第1篇 采購業(yè)務(wù)部主管崗位職責(zé)

1.具體負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)部門的采購工作,實(shí)施采購計(jì)劃,并對(duì)采購業(yè)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.調(diào)查研究采購業(yè)務(wù)部經(jīng)理制訂的采購計(jì)劃,熟悉營運(yùn)部的商品需求及消耗情況,熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場變化情況,獨(dú)立完成采購業(yè)務(wù)部經(jīng)理交付的工作。

3.積極參與產(chǎn)品業(yè)務(wù)洽談,篩選合作的供貨商,并負(fù)責(zé)協(xié)商最佳的采購交易條件。

4.審核商品采購合同、促銷協(xié)議。

5.確保供應(yīng)商費(fèi)用等指標(biāo)的完成。

6.實(shí)地觀察競爭廠商,閱讀報(bào)紙及專業(yè)雜志,并與所有可能獲得資料來源的人士或機(jī)構(gòu)討論或做市場研究,以了解市場一般及個(gè)別產(chǎn)品趨勢走向。

7.定期拜訪并評(píng)估供貨商,以確保供貨的穩(wěn)定性及公司的最佳利益;組織對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估工作,做到客觀、公正。

8.確保充足有效的庫存,同時(shí)保證較高的商品周轉(zhuǎn)率。

9.按計(jì)劃完成采購業(yè)務(wù)部各類商品的采購任務(wù),并在預(yù)箅內(nèi)盡可能減少開支。

10.不斷開發(fā)新供應(yīng)商,確保供應(yīng)商資源的連續(xù)性。

11.開發(fā)品質(zhì)良好的自營品牌商品,這些商品必須能有相當(dāng)?shù)匿N售量,并能以競爭性的價(jià)格售出(同時(shí)應(yīng)有合理的利潤),讓客戶有物超所值的感受。

12.嚴(yán)格把好進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決抵制假冒偽劣商品進(jìn)入商場。

13.與營運(yùn)部合作,以擴(kuò)展業(yè)績(業(yè)績是與賣場共同分擔(dān)的責(zé)任)并達(dá)成毛利比率及金額的目標(biāo)(毛利是采購人員的主要責(zé)任)。注意庫存,與賣場合作并提供支持,使賣場庫存維持在最適當(dāng)?shù)乃疁?zhǔn)(存貨是與賣場共同分擔(dān)的責(zé)任)。

14.盡可能多到賣場拜訪,以便及時(shí)了解賣場情況,或經(jīng)常以電話、傳真或采購?fù)ǜ娴确绞脚c賣場溝通。

15.執(zhí)行最有效的價(jià)格策略,與賣場人員合作,擴(kuò)展業(yè)績并達(dá)成毛利的目標(biāo)。

16.起草本部門的各種促銷活動(dòng),配合企劃部制訂具體促銷計(jì)劃,根據(jù)既定促銷計(jì)劃,有目的地與供應(yīng)商進(jìn)行談判。

17.完成采購部經(jīng)理交辦的其他工作,并及時(shí)反饋完成情況。

第2篇 業(yè)務(wù)跟單采購崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)采購跟單小組的日常管理及工作協(xié)調(diào)安排;

2、及時(shí)了解各采購跟單人員負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)展,了解相關(guān)采購跟單的工作內(nèi)容,能夠分配,協(xié)調(diào),監(jiān)督并且掌控跟單組日常工作效率,工作結(jié)果。

3、通過數(shù)據(jù)監(jiān)控與供應(yīng)商,買手和內(nèi)部各方跟進(jìn)訂單,以確保按時(shí)交貨,嚴(yán)格控制缺貨率;

4、配合買手進(jìn)行價(jià)格談判,確保供應(yīng)商滿足要求并降低成本,完善采購成本控制;

5、提交上級(jí)關(guān)于跟單組工作的分析和總結(jié)報(bào)告;

6、執(zhí)行公司分配的其他職責(zé);

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷, 三年以上跟單管理經(jīng)歷;

2、具有在日企、制造業(yè)、紡織或服裝行業(yè)跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、能夠與團(tuán)隊(duì)建立牢固的關(guān)系,與內(nèi)部和外部各方有效溝通;

4、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)控能力及獨(dú)立分析和解決問題能力,對(duì)數(shù)據(jù)要敏感并具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性

第3篇 采購采購業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、原材料供應(yīng)市場的信息了解、收集,價(jià)格行情的了解收集;

2、合格供應(yīng)商收集、評(píng)議,供應(yīng)商檔案的逐步建立;

3、逐步形成供應(yīng)管理體系;

任職資格:

1、本科學(xué)歷,年齡28~35歲之間,***;

2、熟悉生產(chǎn)企業(yè),了解供應(yīng)、銷售、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工作;

3、了解供應(yīng)鏈管理,有相關(guān)的3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),最好是有工業(yè)原材料采購經(jīng)歷,具有一定的計(jì)劃組織能力和談判能力;

4、具有良好的邏輯思維能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、具親和力,善于團(tuán)隊(duì)管理;

第4篇 采購業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助采購經(jīng)理統(tǒng)籌公司裝修業(yè)務(wù)版塊的采購工作,建立拓展合理的建材采購渠道;

2、熟悉各大品牌商品特性,通過對(duì)比能選出合適有保障的商品;

3、指導(dǎo)各分公司裝修采購業(yè)務(wù)。

招聘要求:

1、本科及以上學(xué)歷,熟悉各種建筑裝飾材料及軟裝陳設(shè)品種,1年以上家具家居行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的成本意識(shí)與價(jià)值分析能力、良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力,為人清廉;

3、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德。

第5篇 采購員兼業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)

性別:不限

崗位職責(zé):

招聘業(yè)助采購一名,同時(shí)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)助理工作。崗位職責(zé):業(yè)務(wù)助理1、負(fù)責(zé)銷售訂單的執(zhí)行、跟蹤、發(fā)貨和售后等。2、負(fù)責(zé)客戶和生產(chǎn)的協(xié)調(diào)溝通,保證訂單的有序完成。3、負(fù)責(zé)相關(guān)銷售合同、客戶對(duì)賬單等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管。采購1、根據(jù)訂單需求,對(duì)供應(yīng)商安排訂購原材料,并跟進(jìn)交期。2、做好采購訂單的制定、發(fā)放、跟進(jìn)、保存。3、 新物料尋找供應(yīng)商。4、月末及時(shí)與各供應(yīng)商做好對(duì)賬核對(duì)工作。任職資格:1、中專以上學(xué)歷,從事過業(yè)務(wù)助理、采購類工作者優(yōu)先考慮。2、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)。3、熟練使用office等辦公軟件。4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

第6篇 采購業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、原材料供應(yīng)市場的信息了解、收集,價(jià)格行情的了解收集;

2、合格供應(yīng)商收集、評(píng)議,供應(yīng)商檔案的逐步建立;

3、逐步形成供應(yīng)管理體系;

任職資格:

1、本科學(xué)歷,年齡28~35歲之間,***;

2、熟悉生產(chǎn)企業(yè),了解供應(yīng)、銷售、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工作;

3、了解供應(yīng)鏈管理,有相關(guān)的3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),最好是有工業(yè)原材料采購經(jīng)歷,具有一定的計(jì)劃組織能力和談判能力;

4、具有良好的邏輯思維能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、具親和力,善于團(tuán)隊(duì)管理;

第7篇 業(yè)務(wù)采購助理崗位職責(zé)

1、專業(yè)人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、按照公司規(guī)定的采購流程進(jìn)行采購跟單操作;

3、采購商品的物流跟進(jìn);

4、及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購準(zhǔn)備、庫存、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;

5、采購跟單的情況,以及突發(fā)問題處理;

6、相關(guān)采購問題,財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù)工作溝通處理

任職資格

1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,物流貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);

2、供應(yīng)鏈行業(yè)2年以上采購工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通采購業(yè)務(wù),具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);

4、具有突發(fā)問題的處理能力,熟練操作計(jì)算機(jī),懂erp系統(tǒng)操作更佳;

5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

第8篇 中央政府采購網(wǎng)銷售業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司中央政府采購網(wǎng)銷售業(yè)務(wù)

任職資格:

1、有三年以上負(fù)責(zé)政府采購銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉政采銷售流程，有一定的客戶群體優(yōu)先。

2、做過服務(wù)器集成項(xiàng)目者優(yōu)先。

3、開發(fā)新客戶、新市場，增加產(chǎn)品銷售范圍，并維護(hù)重要客戶關(guān)系。

4、完成公司要求的業(yè)績指標(biāo)。

5、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。

6、良好的客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的品牌及營銷策劃能力。

7、完成公司要求的業(yè)績指標(biāo)。

第9篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)外貿(mào)采購崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、開發(fā)園區(qū)客戶,為客戶提供資質(zhì)代辦、外貿(mào)咨詢、物流設(shè)計(jì)方案、外貿(mào)代理方案,跟進(jìn)業(yè)務(wù)成交全流程。

2、開發(fā)商戶,收集匯總商品信息和報(bào)價(jià),對(duì)接采購商資源。促成市場采購貿(mào)易代理業(yè)務(wù)和自營業(yè)務(wù)成交。

3、負(fù)責(zé)完成外貿(mào)綜合服務(wù)園區(qū)要求的其他配套工作。

崗位要求:

1、國際經(jīng)貿(mào)、物流相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、有一定外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),有國際采購商資源優(yōu)選 ; 3、吃苦耐勞、主動(dòng)學(xué)習(xí),積極開朗外向,理解力與學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通能力與口頭表達(dá)能力強(qiáng)

4、英語四級(jí)以上,具備外貿(mào)英語交流能力,懂第二外為佳

5、可接受出外勤,短期出差。

第10篇 采購業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1.主持采購業(yè)務(wù)部全面工作，提出百貨商場商品采購計(jì)劃，并對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.制定各部門采購計(jì)劃報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施，檢查工作落實(shí)情況，確保采購任務(wù)完成。

3.審核上年度各部門呈報(bào)的采購報(bào)表，統(tǒng)籌策劃和確定本年度采購內(nèi)容;減少不必要的開支，以有效的資金，保證最大的供應(yīng)。

4.調(diào)査研究百貨商場各采購部門商品需求及銷售情況，熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場變化情況。

5.指導(dǎo)并監(jiān)督采購主任開展工作，不斷提高業(yè)務(wù)技能，認(rèn)真檢査各采購主管的采購進(jìn)程和價(jià)格控制，確保百貨商場采購工作正常進(jìn)行。

6.熟悉和掌握公司各類商品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。抽査購進(jìn)商品是否符合質(zhì)量要求，對(duì)公司的商品采購和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

7.收集、匯總各種信息，認(rèn)真分析市場行情，為經(jīng)理決策提供依據(jù)，配合營運(yùn)部處理積壓庫存和有問題商品，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)。

8.開拓經(jīng)營渠道，加強(qiáng)同供應(yīng)商聯(lián)系，擴(kuò)大暢銷商品比例，監(jiān)督、參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

9.監(jiān)督采購主任在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中要遵紀(jì)守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。

10.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

第11篇 采購業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、原材料供應(yīng)市場的信息了解、收集,價(jià)格行情的了解收集;

2、合格供應(yīng)商收集、評(píng)議,供應(yīng)商檔案的逐步建立;

3、逐步形成供應(yīng)管理體系;

任職資格:

1、本科學(xué)歷,年齡28~35歲之間,***;

2、熟悉生產(chǎn)企業(yè),了解供應(yīng)、銷售、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工作;

3、了解供應(yīng)鏈管理,有相關(guān)的3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),最好是有工業(yè)原材料采購經(jīng)歷,具有一定的計(jì)劃組織能力和談判能力;

4、具有良好的邏輯思維能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、具親和力,善于團(tuán)隊(duì)管理;

第12篇 采購業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.主持采購業(yè)務(wù)部全面工作,提出百貨商場商品采購計(jì)劃,并對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.制定各部門采購計(jì)劃報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,檢查工作落實(shí)情況,確保采購任務(wù)完成。

3.審核上年度各部門呈報(bào)的采購報(bào)表,統(tǒng)籌策劃和確定本年度采購內(nèi)容;減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的供應(yīng)。

4.調(diào)