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2023年上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數(shù):20

2023年上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

第一篇 2023年上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 1950字

今年上半年以來,我處的黨風建廉政建設(shè)和反腐敗工作堅持以“xxxx”重要思想為指導,按照紀委有關(guān)廉政工作會議的部署,逐步健全和完善教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗體系,緊緊圍繞接待這個工作中心,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,突出工作重點,加大工作力度,抓好省紀委八屆四次全會和紀委八屆四次全會廉政工作會議部署的各項工作任務(wù)的落實,不斷推進接待系統(tǒng)反腐__工作深入開展,為××的發(fā)展提供有力保證。

半年來,我處黨風廉政建設(shè)工作在委、政府的正確領(lǐng)導下,結(jié)合自身工作實際,按照紀委要求,根據(jù)《××2024年黨風建設(shè)工作要點轉(zhuǎn)發(fā)云紀辦發(fā)〔2012〕1號文件的通知》(德紀辦發(fā)〔2012〕5號)精神,不斷加強機關(guān)黨員干部的黨風廉政學習,始終保持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律,黨支部領(lǐng)導班子充分發(fā)揮表率作用,影響和帶動一班人共同營造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境,制定完善了本單位黨風廉政建設(shè)責任目標和各項規(guī)章制度,確保了黨風廉政建設(shè)工作的落實。使我處的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作繼續(xù)保持了良好的發(fā)展勢頭,有力地維護了我處自身形象?,F(xiàn)將我處上半年來黨風廉政建設(shè)自查情況匯報如下:

一、黨風廉政建設(shè)責任制落實情況

為了更好地學習黨風廉政建設(shè),學習xx“xxxx”重要思想和xx“兩個務(wù)必”的重要講話精神,進一步提高全體黨員干部對黨風廉政建設(shè)重要性的認識。依據(jù)通知要求我處黨支部認真制定四項措施,從源頭上加強了黨風廉政教育,強化了領(lǐng)導干部的廉政意識,使機關(guān)反腐__工作進一步得到加強。一是年初及時調(diào)整和充實了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導工作小組機構(gòu)和成員。二是抓好了黨風廉政宣傳教育工作,在處里開設(shè)宣傳專欄。緊密結(jié)合接待工作實際,不斷創(chuàng)新我處黨風廉政教育工作。三是學習《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政手冊》、黨內(nèi)監(jiān)督“兩個條例”及其他有關(guān)文件,深入開展了理想信念和廉潔從政教育;職業(yè)道德和艱苦奮斗教育;黨紀、政紀和法紀教育和開展學習實踐科學發(fā)展觀宣傳活動。四是把黨風廉政建設(shè)和接待工作同步進行,我處黨支部于4月6日就黨風廉政建設(shè)工作再次進行專題研究,從源頭上給予防范,明確兩手都要抓的思想,全方位筑牢拒腐防變的思想道德防線。五是認真組織開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風、促科學發(fā)展”教育活動,教育黨員干部深刻認識新時期加強領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)與反腐__的內(nèi)在聯(lián)系,深刻理解解決黨員干部在黨性、作風方面存在問題的迫切性,自覺加強黨性鍛煉,堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。

二、明確任務(wù),扎實做好反腐__各項工作

深入開展反腐__教育,進一步抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作。反腐__建設(shè),教育是基礎(chǔ)。堅持把反腐__教育融入目前開展的第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動之中,加強中國特色社會主義理論體系和黨性黨風黨紀教育,引導廣大黨員干部做到講黨性、重品行、做表率。加強廉潔從政和國家法律法規(guī)教育,開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育,提高黨員干部拒腐防變的意識和能力。深入推進廉政建設(shè),營造濃厚的反腐__社會氛圍。認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定,嚴禁領(lǐng)導干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益。著重抓好以下工作:

(1)嚴禁領(lǐng)導干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股等行為。

(2)落實領(lǐng)導干部配偶和子女從業(yè)、投資入股、到國(境)外定居等規(guī)定和有關(guān)事項報告登記制度。

(3)治理違規(guī)組織集資合作建房、超標準建房、在風景名勝或公園區(qū)建房等問題;糾正領(lǐng)導干部違反規(guī)定發(fā)放住房補貼、多占住房、以明顯低于市場價格購置住房或以劣換優(yōu)、以借為名占用住房等問題。

(4)嚴禁領(lǐng)導干部利用和操縱招商引資項目、資產(chǎn)重組項目,為本人或特定關(guān)系人謀取私利。

(5)嚴禁領(lǐng)導干部相互請托,違反規(guī)定為對方的特定關(guān)系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面提供便利,謀取不正當利益。

(6)繼續(xù)開展治理“小金庫”和規(guī)范公務(wù)員津貼補貼工作。堅持“教育在前,預防為主,防患未然”的指導思想,采取集中學習、業(yè)余自學等形式開展黨風廉政教育活動。全面落實紀委八屆四次全會精神,使干部職工能經(jīng)常性的接受黨風廉政教育,提高員工自我防范意識。完善機制,落實責任。堅持“誰主管,誰負責”的原則,細化責任分解,嚴格責任履行,落實一崗雙職,落實班子成員廉政建設(shè)責任制,處領(lǐng)導和各科室簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》,實行“一級抓一級,一級對一級負責,一級考核一級”工作目標機制。增強黨員干部的責任意識。

三、加強制度建設(shè),務(wù)求取得實效。

1、加強黨的民主制度建設(shè)。嚴格執(zhí)行民主集中制原則,堅持重大決策、重要人事安排、重大接待安排和大額度接待資金的使用,由處領(lǐng)導班子集體討論決定;

2、堅持民主生活會和黨員年度民主評議制度。認真開好黨員民主生活會,認真開展批評與自我批評,切實增強班子團結(jié)和協(xié)調(diào),黨內(nèi)的團結(jié)和協(xié)調(diào),以優(yōu)良的黨風促政風帶處風;

3、嚴格執(zhí)行政府采購有關(guān)規(guī)定,進一步完善內(nèi)部采購制度;

4、嚴格執(zhí)行“四項問責制度”、“陽光政府”;

5、嚴格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定;

第二篇 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 2450字

2024年初,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府總體部署,質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)由垂直管理調(diào)整為區(qū)政府直接管理。調(diào)整以來,在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導下,按照上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作的總體部署,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,結(jié)合正在深入開展的黨的群眾路線教育實踐活動,認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和***____系列重要講話精神,按照中紀委十八屆三次全會及省、市、區(qū)紀委全會的部署,圍繞推動質(zhì)監(jiān)事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展為目標,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,嚴格落實中央八項規(guī)定、六個嚴禁,積極推進和深化廉情分析預警、廉政風險防控機制建設(shè)等各項工作,為質(zhì)監(jiān)履職盡責提供堅強的政治和紀律保證。

一、加強組織建設(shè),完善工作制度保障。

局黨組領(lǐng)導班子高度重視黨風廉政建設(shè),講政治、講大局,切實把組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè)貫穿于各項工作之中,嚴格落實懲防體系和廉政防線防控機制建設(shè),既在大節(jié)上清清白白,也在小處上干干凈凈,樹立了黨員干部隊伍的良好形象。

一是加強理論學習。認真學習黨的十八大、十八屆三中全會精神和***同志在中紀委二次會議上的重要講話精神,要求紀檢監(jiān)察干部嚴格履行紀檢監(jiān)察職責,防止隊伍出現(xiàn)四風問題。二是狠抓制度落實。制定了《2024年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作要點及責任分解》,將黨風廉政責任進行有效分解,嚴格落實一崗雙責,簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書,明確單位(部門)主要領(lǐng)導是黨風廉政建設(shè)和反腐工作的第一責任人。三是推進體系建設(shè)。建立和完善紀檢監(jiān)察工作內(nèi)部管理制度,包括相關(guān)的工作職責、工作制度、管理制度、執(zhí)行制度等,明確工作權(quán)力和義務(wù),堅持教育、制度、監(jiān)督并重,以制度創(chuàng)新為重點,深入推進懲防體系建設(shè)。四是開展勤廉管理。認真收集勤廉信息,通過定期召開行風監(jiān)督員會議、開展民主評議、走親調(diào)研、征求意見以及述職述廉、問廉問效談話等,并實施定期通報、集中通報??萍壱陨细刹咳考{入信息庫管理,并指定專人對《江北區(qū)領(lǐng)導干部勤廉檔案庫》進行定期維護和更新。

二、加強作風建設(shè),落實廉政風險防控

局紀檢組通過加強崗位廉政風險督查,對防控措施落實情況開展監(jiān)督檢查,對存在或者潛在的廉政風險進行預警,對發(fā)現(xiàn)制度不落實、防控措施不到位的及時指出,及時糾錯,運用督導糾錯、提醒談話、會議通報等處置措施,糾正工作中的失誤和偏差,化解廉政風險,避免廉政風險演化發(fā)展為違紀違法問題。

一是嚴格相關(guān)規(guī)定。認真開展會員卡清退,按照上級有關(guān)要求,首先紀檢監(jiān)察干部做到零持有、零報告,然后逐步推廣;嚴格因公、因私出入境管理,個人持有護照和出入證由單位統(tǒng)一保管;按規(guī)定做好配偶及子女移居國(境)外調(diào)查統(tǒng)計。二是從嚴公務(wù)接待。嚴格按照中央八項規(guī)定、省十項規(guī)定和區(qū)紀委的有關(guān)要求,從嚴從緊抓好公務(wù)活動,杜絕公車私用、公款吃喝等現(xiàn)象的發(fā)生。三是規(guī)范窗口建設(shè)。加強對行政服務(wù)中心窗口人員風險防控意識教育,嚴格辦證審批流程,樹立良好質(zhì)監(jiān)形象,防止各類問題發(fā)生。今年,我們還將在行政審批零出戶上進行探索和試點,進一步推出行政審批便民措施,拉近與群眾的距離。四是借力媒介推動。利用官方網(wǎng)站、政務(wù)微博等,廣泛宣傳崗位廉政風險防控機制工作的重要意義,教育引導干部職工充分認識到崗位廉政風險的客觀存在性和現(xiàn)實危險性。讓干部職工真正掌握查找崗位廉政風險點的原則和方法,自覺參與到崗位廉政風險防范機制建設(shè)工作中來。五是創(chuàng)新活動載體。扎實開展群眾路線教育實踐活動,嚴格落實改進機關(guān)工作作風的相關(guān)要求,對照四風問題進 行了相互查找,開展了尋找那個一、時間去哪兒了和三問三觀討論活動。在完成規(guī)定動作的同時,還選準自選動作。開展了公務(wù)員集體宣誓活動,進一步凝心聚力;走進廣廈社區(qū)開展學雷鋒志愿活動,免費開展血壓計檢定、黃金珠寶鑒定、擦洗眼鏡、量血壓等活動;結(jié)合群眾關(guān)切的民生熱點問題,開展食品安全和產(chǎn)品質(zhì)量大講壇進社區(qū)活動;組織參加區(qū)紀委紀檢干部演講比賽,賴雨穎獲得二等獎;結(jié)合五水共治專項行動,組織藍劍服務(wù)隊分二次走進勤豐村和太平橋,清理河道,保潔路面,受到歡迎。

三、加強廉政建設(shè),發(fā)揮紀檢監(jiān)察作用

局紀檢組堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,以落實責任制為龍頭,以強化教育為基礎(chǔ),以規(guī)范權(quán)力運行為核心,以加強制度建設(shè)為重點,以嚴格考核獎懲為保障,以崗位為主要對象和基本單元,有效針對質(zhì)監(jiān)權(quán)力點多面廣、小而分散的特點和實際,查找和有效識別工作中各個環(huán)節(jié)的崗位廉政風險,著力加強黨風黨紀建設(shè)。

一是加強廉政文化。制作統(tǒng)一去向牌和廉政標語上墻,保持警鐘長鳴、防微杜漸;開展微笑服務(wù)崗、黨員示范崗、最美質(zhì)監(jiān)人評選,做到形象上墻、承諾公開、宣傳到位。二是嚴格依法行政。上半年,共立案查處各類案件26起,其中大要案11起,目前結(jié)案21起,罰沒款總額45萬余元,未發(fā)生行政復議、行政訴訟案件。共受理各類投訴、舉報30起,均按相關(guān)程序及時辦理和反饋。案件辦理過程中,未發(fā)現(xiàn)存在吃、拿、卡、要等違法違規(guī)現(xiàn)象。三是開展回訪活動。由局領(lǐng)導分別帶隊對2024年辦理的案件和行政許可企業(yè)共12家進行了回訪,重點關(guān)注行政處罰后企業(yè)的整改、企業(yè)對有關(guān)人員行政執(zhí)法和服務(wù)工作的評價以及對我局服務(wù)工作的要求,未收到反映執(zhí)法過程中存在違法違紀現(xiàn)象,收到對服務(wù)工作的要求2條。四是開展勤廉督查。局紀檢組定期、不定期對全局辦公秩序和勤廉情況進行督查。今年以來,共督查9次,共發(fā)現(xiàn)問題9人次。局紀檢組通過局內(nèi)網(wǎng)和短信對督查情況進行了點名通報,對個別工作紀律散漫的同志,由紀檢組長進行了提醒談話。五是嚴格紀律執(zhí)行。根據(jù)群眾和職工反映,對1名存在違紀情況的同志,進行調(diào)查核實,并報區(qū)紀委同意,進行黨紀立案處理。目前,案件正在辦理中。

下一步,我局將嚴格落實區(qū)委、區(qū)政府和上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作的相關(guān)要求,進一步規(guī)范和改進機關(guān)工作作風,繼續(xù)認真扎實開展黨的群眾路線教育第二階段相關(guān)活動,努力加強自身建設(shè),增強風險防控意識,嚴格履職,抓好四個安全,樹立勤政、務(wù)實、為民、清廉良好形象,確保黨風廉政建設(shè)各項工作落到實處,努力為美麗品質(zhì)新江北建設(shè)做出質(zhì)監(jiān)部門應有貢獻。

2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年黨風廉政建設(shè)

第三篇 燃氣公司上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié) 5300字

燃氣公司上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)

市建設(shè)局紀委:

今年上半年,我司在上級黨委、市企廉辦和局紀委的指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六大和中紀委、省紀委第二次全會以及市紀委六次全會精神,堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作列入公司重要議事日程,采取了新的措施,加強組織領(lǐng)導,結(jié)合企業(yè)實際,加大工作力度,圓滿實現(xiàn)了上半年工作目標,現(xiàn)將情況總結(jié)匯報

一、認真執(zhí)行“新五不準”規(guī)定,切實搞好廉潔自律工作

我司圍繞企業(yè)改革和發(fā)展,深入貫徹落實中紀委第二次全會提出的“五不準”的新規(guī)定。公司黨總支從講政治的高度,制定了2024年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見,我們按照上級黨委、市企廉辦的要求,深入貫徹中紀委二次全會、市紀委六次全會和市企廉工作會議精神和上級召開的黨風廉政建設(shè)會議及有關(guān)文件精神,組織全司黨員、干部反復學習中紀委第二次全會提出的“五不準”的新規(guī)定,并認真落實了“國有企業(yè)領(lǐng)導人員執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況向職代會報告”制度。 公司從抓班子建設(shè)入手激勵全員廉潔自律。班子成員必須做到:一是帶頭學習貫徹中央、省、市和上級黨委、紀委有關(guān)黨風廉政建設(shè)的文件和會議精神,自覺抓好黨風廉政建設(shè);二是帶頭搞好廉潔自律,嚴格執(zhí)行中紀委各項規(guī)定,帶頭做到不貪、不占、不以權(quán)謀私,真心實意的為用戶、為職工服務(wù),在黨風廉政建設(shè)中,進一步落實了“領(lǐng)導成員抓片、職能部門跑面,職能科室包點”的辦法,建立了全方位工作網(wǎng)絡(luò)。一是工作形成了制度化,公司黨政領(lǐng)導班子逐月制定有黨風廉政建設(shè)工作月要點,為確保各項制度執(zhí)行逗硬,公司黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組把監(jiān)督檢查作為落實制度的重要一環(huán),即每季度對領(lǐng)導班子成員和各窗口服務(wù)部門負責人執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制與廉潔自律情況進行一次抽查,如發(fā)現(xiàn)問題及時通報,維護了制度和嚴肅性;二是把好費用開支權(quán),如何管好用活有限的資金,公司領(lǐng)導十分重視,一方面制定了嚴格的管理制度,對大額費用從嚴審定,日常費用由財務(wù)部門負責審核,克服了多頭開支和突出花錢現(xiàn)象,業(yè)務(wù)招待費明顯下降,比去年同期減少5xxxx,公司購買大宗辦公用品堅持兩人參與購買,發(fā)票必須經(jīng)兩個經(jīng)辦人簽字后才能報銷。另一方面,公司領(lǐng)導不亂開口子,亂揮大筆,不該開支的堅決不支,始終堅持用好費用管理權(quán);三是防控嚴。公司堅持以制度管人,用制度約束人,為防止腐敗行為發(fā)生,今年元月上旬,公司逐級簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》、《廉潔自律保證書》,將每個環(huán)節(jié)的責任分解落實到崗位工作人員,同時加大監(jiān)督力度。對內(nèi)實行窗口部門人員“一崗雙責”,相互制約,機關(guān)科室之間、相關(guān)崗位之間、相互督促制約,公司紀檢監(jiān)查部門對各崗位、各部門、各項業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督反饋。今年5月26日,公司黨委在全司黨員中開展了以“弘揚理論聯(lián)系實際的學風是黨風建設(shè)的基礎(chǔ)”為題的黨課教育,受教育面達10xxxx。5月22日,組織召開了2024年第一次全市用戶代表座談會,參會全體代表對我司行風建設(shè)、廉潔服務(wù)工作評議,其滿意率達10xxxx。

二、強化企業(yè)管理,深入開展效能監(jiān)察工作

我司進一步健全了“行政領(lǐng)導掛帥,財務(wù)審計先行、紀檢監(jiān)察機構(gòu)協(xié)調(diào)、有關(guān)部門參與”的效通監(jiān)察工作機制和領(lǐng)導體制。今年以來,一是對西外cng加氣站拆遷、新建進行了效能監(jiān)察立項,重點對站內(nèi)設(shè)備搬遷完好率進行監(jiān)察和督促,確保了拆遷工作的順利進行,設(shè)備無丟失、損壞現(xiàn)象,完好率達10xxxx。二是對物資采購和管理進行立項;三是對安全供氣進行了立項,全面開展了對物資供、管、銷的專項治理,增定了物資管理辦法16條,有效地杜絕了庫存積壓現(xiàn)象。今年上半年,無一例吃里扒外,以職謀私現(xiàn)象。今年4月,我司被授予市效能監(jiān)察工作先進單位榮譽稱號。

三、從抓黨風廉政建設(shè)入手,在“建、權(quán)、嚴、防、不”五字上下功夫

1、規(guī)范行為,落實一個“建”字

公司黨政領(lǐng)導班子十分注重制度建設(shè),堅持以制度管人、約束人,用制度治司。先后制定了《公司領(lǐng)導干部“十不準”》、《領(lǐng)導干部議事規(guī)則》、《“三公開”辦事制度》等五種制度。為了確保各項制度逗硬落實,公司黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組把監(jiān)督檢查作為落實制度的重要一環(huán)。即每季度對領(lǐng)導班子成員和窗口部門負責人執(zhí)行政策原則和廉潔自律情況進行一次抽查,半年進行一次全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通報,同時對違背“約法三章”的行為也進行嚴格檢查,維護了制度的嚴肅性。

2、為政清廉,用好一個“權(quán)”字

首先,正確用好人事權(quán)。上半年來,接收商調(diào)人員調(diào)進調(diào)出1xxxx人,提拔、調(diào)整公司中層干部xxxx,公司領(lǐng)導班子始終堅持政策原則,按計劃和政策規(guī)定接收、安置,按條件和程序選拔任用,不考慮任何關(guān)系,一律按條件進行嚴格考察,擇優(yōu)錄用,受到全司職工的一致好評。

其次,把好費用開支權(quán)。公司新一屆領(lǐng)導班子接任期間,正值公司資金緊、家底薄,費用開支大,環(huán)保用氣項目多如何管好用活有限的資金,公司領(lǐng)導十分重視。一方面制定了嚴格的管理制度,對大額費用從嚴審定,日常費用由財務(wù)部門負責人審核,實行“一支筆”審批,克服了多頭開支、審批不嚴等弊端。業(yè)務(wù)招待費開支情況按季在全司職工會上公布。購買大宗辦公用品堅持雙人購買,發(fā)票必須有兩人以上經(jīng)辦人簽字后才能報銷。另一方面公司領(lǐng)導不亂開口子,亂揮大筆。不該開支的堅決不支,始終堅持用好費用管理權(quán)。

3、內(nèi)部管理,堅持一個“嚴”字

一是抓作風整頓,嚴格執(zhí)行工作紀律。凡是要求職工辦到的事,公司領(lǐng)導總是率先做到。特別是在工作紀律上,不僅帶頭遵守,而且上班從不離崗辦私事,對違犯紀律者嚴格追查,不留情面,按制度處罰,從而使公司工作嚴格有序。

二是堅持嚴格考核。公司領(lǐng)導班子成員在工作上堅持講“認真”二字,做到言必行,行必果。在公司機關(guān)和各部門實行了嚴格的工作考核制度,制定了職工考勤登記表,由各科室逐日登記,職工每月必須在本科室例會上匯報自己的工作,科室負責人每季度根據(jù)其每人的工作表現(xiàn)寫出書面工作鑒定,連同工作考勤匯總表報人事部門審定,財會部門商量根據(jù)人事部門出據(jù)的通知發(fā)放每月工資,對各直屬單位、分公司的工作,分月下達任務(wù),定期檢查,年終考核,兌現(xiàn)獎懲。形成項項工作有目標,人人頭上有任務(wù),充分調(diào)動了干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性,促進了燃氣建設(shè)各項工作任務(wù)的順利完成,職工中呈現(xiàn)出自愿加班加點從不計較報酬的人員增多,受到企業(yè)好評。

三是防控嚴。在工作中,公司始終堅持一條原則,以制度管人,用制度約束人,以法治司、以德治司,用制度治司。把執(zhí)行制度作為開展一切工作準繩,為了防止腐敗行為發(fā)生,今年2月中旬,公司各科、室、分公司、站、所、隊、中心、部逐級簽訂了《澡風廉政建設(shè)責任書》、《廉潔自律保證收》,將每個環(huán)節(jié)的責任分解落實到崗位工作人員。同時,加大監(jiān)督力度。對內(nèi),實行窗口部門人員雙人、雙職、雙責相互制約;機關(guān)科室之間、相關(guān)崗位之間相互監(jiān)督制約;紀檢監(jiān)察等監(jiān)督部門對各崗位、各部門、各項業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督反饋。對外,設(shè)立了總經(jīng)理服務(wù)熱線電話、舉報電話、用戶信箱,向社會增聘了3xxxx地風義務(wù)監(jiān)督員,形成了從上至下,內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督機制。

4、吃苦奉獻,堅持一個“不”字。公司領(lǐng)導自覺嚴格要求,做到廉潔自律。下基層,到場站不打電話事先通知,不吃超標準的工作餐,不喝招待酒,給基層干部職工樹起了一面鏡子。公司領(lǐng)導干部的一言一行為職工做出了表率,在職工中樹立了良好的形象。

四、從抓教育入手,啟迪全員清正廉潔

為了把廉潔教育落到實處,公司黨政一班人一是警鐘長鳴,教育經(jīng)常化。每月召開一次座談會,分析黨員思想狀況,及時理順和解開黨員思想上的“疑團”;每季度由公司領(lǐng)導給職工作一次形勢報告,引導職工認清形勢;每半年開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育、反腐__教育、公民道德建設(shè)教育、新形勢下黨員形象大討論,以增強干部職工對腐敗危害性的認識。今年以來,共開展黨風黨紀、廉政教育xxxx,受教育人員205xxxx次。二是突出重點,教育具體化。根據(jù)職工不同崗位來制訂學習計劃和內(nèi)容,規(guī)定機關(guān)人員學習公司制訂的“十不準”規(guī)定;黨員職工學習《廉政守則》;窗口部門職工重點學習“行業(yè)紀律的暫行規(guī)定”;會計、出納人員學習《關(guān)于違反財紀紀律的暫行規(guī)定》。聯(lián)系實際,開展了“領(lǐng)導樹形象、部門嚴紀律、身邊無不廉行為”活動。三是內(nèi)容生動,教育形式多樣化。針對燃氣行業(yè)特點和職工思想反映,主要抓好“八個教育”,即:“三個代表”學習教育,鄧小平理論教育、法制教育、基本制度教育,反腐__教育、艱苦創(chuàng)業(yè)教育、形勢任務(wù)教育、正反典型教育,使干部職工自覺做到在金錢面前眼不紅、心不動、手不癢。四是責任明確,教育現(xiàn)實化。建立了“領(lǐng)導干部責任區(qū)”,及時宣傳黨的路線、方針、政策,把黨員、干部職工的思想引導到高興鄧小平理論偉大旗幟,堅定不移走社會主義道路的信念上來,對職工進行革命傳統(tǒng)教育,使干部職工受到啟迪。為了給職工營造一個良好的工作環(huán)境,還采取關(guān)心職工疾苦,“以翃換廉”,解決具體困難,“以情養(yǎng)廉”等措施,收到了明顯效果。

五、從抓作風入手,督促全員清正廉潔

公司領(lǐng)導與紀檢監(jiān)察部門,主動與上級紀委配合,按照中紀委、省紀委六、七次全會精神及要求,結(jié)合燃氣行業(yè)實際,抓住工作重點,確定階段目標,使糾風工作卓有成效地開展起來:一抓組織領(lǐng)導。公司成立了以總經(jīng)理為組長的糾風工作領(lǐng)導小組,經(jīng)常組織職工學習有關(guān)廉政建設(shè)、糾正行業(yè)不正之風的文件、會議精神,加深職工對糾風工作重要性、必要性、長期性、艱巨性的認識,重點放在領(lǐng)導干部率先垂范抵歪風,堅持工作中不接受影響執(zhí)行公務(wù)的專場舞會,不進用公款開支的營業(yè)性歌舞廳、夜總會,不吃、拿、卡、要、報。二是抓糾風制度建設(shè)。先后制定了《糾風工作百分制考核細則》、《創(chuàng)“四好”班子實施辦法》、《糾正行業(yè)不正之風的若干規(guī)定》、《領(lǐng)導班子成員雙重組織生活制度》,向社會公布了《燃氣行業(yè)窗口人員服務(wù)守則》、《首問責任制》和舉報電話號碼。同時,每年6月上旬分別向市內(nèi)各屆用戶發(fā)送《行風情況征求意見書》,主動接受用戶監(jiān)督。切實做到了“三無”:無違反“違法三章”現(xiàn)象;無以氣謀私行為;無吃、拿、卡、要、報現(xiàn)象,據(jù)統(tǒng)計,全司各服務(wù)部門干部職工拒吃請5xxxx(次),拒收禮金、香煙3xxxx(次)。

六、從抓服務(wù)入手,搞好廉潔服務(wù)

公司紀檢監(jiān)察工作立足于實際,尋找與業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展的最佳結(jié)合點,在服務(wù)上做好文章,充分發(fā)揮職能作用。直接參與抓業(yè)務(wù)經(jīng)營。紀檢監(jiān)察部門根據(jù)公司工作重點,積極參與鉤各窗口服務(wù)部門的業(yè)務(wù)活動。同他們一起制定工作目標、措施和考核辦法,紀檢干部今年先后xxxx深入實地調(diào)研、制定方案,落實任務(wù),為完成公司廉潔服務(wù)新增建了行風自查措施。通過這次制度措施的實施,收到了明顯的效果。

七、深化廠務(wù)公開工作成效顯著

我司根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定的需要,不斷充實和豐富廠務(wù)公開內(nèi)容,把企業(yè)減員增收、內(nèi)部改革措施、職工分房方案、集資建房價格、工資分配方案、獎金發(fā)放情況、生活福利費的使用情況、社會保險基金繳納情況、企業(yè)領(lǐng)導干部廉潔自律情況、企業(yè)業(yè)務(wù)招待費用使用情況、領(lǐng)導干部收入情況、民主評議情況、公司投資決策、財務(wù)管理、物資采購、產(chǎn)品營銷、人事管理、勞動安全衛(wèi)生、質(zhì)量成本管理、經(jīng)營管理、民主管理等方面實行了全方位企務(wù)公開,充分發(fā)揮了民主管理、民主監(jiān)督的作用。

八、全面落實“雙廉”責任制

公司黨政主要領(lǐng)導先后分別與企廉辦、市建設(shè)局黨委簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》,班子成員明確了分工,各負其責,公司內(nèi)逐級簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書,按照公司制定的責任考核辦法逐月考核,嚴格執(zhí)行各項責任追究制度,有力地促進了企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔自律和廉潔服務(wù)工作。

九、切實加強了紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)

我司緊密圍繞企業(yè)發(fā)展和效益的提高抓黨風廉政建設(shè),既認真貫徹黨紀條規(guī),又做到具體情況具體分析,堅持紀檢工作為企業(yè)發(fā)展保駕護航,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營營造良好環(huán)境,為加強紀檢監(jiān)察工作,我司配備有相應的專兼職紀檢監(jiān)察人員,把政治素質(zhì)好、原則性強、作風正派的黨員干部充實到紀檢監(jiān)察崗位,并加強了政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓,提高了紀檢干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,公司黨政為紀檢干部提供了必要的工作條件和學習機會,充分調(diào)動了紀檢干部的工作積極性,我司紀檢監(jiān)察工作成效多次受到上級的好評。

十、存在的問題

上半年來,我司黨風廉政建設(shè)工作取得了較好的成績,但也還存在一些問題和差距:一是規(guī)章制度出臺多,但貫徹落實的力度不夠;二是個別職工服務(wù)意識不強,辦事效率不高的現(xiàn)象依然存在;三是個別服務(wù)部門行風建設(shè)方面,行動上有時存在不同步現(xiàn)象,缺乏全局思維方式;四是規(guī)范化服務(wù)工作仍需加強,個別干部職工宗旨觀念淡??;五是作風建設(shè)仍需進一步加強。這些有待于下半年認真克服和改進。

為進一步加強黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè),努力提高公司全體黨員、干部職工自身素質(zhì),我們要繼續(xù)實施“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績”的工作方針,采取各種有效措施,進一步深入學習貫徹黨的十六大精神,全面貫徹jzm同志“三個代表”重要思想。在實施新的計劃和安排等一系列工作方面,做出不懈的努力,以新的精神風貌,抓住機遇,明確責任,轉(zhuǎn)變作風,振奮精神,開拓奮進,扎實工作,以高標準、嚴要求、高質(zhì)量地完成上級黨委賦予我們的各項工作任務(wù),創(chuàng)造新業(yè)績,為實現(xiàn)##新跨越和公司2024年各項工作目標做出新的貢獻。

二oo五年七月七日

主題詞:黨風廉政 反腐敗 工作 總結(jié)

抄送:市企廉辦。

燃氣公司2023上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)

第四篇 統(tǒng)計局黨風廉政建設(shè)上半年工作總結(jié) 2350字

今年以來,縣統(tǒng)計局全面貫徹落實黨的中央、省、市、縣紀委全會精神,以***新時代中國特色社會主義思想為指導,切實履行黨組的主體責任和紀檢的監(jiān)督責任,加強黨的統(tǒng)一領(lǐng)導,嚴肅黨的政治生活,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,主動擔當、積極作為,把從嚴治黨的各項任務(wù)落實到統(tǒng)計工作全過程,使各項反腐__制度得到全面落實,確保了黨風廉政建設(shè)工作扎實推進。現(xiàn)就上半年工作開展情況總結(jié)如下:

一、提高政治站位,履行主體責任。

(一)抓好學習教育工作,牢固樹立黨員干部反腐__防范意識。今年上半年,我局前后三次專題組織全體干部學習十九大、十九屆二中、三中全會精神。將***新時代中國特色社會主義思想作為重點學習內(nèi)容,要求干部職工認真學習,撰寫讀書筆記和心得體會,提高思想認識。以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手,全面推行“黨建3+x”工作新模式,開展我局轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動,通過抓學習以筑牢全體黨員干部的防范意識,不斷將黨風廉政建設(shè)工作融入到作風效能建設(shè)活動中,進一步改進統(tǒng)計行風、提高工作效率、優(yōu)化統(tǒng)計服務(wù)環(huán)境,更好服務(wù)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展。

(二)層層抓落實,始終把黨風廉政建設(shè)責任制擺上重要議事日程。局黨支部高度重視黨風廉政建設(shè)責任制工作,及時調(diào)整了以黨支部書記、局長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,其他班子領(lǐng)導為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。認真落實主體責任和監(jiān)督責任,既將黨組織的主體責任抓在手上,又積極支持紀檢監(jiān)督。按照“四個親自”的工作要求制定部門權(quán)力清單,抓好廉政責任分解。層層簽訂主體責任承諾書。按照“一崗雙職”要求,各局領(lǐng)導一手抓業(yè)務(wù)工作,一手抓分管領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)工作。形成主要領(lǐng)導負總責,分管領(lǐng)導親自抓,全體黨員干部積極參與,一級對一級負責的黨風廉政建設(shè)工作格局。

(三)以“強責任改作風提效率”作風建設(shè)年活動為抓手,繼續(xù)強化局機關(guān)綜合建設(shè)。全面加強機關(guān)領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、效能建設(shè)、文化建設(shè)、保障建設(shè)和黨組織建設(shè),最大限度發(fā)揮局機關(guān)職能、釋放干部潛能。今年在人少事多的情況下,全局上下團結(jié)一致、互相協(xié)作,不推諉、不扯皮,積極主動地完成上級交辦的各項工作任務(wù),局機關(guān)作風明顯改變。

(四)加強日常監(jiān)督,完善考核激勵機制。一季度和二季度分別組織了一次對本單位黨風廉政建設(shè)責任落實情況的專項檢查,檢查結(jié)果年末將與評先評優(yōu)、職務(wù)晉升掛鉤。

(五)從源頭防范著手,狠抓任務(wù)落實。年初相繼召開了民主生活會、組織生活會,開展“黨性體檢、民主評議”活動,認真開展批評與自我批評,深入查找存在問題和不足。堅持“三重一大”事項集體決策程序,加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。繼續(xù)推進廉政制度建設(shè),進一步規(guī)范“人、財、物、數(shù)”等方面的管理,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,規(guī)范政府采購活動,確保政府采購工作按規(guī)定進行,堅持大宗物品采購集體研究、政府采購原則;在公務(wù)接待活動中,嚴格按照上級有關(guān)規(guī)定和接待標準,做到不超標接待;進一步深入貫徹實施《統(tǒng)計法》、新《統(tǒng)計法實施條例》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,爭取縣委、縣政府重視,將國家統(tǒng)計局《關(guān)于建立領(lǐng)導干部違規(guī)干預統(tǒng)計工作記錄制度的辦法》分別列入縣委常委會議 、縣政府常務(wù)會議學習內(nèi)容。

(六)示范帶動,以上率下。局黨支部書記能切實履行第一責任人職責,率先垂范,做到重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點任務(wù)親自督辦,將黨風廉政建設(shè)責任制的落實與經(jīng)濟社會工作同研究、同部署、同落實、同檢查。班子成員能夠履行“一崗雙責”,自覺承擔黨風廉政建設(shè)工作任務(wù),把黨風廉政建設(shè)融入業(yè)務(wù)工作,帶頭學習黨紀法規(guī),帶頭遵守黨的政治紀律和組織紀律,帶頭遵守八項規(guī)定要求。上半年班子成員安排部署分管范圍黨風廉政工作3次,講黨風廉政課2次,對新任職干部經(jīng)行廉政談話1次,開展不正之風專項調(diào)研1次,個人重大事項報告1次。

二、堅守責任擔當,強化執(zhí)紀問責。

(一)加強協(xié)調(diào),當好參謀。一是積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,年初向局黨支部提出了全年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃,將工作任務(wù)分解落實到各班子成員、股室,組織召開了年度統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會和半年工作推進會,做到簽字背書,促進工作落實。二是加強對目標責任、任務(wù)分解和責任清單的督促檢查,每季度對各股室工作開展情況進行檢查通報,每半年進行一次考核評比,總結(jié)經(jīng)驗,解決問題。三是圍繞強化權(quán)力監(jiān)督制約和履行“一崗雙責”開展檢查,對存在的問題,提出初步整改措施,提請黨組會議研究,解決黨風廉政建設(shè)工作問題3件,進一步健全完善了反腐__制度,黨風廉政建設(shè)得到有力落實。

(二)強化督查,嚴明紀律。一是履行黨內(nèi)監(jiān)督專職職責,以黨內(nèi)政治生活準則和黨內(nèi)監(jiān)督條例為尺子,加強對全體黨員貫徹落實十九屆系列全會精神的監(jiān)督檢查,嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。黨組班子成員都能堅決維護黨的團結(jié)統(tǒng)一,黨員干部都能同黨組保持高度一致,自覺參加黨的組織生活和黨內(nèi)活動。二是圍繞各級黨委的重大決策、決議和重要工作部署進行監(jiān)督檢查,特別是對扶貧領(lǐng)域,對駐村工作隊成員吃住在貧困戶家規(guī)定開展檢查3次,檢查發(fā)現(xiàn)都能按照規(guī)定要求執(zhí)行,在局紀檢組和縣紀委檢查中無脫崗和違反規(guī)定現(xiàn)象。三是對局機關(guān)上下班執(zhí)行簽到制度,對工作紀律問題檢查4次,溫馨提醒談話6人次。

(三)正風肅紀,轉(zhuǎn)變作風。加大作風日常監(jiān)督和春節(jié)、清明、五一、端午等重要節(jié)點的檢查。堅持作風建設(shè)從小事抓起,明令禁止開會接打電話、玩手機、打瞌睡、開小會,上班看電視、玩游戲、網(wǎng)購、干私活,上下班遲到、早退。在重要節(jié)假日期間開展專項檢查3次。

半年來,我局雖然做了一些工作,但也還存在著些微不足:一是抓黨風廉政建設(shè)特色不明顯;二是抓黨風廉政工作方法不靈活;三是抓執(zhí)紀審查缺乏突破口;四是抓紀律作風整治不實。在后半年工作中,我們將認真履職盡責,突出抓好黨風廉政建設(shè)工作,不斷取得黨風廉政建設(shè)工作新成效。

第五篇 縣扶貧辦上半年黨風廉政建設(shè)總結(jié) 2550字

半年來,縣扶貧辦紀檢組在縣紀委和辦黨組的正確領(lǐng)導下,在同事們的大力支持下,嚴格按照“三轉(zhuǎn)”要求,圍繞“監(jiān)督執(zhí)紀 問責”,發(fā)揮“監(jiān)督的再監(jiān)督,檢查的再檢查”作用,努力協(xié)助辦黨組落實好主體責任,并履行好監(jiān)督責任,為精準扶貧工作提供紀律保障。一是落實好協(xié)助辦黨組加強黨風廉政建設(shè)和反****工作責任。根據(jù)上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作要求,結(jié)合單位實際,及時向辦黨組提出意見和建議。協(xié)助辦黨組在年初召開黨風廉政建設(shè)和反****工作專題會議,研究制定了《縣扶貧辦2024年黨風廉政建設(shè)責任制工作意見》和《xx縣扶貧開發(fā)辦公室領(lǐng)導班子成員2024年黨風廉政建設(shè)責任分解方案》,并成立了縣扶貧辦黨風廉政建設(shè)和反****工作領(lǐng)導小組,層層簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書,進一步強化了組織領(lǐng)導,明確了目標任務(wù)、責任范圍,形成上下貫通、層層負責的工作格局。同時,為更好地落實“兩個責任”,協(xié)助辦黨組制定了《縣扶貧辦關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任的實施意見》,進一步壓實黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任,確保黨組和紀檢組守土有責、守土負責、守土盡責。

二是加強宣傳引導和教育防范。認真開展好廉政學習警示教育活動。一是組織學習好與黨風廉政建設(shè)有關(guān)的黨紀法規(guī)、文件和領(lǐng)導講話精神;二是適時觀看廉政教育記錄片;三是及時傳達學習違規(guī)典型案例通報精神,以鏡為鑒;四是結(jié)合扶貧業(yè)務(wù)工作開展經(jīng)常性談話提醒紀律警示活動;范文top100五是印發(fā)相關(guān)文件資料到干部職工手中,自學領(lǐng)會。通過集中學習和自學的形式,堅持以人為本、客觀公正,教育為主、注重預防的原則,切實做到宣傳教育零盲區(qū),抓早抓小,對問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早批評、早糾正。截至目前,共開展集中學習警示教育活動xx余次。同時做好廉政宣傳和信息報送工作,及時向縣紀委和上級新聞媒體報送信息,截止目前,共向縣紀委報送工作信息xx條,在xx紀檢監(jiān)察信息(黨風政風???發(fā)布工作信息x條,在xx網(wǎng)發(fā)布工作信息xx條。

三是加強廉政風險防控,規(guī)范權(quán)力運行。一是制定《個****利責任風險防范清單》,明確個人權(quán)利責任、廉政風險點和防范措施;二是制定《單位責任清單、權(quán)力清單、專項扶貧資金管理清單“三張清單”》,明確行政權(quán)力邊界,優(yōu)化行政流程,強化資金監(jiān)管,防止行政權(quán)力缺位、越位、錯位;三是制定《縣扶貧辦落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”清單》,全面貫徹落實從嚴治黨要求,確保“兩個責任”落實到位;四是制定《項目權(quán)力運行監(jiān)督清單》,明確權(quán)力事項、責任事項、監(jiān)督重點和監(jiān)督措施,更有效地對扶貧項目和資金進行監(jiān)管,確保??顚S茫晃迨侵贫ā秞x縣精準扶貧廉政監(jiān)督卡》和《xx縣扶貧項目‘小微權(quán)利’運行圖》,列清并公開了可投訴舉報的違法違紀行為、舉報電話、電子郵箱和意見箱,明確了扶貧項目權(quán)力運行流程,思想?yún)R報專題并與《河南省財政專項扶貧項目管理辦法(試行)》一同下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)把廉政監(jiān)督卡在每個行政村進行張貼公告,進一步暢通群眾訴求渠道,做到家喻戶曉、人人皆知,使扶貧工作置于人民群眾的監(jiān)督之下,著力營造廣泛支持、積極參與、合力推進的良好氛圍,避免“暗箱操作”。同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織鄉(xiāng)村扶貧干部對運行圖和管理辦法認真學習,全面掌握,讓基層黨員干部對扶貧項目運行流程和管理辦法心中知曉明了,知道什么該做,什么不該做,做到教育提醒在前,懲戒在后,標本兼治;六是制定《xx縣扶貧辦廉政監(jiān)督管理xx項制度》,加強機關(guān)作風和制度建設(shè),實現(xiàn)用制度管人、管事,把權(quán)利關(guān)進制度的籠子,更有效地進行監(jiān)督管理、防范廉政風險、規(guī)范權(quán)利運行,從源頭上遏制****行為的發(fā)生。

四是開展好自查自糾,抓好整改提高。按照開展侵害群眾利益的不正之風和****問題專項整治工作要求,對照《河南省財政專項扶貧項目管理辦法》等相關(guān)規(guī)定內(nèi)容,迅速從內(nèi)部嚴格自查自糾,重點對整村推進、到戶增收和雨露計劃項目的申報、審批、安排、招投標、實施、驗收和資金撥付等每一個環(huán)節(jié)進行認真梳理,通過翻閱檔案、實地查看、走訪調(diào)查等形式查找是否有違紀、違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。對自查出的問題,范文寫作認真剖析原因,舉一反三,及時采取整改措施,制定整改臺賬,確保整改到位。同時按照縣國土、房產(chǎn)、公安、稅務(wù)等部門提供的人口比對數(shù)據(jù),及時把不符合貧困標準的人口信息反饋給各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn),確保系統(tǒng)內(nèi)不符人口及時刪除,精準識別,公平公正。辦紀檢組全程參與,對自查自糾和整改工作進行監(jiān)督檢查,確保真查、真糾、真改,真正見實效。

五是強化監(jiān)督檢查。扶貧項目和資金的管理是扶貧工作的核心,對扶貧項目和資金的監(jiān)管尤為重要,也是紀檢監(jiān)察崗位職責和工作重點。堅持全程監(jiān)督、及時跟進,做到扶貧資金流轉(zhuǎn)到哪里,監(jiān)督就跟進到哪里。進一步加強主動監(jiān)督和事前事中監(jiān)督,使監(jiān)督關(guān)口前移,避免被動監(jiān)督和事后監(jiān)督,采取定期和不定期的方式,有計劃、有重點地深入到扶貧開發(fā)整村推進、到戶增收、雨露計劃等重點項目,對項目申報、審批、安排、招投標、實施、驗收、資金撥付等每個關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展監(jiān)督檢查,通過明察暗訪和專項檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正整改,確保不踩紅線、不闖禁區(qū),公開、公平、公正,合理、合規(guī)、合法,??顚S茫怀霈F(xiàn)侵害群眾利益的不正之風和****問題,管理范文網(wǎng)讓老百姓順心、安心、放心,真正得到實惠。截止目前,共開展監(jiān)督檢查xx次,保證了xxxx萬元專項扶貧項目安全運行,受益貧困人口xxxx人。同時加強單位黨風政風電子監(jiān)督平臺使用監(jiān)督管理工作,實時監(jiān)督各項工作開展情況,推動責任落實,確保政令暢通。

六是加強輿情監(jiān)控。密切關(guān)注各新聞媒體、網(wǎng)站論壇等有關(guān)扶貧的舉報和曝光,做好網(wǎng)絡(luò)輿情****工作,進一步拓寬網(wǎng)絡(luò)輿情****范圍,建立健全涉腐涉紀網(wǎng)絡(luò)輿情信息收集、分析、研判工作機制,提高應對和處置黨風廉政建設(shè)和反****工作網(wǎng)絡(luò)輿情突發(fā)事件的快速反應能力,有針對性地采取跟進措施,排查問題線索,加強督辦把關(guān),確保件件有調(diào)查、事事有結(jié)果,為我縣精準扶貧工作營造良好的輿論環(huán)境。

七是精準對接,集中整治。為落實好扶貧領(lǐng)域侵害群眾利益不正之風和****問題專項整治工作,積極主動與縣檢察院對接,聯(lián)合制定了《xx縣人民檢察院關(guān)于履行檢察職能服務(wù)

第六篇 房地產(chǎn)交易中心黨風廉政建設(shè)工作上半年總結(jié) 1900字

上半年,我中心在市委、市政府以及建設(shè)局黨組的正確領(lǐng)導和大力支持下,認真開展黨風廉政建設(shè)和反腐工作,中心全體黨員干部結(jié)合當前保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導,不斷加大反腐__的工作力度,中心黨員干部的理想信念、宗旨觀念、思想作風、廉潔自律等方面有了新的提高,黨風廉政建設(shè)及____工作取得了很好的效果,現(xiàn)就我中心上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

一、黨風廉政建設(shè)責任制進一步得到貫徹落實,中心領(lǐng)導班子以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機,制定出中心黨風廉政建設(shè)責任書,要求我中心黨員干部圍繞十六大精神主題教育和興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮,抓好黨風廉政建設(shè)各項措施的貫徹落實,明確黨風廉政建設(shè)“第一責任人”責任,建立了由支部書記、主任負總責,支部委員具體抓的工作領(lǐng)導班子。強調(diào)既要抓好業(yè)務(wù)工作建設(shè),又要抓好隊伍廉政教育,促使我中心上下齊抓共管黨風廉政建設(shè)工作,保證這項工作時時有人抓,事事有人管。

二、我中心廉政自律工作進一步引向深入,根據(jù)市委、建設(shè)局紀委的安排和布置,進一步加強了政治理論學習和黨風黨紀教育,通過組織觀看反腐__的警示教育片,集體學習,組織參觀革命圣地井岡山、大寨,聽專題報告等多種形式,切實加強我中心黨員干部的廉政自律意識。同時結(jié)合實際,廣泛開展“兩個務(wù)必”教育,大力提倡艱苦奮斗、自強不息、謙虛謹慎、不驕不躁、真抓實干的精神,針對性的進行黨紀條規(guī)和法律法規(guī)教育,并組織全體職工認真開展《房地產(chǎn)法》、《產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍交易登記管理辦法》、《婚姻法》、《繼承法》等法律、政策性強的學習,不斷增強干部職工的法制觀念,真正做到依法行政和廉潔從政。根據(jù)產(chǎn)權(quán)交易工作政策性很強且涉及面廣的特點,中心領(lǐng)導把黨風廉政建設(shè)作為經(jīng)常性的工作來抓,不斷要求干部職工提高自身素質(zhì),提高自身__抗變能力和遵紀守法意識,黨員和領(lǐng)導干部帶頭廉潔自律,克己奉公,以身作則,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。以預防為重點,以薄弱環(huán)節(jié)為突破口,著重加強和解決了易發(fā)生腐敗現(xiàn)象崗位的人和事的問題,從根本上杜絕了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。堅持民主監(jiān)督,不斷加強工作透明度,制定了各項工作規(guī)章制度和程序,堅持重大事項由黨組集體決定。在原則問題上不亂開口子,不講情面,嚴格按照業(yè)務(wù)政策辦事,堅決杜絕利用工作之便吃、拿、卡、要。認真做好信訪工作,對于群眾來信來訪做到件件有落實,件件有答復,工作中的錯誤及時得到糾正,問題也得到了妥善解決。

三、黨風廉政建設(shè)制度進一步完善根據(jù)市委、根據(jù)建設(shè)局黨委黨風廉政建設(shè)工作精神,我中心先后制定了《房地產(chǎn)交易中心工作人員崗位職責》、《房地產(chǎn)交易中心黨員干部黨風廉政建設(shè)措施》、《房地產(chǎn)交易中心辦事指南》等相關(guān)規(guī)定,并成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。同時,我中心堅持財務(wù)開支公開制度,經(jīng)費支出安排合理,在節(jié)約開支的基礎(chǔ)上保證了各項工作的順利進行。

四、結(jié)合當前保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,進一步開門評議,尋找差距,改進工作,深化政風行風建設(shè)。對照在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中查找出的問題,特別是結(jié)合評議內(nèi)容查找出的實質(zhì)性問題,進行認真梳理,明確責任人、制定措施、限期整改,將整改貫穿于政風行風評議全過程,尤其是針對中心“首問責任制”、“工作人員行為規(guī)范”“共產(chǎn)黨員保持先進性的具體要求”的落實情況、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、等方面存在的突出問題,在整改過程中要重點解決,真正起到以評促糾、經(jīng)評促建、糾建并舉的效果。同時,要公開向社會承諾整改措施、為民服務(wù)措施等,接受廣大群眾的監(jiān)督和評議。具體措施

一、緊緊圍繞“雙評”活動,樹立反腐__形象。認真開展 “優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、樹立行業(yè)新風”的評優(yōu)評差活動,中心支部把開展“雙評”活動與搞好黨風廉政建設(shè)有機結(jié)合起來,通過規(guī)范執(zhí)法行為,強化內(nèi)部管理,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強化服務(wù)意識,努力為廣大房地產(chǎn)權(quán)利人創(chuàng)造了一個快捷方便的“一門式”、“一條龍”辦事環(huán)境。

二、提高職工服務(wù)意識。中心要求職工牢記黨的宗旨,當好人民公仆,使大家充分認識到,我們的工作是同社會接觸最廣泛,工作的內(nèi)容與老百姓的切身利益最密切的政府窗口單位,也是接受組織、法律、人民群眾最直接、最具體、最前沿的崗位,規(guī)范執(zhí)法行為,改進工作作風,既是開展“雙評”活動的目標,同時也是我們實踐“三個代表”的具體體現(xiàn)。為此,我們必須結(jié)合工作實際,建立健全全方位的監(jiān)督機制,做到工作從群眾最不滿意的地方,從群眾最關(guān)心的事情,從群眾最需要的事情做起,做到意見聽得進,查處有回音,改進有措施,作風有好轉(zhuǎn),從而使中心的“雙評”工作從一開始就目標明確,避免了“流于形式”。

三、實行公開辦事制度。搞好“雙評”工作,其核心就是實行“陽光操作”、公開辦事、公開承諾。因此,中心結(jié)合

第七篇 體育局上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 1500字

今年上半年,**市體育局在市委、和市紀委的正確領(lǐng)導下,認真貫徹落實____、國務(wù)院及省、州、市關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的有關(guān)規(guī)定,從嚴治黨、從嚴治政,取得了良好的成效,時至年中,現(xiàn)將**年度上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)如下:

一、成立組織,健全機構(gòu)

在與市委、市政府簽訂了《**市黨風廉政建設(shè)責任書》后,3月11日,我局結(jié)合**市'先教'活動,組織全部黨員干部召開會議,會議認真學習了____、國務(wù)院及省、州、市關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制工作有關(guān)精神,通過成立了體育局黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組,局長**任組長,主抓黨風廉政建設(shè)工作,把黨風廉政建設(shè)納入黨政領(lǐng)導班子和機關(guān)干部目標管理工作。

二、強化監(jiān)督,完善制度

為進一步強化監(jiān)督,做到有章可詢,有據(jù)可依,我局制定并完善了各項規(guī)章制度的建立健全工作,制定了整改方案、工作計劃、保證書、學習計劃、機關(guān)工作制度、機關(guān)工作人員職責、機關(guān)獎勵制度、財物管理制度等各項規(guī)章制度。

三、強化教育,拒腐防變

為了使廣大干部職工在思想上筑起廉政勤政的堅固長城,從源頭預防和治理腐敗,從根本上保證黨風廉政建設(shè)責任制的落實,體育局黨支部狠抓機關(guān)黨員干部的廉政教育。利用今年在我市如火如荼開展的'先教'活動之機、整頓干部作風,加強學習,對照有關(guān)黨風廉政建設(shè)責任制的有關(guān)規(guī)定,查問題,找差距,召集組織黨員和非黨機關(guān)干部學習了市委書記李春華和紀委書記何方的講話,全面貫徹了市委、市紀委全會精神,并通過多種形式,開展學習活動:一是加強了《黨章》的學習,進一步堅定了全局黨員干部的政治立場;二是開展了鄧小平理論、___'三個代表'重要思想、十六大精神、中紀委四次五次全會精神學習,進一步提高了勤政廉政的思想覺悟;三是加強了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》及黨員權(quán)利保障條例的學習,進一步提高了黨員思想道德修養(yǎng);四是加強了兩個條例的學習,進一步增強了政策法制意識。五是組織黨員干部學習觀看了趙家富、焦裕祿等好黨員的先進事跡和警視片《李嘉廷警示教育》等教育片。六是充分利用每次召開行政工作會議和黨員干部民主生活會議之機,加強對廣大干部職工的廉政教育,做到逢會必講,警鐘長鳴;七是認真開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動,在活動中,不做表面文章,不擺花架子,實實在在地學。在學習中,我們努力做到三個結(jié)合:即把學習與當前各類工作緊密結(jié)合起來,與單位的民主生活會結(jié)合起來,與自身的工作實際結(jié)合起來。充分利用正反兩方面的廉政典型,充分發(fā)揮黨內(nèi)民主,發(fā)揚和繼承我們黨的優(yōu)良光輝傳統(tǒng),堅持把問題解決在萌芽狀態(tài)。通過學習,不僅提高黨員們的思想認識,增強了拒腐防變能力,而且堅定了共產(chǎn)主義理想信念,牢固樹立宗旨意識,執(zhí)政為公,勤政為民,形成了良好的.社會輿論氛圍,有力地促進了黨風廉政建設(shè)責任制工作的順利開展;

四、明確目標,強化責任,

根據(jù)我局實際,制定了我局**年黨風廉政建設(shè)責任制工作的指導思想、目標任務(wù)、方法步驟、具體措施,突出以廉政建設(shè)為目標,以責任制落實為保障,以為群眾辦實事。3月14日,每位工作人員都簽訂了《黨風廉政保證書》;通過簽訂,增強了每位工作人員責任意識和自律意識,進一步明確了工作任務(wù),落實了責任。

五、存在問題和不足及下步打算

今年上半年來,體育局黨支部認真落實關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的要求,一手抓體育事業(yè),一手抓廉政建設(shè),收到了良好效果。半年來,局機關(guān)沒有出現(xiàn)黨員干部違法違紀事件,沒有任何腐敗現(xiàn)象發(fā)生,機關(guān)干部作風建設(shè)成效顯著,社會各界反響良好,但與上級的要求還有一定的差距。下半年,體育局將進一步加大黨員干部的教育和各項制度執(zhí)行的力度,完善各項廉政機制,力爭取得黨風廉政建設(shè)的新成果。

**體育局黨支部

**年六月三十日

第八篇 燃氣公司2009上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié) 5250字

市建設(shè)局紀委:

今年上半年,我司在上級黨委、市企廉辦和局紀委的指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六大和中紀委、省紀委第二次全會以及市紀委六次全會精神,堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作列入公司重要議事日程,采取了新的措施,加強組織領(lǐng)導,結(jié)合企業(yè)實際,加大工作力度,圓滿實現(xiàn)了上半年工作目標,現(xiàn)將情況總結(jié)匯報如下:

一、認真執(zhí)行“新五不準”規(guī)定,切實搞好廉潔自律工作

我司圍繞企業(yè)改革和發(fā)展,深入貫徹落實中紀委第二次全會提出的“五不準”的新規(guī)定。公司黨總支從講政治的高度,制定了xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見,我們按照上級黨委、市企廉辦的要求,深入貫徹中紀委二次全會、市紀委六次全會和市企廉工作會議精神和上級召開的黨風廉政建設(shè)會議及有關(guān)文件精神,組織全司黨員、干部反復學習中紀委第二次全會提出的“五不準”的新規(guī)定,并認真落實了“國有企業(yè)領(lǐng)導人員執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況向職代會報告”制度。

公司從抓班子建設(shè)入手激勵全員廉潔自律。班子成員必須做到:一是帶頭學習貫徹中央、省、市和上級黨委、紀委有關(guān)黨風廉政建設(shè)的文件和會議精神,自覺抓好黨風廉政建設(shè);二是帶頭搞好廉潔自律,嚴格執(zhí)行中紀委各項規(guī)定,帶頭做到不貪、不占、不以權(quán)謀私,真心實意的為用戶、為職工服務(wù),在黨風廉政建設(shè)中,進一步落實了“領(lǐng)導成員抓片、職能部門跑面,職能科室包點”的辦法,建立了全方位工作網(wǎng)絡(luò)。一是工作形成了制度化,公司黨政領(lǐng)導班子逐月制定有黨風廉政建設(shè)工作月要點,為確保各項制度執(zhí)行逗硬,公司黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組把監(jiān)督檢查作為落實制度的重要一環(huán),即每季度對領(lǐng)導班子成員和各窗口服務(wù)部門負責人執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制與廉潔自律情況進行一次抽查,如發(fā)現(xiàn)問題及時通報,維護了制度和嚴肅性;二是把好費用開支權(quán),如何管好用活有限的資金,公司領(lǐng)導十分重視,一方面制定了嚴格的管理制度,對大額費用從嚴審定,日常費用由財務(wù)部門負責審核,克服了多頭開支和突出花錢現(xiàn)象,業(yè)務(wù)招待費明顯下降,比去年同期減少50%,公司購買大宗辦公用品堅持兩人參與購買,發(fā)票必須經(jīng)兩個經(jīng)辦人簽字后才能報銷。另一方面,公司領(lǐng)導不亂開口子,亂揮大筆,不該開支的堅決不支,始終堅持用好費用管理權(quán);三是防控嚴。公司堅持以制度管人,用制度約束人,為防止腐敗行為發(fā)生,今年元月上旬,公司逐級簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》、《廉潔自律保證書》,將每個環(huán)節(jié)的責任分解落實到崗位工作人員,同時加大監(jiān)督力度。對內(nèi)實行窗口部門人員“一崗雙責”,相互制約,機關(guān)科室之間、相關(guān)崗位之間、相互督促制約,公司紀檢監(jiān)查部門對各崗位、各部門、各項業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督反饋。今年5月26日,公司黨委在全司黨員中開展了以“弘揚理論聯(lián)系實際的學風是黨風建設(shè)的基礎(chǔ)”為題的黨課教育,受教育面達100%。5月22 日,組織召開了xx年第一次全市用戶代表座談會,參會全體代表對我司行風建設(shè)、廉潔服務(wù)工作評議, 其滿意率達100%。

二、強化企業(yè)管理,深入開展效能監(jiān)察工作

我司進一步健全了“行政領(lǐng)導掛帥,財務(wù)審計先行、紀檢監(jiān)察機構(gòu)協(xié)調(diào)、有關(guān)部門參與”的效通監(jiān)察工作機制和領(lǐng)導體制。今年以來,一是對西外cng加氣站拆遷、新建進行了效能監(jiān)察立項,重點對站內(nèi)設(shè)備搬遷完好率進行監(jiān)察和督促,確保了拆遷工作的順利進行,設(shè)備無丟失、損壞現(xiàn)象,完好率達100%。二是對物資采購和管理進行立項;三是對安全供氣進行了立項, 全面開展了對物資供、管、銷的專項治理,增定了物資管理辦法16條,有效地杜絕了庫存積壓現(xiàn)象。今年上半年,無一例吃里扒外,以職謀私現(xiàn)象。今年4月,我司被授予市效能監(jiān)察工作先進單位榮譽稱號。

三、從抓黨風廉政建設(shè)入手,在“建、權(quán)、嚴、防、不”五字上下功夫

1、規(guī)范行為,落實一個“建”字

公司黨政領(lǐng)導班子十分注重制度建設(shè),堅持以制度管人、約束人,用制度治司。先后制定了《公司領(lǐng)導干部“十不準”》、《領(lǐng)導干部議事規(guī)則》、《“三公開”辦事制度》等五種制度。為了確保各項制度逗硬落實,公司黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組把監(jiān)督檢查作為落實制度的重要一環(huán)。即每季度對領(lǐng)導班子成員和窗口部門負責人執(zhí)行政策原則和廉潔自律情況進行一次抽查,半年進行一次全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通報,同時對違背“約法三章”的行為也進行嚴格檢查,維護了制度的嚴肅性。

2、為政清廉,用好一個“權(quán)”字

首先,正確用好人事權(quán)。上半年來,接收商調(diào)人員調(diào)進調(diào)出10余人,提拔、調(diào)整公司中層干部9人,公司領(lǐng)導班子始終堅持政策原則,按計劃和政策規(guī)定接收、安置,按條件和程序選拔任用,不考慮任何關(guān)系,一律按條件進行嚴格考察,擇優(yōu)錄用,受到全司職工的一致好評。

其次,把好費用開支權(quán)。公司新一屆領(lǐng)導班子接任期間,正值公司資金緊、家底薄,費用開支大,環(huán)保用氣項目多如何管好用活有限的資金,公司領(lǐng)導十分重視。一方面制定了嚴格的管理制度,對大額費用從嚴審定,日常費用由財務(wù)部門負責人審核,實行“一支筆”審批,克服了多頭開支、審批不嚴等弊端。業(yè)務(wù)招待費開支情況按季在全司職工會上公布。購買大宗辦公用品堅持雙人購買,發(fā)票必須有兩人以上經(jīng)辦人簽字后才能報銷。另一方面公司領(lǐng)導不亂開口子,亂揮大筆。不該開支的堅決不支,始終堅持用好費用管理權(quán)。

3、內(nèi)部管理,堅持一個“嚴”字

一是抓作風整頓,嚴格執(zhí)行工作紀律。凡是要求職工辦到的事,公司領(lǐng)導總是率先做到。特別是在工作紀律上,不僅帶頭遵守,而且上班從不離崗辦私事,對違犯紀律者嚴格追查,不留情面,按制度處罰,從而使公司工作嚴格有序。

二是堅持嚴格考核。公司領(lǐng)導班子成員在工作上堅持講“認真”二字,做到言必行,行必果。在公司機關(guān)和各部門實行了嚴格的工作考核制度,制定了職工考勤登記表,由各科室逐日登記,職工每月必須在本科室例會上匯報自己的工作,科室負責人每季度根據(jù)其每人的工作表現(xiàn)寫出書面工作鑒定,連同工作考勤匯總表報人事部門審定,財會部門商量根據(jù)人事部門出據(jù)的通知發(fā)放每月工資,對各直屬單位、分公司的工作,分月下達任務(wù),定期檢查,年終考核,兌現(xiàn)獎懲。形成項項工作有目標,人人頭上有任務(wù),充分調(diào)動了干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性,促進了燃氣建設(shè)各項工作任務(wù)的順利完成,職工中呈現(xiàn)出自愿

加班加點從不計較報酬的人員增多,受到企業(yè)好評。

三是防控嚴。在工作中,公司始終堅持一條原則,以制度管人,用制度約束人,以法治司、以德治司,用制度治司。把執(zhí)行制度作為開展一切工作準繩,為了防止腐敗行為發(fā)生,今年2月中旬,公司各科、室、分公司、站、所、隊、中心、部逐級簽訂了《澡風廉政建設(shè)責任書》、《廉潔自律保證收》,將每個環(huán)節(jié)的責任分解落實到崗位工作人員。同時,加大監(jiān)督力度。對內(nèi),實行窗口部門人員雙人、雙職、雙責相互制約;機關(guān)科室之間、相關(guān)崗位之間相互監(jiān)督制約;紀檢監(jiān)察等監(jiān)督部門對各崗位、各部門、各項業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督反饋。對外,設(shè)立了總經(jīng)理服務(wù)熱線電話、舉報電話、用戶信箱,向社會增聘了36名地風義務(wù)監(jiān)督員,形成了從上至下,內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督機制。

4、吃苦奉獻,堅持一 個“不”字。公司領(lǐng)導自覺嚴格要求,做到廉潔自律。下基層,到場站不打電話事先通知,不吃超標準的工作餐,不喝招待酒,給基層干部職工樹起了一面鏡子。公司領(lǐng)導干部的一言一行為職工做出了表率,在職工中樹立了良好的形象。

四、從抓教育入手,啟迪全員清正廉潔

為了把廉潔教育落到實處,公司黨政一班人一是警鐘長鳴,教育經(jīng)?;C吭抡匍_一次座談會,分析黨員思想狀況,及時理順和解開黨員思想上的“疑團”;每季度由公司領(lǐng)導給職工作一次形勢報告,引導職工認清形勢;每半年開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育、反腐__教育、公民道德建設(shè)教育、新形勢下黨員形象大討論,以增強干部職工對腐敗危害性的認識。今年以來,共開展黨風黨紀、廉政教育6次,受教育人員2051人次。二是突出重點,教育具體化。根據(jù)職工不同崗位來制訂學習計劃和內(nèi)容,規(guī)定機關(guān)人員學習公司制訂的“十不準”規(guī)定;黨員職工學習《廉政守則》;窗口部門職工重點學習“行業(yè)紀律的暫行規(guī)定”;會計、出納人員學習《關(guān)于違反財紀紀律的暫行規(guī)定》。聯(lián)系實際,開展了“領(lǐng)導樹形象、部門嚴紀律、身邊無不廉行為”活動。三是內(nèi)容生動,教育形式多樣化。針對燃氣行業(yè)特點和職工思想反映,主要抓好“八個教育”,即:“三個代表”學習教育,鄧小平理論教育、法制教育、基本制度教育,反腐__教育、艱苦創(chuàng)業(yè)教育、形勢任務(wù)教育、正反典型教育,使干部職工自覺做到在金錢面前眼不紅、心不動、手不癢。四是責任明確,教育現(xiàn)實化。建立了“領(lǐng)導干部責任區(qū)”,及時宣傳黨的路線、方針、政策,把黨員、干部職工的思想引導到高興鄧小平理論偉大旗幟,堅定不移走社會主義道路的信念上來,對職工進行革命傳統(tǒng)教育,使干部職工受到啟迪。為了給職工營造一個良好的工作環(huán)境,還采取關(guān)心職工疾苦,“以翃換廉”,解決具體困難,“以情養(yǎng)廉”等措施,收到了明顯效果。

五、從抓作風入手,督促全員清正廉潔

公司領(lǐng)導與紀檢監(jiān)察部門,主動與上級紀委配合,按照中紀委、省紀委

六、七次全會精神及要求,結(jié)合燃氣行業(yè)實際,抓住工作重點,確定階段目標,使糾風工作卓有成效地開展起來:一抓組織領(lǐng)導。公司成立了以總經(jīng)理為組長的糾風工作領(lǐng)導小組,經(jīng)常組織職工學習有關(guān)廉政建設(shè)、糾正行業(yè)不正之風的文件、會議精神,加深職工對糾風工作重要性、必要性、長期性、艱巨性的認識,重點放在領(lǐng)導干部率先垂范抵歪風,堅持工作中不接受影響執(zhí)行公務(wù)的專場舞會,不進用公款開支的營業(yè)性歌舞廳、夜總會,不吃、拿、卡、要、報。二是抓糾風制度建設(shè)。先后制定了《糾風工作百分制考核細則》、《創(chuàng)“四好”班子實施辦法》、《糾正行業(yè)不正之風的若干規(guī)定》、《領(lǐng)導班子成員雙重組織生活制度》,向社會公布了《燃氣行業(yè)窗口人員服務(wù)守則》、《首問責任制》和舉報電話號碼。同時,每年6月上旬分別向市內(nèi)各屆用戶發(fā)送《行風情況征求意見書》,主動接受用戶監(jiān)督。切實做到了“三無”:無違反“違法三章”現(xiàn)象;無以氣謀私行為;無吃、拿、卡、要、報現(xiàn)象,據(jù)統(tǒng)計,全司各服務(wù)部門干部職工拒吃請59人(次),拒收禮金、香煙36人(次)。

六、從抓服務(wù)入手,搞好廉潔服務(wù)

公司紀檢監(jiān)察工作立足于實際,尋找與業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展的最佳結(jié)合點,在服務(wù)上做好文章,充分發(fā)揮職能作用。直接參與抓業(yè)務(wù)經(jīng)營。紀檢監(jiān)察部門根據(jù)公司工作重點,積極參與鉤各窗口服務(wù)部門的業(yè)務(wù)活動。同他們一起制定工作目標、措施和考核辦法,紀檢干部今年先后5次深入實地調(diào)研、制定方案,落實任務(wù),為完成公司廉潔服務(wù)新增建了行風自查措施。通過這次制度措施的實施,收到了明顯的效果。

七、深化廠務(wù)公開工作成效顯著

我司根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定的需要,不斷充實和豐富廠務(wù)公開內(nèi)容,把企業(yè)減員增收、內(nèi)部改革措施、職工分房方案、集資建房價格、工資分配方案、獎金發(fā)放情況、生活福利費的使用情況、社會保險基金繳納情況、企業(yè)領(lǐng)導干部廉潔自律情況、企業(yè)業(yè)務(wù)招待費用使用情況、領(lǐng)導干部收入情況、民主評議情況、公司投資決策、財務(wù)管理、物資采購、產(chǎn)品營銷、人事管理、勞動安全衛(wèi)生、質(zhì)量成本管理、經(jīng)營管理、民主管理等方面實行了全方位企務(wù)公開,充分發(fā)揮了民主管理、民主監(jiān)督的作用。

八、全面落實“雙廉”責任制

公司黨政主要領(lǐng)導先后分別與企廉辦、市建設(shè)局黨委簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》,班子成員明確了分工,各負其責,公司內(nèi)逐級簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書,按照公司制定的責任考核辦法逐月考核,嚴格執(zhí)行各項責任追究制度,有力地促進了企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔自律和廉潔服務(wù)工作。

九、切實加強了紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)

我司緊密圍繞企業(yè)發(fā)展和效益的提高抓黨風廉政建設(shè),既認真貫徹黨紀條規(guī),又做到具體情況具體分析,堅持紀檢工作為企業(yè)發(fā)展保駕護航,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營營造良好環(huán)境,為加強紀檢監(jiān)察工作, 我司配備有相應的專兼職紀檢監(jiān)察人員,把政治素質(zhì)好、原則性強、作風正派的黨員干部充實到紀檢監(jiān)察崗位,并加強了政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓,提高了紀檢干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,公司黨政為紀檢干部提供了必要的工作條件和學習機會,充分調(diào)動了紀檢干部的工作積極性,我司紀檢監(jiān)察工作成效多次受到上級的好評。

十、存在的問題

上半年來,我司黨風廉政建設(shè)工作取得了較好的成績,但也還存在一些問題和差距:一是規(guī)章制度出臺多,但貫徹落實的力度不夠;二是個別職工服務(wù)意識不強,辦事效率不高的現(xiàn)象依然存在;三是個別服務(wù)部門行風建設(shè)方面,行動上有時存在不同步現(xiàn)象,缺乏

全局思維方式;四是規(guī)范化服務(wù)工作仍需加強,個別干部職工宗旨觀念淡??;五是作風建設(shè)仍需進一步加強。這些有待于下半年認真克服和改進。

為進一步加強黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè),努力提高公司全體黨員、干部職工自身素質(zhì),我們要繼續(xù)實施“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績”的工作方針,采取各種有效措施,進一步深入學習貫徹黨的十六大精神,全面貫徹___同志“三個代表”重要思想。在實施新的計劃和安排等一系列工作方面,做出不懈的努力,以新的精神風貌,抓住機遇,明確責任,轉(zhuǎn)變作風,振奮精神,開拓奮進,扎實工作,以高標準、嚴要求、高質(zhì)量地完成上級黨委賦予我們的各項工作任務(wù),創(chuàng)造新業(yè)績,為實現(xiàn)##新跨越和公司xx年各項工作目標做出新的貢獻。

二oo五年七月七日

主題詞:黨風廉政反腐敗工作總結(jié)

抄送:市企廉辦。

第九篇 紀委黨風廉政建設(shè)上半年總結(jié) 2800字

上半年,區(qū)紀委黨風廉政室在區(qū)紀委常委會的正確領(lǐng)導下,圍繞中心,服務(wù)大局,切實履職,大膽工作,按照年初工作思路,圓滿完成了上半年工作任務(wù),取得了可喜的成績,總結(jié)起來,主要是“五抓”:

一、抓關(guān)鍵時段,強化黨員干部廉潔從政思想教育。

春節(jié)是各種腐敗行為多發(fā)易發(fā)期,更是開展廉政教育的良好時機。為加強對黨員領(lǐng)導干部的廉政教育,防范不廉潔行為發(fā)生,區(qū)紀委黨風廉政室從加強廉政教育入手,強化黨員領(lǐng)導干部廉潔自律意識。一是書信助廉。1月29日,區(qū)紀委主要領(lǐng)導致信給全區(qū)每一位科級領(lǐng)導干部,重申五個嚴禁,要求大家認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,帶頭廉潔自律。二是短信提廉。區(qū)紀委黨風廉政室編輯10余條廉政短信,通過中國移動通訊平臺,春節(jié)前不定時給全區(qū)科級領(lǐng)導干部發(fā)送手機廉政短信。三是文件促廉。區(qū)紀委根據(jù)市紀委《關(guān)于做好兩節(jié)期間加強廉潔自律工作,著力解決涉及群眾利益的突出問題的通知》精神,結(jié)合本區(qū)實際,對文件進行了轉(zhuǎn)發(fā),要求各級各部門認真貫徹執(zhí)行。

二、抓條規(guī)學習,組織黨員干部研讀《廉政準則》。

《廉政準則》頒布實施后,區(qū)紀委積極行動,層層推進,掀起了學習貫徹活動的高潮。一是領(lǐng)導帶頭學。2月25日,區(qū)黨政領(lǐng)導班子集中學習《廉政準則》,區(qū)委書記唐文峰要求全區(qū)領(lǐng)導干部認真對待,將廉政準則當作一面鏡子,時刻對照,當作一把尺子,經(jīng)常衡量。區(qū)委常委會議就全區(qū)黨員干部如何貫徹《廉政準則》進行認真研究和部署。二是紀委組織學。區(qū)紀委下發(fā)了《學習貫徹實施方案》,要求全區(qū)所有黨員干部以支部為單位進行集中學習。區(qū)紀委下發(fā)征訂《廉政準則》通知書50份到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直部門,各單位征訂《廉政準則》讀本430份,超額完成了市紀委分配的征訂任務(wù)。

4月初,區(qū)紀委將《廉政準則》刊發(fā)到蒸湘廉政網(wǎng)上,并開辟了學習心得專欄,區(qū)紀委主要領(lǐng)導帶頭撰寫心得理論文章。三是黨員干部自覺學。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直各部門單位認真對待,精心研究制定了《學習貫徹實施方案》,采用集中學習和個人自學相結(jié)合的方式,將《廉政準則》精神傳達貫徹到村(社區(qū))、組黨員干部。區(qū)紀委督查組督查發(fā)現(xiàn),全區(qū)各級各部門都有學習方案、有會議記錄、有學習筆記,體現(xiàn)單位組織有序,個人學習自覺。

三、抓監(jiān)督平臺,加強對領(lǐng)導干部的監(jiān)督。

一是鄉(xiāng)科級電子廉政檔案前期準備工作就緒。今年初,區(qū)紀委明確了電子廉政檔案員,區(qū)財政安排了電子廉政檔案建設(shè)專項經(jīng)費,區(qū)紀委黨風廉政建設(shè)室制定了電子廉政檔案實施方案,所有準備工作已就緒,等待市紀委黨風廉政室為我們安裝電子廉政檔案軟件系統(tǒng)。

二是加強對鄉(xiāng)科級領(lǐng)導班子民主生活會的監(jiān)督。今年初,重新調(diào)整區(qū)紀委領(lǐng)導班子成員參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直單位黨委(黨組)民主生活會責任分工,加強對下級黨組織民主生活會的指導和督促。

三是落實經(jīng)濟責任審計。今年5月,與區(qū)審計局領(lǐng)導對鄉(xiāng)科級單位經(jīng)濟責任審計結(jié)果進行了認真地研究,并提出了一些具體措施,年內(nèi)對落實情況進行監(jiān)督檢查。

四、抓工作重點,扎實推進農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)。

一是做好市委對農(nóng)村黨風監(jiān)督員制度落實情況的督導迎檢工作。一直以來,區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委將農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)列入重要議事日程,認真貫徹落實省、市關(guān)于農(nóng)村黨風監(jiān)督員的各項制度和規(guī)定,在人員配備、工作報酬、業(yè)務(wù)培訓和工作水平上實現(xiàn)“四高”:即人員配備要求高。村黨風監(jiān)督員一律由威望高、人品好、群眾觀念強、敢于仗義執(zhí)言者擔任,由全村黨員民主推選,專人專職,不得由村“兩委”成員兼任。工作報酬標準高。區(qū)財政有預算,鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道有補助,工作績效有考核。業(yè)務(wù)培訓質(zhì)量高。區(qū)紀委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委、紀委采取集中培訓、以會代訓、座談交流等形式,加強業(yè)務(wù)指導,促進工作交流。工作體現(xiàn)水平高。村黨風監(jiān)督員促進基層運轉(zhuǎn)規(guī)范化、制度化、民主化、公開化,同時促進了鄉(xiāng)風民情淳樸化、和諧化。由于領(lǐng)導重視,工作扎實,全區(qū)黨風監(jiān)督員制度落實有力,得到了市委督導組領(lǐng)導的高度評價和充分肯定。

二是狠抓農(nóng)村黨風廉政示范村建設(shè)。區(qū)紀委黨風廉政室領(lǐng)導深入基層,加大了對各村黨風廉政建設(shè)指導和監(jiān)督檢查力度,在全區(qū)34個村中確定了10個農(nóng)村黨風廉政建設(shè)示范村。示范村黨風監(jiān)督員做到“四有”:即有桌子、有牌子、有本子、有機子,并把相關(guān)制度公開上墻,接受群眾監(jiān)督。

五、抓干部作風,錘煉一流干部隊伍。

一一是完善了作風建設(shè)制度。

進一步完善了機關(guān)效能建設(shè)、廉政建設(shè)、工作紀律等制度,區(qū)作風辦督促各單位健全作風建設(shè)相關(guān)制度120余個。如嚴格責任追究,對工作責任心不強、作風不實,對工作造成較大影響的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定問責;嚴肅財政紀律,規(guī)范公務(wù)接待,重大開支(超過500元)集體研究審批,杜絕了揮霍浪費;嚴肅工作紀律,凡遲到或早退2次以上的責令書面檢查,無故缺席或上班辦私事作曠工處理,處理結(jié)果作為干部個人年終考核重要內(nèi)容。完善了區(qū)作風建設(shè)考核辦法。區(qū)作風辦根據(jù)全區(qū)作風建設(shè)工作方案,制訂了作風建設(shè)考核辦法,細化為13項考核指標,明確了工作目標要求,使全區(qū)作風建設(shè)由務(wù)虛到務(wù)實,并量化考核評比結(jié)果,作為單位評獎評先重要依據(jù)和單位主要負責人工作政績的重要指標。加強了對全區(qū)作風建設(shè)的督查。今年以來,由區(qū)作風辦牽頭,紀委、組織、人事、督查室等部門采取定期或不定期方式進行了3次全面督查,重點督查了出勤紀律、服務(wù)質(zhì)量、廉潔從政以及禁止酒后駕車、工作日嚴禁午餐飲酒等制度執(zhí)行情況,通報表揚7個單位,推介了雨母山鄉(xiāng)設(shè)立聯(lián)村工作站推動駐村鄉(xiāng)干部為民辦實事、解難題的新舉措。同時,對區(qū)信訪局主要領(lǐng)導作風不實、不認真履行職責、推諉工作的錯誤行為予以立案查處,給予行政記過處分,并在全區(qū)通報批評。

二是開展了作風建設(shè)主題活動。

今年3月17日,區(qū)委、區(qū)政府組織召開了全區(qū)作風建設(shè)大會,會議決定3月中旬至4月上旬在全區(qū)集中開展“破解難題促轉(zhuǎn)變,服務(wù)民生促和諧”作風建設(shè)主題活動。全區(qū)各級各單位迅速召開了動員會,組織開展主題月活動。根據(jù)我區(qū)作風建設(shè)存在的突出問題,區(qū)作風辦明確了主題活動要重點解決企業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)、民生改善、新農(nóng)村建設(shè)、社會穩(wěn)定、管理體制等六個方面問題,確定了六大工作組,由區(qū)級領(lǐng)導牽頭,區(qū)委組織部、區(qū)委政法委、區(qū)農(nóng)辦、區(qū)發(fā)改局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)建設(shè)局、區(qū)民政局等部門主要負責人負責落實,全區(qū)共組成15個工作組,抽派精干人員380人,下駐各單位開展主題活動。

三是解決了一批實實在在的問題。

到目前為止,我區(qū)通過作風建設(shè)主題活動,共為企業(yè)、群眾解決實際問題151個。對屬體制性方面原因,暫難以解決到位的,牽頭單位匯總報區(qū)委辦、區(qū)政府辦,提請區(qū)委常委會議或區(qū)政府常務(wù)會議研究解決,目前已初步整理問題4個。在為企業(yè)、群眾排憂解難時,區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導率先垂范,起到了良好的推動作用,如泰豪科技擬在原址房地產(chǎn)開發(fā),限定租賃在該處的17家工業(yè)企業(yè)2個月內(nèi)搬離,因時間緊,搬遷難度大,租賃企業(yè)無法搬遷,矛盾一觸即發(fā)。區(qū)長陳樹生親自與泰豪科技協(xié)調(diào),該公司同意延遲搬遷時間,確保企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。

四是促進了黨風政風好轉(zhuǎn)。

第十篇 2023年上半年縣人事局黨風廉政建設(shè)責任制工作總結(jié) 1450字

半年來,我局黨風廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在縣紀委的大力支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,按照黨風廉政建設(shè)責任書的要求,不斷加強黨員干部的思想作風建設(shè),狠抓四項制度建設(shè)和機關(guān)作風轉(zhuǎn)變,全面提高黨員干部的工作水平和拒腐防變能力,為加快_____人事人才工作步伐作出應有的貢獻?,F(xiàn)將我局2024年黨風廉政建設(shè)責任制上半年工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導、強化監(jiān)督,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。

二、圍繞中心、突出重點,認真落實反腐敗工作任務(wù)

半年來,由于貫徹落實州委、州政府“五不準”措施有力,嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度和《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,我局沒有出現(xiàn)干部作風、財經(jīng)管理和用人上的違規(guī)違紀行為。在落實四項制度方面,我局成立了四項制度領(lǐng)導小組和工作機構(gòu),制定了實施方案,對違規(guī)違紀行為實行問責,有效促進機關(guān)作風的明顯轉(zhuǎn)變。在聯(lián)系群眾,加強農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)方面,局班子按照農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)相關(guān)要求,經(jīng)常到掛鉤點盞西鎮(zhèn)關(guān)上村結(jié)合實際開展相關(guān)工作,切實保障好、維護好廣大農(nóng)民的根本利益。在信訪工作上,我局認真落實上級交辦、轉(zhuǎn)辦的信訪舉報件,并按規(guī)定時限核實、處理,及時上報辦理結(jié)果,做到事事有交待,件件有著落。特別是近期的7件人大代表和政協(xié)委員提案,局班子高度重視,多次召開會議,認真研究議案答復工作,今年以來,我局初信初訪辦結(jié)率 100 % ,按期結(jié)案率 100 % 。

三、狠抓廉潔自律工作,嚴格責任追究制度。

(一)全局領(lǐng)導干部嚴格執(zhí)行中央紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,管好本人、管好配偶、子女及身邊工作人員,嚴格執(zhí)行公務(wù)接待、公務(wù)用車、公款出國和跨境賭博等有關(guān)管理規(guī)定,制定了廉政措施,嚴肅查處違規(guī)違紀行為。

(二)全局領(lǐng)導干部嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、民主生活會、函詢、詢問、質(zhì)詢、領(lǐng)導班子議事、民主決策制度等各項黨內(nèi)監(jiān)督制度,由于嚴格執(zhí)行中央、省委、州委和縣委有關(guān)規(guī)定,嚴格遵守政治紀律,狠剎自由主義、好人主義、個人主義等歪風,我局班子團結(jié)干事,單位風清氣正,各項工作開展順利。

四、 存在的問題和下半年的打算

上半年,我局在黨風廉政建設(shè)工作中雖然取得了一些成績,但仍然存在一些不足之處:主要是部分干部對反腐敗斗爭的嚴重性和緊迫性認識不足,存在麻痹思想。在開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭思想教育工作中,應付型的多,吃精吃透的少,認為反腐__是領(lǐng)導的事情,自己無職無權(quán),沒有機會腐敗,學多學少一個樣。

下半年,我局將緊緊圍繞縣委、縣政府的重大決策部署,進一步總結(jié)經(jīng)驗和不足,加大落實力度,推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展,確保2024年黨風廉政建設(shè)各項工作任務(wù)圓滿完成。

(一) 圍繞中心、服務(wù)大局,以縣委、縣政府中心工作為重點,把中心工作和黨風廉政建設(shè)工作有機結(jié)合起來,深入學習實踐科學發(fā)展觀,搞好公務(wù)員和事業(yè)人員的招錄工作,落實好掛鉤點的工作任務(wù)。

(二) 充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性,按照《建立健全懲治和預__敗體系2023-----2024年工作規(guī)劃》實施方案,抓好貫徹落實,把腐敗現(xiàn)象遏制到最低程度。

(三) 深入開展反腐__教育,抓好農(nóng)村黨風廉政建設(shè)和廉政文化推進工作,促進領(lǐng)導干部廉潔從政。

(四) 繼續(xù)深化“四項制度”工作力度,抓好責任追究,促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變,切實維護廣大群眾的根本利益,努力建設(shè)一支廉潔、高效、為民的公務(wù)員隊伍。

_____縣人事局

二00九年六月二十三日

2023年上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)十篇

今年上半年以來,我處的黨風建廉政建設(shè)和反腐敗工作堅持以“xxxx”重要思想為指導,按照紀委有關(guān)廉政工作會議的部署,逐步健全和完善教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗體系,緊緊圍繞接待這個工作中心,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,突出工作重點,加大工作力度,抓好省紀委八屆四次全
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