第1篇 銷售經(jīng)理急聘崗位職責(zé)
成都急聘區(qū)域銷售經(jīng)理 職位信息:
1、制定四川省地區(qū)年度銷售計(jì)劃,協(xié)調(diào)各方面資源,維護(hù)老客戶、開發(fā)新客戶,完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)四川省地區(qū)老客戶的維護(hù),做好售前、售中、售后的服務(wù)工作;
3、定期做好客戶回訪工作,及時(shí)解決客戶使用過程中的異議;
4、負(fù)責(zé)市場、競爭對手、客戶信息的收集、整理和反饋,有效挖掘新客戶;
5、負(fù)責(zé)與客戶賬款的往來,應(yīng)收款及時(shí)回收;
6、負(fù)責(zé)該地區(qū)區(qū)域規(guī)劃、管理協(xié)調(diào)工作。
招聘要求
1、年齡25-40歲;
2、本科以上學(xué)歷,化學(xué)、高分子、冶金等相關(guān)專業(yè);
3、有從事化學(xué)品銷售,或金屬表面前處理工作經(jīng)驗(yàn);如有前處理行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷和專業(yè)可放開;
4、能適應(yīng)出差,有良好的溝通能力; 職位信息:
1、制定四川省地區(qū)年度銷售計(jì)劃,協(xié)調(diào)各方面資源,維護(hù)老客戶、開發(fā)新客戶,完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)四川省地區(qū)老客戶的維護(hù),做好售前、售中、售后的服務(wù)工作;
3、定期做好客戶回訪工作,及時(shí)解決客戶使用過程中的異議;
4、負(fù)責(zé)市場、競爭對手、客戶信息的收集、整理和反饋,有效挖掘新客戶;
5、負(fù)責(zé)與客戶賬款的往來,應(yīng)收款及時(shí)回收;
6、負(fù)責(zé)該地區(qū)區(qū)域規(guī)劃、管理協(xié)調(diào)工作。
招聘要求
1、年齡25-40歲;
2、本科以上學(xué)歷,化學(xué)、高分子、冶金等相關(guān)專業(yè);
3、有從事化學(xué)品銷售,或金屬表面前處理工作經(jīng)驗(yàn);如有前處理行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷和專業(yè)可放開;
4、能適應(yīng)出差,有良好的溝通能力;
第2篇 客戶經(jīng)理/銷售經(jīng)理/銷售主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作地點(diǎn)：西湖文三路計(jì)量大廈；
待遇：無責(zé)任底薪+高額績效+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)，五險(xiǎn)，雙休，15天超長年假，年收入10-15萬
工作在室內(nèi)，不需要出差?。。。。g迎應(yīng)屆生畢業(yè)生來挑戰(zhàn)高薪！
職位要求：
1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷售流程思路；
2、善于學(xué)習(xí)和，有通過創(chuàng)新方式提高銷售成果和銷售效率的經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)歷；
3、性格開朗、外向，工作富有激情，有較強(qiáng)的抗壓
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第3篇 器械銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。
第4篇 安防銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司在安防領(lǐng)域產(chǎn)品及解決方案的銷售工作;
2.了解行業(yè)內(nèi)技術(shù)產(chǎn)品發(fā)展及競爭對手動(dòng)態(tài);
3.制定異業(yè)以及渠道的合作方案,并進(jìn)行商務(wù)洽談達(dá)成合作;
4.負(fù)責(zé)拓展建立行業(yè)銷售渠道,制定渠道政策并予以實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)代表企業(yè)與行業(yè)渠道客戶談判、簽訂合作協(xié)議;
任職資格:
1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,5年以上安防渠道大客戶管理或商務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)(其中2年以上人臉識別行業(yè)銷售經(jīng)歷);
2. 具有豐富的優(yōu)質(zhì)渠道或行業(yè)客戶資源優(yōu)先;
3. 較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力和客戶關(guān)系維護(hù)能力;
4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力。
第5篇 內(nèi)控銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)行政事業(yè)單位的內(nèi)控銷售工作，承擔(dān)業(yè)績指標(biāo)；
2、熟悉政府采購流程優(yōu)先考慮；
要求：
1、有2年以上的行政事業(yè)單位內(nèi)控經(jīng)歷；
2、溝通能力強(qiáng)，親和力好；
3、熟悉內(nèi)控咨詢管理，有咨詢經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
待遇：
1、工資總和=基本工資+績效考核+交付考核+交通通訊補(bǔ)貼+社保保險(xiǎn)+節(jié)假日費(fèi)+年終獎(jiǎng)
2、所有考核按照能力認(rèn)證考核，工作量考核；
3、所有新進(jìn)的員工都都采取一對一導(dǎo)師制；
4、優(yōu)秀者送出去深造培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀的可以參加第三方舉辦或則行業(yè)舉辦的專業(yè)培訓(xùn)資格。
平臺：
公司具備一直專業(yè)的實(shí)施團(tuán)隊(duì)，形成了標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施方法論，已經(jīng)實(shí)施的客戶項(xiàng)目超過百家；同時(shí)公司提供導(dǎo)師制，對新加入公司的人員采取導(dǎo)致輔導(dǎo)制，提供培訓(xùn)課件，培訓(xùn)考核。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
第6篇 泉州銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。
第7篇 銷售經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、主持制定項(xiàng)目銷售計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃的執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)制定季度、月度工作計(jì)劃和工作安排,并且使工作落實(shí)到人,執(zhí)行到位;
3、負(fù)責(zé)案場所有與銷售有關(guān)的問題作出決策及解決,對銷售過程中出現(xiàn)的緊急突發(fā)事件要合理的采取應(yīng)急措施;
4、負(fù)責(zé)對銷售業(yè)績及銷售信息的及時(shí)反饋和匯報(bào)
5、制定案場的銷售培訓(xùn)計(jì)劃,提高銷售人員的整體技能及素質(zhì);
6、負(fù)責(zé)對所有銷售工作進(jìn)行監(jiān)督,以及對銷售人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行檢測與考評;
7、負(fù)責(zé)客戶信息的匯總和分析,日常關(guān)系維護(hù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年及以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位銷售管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的銷售技巧與客戶服務(wù)意識;
4、較好的溝通與理解能力,思維敏捷,性格沉穩(wěn),具備高度職業(yè)道德及責(zé)任心;
5、踏實(shí)、勤奮、積極進(jìn)取、善于學(xué)習(xí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第8篇 節(jié)能產(chǎn)品銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
經(jīng)培訓(xùn)能獨(dú)立向客戶闡述產(chǎn)品的性能特點(diǎn)、與客戶進(jìn)行技術(shù)交流、投標(biāo)、直至簽定商務(wù)合同。
2、推廣及銷售本公司的產(chǎn)品(太陽能熱水、空調(diào)機(jī)組、熱泵產(chǎn)品)。
3、與公司技術(shù)部門協(xié)商分析市場動(dòng)態(tài)及行業(yè)技術(shù)發(fā)展方向、前景。
4、有較強(qiáng)的公關(guān)能力、適應(yīng)短期出差、吃苦耐勞!
需要具備的工作能力/職業(yè)技術(shù)/相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)等:
1.大型機(jī)械設(shè)備、節(jié)能產(chǎn)品等專業(yè)優(yōu)先。
2.理解、闡述能力強(qiáng),善于與人溝通,有團(tuán)隊(duì)精神。
3.能吃苦,具開拓視野,能適應(yīng)短期出差。
4.有學(xué)校、醫(yī)院、企事業(yè)單位人際關(guān)系者優(yōu)先。
第9篇 云南地區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。
第10篇 電子信息工程市場銷售區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)
市場銷售區(qū)域經(jīng)理職責(zé)描述:
1、參與公司醫(yī)療健康軟件面向區(qū)/縣、市、省的衛(wèi)計(jì)局，在區(qū)域范圍內(nèi)的銷售及推廣管理;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成公司在該區(qū)域銷售指標(biāo);
3、參與開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、參與轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、參與銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，組織團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
6、參與維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
1、碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、醫(yī)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀本科畢業(yè)生可放寬條件;
2、具有反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
6、具有醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域銷售實(shí)踐者或有醫(yī)療資源者優(yōu)先。
第11篇 布料銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
布料銷售經(jīng)理/總監(jiān) 1、大專及以上學(xué)歷;熟悉服裝面料及國內(nèi)服裝面料市場行情;
2、三年以上的梭、針織面料銷售經(jīng)驗(yàn),二年以上成熟的大客戶銷售經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的客戶需求分析及大客戶項(xiàng)目把握、商務(wù)談判能力;
4、具有較強(qiáng)的市場拓展和大項(xiàng)目銷售策劃能力;
5、思維邏輯清晰、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及分析問題的能力;
1、大專及以上學(xué)歷;熟悉服裝面料及國內(nèi)服裝面料市場行情;
2、三年以上的梭、針織面料銷售經(jīng)驗(yàn),二年以上成熟的大客戶銷售經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的客戶需求分析及大客戶項(xiàng)目把握、商務(wù)談判能力;
4、具有較強(qiáng)的市場拓展和大項(xiàng)目銷售策劃能力;
5、思維邏輯清晰、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及分析問題的能力;
第12篇 專業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述:
1)服配重點(diǎn)品類相關(guān)工作,做到承上啟下的品類與ps,客戶買手間的橋梁
2)訂貨會前門店類型分類,checklist,以及單店組貨工具,更好的為訂貨會及單店訂貨提供工具及系統(tǒng)
3)服配產(chǎn)品銷售相關(guān)數(shù)據(jù)分析,產(chǎn)生相關(guān)行動(dòng)計(jì)劃
崗位職責(zé)
1)服配產(chǎn)品周報(bào),季度報(bào),月報(bào)
2)checklist
3)單店訂貨工具
4)本店組貨門店群分類
5)品類店鋪貨跟蹤
6)服配產(chǎn)品所有相關(guān)事宜
