第1篇 配置管理工程師流程及配置管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1)根據(jù)產(chǎn)品特性制定和推廣配置管理的流程與規(guī)范;
2)提供配置管理相關(guān)的流程、工具方面的培訓(xùn)、咨詢以及支持;
3)負(fù)責(zé)配置管理環(huán)境的搭建以及維護(hù);
4)負(fù)責(zé)confluence與jira的搭建、維護(hù)、培訓(xùn)、咨詢以及支持;
5)負(fù)責(zé)配置庫的搭建、維護(hù)與規(guī)劃;
6)負(fù)責(zé)權(quán)限管理、分支管理、權(quán)限管理、基線管理。
任職要求:
1)學(xué)歷: 本科及以上.
2)專業(yè): 不做限制,計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)優(yōu)先。
3)工作經(jīng)驗: 兩年以上工作經(jīng)驗,配置管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4)知識要求: 熟悉linux,熟練使用linux系統(tǒng)管理的基本方法和命令;具備一定開發(fā)能力,能夠編寫shell或者python腳本;能根據(jù)產(chǎn)品特性制定流程;熟悉svn、jira、confluence、gerrit、git代碼管理工具。非必備條件,如具備,優(yōu)先考慮。
5)能力要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有團(tuán)隊協(xié)作精神;善于與人溝通,有較強(qiáng)的溝通能力;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、組織和交流能力。
第2篇 配置運(yùn)營管理顧問崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)配置管理(cmdb)運(yùn)維管理和質(zhì)量控制,確保流程的落地和執(zhí)行并持續(xù)改進(jìn);
2.持續(xù)提升和保證配置管理數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
3.提高配置管理的覆蓋范圍,提高配置數(shù)據(jù)完整性;
4.推廣配置使用,為變更、事件、問題、安全等相關(guān)流程提供有效的支撐和服務(wù);
5.配置管理日常的支持和運(yùn)營工作,如報告、宣傳、培訓(xùn)、支持等;
崗位要求:
1.有大型企業(yè)技術(shù)支持、運(yùn)維管理或服務(wù)管理3年以上工作經(jīng)驗
2.有配置管理(cmdb)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.有一定的項目管理經(jīng)驗,流程建設(shè)、運(yùn)維及優(yōu)化經(jīng)驗,itil實踐經(jīng)驗
4.有一定的文案能力,可熟練使用excel等分析統(tǒng)計工具
5.具有良好的溝通能力以及團(tuán)隊協(xié)作能力,積極主動,有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)
6. 有itil、iso 20000、itsm或項目管理相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷或認(rèn)證證書優(yōu)先
7. 計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
職位關(guān)鍵字:
itilitsmiso27001 iso20000 cisa 信息安全 isms 項目管理 it服務(wù)管理運(yùn)維管理
第3篇 中級配置管理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
工作職責(zé):
1、協(xié)助建立配置管理規(guī)范和制度,負(fù)責(zé)按計劃實施配置管理活動。
2、負(fù)責(zé)變更控制、基線管理和發(fā)布管理。
3、負(fù)責(zé)搭建維護(hù)配置管理相關(guān)工具。
4、負(fù)責(zé)梳理及優(yōu)化配置管理相關(guān)流程,并實施落地。
5、負(fù)責(zé)所有編譯、集成和發(fā)布腳本的編寫及優(yōu)化,負(fù)責(zé)研發(fā)和集成流程的精細(xì)化梳理及自動化實現(xiàn)。
6、完成事業(yè)部安排的各類綜合事務(wù)。
任職資格:
1、扎實的計算機(jī)專業(yè)基本功,優(yōu)秀的編程能力;
2、精通svn、git、project、jira等軟件的使用維護(hù);
3、精通python、java、shell等多種語言;
4、精通linux服務(wù)器的管理;
5、精通docker,并有一定的實際應(yīng)用經(jīng)驗;
6、精通apache/nginx/tomcat等的使用;
7、精通office等辦公軟件。
8、具有良好團(tuán)隊管理經(jīng)驗、較強(qiáng)溝通能力、高度責(zé)任心和不斷自我學(xué)習(xí)的驅(qū)動力。
第4篇 配置管理工程師鄭州職位描述與崗位職責(zé)任職要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司項目配置庫、用戶和權(quán)限的創(chuàng)建和維護(hù);
2、負(fù)責(zé)對公司項目進(jìn)行配置審計、版本的構(gòu)建、發(fā)布上線工作;
3、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品配置庫的創(chuàng)建、維護(hù)、產(chǎn)品之間的依賴關(guān)系管理;
4、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化配置管理相關(guān)流程、規(guī)范,推廣實施并引導(dǎo)執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)對項目團(tuán)隊進(jìn)行配置管理工具的培訓(xùn)和指導(dǎo)。
職位要求:
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷、有一定的軟件工程基礎(chǔ),熟悉軟件開發(fā)過程;
2、熟練掌握git、svn等工具使用;
3、良好的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神;
4、工作積極,善于學(xué)習(xí),邏輯清晰;
5、具有配置管理、qa、項目管理等軟件行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 scm及工程效率工程師軟件配置管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的集成策略及發(fā)布維護(hù)等;
任職要求:
1.熟悉業(yè)界常用的配置管理工具,了解軟件構(gòu)建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法;
2.熟悉git/gerrit/jenkins/主流配置管理工具,并熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識及信息安全;
3.熟悉配置管理理論、流程、方法;熟悉配置庫規(guī)劃和構(gòu)建方法;有android項目工作經(jīng)驗;
4.良好的python/php/bash編程能力,快速跟進(jìn)業(yè)務(wù)模塊對于版本集成及發(fā)布的需求;
5.良好的個人驅(qū)動能力,及時將devops中的最佳實踐落地到實際項目中。
第6篇 質(zhì)量配置管理崗位職責(zé)
配置管理工程師-質(zhì)量運(yùn)營部(0701) 凌云光技術(shù) 凌云光技術(shù)集團(tuán)有限責(zé)任公司,凌云光技術(shù),凌云集團(tuán),凌云光
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)實施集團(tuán)組織資產(chǎn)配置管理活動,包括策劃、實施、總結(jié)及改進(jìn);
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)配置管理制度/流程/規(guī)范的建設(shè)和持續(xù)改進(jìn);
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)組織配置庫權(quán)限管理、信息安全管理、配置庫備份等工作;
4. 負(fù)責(zé)項目配置管理工作,主要包括制定配置管理計劃、交付件功能審計、配置庫權(quán)限分配、配置庫狀態(tài)報告等。
任職要求:
1. 有1年以上配置管理相關(guān)工作經(jīng)驗,能熟練使用svn等工具;
2. 熟悉iso9000質(zhì)量體系、iso27001信息安全等標(biāo)準(zhǔn),具有內(nèi)審員資質(zhì)、熟悉cmmi或ipd流程的優(yōu)先考慮;
3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng)。
第7篇 研發(fā)配置管理工程師崗位職責(zé)
高級軟件研發(fā)版本配置管理工程師 北京中科慧眼科技有限公司 北京中科慧眼科技有限公司,中科慧眼,中科慧眼 職責(zé)描述:本公司是一家從事汽車自動駕駛系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)的高科技公司。公司具備獨(dú)立的軟硬件研發(fā)能力,擁有多項自動駕駛、計算機(jī)圖像視覺等領(lǐng)域的技術(shù)專利及軟件著作權(quán),在三維深度視覺、圖像處理、視頻分析、模式識別、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù)領(lǐng)域處于國際領(lǐng)先地位。重新定義駕駛安全是我們的第一步,未來中科慧眼即將提供一系列技術(shù)解決方案,使汽車變得智能、互聯(lián)。我們的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊正在招募有經(jīng)驗的高級軟件研發(fā)版本配置管理工程師加入。
1、熟練掌握git,jenkins,gerrit,gitlab等相關(guān)工具能夠獨(dú)立完成上述工具的安裝、配置及維護(hù);
2、熟悉產(chǎn)品構(gòu)建和發(fā)布原理和流程,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件的控制、編譯和發(fā)布;了解軟件構(gòu)建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法;
3、負(fù)責(zé)維護(hù)配置庫的用戶、權(quán)限、備份、項目初始化等工作;
4、構(gòu)建產(chǎn)品基線用于測試發(fā)布、產(chǎn)品發(fā)布,維護(hù)基線的變更歷史記錄等;
5、負(fù)責(zé)公司項目和產(chǎn)品研發(fā)的配置計劃,配置變更、配置標(biāo)識、配置審計等管理工作;
6、有責(zé)任心,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
7、能積極主動的學(xué)習(xí)新技術(shù)和新方法,有較好的合作溝通能力。有xilinx或altera apgasoc芯片系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
任職要求:
1、熟練使用git,gerrit,jenkins等代碼管理、code review、代碼掃描及構(gòu)建工具;
2、熟悉linux、windows操作系統(tǒng),靈活運(yùn)用shell、perl、python等其中一到兩種腳本語言,能獨(dú)立完成版本自動化打包、上傳等工作;
3、熟悉配置管理、項目管理理論體系及敏捷開發(fā)思想;靈活掌握項目配置管理的思想和方法,能制定代碼安全和權(quán)限策略及規(guī)范;
4、熟悉配置管理工具與開發(fā)、測試工具的集成應(yīng)用解決方案,自動編譯系統(tǒng)的構(gòu)建和維護(hù),腳本的編寫和維護(hù);
5、加強(qiáng)和開發(fā)測試,產(chǎn)品等職能部門的合作和協(xié)調(diào),保證各環(huán)節(jié)配置環(huán)境穩(wěn)定;
6、良好的個人驅(qū)動能力,及時將deyops中的最佳實踐落地到實際項目中;
7、熟悉配置管理、項目管理理論體系及敏捷開發(fā)思想;
8、有良好的溝通能力,團(tuán)隊合作能力,能快速融入團(tuán)隊。良好的邏輯思維能力,一絲不茍。
第8篇 配置管理工程師科技公司職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營支撐cmdb規(guī)劃、建設(shè)并提出改進(jìn)意見。
2、負(fù)責(zé)it配置信息數(shù)據(jù)系統(tǒng)的管理和維護(hù)
3、配置管理的宣導(dǎo)及培訓(xùn)
4、配置管理系統(tǒng)工具的部署及應(yīng)用
5、版本控制及發(fā)布管理
任職要求:
1、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)或軟件工程相關(guān)專業(yè)
2、知識技能:熟悉itsm,對itil(v2&v3)的理論有深刻的理解;熟悉cmdb的理論,對cmdb的建設(shè)及設(shè)計有自己獨(dú)到的見解,并參與過cmdb項目的具體實施
3、工作經(jīng)驗:熟悉業(yè)內(nèi)先進(jìn)的itsm產(chǎn)品,并作為核心成員參與過多項具體itsm項目
4、從業(yè)資格:有itil認(rèn)證者、項目管理經(jīng)驗者或熟悉建模工具者優(yōu)先考慮。
第9篇 產(chǎn)品配置管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、參與并執(zhí)行部門的配置管理規(guī)劃、流程和策略;
2、建立部門的配置管理環(huán)境,并負(fù)責(zé)日常的維護(hù)及流程,策略的優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)日常的配置管理工作,包括基線管理,版本管理,發(fā)布管理,變更管理,配置管理,配置審計等;
4、輔助研發(fā)人員,測試人員,項目經(jīng)理完成項目的持續(xù)集成及相關(guān)的工作;
5、及時發(fā)現(xiàn)并跟進(jìn)解決項目管理和流程規(guī)范的問題,提升產(chǎn)品和工程團(tuán)隊的效率;
6、建立清晰、透明、高效的溝通機(jī)制,推進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào);
任職要求:
1、熟悉使用git,gerrit,jenkins等代碼管理、code review、代碼掃描及構(gòu)建工具,熟練使用redmine 優(yōu)先;
2、熟悉產(chǎn)品構(gòu)建和發(fā)布原理和流程,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件的控制、編譯和發(fā)布;了解軟件構(gòu)建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法;
3、負(fù)責(zé)維護(hù)配置庫的用戶、權(quán)限、備份、項目初始化等工作;
4、構(gòu)建產(chǎn)品基線用于測試發(fā)布、產(chǎn)品發(fā)布,維護(hù)基線的變更歷史記錄等;
5、負(fù)責(zé)公司項目和產(chǎn)品研發(fā)的配置計劃,配置變更、配置標(biāo)識、配置審計等管理工作;
6、有責(zé)任心,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
7、能積極主動的學(xué)習(xí)新技術(shù)和新方法,有較好的合作溝通能力。
8、 加分項:良好的個人驅(qū)動能力,及時將devops中的最佳實踐落地到實際項目中;
第10篇 it配置管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、制定和推廣適用的配置管理流程和規(guī)范、合理的版本管理策略;
2、管理和維護(hù)配置管理庫、測試環(huán)境;
3、組織和協(xié)調(diào)項目相關(guān)成員完成版本發(fā)布工作;
4、保證配置管理庫的可用性和完整性,定期完成配置管理報告;
5、定位并跟蹤問題,推動問題及時合理解決;
6、it研發(fā)相關(guān)服務(wù)器的日常管理工作。
任職要求:
崗位要求:
1、5年以上it經(jīng)驗,2年以上軟件配置管理經(jīng)驗;
2、熟悉軟件開發(fā)周期,配置管理,開發(fā)流程;
3、熟練使用linux和windows,熟悉shell、python或perl等腳本語言;
4、能獨(dú)立規(guī)劃項目的配置管理和版本自動化構(gòu)建工作;
5、熟練掌握git/svn/cvs的配置和管理;
6、具有大型軟件compile,make和build經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、熟悉jenkins/cruisecontrol/hudson構(gòu)建系統(tǒng)優(yōu)先;
8、有敏捷開發(fā)和相關(guān)工具(jira/confluence)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第11篇 "scm 軟件配置管理工程師"職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
任職要求:'1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,2年以上軟件開發(fā)、測試或軟件配置管理流程相關(guān)經(jīng)驗,熱衷于軟件配置管理工作
2.有ci/cd流程構(gòu)建經(jīng)驗與技能
3.熟練掌握jira、confluence、jenkins、svn/git/perforce等ci/cd平臺和工具。
4.熟悉unix/linux系統(tǒng)操作,具有良好的shell/perl/python等腳本語言開發(fā)能力。
5.熟悉軟件質(zhì)量管理(如cmmi、瀑布、敏捷等)、軟件工程理論和方法,熟悉軟件產(chǎn)品開發(fā)流程,具有智能手機(jī)軟件/無線模組軟件質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.熟悉java語言,有過atlassian(jira、confluence)系列平臺二次開發(fā)項目經(jīng)驗優(yōu)
7.具備高度責(zé)任感,良好的溝通協(xié)作能力,遇事積極主動.'
第12篇 配置管理工程師06職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)軟件的版本管理和發(fā)布管理,實現(xiàn)環(huán)境版本的順利交付。
2.參與制定配置管理規(guī)范,流程和策略,針對具體項目制定具體的配置管理計劃。
3.項目日常支持,流程工具的培訓(xùn)指導(dǎo),協(xié)助解決項目配置管理相關(guān)問題。
4.配置管理平臺維護(hù),確保配置相關(guān)工具和平臺的穩(wěn)定性。
5.持續(xù)集成和持續(xù)交付管理模式的建設(shè)與優(yōu)化,及相關(guān)平臺的技術(shù)調(diào)研。
二、崗位要求:
1、本科計算機(jī)或相關(guān)專業(yè),2年以上經(jīng)驗配置管理經(jīng)驗;
2、熟悉linux系統(tǒng)常用命令,熟悉環(huán)境管理以及相關(guān)部署;
3、熟悉配置管理平臺的搭建和維護(hù)、流程制定、操作培訓(xùn)等;
4、熟悉svn、cvs、cc等版本管理工具,熟練maven打包發(fā)布;
5、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作與溝通交流能力,熱情,有責(zé)任心。