第1篇 業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)對(duì)接各地院校資源；

2.組建團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)；

3.開拓客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，管理團(tuán)隊(duì)；

4.積極配合公司其它部門相關(guān)工作。

任職資格：

1、有豐富的基礎(chǔ)教育學(xué)?？蛻糍Y源者優(yōu)先；

2、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)、帶過團(tuán)隊(duì)；

3、有事業(yè)心，目標(biāo)感強(qiáng)，有抗壓能力；

4、有團(tuán)隊(duì)精神，有良好的溝通能力；

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第2篇 投資業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的前期市場(chǎng)調(diào)研、分析定位及可行性分析,撰寫可行性研究報(bào)告;

2、參與項(xiàng)目全程投資拓展與管理,負(fù)責(zé)拓展房地產(chǎn)投資渠道資源;

3、參與房地產(chǎn)項(xiàng)目投資交底與投資后評(píng)估工作,定期編制投資風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告;

4、負(fù)責(zé)完善投資分析模板,關(guān)注房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),提供對(duì)企業(yè)有價(jià)值的土地市場(chǎng)信息。

【任職資格】

1、全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)管理類、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目投資開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉珠海或中山地產(chǎn)項(xiàng)目土地政策、開發(fā)政策、開發(fā)流程;

4、熟悉土地市場(chǎng)的運(yùn)作程序、盈利模式及有關(guān)知識(shí);熟悉地產(chǎn)拿地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

5、熟悉一、二級(jí)土地市場(chǎng)運(yùn)作流程及獲取項(xiàng)目的多種方式,了解土地轉(zhuǎn)讓或股權(quán)收購(gòu)流程;

6、熟悉國(guó)家與行業(yè)法律法規(guī),熟悉商務(wù)談判與撰寫合同,有良好社會(huì)關(guān)系與資源;

7、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力與前瞻性,具備良好的研究分析能力、拓展公關(guān)能力。

8、有車。

第3篇 業(yè)務(wù)產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé)

度假業(yè)務(wù)產(chǎn)品總監(jiān)

負(fù)責(zé)建設(shè)并整合度假業(yè)務(wù)的產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)大家搭建度假業(yè)務(wù)的產(chǎn)品架構(gòu),對(duì)接定制/跟團(tuán)/機(jī)酒/玩樂/門票等業(yè)務(wù)線,合理調(diào)配垂直業(yè)務(wù)線和平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理之間的產(chǎn)品配合和貫通。

曾經(jīng)有過帶領(lǐng)10人以上產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)

了解旅游度假業(yè)務(wù),有ota(有同程、攜程、飛豬等)業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

負(fù)責(zé)建設(shè)并整合度假業(yè)務(wù)的產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)大家搭建度假業(yè)務(wù)的產(chǎn)品架構(gòu),對(duì)接定制/跟團(tuán)/機(jī)酒/玩樂/門票等業(yè)務(wù)線,合理調(diào)配垂直業(yè)務(wù)線和平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理之間的產(chǎn)品配合和貫通。

曾經(jīng)有過帶領(lǐng)10人以上產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)

了解旅游度假業(yè)務(wù),有ota(有同程、攜程、飛豬等)業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

第4篇 業(yè)務(wù)副總監(jiān)/總監(jiān)崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、整體管理項(xiàng)目，把控項(xiàng)目預(yù)算分配、交付進(jìn)度及質(zhì)量；確?，F(xiàn)有項(xiàng)目開展，并拓展新的項(xiàng)目機(jī)會(huì)

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成品牌第一方dmp搭建，透明程序化廣告投放（ad serving）服務(wù)，大小數(shù)據(jù)消費(fèi)者洞察，社交客戶管理等不同項(xiàng)目的需求梳理及高質(zhì)量交付；

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成包括品牌第一方dmp，程序化廣告投放，營(yíng)銷自動(dòng)化等大數(shù)據(jù)管理和應(yīng)用相關(guān)項(xiàng)目的比稿；

4、基于客戶的需求或者看到的行業(yè)趨勢(shì)，向內(nèi)部產(chǎn)品部門提供優(yōu)化方向或具體建議；

5、團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)，幫助團(tuán)隊(duì)中經(jīng)理及顧問提升整體項(xiàng)目管理能力，內(nèi)外部協(xié)調(diào)能力以及專業(yè)知識(shí)能力

崗位要求:

1、至少6年以上整合營(yíng)銷/數(shù)字營(yíng)銷/程序化廣告/大數(shù)據(jù)項(xiàng)目管理或應(yīng)用/策略咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備5個(gè)以上數(shù)字化營(yíng)銷相關(guān)項(xiàng)目的落地經(jīng)驗(yàn)；具備相關(guān)客戶私有化dmp經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、具備優(yōu)秀的解決方案設(shè)計(jì)能力，能夠準(zhǔn)確理解客戶需求，并給出針對(duì)性的可行的解決方案

3、具備客戶關(guān)系及團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)，較好的內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力

4、了解主流的大數(shù)據(jù)處理技術(shù)或程序化廣告相關(guān)技術(shù)

5、熟悉程序化廣告投放生態(tài)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)新營(yíng)銷技術(shù)有敏感性

6、自我學(xué)習(xí)及抗壓能力強(qiáng)，英語聽說讀寫較好；

第5篇 業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

海外業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)總監(jiān) 1、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理工作,根據(jù)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,設(shè)計(jì)制定財(cái)務(wù)管理體系、制度,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

2、擬定海外業(yè)務(wù)年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案和決算方案;

3、負(fù)責(zé)公司海外業(yè)務(wù)的對(duì)外投資、資本運(yùn)作項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析,為公司的投資決策提供依據(jù);

4、對(duì)被投企業(yè)的盡職調(diào)查提供財(cái)務(wù)建議,并在投后管理中進(jìn)行財(cái)務(wù)跟蹤;

5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等的分析和決策;

6、對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)加強(qiáng)預(yù)研判分析,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。 1、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理工作,根據(jù)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,設(shè)計(jì)制定財(cái)務(wù)管理體系、制度,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

2、擬定海外業(yè)務(wù)年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案和決算方案;

3、負(fù)責(zé)公司海外業(yè)務(wù)的對(duì)外投資、資本運(yùn)作項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析,為公司的投資決策提供依據(jù);

4、對(duì)被投企業(yè)的盡職調(diào)查提供財(cái)務(wù)建議,并在投后管理中進(jìn)行財(cái)務(wù)跟蹤;

5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等的分析和決策;

6、對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)加強(qiáng)預(yù)研判分析,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。

第6篇 業(yè)務(wù)項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)項(xiàng)目部總監(jiān) 1.根據(jù)區(qū)域戰(zhàn)略,制定業(yè)務(wù)項(xiàng)目部戰(zhàn)略方針:收集、整理、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料;統(tǒng)籌新項(xiàng)目開發(fā)的狀況并滿足客戶的sop;

2.部門工作計(jì)劃管理:根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)方針目標(biāo),制訂本部門的方針目標(biāo);制定并審核預(yù)算;

3.負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)項(xiàng)目流程的規(guī)劃、制定:根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,提出業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃等;

4.項(xiàng)目開發(fā)管理:主導(dǎo)新項(xiàng)目開發(fā)管理;支持新項(xiàng)目前期評(píng)審、成本核算;規(guī)劃新項(xiàng)目生產(chǎn)、人工、投資等需求,建立有效項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)等;

5.客戶服務(wù)及關(guān)系維護(hù);

6.量產(chǎn)維護(hù):評(píng)估項(xiàng)目工藝量產(chǎn)的可行性;推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的問題點(diǎn)改善及現(xiàn)場(chǎng)效率提升等;

7.部門人員管理及人才梯隊(duì)建設(shè);

8.日常工作:向公司呈報(bào)內(nèi)部報(bào)表;對(duì)報(bào)價(jià)進(jìn)行審核;重點(diǎn)審核月度營(yíng)業(yè)額與回款額等。 1.根據(jù)區(qū)域戰(zhàn)略,制定業(yè)務(wù)項(xiàng)目部戰(zhàn)略方針:收集、整理、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料;統(tǒng)籌新項(xiàng)目開發(fā)的狀況并滿足客戶的sop;

2.部門工作計(jì)劃管理:根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)方針目標(biāo),制訂本部門的方針目標(biāo);制定并審核預(yù)算;

3.負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)項(xiàng)目流程的規(guī)劃、制定:根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,提出業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃等;

4.項(xiàng)目開發(fā)管理:主導(dǎo)新項(xiàng)目開發(fā)管理;支持新項(xiàng)目前期評(píng)審、成本核算;規(guī)劃新項(xiàng)目生產(chǎn)、人工、投資等需求,建立有效項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)等;

5.客戶服務(wù)及關(guān)系維護(hù);

6.量產(chǎn)維護(hù):評(píng)估項(xiàng)目工藝量產(chǎn)的可行性;推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的問題點(diǎn)改善及現(xiàn)場(chǎng)效率提升等;

7.部門人員管理及人才梯隊(duì)建設(shè);

8.日常工作:向公司呈報(bào)內(nèi)部報(bào)表;對(duì)報(bào)價(jià)進(jìn)行審核;重點(diǎn)審核月度營(yíng)業(yè)額與回款額等。

第7篇 業(yè)務(wù)總監(jiān)北京分部崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)描述：

1.參與汽車行業(yè)售前、售后業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和業(yè)務(wù)需求的調(diào)研，對(duì)汽車行業(yè)營(yíng)銷模式進(jìn)行分析和歸納，幫助客戶行成全景化認(rèn)知；

2.基于項(xiàng)目需求，制定汽車主機(jī)廠營(yíng)銷升級(jí)的策略，機(jī)制、流程及系統(tǒng)，以及經(jīng)銷商端落地的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)報(bào)表和激勵(lì)考核；

3.為經(jīng)銷商業(yè)務(wù)人員和第三方執(zhí)行人員提供導(dǎo)入培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)、數(shù)據(jù)監(jiān)控和運(yùn)營(yíng)評(píng)估體系，并基于運(yùn)營(yíng)結(jié)果進(jìn)行持續(xù)迭代和優(yōu)化升級(jí)

4.管理項(xiàng)目交付物的時(shí)間節(jié)點(diǎn)與品質(zhì)，能夠按時(shí)并出色完成客戶提出的各類突發(fā)性文檔交付任務(wù)，并引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)針對(duì)日常交付物設(shè)計(jì)出標(biāo)準(zhǔn)流程與模板以提高交付效率

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目關(guān)鍵文檔的最終交付與提案，能夠在項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的匯報(bào)過程中清晰呈現(xiàn)項(xiàng)目成果和價(jià)值產(chǎn)出

6.實(shí)時(shí)管控項(xiàng)目的目標(biāo)、kpi與交付節(jié)奏，能夠熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理工具，定期與團(tuán)隊(duì)共同梳理回顧項(xiàng)目及各子任務(wù)的目標(biāo)與時(shí)間進(jìn)度，及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目階段驗(yàn)收與開票收款。

7.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)收集與匯總國(guó)內(nèi)外汽車行業(yè)創(chuàng)新模式、客戶行為、優(yōu)秀案例、競(jìng)品動(dòng)態(tài)保持高度關(guān)注，并在此基礎(chǔ)上形成行業(yè)洞察和趨勢(shì)判斷。

8.與客戶保持積極、及時(shí)、高質(zhì)量的溝通，主動(dòng)管理客戶期望值，并與客戶建立有效的項(xiàng)目溝通與匯報(bào)機(jī)制。能夠推動(dòng)項(xiàng)目的立項(xiàng)，并通過持續(xù)呈現(xiàn)項(xiàng)目?jī)r(jià)值推動(dòng)項(xiàng)目規(guī)模的擴(kuò)大。

崗位要求：

1.8年以上汽車行業(yè)crm策略咨詢或系統(tǒng)實(shí)施咨詢工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟悉咨詢公司工作模式，擅長(zhǎng)總結(jié)業(yè)務(wù)模型和工作方法論

3.具備出色的客戶溝通技巧和項(xiàng)目管控能力，擅長(zhǎng)管理客戶期望值，擅長(zhǎng)呈現(xiàn)項(xiàng)目?jī)r(jià)值

4.具備出色的ppt制作技巧與提案能力

5.良好的英語閱讀和書面表達(dá)能力，能夠查閱英文資料

第8篇 區(qū)域業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃,按要求開展保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù),搜集大型集團(tuán)客戶的信息、完成客戶需求溝通、促成保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)。完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)收入指標(biāo);

2.按照客戶要求按時(shí)完成方案設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)安排、協(xié)助索賠等工作,參與培訓(xùn)和客戶咨詢,維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶服務(wù)質(zhì)量,提高客戶滿意度;

3.負(fù)責(zé)經(jīng)手業(yè)務(wù)項(xiàng)目的立項(xiàng)、組織實(shí)施、傭金收取、資料歸檔等,并確保項(xiàng)目操作符合監(jiān)管部門和公司相關(guān)合規(guī)要求;

4. 持續(xù)學(xué)習(xí),關(guān)注和掌握國(guó)內(nèi)保險(xiǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),研究客戶需求,積累項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),不斷提升商務(wù)和技術(shù)能力;

5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格;

1.8年以上保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)工作經(jīng)歷;

2.本科以上學(xué)歷,金融保險(xiǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2.思維敏捷,抗壓能力強(qiáng);

第9篇 運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

職位介紹

1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商總部的集采運(yùn)作管理,包含中國(guó)移動(dòng)、電信、聯(lián)通、鐵塔;

2、協(xié)助省級(jí)辦事處集采范圍內(nèi)的合同框架落地實(shí)施;

3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理及下屬工作指導(dǎo);

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,年齡30-40歲;

2、有大中型通信設(shè)備制造商工作經(jīng)歷,必須負(fù)責(zé)過運(yùn)營(yíng)商集團(tuán)總部業(yè)務(wù)拓展及集采招標(biāo)工作;

3、在北京有豐富的運(yùn)營(yíng)商人脈資源;

4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

5、必須具備運(yùn)營(yíng)商集團(tuán)集采成功案例和出色的銷售業(yè)績(jī)。

第10篇 小貸業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、組織制定和實(shí)施所在機(jī)構(gòu)小貸業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、目標(biāo);

2、組織收集小貸產(chǎn)品市場(chǎng)信息,制定公司小貸產(chǎn)品年度開發(fā)計(jì)劃,報(bào)批后實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)工作;

3、組織開展小貸市場(chǎng)、行業(yè)和相關(guān)監(jiān)管政策的跟蹤、分析、研究,根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境變化及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略,制定業(yè)務(wù)規(guī)劃;

4、組織落實(shí)小貸產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)管理工作,有效控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

5、建立并維護(hù)與當(dāng)?shù)劂y行、政府和其他金融機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系;

6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)和人員的管理。

任職資格:

1、金融、財(cái)經(jīng)、管理類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、10年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型金融機(jī)構(gòu)同崗位工作經(jīng)歷;

3、熟悉小貸業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場(chǎng)情況;

4、具有較強(qiáng)的金融企業(yè)管理及運(yùn)營(yíng)能力;

5、具有良好的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)等能力;

6、熟練掌握小貸等金融相關(guān)法律知識(shí);

7、具有良好的銀行及政府社會(huì)資源。

第11篇 業(yè)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

安徽八保田協(xié)同作業(yè)農(nóng)業(yè)有限公司是一家采用互聯(lián)網(wǎng)科技、面向糧食種植業(yè)的農(nóng)業(yè)信息化服務(wù)公司，公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為糧食訂單收購(gòu)、農(nóng)資物流商貿(mào)、農(nóng)機(jī)設(shè)備租賃服務(wù)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科技推廣、農(nóng)業(yè)金融保險(xiǎn)服務(wù)、農(nóng)業(yè)信息化服務(wù)等，本公司定位于互聯(lián)網(wǎng)科技服務(wù)型公司。

宿州八保田協(xié)同作業(yè)農(nóng)服公司是安徽八保田在宿州地區(qū)的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主體，辦公地址：埇橋區(qū)二徐路宿州學(xué)院北2km處路西八保田農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)科技園內(nèi)（距離宿州學(xué)院步行15分鐘距離）?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)需要擬崗位職責(zé)職位要求如下人員：

業(yè)務(wù)總監(jiān)助理，8名。

1、有良好的職場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有業(yè)務(wù)銷售類工作經(jīng)驗(yàn)；

3、在糧食訂單收購(gòu)、農(nóng)業(yè)金融保險(xiǎn)服務(wù)、農(nóng)資物流商貿(mào)、農(nóng)機(jī)設(shè)備租賃服務(wù)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科技推廣??方面任何一項(xiàng)有經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第12篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開拓國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶,尋求訂單,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)談判與簽訂合同;

2、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談、簽約、單證審核、訂單管理等;

3、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)訂單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制;

4、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險(xiǎn)控制;

5、負(fù)責(zé)客戶資料的整理,做好客戶要求的及時(shí)反饋和處理;

6、負(fù)責(zé)合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理;

7、負(fù)責(zé)下屬業(yè)外貿(mào)業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導(dǎo);

8、協(xié)助其他部門對(duì)所接訂單的生產(chǎn)和貨源,貨物檢驗(yàn)、商檢報(bào)關(guān)等過程的管理和協(xié)調(diào);

9、完成公司總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上國(guó)外市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立開拓市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn);

3、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)操作流程;熟悉國(guó)際慣用的法律、法規(guī);

4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強(qiáng)的抗壓能力與風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí);

5、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)談判能力和公關(guān)能力;

6、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。