第1篇 客戶銷售專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

第2篇 ka大客戶銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)與ska品牌的商務(wù)洽談并根據(jù)客戶需求制定線上深度運(yùn)營(yíng)方案以實(shí)現(xiàn)整合營(yíng)銷;

2.負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)、配送、市場(chǎng)等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)改善品牌與消費(fèi)者的服務(wù)體驗(yàn);

3.負(fù)責(zé)所轄品牌所有經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(交易額,利潤(rùn),市場(chǎng)份額等)的完成與不斷提升;

4.負(fù)責(zé)搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,跟進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)并及時(shí)調(diào)整應(yīng)對(duì)策略;

5.負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化品牌合作策略,通過(guò)策略執(zhí)行不斷提升合作品牌價(jià)值與美團(tuán)品牌價(jià)值;

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;

2.三年以上互聯(lián)網(wǎng)、電商、快消、零售行業(yè)背景,有運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)、公關(guān)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

3.具有良好的邏輯思維能力、表達(dá)能力及數(shù)據(jù)分析能力;

4.樂(lè)于追求細(xì)節(jié)上的完美,勇于接受挑戰(zhàn);

5.渴望快速成長(zhǎng)、熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;

第3篇 重點(diǎn)客戶銷售代表崗位職責(zé)

重點(diǎn)客戶業(yè)務(wù)代表/銷售代表 廣州卡拉寶飲料有限公司 廣州卡拉寶飲料有限公司,卡拉寶,廣州卡拉寶飲料,卡拉寶 工作目的:通過(guò)對(duì)零售終端的服務(wù)和開發(fā),及渠道推廣活動(dòng)的執(zhí)行,建立并發(fā)展區(qū)域內(nèi)良好的銷售網(wǎng)絡(luò)以達(dá)到良好的銷售業(yè)績(jī)和業(yè)務(wù)目標(biāo)。

崗位職責(zé):

按照公司規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行門店拜訪,負(fù)責(zé)產(chǎn)品陳列并保證門店的合理庫(kù)存量和健康庫(kù)存周轉(zhuǎn)率;

為零售終端客戶處理訂單并做好售點(diǎn)執(zhí)行,持續(xù)穩(wěn)定地達(dá)成月度各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)及要求;

按照銷售流程規(guī)定開發(fā)零售終端客戶,保持并發(fā)展與客戶的良好合作關(guān)系,加強(qiáng)銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋上的運(yùn)作;

執(zhí)行渠道推廣活動(dòng),包括分銷達(dá)成、終端形象建設(shè)等;

及時(shí)地向直接主管提供關(guān)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)和價(jià)格變化的信息和簡(jiǎn)要分析。

專業(yè)能力條件:

2年以上快消品從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

熟悉當(dāng)?shù)亓闶劢K端網(wǎng)絡(luò),責(zé)任感強(qiáng)并能獨(dú)立開展工作;

具備優(yōu)秀的溝通能力,談判能力及執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作精神。

關(guān)鍵衡量標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容(包括但不僅限于):

經(jīng)銷商出貨金額(月度);

鋪市零售終端客戶數(shù);

陳列生動(dòng)化達(dá)標(biāo)門店數(shù)。

第4篇 銷售客戶開發(fā)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)集團(tuán)公司中、長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)市場(chǎng)相關(guān)工作的具體策劃及實(shí)施執(zhí)行;

2、根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃配合相關(guān)部門制定與實(shí)施大客戶開發(fā)等相關(guān)工作;

3、負(fù)責(zé)公司在人力資源行業(yè)的線下企業(yè)(商超、旅游、娛樂(lè)項(xiàng)目、金融保險(xiǎn)行業(yè)、零售、環(huán)衛(wèi)外包項(xiàng)目開發(fā)行業(yè)為主)開拓,特別是企業(yè)開發(fā)策略的制定、監(jiān)督、執(zhí)行,提升公司在行業(yè)的知名度,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo);

4、搜集分析同行業(yè)動(dòng)態(tài)與趨勢(shì),關(guān)注各種勞務(wù)派遣、外包新業(yè)務(wù)模式的發(fā)展,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及市場(chǎng)報(bào)告,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和決策提供合理建議;

5、配合市場(chǎng)部相關(guān)工作操作流程及制度規(guī)范;

6、有較強(qiáng)的邏輯思維推理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

任職資格:

1、25-38歲,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、經(jīng)濟(jì)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、熟悉勞務(wù)派遣、人事外包、人事代理運(yùn)作模式,具備一定市場(chǎng)開拓及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力優(yōu)先考慮;

3、具有專業(yè)的市場(chǎng)規(guī)劃和策劃能力,熟悉人力資源業(yè)務(wù)運(yùn)作模式;

4、信息收集和分析能力強(qiáng),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,對(duì)行業(yè)發(fā)展有自己的見解;

5、能承擔(dān)一定的壓力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),工作敬業(yè),有很強(qiáng)的開拓精神;

第5篇 保險(xiǎn)大客戶銷售崗位職責(zé)

大客戶銷售-保險(xiǎn)行業(yè) 1. 5年以上it軟件或解決方案銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉保險(xiǎn)行業(yè)客戶等;

2. 較強(qiáng)的溝通能力,能應(yīng)對(duì)高層商務(wù)談判,有call high的勇氣和能力;

3. 企業(yè)級(jí)客戶關(guān)系的持續(xù)維護(hù)與發(fā)展,具有客戶把控力,具備管理復(fù)雜項(xiàng)目的能力。 1. 5年以上it軟件或解決方案銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉保險(xiǎn)行業(yè)客戶等;

2. 較強(qiáng)的溝通能力,能應(yīng)對(duì)高層商務(wù)談判,有call high的勇氣和能力;

3. 企業(yè)級(jí)客戶關(guān)系的持續(xù)維護(hù)與發(fā)展,具有客戶把控力,具備管理復(fù)雜項(xiàng)目的能力。

第6篇 終端客戶銷售崗位職責(zé)

大客戶經(jīng)理(終端銷售) 找鋼網(wǎng) 上海找鋼網(wǎng)信息科技股份有限公司,找鋼網(wǎng),找鋼網(wǎng) 崗位描述:

1.鋼材終端銷售;

2.開發(fā)終端大客戶,主要圍繞央企國(guó)企和大型民營(yíng)企業(yè)的用鋼大戶;

3.維護(hù)老客戶,包括投標(biāo)、報(bào)價(jià),接單,簽訂合同,貨款。

4.根據(jù)每月業(yè)績(jī)指標(biāo)制定每日工作計(jì)劃, 完成公司任務(wù)指標(biāo);

5.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,防范風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)反饋市場(chǎng)上客戶的資信,預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)。

任職資格:

1.需有鋼材行業(yè)終端配送經(jīng)驗(yàn);

2.有良好的業(yè)務(wù)談判和溝通能力,能夠獨(dú)立開發(fā)新客戶,問(wèn)題處理能力強(qiáng)。

3.樂(lè)于挑戰(zhàn)高績(jī)效,有良好的市場(chǎng)開拓能力及職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng)。

4.有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;會(huì)開車者優(yōu)先。

第7篇 銷售/理財(cái)顧問(wèn)/大客戶銷售崗位職責(zé)要求

職位描述：

技能要求：

資產(chǎn)管理，投資者關(guān)系

職位條件:

1、年齡20—30周歲，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有很強(qiáng)的工作責(zé)任心，能承受一定的工作壓力;

2、歡迎具有良好的心理素質(zhì)以及良好的溝通能力和客戶開發(fā)能力;

3、歡迎具有在汽車/證券期貨/銀行/保險(xiǎn)/銷售等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、對(duì)電話營(yíng)銷有濃厚的興趣，敢于挑戰(zhàn)高薪，有良好的學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識(shí);

5、 我們拒絕“安于現(xiàn)狀”、而不求進(jìn)取的人；

6、學(xué)歷要求本科及以上。

7、要求形象好，氣質(zhì)佳，談吐大方，注重禮儀；

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓，完成公司制定的業(yè)績(jī)指標(biāo)；

2、運(yùn)用公司平臺(tái)、技術(shù)指導(dǎo)及投資理財(cái)服務(wù)，解答客戶問(wèn)題;針對(duì)客戶不同投資需求，提供理財(cái)規(guī)劃與中高端客戶一對(duì)一的服務(wù)溝通;

3、負(fù)責(zé)客戶的接待、信息咨詢，為客戶提供專業(yè)的開戶咨詢及商務(wù)談判；

4、負(fù)責(zé)客戶的回訪，及時(shí)掌握客戶的需要，了解客戶的狀態(tài)；

5、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他的事項(xiàng)。

收入及福利待遇：

1、固定底薪+傭金提成+獎(jiǎng)金+社保+旅游+晉升;

2、享有長(zhǎng)期團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷知識(shí)，技能等專業(yè)培訓(xùn);績(jī)優(yōu)人員享有公司年度業(yè)績(jī)分紅;

3、每月一次考核晉升加入公司管理團(tuán)隊(duì)，普通職員-銷售經(jīng)理-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-市場(chǎng)總監(jiān);

4、工作時(shí)間周一至周五9:00-18:00 周六日雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息;

專業(yè)培訓(xùn) ：

1、新人培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+營(yíng)銷技巧培訓(xùn).

2、晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn);

3、享受公司免費(fèi)金融大講堂理財(cái)培訓(xùn)，全心打造職業(yè)經(jīng)理人;

4、不定期可享受公司邀請(qǐng)金融大咖做理財(cái)培訓(xùn)。

第8篇 客戶經(jīng)理/銷售經(jīng)理/銷售主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作地點(diǎn)：西湖文三路計(jì)量大廈；

待遇：無(wú)責(zé)任底薪+高額績(jī)效+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)，五險(xiǎn)，雙休，15天超長(zhǎng)年假，年收入10-15萬(wàn)

工作在室內(nèi)，不需要出差?。。。?！歡迎應(yīng)屆生畢業(yè)生來(lái)挑戰(zhàn)高薪！

職位要求：

1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷售流程思路；

2、善于學(xué)習(xí)和，有通過(guò)創(chuàng)新方式提高銷售成果和銷售效率的經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)歷；

3、性格開朗、外向，工作富有激情，有較強(qiáng)的抗壓

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

第9篇 內(nèi)部銷售客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第10篇 大客戶銷售主任崗位職責(zé)范本

1.充分利用現(xiàn)有條件,完成大客戶經(jīng)理交付的任務(wù),實(shí)現(xiàn)預(yù)期銷售目標(biāo)。

2.以銷售考核合同為基礎(chǔ),完成銷售考核要求的各項(xiàng)指標(biāo)。

第11篇 客戶代表銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);

2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

第12篇 院校銷售客戶經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、制定區(qū)域院校業(yè)務(wù)策略并推進(jìn)執(zhí)行，承擔(dān)區(qū)域業(yè)績(jī)；

2、建立區(qū)域銷售項(xiàng)目漏斗并主動(dòng)跟蹤、提供銷售預(yù)測(cè)；

3、負(fù)責(zé)售前支持、管理與推進(jìn)，組織準(zhǔn)備、實(shí)施執(zhí)行區(qū)域市場(chǎng)活動(dòng)；

4、拓展區(qū)域重要政府機(jī)構(gòu)、第三方合作機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作等

職位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、三年以上銷售與銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有院校業(yè)務(wù)或軟件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；

3、有清晰的個(gè)人發(fā)展目標(biāo)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，愿意承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；

4、溝通表達(dá)能力較強(qiáng)、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；

5、熱愛教育事業(yè)，熟悉用友體系者優(yōu)先，能適應(yīng)短期出差。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限