第1篇 營銷管理專家崗位職責(zé)

營銷管理專家 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部 一、崗位 要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、25一45周歲;

3、過往年收入五萬以上;

4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;

5、為人正直,樂觀進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強的責(zé)任感以及團隊合作精神,有強烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會計等行業(yè)經(jīng)驗者或有銷售&管理經(jīng)驗者優(yōu)。

二、職位描述:

1、為社會各階層人士及其家庭在保險領(lǐng)域提供保險理財規(guī)劃及財務(wù)風(fēng)險管理規(guī)劃;

2、為企業(yè)、集團、特定行業(yè)等提供團體保險的規(guī)劃;

3、協(xié)助客戶分析財務(wù)狀況,并制定全套保險/理財方案;

4、協(xié)助上級主管管理營銷團隊,按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團隊,管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵隊伍;

5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實現(xiàn)家庭和單位理財目標(biāo)(如理財投資 、意外&健康家庭風(fēng)險管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費合理規(guī)避)。

三、 職業(yè)待遇:

1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財務(wù)策劃顧問培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專業(yè)知識的培訓(xùn),團隊管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。

新人有8天的體驗學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長有18個月的展業(yè)責(zé)任津貼;開始12月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有8000/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬;優(yōu)秀新人入司18個月即使沒有晉升,只要每月達(dá)到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達(dá)到36萬左右,所有津貼制度完整的寫進(jìn)了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。

2、營銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎金、季度業(yè)績獎金、年終業(yè)績獎金、年度續(xù)保獎金、營銷員長期服務(wù)獎金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績獎金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級津貼、育成獎金、年終業(yè)績獎金、特別津貼等;

3、特別雙百萬獎金: 1.在10年內(nèi)達(dá)成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬獎金;2.在10年內(nèi)晉級到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得100萬獎金。

4、意外傷害及身故保障計劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計劃; 生育補貼及養(yǎng)老公積金等。

5、每年業(yè)務(wù)競賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機會;

四、 面試要求:

1、行政套裝;2、攜帶個人簡歷、身份證正反面復(fù)印件、最高學(xué)歷證復(fù)印件,小一寸彩色相片4張。

注意事項:由于本公司招聘渠道較多,投遞簡歷后,您的信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫,為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡歷的有效性,請不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡歷,感謝您的配合;

第2篇 區(qū)域營銷管理崗位職責(zé)任職要求

區(qū)域營銷管理崗位職責(zé)

區(qū)域公司營銷管理部部門總經(jīng)理 主要負(fù)責(zé)的工作為管理區(qū)域公司營銷管理部，為部門負(fù)責(zé)人;協(xié)助區(qū)域營銷副總負(fù)責(zé)區(qū)域公司營銷條線工作，把控下屬各個項目的營銷進(jìn)度及工作質(zhì)量。 主要負(fù)責(zé)的工作為管理區(qū)域公司營銷管理部，為部門負(fù)責(zé)人;協(xié)助區(qū)域營銷副總負(fù)責(zé)區(qū)域公司營銷條線工作，把控下屬各個項目的營銷進(jìn)度及工作質(zhì)量。

區(qū)域營銷管理崗位

第3篇 客戶營銷管理崗位職責(zé)

機構(gòu)客戶營銷管理崗 1.重點機構(gòu)客戶營銷與管理工作;

2.制度建設(shè)工作;

3.拓展高級重點機構(gòu)渠道;

4.指導(dǎo)全行機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展。

任職條件:

1.品貌端正,遵紀(jì)守法;

2.國家教育部認(rèn)可的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)畢業(yè)證書及學(xué)位證書;

3.年齡35周歲及以下(1983年1月1日及以后出生);

4.原則從事銀行公司業(yè)務(wù)2年以上;

5.熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài),熟悉市級機構(gòu)單位運行模式,有較強的溝通、營銷能力,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和較強的責(zé)任心,有團隊合作精神和創(chuàng)新精神;

6.有一定的機構(gòu)客戶資源與良好的關(guān)系優(yōu)先。 1.重點機構(gòu)客戶營銷與管理工作;

2.制度建設(shè)工作;

3.拓展高級重點機構(gòu)渠道;

4.指導(dǎo)全行機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展。

任職條件:

1.品貌端正,遵紀(jì)守法;

2.國家教育部認(rèn)可的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)畢業(yè)證書及學(xué)位證書;

3.年齡35周歲及以下(1983年1月1日及以后出生);

4.原則從事銀行公司業(yè)務(wù)2年以上;

5.熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài),熟悉市級機構(gòu)單位運行模式,有較強的溝通、營銷能力,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和較強的責(zé)任心,有團隊合作精神和創(chuàng)新精神;

6.有一定的機構(gòu)客戶資源與良好的關(guān)系優(yōu)先。

第4篇 營銷管理部崗位職責(zé)

營銷管理部總經(jīng)理 銷售出身,具備較強的銷售管理能力,標(biāo)桿企業(yè)經(jīng)歷,有總部型管理管控經(jīng)驗,統(tǒng)籌銷售、策劃、客服三條線的管理。 銷售出身,具備較強的銷售管理能力,標(biāo)桿企業(yè)經(jīng)歷,有總部型管理管控經(jīng)驗,統(tǒng)籌銷售、策劃、客服三條線的管理。

第5篇 營銷管理專業(yè)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、編制各項目營銷全面預(yù)算,審核編制各項目各階段營銷策略、方案、計劃;

2、指導(dǎo)協(xié)助各項目營銷團隊的工作,監(jiān)督實施營銷計劃,完成營銷任務(wù);

3、控制營銷成本,確保營銷資源的合理配置和使用;

4、組織制定營銷工作的管理工作和業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督實施;

5、及時了解相關(guān)法律、法規(guī)和房地產(chǎn)管理條例及國家宏觀調(diào)控政策,并根據(jù)項目實際情況提出營銷建議。

任職要求:

1、五年以上知名地產(chǎn)公司營銷策劃工作經(jīng)驗,有大型地產(chǎn)公司總部營銷策劃經(jīng)驗;

2、熟悉房地產(chǎn)營銷運作模式及業(yè)務(wù)管理流程,有獨立操盤大型商業(yè)及綜合體項目成功案例;

3、對產(chǎn)品定位、市場變化、銷售管理有較高的敏感度和前瞻性,具有較強的項目銷售能力;

4、具有較強的人際關(guān)系處理能力和突出的團隊管理能力。

第6篇 crm客戶營銷管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)淘寶內(nèi)容,淘寶達(dá)人,微淘官方賬號內(nèi)容編輯。

2、撰寫原創(chuàng)性文章,寫作方向以食品類、寵物類文章。

3、內(nèi)容包括:選產(chǎn)品,選圖片和文案編輯等等

4、隨時配合淘寶的活動做相應(yīng)的帖子內(nèi)容;

5、根據(jù)后臺數(shù)據(jù),及時調(diào)整內(nèi)容及選品方向,有一定的數(shù)據(jù)分析能力。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,新聞、中文、傳播、廣告設(shè)計專業(yè)者優(yōu)先。

1、90后,淘寶用戶且為淘寶重讀用戶。

2、熱愛時尚,愛逛淘寶,喜歡關(guān)注八卦花邊新聞,能夠迅速捕捉時尚熱點。

3、具備較強的文字功底,文筆生動有趣。

4、有文案編輯或美工經(jīng)驗者優(yōu)先

第7篇 新能源區(qū)域營銷管理師崗位職責(zé)描述崗位要求

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定、監(jiān)控執(zhí)行區(qū)域經(jīng)銷商新能源營銷目標(biāo)和營銷方案，保證新能源銷售目標(biāo)達(dá)成，實施區(qū)域新能源銷售業(yè)務(wù)管理

2.負(fù)責(zé)區(qū)域新能源市場推廣策略、促銷策略的制定及實施，負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行公司新能源新產(chǎn)品上市的區(qū)域企劃方案

3.負(fù)責(zé)組織經(jīng)銷商按照公司廣告創(chuàng)意、公關(guān)促銷活動及車展等方案落實執(zhí)行，對經(jīng)銷商新能源市場推廣活動運營進(jìn)行監(jiān)控和管理

4.負(fù)責(zé)提出區(qū)域新能源網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃建議、收集招商線索、接收入網(wǎng)意向，并進(jìn)行前期洽談考察，指導(dǎo)上報正式申請材料

5.負(fù)責(zé)協(xié)助網(wǎng)絡(luò)運營發(fā)展部和新能源業(yè)務(wù)部對區(qū)域新能源網(wǎng)絡(luò)實施籌建管控、異常應(yīng)對及驗收開業(yè)

職位要求：

1.國家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷，獲得相應(yīng)學(xué)位

2.外語水平通過國家四級

3.二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

4.身體健康

第8篇 營銷管理專員崗位職責(zé)電力公司

1.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)公司電力營銷及線損管理工作。

2.負(fù)責(zé)組織完成公司電力營銷考核指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)公司電力營銷經(jīng)濟指標(biāo)的分解，經(jīng)審批后下達(dá)。

4.負(fù)責(zé)公司電力營銷的抄、核、收業(yè)務(wù)。

5.負(fù)責(zé)國家電價政策的貫徹執(zhí)行及有關(guān)電費電價政策的咨詢解釋工作。

6.定期組織開展?fàn)I業(yè)普查和供電所“三化”管理、“二公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”執(zhí)行情況的檢查工作。

7.定期召開經(jīng)營分析會，對存在的問題提出改進(jìn)意見。

8.定期組織對供電所營銷資料的檢查工作。

9.負(fù)責(zé)公司低壓電網(wǎng)理論線損計算工作。

10.負(fù)責(zé)對供電所經(jīng)營指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核。

11.按時統(tǒng)計各種營銷報表并上報。

12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第9篇 固定業(yè)務(wù)營銷管理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)組織分析市場形勢，提出公司總體市場營銷策略建議，并配合實施市場策劃。

2.負(fù)責(zé)組織針對本網(wǎng)市場環(huán)境和競爭對手的市場策略變化，提出相應(yīng)對策和目標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)結(jié)合市場需求，綜合提出本業(yè)務(wù)開發(fā)要求，協(xié)調(diào)相關(guān)部分完成開發(fā)任務(wù)。

4.負(fù)責(zé)提出本網(wǎng)業(yè)務(wù)市場營銷計劃任務(wù)，組織執(zhí)行。

5.負(fù)責(zé)對分公司的市場營銷活動提供相關(guān)支持。

6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門，對新業(yè)務(wù)的拓展、渠道選擇和執(zhí)行工作。

7.負(fù)責(zé)組織相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

8.協(xié)助相關(guān)專業(yè)管理辦法和管理流程的制定。

第10篇 工程營銷管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、營銷管理策劃:組織供水市場調(diào)查與分析、制定營銷策略和進(jìn)行營銷活動管理、指導(dǎo)運營公司表務(wù)管理和水費抄收、用水稽查工作,規(guī)范用水市場行為,強化營銷抄收管理和服務(wù)意識,降低產(chǎn)銷差,增收創(chuàng)收;

2、客戶管理策劃:組織建立和完善客戶服務(wù)體系、制定客服運行系統(tǒng)操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、制定用戶基礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn);

3、用戶服務(wù)管理:組織開展用戶發(fā)展工作、組織開展服務(wù)質(zhì)量評價工作、針對服務(wù)質(zhì)量評價結(jié)果,制定并組織實施改進(jìn)措施;

4、客服教育培訓(xùn):組織客服人員職業(yè)道德、公關(guān)禮儀培訓(xùn),組織開展供水基礎(chǔ)知識、水費賬務(wù)處理、法律法規(guī)的培訓(xùn),組織開展對客服人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評價;

5、質(zhì)量檢驗管理:開展針對營銷業(yè)務(wù)過程的質(zhì)量檢驗工作、針對質(zhì)量檢驗結(jié)果,制定并組織實施改進(jìn)措施;

6、事故應(yīng)急處理:能夠參與制定突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案,能夠參與供水安全事故的應(yīng)急處理。

任職資格:

1、專業(yè)要求:環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專業(yè);5年以上自來水公司營銷或相關(guān)行業(yè)營銷類工作經(jīng)驗

2、專業(yè)知識與技能:熟悉供水行業(yè)營銷服務(wù)流程及熟悉各類計量器具和營收系統(tǒng)等的技術(shù)管理;

3、了解國家及當(dāng)?shù)毓┧袠I(yè)政策及法規(guī);具備較強的時間觀念以及處理并發(fā)事件的能力;具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析判斷能力與中文寫作能力;具有高度的工作熱情、服務(wù)意識、敬業(yè)精神及職業(yè)操守。

4、熟練使用office、cad等辦公軟件

第11篇 市場營銷管理培訓(xùn)生崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助執(zhí)行各種促銷方案,監(jiān)督、反饋門店執(zhí)行與效果的評估;

2、協(xié)助策劃促銷活動;

3、執(zhí)行各區(qū)域市場調(diào)研工作,反饋各區(qū)域商情;

4、負(fù)責(zé)區(qū)域促銷活動支持及各類巡展活動的開展;

5、組織、實施各類會員活動,異業(yè)聯(lián)盟及聯(lián)合促銷的開展與效果評估;

6、跟進(jìn)各類線下活動執(zhí)行與效果的評估。

任職資格:

1、本科(含)以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先 ;

2、活潑開朗,有責(zé)任感,認(rèn)真積極投入;

3、具備較強溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力。

第12篇 高級營銷管理崗位職責(zé)任職要求

高級營銷管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 掌握房地產(chǎn)市場動態(tài)及發(fā)展商的營銷理念和推盤手法，定期進(jìn)行市場調(diào)研、撰寫報告;

2. 制定并執(zhí)行營銷策劃方案，對項目的銷售全流程進(jìn)行管理;

3. 對公司銷售情況、品牌、輿論進(jìn)行監(jiān)控管理;

任職要求:

1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2.黨員優(yōu)先;

3.工作經(jīng)驗7年以上工作職責(zé):

1. 掌握房地產(chǎn)市場動態(tài)及發(fā)展商的營銷理念和推盤手法，定期進(jìn)行市場調(diào)研、撰寫報告;

2. 制定并執(zhí)行營銷策劃方案，對項目的銷售全流程進(jìn)行管理;

3. 對公司銷售情況、品牌、輿論進(jìn)行監(jiān)控管理;

任職要求:

1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2.黨員優(yōu)先;

3.工作經(jīng)驗7年以上

高級營銷管理崗位