第1篇 汽車銷售顧問崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等；
4、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第2篇 英語汽車部門銷售擔當崗位職責職位要求
崗位要求：
1.必須3年以上面向汽車行業(yè)的銷售經驗，新規(guī)開拓（不限銷售產品）
2.英語口語水平，要一般的交流水平和郵件對應
3.年齡25-30歳，大學本科畢業(yè)、有活力、***、能出差接受（出差地點不一定，每周有半周出差）
崗位職責：
1.新規(guī)開拓業(yè)務（70-80%）
2.客戶維護、市場調查（客戶中資，歐美的汽車公司等，產品是工業(yè)潤滑油等）
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第3篇 汽車租賃客戶代表銷售經理崗位職責
大客戶經理/銷售代表主要職責:
1.負責指定區(qū)域的業(yè)務拓展及現有客戶管理;
2.負責從潛在客戶到車輛交付的全過程，如價格和合同條款的談判、續(xù)簽協議、報價和合同的發(fā)送、車隊政策的制定等
3.客戶續(xù)簽/賬戶審核
4.跟進應收賬款并支持收款
5.與內部團隊同事合作
技能要求:
1. 具備基本的口語和書面英語水平。
2. 具備相關銷售經歷
3 了解汽車市場知識
4.具有說服和影響客戶的能力。
第4篇 進口汽車銷售顧問崗位職責
崗位職責:
1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;
2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;
4、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售;
5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。
任職資格:
1、中專及以上學歷,形象好,氣質佳;女身高160cm以上;
2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力,心理素質佳;
5、良好的團隊協作精神和客戶服務意識;
6、有銷售經驗或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先。
崗位職責:
1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;
2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;
4、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售;
5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。
任職資格:
1、中專及以上學歷,形象好,氣質佳;女身高160cm以上;
2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力,心理素質佳;
5、良好的團隊協作精神和客戶服務意識;
6、有銷售經驗或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先。
我司提供五險一金、話費補助、加班獎金、帶薪年假、免費班車、全勤獎、年底雙薪;
公司正在逐漸壯大,銷售部門一直是我司的重要部門,重中之重,公司全力配合銷售部,并給予銷售很大的平臺和晉升空間,培養(yǎng)更多優(yōu)秀的汽車銷售人員。
第5篇 汽車銷售內訓師崗位職責
1、培訓銷售人員熟悉汽車銷售流程;
2、培訓銷售人員通過提供優(yōu)秀的顧客服務,建立顧客忠誠度和提升經銷商品牌形象;
3、培訓銷售人員完成或超越每個月的收入和銷售目標;
4、培訓銷售人員了解車輛的性能和利益,熟悉競品車型的信息;
5、培訓銷售人員通過主動熱情規(guī)范的銷售服務,達到主機廠客戶滿意度考核要求。
任職條件:
1、汽車營銷或相關專業(yè);
2、1-2年汽車銷售內訓或汽車銷售主管或相關銷售工作經驗;
3、形象氣質佳,親和力強,談吐佳,反應快,具良好的語言表達能力,積極進取,喜歡享受挑戰(zhàn)的樂趣;
4、熟悉使用word、excel、powerpoint辦公軟件、熟悉網絡系統;
5、持有c牌以上駕駛執(zhí)照,具3年以上駕齡者優(yōu)先
第6篇 汽車銷售業(yè)務員崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等；
4、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第7篇 汽車銷售顧問[長春崗位職責職位要求
職責描述：
1.有一定產品銷售經驗，語言表達能力較強，1年以上汽車銷售工作經驗者優(yōu)先； 2.有較強的溝通技巧及應變能力、協調能力和團隊合作精神；擁有良好的心理素質和自我激勵能力；服務意識強； 3、工作認真、細致、嚴謹，積極主動； 4.可以熟練駕駛車輛者優(yōu)先； 5.完成月度各項考核指標（銷售目標、保險、金融等） 6.做好潛在客戶的開發(fā)、跟進、回訪； 7.按照公司標準銷售流程執(zhí)行客戶接待工作； 8.對成交客戶保持聯系，維護關系，推薦新客戶； 9.負責展廳內責任區(qū)域和車輛的維護； 10.做好客戶服務的整個流程，提升客戶滿意度 喜愛挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪的有志人士； （歡迎跨行業(yè)精英加入）
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第8篇 汽車延保銷售崗位職責
1、負責維護汽車經銷商(4s店和綜合展廳)的延保合作關系;
2、負責汽車經銷商門店內的延保銷售工作;
3、負責汽車經銷商門店內的延保培訓工作;
任職資格:
1、二年以上汽車行業(yè)經驗、汽車延保銷售、4s店服務或銷售顧問等經驗優(yōu)先;
2、 思維活躍,表達能力及溝通技巧強;
3、 有良好的團隊意識;
第9篇 資深汽車銷售顧問崗位職責職位要求
職責描述：
1、有3-5年汽車銷售經驗；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等；
4、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現的問題；
6、負責對已成交客戶進行汽車使用情況的跟蹤服務；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度；
8、有駕照，并有2年以上實際駕駛經驗；
9、遵守公司各項規(guī)章制度。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第10篇 海馬汽車銷售崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等；
4、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第11篇 車汽車銷售顧問崗位職責
工作內容:
職位要求:崗位職責:
1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;
2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負責開拓產品的銷售市場，完成各項銷售指標;
4、負責挖掘客戶需求，實現產品銷售;
5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷，有駕駛證并駕駛熟練，形象好，氣質佳;
2、主動性強，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作;
3、有較強的事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力，心理素質佳;
5、良好的團隊協作精神和客戶服務意識;
6、有銷售經驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先。
第12篇 汽車電子銷售崗位職責
工作職責:
統籌、規(guī)劃新業(yè)務領域整體工作,負責拓展和策略制定
client details
我們的客戶是一家全球領先的電子元器件制造商與智能設備解決方案提供商,已經與世界知名品牌商,例如蘋果,華為等公司建立長期以及穩(wěn)定的合作關系。
description
1.統籌、規(guī)劃新業(yè)務領域整體工作,負責拓展和策略制定
2.挖掘汽車電子市場和客戶潛在需求,建立和維護客戶關系,推廣提升產品核心競爭力的解決方案
3.管理銷售策略的執(zhí)行,通過預防機制和資源配置控制項目風險
4.負責團隊的日常管理、培養(yǎng)下屬、優(yōu)化流程
profile
1. 8年及以上汽車領域零部件、元器件銷售、采購經驗,具備一定的客戶資源和人脈網絡
2. 具備新領域全盤統籌能力和良好的團隊管理能力以及組織協調,溝通談判能力
3. 本科及以上學歷
4. 熟悉汽車電子行業(yè)
5. 良好的抗壓能力
job offer
團隊負責人;
具有行業(yè)競爭力的薪資;
朝陽行業(yè);
可觀的上升渠道以及空間。
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