xiàng);

4.做好項(xiàng)目退出的全流程管理，包括退出方案設(shè)計(jì)、退出流程控制、決策報(bào)批執(zhí)行、交易掛牌及結(jié)算等;

5.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)被投企業(yè)的相關(guān)資料檔案體系，妥善管理相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理資料;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.40歲以下，特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬;

2.學(xué)歷及專業(yè):全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法律、金融、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè);

3.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):3至5年或以上工作經(jīng)驗(yàn)，有股權(quán)投資、法務(wù)、風(fēng)控、投后管理、財(cái)務(wù)審計(jì)等一項(xiàng)或多項(xiàng)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

4.專業(yè)知識(shí)與技能:熟悉金融、民商法、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法務(wù)知識(shí);有較強(qiáng)的獨(dú)立解決問(wèn)題的能力以及獨(dú)立的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和能力和較強(qiáng)的價(jià)值分析與評(píng)估能力;有資產(chǎn)管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)，能針對(duì)被投項(xiàng)目的具體情況做出相應(yīng)分析和解決方案;

5.個(gè)人綜合能力與素養(yǎng):有較強(qiáng)的邏輯分析能力、文案寫作能力和人際溝通能力。團(tuán)隊(duì)精神佳，富有激情，喜歡挑戰(zhàn)性工作，能夠承受較大壓力。

資產(chǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第3篇 資產(chǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、主持部門經(jīng)營(yíng)與管理各項(xiàng)工作,完成年度業(yè)績(jī)和管理指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展,開(kāi)發(fā)符合公司要求的資產(chǎn)管理項(xiàng)目,包括進(jìn)行項(xiàng)目前期談判、設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)及落實(shí)風(fēng)控措施;

3、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的市場(chǎng)機(jī)會(huì)分析、項(xiàng)目調(diào)研、可行性分析,盡職調(diào)查及投資與風(fēng)險(xiǎn)管理分析;

4、負(fù)責(zé)渠道建設(shè)及合作伙伴關(guān)系管理,拓展并維護(hù)公司與金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

5、負(fù)責(zé)部門管理,發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)文化建設(shè)。

任職要求:

1、211或985院校、或海外知名大學(xué)金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、具有8年及以上工作經(jīng)驗(yàn),并具有1年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具有良好的職業(yè)操守,工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)邏輯分析能力、良好的口頭表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。

第4篇 資產(chǎn)管理部助理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1. 開(kāi)拓普通級(jí)客戶;

2. 負(fù)責(zé)協(xié)助助理董事協(xié)調(diào)與其他部門之有效溝通與合作;

3. 負(fù)責(zé)編制物業(yè)管理服務(wù)投標(biāo)書、建議書以及合同;

4. 負(fù)責(zé)合同談判;

5. 根據(jù)合同情況編寫月度報(bào)告并遞交物管總部負(fù)責(zé)人;

6. 完成上級(jí)主管交予的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1. 大?？埔陨蠈W(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、物業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè);

2. 有3-5年及以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn);

3. 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及談判能力、資源統(tǒng)籌能力;

4. 具有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

資產(chǎn)管理部助理崗位

第5篇 資產(chǎn)管理客戶崗位職責(zé)任職要求

資產(chǎn)管理客戶崗位職責(zé)

分公司經(jīng)理;運(yùn)營(yíng)經(jīng)理;大客戶經(jīng)理;銷售經(jīng)理;車輛資產(chǎn)管理經(jīng)理 分公司經(jīng)理

經(jīng)營(yíng)管控:

1.組織本地市場(chǎng)調(diào)研，制定運(yùn)營(yíng)策略，開(kāi)拓市場(chǎng);

2.與所在地網(wǎng)約車管理機(jī)構(gòu)溝通網(wǎng)約車資格證辦理 (人證、車證);

3.統(tǒng)籌內(nèi)外部資源，確定城市各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo) ，并結(jié)合所在城市特點(diǎn)制定戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)術(shù)

策略執(zhí)行方案。

團(tuán)隊(duì)管理:

1.組織建立公司管理體系 ，不斷提升運(yùn)營(yíng)效率 ;

2.制定明確團(tuán)隊(duì)各崗位考核任務(wù)及指標(biāo)分解 ，監(jiān)督并督促達(dá)成;

3.根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員日常工作狀態(tài) ，適時(shí)引導(dǎo)并樹立積極正面團(tuán)隊(duì)氛

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)融資租賃、長(zhǎng)短期經(jīng)營(yíng)租賃相關(guān)行業(yè)信息跟蹤 、收集、分析，制定符合市場(chǎng)的營(yíng)銷策

略;

2.實(shí)施運(yùn)營(yíng)監(jiān)控、及時(shí)調(diào)派區(qū)域運(yùn)力;數(shù)據(jù)調(diào)取、報(bào)表導(dǎo)出、線上審批、信息錄入及更新

等;

3.負(fù)責(zé)整體kpi達(dá)成，制定各業(yè)務(wù)部門中長(zhǎng)期目標(biāo) (含但不限于市場(chǎng)調(diào)研、司機(jī)運(yùn)營(yíng)政策制

定與調(diào)整、產(chǎn)品需求的持續(xù)跟進(jìn)、改進(jìn)與優(yōu)化，風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)分析與指導(dǎo)建議 ，運(yùn)營(yíng)管理后臺(tái)系

統(tǒng)操作);

4.利用各種資源、政策與訂單數(shù)據(jù)，定期對(duì)用戶進(jìn)行調(diào)查 、排查，反饋并解決相關(guān)痛點(diǎn)問(wèn)

題，提升用戶滿意度;

5.體驗(yàn)相關(guān)競(jìng)品，調(diào)研市場(chǎng)潛在需求，分析現(xiàn)有需求的滿足情況 ，分析當(dāng)前市場(chǎng)數(shù)據(jù) ，提供

經(jīng)營(yíng)策略和運(yùn)營(yíng)政策指導(dǎo)意見(jiàn)

大客戶經(jīng)理

1.制定詳細(xì)大客戶拓展計(jì)劃 ，合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關(guān)文件;

2.分析運(yùn)營(yíng)效率，根據(jù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)效率提供合理化建議及優(yōu)化措施 ;

3.組織制定和實(shí)施合作渠道監(jiān)測(cè) 、評(píng)價(jià)、分級(jí)及退出管理;

4.開(kāi)發(fā)渠道營(yíng)銷及作業(yè)工具 ，組織開(kāi)展渠道應(yīng)用輔導(dǎo) ;

5.組織拓展和維護(hù)包括汽車廠家在內(nèi)的總對(duì)總渠道合作

銷售經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)劃，快速了解并熟悉公司的產(chǎn)品 ，洞悉用戶，用最有效的傳播方式熟練運(yùn)

用到策劃中;

2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分析、競(jìng)聘分析，進(jìn)行業(yè)務(wù)分析并迭代 ，負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)，把控預(yù)算使用，為業(yè)務(wù)

結(jié)果負(fù)責(zé);

3.根據(jù)城市運(yùn)營(yíng)狀況，開(kāi)拓挖掘有利于品牌合作資源 ，評(píng)估合作可操作性，每月組織開(kāi)展線

上、線下品牌推廣活動(dòng);

4.組織對(duì)網(wǎng)約車市場(chǎng)進(jìn)行實(shí)施調(diào)研 、制定相應(yīng)策略優(yōu)化運(yùn)營(yíng) 、保證運(yùn)營(yíng)績(jī)效的持續(xù)提升 ;

5.策劃組織營(yíng)銷活動(dòng)、媒體宣傳、市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)和客戶服務(wù)的整體策略

車輛資產(chǎn)管理經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)車輛日常信息數(shù)據(jù)車輛日常管理 :包含但不限于車輛保養(yǎng) 、不可控車輛強(qiáng)制收

回，收發(fā)車輛驗(yàn)收、定損、送修、退回車輛整備后入庫(kù) 、清點(diǎn)與盤查、建立數(shù)據(jù)臺(tái)賬等工

作;

2.車輛事故方面:指導(dǎo)司機(jī)如何操作事故流程 ，收集事故車輛保險(xiǎn)資料并存檔 ，三者、人傷

事故理賠與糾紛處理 ，跟進(jìn)維修周期、質(zhì)量、服務(wù)和異常情況，理賠墊付款的處理等 ;

3.保險(xiǎn)、物料及檔案管理:實(shí)施“一車一檔”檔案管理形式，各項(xiàng)工作做好申報(bào)采購(gòu) 、核

銷，出入庫(kù)登記、盤點(diǎn)，形成系統(tǒng)的管理臺(tái)賬 。 分公司經(jīng)理

經(jīng)營(yíng)管控:

1.組織本地市場(chǎng)調(diào)研，制定運(yùn)營(yíng)策略，開(kāi)拓市場(chǎng);

2.與所在地網(wǎng)約車管理機(jī)構(gòu)溝通網(wǎng)約車資格證辦理 (人證、車證);

3.統(tǒng)籌內(nèi)外部資源，確定城市各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo) ，并結(jié)合所在城市特點(diǎn)制定戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)術(shù)

策略執(zhí)行方案。

團(tuán)隊(duì)管理:

1.組織建立公司管理體系 ，不斷提升運(yùn)營(yíng)效率 ;

2.制定明確團(tuán)隊(duì)各崗位考核任務(wù)及指標(biāo)分解 ，監(jiān)督并督促達(dá)成;

3.根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員日常工作狀態(tài) ，適時(shí)引導(dǎo)并樹立積極正面團(tuán)隊(duì)氛

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)融資租賃、長(zhǎng)短期經(jīng)營(yíng)租賃相關(guān)行業(yè)信息跟蹤 、收集、分析，制定符合市場(chǎng)的營(yíng)銷策

略;

2.實(shí)施運(yùn)營(yíng)監(jiān)控、及時(shí)調(diào)派區(qū)域運(yùn)力;數(shù)據(jù)調(diào)取、報(bào)表導(dǎo)出、線上審批、信息錄入及更新

等;

3.負(fù)責(zé)整體kpi達(dá)成，制定各業(yè)務(wù)部門中長(zhǎng)期目標(biāo) (含但不限于市場(chǎng)調(diào)研、司機(jī)運(yùn)營(yíng)政策制

定與調(diào)整、產(chǎn)品需求的持續(xù)跟進(jìn)、改進(jìn)與優(yōu)化，風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)分析與指導(dǎo)建議 ，運(yùn)營(yíng)管理后臺(tái)系

統(tǒng)操作);

4.利用各種資源、政策與訂單數(shù)據(jù)，定期對(duì)用戶進(jìn)行調(diào)查 、排查，反饋并解決相關(guān)痛點(diǎn)問(wèn)

題，提升用戶滿意度;

5.體驗(yàn)相關(guān)競(jìng)品，調(diào)研市場(chǎng)潛在需求，分析現(xiàn)有需求的滿足情況 ，分析當(dāng)前市場(chǎng)數(shù)據(jù) ，提供

經(jīng)營(yíng)策略和運(yùn)營(yíng)政策指導(dǎo)意見(jiàn)

大客戶經(jīng)理

1.制定詳細(xì)大客戶拓展計(jì)劃 ，合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關(guān)文件;

2.分析運(yùn)營(yíng)效率，根據(jù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)效率提供合理化建議及優(yōu)化措施 ;

3.組織制定和實(shí)施合作渠道監(jiān)測(cè) 、評(píng)價(jià)、分級(jí)及退出管理;

4.開(kāi)發(fā)渠道營(yíng)銷及作業(yè)工具 ，組織開(kāi)展渠道應(yīng)用輔導(dǎo) ;

5.組織拓展和維護(hù)包括汽車廠家在內(nèi)的總對(duì)總渠道合作

銷售經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)劃，快速了解并熟悉公司的產(chǎn)品 ，洞悉用戶，用最有效的傳播方式熟練運(yùn)

用到策劃中;

2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分析、競(jìng)聘分析，進(jìn)行業(yè)務(wù)分析并迭代 ，負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)，把控預(yù)算使用，為業(yè)務(wù)

結(jié)果負(fù)責(zé);

3.根據(jù)城市運(yùn)營(yíng)狀況，開(kāi)拓挖掘有利于品牌合作資源 ，評(píng)估合作可操作性，每月組織開(kāi)展線

上、線下品牌推廣活動(dòng);

4.組織對(duì)網(wǎng)約車市場(chǎng)進(jìn)行實(shí)施調(diào)研 、制定相應(yīng)策略優(yōu)化運(yùn)營(yíng) 、保證運(yùn)營(yíng)績(jī)效的持續(xù)提升 ;

5.策劃組織營(yíng)銷活動(dòng)、媒體宣傳、市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)和客戶服務(wù)的整體策略

車輛資產(chǎn)管理經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)車輛日常信息數(shù)據(jù)車輛日常管理 :包含但不限于車輛保養(yǎng) 、不可控車輛強(qiáng)制收

回，收發(fā)車輛驗(yàn)收、定損、送修、退回車輛整備后入庫(kù) 、清點(diǎn)與盤查、建立數(shù)據(jù)臺(tái)賬等工

作;

2.車輛事故方面:指導(dǎo)司機(jī)如何操作事故流程 ，收集事故車輛保險(xiǎn)資料并存檔 ，三者、人傷

事故理賠與糾紛處理 ，跟進(jìn)維修周期、質(zhì)量、服務(wù)和異常情況，理賠墊付款的處理等 ;

3.保險(xiǎn)、物料及檔案管理:實(shí)施“一車一檔”檔案管理形式，各項(xiàng)工作做好申報(bào)采購(gòu) 、核

銷，出入庫(kù)登記、盤點(diǎn)，形成系統(tǒng)的管理臺(tái)賬 。

資產(chǎn)管理客戶崗位

第6篇 資產(chǎn)管理分析崗崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.熟悉國(guó)家宏觀政策、產(chǎn)業(yè)信息,定期收集整理行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)與信息;

2.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的調(diào)研分析、投資測(cè)算和收益評(píng)估,提交測(cè)算數(shù)據(jù),形成可研報(bào)告,為項(xiàng)目選擇提供決策依據(jù);

3.關(guān)注金融產(chǎn)品市場(chǎng),收集整理金融產(chǎn)品投資市場(chǎng)數(shù)據(jù),定期形成市場(chǎng)策略報(bào)告;

4.評(píng)估產(chǎn)品發(fā)行機(jī)構(gòu)信用狀況、經(jīng)營(yíng)管理能力,投資管理能力和風(fēng)險(xiǎn)處置能力;

5.參與制定有關(guān)金融產(chǎn)品投資各項(xiàng)規(guī)章制度;

6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職資格:

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,cpa,acca,cfa 優(yōu)先;

2.金融、經(jīng)濟(jì)類、保險(xiǎn)類相關(guān)專業(yè)(金融、金融工程、保險(xiǎn)、證券、投資、精算等專業(yè));

3.壽險(xiǎn)行業(yè)或其他相關(guān)行業(yè)1-3年從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉保險(xiǎn)資金相關(guān)政策及操作流程;

5.1-3年相關(guān)崗位研究工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的邏輯分析能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的保密意識(shí),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守;

6.熟練使用office系列軟件。

第7篇 車輛資產(chǎn)管理主管崗位職責(zé)描述崗位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)（車）管理及運(yùn)營(yíng)，完善相關(guān)制度流程；

2、負(fù)責(zé)所屬車輛的檔案管理，年審及違章處理，確保車輛正常投入運(yùn)營(yíng)；

3、負(fù)責(zé)新車上牌、外遷，協(xié)調(diào)公司與主機(jī)廠、第三方修理廠和4s店的合作關(guān)系；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督各地分公司車輛管理工作，對(duì)分公司人員進(jìn)行相關(guān)車輛知識(shí)培訓(xùn)；

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，2年以上租車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、具有車輛的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)違章處理，車輛調(diào)度，車險(xiǎn)方面經(jīng)驗(yàn)；

3、資產(chǎn)（車）管理制度制定，流程梳理經(jīng)驗(yàn)；

4、思維縝密，工作認(rèn)真，執(zhí)行力強(qiáng)，有一定的談判和協(xié)調(diào)技巧。

第8篇 信資產(chǎn)管理崗位職責(zé)任職要求

信資產(chǎn)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)投資信評(píng)，投后管理工作。

任職要求:

1.金融、投資、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷;

2.對(duì)企業(yè)運(yùn)作有較深刻了解，較強(qiáng)的分析和財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)能力，能獨(dú)立承擔(dān)信用評(píng)估工作，熟悉國(guó)家有關(guān)財(cái)會(huì)政策，具有cpa、frm、cfa等資格者優(yōu)先考慮。

3.1-3年企業(yè)債項(xiàng)/金融機(jī)構(gòu)及其債項(xiàng)的專業(yè)評(píng)級(jí)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

信資產(chǎn)管理崗位

第9篇 資產(chǎn)管理部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、主持部門經(jīng)營(yíng)與管理各項(xiàng)工作,完成年度業(yè)績(jī)和管理指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展,開(kāi)發(fā)符合公司要求的資產(chǎn)管理項(xiàng)目,包括進(jìn)行項(xiàng)目前期談判、設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)及落實(shí)風(fēng)控措施;

3、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的市場(chǎng)機(jī)會(huì)分析、項(xiàng)目調(diào)研、可行性分析,盡職調(diào)查及投資與風(fēng)險(xiǎn)管理分析;

4、負(fù)責(zé)渠道建設(shè)及合作伙伴關(guān)系管理,拓展并維護(hù)公司與金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

5、負(fù)責(zé)部門管理,發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)文化建設(shè)。

任職要求:

1、211或985院校、或海外知名大學(xué)金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、具有8年及以上工作經(jīng)驗(yàn),并具有1年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具有良好的職業(yè)操守,工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)邏輯分析能力、良好的口頭表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。

第10篇 資產(chǎn)管理?yè)?dān)當(dāng)崗位職責(zé)

500強(qiáng)大型商社獨(dú)資的融資租賃公司,辦公環(huán)境優(yōu)雅,地處浦東新區(qū),地鐵直達(dá),發(fā)展平臺(tái)佳。

崗位職責(zé):

1.對(duì)合格證進(jìn)行管理。

2.與第三方管理公司協(xié)作進(jìn)行經(jīng)銷商庫(kù)存的管理。

崗位要求:

1.大學(xué)本科以上,30歲以下。

2.從事過(guò)經(jīng)銷商庫(kù)存融資的業(yè)務(wù)。

3.有1年以上經(jīng)銷商庫(kù)存融資業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)

第11篇 資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)包、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、債權(quán)投資等業(yè)務(wù)的營(yíng)銷開(kāi)拓和項(xiàng)目承攬工作;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)、盡職調(diào)查、方案制作、方案實(shí)施等工作;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的后期管理等工作;

4、負(fù)責(zé)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

1、金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)背景，全日制本科以上學(xué)歷，具有律師執(zhí)業(yè)證、cpa等優(yōu)先;

2、三年以上金融投資、不良資產(chǎn)業(yè)務(wù)、重組并購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的客戶或項(xiàng)目資源;

3、熟悉資本經(jīng)營(yíng)、企業(yè)改制、資產(chǎn)債務(wù)重組、不良資產(chǎn)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，并有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

4、邏輯思維能力強(qiáng)，善于與人交流，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)崗位

第12篇 資產(chǎn)管理車輛管理崗位職責(zé)描述崗位要求

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)城市車輛維修保養(yǎng)管理；

2.負(fù)責(zé)城市事故處理，包括跟進(jìn)車輛定損、保險(xiǎn)理賠、保險(xiǎn)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及核對(duì)等；

3.管控車輛維修質(zhì)量和維修時(shí)間；

4.積極響應(yīng)分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。

職位要求：

1.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事車輛維修及保險(xiǎn)處理等1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具備出行、保險(xiǎn)、汽車后市場(chǎng)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮；

3.有較強(qiáng)的責(zé)任心；

4.有駕駛證，駕駛技術(shù)熟練。