第1篇 綜合管理部長崗位職責任職要求

職責描述:

1、負責公司人力資源6模塊管理、指導(dǎo)工作;

2、負責公司行政、后勤管理工作;

3、負責公司級安全、環(huán)保管理工作并做好公司與政府的日常工作對接;

4、負責組織編制公司行政管理制度并做好日常監(jiān)督管理工作;

任職要求:

1、大專及以上學歷，人力資源或行政管理專業(yè);

2、汽車行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗，熟悉iatf16949體系，了解ases、gk、6西格瑪管理體系者優(yōu)先;

3、有c1及以上等級駕照;

綜合管理部長崗位

第2篇 區(qū)地方稅務(wù)局綜合管理崗位職責

a崗

1、在處長和分管副處長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作;

2、負責本部門各類文書資料的登記、收發(fā)、傳遞、催辦、整理和歸檔工作;

3、負責草擬本部門各項綜合性工作制度、綜合性文件等,并做好上報工作;

4、負責匯總草擬本部門各期工作目標、工作計劃、工作總結(jié);

5、負責本部門政治業(yè)務(wù)學習和處內(nèi)會議的記錄和會務(wù)工作,并負責草擬會議紀要;

6、負責本部門國有資產(chǎn)管理和辦公用品的領(lǐng)發(fā)工作;

7、負責本部門與機關(guān)其他處室和系統(tǒng)外相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)及信息互饋工作;

8、負責本部門目標管理考核以及日常考勤工作;

9、負責本部門工作信息報道工作,按期編報本部門工作要情;

10、負責本部門各項工作開展情況的督察督辦;

11、負責完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

b崗

出納管理或其他崗位人員不在崗時,負責其各項工作。處領(lǐng)導(dǎo)不在崗時,負責協(xié)調(diào)本部門各項工作。

第3篇 綜合市場管理崗位職責

職責描述:

1)按照公司的市場宣傳戰(zhàn)略及實施計劃,統(tǒng)籌各項廣告、公關(guān)活動,并在開展活動的地區(qū)考核結(jié)果;

2)按照總公司的要求管理品牌標識,建立與媒體的良好關(guān)系,發(fā)布公司新聞,樹立公司形象;

3)管理外部供應(yīng)商,做好公司品牌及產(chǎn)品宣傳推廣;

4)根據(jù)分公司業(yè)務(wù)渠道的要求,提供同業(yè)新產(chǎn)品上線、市場活動等信息快訊。按照公司新產(chǎn)品推廣計劃,設(shè)計并施行準客戶開拓方案;

5)搜集市場信息,為渠道提供企劃數(shù)據(jù),與渠道配合組織安排營銷激勵活動;

6)根據(jù)行業(yè)、市場情況,協(xié)助建立分公司相應(yīng)的資訊及信息參考庫,支持渠道達成業(yè)務(wù)目標;

7)落實分公司各渠道業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計和分析,制作報表,為分公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持;

8)了解目前保險行業(yè)新型產(chǎn)品或銷售策略,進行分析和整理后上報總公司。

任職要求:

本科以上學歷,金融保險、市場策劃、媒體公關(guān)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

至少3-5年在保險行業(yè)市場、品宣工作經(jīng)驗

在營銷企劃、公關(guān)活動策劃、大眾媒體方面經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮

了解壽險行業(yè)運作,對保險產(chǎn)品有一定的理解

對客戶、產(chǎn)品和服務(wù)有較強的認識

第4篇 綜合管理崗位職責職位要求

職責描述：

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。

2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

4、負責各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

9、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

10、負責上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年

第5篇 綜合管理人員崗位職責任職要求

綜合管理人員崗位職責

工作職責

辦理信貸業(yè)務(wù)相關(guān)的工作，主要有:

1、信貸額度相關(guān)的文件初審及合同制作;監(jiān)管報表的制作及報送;抵、質(zhì)押登記及其他與信貸相關(guān)的事項

2、上述相關(guān)文件的保管與傳遞總行

3、傳達及執(zhí)行總行信貸相關(guān)政策及要求

任職要求

1.信貸業(yè)務(wù)相關(guān)崗位經(jīng)驗兩年以上

2.具有信貸業(yè)務(wù)文件及合同審核、信貸業(yè)務(wù)監(jiān)管報表匯整報送、辦理抵押登記等經(jīng)驗尤佳。

第6篇 水資源綜合管理辦公室主任崗位職責內(nèi)容

1.根據(jù)上級主管部門確定的工作方針,制訂本單位的工作計劃,經(jīng)主管局長審定后組織實施。

2.負責全市水行政立法、執(zhí)法工作。

3.負責水法規(guī)宣傳、培訓及水事糾紛調(diào)處工作。

4.組織編制全市水資源規(guī)劃和保護規(guī)劃工作。

5.組織實施取水許可制度、人河排污口的審批和水資源費征收制度。

6.組織重大建設(shè)項目的水資源論證工作。

7.指導(dǎo)和監(jiān)督計劃用水和節(jié)約用水工作。

8.指導(dǎo)城市供水水源規(guī)劃工作。

第7篇 金融綜合管理崗位職責

綜合金融管理崗 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務(wù)部 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務(wù)部 1、服務(wù)于公司客戶,為客戶提供全方面金融理財咨詢及服務(wù),定期為客戶匯總理財產(chǎn)品的收益情況,向客戶提供新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場資訊;

2、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標 、預(yù)期收益目標和風險承受能力進行專業(yè)的理財規(guī)劃方案設(shè)計,并推薦合適的理財產(chǎn)品;

3、通過調(diào)整存款、股票、債券、保險等金融產(chǎn)品的比重,達到資產(chǎn)的合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值增值;

4、人壽保險:健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、團體險等;

5、財產(chǎn)保險:車險、家庭財產(chǎn)險、貨物運輸險、公眾責任險等;

6、可以做銀行的一些產(chǎn)品,例如辦理信用卡,理財?shù)取?/p>

任職資格:

1、 大專學歷及以上,專業(yè)不限,財經(jīng)金融、市場營銷、工商管理類優(yōu)先考慮;

2、從事金融理財、證券行業(yè)優(yōu)先考慮;

3、 具良好的溝通影響力、親和力,團隊合作力和自我激勵能力;

4、 意愿從事銷售性工作,個性積極樂觀、能吃苦耐勞,有高度的責任心和職業(yè)操守;

5、 有較好的邏輯分析能力,對數(shù)據(jù)敏感。

6、 入職一年年以上的員工月收入平均15000元/月

第8篇 傳輸維護綜合管理崗位職責

1.負責制定全省傳輸網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃和確定建設(shè)方案。

2.負責全省傳輸網(wǎng)絡(luò)以及共享機房、動力電源設(shè)施、互聯(lián)互通傳輸建設(shè)項目的技術(shù)交流，設(shè)備、生產(chǎn)、辦公用房的招標(議標)技術(shù)方案的確定，技術(shù)談判、設(shè)備清單的審核。

3.負責組織本部門的工程驗收工作，參加相關(guān)工程的竣工決算和財務(wù)清查等工作。

4.負責全省線路代維的管理工作，負責組織全省護線宣傳活動。

5.負責傳輸網(wǎng)的組巡、維護經(jīng)驗交流等事項的組織管理工作。

6.負責本部門大修、更新、改造等事項的管理工作。

7.負責干線割接和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等管理工作。

8.負責制定本部門相關(guān)專業(yè)的維護管理辦法。負責組織編制相關(guān)的工作制度和工作流程，并負責其培訓工作。

第9篇 管理綜合管理經(jīng)理崗位職責任職要求

管理綜合管理經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、負責總部人事政策的落地及推動，統(tǒng)籌職場內(nèi)部人事工作的開展，制定招聘計劃，完成招聘任務(wù);

2、統(tǒng)籌職場后勤相關(guān)對外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作，如:物業(yè)、業(yè)主、電信公司等;

4、協(xié)助團隊制定每月營銷計劃及預(yù)算，統(tǒng)籌與總部相關(guān)部門的對接，跟進審批流程及營銷活動實施;

5、定期統(tǒng)計業(yè)績報表及各類工作報告，定期進行業(yè)績追蹤并做好預(yù)警工作。

任職要求:

1、重點本科學歷，管理、金融、財經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先;

2、具有扎實的文字功底，成熟穩(wěn)重、思維敏捷。

管理綜合管理經(jīng)理崗位

第10篇 管理咨詢業(yè)務(wù)項目經(jīng)理綜合方向崗位職責要求

崗位職責：

1.根據(jù)項目需求從事戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源、企業(yè)文化、集團管控、流程再造、財務(wù)投資、品牌營銷、供應(yīng)鏈、信息化等方向的管理咨詢服務(wù)；

2.承擔項目經(jīng)理角色，對項目運作實施負責，帶領(lǐng)項目團隊完成咨詢項目的實施及交付工作；

3.主導(dǎo)完成咨詢方案設(shè)計、項目成果匯報工作，并輔助客戶推進咨詢方案的落地實施。

職位要求：

1.mba、碩士及以上學歷，專業(yè)不限；

2.5年以上企業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗，或3年以上咨詢項目經(jīng)驗；

3.具有挖掘企業(yè)深層次管理問題的能力，精通解決問題的思路方法；

4.具有敬業(yè)精神、工作責任心，優(yōu)秀的溝通能力、學習能力和團隊意識；

第11篇 綜合秘書管理崗位職責

1.按照有關(guān)規(guī)定負責學校印章的保管、使用及開具各種證明、介紹信；

2.負責對外聯(lián)系，會同有關(guān)部門做好上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)來校、來訪的迎送、接待和陪同等工作；

3.負責多部門共同辦理事項的協(xié)調(diào)工作；

4.負責做好全校重大活動、重要會議的會務(wù)及協(xié)調(diào)工作；

5.負責協(xié)調(diào)校外友鄰單位和校內(nèi)有關(guān)部門共同承擔的綜合性工作；

6.負責校領(lǐng)導(dǎo)用車的調(diào)度和出差前后的事務(wù)工作；

7.負責行政信訪的接待登記、轉(zhuǎn)辦、催辦和函復(fù)工作；

8.負責校領(lǐng)導(dǎo)及辦公室內(nèi)部辦公用品的采購、管理和發(fā)放工作；

9.協(xié)助起草學校綜合性的黨政工作計劃、總結(jié)、請示、報告等文稿，承擔學校黨政領(lǐng)導(dǎo)講話稿的起草和其他文字工作；

10.做好院領(lǐng)導(dǎo)的各項服務(wù)工作；

11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第12篇 行政綜合管理崗崗位職責

1.負責完善公司職場管理制度建設(shè)、系統(tǒng)信息維護,優(yōu)化職場管理流程;

2.負責執(zhí)行總公司各項物資采購項目的招標、談判的組織與參與,常規(guī)產(chǎn)品采購項目合同的編制、報審;

3.負責部門制度建設(shè),牽頭梳理、完善各項工作流程,維護并定期更新行政制度資料庫;

4.負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)帳和實物帳的日常管理,包括采購、登記、入庫、盤點、報損等工作,控制公司固定資產(chǎn)帳實偏差率;

5.根據(jù)公司制度要求,和中心工作難點,梳理流程,制作培訓課件,對機構(gòu)進行定期培訓和指導(dǎo);

6.參與會議、活動的策劃、組織工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

任職資格

1.具備扎實的文字功底、熟悉運用辦公軟件,良好的溝通能力;

2.做事有條理,高效,注重結(jié)果,抗壓力強;

3.具備良好的心理素質(zhì) 具備奉獻精神;

4.有良好的溝通能力,和服務(wù)意識。

5.有采購管理、資產(chǎn)管理、職場管理相關(guān)經(jīng)驗。 工作職責

1.負責完善公司職場管理制度建設(shè)、系統(tǒng)信息維護,優(yōu)化職場管理流程;

2.負責執(zhí)行總公司各項物資采購項目的招標、談判的組織與參與,常規(guī)產(chǎn)品采購項目合同的編制、報審;

3.負責部門制度建設(shè),牽頭梳理、完善各項工作流程,維護并定期更新行政制度資料庫;

4.負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)帳和實物帳的日常管理,包括采購、登記、入庫、盤點、報損等工作,控制公司固定資產(chǎn)帳實偏差率;

5.根據(jù)公司制度要求,和中心工作難點,梳理流程,制作培訓課件,對機構(gòu)進行定期培訓和指導(dǎo);

6.參與會議、活動的策劃、組織工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

任職資格

1.具備扎實的文字功底、熟悉運用辦公軟件,良好的溝通能力;

2.做事有條理,高效,注重結(jié)果,抗壓力強;

3.具備良好的心理素質(zhì) 具備奉獻精神;

4.有良好的溝通能力,和服務(wù)意識。

5.有采購管理、資產(chǎn)管理、職場管理相關(guān)經(jīng)驗。