第1篇 技術員的崗位職責

第2篇 防突技術員防突崗位職責

1. 熟悉掌握防突知識，認真執(zhí)行上級有關防突的各項規(guī)定、指令、方針，按照防治煤與瓦斯突出規(guī)定和防突設計有關要求進行工作。

2. 在業(yè)務上接受防突科長領導，負責向科長匯報技術工作。

3. 負責科內(nèi)的各項技術業(yè)務工作，保證各種報表的按時、準確上報，各種制度、措施的出臺。

4. 負責壓風自救系統(tǒng)圖、礦井瓦斯地質(zhì)圖的填寫、繪制、更換工作，保證及時有效。

5. 按照生產(chǎn)變動情況，參加防突管路的安裝、安全防護設施建造等技術指導工作。

6. 深入現(xiàn)場，檢查防突方面的各類隱患，并及時督促進行處理。

7. 配合全科人員搞好其它工作。

8. 積極完成領導交辦其它臨時性工作。

第3篇 電除塵檢修班技術員崗位規(guī)范職責

1基本職責

1.1 在隊領導及本班班長的領導下,負責本班技術管理工作,包括設備臺帳、檢修臺帳的管理和填寫,圖紙的管理和修改,技術記錄、技術總結的編寫。

1.2 根據(jù)生產(chǎn)任務,編制檢修項目的技術組織措施,組織技術比武和培訓指導,編

制材料預算、工藝、工序標準等。

1.3 負責檢修、安裝設備的驗收、質(zhì)檢點驗證工作,嚴格執(zhí)行三級驗收制度。

1.4 推進技術進步,開展技術革新活動,針對設備存在的有關問題組織提出改進建議。

1.5 組織指導本班所屬設備的檢修和維護,解決本工種關鍵性的技術和工藝難題。

1.6 負責本班零星加工圖紙的測繪、審核、批準工作。

1.7 完成班長及除灰檢修隊交辦的臨時性任務。

1.8 指導本班組工作人員對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標的學習并在檢修、維護過程中按照標準實施。

2工作標準

2.1 牢固樹立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想,認真貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《檢修工藝規(guī)程》和《檢修質(zhì)量標準》。

2.2 防止班內(nèi)人身和設備損壞事故的發(fā)生,對不安全現(xiàn)象認真進行檢查、分析,及時采取有效措施,堅持“三不放過”的原則。

2.3 貫徹“應修必修,修必修好”的原則,保質(zhì)保量地完成上級下達的月度任務計劃,并做到工完、料凈、場地清。

2.4 樹立成本意識,增強效益觀念,嚴格執(zhí)行勞動工時定額和物資消耗定額,努力降低消耗,節(jié)約原材料。

2.5 加強班組基礎建設,保證各種記錄、臺帳、圖表和技術資料的全面、準確及時、完整。

2.6 努力鉆研技術,不斷提高自身素質(zhì),及時掌握先進檢修工藝和先進檢修工具,并正確的指導工人進行操作。

2.7 定期完成技術培訓工作,不斷提高本班人員技術水平,保質(zhì)保量完成任務。

2.8 經(jīng)常深入現(xiàn)場巡回檢查本班設備,了解運行情況,對本班設備頻發(fā)性缺陷進行分析,并提出改進措施。

2.9負責依據(jù)程序文件的要求進行文件和資料的管理。

2.10對本班組人員進行職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標的培訓、指導。

3崗位權限

3.1 有權在班長不在時代行班長職責。

3.2 有權拒絕違章指揮和制止違章作業(yè),并及時向上級反映。

3.3 對不符合工藝規(guī)程和檢修質(zhì)量標準的檢修工作,有權責令其返工,并及時匯報領導。

3.4 有權參加與本班設備有關的事故分析和專業(yè)技術會議。

3.5 有權對本班人員提出獎懲建議。

4崗位條件

4.1基本要求

4.1.1 愛崗敬業(yè),遵紀守法,尊師愛徒,團結互助。

4.1.2 具有中專及以上文化程度或取得本專業(yè)高級工職業(yè)技能鑒定資格證書和崗位培訓證書。

4.1.3 身體健康,無妨礙本崗位工作病癥。

4.1.4 從事本專業(yè)工作六年及以上。

4.2知識要求

4.2.1 具有《電力工人技術等級標準》規(guī)定的本工種崗位的高級工的專業(yè)技術理論和實踐操作技能。

4.2.2 熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》(發(fā)電廠和變電所電氣部分)(熱力機械部分)《火力發(fā)電廠電除塵檢修規(guī)程》中的有關部分。

4.2.3 熟悉電除塵系統(tǒng),整流變壓器的構造及原理,控制回路及火花控制的原理,保護裝置的調(diào)試,振打電極及其控制回路,排灰電動機及其控制回路,大梁加熱及控制回路的檢修方法和質(zhì)量標準,并具有一定的運行知識。

4.2.4 熟悉各電源開關、刀閘的結構及檢修方法和質(zhì)量標準。

4.2.5 熟悉空調(diào)設備電氣部分的二次回路及檢修方法。

4.2.6 熟悉電除塵器電氣設備的規(guī)范。

4.2.7 熟知常用的儀器、儀表的使用方法和保養(yǎng)方法。

4.2.8具有一定的電子、電工、電機方面的理論知識。

4.2.9 掌握本班所管轄設備的大小修周期。

4.2.10了解熱力、機械方面的基本知識。

4.2.11 掌握一定的管理知識,能運用科學的管理方法搞好設備管理和班組建設。

4.3技能要求

4.3.1能看懂電氣系統(tǒng)圖及其控制回路,繪制簡單的控制回路。

4.3.2 能夠?qū)﹄姵龎m、電氣部分的易損件做到心中有數(shù),并能掌握其規(guī)律,及時采取正確的方法進行預防。

4.3.3 能根據(jù)設備的運行情況,編制設備的大小修計劃,根據(jù)工作編制施工的組織措施和技術措施,并組織實施。

4.3.4 能指揮本班所管轄的設備的全部檢修工作,實施改進項目,并能提出具體的工藝要求。

4.3.5 能對設備運行中發(fā)生的異常情況,正確分析原因,提出處理方法,并指揮處

理。

4.3.6 能指導初、中級工的技能培訓和傳授技藝。

4.3.7能根據(jù)除灰本體設備施工計劃和項目。編制工、料預算。

4.3.8能擔任和指電除塵電氣設備的大小修和維護,試驗、驗收工作,綜合平衡質(zhì)量、進度、勞動力、機具、材料等,提出相應的調(diào)整措施。

4.3.9具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力。

第4篇 手機硬件技術員崗位職責內(nèi)容

1.跟進相關機型的試產(chǎn)及小批量生產(chǎn)。

2.根據(jù)系統(tǒng)工程師對各項目試產(chǎn)后相關問題的改善方案,進行試驗或安排相關部門進行測試驗證,并將結果反饋給系統(tǒng)工程師。

3.協(xié)助各項目系統(tǒng)工程師準備入網(wǎng)資料和附件。

4.結合生產(chǎn)所需工藝,對靜電改善方案的在線驗證進行跟蹤安排,確保生產(chǎn)順利進行。

5.協(xié)助系統(tǒng)工程師測試新技術和新部品、替代物料的性能,協(xié)助分析新技術的可行性和穩(wěn)定性等工作。

6.安排新部品的試用,跟蹤測試情況,并及時反饋給系統(tǒng)工程師分析。

第5篇 化驗室技術員-崗位職責

一個公司化驗室的技術員,在工作中扮演怎樣的角色,有哪些崗位職責呢以下整理了一些化驗室技術員崗位職責的資料,僅供參考。

1.分析過程中一般試劑的配制。

2.內(nèi)檢員要精通和熟悉各種樣品的檢測方法及原理。

3.按時完成化驗室內(nèi)檢樣品的化驗工作,及時報出工作量及抽檢合格率,并對內(nèi)檢工作做出一定的評價。

4.及時報告并解決化驗過程中存在的問題。

5.認真執(zhí)行《化驗員安全生產(chǎn)操作規(guī)程》以及各種技術操作規(guī)程。

6.準時參加班前班后會,與班長聯(lián)絡,分析班中生產(chǎn)及安全方面存在的問題,大家共同協(xié)商處理,參加集體勞動及部門組織的各項活動。

第6篇 qa技術員崗位職責職位要求

職責描述：

1.負責外觀檢驗標準及抽樣檢驗標準的內(nèi)部宣導和培訓；

2.負責客戶驗貨接待及其他訂單驗貨緊急臨時替補；

3.負責內(nèi)部生產(chǎn)包裝、出貨抽查及緊急物料采購檢驗；

4.負責協(xié)助電子工程師的品質(zhì)確認、測試技術員的外觀判定一點確認；

5.內(nèi)部樣機制作、檢驗，協(xié)助批量生產(chǎn)；

6.完成上級交辦的其他工作。

崗位要求：

1.18-35歲，高中或以上學歷；

2.2年以上開關電源行業(yè)/工廠qa方面工作經(jīng)驗，熟悉qa工作流程和aql標準；

3.熟練操作電腦常用辦公軟件，熟練操作相關設備檢驗設備、儀器和夾具工具等；

4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有服務意識和團隊合作精神，執(zhí)行力較強；

5.積極主動，勤快務實，細致而有耐心，吃苦耐勞，認真負責。

崗位要求：

學歷要求：中專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第7篇 物業(yè)項目鍋爐技術員崗位職責

物業(yè)項目鍋爐技術員崗位職責

一、崗位說明

部門:工程部

崗位:鍋爐技術員

直屬主管:工程經(jīng)理/主管(技術上接受給排水工程師的指導)

二、招聘要求

性別年齡:男,45歲以下

身體狀況:身體健康,無其他特殊要求

教育程度:高中或相當學歷,最好受過全日制專業(yè)學校之培訓

專業(yè)技能:在鍋爐設備方面具有豐富經(jīng)驗,有給排水或空調(diào)設備一般知識

工作經(jīng)驗:從事物業(yè)管理或酒店鍋爐工種三年以上

資格證書:鍋爐操作證,有鍋爐工或空調(diào)工中級工證書

三、工作要求

勞動紀律:遵守公司的各項規(guī)章制度

工作時間:常日班或根據(jù)需要做12小時日班制,做一天休一天,年終無節(jié)假日

辭職申請:提前一個月

四、工作待遇

工作制服:由公司提供統(tǒng)一的工作服

員工福利:享有國家規(guī)定的各種福利待遇

試用期:三個月

晉升職位:高級鍋爐技術員

五、職責概述

在工程經(jīng)理/主管的領導下,確保物業(yè)之給鍋爐、熱交換器及附屬設備處于良好運作狀態(tài),配合工程部其他工種的維護保養(yǎng)工作。

六、崗位職責

1.服從工程經(jīng)理/主管工作安排,按時完成工作任務。

2.參與物業(yè)各種鍋爐設備的維修保養(yǎng)和定期巡視工作。

3.嚴格執(zhí)行鍋爐設備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,每天按巡查制度規(guī)定的時間檢查鍋爐運行是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施排除故障并按運行記錄表做好記錄。

4.掌握當班鍋爐設備運行狀況,發(fā)現(xiàn)重要問題或不能解決之事立即報告工程經(jīng)理/主管。

5.及時有效地完成領導布置的維修單工作。

6.嚴格遵守管理處及工程部的各項管理規(guī)定,履行交接班手續(xù),完成每天工作日志,不得無故離崗。

7.合理使用工具、儀器和材料,愛護設備和公物,保持所管機房、設備和值班室的安全、清潔工作。

8.積極參加業(yè)務學習和技術培訓,不斷提高業(yè)務水平。

第8篇 lng加氣站技術員崗位職責

1) 負責保證加氣站工藝設備的正常運行，及時維修保養(yǎng)，消除事故隱患。

2) 遵守本崗的各項規(guī)章制度，認真執(zhí)行操作規(guī)程。

3) 熟練掌握本崗位的操作流程。

4) 負責站內(nèi)設備的日常維護保養(yǎng)及檢修工作。

5) 負責歸檔登記本崗的技術資料和操作記錄。

6) 負責作業(yè)區(qū)的衛(wèi)生。

7) 配合設備廠家對設備進行的保養(yǎng)、維修作業(yè)。

8) 不斷鉆研業(yè)務，提出改進工藝的合理化建議。

9) 完成領導交辦的臨時性任務。

第9篇 技術部技術員崗位職責

工程技術部-技術員 上海森林特種鋼門有限公司 上海森林特種鋼門有限公司,森林特種鋼門 1、全日制專科及以上學歷;

2、 機械設計、材料工程、建筑、機電一體化專業(yè);

3、能熟練運用cad、caxa、sw等設計軟件;

4、具備鈑金設計技能者優(yōu)先;

5、助理工程師等相關資質(zhì)者優(yōu)先;

6、為人熱情,性格開朗;

第10篇 土建技術員工作崗位職責

1、負責全廠管轄范圍內(nèi)的工業(yè)、民用建筑、構筑物的管理。

(1)收集和健全圖紙資料。

(2)檢查建筑物的完好情況有無破、漏等缺陷,并及時提出整修意見和整修方案,并負責組織力量進行處理、驗收和鑒定。

2、負責全廠管轄范圍供、排水、供氣等的管理:

(1)收集和健全供排水系統(tǒng)和各種供氧系統(tǒng)的管系分面圖紙資料。

(2)地下排水檢查,對人為造成的危及阻塞地下排水的亂堆放、車壓、人控等現(xiàn)象要及時阻止和采取措施予以解決。

(3)對不合理不健全的排水溝,提出改造方案,方案得到審批后要組織力量進行施工,直至解決。

3、負責廠建筑物的鑒定、分級以及建檔。

4、負責生產(chǎn)發(fā)展中新建廠房、管道等擴建等業(yè)務上與工程管理處等施工單位的聯(lián)系,做到生產(chǎn)施工兩不誤。

5、負責廠土建(建構筑物,供排水,各種管道)系統(tǒng)年度維修計劃的編制(包括工時,費用、預算和材料計劃)以及施工中的管理、技術指導、驗收、鑒定、結算。

6、完成科長所分配的臨時性工作。

第11篇 樣機技術員崗位職責

工作職責:

1、在生產(chǎn)部主管的領導下,開展各項生產(chǎn)技術工作,做好設計工作,保證電氣數(shù)據(jù)精準,結構核對準確。

2、協(xié)助電子工程師編制產(chǎn)品工藝規(guī)程、產(chǎn)品工藝卡、崗位操作法規(guī)等技術性文件。

3、協(xié)助工藝編制原輔料等消耗定額,并檢查貫徹落實情況。

4、負責對產(chǎn)品度和各種生產(chǎn)記錄的,并做好工藝查證記錄。

5、負責對生產(chǎn)批記錄進行歸納、審核,及時傳遞給生產(chǎn)部主管

6、參與新產(chǎn)品的工藝審核、工藝改革及試產(chǎn)工作。

7、參與技術攻關活動,推廣先進的技術,解決生產(chǎn)現(xiàn)場有關生產(chǎn)技術問題。

8、負責收集整理技術資料,建立工藝技術檔案,執(zhí)行檔案管理制度。

9、負責對定制樣機試產(chǎn)裝配,對結構及電氣的合理性評測,核對方案和產(chǎn)品實際的差異化。

9、做好領導安排的其它技術相關工作;完成上級交辦的其它任務。

第12篇 市場技術員崗位職責

崗位職責:

向國內(nèi)和外資買家進行推廣,保持良好溝通與聯(lián)系

為客戶提供技術支援和技術講座

任職資格要求:

市場營銷、服裝、制衣等相關專業(yè),本科學歷

二年以上制衣相關銷售或市場推廣經(jīng)驗

善于與人溝通和協(xié)調(diào)

基礎至中級英語程度

在廣州上班