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第1篇零售/營銷經(jīng)理北京崗位職責職位要求 第2篇工程營銷經(jīng)理崗位職責 第3篇營銷經(jīng)理崗位工作職責 第4篇營銷助理經(jīng)理崗位職責 第5篇營銷專業(yè)經(jīng)理崗位職責 第6篇營銷二部縣辦經(jīng)理崗位職責 第7篇企劃營銷經(jīng)理崗位職責職位要求 第8篇營銷團購經(jīng)理崗位職責 第9篇省區(qū)營銷經(jīng)理崗位職責 第10篇營銷銷售經(jīng)理崗位職責 第11篇體育營銷策劃經(jīng)理崗位職責 第12篇營銷城市經(jīng)理崗位職責 第13篇系統(tǒng)集成營銷經(jīng)理崗位職責 第14篇營銷策劃業(yè)務經(jīng)理崗位職責 第15篇理財營銷經(jīng)理崗位職責 第16篇市場/營銷經(jīng)理崗位職責職位要求 第17篇信貸營銷經(jīng)理崗位職責 第18篇大客戶營銷經(jīng)理崗位職責 第19篇電子商務營銷經(jīng)理崗位職責 第20篇營銷咨詢項目經(jīng)理北京崗位職責要求
第1篇 零售/營銷經(jīng)理北京崗位職責職位要求
職責描述:
上班地點:北京東城區(qū)建國門內(nèi)大街7號光華長安大廈2號樓1117室
1、所管轄終端店面管理、人員管理、售后服務問題解決
2、完成公司下達管轄終端銷售考核指標的達標
3、完成全部終端業(yè)績提升計劃
4、完成商場排名提升計劃(100%進入前五,50%進入前三)
5、指導終端完成公司下達的各項管理指標
6、每周策劃有效促銷、確保庫存結(jié)構(gòu)合理
7、督促并指導重點終端建立及維護vip系統(tǒng)
8、指導終端形象工作、保持貨源充足、陳列調(diào)整、實施裝修計劃、定期維護商場公關(guān)關(guān)系
9、完成公司內(nèi)部管理工作
10、協(xié)助公司經(jīng)理完成區(qū)域有關(guān)工作、按時完成日常報告、報表分析工作
11、加強各部門、同時間在工作上相互協(xié)調(diào)、配合、工作環(huán)境融洽
崗位要求:
1、大?;虮究飘厴I(yè),五年以上業(yè)務實踐及團隊管理經(jīng)驗
2、必須完成公司下達的銷售業(yè)績考核:完成全年回款及零售指標
3、必須具備一定的專業(yè)知識及專業(yè)技能、了解服裝行業(yè)動態(tài)及流行趨勢、銷售策劃能力
4、公關(guān)能力、溝通能力、電腦操作指標能力、團隊協(xié)作力、執(zhí)行力與應變能力
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗
第2篇 工程營銷經(jīng)理崗位職責
項目總經(jīng)理 工程 成本 前期 營銷 1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,實現(xiàn)項目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標;根據(jù)公司的戰(zhàn)略與經(jīng)營目標,全面統(tǒng)籌項目的各項管理工作;
2、監(jiān)督并確認項目規(guī)劃及運作管理等,包括項目評估、成本控制、進度控制、質(zhì)量、風險及采購管理等;
3、負責項目公司的整體運作,對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,擬定項目經(jīng)營計劃并組織分解實施,并根據(jù)市場變化及需求,統(tǒng)籌管理招商、營運、企劃推廣等各職能部門的工作;
5、熟悉相關(guān)房地產(chǎn)及金融政策及行業(yè)政策的變化,并及時出具分析報告,提出應對措施; 1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,實現(xiàn)項目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標;根據(jù)公司的戰(zhàn)略與經(jīng)營目標,全面統(tǒng)籌項目的各項管理工作;
2、監(jiān)督并確認項目規(guī)劃及運作管理等,包括項目評估、成本控制、進度控制、質(zhì)量、風險及采購管理等;
3、負責項目公司的整體運作,對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,擬定項目經(jīng)營計劃并組織分解實施,并根據(jù)市場變化及需求,統(tǒng)籌管理招商、營運、企劃推廣等各職能部門的工作;
5、熟悉相關(guān)房地產(chǎn)及金融政策及行業(yè)政策的變化,并及時出具分析報告,提出應對措施;
第3篇 營銷經(jīng)理崗位工作職責
在營銷的市場上,營銷經(jīng)理是企業(yè)重要的管理人才,但每個企業(yè)的營銷經(jīng)理崗位職責都會根據(jù)實際需求,有著本質(zhì)的不同,以下崗位職責資料,僅供參考。
1、充分了解和掌握市場信息,進行市場分析和預測;了解和掌握同行的業(yè)務狀況,收集業(yè)務信息。向總經(jīng)理提供報告,在建立可靠的商品銷售的基礎(chǔ)上,進行經(jīng)濟決策。
2、組織完成賓館酒店的業(yè)務拓展和商品的銷售活動,樹立和提高酒店的聲譽,使賓館飯店商品有一個好的市場。
3、負責業(yè)務洽談及協(xié)議,合同的制定與草簽;受理個人及單位的訂房,訂宴會、租會議場地等業(yè)務。
4、組織和參與“vip”客人的接待,并將他們的信息及時的轉(zhuǎn)告給有關(guān)部門,向客人詳細介紹賓館飯店的情況,了解他們的實際需求,盡量給予滿足。
5、凡大型的活動,要向有關(guān)業(yè)務的單位和個人,客戶,??桶l(fā)賀電,賀年卡,或者可以邀請他們參加賓館飯店組織的慶典或紀念活動。
6、經(jīng)常對長住客、機關(guān)團體、旅行社、宣傳部門等進行拜訪,密切保持與他們的聯(lián)系,希望在業(yè)務上得到他們的支持。
7、對待客人要熱情友好,向他們介紹賓館的情況是要認真細致,給客人最好的印象。
8、抓住機會進行公關(guān)活動:如在酒會,宴會,茶花會,洽談會,慶祝會等社交活動進行宣傳。
9、建立銷售業(yè)務檔案,以便進行查閱。
10、負責對部門下屬進行思想的溝通,交流和定期進行業(yè)務培訓。
11、完成賓館領(lǐng)導分配的其他工作。
第4篇 營銷助理經(jīng)理崗位職責
總經(jīng)理營銷助理 紅壹佰照明 紅壹佰照明有限公司,紅壹佰照明,紅壹佰 1、協(xié)助總經(jīng)理做好運營管理的相關(guān)工作,參與制定營銷戰(zhàn)略計劃。
2、協(xié)助總經(jīng)辦對公司營銷團隊管理工作質(zhì)量進行督查,及時掌握各類信息上報總經(jīng)理。
3、協(xié)助公司各種銷售業(yè)務的良性運轉(zhuǎn),努力提高公司營銷工作的效率,有力地提升公司銷售業(yè)務的效益增長率,有效地防范、控制、遏制存在于銷售工作中的各種經(jīng)營風險。
第5篇 營銷專業(yè)經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1、配合投資開展各項目前期市場調(diào)研與定位工作,對項目所在區(qū)域市場調(diào)研、產(chǎn)品定位、營銷策劃定位形成專項報告;
2、按照工作界面組織開展項目營銷管理工作,包括:項目營銷推廣全案的把控和監(jiān)督,項目合作方的選擇與關(guān)系維護等;
3、組織開展各項目銷售工作,包括:項目的價格策略、整體推售方案、開盤方案的編制匯報和后續(xù)銷售工作的跟進等;
4、負責客戶維護工作及開展相應的客戶滿意度提升工作;
5、參與公司形象宣傳及公關(guān)事務管理;
6、營銷大數(shù)據(jù)及營銷費用管理;
7、協(xié)助地區(qū)營銷總監(jiān)做好團隊管理工作。
任職資格:
1、40歲以下,全日制本科及以上,營銷、工程、管理類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上知名房地產(chǎn)營銷策劃工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)營銷工作流程,至少2個項目獨立操盤經(jīng)驗;
3、有較強的業(yè)務協(xié)同溝通水平和較為敏銳的市場觸覺,客戶導向意識強;
4、具備較強的制度執(zhí)行力和風險防范意識;
5、責任心強,作風嚴謹, 有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第6篇 營銷二部縣辦經(jīng)理崗位職責
二、任職資格:
1、初中以上學歷,市場營銷、市場策劃專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、具備獨立開發(fā)客戶能力和促銷活動開展能力;
4、須有交通工具。
第7篇 企劃營銷經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述:
1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、與銷售人員、客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;
4、負責與銷售有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責其策劃,執(zhí)行,及評估;
5、進行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務的市場定位分析報告。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第8篇 營銷團購經(jīng)理崗位職責
(終端客戶類)崗位職責:
1、負責國內(nèi)團體訂制服裝、宣傳產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、負責與對應行業(yè)客戶進行有效電話、當面溝通,完成銷售指標;
3、收集客戶有關(guān)信息和需求,管理維護客戶關(guān)系,每周上報國內(nèi)銷售總經(jīng)理
4、管理銷售團隊,具備實戰(zhàn)能力
5、遵循職業(yè)道德,堅守人德厚品
第9篇 省區(qū)營銷經(jīng)理崗位職責
吉林省區(qū)營銷經(jīng)理 1. 制定區(qū)域銷售計劃,在所轄區(qū)域內(nèi)銷售農(nóng)藥產(chǎn)品、承接訂單,擴大公司產(chǎn)品的市場占有率,維護和提升公司品牌知名度
2. 為所轄區(qū)域內(nèi)客戶提供專業(yè)性的銷售服務和引導工作,建立和完善良好的客戶關(guān)系
3. 在所管轄的區(qū)域內(nèi)配合推廣部進行產(chǎn)品知識培訓和技術(shù)指導
4. 負責客戶管理,完成相應銷售合同的簽訂和貨款追蹤回款
5. 做好售后服務工作 1. 制定區(qū)域銷售計劃,在所轄區(qū)域內(nèi)銷售農(nóng)藥產(chǎn)品、承接訂單,擴大公司產(chǎn)品的市場占有率,維護和提升公司品牌知名度
2. 為所轄區(qū)域內(nèi)客戶提供專業(yè)性的銷售服務和引導工作,建立和完善良好的客戶關(guān)系
3. 在所管轄的區(qū)域內(nèi)配合推廣部進行產(chǎn)品知識培訓和技術(shù)指導
4. 負責客戶管理,完成相應銷售合同的簽訂和貨款追蹤回款
5. 做好售后服務工作
第10篇 營銷銷售經(jīng)理崗位職責
銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父
1. 在微信“拜師有道”公眾號平臺擔任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。
任職資格
1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第11篇 體育營銷策劃經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、公司媒介策劃方案的撰寫;
2、負責與銷售團隊溝通策劃要求;
3、熟悉媒體行業(yè),配合企業(yè)戰(zhàn)略目標,提供良好的營銷策略建議;
4、熟悉營銷管理和媒體經(jīng)營思路,具備策略思維能力,能獨立編寫策劃案;
5、有體育營銷策劃經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位要求:
1、本科或以上學歷,3年以上媒介策劃工作經(jīng)驗;
2、有4a公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;廣告學、新聞傳播、數(shù)學統(tǒng)計學背景優(yōu)先;
3、有媒介整合策劃經(jīng)驗;
4、具備較強的文字及語言表達能力,能獨立撰寫ppt,有調(diào)研數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗;
5、熟悉媒體行業(yè),敢于創(chuàng)意,思維活躍,對營銷需求有明銳的察覺;
6、工作嚴謹細致,掌握溝通技巧,富于創(chuàng)造性與團隊合作精神;
7、能夠高效率的完成工作,能承受強度較大的工作壓力;
第12篇 營銷城市經(jīng)理崗位職責
城市營銷總經(jīng)理 1、積極開拓市場,運用各種有效促銷方式,確??蛻艏毞质袌龅恼加新?及時做好應收款項;
2、負責營銷方案實施效果評估;
3、編制年度市場開發(fā)計劃,組織所屬人員開展市場調(diào)研工作,及時掌握市場信息
4、負責區(qū)域市場內(nèi)部管理工作。
1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2、8年以上市場營銷經(jīng)驗,同等崗位5年以上工作經(jīng)驗;
3、同行業(yè)知名企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。熟悉熟悉東南亞國家行業(yè)相關(guān)政策法規(guī);優(yōu)秀團隊建設(shè)、組織和溝通能力。具備相應的管理知識、市場策劃知識;良好的中文寫作能力和熟練使用辦公軟件;熟悉營銷管理模式;有廣泛的人脈資源。
1、積極開拓市場,運用各種有效促銷方式,確保客戶細分市場的占有率,及時做好應收款項;
2、負責營銷方案實施效果評估;
3、編制年度市場開發(fā)計劃,組織所屬人員開展市場調(diào)研工作,及時掌握市場信息
4、負責區(qū)域市場內(nèi)部管理工作。
第13篇 系統(tǒng)集成營銷經(jīng)理崗位職責
專業(yè)要求:系統(tǒng)集成、通信工程、市場營銷、計算機等專業(yè)
崗位職責:
1.負責系統(tǒng)集成項目的日常管理工作,對施工現(xiàn)場的安全、材料、質(zhì)量、進度、規(guī)范及施工隊伍等進行管控;
2.負責項目實施過程中的監(jiān)管,開工、完工、報竣、驗收、送審、竣工資料等重要節(jié)點的管控,并將資料及時報送資料管理員存檔;
3.配合項目經(jīng)理完成客戶的拜訪、營銷、交付、技術(shù)支撐等相關(guān)工作。
第14篇 營銷策劃業(yè)務經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1.根據(jù)公司運營品牌/產(chǎn)品的市場定位,維護品牌/產(chǎn)品在電商平臺中的形象;
2.對市場變化、消費者動態(tài)、競爭環(huán)境、電商平臺趨勢有敏銳的洞察力,能把握運營品牌/產(chǎn)品的特性,及時制定品牌/產(chǎn)品溝通方向、制定營銷策劃方案與品牌方提案、并跟進執(zhí)行與監(jiān)督;
3.需根據(jù)品牌運營情況制定年度、季度、月度及重點推廣時期的營銷策劃方案,和設(shè)計部門合作進行視覺呈現(xiàn),并追蹤效果;
4.根據(jù)運營需求,策劃用戶互動性活動及內(nèi)容營銷活動、注重品牌粉絲量的積累。
崗位要求:
1.英文讀寫流利,本科及以上學歷,廣告學、社會學、傳播學、營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上營銷、策劃相關(guān)經(jīng)驗,品牌感強;
3.具有豐富的意圖表達及溝通能力,很強的文字功底,邏輯能力強;
4.有責任心,喜歡鉆研用戶,并能承受較大工作壓力;
5.有4a廣告公司從業(yè)經(jīng)驗者更佳。
6、有服裝相關(guān)的運營經(jīng)驗,服務過國際品牌的優(yōu)先。
第15篇 理財營銷經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、 帶領(lǐng)理財團隊開拓市場,達成團隊銷售目標;
2、 保證團隊人員編制的健全,人員流失時主動進行招聘;
3、 主持團隊晨會,總結(jié)團隊人員的銷售經(jīng)驗,指導隊員作業(yè)方向和技巧;
4、 組織本團隊人員培訓;
5、 團隊人員職業(yè)操守教育。
崗位要求:
1、 大?;蛞陨蠈W歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、 二年以上工作經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
4、 能夠有效開發(fā)客戶資源;
5、 誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;
6、 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;
第16篇 市場/營銷經(jīng)理崗位職責職位要求
崗位職責:
1、協(xié)助營銷總監(jiān)制定、分解業(yè)績指標,制定營銷計劃;
2、負責營銷團隊的過程追蹤及結(jié)果督導;
3、團隊會議的召開,團隊活動的組織。
職位要求:
1、年齡25歲以上,碩士以上學歷,營銷、管理、金融類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2、3年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,2年的團隊管帶經(jīng)驗;
3、具備較強的文字功底,能獨立撰寫營銷方案;
4、具有良好的溝通、人際交往及關(guān)系維護的能力;
5、具有較強的團隊領(lǐng)導與協(xié)調(diào)能力,擅于調(diào)節(jié)和帶動團隊氣氛。
崗位要求:
學歷要求:碩士
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:2年
第17篇 信貸營銷經(jīng)理崗位職責
信貸營銷總經(jīng)理(行長) 1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位,制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、業(yè)務多渠道拓展和銷售運營;
2、有銷售架構(gòu)及運營能力。負責制訂團隊銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃并組織落實,完成公司銷售目標;
3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展;
4、負責建立和管理銷售團隊,規(guī)范銷售與團隊管理流程;
5、收集、整理銷售數(shù)據(jù)和市場反饋信息,掌握市場動態(tài)和趨勢,持續(xù)調(diào)整改進銷售策略。 1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位,制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、業(yè)務多渠道拓展和銷售運營;
2、有銷售架構(gòu)及運營能力。負責制訂團隊銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃并組織落實,完成公司銷售目標;
3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展;
4、負責建立和管理銷售團隊,規(guī)范銷售與團隊管理流程;
5、收集、整理銷售數(shù)據(jù)和市場反饋信息,掌握市場動態(tài)和趨勢,持續(xù)調(diào)整改進銷售策略。
第18篇 大客戶營銷經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1.負責與ska品牌的商務洽談并根據(jù)客戶需求制定線上深度運營方案以實現(xiàn)整合營銷;
2.負責與運營、配送、市場等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),推動改善品牌與消費者的服務體驗;
3.負責所轄品牌所有經(jīng)營指標(交易額,利潤,市場份額等)的完成與不斷提升;
4.負責搜集競爭對手信息,跟進競爭對手動態(tài)并及時調(diào)整應對策略;
5.負責持續(xù)優(yōu)化品牌合作策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作品牌價值與美團品牌價值;
崗位要求:
1.本科及以上學歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2.三年以上互聯(lián)網(wǎng)、電商、快消、零售行業(yè)背景,有運營、市場、公關(guān)或項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
3.具有良好的邏輯思維能力、表達能力及數(shù)據(jù)分析能力;
4.樂于追求細節(jié)上的完美,勇于接受挑戰(zhàn);
5.渴望快速成長、熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;
第19篇 電子商務營銷經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1. 負責品牌產(chǎn)品市場營銷及新品上市推廣宣傳管理工作,對業(yè)績目標負責
2. 負責配合公司品牌項目年度發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務指標,制定年度/月度市場營銷工作計劃及預算
3. 負責品牌線上市場拓展業(yè)務、開發(fā)渠道合作(b2c、b2b、社群營銷渠道、新媒體kol合作等)通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,調(diào)整和優(yōu)化營銷策略
4. 負責品牌當前銷售渠道及社會化媒體搭建及完善,提高品牌與產(chǎn)品曝光競爭力
5. 定期根據(jù)市場競爭、競品分析,優(yōu)化品牌營銷方案及策略
任職資格:
1. 從事品牌電商市場營銷&渠道營銷一年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗
2. 具備品牌產(chǎn)品維護、新品上市推廣策劃、組織、實施等實際執(zhí)行落地經(jīng)驗,并對電商行業(yè)工作有較深刻認知!
3.有食品類行業(yè)經(jīng)驗、社群營銷、微商資源等加分。
第20篇 營銷咨詢項目經(jīng)理北京崗位職責要求
職位描述:
【崗位職責】
1、獨立主持營銷咨詢項目工作,對項目的質(zhì)量、進度、客戶滿意度負責;
2、帶領(lǐng)項目團隊成員完成咨詢項目的實施及交付工作;
3、負責咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業(yè)能力;
4、參與咨詢項目打單及項目商務,如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動;
5、承擔公司內(nèi)部課題或者培訓課程的開發(fā)、設(shè)計與實施;
6、主持優(yōu)化營銷咨詢模塊產(chǎn)品、工具和方法,提高管理咨詢生產(chǎn)技術(shù)及標準。
【崗位要求】
1、本科及以上學歷,管理學或理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,碩士優(yōu)先;
2、35-42歲,五官端正、形象職業(yè);
3、有企業(yè)營銷管理、運營管理等方面中高層管理經(jīng)驗或咨詢顧問經(jīng)驗;
4、有強烈的敬業(yè)精神、工作責任心,有優(yōu)秀的學習能力、創(chuàng)新能力以及團隊意識;
5、良好的口頭表達及書面表達能力,演講演示水平高;
6、能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel等辦公軟件;
7、能適應高強度工作,接受出差。
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1、卓越咨詢團隊:公司擁有專業(yè)化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團隊,他們集成行業(yè)與標桿經(jīng)驗,追求與客戶共同進步;
2、職業(yè)發(fā)展空間:
公司實行導師培養(yǎng)機制,所有新進員工均可獲得資深顧問指導;
公司統(tǒng)一化平臺管理與運作,尊重員工的價值,多元化的職業(yè)通道;
多重機會:第三方機構(gòu)輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學習:
公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培養(yǎng)計劃,能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時,獲得國際化的行業(yè)頂尖視野;
4、多元福利機制:
按國家規(guī)定繳納社保與公積金,額外提供商業(yè)保險,年度健康體檢(一年以上員工)、過節(jié)禮、文體娛樂活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。