第1篇 裝設計總監(jiān)崗位職責

軟裝設計總監(jiān) 1、室內設計、環(huán)境藝術等相關專業(yè)院校學歷。

2、十年及以上相關工作經(jīng)驗,有主持過樣板房、售樓處、會所、酒店等高端室內軟裝工程項目。

3、熟悉各種軟裝風格和相關產品,具有豐富的軟裝設計經(jīng)驗和施工經(jīng)驗,審核每一個設計項目,帶領設計團隊完成軟裝及配飾設計工作。

4、對各項軟裝產品(家具,燈具,地毯,窗簾,飾品,掛畫,雕塑等)有深入的了解,整體把控設計方案的主題、風格、色彩、產品選擇及細節(jié)尺寸面料等選擇,能夠將方案與室內空間做精準的結合。

5、有較高的藝術氣質和修養(yǎng),較強的方案創(chuàng)意,方案講解和客戶說服能力。

6,有較強的溝通協(xié)調能力,系統(tǒng)思維能力對藝術及設計有專家的見解,語言溝通能力強,能良好的轉換設計理念成文字。 1、室內設計、環(huán)境藝術等相關專業(yè)院校學歷。

2、十年及以上相關工作經(jīng)驗,有主持過樣板房、售樓處、會所、酒店等高端室內軟裝工程項目。

3、熟悉各種軟裝風格和相關產品,具有豐富的軟裝設計經(jīng)驗和施工經(jīng)驗,審核每一個設計項目,帶領設計團隊完成軟裝及配飾設計工作。

4、對各項軟裝產品(家具,燈具,地毯,窗簾,飾品,掛畫,雕塑等)有深入的了解,整體把控設計方案的主題、風格、色彩、產品選擇及細節(jié)尺寸面料等選擇,能夠將方案與室內空間做精準的結合。

5、有較高的藝術氣質和修養(yǎng),較強的方案創(chuàng)意,方案講解和客戶說服能力。

6,有較強的溝通協(xié)調能力,系統(tǒng)思維能力對藝術及設計有專家的見解,語言溝通能力強,能良好的轉換設計理念成文字。

第2篇 家裝設計主管崗位職責

1. 負責辦公用、家庭用硬裝產品開發(fā)及產品的工業(yè)設計;

2. 獨立負責產品工業(yè)設計任務,展開設計并完成樣品制作;

3. 通過不斷研究,對不同的材料、工藝進行嘗試并設計出優(yōu)秀的作品;

4. 研究使用者生活習慣,綜合考慮辦公及家庭用各硬裝產品的需求挖掘產品使用的痛點,與產品結構工程師密切配合,尋找完美的解決方案。

任職資格

1. 工業(yè)設計專業(yè),2年以上家居產品或日用消費品的設計經(jīng)驗;

2. 熟悉產品的生產工藝與材料應用,對材料有很深的理解;

3. 設計理念活躍,了解國內外的設計流行趨勢,有豐富的創(chuàng)意靈感和敏銳的洞察力;

4. 熟悉硬裝家具產品行業(yè)狀況,了解市面大多數(shù)優(yōu)質產品,熟悉其結構細節(jié)和優(yōu)缺點;

5. 具有良好的語言表達及溝通能力,較強的團隊合作精神及組織能力。

第3篇 裝飾公司:設計部經(jīng)理崗位職責

裝飾公司設計部經(jīng)理崗位職責

崗位名稱:設計部經(jīng)理

隸屬部門:裝飾公司設計部

直接上級:裝飾公司總經(jīng)理

直接下級:設計師、制圖員

本職工作:

負責組織進行工程投標方案設計、方案效果圖設計、工程施工圖設計、工程設計交底、施工現(xiàn)場設計配合、變更洽商設計調整、繪制竣工圖工作的全面管理及與各相關部門的協(xié)調配合,從而保證工程總目標的實現(xiàn)。

工作內容和目標:

1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章辦法,逐級建立健全設計部各項管理規(guī)章辦法;

2、掌握國家有關建筑工程設計法律法規(guī)、設計規(guī)范標準、施工工藝規(guī)程、工程強制性條文等工程設計、施工方面政策文件,確保工程設計不出現(xiàn)違反國家相關政策法規(guī)情況出現(xiàn);

3、對開發(fā)項目進行前期跟蹤,根據(jù)國家有關建筑工程設計法律法規(guī)、設計規(guī)范標準、招標文件內容及現(xiàn)場實地勘察結果組織進行工程投標方案設計及方案效果圖設計;

4、開展工程方案設計過程中與公司預算部、工程部、材料部等相關專業(yè)部門緊密結合,方案設計在考慮設計效果的同時,要對甲方要求、工程進度、投資情況進行通盤考慮,確保方案設計優(yōu)化務實;

5、根據(jù)國家有關建筑工程設計法律法規(guī)、設計規(guī)范標準、施工工藝規(guī)程、招標文件、投資方要求、現(xiàn)場實際情況組織開展工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織設計師對工程施工進行設計交底;

6、設計方案及圖紙會審過程中,要把握好裝飾專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關設備專業(yè)之間的專業(yè)結合問題,以公司的經(jīng)濟利益為重點,堅持原則,通過會審展示公司在裝飾設計上的優(yōu)勢及設計理念,樹立公司形象,同時積極配合相關專業(yè)開展好專業(yè)設計工作;

7、深入施工現(xiàn)場檢查修正施工圖紙中存在的設計問題及工程施工中的出現(xiàn)的有關設計問題,組織處理施工中有關設計方面的問題,組織辦理相關的設計變更洽商手續(xù);

8、深入施工現(xiàn)場,檢查現(xiàn)場對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況,對現(xiàn)場施工隊伍進行設計指導;

9、組織工程完工后的現(xiàn)場實際工程量測繪,參加工程竣工驗收,組織繪制工程竣工圖,辦理竣工圖紙簽認手續(xù),做好圖紙歸檔保密工作;

10、樹立公司利益第一的宗旨,維護公司的形象與聲譽,潔身自律,杜絕一切違法行為的發(fā)生;

11、對公司企業(yè)文化有深入的理解并積極運用;

12、做好安全文明生產,完成上級交給的臨時任務。

任職資格:

本科以上學歷,5年以上大型項目設計經(jīng)驗; 熟練使用auto cad、3d等制圖軟件;責任心強,有創(chuàng)造力和親和力對材料市場較為了解。

第4篇 裝修裝潢設計助理崗位職責

崗位職責:

協(xié)助設計師繪制cad圖紙,效果圖

任職資格:會cad,ps,su等繪圖軟件,熱愛設計

設計相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮

第5篇 包裝平面設計師崗位職責

崗位職責:

1、結合品牌規(guī)劃進行包裝系列化的創(chuàng)意與設計工作;

2、落實新產品裱飾、包裝設計工作,并參與產品裝飾設計、包裝設計及其審核工作;

3、結合公司vi系統(tǒng),進行品牌包裝系列化的創(chuàng)意;

4、定期推出全新系列化包裝設計方案以及展示展具pdq等方案來進行推廣。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,平面設計類相關專業(yè);

2、熟悉設計類相關軟件,ps、 ai、 cad、 cdr,懂攝影技術及三維渲染技術;

3、熟悉包裝及廣告宣傳類平面設計;

4、工作積極主動,肯學肯吃苦耐勞,團隊融洽性強,設計創(chuàng)新能力強;

5、有敏銳的市場流行氣息,強烈的色彩敏感度;

6、有制作過國外大型文具公司設計的經(jīng)驗優(yōu)先。

第6篇 欄目包裝設計師崗位職責

1) 負責電視媒體(頻道、欄目)、網(wǎng)絡媒體等,包裝創(chuàng)意分鏡腳本、影視廣告、宣傳片分鏡設計、logo設計、海報設計等等。

2) 根據(jù)客戶要求,確定創(chuàng)意和設計方案。

3) 與相關動畫、文案、剪輯人員協(xié)同合作。 職位必備項

跳槽頻繁

跳槽頻繁,一年一跳不考慮

其他項

1、必須2~3年左右的電視欄目包裝經(jīng)驗,精通平面設計類軟件,ps/ai

2、必須具有良好的鏡頭邏輯,熟悉鏡頭語言和鏡頭組接方式

職位優(yōu)先項

工作經(jīng)驗

3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先

技能要求

具備較強的平面設計能力優(yōu)先

方向要求

具有新媒體;廣告;軟件;動畫相關工作經(jīng)驗優(yōu)先 職位描述:

1) 負責電視媒體(頻道、欄目)、網(wǎng)絡媒體等,包裝創(chuàng)意分鏡腳本、影視廣告、宣傳片分鏡設計、logo設計、海報設計等等。

2) 根據(jù)客戶要求,確定創(chuàng)意和設計方案。

3) 與相關動畫、文案、剪輯人員協(xié)同合作。

第7篇 童裝設計總監(jiān)崗位職責

童裝設計總監(jiān) 1.確定產品的風格定位,制定四季系列產品的長期規(guī)劃案和年度設計策劃案、季度設計策劃案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);

2.清晰提出、體現(xiàn)和控制所負責系列的產品風格

3.組織協(xié)調所負責的設計團隊進行市場調研、流行趨勢、面輔料、相關咨訊等的搜集分析工作,并向相關決策領導提交報告;

4.根據(jù)設計開發(fā)計劃提交所負責品類的工作計劃,并對其進行控制和執(zhí)行;

5.組織協(xié)調所負責的設計品類完成本系列產品創(chuàng)意、設計(包括自己所負責的產品設計):設計創(chuàng)作、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等,并完成與相關技術、材料同事的交接工作;

6.組織協(xié)調所負責的設計品類完成色樣、面輔料、版樣的確認和修改調整及跟進工作(包括自己所負責的產品設計);

7.負責設計團隊的管理和協(xié)調工作,和與相關部門同事的溝通、協(xié)調、配合工作。

8. 制定公司設計部門的工作流程和崗位職責,明確設計部門與相關部門的協(xié)同關系和原則 需要同潮牌及休閑品類背景 1.確定產品的風格定位,制定四季系列產品的長期規(guī)劃案和年度設計策劃案、季度設計策劃案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);

2.清晰提出、體現(xiàn)和控制所負責系列的產品風格

3.組織協(xié)調所負責的設計團隊進行市場調研、流行趨勢、面輔料、相關咨訊等的搜集分析工作,并向相關決策領導提交報告;

4.根據(jù)設計開發(fā)計劃提交所負責品類的工作計劃,并對其進行控制和執(zhí)行;

5.組織協(xié)調所負責的設計品類完成本系列產品創(chuàng)意、設計(包括自己所負責的產品設計):設計創(chuàng)作、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等,并完成與相關技術、材料同事的交接工作;

6.組織協(xié)調所負責的設計品類完成色樣、面輔料、版樣的確認和修改調整及跟進工作(包括自己所負責的產品設計);

7.負責設計團隊的管理和協(xié)調工作,和與相關部門同事的溝通、協(xié)調、配合工作。

8. 制定公司設計部門的工作流程和崗位職責,明確設計部門與相關部門的協(xié)同關系和原則

第8篇 服裝設計總監(jiān)崗位職責工作內容

服裝設計總監(jiān)職位要求

1.5年以上設計總監(jiān)崗位管理工作經(jīng)驗,大專以上學歷,藝術及服裝設計相關剛也畢業(yè)

2.對服裝款式創(chuàng)新開發(fā),結構和工藝技術革新,面輔料開發(fā)設計和技術人員培訓,部門日常管理等有豐富的工作經(jīng)驗

3.具有豐富的想象力和創(chuàng)新能力,以及思維的前瞻性,并具備發(fā)展品牌風格的能力

服裝設計總監(jiān)崗位職責/工作內容

1.制定產品設計策略和計劃

2.組織服裝設計,對公司各品牌的定位,形象,風格的制定都把握準確

3.協(xié)調部門的內外關系,組建產品設計團隊開發(fā)任務,分配新品設計

4.對時尚有敏銳的觸感,擬定人才梯隊培養(yǎng)計劃

第9篇 書裝設計崗位職責

具體要求如下:

1.圖書封面裝幀設計、插圖、畫冊的設計與編輯,包括:封面、寫美術字、畫書籍插圖、組織美術稿件、編繪畫冊等工作

2.廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設計、制作與創(chuàng)新。

3.協(xié)助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成;公司其他pc及mac設計文件的使用

4.標志設計(logo設計,商標設計) ;海報設計、 dm 設計(宣傳單設計);樣本設計、宣傳手冊設計、畫冊設計 ;包裝設計;書籍插畫繪制、賀卡設計、請柬設計;報紙、雜志排版設計;各類印刷品設計 ...

5.必須熟練掌握ai id ps等設計軟件,至少應用2年以上。

第10篇 安裝設計學徒崗位職責

1、負責對設備、設施進行安全檢查；

2、負責設備日常的安裝維護；

3、進行綜合維修的日常工作；

4、為設備提供技術支持，對設備的選用提供合理的建議和修改意見。

第11篇 資深裝飾裝修設計師崗位職責以及職位要求

資深裝飾裝修設計師職位要求

1、有過港臺海外設計公司工作經(jīng)驗；

2、有5星級以上酒店裝修項目經(jīng)驗；

3、有過深化設計工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

資深裝飾裝修設計師崗位職責

1.負責項目室內裝修圖紙的審閱工作及圖紙變更的歸檔確認工作；

2.負責項目施工過程中與其他相關專業(yè)的協(xié)調配合工作；

3.負責實施項目裝飾設計的具體工作，對施工過程中出現(xiàn)的問題給予技術支持；

4.參與項目室內裝修設計與施工的招標工作；

5.配合完成裝飾工程數(shù)據(jù)和圖紙制作工作，設計裝飾圖紙、材料樣品，檢查和描繪相關設計圖紙，并起草相關的項目指標。

第12篇 室內裝修裝潢設計師崗位職責

一、室內外裝修裝潢設計師崗位。

要求:1.能夠獨立完成工裝室內方案設計,效果圖及施工圖設計。

2.有團隊協(xié)作精神及吃苦耐勞精神。

3.有較好的語音表達和溝通能力。