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會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):76

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

第1篇 會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

以下就是會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等等的介紹,希望可以幫助到各位。

一、開始時(shí)不要急,慢慢來,手續(xù)一定要清楚明白。

二、清點(diǎn)現(xiàn)錢(鈔票)時(shí)要熟練的掌握要領(lǐng)(摸、看、擺),關(guān)鍵摸面圖案人物的領(lǐng)口處和其他幾處真?zhèn)巫R(shí)別處。也可借助高科技的機(jī)械器具,如點(diǎn)機(jī)之類的設(shè)備,可幫你減少失誤。

三、按照票據(jù)支付現(xiàn)金時(shí),票據(jù)上的大、小寫金額填寫一定要規(guī)范相符一致,審批簽字人要齊全,付款后要加蓋“現(xiàn)金付訖”專用章,及時(shí)登記現(xiàn)金賬簿,每天將賬面余額與庫存現(xiàn)金進(jìn)行核對(duì),發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)當(dāng)即查明原因,積累經(jīng)驗(yàn)。

四、從銀行領(lǐng)取大筆或大額現(xiàn)鈔,一定要求公司增派人員保護(hù)安全,不能大意。

五、報(bào)銷的單據(jù),要么自己編制會(huì)計(jì)憑證,要么分期匯總小計(jì)金額和單據(jù)張數(shù)交給會(huì)計(jì)人員編制會(huì)計(jì)憑證,隨時(shí)與會(huì)計(jì)賬簿核對(duì)余額,做到同步相符。

崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)指由于崗位職責(zé)的特殊性及存在思想道德、外部環(huán)境和制度機(jī)制等方面的實(shí)際風(fēng)險(xiǎn),可能造成在崗人員不正確履行行政職責(zé)或不作為,構(gòu)成失職瀆職、“以權(quán)謀私”等嚴(yán)重后果的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

1、對(duì)已發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)案件瞞案不報(bào),或壓案不辦,可能造成不廉政行為的發(fā)生;

2、在案件查辦過程中,不堅(jiān)持原則,徇私情,或利用職權(quán)收受當(dāng)事人好處,導(dǎo)致執(zhí)紀(jì)畸輕,可能造成惡劣影響;

3、在查辦違紀(jì)案件中,調(diào)查不深入,不認(rèn)真,未按程序規(guī)定辦理,可能造成錯(cuò)案;

4、對(duì)明令禁止的不正之風(fēng)不查處不制止,或敷衍塞責(zé),可能對(duì)工作造成嚴(yán)重后果。

5、利用職權(quán)和職務(wù)上的影響,在人事、招生、基建等方面謀取不正當(dāng)利益,可能產(chǎn)生違法違規(guī)的不廉潔行為。

會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)

會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)包括兩個(gè)方面:

(一)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

簡(jiǎn)單說,是會(huì)計(jì)人員不具備應(yīng)有的知識(shí),而造成錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)。

在會(huì)計(jì)工作中,往往遇到一些專業(yè)的東西,超出了會(huì)計(jì)人員的知識(shí),影響了會(huì)計(jì)人員的專業(yè)判斷。

(二)道德或法律風(fēng)險(xiǎn)。

通俗說,就是會(huì)計(jì)人員在法律中生存。

會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)是很難的,一方面,要有職業(yè)操守,要遵守國(guó)家的法律法規(guī)、會(huì)計(jì)規(guī)范;另一方面,執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)意圖、搞好與同事的關(guān)系。

這兩方面處理得不好都不行。弄不好會(huì)計(jì)人員在單位的地位會(huì)被邊緣化,變成一個(gè)記帳員,或被別人代替,或民主測(cè)評(píng)得低分。

出納人員崗位責(zé)任制

1.出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字。

2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和商場(chǎng)制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理。對(duì)現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。

3.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按日核對(duì)庫存現(xiàn)金,做到記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。

4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽逾期支票、空頭支票。對(duì)簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人。應(yīng)定期監(jiān)督支票的收回情況。

5.辦理其它銀行業(yè)務(wù)要核對(duì)發(fā)票金額是否正確、準(zhǔn)確,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后簽發(fā),不得隨意辦理匯款。

6.收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清,防止發(fā)生差錯(cuò)。

7.對(duì)庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用,不得肆意超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票,不得丟失。

8.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

9.按期與銀行對(duì)帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng)。

10.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

第2篇 會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)

以下是會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。

會(huì)計(jì)人員的職責(zé),概括起來就是及時(shí)提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息,認(rèn)真貫徹執(zhí)行和維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,積極參與經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》(以下簡(jiǎn)稱《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,會(huì)計(jì)人員的主要職責(zé)是:

(1)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

會(huì)計(jì)人員要以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),記賬、算賬、報(bào)賬,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,日清月結(jié),按期報(bào)賬,如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)收支情況。進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,及時(shí)地提供真實(shí)可靠的、能滿足各方需要的會(huì)計(jì)信息,是會(huì)計(jì)人員最基本的職責(zé)。

(2)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。

各單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員對(duì)本單位實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。會(huì)計(jì)人員對(duì)不真實(shí)、不合法的原始憑證,不予受理;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補(bǔ)充;發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;無權(quán)自行處理的,應(yīng)當(dāng)立即向本單位行政領(lǐng)導(dǎo)人報(bào)告,請(qǐng)求查明原因,作出處理;對(duì)違反國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)政制度、財(cái)務(wù)制度規(guī)定的收支,不予辦理。

(3)擬訂本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法。

(4)參與擬定經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃,考核、分析預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

(5)辦理其他會(huì)計(jì)事務(wù)。

財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)

(1)主管本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,對(duì)工作要有研究、有布置、有檢查、有總結(jié)、遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度。

(2)組織制定本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度及核算辦法,督促其貫徹執(zhí)行。

(3)組織編制本單位的財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃、銀行貸款計(jì)劃、集資計(jì)劃,為經(jīng)營(yíng)和本店的建設(shè)開源節(jié)流。

(4)進(jìn)行經(jīng)常性的核定固定資金和流動(dòng)資金,加強(qiáng)資金管理,不斷提高資金利用率。

(5)分析財(cái)務(wù)成本費(fèi)用和資金執(zhí)行情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提出改進(jìn)的意見。

(6)參加有關(guān)經(jīng)營(yíng)會(huì)議、提供信息、參與決策。

(7)參加經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的擬訂和簽訂工作。

(8)組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷提高財(cái)會(huì)人員的政治和業(yè)務(wù)水平。

(9)及時(shí)準(zhǔn)確編制會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、報(bào)表。

(10)擬訂流動(dòng)資金管理與核算辦法,核定流動(dòng)資金定額。

(11)辦理流動(dòng)資金盤盈盤虧和毀損手續(xù),并按規(guī)定進(jìn)行處理。

稽核崗位職責(zé)

(1)復(fù)核會(huì)計(jì)憑證:帳目、報(bào)表。

(2)審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支以及計(jì)劃的執(zhí)行情況。

(3)審查財(cái)務(wù)收支是否合理合法,符合政策規(guī)定。

(4)復(fù)核會(huì)計(jì)憑證和帳表是否合理,內(nèi)容是否真實(shí),手續(xù)是否完備,數(shù)字是否正確。復(fù)核帳登記和報(bào)表編制是否符合制度規(guī)定。

(5)對(duì)審核簽署的憑證,帳簿和報(bào)表的正確性負(fù)責(zé)。

(6)分析狀況和經(jīng)營(yíng)成果,找出存在問題及原因,提出發(fā)送經(jīng)營(yíng)管理的建議。

(7)編寫財(cái)務(wù)狀況說明書。按季、年編寫財(cái)務(wù)情況說明書,說明報(bào)告期內(nèi)財(cái)務(wù)收支情況和經(jīng)營(yíng)成果,連同會(huì)計(jì)報(bào)表一并上報(bào)。

(8)進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),提供經(jīng)營(yíng)決策資料。

會(huì)計(jì)檔案管理崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)檔案指會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿和會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)核算專業(yè)是國(guó)家檔案的重要組成部分,也是各單位的重要檔案之一。為了切實(shí)把會(huì)計(jì)檔案管好,妥善保管,存放有序,查找方便,為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)事業(yè)服務(wù),特制定本辦法,具體要求是:

(1)會(huì)計(jì)人員要按照會(huì)計(jì)管理檔案的辦法,規(guī)定和要求當(dāng)年會(huì)計(jì)檔案在會(huì)計(jì)年終后,由會(huì)計(jì)檔案管理員審查核對(duì)、整理立卷、制定目錄、裝訂成冊(cè),妥善保管。

(2)嚴(yán)格執(zhí)行安全和保密制度不得隨意堆放,嚴(yán)防毀損,散失和泄密。

(3)會(huì)計(jì)檔案應(yīng)為本店積極提供利用。向外單位提供利用時(shí),檔案原件原則上不得借出,如因特殊情況需要借用時(shí),須主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),但不得拆散原卷冊(cè),并應(yīng)限期歸還。

(4)保管期滿的會(huì)計(jì)檔案。要按照規(guī)定由會(huì)計(jì)檔案管理人員提出銷毀意見并編制銷毀清冊(cè),經(jīng)財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人和分管經(jīng)理鑒定,嚴(yán)格審查,清算主管部門批準(zhǔn)銷毀,如有債務(wù)未了結(jié)的會(huì)計(jì)檔案,應(yīng)抽出另外裝訂立卷保存。

(5)銷毀會(huì)計(jì)檔案前,財(cái)務(wù)科應(yīng)派員監(jiān)銷,認(rèn)真清點(diǎn)核對(duì),銷毀后在銷毀清冊(cè)上簽名蓋章,并將銷毀情況報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)。

(6)各種會(huì)計(jì)檔案的保管期限。根據(jù)其特點(diǎn)分為:永久、定期二類。定期保管期限分為3年、5年、10年、15年、25年5種各種會(huì)計(jì)檔案的保管期限。從會(huì)計(jì)年終了后第一天算起。

第3篇 酒店成本會(huì)計(jì)成本主任崗位職責(zé)

酒店成本會(huì)計(jì)(成本主任)崗位職責(zé)

1、了解市場(chǎng)行情及采購(gòu)質(zhì)量和價(jià)格。

2、準(zhǔn)確核對(duì)收貨單、入庫單、出庫單,及時(shí)輸入電腦。

3、負(fù)責(zé)登記廚房賬,庫房賬和應(yīng)付款賬。

4、負(fù)責(zé)核對(duì)供應(yīng)商送來的結(jié)賬單,認(rèn)真核對(duì),正確填寫支票。

5、負(fù)責(zé)復(fù)核采購(gòu)直接購(gòu)買食品的支票、做賬、簽字。

6、每月末將需結(jié)賬的賬表,轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)室,并及時(shí)與會(huì)計(jì)室對(duì)賬。

7、負(fù)責(zé)招待用餐的對(duì)單、登表,做賬工作。

8、負(fù)責(zé)月末與保管員、電腦對(duì)賬。

9、負(fù)責(zé)月末參與酒吧、廚房、庫房盤點(diǎn)工作,編制盤盈盤虧情況報(bào)告。

10、編制成本月報(bào)表及經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表。

11、完成上級(jí)交給的其它工作。

第4篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、編制財(cái)務(wù)憑證

2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表

3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)以及納稅工作

4、負(fù)責(zé)預(yù)算編制、財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作

5、負(fù)責(zé)對(duì)子公司財(cái)務(wù)管理等相關(guān)工作

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘要求:

1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱,有中級(jí)職稱者優(yōu)先。

2、熟悉財(cái)務(wù)和稅務(wù)知識(shí)技能,2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件、辦公自動(dòng)化軟件操作技能,具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第5篇 咸陽市會(huì)計(jì)招聘崗位職責(zé)

要求:大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)或會(huì)計(jì)電算化專業(yè),三年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)流通企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

要求:大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)或會(huì)計(jì)電算化專業(yè),三年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)流通企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第6篇 總會(huì)計(jì)師工作崗位職責(zé)

作為一名總會(huì)計(jì)師,其崗位職責(zé)是怎樣的以下是一則總會(huì)計(jì)師崗位職責(zé),僅供各位會(huì)計(jì)參考。

1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)(制度職責(zé)大全財(cái)務(wù)總監(jiān))的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)酒店會(huì)計(jì)組的管理工作。

2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的總帳主管、總帳會(huì)計(jì)、應(yīng)付賬主管、薪金主任按要求記帳,如實(shí)反映和監(jiān)督酒店的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況,保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合理、合法。

3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作,及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問題,保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行。

4、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。

5、檢查、審核每月預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。

6、負(fù)責(zé)檢查酒店所有需要上繳的各類稅金,做到按時(shí)申報(bào)、上繳。

7、檢查審核員工工資表和各項(xiàng)福利的計(jì)提和上繳情況。

8、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求,認(rèn)真做好記帳的稽核,組織會(huì)統(tǒng)報(bào)表的編審工作,保證財(cái)務(wù)結(jié)算的正確、及時(shí)和真實(shí),為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的經(jīng)營(yíng)管理資料。

9、督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況并對(duì)工作完成的效果負(fù)有直接的責(zé)任。

10、月末負(fù)責(zé)編制和審核所有對(duì)內(nèi)報(bào)表(包括酒店內(nèi)部、向集團(tuán)、中糧、香港報(bào)送的各類報(bào)表)。

11、檢查所有對(duì)外統(tǒng)計(jì)(制度職責(zé)大全統(tǒng)計(jì))報(bào)表,并保證按時(shí)報(bào)送。

12、根據(jù)在建工程合同支付工程款項(xiàng)及結(jié)轉(zhuǎn)有關(guān)待攤、遞延費(fèi)用。

13、完成總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他工作。

第7篇 會(huì)計(jì)行政專員崗位職責(zé)

職位描述

工作內(nèi)容:

1、部門數(shù)據(jù)的文檔管理,系統(tǒng)建檔,資料維護(hù)等;

2、負(fù)責(zé)各類書面材料、文件歸檔整理作業(yè);

3、配合主管完成其他行政類作業(yè);

任職條件:

1、熟練使用office辦公軟件(word,excel,ppt等);

2、具有良好的應(yīng)用文書能力和人際溝通協(xié)調(diào)能力;

3、性格開朗,工作認(rèn)真、細(xì)致,責(zé)任心;

4、抗壓性強(qiáng)。

第8篇 會(huì)計(jì)審計(jì)稅務(wù)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算,財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;

2.按照當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)制度的規(guī)定運(yùn)用用友erp軟件、記賬、復(fù)帳,做到手續(xù)完備,賬面清晰,按期報(bào)賬;

3.負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

4.負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須做不定期的抽查和復(fù)審;

任職資格;

1.大專以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗(yàn),擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;可塑性強(qiáng)也可。

2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法;熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;

3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力,財(cái)務(wù)分析能力和職業(yè)道德;

4.性格開朗、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

5.獨(dú)立熟練運(yùn)用erp軟件(用友、金蝶等)

第9篇 公司往來核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

公司往來核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是公司往來核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。

1、根據(jù)采購(gòu)部提供的供應(yīng)商認(rèn)證表在sap系統(tǒng)錄入

2、根據(jù)采購(gòu)部的合同、物料采購(gòu)需求表在sap系統(tǒng)審核采購(gòu)訂單草稿并添加

3、根據(jù)采購(gòu)部提供的合同,用款申請(qǐng)單、sap系統(tǒng)的預(yù)付款申請(qǐng)單審核確認(rèn)

4、根據(jù)采購(gòu)部提供的付款申請(qǐng)單進(jìn)行審核確認(rèn),和采購(gòu)部協(xié)調(diào)和供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬

5、根據(jù)銷售助理提供的合同、到貨證明給客戶開票,根據(jù)發(fā)票在sap中做應(yīng)收發(fā)票

6、根據(jù)采購(gòu)部提供的合同、轉(zhuǎn)倉(cāng)單、供應(yīng)商發(fā)票經(jīng)審核后在sap做應(yīng)付發(fā)票,將當(dāng)月所有的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票進(jìn)行認(rèn)證

7、根據(jù)客戶付的貨款在sap中做收款核銷,收集銷售提供到貨證明、售后提供竣工報(bào)告。

8、編制報(bào)表,裝訂憑證等。

9、配合財(cái)務(wù)部其他日常工作

往來會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)

1、在室主任領(lǐng)導(dǎo)和處財(cái)務(wù)科業(yè)務(wù)指導(dǎo)下嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

2、辦理全段往來核算工作,審查往來通知書并及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理。

3、及時(shí)與外部單位對(duì)帳,做到帳帳相符,為往來帳款及工程款的回收提供準(zhǔn)確的信息。

4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)快報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的編制工作,及時(shí)提供財(cái)務(wù)決算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析資料。

5、負(fù)責(zé)段財(cái)務(wù)文件的收發(fā)、裝訂、保管工作。

6、負(fù)責(zé)段總帳、明細(xì)帳、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表的打印、裝訂、保管工作。

7、妥善保管會(huì)計(jì)資料,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

應(yīng)付會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、采購(gòu)進(jìn)貨應(yīng)付發(fā)票、及直運(yùn)、退貨等發(fā)票生成,物資采購(gòu)、庫存商品、應(yīng)付款確認(rèn)入賬,審核系統(tǒng)生成記賬憑證;

2、付款單錄入系統(tǒng)及確認(rèn)入賬;

3、接收供應(yīng)商發(fā)送的對(duì)賬清單,進(jìn)行對(duì)賬工作;

4、與采購(gòu)專員進(jìn)行溝通,核實(shí)對(duì)賬差異,完成對(duì)賬工作;

5、按照規(guī)定的付款周期,及時(shí)將對(duì)賬結(jié)果登記發(fā)票臺(tái)賬,為供應(yīng)商進(jìn)行排款;

6、提請(qǐng)賬期付款申請(qǐng),審核供應(yīng)商所有付款及其他供應(yīng)商相關(guān)流程。

7、供應(yīng)商賬期及信用分析;

8、預(yù)付賬款的追蹤及異常管理。

倉(cāng)儲(chǔ)核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1 復(fù)核進(jìn)倉(cāng)單,審核無誤后加蓋印章并審核系統(tǒng)

2 復(fù)核出倉(cāng)單,審核無誤后加蓋印章并審核系統(tǒng)

3 倉(cāng)庫印章管理

4 倉(cāng)儲(chǔ)部日常資金、發(fā)票管理

5 應(yīng)收付賬務(wù)處理及異常情況及時(shí)跟進(jìn)提醒

6 srp會(huì)計(jì)處理

7 編制倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)報(bào)表

8 負(fù)責(zé)抽查倉(cāng)儲(chǔ)資料,復(fù)核檔案管理員檢查執(zhí)行情況

9 廢料登記管理

10 核算倉(cāng)庫勞務(wù)費(fèi)

11 倉(cāng)儲(chǔ)專項(xiàng)檢查及反饋

12 協(xié)助管控日常行政事務(wù)

第10篇 會(huì)計(jì)助理/財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、往來業(yè)務(wù)記賬、對(duì)賬結(jié)算、付款以及開具發(fā)票;

2、稅務(wù)、工商相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理,變更,發(fā)票的購(gòu)買;

3、核算職工績(jī)效、考勤,辦理職工入職離職手續(xù),辦理職工社保;

4、財(cái)務(wù)檔案的保管;

5、計(jì)算日常銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行訂貨、退貨,對(duì)商品的下單、到貨等環(huán)節(jié)進(jìn)行操控及跟蹤;

6、與供應(yīng)商洽淡合作,往來對(duì)賬,各項(xiàng)費(fèi)用的核算;

7、協(xié)助財(cái)務(wù)主管處理日常事務(wù)性工作;

8、完成主管安排的其他工作。

職位要求:

1、舉止大方,有親和力,為人誠(chéng)懇,有耐心,

2、具有良好的職業(yè)操守,獨(dú)立工作能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng),

3、思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神;

4、具備服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)精神,有良好的適應(yīng)能力和抗壓能力;

5、精通excel、office等日常辦公軟件;

代遇:底薪+工齡工資+補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+帶薪年假+員工旅游+節(jié)日福利

崗位要求:

學(xué)歷要求:中專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

第11篇 固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 評(píng)估使用部門購(gòu)買固定資產(chǎn)的合理性;

2、 根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)度以及設(shè)備到貨進(jìn)度等預(yù)測(cè)未來一定期間的資本支出和資金要求;

3、 根據(jù)合同的付款條件保證付款的準(zhǔn)確性、合理性以及及時(shí)性;

4、 根據(jù)公司固定資產(chǎn)相關(guān)控制制度的要求,對(duì)資產(chǎn)從驗(yàn)收、轉(zhuǎn)資、轉(zhuǎn)移、處置各環(huán)節(jié)實(shí)施控制,準(zhǔn)確核算固定資產(chǎn)原值、折扣、減值,真實(shí)反映公司固定資產(chǎn)的賬面價(jià)值;

5、 跟蹤分析資本類預(yù)付款帳齡、在建工程帳齡、固定資產(chǎn)清理帳齡,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理;

6、 組織公司年度固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,根據(jù)部門自盤和財(cái)務(wù)抽盤結(jié)果出具公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)報(bào)告,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)層批準(zhǔn);

7、 完成月度賬務(wù)處理,結(jié)算、對(duì)賬等工作,確保賬務(wù)處理符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。

第12篇 工程出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

工程出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(1)

以下就是工程出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)公司成本核算、會(huì)計(jì)核算;

3、審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行預(yù)算控制;負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

4、審核原始憑證以及會(huì)計(jì)憑證,做到票據(jù)清楚、附件齊全、手續(xù)完備、數(shù)字正確;

5、辦理報(bào)賬、年檢,協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng);

6、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)工作。

崗位要求:

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷;二年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法;

3、精通財(cái)務(wù)軟件,以及公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù);

4、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法;

5、獨(dú)立工作能力強(qiáng),應(yīng)變能力突出,具備團(tuán)隊(duì)精神;

6、原則性強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

工程出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(2)

1.根據(jù)會(huì)計(jì)憑證,每日進(jìn)行現(xiàn)金的收付業(yè)務(wù)。

2.嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,現(xiàn)金要盡量做到日清月結(jié),月結(jié)盤庫后作現(xiàn)金盤庫表。

3.負(fù)責(zé)企業(yè)的工資發(fā)放,按時(shí)發(fā)放工資、獎(jiǎng)金,并填制有關(guān)的記賬憑證。

4.根據(jù)現(xiàn)金收付憑證,每日登記現(xiàn)金日記賬及輔助記錄。

6.銀行賬務(wù)和支票辦理。

7.會(huì)計(jì)憑證的匯總與管理。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

1. 會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,一年以上財(cái)務(wù)文員、出納員工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先考慮;

2.細(xì)致負(fù)責(zé),有上進(jìn)心。

工程出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(3)

崗位職責(zé):

1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;

2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;

3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;

4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);

5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;

6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

任職資格:

1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工程出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(4)

崗位職責(zé):

1、每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效,審核其手續(xù)是否完整,根據(jù)審核無誤的收支憑及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理;

2、及時(shí)檢查銀行存款未達(dá)帳項(xiàng)余額調(diào)節(jié)表的編制情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查找并糾正;

3、正確計(jì)算各種應(yīng)交稅金,及時(shí)申報(bào)和繳納;

4、及時(shí)做好全盤帳務(wù)處理,按時(shí)完成財(cái)務(wù)月報(bào)表、年報(bào)表;

5、負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)手續(xù);

6、定期組織對(duì)公司固定資金和流動(dòng)資產(chǎn)的清查、核實(shí),確保財(cái)產(chǎn)的準(zhǔn)確性,加強(qiáng)對(duì)固定資金和流動(dòng)資金的管理,提高資金利用率;

7、及時(shí)掌握流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)的情況,定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)工作。

任職資格:

1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、本地戶籍優(yōu)先考慮;

3、1年或以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉會(huì)計(jì)核算流程;

5、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力;

6、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(十二篇)

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)以下就是會(huì)計(jì)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等等的介紹,希望可以幫助到各位。一、開始時(shí)不要急,慢慢來,手續(xù)一定要清楚明白。二、清點(diǎn)現(xiàn)錢(鈔票)時(shí)要熟練的掌握要領(lǐng)(摸、看
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