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核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):74

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求

第1篇 核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1.貫徹執(zhí)行國家會(huì)計(jì)法規(guī)和公司制定的財(cái)務(wù)制度及實(shí)施細(xì)則;

2.嚴(yán)格按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則,對(duì)公司本部的費(fèi)用進(jìn)行核算,承擔(dān)相應(yīng)的賬務(wù)處理;

3.按照實(shí)施細(xì)則對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行類別劃分,負(fù)責(zé)各項(xiàng)目有關(guān)成本、費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算工作,承擔(dān)相應(yīng)的賬務(wù)處理;

4.按規(guī)定進(jìn)行工資、社保、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)等的計(jì)提,編制相關(guān)轉(zhuǎn)帳憑證;

5.負(fù)責(zé)公司本部及各項(xiàng)目存貨、固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)核算,指導(dǎo)并監(jiān)督檢查存貨、固定資產(chǎn)的臺(tái)賬建立與登記,每月收齊盤點(diǎn)表;

6.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的交叉審核,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算的期末結(jié)賬,生成會(huì)計(jì)報(bào)表報(bào)部門負(fù)責(zé)人審核;

7.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等會(huì)計(jì)檔案的裝訂、歸檔、保管等工作,保證會(huì)計(jì)資料的安全完整;

8.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部部門收、發(fā)文件的接收、傳遞、歸類、保管等日常內(nèi)務(wù);

9.參與上報(bào)集團(tuán)的預(yù)算編制工作及年度財(cái)務(wù)決算、審計(jì)工作;

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職條件:

1.本科學(xué)歷,5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

2.持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,具有中級(jí)職稱;

3.熟練使用各類財(cái)務(wù)管理軟件及辦公軟件;

4.具有良好的職業(yè)道德及職業(yè)操守;

5.持駕駛執(zhí)照優(yōu)先。

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-7年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 支付中心集中支付核算組錄入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

國庫支付中心集中支付核算組錄入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

集中支付組錄入會(huì)計(jì)在會(huì)計(jì)主管的具體領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,直接向會(huì)計(jì)主管負(fù)責(zé)。

1、編制工資表,計(jì)算各類代扣款項(xiàng),登記集中支付收支明細(xì)賬及個(gè)人住房公積金明細(xì)賬。

2、按時(shí)傳送人員支出計(jì)算表、工資表及集中支付業(yè)務(wù)票據(jù)。

3、填制支付工資、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、采購資金、工程項(xiàng)目資金支付令。

4、向個(gè)人提供工資明細(xì)單,負(fù)責(zé)職工工資查詢。

5、做好本核算組會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作。

6、嚴(yán)格按照操作規(guī)范及各自權(quán)限進(jìn)行電算化工作。

7、協(xié)助會(huì)計(jì)主管完成本核算組其他工作。

第3篇 支付中心會(huì)計(jì)核算組會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

國庫支付中心會(huì)計(jì)核算組會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)核算組會(huì)計(jì)主管在中心分管主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,業(yè)務(wù)上向分管主任負(fù)責(zé)并接受具體監(jiān)督、指導(dǎo)。

1、組織核算組會(huì)計(jì)工作,執(zhí)行大廳電算化管理制度,保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、合法、完整,對(duì)總會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)。

2、協(xié)助單位編制部門預(yù)算,掌握財(cái)政下達(dá)的部門預(yù)算,以及各類資金來源及用途。

3、審核記賬憑證及各類原始憑證。

4、控制和監(jiān)督部門預(yù)算的執(zhí)行,掌握各單位財(cái)務(wù)收支狀況,按要求提供財(cái)務(wù)報(bào)表。

5、配合單位接受有關(guān)部門監(jiān)督檢查,如實(shí)提供會(huì)計(jì)資料。

6、加強(qiáng)與部門溝通,提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理意見和建議。

7、負(fù)責(zé)保管上兩年度財(cái)務(wù)資料,保管期滿后交單位或區(qū)檔案局。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。

第4篇 建筑學(xué)院財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)核算科崗位職責(zé)

建筑工程學(xué)院財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)核算科崗位職責(zé):

會(huì)計(jì)核算科按照財(cái)務(wù)規(guī)章制度,主要負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)收支、款項(xiàng)的收付、往來款項(xiàng)發(fā)生和結(jié)算、代管款項(xiàng)收支等工作。具體包括:

(1)現(xiàn)金收、付、存、取業(yè)務(wù)。

(2) 辦理轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù),包括轉(zhuǎn)賬支票、電匯、匯票、托收。

(3)往來款項(xiàng)的發(fā)生、結(jié)算、催還及管理。

(4)核算經(jīng)費(fèi)收入及支出。

(5)核算代管款項(xiàng)的收支。

(6)核算專用基金的增減變動(dòng)。

(7)原始憑證的審核、微機(jī)制單,憑證復(fù)核、憑證整理、裝訂及保管。

(8)各院(系)預(yù)算指標(biāo)的執(zhí)行。

(9)月末與銀行對(duì)賬并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

(10) 管理學(xué)生收費(fèi)系統(tǒng),統(tǒng)計(jì)分析學(xué)生交費(fèi)情況,生成學(xué)生繳費(fèi)數(shù)據(jù)庫。

(11) 協(xié)助學(xué)生處、成教院及各學(xué)院催促欠費(fèi)生交費(fèi);與各院核對(duì)學(xué)生已交或欠費(fèi)人數(shù)、金額。

(12)負(fù)責(zé)銀行劃轉(zhuǎn)學(xué)費(fèi)的管理和全院票據(jù)的購買、領(lǐng)用、保管、催還、核銷等工作。

(13)辦理物價(jià)和銀行部門的年度驗(yàn)證及票證更換。

(14)做好現(xiàn)金的安全防范,保護(hù)國家資金的安全。

第5篇 會(huì)計(jì)核算中心系列崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)核算中心工作職責(zé)

1、根據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《預(yù)算法》和有關(guān)財(cái)政法規(guī)制度,認(rèn)真做好所管單位會(huì)計(jì)核算工作。

2、審核、記錄、計(jì)算和報(bào)告所管單位各種資金的增減變動(dòng)及其結(jié)果。

3、根據(jù)所管單位工作需要,提供有關(guān)會(huì)計(jì)信息資料。

4、依法進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)核算的真實(shí)性、合法性和規(guī)范性。

5、做好單位會(huì)計(jì)資料和電算化會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔和保管工作。

審核會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

審核會(huì)計(jì)在中心領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行柜組內(nèi)各單位會(huì)計(jì)審核工作。

1、審核原始憑證的合法性、金額的準(zhǔn)確性,對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合法性提出初審意見。

2、對(duì)已開出的轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支票進(jìn)行復(fù)核,對(duì)記賬憑證的金額進(jìn)行復(fù)核。

3、對(duì)已記賬的憑單及原始憑證及時(shí)整理、定期裝訂、保管、歸檔。

4、管理柜組內(nèi)會(huì)計(jì)檔案。包括:會(huì)計(jì)憑證、賬薄、報(bào)表、磁盤、磁帶和有關(guān)文件制度等會(huì)計(jì)資料。

5、協(xié)助單位編好預(yù)算,做好財(cái)務(wù)分析,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),處理好服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

記賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

記賬會(huì)計(jì)在中心領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

1、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理及時(shí),會(huì)計(jì)科目運(yùn)用準(zhǔn)確,會(huì)計(jì)信息規(guī)范完整。

2、對(duì)原始憑證手續(xù)完備性進(jìn)行復(fù)核后,填開支票并編制會(huì)計(jì)憑單。

3、根據(jù)審核無誤的記賬憑證登記帳薄,對(duì)已經(jīng)記賬的憑單及時(shí)打印。

4、及時(shí)準(zhǔn)確地傳遞各種票據(jù),妥善保管各種專用票據(jù)、有價(jià)證券,設(shè)立“備用金”領(lǐng)用備查薄。

5、定期核對(duì)銀行存款分戶賬目,編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”,保證調(diào)節(jié)后雙方余額一致。

6、根據(jù)賬薄編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表,做好各單位財(cái)務(wù)決算工作。

7、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),處理好監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

核算中心會(huì)計(jì)人員工作職責(zé)

1、會(huì)計(jì)人員應(yīng)熟悉并遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,廉潔自律,秉公辦事,遵守職業(yè)道德。

2、文明辦公,禮貌待人。上班時(shí)間一律著裝,穿戴整齊,講究儀容儀表;熱情、耐心接待辦理業(yè)務(wù)人員;不得高聲喧嘩,保持辦公區(qū)安靜。

3、遵守考勤和請(qǐng)假制度,按時(shí)上下班,不遲到,不早退,因事因病要按規(guī)定履行請(qǐng)銷假手續(xù)。

4、遵守會(huì)議制度和學(xué)習(xí)制度,積極參加局機(jī)關(guān)和中心組織的各項(xiàng)活動(dòng),不得無故缺席。

5、上班時(shí)間不得串崗,不得聚眾閑聊,不得讓非工作人員進(jìn)入工作區(qū)內(nèi)。

6、下班或離開工作崗位時(shí)關(guān)閉計(jì)算機(jī)終端及外設(shè)電源;禁止在計(jì)算機(jī)上做游戲、播放cd、vcd;禁止使用外來的軟盤、光盤以及私自拆卸機(jī)器。

7、禁止用辦公電話撥打信息臺(tái)、進(jìn)行股票信息查詢和交易委托。

8、愛護(hù)辦公及公共設(shè)施,保持辦公環(huán)境整潔。

會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

柜組會(huì)計(jì)主管在中心領(lǐng)導(dǎo)下具體開展柜組內(nèi)會(huì)計(jì)工作,業(yè)務(wù)上向總會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)。

1、負(fù)責(zé)和管理本柜組工作,組織柜組人員完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、組織本柜組人員依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性、合法性和規(guī)范性。

3、教育柜組人員增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),正確處理服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系、中心與管理單位之間的關(guān)系。滿足管理單位所需會(huì)計(jì)信息,協(xié)助其搞好財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效率。

4、對(duì)本柜組會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容是否合法、合規(guī)進(jìn)行審核;對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行稽核,保證真實(shí)性、完整性;編報(bào)管理單位(本級(jí))會(huì)計(jì)報(bào)表,及時(shí)解決會(huì)計(jì)核算工作中出現(xiàn)的問題,對(duì)于重大問題應(yīng)及時(shí)向中心領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

5、合理安排內(nèi)部分工,檢查人員職責(zé)的落實(shí)情況,適時(shí)提出本柜組工作崗位調(diào)整的意見。

6、組織柜組人員學(xué)習(xí)和鉆研財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí),及時(shí)掌握新制度、新法規(guī),不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)技能。

7、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第6篇 核算會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、能掌控公司全面的財(cái)務(wù)管理;圍繞公司經(jīng)營各環(huán)節(jié)提出財(cái)務(wù)要求,保持日常的財(cái)務(wù)管理工作落實(shí)。

2、圍繞公司對(duì)財(cái)務(wù)部的相關(guān)規(guī)定,每月及時(shí)、準(zhǔn)確編制、上報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表。

3、能圍繞公司經(jīng)營、設(shè)計(jì)各環(huán)節(jié)的計(jì)劃用款、審核報(bào)銷、備用金管理等日常的財(cái)務(wù)制度。

4、能在一定程度上管理公司的重大支付計(jì)劃及應(yīng)付計(jì)劃,規(guī)避公司相關(guān)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

5、能配合相關(guān)部門開展需要財(cái)務(wù)配合的日常工作。

6、對(duì)企業(yè)階段性經(jīng)營做出數(shù)據(jù)結(jié)論,并指導(dǎo)公司往經(jīng)營良好的方向努力。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)

第7篇 成本核算主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

成本核算審核會(huì)計(jì)主管 北京無印良品家居用品有限公司 北京無印良品家居用品有限公司,無印良品 1、 負(fù)責(zé)成本各環(huán)節(jié)的賬務(wù)處理和會(huì)計(jì)核算,提交成本分析報(bào)告和優(yōu)化建議;

2、 管理應(yīng)付、應(yīng)收帳款,編制相關(guān)財(cái)務(wù)憑證;

3、 執(zhí)行和改進(jìn)成本核算方法,協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程;

4、 參與成本控制管理制度設(shè)計(jì)和成本目標(biāo)規(guī)劃;

5、 存貨盤點(diǎn)管理和相關(guān)固定資產(chǎn)管理;

6、 協(xié)助經(jīng)理完成年成本預(yù)算編制、執(zhí)行反饋和分析;

7、 負(fù)責(zé)定期編制和申報(bào)相關(guān)成本、統(tǒng)計(jì)和稅務(wù)等報(bào)表。

任職資格

1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、 有成本核算、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上者優(yōu)先;

3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

5、 工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

第8篇 建筑學(xué)院會(huì)計(jì)核算科科長崗位職責(zé)

建筑工程學(xué)院會(huì)計(jì)核算科科長崗位職責(zé)(4):

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)及制度,做好會(huì)計(jì)核算科日常管理工作,發(fā)揮會(huì)計(jì)核算反映職能、核算職能和監(jiān)督職能作用,為學(xué)校管好財(cái)理好財(cái),及時(shí)提供準(zhǔn)確信息。

二、更新知識(shí),更新觀念,用先進(jìn)的理念管理會(huì)計(jì)核算工作。

三、堅(jiān)持預(yù)算的嚴(yán)肅性,各項(xiàng)支出必須嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行,以收定支,嚴(yán)禁超預(yù)算支出。

四、研究在處理業(yè)務(wù)工作中存在的問題,正確使用會(huì)計(jì)科目,保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、可靠、完整。

五、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地編制日、季、年度決算報(bào)表,并按規(guī)定上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門。

六、健全指標(biāo)包干賬的管理,實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤,嚴(yán)禁超支。

七、配合人事部門,準(zhǔn)確核實(shí)實(shí)有職工人數(shù),按照工資的等級(jí)和標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算工資數(shù)額,保證及時(shí)發(fā)放。

八、負(fù)責(zé)基建財(cái)務(wù)管理、基建撥款、基建決算報(bào)表等項(xiàng)管理工作。

九、負(fù)責(zé)學(xué)生政策性補(bǔ)貼的審核發(fā)放,以及全校學(xué)生獎(jiǎng)貸資金的管理工作。

十、嚴(yán)格按照分配辦法,執(zhí)行學(xué)校分配方案。

十一、積極做好占用費(fèi)用的收繳、利潤的上繳工作,并準(zhǔn)確做出會(huì)計(jì)處理。

十二、妥善保管有價(jià)證券和現(xiàn)金。

十三、做好學(xué)生繳費(fèi)的微機(jī)化管理和收入上繳工作。

十四、定期核對(duì)賬目,保證賬賬相符,賬表相符,賬票相符。

十五、不斷完善會(huì)計(jì)電算化管理制度,及時(shí)搞好會(huì)計(jì)電算化軟件的升級(jí)換代工作。

十六、及時(shí)清理舊賬呆賬,及時(shí)清理暫付款,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效益。

十七、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定做好住房公積金的管理工作。

十八、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和競爭意識(shí),嚴(yán)格崗位考核,明確責(zé)任,完善內(nèi)部監(jiān)控制度,杜絕報(bào)人情賬利用崗位之便損公肥私現(xiàn)象。

十九、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)交流、微機(jī)培訓(xùn),提高會(huì)計(jì)人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二十、協(xié)調(diào)好與其他科室的工作關(guān)系,通力合作,搞好會(huì)計(jì)核算工作。

二十一、完成學(xué)校、處和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門交辦的其它臨時(shí)性工作。

第9篇 會(huì)計(jì)核算員崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:會(huì)計(jì)核算員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)收入、成本、利潤的核算。

2.編制成本費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析。

3.成本資料的收集、整理和會(huì)計(jì)信息反饋

4.編制會(huì)計(jì)報(bào)表,編寫財(cái)務(wù)情況說明書,對(duì)外報(bào)送各種會(huì)計(jì)報(bào)表和數(shù)據(jù)。

5.組織二級(jí)核算,指導(dǎo)班組核算。

6.各種稅費(fèi)的提娶申報(bào),增值稅發(fā)票及銷售發(fā)票的管理。

7.會(huì)同有關(guān)部門擬定固定資產(chǎn)管理辦法。進(jìn)行固定資產(chǎn)核算。

8.固定資產(chǎn)分類賬、明細(xì)賬的核算。

9.計(jì)提及分配固定資產(chǎn)折舊,編制有關(guān)部門固定資產(chǎn)報(bào)表。

10.辦理固定資產(chǎn)的購建、調(diào)入、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租出、封存、報(bào)廢、驗(yàn)收、調(diào)出等業(yè)務(wù)。

11.參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn),分析固定資產(chǎn)的使用效果。

12.負(fù)責(zé)工程物資、在建工程的核算,掌握工程進(jìn)度及投資情況,配合相關(guān)部門及時(shí)辦理已竣工項(xiàng)目的轉(zhuǎn)增手續(xù)。

13.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職責(zé)二:會(huì)計(jì)核算員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格服從財(cái)務(wù)部長領(lǐng)導(dǎo),一切管理行為向財(cái)務(wù)部長負(fù)責(zé);

2.草擬本科的工作計(jì)劃和目標(biāo);

3.負(fù)責(zé)制訂和執(zhí)行公司的成本管理;

4.會(huì)同勞資部門搞好工資計(jì)劃,并檢查、監(jiān)督其執(zhí)行情況;

5.負(fù)責(zé)審核工資計(jì)算,并辦理工資發(fā)放及代扣款項(xiàng);

6.負(fù)責(zé)制訂固定資產(chǎn)目錄,并做好資產(chǎn)折舊核算;

7.負(fù)責(zé)組織好公司固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)工作;

8.負(fù)責(zé)擬定材料管理與核算的實(shí)施辦法;

9.負(fù)責(zé)審核材料供應(yīng)計(jì)劃和供貸合同;

10.有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);

11.定期組織對(duì)科里工作進(jìn)行評(píng)價(jià);

12.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

職責(zé)三:會(huì)計(jì)核算員崗位職責(zé)

一、日常崗位職責(zé)

1.月初首先輸入當(dāng)月物料價(jià),復(fù)核后打印一式六份分別交庫房、采購部、財(cái)務(wù)部等。

2.每隔兩天到庫房收取各部門的領(lǐng)料、領(lǐng)物及直接領(lǐng)用單和驗(yàn)收單。

3.將各種單據(jù)開展整理,驗(yàn)收單上的外幣數(shù)要折合成本位幣,然后輸入電腦。

4.單據(jù)輸入完畢后,打印出明細(xì)單開展核對(duì);如有錯(cuò)誤,及時(shí)修改。

5.每隔10日,打印一份直接領(lǐng)用物料的數(shù)據(jù),交成本核算員做成本報(bào)表。

二、月終崗位職責(zé)

1.每月25日要對(duì)各部門開展盤點(diǎn),次日將盤點(diǎn)表的數(shù)據(jù)開展計(jì)算匯總

2.每月25日以前將全部領(lǐng)料單輸入完畢后,再開展全面核對(duì),特別是對(duì)一進(jìn)一出的物料一定要按驗(yàn)收單的規(guī)格輸入。

3.計(jì)算領(lǐng)料單、驗(yàn)收單合計(jì)數(shù),須與明細(xì)賬的數(shù)額一致;否則要查找緣故,直到兩者相符為止。

4.打印各部門領(lǐng)用明細(xì)單與每日領(lǐng)用登記表核對(duì)。

5.打印各部門領(lǐng)用明細(xì)表,交各有關(guān)部門核查分析。

6.打印各供應(yīng)商明細(xì)表,交各供應(yīng)商相核對(duì)。

7.根據(jù)復(fù)核無誤的驗(yàn)收單計(jì)算出當(dāng)月各種材料的平均價(jià),再計(jì)算出各部門領(lǐng)用的各類物料的合計(jì)數(shù),交會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)賬。

8.計(jì)算打印出各種物料的庫存數(shù),再與倉庫交來的庫存盤點(diǎn)表逐筆開展核對(duì)。對(duì)兩者不符的,要與各倉庫的保管人員一同查明緣故,如果倉庫人員錯(cuò)誤,由其開單沖賬;如系本人輸入錯(cuò)誤,則由本人在電腦里開展修改,以確保賬面庫存與實(shí)物保存相符。

9.核算并打印各類物料收、發(fā)、存明細(xì)賬,并裝訂成冊(cè),再與憑證賬中有關(guān)科目核對(duì)。

10.備份各種電腦數(shù)據(jù)。

11.將電腦中新產(chǎn)生的科目更新舊的科目,再將當(dāng)月的數(shù)量、平均價(jià)、金額替換上月的數(shù)據(jù),將已備份的各種不需數(shù)據(jù)刪除。

第10篇 工資核算會(huì)計(jì)崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:工資核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

一、根據(jù)上級(jí)批準(zhǔn)的年度工資總額,會(huì)同人事部門,嚴(yán)格按照規(guī)定掌握工資總額的執(zhí)行情況。對(duì)違反工資政策、超過工資總額現(xiàn)象,要予以制止,同時(shí)要向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門報(bào)告;

二突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案

【工資核算會(huì)計(jì)崗位工作職責(zé)】

第11篇 支付中心集中支付核算組會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

國庫支付中心集中支付核算組會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

集中支付核算組會(huì)計(jì)主管在中心分管主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,業(yè)務(wù)上向分管主任負(fù)責(zé)并接受具體監(jiān)督、指導(dǎo)。

1、組織本核算組的會(huì)計(jì)工作,執(zhí)行大廳的電算化管理制度,保證會(huì)計(jì)資料的合法、真實(shí)、完整。

2、掌握納入工資統(tǒng)發(fā)范圍的人員基本情況,審核匯總?cè)藛T支出預(yù)算及工資支出計(jì)算表,保證工資核算準(zhǔn)確完整。

3、審核辦理政府采購資金、工程項(xiàng)目資金支付業(yè)務(wù)。

4、掌握集中支付的總體情況,報(bào)送集中支付有關(guān)報(bào)表。

5、審核傳遞集中支付票據(jù),定期與核算組、會(huì)計(jì)室對(duì)賬。

6、負(fù)責(zé)保管本年度及上兩年度的會(huì)計(jì)檔案,保管期滿后移交區(qū)檔案館。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第12篇 裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(1)

以下就是裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。

1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算處理及記賬憑證的填制、審核工作,正確區(qū)分各項(xiàng)經(jīng)營收入,嚴(yán)格把控公司成本與費(fèi)用核算。

2、根據(jù)要求及時(shí)、準(zhǔn)確地編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,如資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等,預(yù)算對(duì)比分析報(bào)表,能正確反映出每個(gè)核算單位的盈虧情況;

4、協(xié)助編制公司各種預(yù)算報(bào)表,為預(yù)算提供各種相關(guān)數(shù)據(jù);

5、辦理國稅、地稅納稅申報(bào)及到銀行繳納稅款,所得稅年終匯算清繳等事務(wù),完成相關(guān)工作;

7、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄,現(xiàn)金要做到日清月結(jié),現(xiàn)金庫存量符合規(guī)定;

2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;

3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò);

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。

裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)

1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;

3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度;

4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;

5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿;

7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送總經(jīng)理;

8.編制、核算每月的工資、提成發(fā)放表;

9.承辦總經(jīng)理交辦的其他工作。報(bào)稅,開發(fā)票,控制公司運(yùn)營成本,工程成本。

裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)

職位描述

1、負(fù)責(zé)執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定和程序;

2、負(fù)責(zé)整理、登記經(jīng)辦收付的原始憑證;

3、按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;

4、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳,對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;

5、發(fā)票認(rèn)證,購買、填開,準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問題。

崗位要求

1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(四)

主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)流程的審查、監(jiān)控,監(jiān)督分公司財(cái)務(wù)操作;

2、負(fù)責(zé)編制國稅、地稅需要的各種報(bào)表,每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào);規(guī)范本地、異地各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程,并及時(shí)反饋處理問題;

3、負(fù)責(zé)參與財(cái)務(wù)分析、現(xiàn)金流調(diào)控,對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)提報(bào);

4、協(xié)調(diào)分子公司財(cái)務(wù)的相關(guān)往來、流程和賬務(wù)調(diào)整,解決問題;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件:

1、大專學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;

2、三年以上財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),兩年以上一般納稅稅務(wù)操作經(jīng)驗(yàn);

3、精通國家財(cái)稅政策及相關(guān)法律、法規(guī),并有熟練操作方案。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

崗位職責(zé):1.貫徹執(zhí)行國家會(huì)計(jì)法規(guī)和公司制定的財(cái)務(wù)制度及實(shí)施細(xì)則;2.嚴(yán)格按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則,對(duì)公司本部的費(fèi)用進(jìn)行核算,承擔(dān)相應(yīng)的賬務(wù)處理;3.按照實(shí)施細(xì)則對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行類別
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