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建筑管理工程師崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):24

建筑管理工程師崗位職責(zé)

第1篇 建筑管理工程師崗位職責(zé)

建筑項目機械管理工程師 一、崗位職責(zé):

項目現(xiàn)場機械設(shè)備管理。

二、招聘要求:

1.全日制二本及以上學(xué)歷,機械、土木工程等相關(guān)專業(yè)。

2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

3.熟悉房建、市政、道橋、鐵路、地鐵、隧道等項目現(xiàn)場機械設(shè)備管理工作。

4.具有大型建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 一、崗位職責(zé):

項目現(xiàn)場機械設(shè)備管理。

二、招聘要求:

1.全日制二本及以上學(xué)歷,機械、土木工程等相關(guān)專業(yè)。

2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

3.熟悉房建、市政、道橋、鐵路、地鐵、隧道等項目現(xiàn)場機械設(shè)備管理工作。

4.具有大型建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第2篇 建筑學(xué)院財務(wù)管理科科長崗位職責(zé)

建筑工程學(xué)院財務(wù)管理科科長崗位職責(zé)(4):

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的財經(jīng)法規(guī)、政策、以及各項財會制度,遵守國家各項財經(jīng)紀(jì)律。

二、更新知識,更新觀念,用先進的理念、科學(xué)文化知識管理財務(wù)和收費工作。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校綜合財務(wù)預(yù)算的編制及上報工作。

四、負(fù)責(zé)政府采購計劃的編制及其管理工作。

五、針對工作中存在的問題,起草、制定財務(wù)管理文件。

六、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)費的繳存及領(lǐng)撥工作 。

七、認(rèn)真執(zhí)行票據(jù)管理規(guī)定,收費項目申報及收費標(biāo)準(zhǔn)的具體執(zhí)行,并進行票據(jù)及時核銷審驗。

八、組織安排好學(xué)校各項學(xué)費、住宿費及其他各項費用的收取及查詢工作。

九、負(fù)責(zé)學(xué)校稅款的申報和上繳。

十、負(fù)責(zé)后勤集團上繳及撥付款項的審核與執(zhí)行。

十一、協(xié)助人事處、會計科等單位做好職工醫(yī)療保險的繳費及扣款工作。

十二、負(fù)責(zé)銀行、財政局、稅務(wù)局、物價局、統(tǒng)計局等報表的送交工作。

十三、組織科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),研究業(yè)務(wù),不斷提高管理水平。

十四、豐富校園網(wǎng)財務(wù)處網(wǎng)站的內(nèi)容,完善各種網(wǎng)上查詢業(yè)務(wù),不斷提高會計電算化管理水平。

十五、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

第3篇 建筑管理主任崗位職責(zé)

主任/高級建筑設(shè)計師(設(shè)計管理) 富力地產(chǎn)廣州 廣州富力地產(chǎn)股份有限公司,富力地產(chǎn),富力地產(chǎn)廣州,富力 1、重點建筑類院校本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè),一級注冊建筑師;

2、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備較強的規(guī)劃、建筑方案設(shè)計能力,有知名設(shè)計院或大型房地產(chǎn)公司設(shè)計管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 建筑工程設(shè)計與管理崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位要求:

1、本科學(xué)歷,建筑學(xué)、工民建、給排水、建筑電氣、暖通空調(diào)專業(yè)畢業(yè)有1 年工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、熟練office辦公軟件,autocad、photoshop等繪圖軟件,具有基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識。

4、責(zé)任心強,積極主動,踏實穩(wěn)重,細(xì)致耐心。

職位描述:建筑工程設(shè)計及建筑工程管理

建筑工程設(shè)計與管理崗位

第5篇 建筑現(xiàn)場管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.熟悉并掌握設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工工藝,向班組工長進行技術(shù)交底,監(jiān)督指導(dǎo)工人的實際操作;

2.按施工方案、技術(shù)要求和施工程序組織施工,制訂工程的測量、定位、抄平等工作的作業(yè)指導(dǎo)書,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)實施;

3.合理使用勞動力,掌握工作中的質(zhì)量動態(tài)情況,組織操作工人進行質(zhì)量的自檢、互檢;

4.對因施工質(zhì)量造成的損失,要迅速調(diào)查、分析原因、評估損失、制訂糾正措施和方法,經(jīng)上級技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后及時處理;

5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工及安全交底;

6.認(rèn)真有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè);

2.三年以上現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗;

3.具有土建施工員證和職稱證優(yōu)先考慮;

4.吃苦耐勞,工作責(zé)任心強、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、態(tài)度端正;

5.有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,較高的執(zhí)行力。

第6篇 建筑施工管理崗位職責(zé)任職要求

建筑施工管理崗位職責(zé)

建築施工管理 業(yè)務(wù)內(nèi)容

総合職として土木施工管理?積算を中心に基幹的職務(wù)を幅広く擔(dān)當(dāng)

勤務(wù)地 全國

雇用條件 正社員

給與條件

経験、年齢等を考慮し會社規(guī)定により決定

40歳モデル:780萬円 諸手當(dāng)別途支給

勤務(wù)時間

支店/作業(yè)所 8:30~17:30

本社/技術(shù)研究所 9:00~18:00

休日?休暇

週休2日制(土?日) 祝日、年末年始休暇 中元休暇、その他會社で定める特定休日

待遇?福利厚生

各種社會保険 財形住宅貯蓄制度求めるスキル?経験免許?資格:

高卒以上、施工管理経験者(rc造、s造、src造)

1級建築施工管理技士または1級建築士保有

語學(xué)力 日本語: 流暢 業(yè)務(wù)內(nèi)容

総合職として土木施工管理?積算を中心に基幹的職務(wù)を幅広く擔(dān)當(dāng)

勤務(wù)地 全國

雇用條件 正社員

給與條件

経験、年齢等を考慮し會社規(guī)定により決定

40歳モデル:780萬円 諸手當(dāng)別途支給

勤務(wù)時間

支店/作業(yè)所 8:30~17:30

本社/技術(shù)研究所 9:00~18:00

休日?休暇

週休2日制(土?日) 祝日、年末年始休暇 中元休暇、その他會社で定める特定休日

待遇?福利厚生

各種社會保険 財形住宅貯蓄制度

第7篇 建筑工程內(nèi)勤成本管理崗位職責(zé)

建筑工程成本管理崗位職責(zé)(含內(nèi)勤資料)

1、協(xié)助工程部經(jīng)理、項目經(jīng)理作好工程項目的前期運作。

2、協(xié)助項目經(jīng)理作好工程開工的準(zhǔn)備工作。

3、參與工程招投標(biāo)工作,負(fù)責(zé)配合預(yù)算部進行標(biāo)的和投標(biāo)邀請書的編制。

4、參與投標(biāo)資料、文件的審查和評標(biāo)工作。

5、參與編制工程質(zhì)量監(jiān)督計劃。

6、根據(jù)成本目標(biāo)編制項目成本成本控制計劃。

7、對變更引起的工程量增減進行檢查確認(rèn)。

8、根據(jù)工程量及投資完成情況對成本進行分析,并對成本控制計劃進行調(diào)整。

9、對工程款的發(fā)放進行檢查控制。

10、參與竣工結(jié)算。

11、負(fù)責(zé)工程資料、質(zhì)量記錄的收集整理。

12、圖紙、文件的發(fā)放、歸檔和移交。

13、負(fù)責(zé)項目iso9001質(zhì)量體系的內(nèi)審工作。

第8篇 建筑設(shè)計管理崗崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

關(guān)鍵從業(yè)經(jīng)歷:有甲乙方多年同行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,有房地產(chǎn)各種類型的建筑設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先

1、概念階段設(shè)計及規(guī)劃設(shè)計,開展概念階段設(shè)計及規(guī)劃設(shè)計管理工作;

2、編制總體設(shè)計計劃,取得土地后項目總體設(shè)計計劃的修正與控制,并配合部門負(fù)責(zé)人督促各專業(yè)設(shè)計進度;

3、建筑專業(yè)的全流程設(shè)計管理,

4、材料選型封樣, 配合參與裝修方案的確定,材料、設(shè)備的選樣選型,協(xié)助匯總建筑材料樣板,跟蹤移交項目部,檢查移交記錄;

5、從設(shè)計角度對項目成本的進行審核、把控工作;

6、協(xié)助項目收集、整理開發(fā)過程中報建、施工圖及節(jié)能審查、招標(biāo)、營銷等環(huán)節(jié)所需圖紙、技術(shù)要求、參數(shù)等資料,并對上述資料進行審核;

7、參與本項目設(shè)計單位進行考察和推選;

8、參與項目專項工程的驗收,編寫項目的設(shè)計管理專題總結(jié),配合其它部門解決相關(guān)技術(shù)問題。

任職要求:

1. 建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè)全日制碩士學(xué)歷。

2.10年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握相關(guān)專業(yè)設(shè)計工作的業(yè)務(wù)知識。 有甲乙方各種類型建筑設(shè)計經(jīng)驗;有5年或以上同等崗位團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3. 具備良好的溝通管理協(xié)調(diào)能力與團隊合作精神。

4. 熟練建筑設(shè)計過程,對項目的整體規(guī)劃及單體設(shè)計具有較強的把控能力。

5. 熟練掌握各種日常辦公軟件和設(shè)計相關(guān)操作軟件。

6. 具備建筑專業(yè)高級工程師職稱或執(zhí)業(yè)注冊資格者優(yōu)先。

第9篇 建筑設(shè)計管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、參與編制公司建筑專業(yè)的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),完善公司產(chǎn)品線配置標(biāo)準(zhǔn);

2、負(fù)責(zé)建筑設(shè)計管理及各相關(guān)設(shè)計專業(yè)的組織協(xié)調(diào)工作;

3、管理外部設(shè)計單位;

4、管理項目公司設(shè)計流程;

5、協(xié)調(diào)和配合公司其他部門的相關(guān)工作。

任職要求:

1、建筑學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、1年以上設(shè)計院和房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗;

3、熟悉房地產(chǎn)操作管理流程;

4、溝通能力強,有大局觀,能與相關(guān)專業(yè)部門良好協(xié)調(diào),達成共同目標(biāo);

5、熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件。

第10篇 規(guī)劃建筑管理崗位職責(zé)任職要求

規(guī)劃建筑管理崗位職責(zé)

建筑規(guī)劃高管(設(shè)計管理)任職資格:

1、男女不限,建筑類、規(guī)劃類,30-42歲;

2、全日制院校建筑、規(guī)劃專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

3、具有較強的技術(shù)、溝通能力、親和力;

4、有一定的溝通與組織能力,有團隊合作精神;

核心要點:

1、基本資歷:6年以上工作經(jīng)驗;有一定的大型設(shè)計院背景,或知名外資建筑設(shè)計院背景。

2、或者是,甲方設(shè)計管理經(jīng)驗豐富

3、項目經(jīng)歷:酒店、商業(yè)廣場、綜合體、場館、旅游地產(chǎn)、大型住宅等項目,不局限,主要看能力、看層面;

任職資格:

1、男女不限,建筑類、規(guī)劃類,30-42歲;

2、全日制院校建筑、規(guī)劃專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

3、具有較強的技術(shù)、溝通能力、親和力;

4、有一定的溝通與組織能力,有團隊合作精神;

核心要點:

1、基本資歷:6年以上工作經(jīng)驗;有一定的大型設(shè)計院背景,或知名外資建筑設(shè)計院背景。

2、或者是,甲方設(shè)計管理經(jīng)驗豐富

3、項目經(jīng)歷:酒店、商業(yè)廣場、綜合體、場館、旅游地產(chǎn)、大型住宅等項目,不局限,主要看能力、看層面;

規(guī)劃建筑管理崗位

第11篇 建筑設(shè)計管理師崗位職責(zé)

主要職責(zé)

負(fù)責(zé)收集當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)的建筑規(guī)劃設(shè)計依據(jù)、資料;

負(fù)責(zé)項目各階段設(shè)計任務(wù)書建筑部分的編制,確保設(shè)計項目的合同得到有效執(zhí)行;

設(shè)計階段對相關(guān)專業(yè)顧問、設(shè)計單位的協(xié)調(diào),技術(shù)性、經(jīng)濟性的論證及組織優(yōu)化;

負(fù)責(zé)審核設(shè)計圖紙,并匯總協(xié)調(diào)各專業(yè)的審核意見;

負(fù)責(zé)工程實施階段,各類圖紙的協(xié)調(diào)與管理,圖紙內(nèi)容的內(nèi)部溝通、外部協(xié)調(diào)、審查;

配合精裝修、園林景觀專業(yè)工程師所負(fù)責(zé)的相關(guān)專業(yè)方案的設(shè)計協(xié)調(diào)工作;

負(fù)責(zé)各個階段圖紙的深化,協(xié)調(diào)顧問、施工圖設(shè)計;協(xié)助精裝修、園林景觀等專業(yè)工程師完善其所負(fù)責(zé)的設(shè)計圖紙工作;

負(fù)責(zé)規(guī)證、消防、人防、圖審等報批的技術(shù)支持與協(xié)調(diào);

協(xié)助合同造價部門做好各類招投標(biāo)的技術(shù)支持工作;協(xié)助合同部門與承包商簽訂合同;

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)的設(shè)計變更,審核相關(guān)變更的內(nèi)容,避免產(chǎn)生不必要或重復(fù)的費用;

協(xié)調(diào)設(shè)計單位、顧問與施工單位解決施工方面存在的技術(shù)問題;

協(xié)助制定詳細(xì)施工進度、計劃;協(xié)助、支持施工方案、技術(shù)方案的審批;

負(fù)責(zé)審查銷售戶型圖,為銷售部門提供技術(shù)支持;

完成公司合理安排的其他工作任務(wù)。

資歷及經(jīng)驗要求

全日制院校建筑學(xué)專業(yè),本科及以上或同等學(xué)歷;

設(shè)計院或知名房地產(chǎn)公司從事設(shè)計工作5年以上工作經(jīng)驗;

具備較強的方案設(shè)計能力,熟練掌握建筑設(shè)計工作的業(yè)務(wù)知識;

了解政府項目設(shè)計審批的相關(guān)政策、法規(guī);

熟練掌握各種辦公軟件、制圖軟件的操作;

具有一定的英語聽、說、讀、寫能力;

持有注冊建筑師優(yōu)先。

第12篇 建筑業(yè)管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助總經(jīng)理指導(dǎo)組織做好建筑行業(yè)全面管理工作;

2、負(fù)責(zé)完成下屬建筑企業(yè)經(jīng)營計劃制定及分解落實,對下屬企業(yè)專項重點工作及總部臨時下達工作任務(wù)進行有效督辦,并協(xié)助總經(jīng)理對下屬企業(yè)經(jīng)營活動中出現(xiàn)的重大問題和突發(fā)事件進行協(xié)調(diào)管理;

3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)建立并實施建筑行業(yè)企業(yè)動態(tài)巡檢制度,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。

任職要求:

1、40歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、財務(wù)經(jīng)濟類、建筑等相關(guān)專業(yè);

2、8年以上大型集團計劃運營管理和戰(zhàn)略管理等工作經(jīng)歷,3年以上建筑行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗。

建筑管理工程師崗位職責(zé)(十二篇)

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