第1篇 銷售管理組長崗位職責

崗位職責:

1、 組織客戶研討會,了解客戶管理需求、業(yè)務流程需求,組織銷售團隊交付業(yè)務需求調(diào)研、差異分析報告;

2、 在項目范圍內(nèi),根據(jù)客戶需求,引導客戶并提供行業(yè)最佳實踐建議,制定相應銷售解決方案并實施;

3、 主導銷售模塊與其他模塊、與周邊外圍系統(tǒng)的集成方案的制定及實施;

4、 主導銷售模塊相關系統(tǒng)配置、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)權限設計等工作;

5、 主導銷售模塊相關定制化開發(fā)需求的分析、方案制定與實施;

6、 制定銷售模塊相關數(shù)據(jù)遷移策略,編制數(shù)據(jù)收集模板,組織相關用戶進行業(yè)務數(shù)據(jù)收集;

7、 組織銷售模塊業(yè)務上線相關工作;

8、 負責銷售模塊用戶的培訓工作并形成相關培訓文檔知識庫;

9、 負責跟蹤系統(tǒng)實施中的問題清單并及時分配加以解決;

10、負責組織銷售模塊團隊日常工作,把控團隊項目交付的質(zhì)量與進度。

崗位要求:

1、 八年以上sap erp 銷售模塊實施及項目管理相關經(jīng)驗;

2、 至少主導1-2家大型油氣集團公司sap erp系統(tǒng)建設項目;

3、 熟悉油氣行業(yè)上下游一體化業(yè)務,熟悉油氣行業(yè)sap最佳業(yè)務實踐;

4、 具有s/4 hana項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、 熟悉sap 銷售相關子模塊知識及業(yè)務集成點;

6、 熟悉sap is-oil行業(yè)解決方案者優(yōu)先;

7、 法語或英語溝通流利,能夠中文工作交流者優(yōu)先;

8、 良好的團隊合作精神、負責任的工作態(tài)度和高度的敬業(yè)精神;

9、 可以適應中長期國外出差。

第2篇 餐飲銷售管理崗位職責

1通過地推、網(wǎng)絡、電話等方式銷售線索收集,后續(xù)銷售線索的跟進、面銷;

2要約客戶面談,了解客戶其真實需求,最終簽訂合同并收款

3管理和維護客戶關系,完成老客戶銷售指標;

4發(fā)展方向:大客戶銷售專員-----銷售經(jīng)理----銷售總監(jiān)----地區(qū)負責人---股東

任職要求:

1大專及以上學歷,計算機、信息管理、市場營銷、工商管理及相關專業(yè);

2熱愛銷售工作,愿意在挑戰(zhàn)和壓力中贏得銷售機會 ;

3具有強烈的服務意識和責任感,正直、積極、熱情,計劃性強;

4具備良好的團隊合作精神,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力,

5能夠接受2-3天左右的 經(jīng)常性出差;

6有同類軟件銷售工作經(jīng)驗者或行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

薪酬福利:

1、提供有競爭力的薪資,執(zhí)行相對公平合理的績效政策和薪酬結(jié)構(gòu);

2、五險一金 年底雙薪 話補 交通補助 飯補 加班補助 房補 周末雙休 帶薪年假 帶薪病假

3、作息時間:每天八小時工作制,單休+國家法定節(jié)假日 。

第3篇 銷售服務管理崗位職責任職要求

銷售服務管理崗位職責

崗位職責

1.負責銷售與采購合同審核，及時提供合同編號;

2.負責合同歸檔管理，將合同信息及時準確的錄入相關內(nèi)部系統(tǒng);

3.在合同評審流程中審核合同關鍵要素;

4.合同、銷售的相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析;

5.建立合同臺賬機制，及時提醒銷售進行合同回收;

6.協(xié)助相關部門的投標工作。如合同資料提供、標書打印等。

任職要求

1.全日制本科畢業(yè)，財務相關專業(yè)優(yōu)先;

2.office軟件操作熟練

3. 較強邏輯思維能力和主動思考能力;

4.較強的學習能力和適應能力，有良好的抗壓力和責任心;

5.良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力;

第4篇 管理銷售崗位職責

職責描述:

崗位職責:

1)負責協(xié)助銀行事業(yè)部總經(jīng)理進行日常事務的管理(事業(yè)部在深圳、北京、上海和成都有分公司及辦事處);

2)負責事業(yè)部業(yè)務數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析和通報;

3)負責重點工作的追蹤、監(jiān)控;

4)負責協(xié)調(diào)幾地業(yè)務工作及人員的安排工作;

5)負責協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理做銷售制度的建設工作,包括銷售政策、提成、激勵和績效方案等;

6)負責事業(yè)部文檔管理工作;

7)領導交代的其他工作。

任職要求:

1)較強的溝通能力、親和力;

2)抗壓能力強;

3)熟練掌握office辦公軟件,特別是excel和ppt制作;

4)性格外向、有原則性,較強的責任心。

第5篇 銷售管理人員崗位職責任職要求

職責描述:

1、負責公司黨群工作的文件起草和其他相關文字工作;

2、負責思想建設工作:傳達學習重要會議和上級黨委精神，組織黨員干部培訓，落實“三會一課”和“兩學一做”等;

3、負責起草黨委工作計劃、總結(jié)、報告、通知、批復等各種文件和領導講話等;籌備黨委工作會及黨員大會，作好會議記錄、撰寫會議紀要或決議;

4、負責企業(yè)文化宣傳引導，組織員工活動;

5、負責分支機構(gòu)工會組織建設的牽頭協(xié)調(diào)工作;

6、組織、引導、服務團員青年，抓好團組織建設和團員青年隊伍建設;

7、制定黨總支工作計劃，安排理論學習中心組學習，召開領導班子民主生活會。

任職要求:

1、中共正式黨員，重點大學本科及以上學歷;

2、5年以上機關事業(yè)或國有企業(yè)從事專職黨務工作經(jīng)驗;

3、熟悉黨務工作相關制度和政策;

4、具備較強文字功底和語言表達能力。

5、具備一定的管理理論知識，了解國家宏觀政治、經(jīng)濟政策，掌握黨、團、工會工作程序和要求。

第6篇 廣告銷售管理崗位職責

職責描述:

1、負責北京地區(qū)愛奇藝視頻廣告的大客戶銷售團隊,面向客戶銷售“愛奇藝”廣告產(chǎn)品;

3、完成團隊既定銷售額,完成團隊既定凈利潤額;

4、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;

5、負責對新上崗銷售專管業(yè)務培訓;

6、客戶拓展與客戶關系,不斷開發(fā)新客戶并維護老客戶。

任職要求:

1年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售團隊管理經(jīng)驗;3年以上互聯(lián)網(wǎng)客戶開發(fā)經(jīng)驗;

1、有豐富的客戶開發(fā)經(jīng)驗和一定的客戶資源;

2、有豐富的團隊管理經(jīng)驗和目標管理經(jīng)驗;

3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售經(jīng)驗;

4、有資源整合能力和機會捕捉能力;

5、有獨立的營銷策劃能力;

6、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。

第7篇 管理系統(tǒng)銷售經(jīng)理崗位職責任職要求

職責描述:

1、深入了解業(yè)務需求，負責產(chǎn)品需求分析工作，通過對原始需求的整理分解，對業(yè)務需求的技術可行性、影響性等關鍵點進行評估和控制，保證解決方案的合理性、可擴展;

2、負責銷售系統(tǒng)項目的技術選型、方案制定、產(chǎn)品設計、構(gòu)架搭建、工時預測、進度和質(zhì)量把控;

3、 負責汽車銷售系統(tǒng)項目的總體規(guī)劃、計劃制定、組織開發(fā)、項目驗收;

4、積極了解汽車營銷領域發(fā)展、相關新技術及趨勢，促進技術進步和創(chuàng)新的系統(tǒng)應用;

5、領導交辦的其他事項

任職要求:

1、 5年以上汽車銷售領域相關系統(tǒng)的分析實施經(jīng)驗。

2、 具備獨立完成具體工作的能力，包括承擔實施方案編寫、業(yè)務分析、產(chǎn)品配置、測試及培訓。

3、數(shù)量運用axure 、rp等原型工具。

4、熟悉汽車行業(yè)銷售管理流程、電商、渠道、直營等多種管理模式的業(yè)務流程。

管理系統(tǒng)銷售經(jīng)理崗位

第8篇 區(qū)域銷售經(jīng)理/區(qū)域銷售管理保山德宏怒江崗位職責職位要求

職責描述：

工作職責

1、負責保山、德宏、怒江地區(qū)的產(chǎn)品招商、銷售管理及醫(yī)藥推廣；

2、制定招商計劃和銷售計劃；

3、開展產(chǎn)品推廣活動，介紹產(chǎn)品，樹立產(chǎn)品形象；

4、定期訪問客戶，維護并提升客戶關系；

5、收集市場信息、客戶信息，并及時反饋。

職位要求：

1、醫(yī)學、藥學、市場營銷等相關專業(yè)，大專以上學歷；

2、有3年以上相關從業(yè)經(jīng)驗，有市場基礎和網(wǎng)絡，擁有外資醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具備敏銳的市場意識和一定的策劃能力。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗

第9篇 業(yè)務銷售管理崗崗位職責

崗位職責:

1、 制定銷售目標并根據(jù)目標制定具體的實施計劃。

2、 負責培養(yǎng)并管理下屬銷售人員,制定每月的銷售紅線,督導其完成。

3、 對下屬銷售人員的銷售過程進行追蹤,了解日常工作進度,針對銷售過程中的異常情況及時解決,確保銷售目標的實現(xiàn)。

4、 對銷售人員的每日、每周的進度和效率進行評估,適當進行個人面談或者集體匯報會議,準確把握深度和廣度的市場信息。

5、 匯總上報項目日、周、月,階段性銷售總結(jié)報告。

6、 負責特殊客戶的銷售接待,負責處理客戶的投訴以及其他日常銷售工作問題。

7、 完成領導交代的其他任務。

任職要求:

1、 市場營銷相關專業(yè),3年以上相關工作經(jīng)驗。

2、 熟悉銷售流程,有過銷售過程管理方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3、 有責任心,熱情開朗,具有親和力,工作細致,善于學習,服從領導安排;

4、 良好的語言表達能力和應變能力,能與客戶進行良好的溝通協(xié)調(diào),客戶服務導向;

5、 能夠熟練使用計算機和office辦公軟件,熟練使用crm

崗位職責:

1、 制定銷售目標并根據(jù)目標制定具體的實施計劃。

2、 負責培養(yǎng)并管理下屬銷售人員,制定每月的銷售紅線,督導其完成。

3、 對下屬銷售人員的銷售過程進行追蹤,了解日常工作進度,針對銷售過程中的異常情況及時解決,確保銷售目標的實現(xiàn)。

4、 對銷售人員的每日、每周的進度和效率進行評估,適當進行個人面談或者集體匯報會議,準確把握深度和廣度的市場信息。

5、 匯總上報項目日、周、月,階段性銷售總結(jié)報告。

6、 負責特殊客戶的銷售接待,負責處理客戶的投訴以及其他日常銷售工作問題。

7、 完成領導交代的其他任務。

任職要求:

1、 市場營銷相關專業(yè),3年以上相關工作經(jīng)驗。

2、 熟悉銷售流程,有過銷售過程管理方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3、 有責任心,熱情開朗,具有親和力,工作細致,善于學習,服從領導安排;

4、 良好的語言表達能力和應變能力,能與客戶進行良好的溝通協(xié)調(diào),客戶服務導向;

5、 能夠熟練使用計算機和office辦公軟件,熟練使用crm

第10篇 銷售銷售管理專員崗位職責任職要求

銷售銷售管理專員崗位職責

崗位職責:

1、輔助盛客會維護、客戶關系管理、投訴及滿意度管理;

2、負責所轄各項目的銷售監(jiān)督工作;

3、負責所轄各項目的銷售支持工作;

4、負責配合各項目完成銷售類數(shù)據(jù)上報;

5、負責監(jiān)督、檢查各項目營銷erp軟件銷售操作工作;

6、負責整理各項目客戶資料及分析。

任職資格:

1、本科及以上學歷，房地產(chǎn)管理、市場營銷專業(yè);

2、2年以上銷售工作經(jīng)驗，了解房地產(chǎn)基本知識，掌握客戶投訴等相關知識，熟練操作辦公軟件。了解相應的法律知識和財務知識，具備基本的計算機應用知識;

3、具備一定的計劃、組織、應變、管理能力;良好的外聯(lián)與公關能力，善于協(xié)調(diào)各部門溝通問題;良好的協(xié)調(diào)、溝通及管理能力;能夠解決突發(fā)事件能力;能使用辦公軟件、設備;

4、具有高度的責任心，秉公辦事，具有吃苦耐勞、踏實肯干的工作精神和良好的工作作風，實事求是、忠于職守、勤勉自律。

銷售銷售管理專員崗位

第11篇 管理咨詢電話銷售崗位職責

電話銷售專員崗位職責:

1. 多渠道快速開發(fā)潛在客戶，拓展公司業(yè)務;

2. 完成客戶談判及簽訂書面合同文件，達成相應開發(fā)量目標;

3. 協(xié)助客戶制定招聘解決方案，推廣公司其他產(chǎn)品及服務;

4. 跟蹤服務已成功項目，確保付款過程順利;

5. 建立及整理客戶檔案，與客戶建立長期互利的合作關系。

任職要求:

1. 20-28歲，營銷管理類等相關專業(yè)，本科及以上學歷;

2. 1.5年以上銷售經(jīng)驗，有招聘行業(yè)銷售和企業(yè)內(nèi)hr的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3. 具有開創(chuàng)性思維和較強的服務意識;

4. 具有優(yōu)異的的溝通協(xié)調(diào)能力和學習能力;

5. 具有極強的責任感及敬業(yè)精神，能承受工作壓力;

6. 具有良好的表達能力;

第12篇 銷售管理助理崗位職責任職要求

銷售管理助理崗位職責

崗位職責

1.負責銷售業(yè)務員每日的工作檢查、監(jiān)督工作;

2.負責與人力資源部門對接業(yè)務員考勤、績效考核等相關工作;

3.負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

4.負責接聽和處理客戶來電問題，并及時轉(zhuǎn)告相關客戶經(jīng)理;

5.以電話、email等方式解答客戶對公司軟件產(chǎn)品、金融相關知識的咨詢

6.協(xié)助銷售經(jīng)理做好內(nèi)部事務及各種部內(nèi)會議的記錄等工作。

7.完成領導臨時交辦的其他任務。

任職要求:

1、學歷不限，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀;

2、具有良好的溝通表達能力，工作積極主動。

4、良好的語言表達能力和與人溝通的能力;

5、普通話標準;

6、計算機專業(yè)、通迅專業(yè)的優(yōu)先考慮。

7、有很強的服務意識;良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠接受挑戰(zhàn)和壓力;

銷售管理助理崗位