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區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告十二篇

發(fā)布時(shí)間:2024-12-03 查看人數(shù):82

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告怎么寫

一、引言 本報(bào)告旨在深入探討區(qū)教育發(fā)展的現(xiàn)狀、挑戰(zhàn)與機(jī)遇,通過對區(qū)域內(nèi)教育資源配置、教育質(zhì)量、教育公平等方面的分析,為相關(guān)政策制定者和教育工作者提供參考。

二、教育資源分布

1. 學(xué)校設(shè)施:詳細(xì)描述區(qū)內(nèi)學(xué)校的數(shù)量、規(guī)模、設(shè)施配備情況,以及近年來的建設(shè)與發(fā)展。

2. 教師隊(duì)伍:統(tǒng)計(jì)教師數(shù)量、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)分布,分析師資力量是否滿足教育需求。

3. 教育投入:分析區(qū)財(cái)政對教育的投入比例,以及這些資金如何分配到各個(gè)教育階段。

三、教育質(zhì)量評估

1. 學(xué)生學(xué)業(yè)成績:通過考試數(shù)據(jù)評估學(xué)生的學(xué)業(yè)表現(xiàn),對比區(qū)內(nèi)各學(xué)校之間的差異。

2. 教學(xué)方法:考察教學(xué)方式的現(xiàn)代化程度,如信息技術(shù)應(yīng)用、個(gè)性化教學(xué)等。

3. 課程設(shè)置:分析課程設(shè)置是否符合國家教育大綱,是否有特色課程以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

四、教育公平問題

1. 城鄉(xiāng)差距:對比城鄉(xiāng)學(xué)校的資源配置、教學(xué)質(zhì)量,揭示可能存在的教育不平等現(xiàn)象。

2. 家庭背景影響:探討家庭經(jīng)濟(jì)狀況、父母教育水平等因素對學(xué)生受教育機(jī)會(huì)的影響。

3. 特殊群體關(guān)懷:關(guān)注流動(dòng)人口子女、貧困學(xué)生等特殊群體的教育權(quán)益保障情況。

五、政策建議與展望

1. 改革方向:提出優(yōu)化教育資源分配、提升教育質(zhì)量、縮小教育差距的策略。

2. 創(chuàng)新實(shí)踐:分享成功的教育改革案例,為區(qū)教育發(fā)展提供借鑒。

3. 未來挑戰(zhàn):預(yù)見區(qū)教育可能面臨的新挑戰(zhàn),如人口變化、技術(shù)進(jìn)步等,并提出應(yīng)對措施。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

近年來,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,區(qū)教育事業(yè)也步入了新的發(fā)展階段。然而,教育領(lǐng)域的諸多問題依然存在,如教育資源的不均衡、教育質(zhì)量的參差不齊以及教育公平的追求。本報(bào)告將對這些問題進(jìn)行深入剖析,以期為推動(dòng)區(qū)教育持續(xù)健康發(fā)展提供有價(jià)值的見解。

結(jié)尾:

總的來看,區(qū)教育的發(fā)展是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要政府、學(xué)校、家庭和社會(huì)共同參與。通過科學(xué)規(guī)劃、合理資源配置和持續(xù)改進(jìn),我們有信心面對挑戰(zhàn),逐步解決當(dāng)前存在的問題,實(shí)現(xiàn)教育的優(yōu)質(zhì)、公平和可持續(xù)發(fā)展。期待在各方共同努力下,區(qū)教育能夠邁上新的臺(tái)階,為培養(yǎng)未來社會(huì)的棟梁之材打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告范文

第一篇 區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告6650字

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告5月中旬,我區(qū)按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,由區(qū)政府辦牽頭,組織教育、財(cái)政、人事、編制等部門開展了教育發(fā)展專題調(diào)研活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

一、教育發(fā)展現(xiàn)狀

1、基本情況我區(qū)現(xiàn)有學(xué)校286所,其中公辦264所(普高9所,初中41所,小學(xué)214所),民辦22所(普高1所,職高11所,初中2所,小學(xué)8所);在校學(xué)生125878人,其中公辦學(xué)校101721人(普高14258人,初中37934人,小學(xué)49529人),民辦學(xué)校24157人(普高3183人,職高16250人,初中2035人,小學(xué)2689人);在職教師6749人,其中高中教師765人,學(xué)歷合格率為59,初中教師2736人,學(xué)歷合格率71,小學(xué)教師3248人,學(xué)歷合格率100。

2、主要成績一是“普九”成果得到鞏固和提高。近年來,我區(qū)在合理調(diào)整學(xué)校布局、進(jìn)一步優(yōu)化資源配置上下功夫,全區(qū)公辦學(xué)校由1997年“兩基”驗(yàn)收時(shí)的595所調(diào)減到現(xiàn)在的264所;同時(shí)各地因地制宜,因勢利導(dǎo),開辟了聯(lián)村辦完小、小學(xué)生實(shí)行寄宿制的新路子,全區(qū)共有20所中心小學(xué)創(chuàng)辦寄宿制,小學(xué)寄宿生達(dá)2144人。

目前,小學(xué)入學(xué)率達(dá)100,鞏固率達(dá)99.9;初中入學(xué)率為99.3,鞏固率為97。20__年,我區(qū)被省政府評為“鞏固提高普及九年義務(wù)教育先進(jìn)縣”。

近四年全區(qū)投入累計(jì)1800萬元,改造中小學(xué)危房4萬多平方米,20__年被市政府評為“危房改造工作先進(jìn)單位”。二是教育體制改革全面深化。

近幾年來,我區(qū)共撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)校33個(gè),減少行政崗位90個(gè),教職工核編定崗于20__年初順利實(shí)施,精簡分流教職工580人。同時(shí),以校長任期目標(biāo)責(zé)任制、教師競爭聘任制、績酬掛鉤制為主要內(nèi)容的“三制”改革正在向縱深推進(jìn)。

公辦學(xué)校管理體制改革開全市先河。20__年區(qū)職業(yè)中專、區(qū)女子職業(yè)中專、區(qū)成人中專等三所公辦的職業(yè)學(xué)校通過競聘方式成功實(shí)行個(gè)人領(lǐng)辦。

經(jīng)過四年的運(yùn)作,三所學(xué)校在體制改革、盤活資產(chǎn)、消赤減債等方面取得了顯著成績,五年共消減債務(wù)500多萬元,學(xué)生人數(shù)由411人發(fā)展到3500人。三是民辦教育規(guī)模日益擴(kuò)張。

近些年來,我區(qū)放開手腳發(fā)展民辦教育,使民辦教育成為_____擴(kuò)張教育規(guī)模的強(qiáng)勢增長點(diǎn)。目前,我區(qū)民辦教育涵蓋了整個(gè)國民教育,從學(xué)前教育到高等教育、從學(xué)歷教育到非學(xué)歷教育、從基礎(chǔ)教育到職業(yè)教育、從幼兒教育到成人教育,形成了一個(gè)多層次、多門類、多形式的辦學(xué)體制和部門辦、企業(yè)辦、聯(lián)合辦、個(gè)人辦的多元化發(fā)展格局,走出了一條以市場為導(dǎo)向,以人為本、市場化運(yùn)作、低成本擴(kuò)張、高質(zhì)量發(fā)展的辦學(xué)新路子。

全區(qū)現(xiàn)有各類民辦教育機(jī)構(gòu)50個(gè)(含幼兒園),占學(xué)??倲?shù)的17.36;在校學(xué)生24157人,占學(xué)生總數(shù)的20.1;民校教師總數(shù)1125人,占教師總數(shù)的14.7;民校校園總面積26.6平方米,占校園總面積15.15;累計(jì)資產(chǎn)達(dá)18638.9萬元。各項(xiàng)指標(biāo)均超出全省、全市平均水平。

其中同德職業(yè)技術(shù)學(xué)院為全省綜合評比排名第二的民辦高職院校,在校學(xué)生5771余人,校園面積383畝;淮陽中學(xué)是常德市最大的民辦完全中學(xué),在校學(xué)生近4000人;澤云實(shí)驗(yàn)學(xué)校已成為全國優(yōu)秀的民辦小學(xué)。日益擴(kuò)張的民辦教育不僅緩解了城區(qū)義務(wù)教育和高中階段教育供給不足的矛盾,而且開辟了多元化辦學(xué)體制改革的廣闊道路;不僅滿足了人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求,而且引進(jìn)了先進(jìn)的辦學(xué)理念和管理模式,優(yōu)化了投資環(huán)境,帶動(dòng)了_____經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

四是財(cái)政對教育的投入逐年增加。在區(qū)財(cái)政相當(dāng)吃緊的情況下,財(cái)政優(yōu)先考慮和保證教育經(jīng)費(fèi),預(yù)算逐年增加,20__年為11425.85萬元,占年度財(cái)政預(yù)算支出總額的35,較上年增長8.9。

教師工資已全部實(shí)行打卡發(fā)放,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等事關(guān)教師的切身利益與國家公務(wù)員,同等對待,都已納入財(cái)政預(yù)算。同時(shí),學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)、房屋修繕、班主任經(jīng)費(fèi)也由財(cái)政優(yōu)先安排與撥付。

五是教育亂收費(fèi)得到有效扼制。近年來,針對群眾反映強(qiáng)烈的問題,我區(qū)對中小學(xué)亂收費(fèi)問題進(jìn)行了專項(xiàng)治理,較好地剎住了學(xué)校擅立項(xiàng)目、擴(kuò)大范圍、提高標(biāo)準(zhǔn)和其他部門搭車收費(fèi)的風(fēng)氣。

并從20__年秋季開始試行“一費(fèi)制”,教育亂收費(fèi)現(xiàn)象基本杜絕。

二、問題和困難近些年來,我區(qū)的教育工作雖然取得了很大成績,但相對于黨和國家對教育工作提出的要求,相對于加快區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要,相對于廣大人民群眾日益增長的教育需求,還存在著較大的差距。

1、教育發(fā)展的外部環(huán)境不盡人意。一是“三亂”現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

由于區(qū)財(cái)政對職能部門的工作經(jīng)費(fèi)沒有保障,少數(shù)職能部門在利益驅(qū)動(dòng)下,不時(shí)到學(xué)校執(zhí)法檢查,并以種種理由和借口向?qū)W?;蚴召M(fèi)或罰款,在一定程度上加重了學(xué)校的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。二是學(xué)校周邊環(huán)境亟待整治。

受社會(huì)大環(huán)境的影響,大量的網(wǎng)吧、電游廳、美容美發(fā)店、洗腳城等娛樂場所和小商小販距離學(xué)校越來越近,嚴(yán)重地影響 了學(xué)校的正常教學(xué)與學(xué)生的健康成長。特別是網(wǎng)吧泛濫已成為一大亟待解決的社會(huì)問題。

雖然政府組織有關(guān)部門對網(wǎng)吧多次進(jìn)行專項(xiàng)整治,但效果不佳,石板灘、黃土店等少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)墟場還存在黑網(wǎng)吧。三是各種干擾教學(xué)秩序的行為時(shí)有發(fā)生。

個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校存在包頭封鎖校門、沖擊學(xué)校等鬧事的情況,干擾了正常的教學(xué)秩序,損害了學(xué)校、教師、學(xué)生的利益。如區(qū)五中建筑工地上因意外事故摔死一位農(nóng)民工,死者家屬無理取鬧,向?qū)W校索賠6萬元才罷休。

2、教育經(jīng)費(fèi)投入不足。盡管財(cái)政對教育的投入逐年增加,但由于種種原因,教育經(jīng)費(fèi)仍有一定的缺口。

一是教育建設(shè)負(fù)債重。據(jù)統(tǒng)計(jì),全區(qū)教育建設(shè)債務(wù)高達(dá)4062.36萬元,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負(fù)擔(dān)1918.43萬元,農(nóng)村學(xué)校負(fù)擔(dān)204.5萬元,區(qū)屬學(xué)校負(fù)擔(dān)1939.43萬元。

建設(shè)負(fù)債大多為“兩基”驗(yàn)收的基建欠帳,近幾年的現(xiàn)代教育技術(shù)手段的配置也形成了約300萬元的新債務(wù)。二是經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)困難。

盡管今年起我區(qū)將學(xué)校辦公、維修經(jīng)費(fèi)納入了財(cái)政預(yù)算,但由于總額偏小,很多學(xué)校的日常經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)仍較困難,尤其是農(nóng)村小學(xué),每學(xué)期的公用經(jīng)費(fèi)只有

三、四千元,學(xué)校的維修經(jīng)費(fèi)也不能滿足實(shí)際需要。三是教師待遇偏低。

與江北城區(qū)相比,我區(qū)教師工資人平每月少200—300元,特別是村小教師待遇偏低,國家規(guī)定的誤餐費(fèi)、生活補(bǔ)貼沒有完全享受。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還欠發(fā)打卡以前教師的工資,如石門橋、謝家鋪、中河口、十美堂、斗姆湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)因農(nóng)村教育費(fèi)附加抵頂?shù)纫蛩厍钒l(fā)教師工資198萬元。

3、教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)失衡。一是教師隊(duì)伍內(nèi)部供需不平衡。

我區(qū)中小學(xué)教師定編6772人,其中高中1010人,初中2952人,小學(xué)2810人;實(shí)有教師6950人,其中高中896人,初中2806人,小學(xué)3248人,整體上超編178人。雖然小學(xué)教師總體趨向富余,超編438人,經(jīng)定崗分流后仍富余160人,但小學(xué)英語、信息技術(shù)教育教師奇缺,其中欠小學(xué)英語教師120名,信息技術(shù)教師80名;初中教師因高中學(xué)校選拔等方面的原因出現(xiàn)空缺,目前缺編146人,英語、理化、史地等學(xué)科教師出現(xiàn)青黃不接,其中英語欠50人,理化欠35人,史地等學(xué)科欠55人;高中教師缺編114人,高中教師普遍超負(fù)荷工作,影響教學(xué)質(zhì)量。

二是小學(xué)教師年齡偏大,學(xué)歷、職稱偏低。目前,小學(xué)已4年沒有從師范院校進(jìn)新人,教師普遍存在知識老化,觀念滯后,不能適應(yīng)新課改的要求,質(zhì)均性斷層已經(jīng)顯現(xiàn)。

全區(qū)共有小學(xué)教師3248人,35歲以下的青年教師616人,占總數(shù)的18.9,而46歲以上的教師為1767人,占教師總數(shù)的54;具有大學(xué)本科學(xué)歷的教師22人,比例為0.6,而具有中專學(xué)歷的教師達(dá)68.7;具有中、初級職稱的教師1384人,占教師總數(shù)42,還有95名教師無職稱。三是骨干教師流失嚴(yán)重。

因特殊的地理位置,再加上編制、待遇等因素的影響,我區(qū)骨干教師難留住,近四年流出150人。

4、江南城區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校建設(shè)明顯滯后于江北城區(qū)。與江北城區(qū)比較,江南城區(qū)義務(wù)教育階段的學(xué)校普遍辦學(xué)條件差,校園面積狹小,教育現(xiàn)代化設(shè)施欠缺,甚至個(gè)別學(xué)校還有危房。

如武陵鎮(zhèn)中心小學(xué)在校學(xué)生3000多人,校園面積11888平方米,校舍面積8626平方米,生均占地4.25平方米(標(biāo)準(zhǔn)為18m2/人),生均建筑面積3.08平方米(標(biāo)準(zhǔn)為5.74m2/人),班額偏大,個(gè)別班達(dá)到85人。常沅小學(xué)還有c級危房面積960平方米,廁所還是旱廁。

到目前為止,江南城區(qū)還沒有一所真正意義上的公辦初中學(xué)校,除區(qū)九中初中部以外,其他初中學(xué)校均為民辦性質(zhì),都收取了一定的建校費(fèi)。目前江南城區(qū)共有初中學(xué)生5339人,其中3489名學(xué)生在民辦學(xué)校就讀,沒有充分享受到義務(wù)教育的政策優(yōu)惠。

5、上級投入的危房改造資金存在較大缺口。全區(qū)現(xiàn)有中小學(xué)危房面積48717m2(其中d級危房850m2,b、c級危房29500m2),且危房的產(chǎn)生是一個(gè)動(dòng)態(tài)過程。

在危房改造資金配給方面,中央和省里把_____作為市里的一個(gè)直轄區(qū)對待,而不是作為一個(gè)農(nóng)業(yè)縣對待;而市里又沒有將_____作為直轄區(qū)對待,明顯少于其他縣市。如20__-20__年上級專項(xiàng)危改資金分配情況如下表所示:各區(qū)縣市危改資金(萬元)危改面積(m

2)各區(qū)縣市危改資金(萬元)危改面積(m

2)市本級38臨澧31028099武陵區(qū)1824819桃源4568395_____區(qū)26824680石門74825675安鄉(xiāng)34913861西洞庭2506610漢壽33314243津市23710258澧縣3909866西湖198406

6、學(xué)生及家長包袱沉重。一是非義務(wù)教育階段存在因貧失學(xué)的情況。

通過建立貧困學(xué)生就學(xué)保障機(jī)制,開展“9.8”助教日活動(dòng),以及中央實(shí)施“兩免一補(bǔ)”政策(免教科書、免雜費(fèi)、補(bǔ)助生活費(fèi)),義務(wù)教育階段貧困學(xué)生讀書問題基本得到解決。而非義務(wù)教育階段,有的學(xué)生因家庭困難,有的受新的“讀書無用論思想”的影響,中途輟學(xué)的較多。

據(jù)調(diào)查,20__年我區(qū)初中畢業(yè)生升高中階段學(xué)校比率只達(dá)80,高中階段學(xué)校每期約有300名學(xué)生輟學(xué)。二是家長教育負(fù)擔(dān)重。

據(jù)調(diào)查,我區(qū)家庭教育投資約占家庭收入30,在農(nóng)村這個(gè)比率還要偏大。除正常教育收費(fèi)外,主要承擔(dān)以下負(fù)擔(dān):①“搭車收費(fèi)”,如電影費(fèi)、防疫費(fèi)、資料費(fèi)、試卷費(fèi)、水費(fèi)等層出不窮。

②變相收費(fèi)。如通過封閉式管理強(qiáng)制學(xué)生在校內(nèi)消費(fèi)。

③各種輔導(dǎo)班、特長班較多。全區(qū)初、高中畢業(yè)年級都存在補(bǔ)課現(xiàn)象,補(bǔ)課費(fèi)每生每期150元左右。

三是學(xué)生享受優(yōu)質(zhì)教育資源難。由于硬件設(shè)施嚴(yán)重失衡,優(yōu)質(zhì)師源也日益向城市集中,占總數(shù)60以上的農(nóng)村學(xué)生只享受到全部教育投入的23。

在城鎮(zhèn)也并不是每人都能享受到優(yōu)質(zhì)教育資源。四是農(nóng)村學(xué)生上學(xué)條件差。

由于農(nóng)村生源稀少,學(xué)校布局調(diào)整后,有的學(xué)生不能就近入學(xué),一天要翻山越嶺走十幾里山路;有的騎單車上學(xué),路上又有安全隱患,學(xué)生家長為此擔(dān)驚受怕。

三、建議及對策

1、科學(xué)制定教育發(fā)展規(guī)劃。要協(xié)調(diào)好城鄉(xiāng)教育的發(fā)展,統(tǒng)籌幼教、普教、職教、高等教育均衡發(fā)展。

一是建立長期有效的貧困學(xué)生救助機(jī)制。財(cái)政每年安排專項(xiàng)助學(xué)金,繼續(xù)開展“9.8”助教日活動(dòng),并通過建立以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為主、學(xué)校積極配合的義務(wù)教育“雙線”保學(xué)控流責(zé)任制,保證適齡兒童少年入學(xué)。

二是啟動(dòng)第二輪中小學(xué)布局調(diào)整。按照“相對集中、方便入學(xué)、改善條件、確保質(zhì)量、提高效益”的原則,繼續(xù)調(diào)整好中小學(xué)校布局。

每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成一所基本合格的寄宿制初中、一所基本合格的寄宿制小學(xué)或一所九年一貫制學(xué)校。到20__年全區(qū)中小學(xué)力爭調(diào)減到230所。

三是繼續(xù)搞好中小學(xué)危房改造。危改資金要??顚S?,封閉運(yùn)行,堅(jiān)持十年不變。

四是進(jìn)一步加快教育信息化建設(shè)步伐。建立農(nóng)村中小學(xué)共享教育資源庫,與農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)施相統(tǒng)籌。

五是進(jìn)一步發(fā)展高中階段教育,加快普及高中教育步伐。要以擴(kuò)充優(yōu)質(zhì)教育資源為重點(diǎn),加快高中階段學(xué)校建設(shè)與發(fā)展,農(nóng)村高中向城鎮(zhèn)集中。

力爭到20__年,普高均衡發(fā)展,初中畢業(yè)生升入高中階段學(xué)校比例達(dá)85以上。

2、優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。在“教育20條”規(guī)定的原有制度的基礎(chǔ)上,要全面推行四項(xiàng)制度,進(jìn)一步營造教育發(fā)展的良好社會(huì)氛圍。

一是對學(xué)校實(shí)行掛牌保護(hù)制度。任何單位對學(xué)校的檢查與收費(fèi),需經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)同意,原則上對農(nóng)村學(xué)校實(shí)行零收費(fèi)制度。

二是實(shí)行首查不罰制度。職能部門在第一次清查出學(xué)校存在的問題時(shí),要指導(dǎo)糾正,明確整改期限,不應(yīng)動(dòng)輒罰款。

三是實(shí)行罰款集中制度。職能部門對學(xué)校的罰款,應(yīng)全額上繳財(cái)政專戶,由財(cái)政部門全額納入教育捐贈(zèng)中心,用于資助貧困學(xué)生。

四是實(shí)行責(zé)任追究制度。對負(fù)有維護(hù)學(xué)校周邊環(huán)境責(zé)任的部門,如果工作不作為,或者違反有關(guān)規(guī)定到學(xué)校實(shí)施三亂行為的要追究部門和單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任,并公開曝光。

3、積極發(fā)展民辦教育。一是正確輿論導(dǎo)向。

民辦教育在我區(qū)以強(qiáng)大的生命力迅速發(fā)展壯大,充分說明了民辦教育在國民教育中的重要作用。政府及工作部門要積極貫徹落實(shí)《民辦教育促進(jìn)法》及實(shí)施細(xì)則,按照“積極鼓勵(lì)、大力支持、正確引導(dǎo)、依法管理”的方針,大力支持民辦教育的發(fā)展,努力形成以政府辦學(xué)為主,公辦和民辦學(xué)校共同發(fā)展的格局。

二是提供發(fā)展平臺(tái)。公、民辦教育放在同一個(gè)平臺(tái)上開展競爭,促進(jìn)雙方共同發(fā)展、共同提高。

民辦學(xué)校在征用土地、報(bào)建項(xiàng)目、稅費(fèi)減免、用水、用電、環(huán)境保護(hù)等方面享受與公辦學(xué)校同等優(yōu)惠政策。教育行政主管部門對民辦學(xué)校在業(yè)務(wù)指導(dǎo)、教研活動(dòng)、教師管理、表彰獎(jiǎng)勵(lì)及評崗、專業(yè)技術(shù)職稱評聘等方面與公辦學(xué)校同等對待;對公辦、民辦學(xué)校招生實(shí)行統(tǒng)籌管理,義務(wù)教育階段的民辦學(xué)??杉{入本地劃片招生范圍,也可以實(shí)行單獨(dú)招生;高中階段的民辦學(xué)校要列入本地劃片招生計(jì)劃,并統(tǒng)籌安排招生;允許公、民辦學(xué)校的教師在經(jīng)過批準(zhǔn)后雙向流動(dòng);民辦學(xué)校的學(xué)生在考試、升學(xué)和社會(huì)活動(dòng)等方面,依法享有與公辦學(xué)校學(xué)生平等的權(quán)利。

三是切實(shí)規(guī)范管理。目前,民辦教育正處于上升時(shí)期,同時(shí)也處于對民辦教育管理十分薄弱的時(shí)期,一旦管理失衡,各種隱性問題和矛盾將會(huì)暴露出來,政府會(huì)由此承擔(dān)無限責(zé)任。

政府及工作部門應(yīng)將民辦教育納入國民教育的統(tǒng)一管理范疇,進(jìn)一步加大規(guī)范管理的力度;對民辦學(xué)校的辦學(xué)情況進(jìn)行全面檢查,進(jìn)一步規(guī)范各學(xué)校辦學(xué)行為;出臺(tái)民辦學(xué)校設(shè)置審批規(guī)定,從硬件、師資等方面規(guī)范并提高民辦學(xué)校設(shè)置條件,提升民辦學(xué)校的辦學(xué)檔次。

4、搞活教師用人管理機(jī)制。一是深化教育內(nèi)部體制改革。

教育行政管理干部一律試行公開競聘,形成一種“能上能下,能進(jìn)能出”的用人機(jī)制。變革機(jī)制,裁減人員,充實(shí)教育教學(xué)第一線,構(gòu)建一種“核編定崗、全員競崗、優(yōu)崗優(yōu)酬”的激勵(lì)機(jī)制。

二是依法落實(shí)和完善教育行政部門主管本地教師工作、學(xué)校自主進(jìn)行教師管理的體制。認(rèn)真落實(shí)湘發(fā)[20__]5號文件規(guī)定,縣以上(含縣級)教育行政部門在編制部門核定編制數(shù)額內(nèi),依法負(fù)責(zé)履行中小學(xué)教師的資格認(rèn)定、招聘錄用、職務(wù)評聘、培養(yǎng)培訓(xùn)、調(diào)整交流、檔案管理和考核獎(jiǎng)懲等職能。

三是建立健全學(xué)校在用人上的自我約束和調(diào)節(jié)機(jī)制。在繼續(xù)完善校長任期目標(biāo)責(zé)任制和教職工全員競爭聘任制的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步推行以校按編制實(shí)行經(jīng)費(fèi)總額包干的辦法,激發(fā)學(xué)校內(nèi)部活力,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶,解決結(jié)構(gòu)性矛盾和人員分流問題。

四是建立教師補(bǔ)充機(jī)制。政府及相關(guān)職能部門每學(xué)年度對學(xué)校教師以及學(xué)生增減情況進(jìn)行核查,擬定年度進(jìn)人計(jì)劃,建立教師補(bǔ)充的長效機(jī)制。

當(dāng)前要嚴(yán)格落實(shí)常教發(fā)[20__]51號文件精神,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)補(bǔ)充英語和信息技術(shù)課程專業(yè)教師。力爭通過2至3年的努力,新補(bǔ)充一批高中教師和中、小學(xué)緊缺學(xué)科的教師,使教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有較大改觀。

5、鞏固完善教育經(jīng)費(fèi)投入保障機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)義務(wù)教育投入的“四保”,即“保工資、保入學(xué)、保安全、保運(yùn)轉(zhuǎn)”。

一是調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步依法落實(shí)教育經(jīng)費(fèi)的“兩個(gè)比例”、“三個(gè)增長”,優(yōu)化教育經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu),落實(shí)好新增的教育經(jīng)費(fèi),與城市教育費(fèi)附加一道,專項(xiàng)用于義務(wù)教育階段學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府也應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,積極籌措資金,改善農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件。二是建立完善教師工資的保障機(jī)制。

在編制財(cái)政預(yù)算時(shí),力爭做到教師工資足額預(yù)算,不留缺口,確保教師基本工資按時(shí)足額發(fā)放,三是建立完善學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。區(qū)(縣)一級財(cái)政應(yīng)按照公共財(cái)政的原則,至少按小學(xué)生每年人平10元、中學(xué)生每年人平15元的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)和撥付學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)。

四是建立化解學(xué)校債務(wù)的有效機(jī)制?!皟苫边_(dá)標(biāo)所形成的債務(wù)未剝離的,應(yīng)按照上級政策精神剝離,將其納入政府消赤減債的整體規(guī)劃,統(tǒng)籌償還,優(yōu)先解決。

6、把江南城區(qū)教育納入市“三區(qū)一體化”建設(shè)規(guī)劃。市委、市政府明確提出了武陵區(qū)、_____區(qū)、德山開發(fā)區(qū)在城市規(guī)劃、建設(shè)、發(fā)展等方面“三區(qū)一體化”的要求。

近幾年來,“三區(qū)一體化”建設(shè)在城市規(guī)劃、創(chuàng)建等方面已經(jīng)邁出堅(jiān)實(shí)的步子,取得了明顯的成效,但對江南城區(qū)教育的投入明顯滯后,合不上“三區(qū)一體化”建設(shè)步伐。市里應(yīng)加大對江南城區(qū)教育的投入,合理安排城市教育費(fèi)附加,解決江南城區(qū)規(guī)模不斷擴(kuò)大與學(xué)校嚴(yán)重不足,學(xué)生就近入學(xué)難的問題,解決城鎮(zhèn)人民群眾日益增長的對優(yōu)質(zhì)教育資源的需求與現(xiàn)在校園面積狹小、班額偏大的矛盾。

對于教育費(fèi)附加,市里每年給武陵區(qū)按一定比例分成以外,20__年還給武陵區(qū)增撥400萬元,給德山開發(fā)區(qū)增撥100萬元,而江南城區(qū)為零,江南城區(qū)享受一定比例的市城市教育費(fèi)附加也在法理情理之中。鑒于此,市委、市政府應(yīng)將江南城區(qū)的教育發(fā)展納入“三區(qū)一體化”建設(shè)的統(tǒng)一規(guī)劃,給江南城區(qū)學(xué)校一定的城市教育費(fèi)附加,每年撥付300萬元用于學(xué)校改造;同時(shí),市里應(yīng)直接在江南城區(qū)建設(shè)一所義務(wù)制初中學(xué)校并納入市直學(xué)校序列。

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第二篇 云南省民辦高等教育發(fā)展困境的調(diào)研報(bào)告論文1850字

摘要:本調(diào)研報(bào)告對云南省民辦高等教育的發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了闡述。通過對實(shí)地調(diào)研結(jié)果的分析,提出了云南省民辦高等教育發(fā)展中存在生源、辦學(xué)經(jīng)費(fèi)、師資、辦學(xué)特色四個(gè)方面的困境,綜合得出社會(huì)對民辦高等教育缺乏包容理解、職能部門重視不足、民辦高校自身存在問題是制約云南民辦高等教育發(fā)展的最主要原因。最后提出政府要加大扶持力度、嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)、民辦高校要堅(jiān)持內(nèi)涵發(fā)展,才能更好地促進(jìn)云南省民辦高等教育的可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞:云南省民辦高等教育發(fā)展困境調(diào)研報(bào)告

一、云南省民辦高等教育的發(fā)展現(xiàn)狀

云南省民辦高等教育自上世紀(jì)90年代起步,經(jīng)過二十余年的發(fā)展,時(shí)至今日(2024年底),已經(jīng)擁有民辦高等院校13所(不含獨(dú)立學(xué)院),占全省高等院??倲?shù)的18.3%,在校生人數(shù)達(dá)7.75萬人,占云南高等院校在校生總?cè)藬?shù)的12.6%(見表1.1)。從數(shù)據(jù)上看,云南民辦高等教育的發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)高速發(fā)展時(shí)期。

云南作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)省份,民辦高等教育發(fā)展迅猛,這是云南民辦高等教育發(fā)展的一個(gè)顯著特點(diǎn)。但是云南的民辦高等教育在發(fā)展中也表現(xiàn)出一系列突出問題,值得深思:

一是招生規(guī)模上萬人的學(xué)校很少,只有2所學(xué)校,即云南經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、云南工商學(xué)院,這兩所院校是云南民辦高校中發(fā)展比較有特色的院校,且已相繼升格為本科院校,所以招生情況較好。但其他民辦高校的辦學(xué)規(guī)模一直較小,尤其是一些辦學(xué)時(shí)間較短的院校,招生人數(shù)之少,令人憂慮,

二是云南民辦高校大多數(shù)以??坡殬I(yè)教育為主,本科層次及以上的院校較少。目前云南的13所民辦高校中,只有云南經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院和云南工商學(xué)院兩所本科院校,其他學(xué)校均為??圃盒?。

三是云南所有的民辦高校都有投資主體,作為投資方,都在追求投資回報(bào),這無疑會(huì)影響學(xué)校辦學(xué)的公益性。

二、云南省民辦高等教育發(fā)展中的困境及原因分析

(一)發(fā)展中的困境

1.生源減少

隨著適齡人口的逐年減少,我國學(xué)齡人口規(guī)模2024年達(dá)到巔峰值12539.65萬,之后逐年下降,預(yù)計(jì)到2024年,我國學(xué)齡人口將下降到最低位6897.87萬人,僅相當(dāng)于2024年的一半。在云南省,大學(xué)適齡人口數(shù)總體上也呈現(xiàn)下降趨勢,從2024年到2030年20年間將減少108.9萬人。生源的減少,最先受影響就是處于最后批次錄取的民辦高校。有統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明,從2024年開始,云南省內(nèi)只有少數(shù)民辦高校能完成招生計(jì)劃,大部分民辦高校都處于招生不足的“饑餓”狀態(tài),這對于發(fā)展資金來源單一、生源即財(cái)源的民辦高校來講,是對學(xué)校發(fā)展的致命影響。

2.辦學(xué)經(jīng)費(fèi)不足

通過筆者調(diào)研,云南省有相當(dāng)一部分民辦高校主要依靠收取學(xué)生學(xué)費(fèi)來維持學(xué)校的運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展,這種“以學(xué)養(yǎng)學(xué)”的模式經(jīng)費(fèi)來源單一,遇到生源逐年下降的問題對學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展影響巨大,這也是導(dǎo)致云南大部分民辦高校經(jīng)費(fèi)不足的主要原因。以云南省發(fā)展最好的民辦高校云南經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院來看,通過調(diào)研云南經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院財(cái)務(wù)處可知,學(xué)院90%的收入來源主要來自于學(xué)生的學(xué)費(fèi),而政府資助的各類獎(jiǎng)學(xué)金和助學(xué)金,只能用于學(xué)生的獎(jiǎng)勵(lì),不能用做其他。

3.師資問題

(1)師資隊(duì)伍的流動(dòng)性大

云南省民辦高校的師資流動(dòng)性大,這是普遍存在的問題,特別是高職稱、高學(xué)歷的師資。民辦高校的很多在職教師,都是抱著一種騎驢找馬的心態(tài),認(rèn)為在民辦高校工作只是一個(gè)跳板或平臺(tái),等有更好的工作機(jī)會(huì)時(shí)便辭職,有些教師甚至只是借助民辦高校提升一下自己的職稱,等職稱評上去了便離職。

(2)師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理

主要表現(xiàn)在:一是兼職教師數(shù)量大、比重過高,且兼職教師的流動(dòng)性很大。以云南省13所民辦高校的兼職教師平均比來算,民辦高校中兼職教師人數(shù)占教師總?cè)藬?shù)的近31%。兼職教師雖然降低了學(xué)校的辦學(xué)成本,提高了辦學(xué)效益,但是兼職教師由于聘任程序不合理,管理上無法可依,同時(shí)兼職教師的流動(dòng)性大,有效管理難度也大;二是教師年齡結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出兩頭大、中間小的格局。即返聘的公辦學(xué)校退休教師和招收的剛畢業(yè)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生占主體,真正教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、發(fā)揮骨干作用的中年教師偏少;三是民辦高校自主培養(yǎng)的專職教師普遍存在學(xué)歷層次偏低、職稱不高的問題。

4.辦學(xué)缺乏特色

通過對云南幾家民辦高校的走訪發(fā)現(xiàn),云南民辦高校很多都缺乏辦學(xué)特色,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,專業(yè)同質(zhì)化問題普遍。主要表現(xiàn)在各專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、課程內(nèi)容等方面都存在嚴(yán)重的“同質(zhì)化”傾向。第二,師資缺乏特色。目前,云南民辦高校中普遍存在兼職教師比重過大,返聘的老年教師和剛畢業(yè)的新手教師偏多,高、精、尖教師極少的問題。第三,校企合作問題重重。民辦高校一直認(rèn)為“校企合作、工學(xué)結(jié)合”是其特色之處,事實(shí)上學(xué)校與企業(yè)合作過程中,問題非常之多。

第三篇 市職業(yè)教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告3600字

根據(jù)市人大常委會(huì)年初工作安排,10月上、中旬,我們在市人大常委會(huì)徐光華副主任帶領(lǐng)下,對我市職業(yè)教育發(fā)展情況開展調(diào)研,先后聽取了市教體局、人力資源社保局、市總工會(huì)關(guān)于職業(yè)教育發(fā)展情況的介紹,實(shí)地踏看了市職業(yè)中專,走訪了兩家企業(yè),并赴曹娥街道召開了有重點(diǎn)企業(yè)人力資源部門領(lǐng)導(dǎo)參加的座談會(huì),廣泛深入地了解了全市職業(yè)教育發(fā)展情況?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

一、基本評價(jià)

1.職業(yè)教育發(fā)展有政策、有保障。近年來,市委、市政府高度重視職業(yè)教育發(fā)展,及時(shí)出臺(tái)《關(guān)于加快發(fā)展職業(yè)教育的若干意見》等三個(gè)政策意見,明確發(fā)展目標(biāo)、提出保障措施、調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)、實(shí)行新興專業(yè)免學(xué)費(fèi)政策,大力保障職業(yè)教育發(fā)展。制訂實(shí)施《__市職業(yè)教育校企合作促進(jìn)辦法》,落實(shí)專項(xiàng)發(fā)展資金,促進(jìn)職教培養(yǎng)和企業(yè)需求對接。市財(cái)政還每年專項(xiàng)投入500-600萬元,實(shí)行免費(fèi)和補(bǔ)貼相結(jié)合的農(nóng)民培訓(xùn)政策,切實(shí)提高農(nóng)民專業(yè)技能,促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)。

2.職業(yè)教育發(fā)展有規(guī)模、有后勁。自__年,我市啟動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)調(diào)整以來,經(jīng)過十幾年的投入發(fā)展,現(xiàn)有2所公辦職業(yè)學(xué)校,1所部門辦學(xué)職校(市總工會(huì)辦),在校學(xué)生近萬人,另有民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)7家。其中2所公辦職校已發(fā)展成為學(xué)生數(shù)均超4000人,占地均超200畝,實(shí)訓(xùn)場所總面積達(dá)26300平方米的國家級重點(diǎn)職校。同時(shí),下階段市政府及相關(guān)部門還將繼續(xù)推進(jìn)兩校建設(shè)發(fā)展,將切實(shí)加強(qiáng)校舍、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),啟動(dòng)校區(qū)二期工程和校舍擴(kuò)建整修等工程;將控制普高招生人數(shù),推進(jìn)普職融合,確保職校規(guī)模,大力支持國家級、省級中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校創(chuàng)建。這為我市職業(yè)教育發(fā)展增添了充足的后勁。

3.職業(yè)教育發(fā)展有特色、有成效。近年來,圍繞“讓更多職校畢業(yè)生‘體面就業(yè)’”的目標(biāo),全市職校切實(shí)強(qiáng)化職教服務(wù)功能,不斷深化教育教學(xué)改革,結(jié)合上虞實(shí)際,圍繞企業(yè)需求、社會(huì)所需,推進(jìn)專業(yè)化、一體化、社會(huì)化辦學(xué),推動(dòng)職業(yè)教育更好地為上虞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。目前,擁有省級示范專業(yè)8個(gè),__市高標(biāo)準(zhǔn)示范專業(yè)13個(gè),企業(yè)冠名班近50個(gè)。畢業(yè)學(xué)生深受各行各業(yè)歡迎,專業(yè)對口率超95%,就業(yè)率近100%,一些緊缺技能型人才供不應(yīng)求。同時(shí),大力實(shí)施社會(huì)培訓(xùn),加快農(nóng)民培訓(xùn)轉(zhuǎn)移,推進(jìn)企業(yè)職工技能提升。其中全市職校每年就培訓(xùn)企業(yè)職工18000名左右。僅__年,全市就開展各級各類農(nóng)民培訓(xùn)班214期,培訓(xùn)農(nóng)民12875人。為上虞的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展輸送了大量技能人才,作出了積極貢獻(xiàn)。

二、困難問題

1.認(rèn)識還不適應(yīng)形勢。當(dāng)前影響職業(yè)教育發(fā)展首要的是認(rèn)識滯后、觀念陳舊。近年來,市政府及相關(guān)部門對發(fā)展職業(yè)教育日益重視,采取了一系列重大措施。但受片面的人才觀、擇業(yè)觀影響,很多人對職業(yè)教育仍存有偏見。從學(xué)生家長來看,“學(xué)而優(yōu)則仕”的傳統(tǒng)觀念根深蒂固,認(rèn)為孩子上職校低人一等,讀書就是為了上大學(xué),上大學(xué)就是為了“跳農(nóng)門”、“當(dāng)白領(lǐng)”,讓孩子上職校成了“無奈”的選擇。從企業(yè)來看,不少企業(yè)經(jīng)營者,特別是中小企業(yè)主認(rèn)為,“教育就是教育、工廠就是工廠,扯不到一塊去”,企業(yè)和學(xué)校聯(lián)系不夠緊、溝通還缺乏,校企協(xié)作的范圍和規(guī)模還不夠??梢哉f,推進(jìn)職業(yè)教育大發(fā)展的社會(huì)意識尚未真正形成,觀念更新的任務(wù)還相當(dāng)繁重。

2.保障還不適應(yīng)發(fā)展。一方面,發(fā)展職業(yè)教育需要財(cái)力的持續(xù)支撐。職業(yè)教育資源的整合、骨干示范學(xué)校的創(chuàng)建、實(shí)訓(xùn)基地的建立等方面都需要大量的投入。而目前我市職業(yè)教育的投入水平還需要進(jìn)一步提高。另一方面,發(fā)展職業(yè)教育需要優(yōu)秀的師資隊(duì)伍。雖然,近年來我市職校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)在不斷優(yōu)化,但高技能優(yōu)秀教師尚缺,高學(xué)歷、高技能名優(yōu)教師引不進(jìn),師資力量薄弱的現(xiàn)狀始終存在,一定程度制約了職教相關(guān)專業(yè)的發(fā)展。

3.培養(yǎng)還不適應(yīng)需求。不少職校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年都要舉辦不同層次的學(xué)歷進(jìn)修、職工培訓(xùn),面向農(nóng)村、農(nóng)民的職業(yè)技能、創(chuàng)業(yè)和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)等,但培訓(xùn)以完成任務(wù)、拿到證書為目的,廣大培訓(xùn)對象是否真正掌握一門技能、提升知識能力卻成了其次。校企結(jié)合、按需培訓(xùn)還大有文章可做。同時(shí),對全日制職校生的培養(yǎng),也需要進(jìn)一步更新教育理念,推進(jìn)課程開發(fā)。如何培養(yǎng)高技能、會(huì)創(chuàng)新,愿吃苦、能創(chuàng)業(yè)的職校生還任重道遠(yuǎn)。

三、建議意見

1.要進(jìn)一步提高認(rèn)識,強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。市政府及有關(guān)部門要進(jìn)一步樹立抓職業(yè)教育就是抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展、抓民生實(shí)事、抓社會(huì)穩(wěn)定、抓產(chǎn)業(yè)競爭力的思想觀念,加大宣傳力度,引導(dǎo)社會(huì)、企業(yè)及廣大學(xué)生、家長樹立正確的用人觀和擇業(yè)觀。要通過各種媒體,采取多種形式,大張旗鼓地宣傳職業(yè)教育在區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要地位和作用,追蹤報(bào)道職校畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的典型事例,讓更多的人認(rèn)可職業(yè)教育,增強(qiáng)參加培訓(xùn)、選擇職校的主動(dòng)性,形成全社會(huì)關(guān)心、重視和支持職業(yè)教育發(fā)展的良好氛圍。

2.要進(jìn)一步強(qiáng)化保障,促進(jìn)持續(xù)發(fā)展。一要強(qiáng)化組織保障。要強(qiáng)化政府對職業(yè)教育的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)相關(guān)部門對職業(yè)教育工作的聯(lián)動(dòng)力量,建議建立由市政府牽頭,市總工會(huì)、發(fā)改、財(cái)政、人才辦、人社、農(nóng)辦、科技、教體等部門單位共同參與的市職業(yè)教育聯(lián)席會(huì)議,負(fù)責(zé)全市職業(yè)教育工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),研究解決職業(yè)教育重大問題和相應(yīng)政策措施。聯(lián)席會(huì)議各成員單位要各司其職、相互協(xié)作,積極構(gòu)建政府主導(dǎo)、部門協(xié)同、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的現(xiàn)代職教體系。二要建立考評制度。市政府要加強(qiáng)對部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)參與并實(shí)施職業(yè)教育的專項(xiàng)督導(dǎo),組織開展校企合作、技能人才培養(yǎng)等先進(jìn)集體評比表彰,推行企業(yè)職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用專項(xiàng)審計(jì),督促培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)專款專用。三要加大財(cái)政投入。要完善財(cái)政保障體制,適當(dāng)提高職教經(jīng)費(fèi)增長幅度,不斷加大人員經(jīng)費(fèi)保障力度,逐步提高到普通高中水平。特別是對部門辦學(xué)的市總工會(huì)職校,在收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照公辦學(xué)校的同時(shí),在教師工資、辦公經(jīng)費(fèi)、設(shè)備投入、學(xué)生公用經(jīng)費(fèi)等方面,也應(yīng)享受公辦學(xué)校的待遇。要加強(qiáng)對創(chuàng)建國家級、省級示范性學(xué)校的兩所職校的支持,及早落實(shí)中央獎(jiǎng)勵(lì)資金的地方配套部分。要加快職業(yè)中專二期工程實(shí)訓(xùn)樓等項(xiàng)目建設(shè),及時(shí)落實(shí)投資計(jì)劃,確保及早動(dòng)工。

3.要進(jìn)一步推進(jìn)建設(shè),打造發(fā)展平臺(tái)。要加快規(guī)劃,啟動(dòng)職教園區(qū)建設(shè),建議成立由市領(lǐng)導(dǎo)牽頭的職教園區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,在濱海新城成立專門籌建班子,建設(shè)我市職業(yè)教育發(fā)展大平臺(tái)。一是易地新建紹興文理學(xué)院上虞分院。紹興文理學(xué)院上虞分院是經(jīng)省教育廳批準(zhǔn)建立的紹興文理學(xué)院下屬高職學(xué)院,現(xiàn)有意根據(jù)上虞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要擴(kuò)建校園、調(diào)整專業(yè),并爭取通過中外合作辦學(xué)做大增量。市政府及相關(guān)部門要調(diào)查研究、科學(xué)謀劃、協(xié)調(diào)推進(jìn)。二是在職教中心基礎(chǔ)上設(shè)立技工學(xué)校(技師學(xué)院籌)。要借鑒江蘇經(jīng)驗(yàn),整合各類培訓(xùn)資源,逐步理順我市社會(huì)培訓(xùn)管理體制,將各部門分頭組織的社會(huì)培訓(xùn)全部納入到技師學(xué)院(籌),做大培訓(xùn)市場,提高培訓(xùn)實(shí)效。三是籌建公共實(shí)訓(xùn)中心。要及早謀劃,多元投資,校企互動(dòng),建設(shè)一個(gè)集實(shí)踐教學(xué)、技能鑒定為一體,為高職學(xué)校、技師學(xué)院和全市高技能人才培訓(xùn)服務(wù)的公共實(shí)訓(xùn)中心,全面建立高技能人才培養(yǎng)、鑒定、交流、保障體系,形成培養(yǎng)快、使用好、待遇高的高技能人才培養(yǎng)使用格局。

4.要進(jìn)一步優(yōu)化措施,提升整體水平。一要?jiǎng)?chuàng)新辦學(xué)模式。在專業(yè)設(shè)置上,要主動(dòng)適應(yīng)上虞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、城市轉(zhuǎn)型和社會(huì)轉(zhuǎn)型,不斷提高職業(yè)教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的“契合度”,使人才培養(yǎng)和市場需求保持一致。要進(jìn)一步深化校企合作,充分依托企業(yè)資源,創(chuàng)辦更多的校企聯(lián)合、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的校外實(shí)訓(xùn)基地。要堅(jiān)持學(xué)歷教育與資格培訓(xùn)同時(shí)推進(jìn),積極開辦各種短期培訓(xùn)班和長期進(jìn)修班,為閑散勞動(dòng)力培訓(xùn)、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)搭建良好平臺(tái)的同時(shí),推行和企業(yè)合作辦學(xué)、聯(lián)合辦學(xué),提高企業(yè)職工技能水平,提升培訓(xùn)實(shí)效。要適當(dāng)調(diào)整招生政策,建議通過降低學(xué)費(fèi)、工學(xué)結(jié)合、半工半讀等措施,吸引欠發(fā)達(dá)地區(qū)貧困家庭學(xué)生到我市就學(xué)就業(yè),在引進(jìn)生源的同時(shí),解決勞動(dòng)力資源日漸緊缺的問題。二要推行就業(yè)準(zhǔn)入。推行嚴(yán)格的就業(yè)準(zhǔn)入制度是促進(jìn)和引導(dǎo)職業(yè)教育健康發(fā)展的關(guān)鍵所在。為此,我市應(yīng)立足實(shí)際,加大力度,逐步落實(shí)就業(yè)準(zhǔn)入制度,對一些具備一定危險(xiǎn)性和較高技術(shù)難度的工種,要先行嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn)、后就業(yè)”、“先培訓(xùn)、后上崗”的就業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定,杜絕不培訓(xùn)就業(yè)、不持證上崗的現(xiàn)象發(fā)生,并逐步向其他行業(yè)、工種推廣。同時(shí)要加大對企業(yè)實(shí)施就業(yè)準(zhǔn)入制度執(zhí)行情況的監(jiān)察整治力度,定期開展企業(yè)用工專項(xiàng)檢查。三要完善人才政策。要對高技能人才實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策。由人才辦牽頭,評選__市有突出貢獻(xiàn)的技師、__市技術(shù)能手,并享受政府津貼或一次性獎(jiǎng)金。要出臺(tái)技能人才工資制度。對優(yōu)秀職校畢業(yè)生、高技能人才給予政治、經(jīng)濟(jì)上的優(yōu)惠待遇,引導(dǎo)企業(yè)將技能作為生產(chǎn)要素參與分配,逐步提高技能人才工資水平,落實(shí)技師、高級技師分別享受工程師、高級工程師同等待遇。要出臺(tái)教體系統(tǒng)高技能人才引進(jìn)政策。制訂專門政策,設(shè)立名師獎(jiǎng)勵(lì)和培養(yǎng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),增加名優(yōu)教師招聘指標(biāo),并根據(jù)職校實(shí)際,注重實(shí)用,降低高技能人才招錄學(xué)歷門檻,更多地引進(jìn)特級教師、高級技師。

第四篇 縣教育發(fā)展專題調(diào)研報(bào)告4700字

縣教育發(fā)展專題調(diào)研報(bào)告

縣教育發(fā)展專題調(diào)研報(bào)告按照市政府的安排,5月9日至16日,_____縣組織由常務(wù)副縣長周大曙,分管教育副縣長馬志列掛帥的教育發(fā)展專題調(diào)研組,對全縣的教育發(fā)展情況進(jìn)行專題調(diào)查。調(diào)查采取實(shí)地考察和召開座談會(huì)相結(jié)合的方式進(jìn)行,實(shí)地調(diào)查了縣一中、二中、生源學(xué)校、西竺山中學(xué)等,召集部分公辦學(xué)校校長、民辦學(xué)校法人代表、教師、學(xué)生家長、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了座談。

現(xiàn)將情況匯報(bào)如下。

一、我縣教育發(fā)展的基本情況_____縣轄30個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園),人口78萬,總面積2034平方公里,是典型的農(nóng)業(yè)大縣。全縣現(xiàn)有各級各類公辦學(xué)校356所,其中縣屬學(xué)校7所,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)20所,中心小學(xué)21所,村小224所,教學(xué)點(diǎn)73個(gè),九年一貫制學(xué)校11所,民辦學(xué)校6所。

在校學(xué)生99648人,其中小學(xué)生50728人,初中學(xué)生35082人,普高學(xué)生11616人,職高學(xué)生2222人。共有教職工8260人,其中在職教職員工6426人,退(離)休教職工1834人。

近年來,我縣堅(jiān)持把教育放在優(yōu)先發(fā)展的位置,全面落實(shí)“以縣為主”的管理體制,積極籌措資金,加大教育投入,教育發(fā)展水平穩(wěn)步提升。主要體現(xiàn)在如下六個(gè)方面:1.教育投入不斷加大。

20__-20__年的教育經(jīng)費(fèi)支出總額分別為13595萬元、13563萬元、16620萬元,人均教育經(jīng)費(fèi)支出分別為1194元、1260元、1420元。財(cái)政預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款三年分別為8820萬元、9137萬元、10199萬元,預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款占教育經(jīng)費(fèi)支出的比例分別為

6

5、

6

7、63,分別比上年增長

3、

4、8,預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款占財(cái)政總支出分別為

3

6、

3

2、29。

2、隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。全縣共有教職工8260人,其中在職教職員工6426人(含在崗教師5791人、未聘分流教師635人),退(離)休教職工1834人;在崗教職員工中,高中教師601人,初中教師2136人,小學(xué)教師2635人,行管及工勤人員349人,局機(jī)關(guān)干部70人。

研究生學(xué)歷4人、本科學(xué)歷1148人,大專學(xué)歷2512人,中師學(xué)歷1708人。在職教師中35歲以下的1757人,36歲-45歲的1920人,46歲以上的1695人。

中學(xué)高級職稱230人,中級職稱2623人,初級職稱2519人。

3、教育改革不斷深化。根據(jù)上級有關(guān)文件精神,借鑒其他地區(qū)辦學(xué)改革的成功經(jīng)驗(yàn),我縣先后對縣五中、城關(guān)五?。ìF(xiàn)生源學(xué)校)、縣二中、縣職業(yè)中專實(shí)行“國有民辦、校長領(lǐng)辦”辦學(xué)體制改革。

實(shí)行“校長領(lǐng)辦”以來,幾所改制學(xué)校抓住發(fā)展機(jī)遇,大膽改革,銳意創(chuàng)新,強(qiáng)化管理,內(nèi)活機(jī)制,均取得了較好的辦學(xué)成績。一是學(xué)校規(guī)模不斷擴(kuò)大。

民辦生源學(xué)校由原來僅100多學(xué)生的小學(xué)發(fā)展到有小學(xué)、初中、高中近1600人的十二年一貫制學(xué)校??h二中投入1000多萬元,三年學(xué)校凈增資產(chǎn)600多萬元,學(xué)生由改制前的20__多人增加到現(xiàn)在的3000多人;縣五中籌資近500萬元投入學(xué)校建設(shè),學(xué)生由改制前的800多人增加到現(xiàn)在3000多人。

二是教師待遇不斷增加。幾所改制學(xué)校均采取有效措施,調(diào)動(dòng)教師積極性,在確保教師基本工資足額發(fā)放的前提下,逐步提高了教師的福利待遇。

三是教育質(zhì)量明顯提高??h二中高考成績?nèi)耆蟛剑暇€人數(shù)逐年增加,去年本二以上上線為113人。

縣五中去年達(dá)到了40多人。

4、教育收費(fèi)不斷規(guī)范。堅(jiān)持“標(biāo)準(zhǔn)不漲、范圍不超、項(xiàng)目不增、程序不減”的“四不原則”。

每期開學(xué)前,縣電視臺(tái)均要公布學(xué)校收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)各校懸掛永久性公示牌,接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)一律”的教育收費(fèi)紀(jì)律,得到社會(huì)一致好評。

5、辦學(xué)水平不斷提升。我縣堅(jiān)持把創(chuàng)建特色學(xué)校作為提升學(xué)校辦學(xué)水平一條主要途徑。

目前,我縣有“省示范性學(xué)?!?所,“省園林單位”6所,“省綠色學(xué)校”2所、“市名優(yōu)學(xué)校”2所,“市級示范性學(xué)?!?2所、“市綠色學(xué)?!?1所,“市園林單位”15所,“市特色學(xué)?!?所,縣級綠色、園林、科普、體育、藝術(shù)、養(yǎng)成教育、法制教育、國防教育特色學(xué)校32所。

6、教育質(zhì)量不斷提高。20__年高考錄取898人,其中本科錄取508人。

20__年高考錄取1346人,其中本科錄取590人。20__年高考錄取1620人,錄取率列全市第三名。

20__年高考本一本二上線572人,上線率在全市九區(qū)縣中列第三,理科平均成績?nèi)械谝弧?/p>

二、當(dāng)前教育發(fā)展存在的突出問題城鄉(xiāng)教育得到一定的發(fā)展,同時(shí)也存在一些不容忽視的突出問題。這些問題若不能得到及時(shí)解決,必將阻礙教育的快速健康發(fā)展。

1、教育投入不足。一是縣城區(qū)辦學(xué)條件的改善明顯滯后。

_____縣城區(qū)小學(xué)場地狹小,學(xué)生多、班額大,學(xué)位不足問題十分突出。調(diào)查中發(fā)現(xiàn),城區(qū)小學(xué)班額大部分在70人以上,部分班級達(dá)到了90人,在這樣大班額的條件下教學(xué),教育質(zhì)量是難以保證的。

縣一中建設(shè)滯后,在校高中學(xué)生2080人,校園僅占地131畝,規(guī)模明顯偏小。二 是我縣農(nóng)村學(xué)校寄宿條件差。

主要是在“兩基”達(dá)標(biāo)時(shí),重視主體工程的建設(shè),忽視了配套工程建設(shè)。三是農(nóng)村村級小學(xué)教師配套用房及基本生活設(shè)施條件較差。

以上問題均牽涉到教育投入,但經(jīng)過“兩基”達(dá)標(biāo)后,憑縣里有限的財(cái)力,根本無法改變這種滯后狀況。學(xué)校本身公用經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,平時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)尚且捉襟見肘,維修和改造更是無能為力。

2.學(xué)校負(fù)債嚴(yán)重。為了迎接“兩基”驗(yàn)收,我縣在學(xué)校建設(shè)上超前投入,辦學(xué)條件得到了一定改善,但也因此背上沉重的債務(wù)包袱,截止到20__年底,全縣中小學(xué)校負(fù)債高達(dá)7258.5萬元。

全縣7所縣屬學(xué)校、29個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校不同程度存在教育負(fù)債,其中,縣屬學(xué)校負(fù)債3031萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)負(fù)債4227萬元,負(fù)債面達(dá)100。全縣負(fù)債200萬以上的學(xué)校有5個(gè),負(fù)債100萬元以上的學(xué)校有12個(gè),負(fù)債80萬元以上的學(xué)校有7個(gè)。

在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育債務(wù)構(gòu)成中欠基建包工頭2102.9萬元,欠教師和社會(huì)個(gè)人2882.3萬元?!皟苫边_(dá)標(biāo)時(shí),縣委、縣政府計(jì)劃用往后的農(nóng)村教育費(fèi)附加償還因“兩基”投入的資金缺口,但從1998年開始農(nóng)村教育費(fèi)附加全額用于發(fā)放教師工資,農(nóng)村稅費(fèi)改革后,取消了農(nóng)村教育費(fèi)附加,債務(wù)償還失去來源。

盡管我縣出臺(tái)的《關(guān)于加快發(fā)展我縣教育事業(yè)的若干意見》(漢發(fā)[20__]10號文件)中對“兩基”負(fù)債作了明確規(guī)定:凡因“兩基”建設(shè)形成的債務(wù)按有關(guān)政策從學(xué)校剝離,納入縣、鄉(xiāng)消赤減債整體規(guī)劃。7000多萬元的債務(wù),由縣、鄉(xiāng)政府和村級組織負(fù)擔(dān),但從實(shí)際情況看,縣、鄉(xiāng)財(cái)政目前仍無良好的解決途徑。

學(xué)校債務(wù)的存在嚴(yán)重阻礙了教育發(fā)展,有的校長反映,一年到頭校長大部分精力就是忙著籌集運(yùn)轉(zhuǎn)資金。近幾年大部分學(xué)校的資金只能用于還債,無力投入建設(shè),這也是學(xué)校發(fā)展跟不上時(shí)代步伐的原因;部分學(xué)校由于欠債多,債主(包工頭)經(jīng)常到校討債,有的還封堵校門,影響了學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

3.教師隊(duì)伍失衡。一是我縣小學(xué)教師隊(duì)伍出現(xiàn)年齡老化現(xiàn)象,社會(huì)流傳“爺爺奶奶教小學(xué),叔叔伯伯教初中,哥哥姐姐教高中”的說法。

全縣2635名小學(xué)教師中,46歲以上的教師有1179人,35歲以下的教師只有502人,而這35歲以下的502名教師中,分布在縣城的有128人、農(nóng)村集鎮(zhèn)320人,在農(nóng)村村小很難找到年輕教師。以我縣大南湖鄉(xiāng)中心學(xué)校為例,全鄉(xiāng)67名教師,30歲以下的教師不到10人,村小教師基本是40歲-50歲的教師。

這部分年齡偏大的教師基本上是以前轉(zhuǎn)正的民辦教師,他們在轉(zhuǎn)變思想觀念、創(chuàng)新教學(xué)方法等方面顯得很吃力,很難適應(yīng)教育形勢發(fā)展的需要。二是部分學(xué)科教師緊缺。

我縣英語、音樂、體育、美術(shù)、物理、化學(xué)等科目教師嚴(yán)重不足,部分學(xué)校甚至沒有一個(gè)師范院校畢業(yè)的英語等學(xué)科教師。每年到外面也很難招聘到這些學(xué)科的教師,很多學(xué)校不得不采取教師“中途改行”、“趕鴨子上架”等辦法來解決專職教師不專的問題。

目前,全縣初中英語教師欠缺23人左右、物理教師欠缺14人左右,化學(xué)教師欠缺13人左右;全縣小學(xué)英語教師欠缺25人左右,音樂教師欠缺10人左右,美術(shù)教師欠缺12人左右。三是師德水平難以適應(yīng)素質(zhì)教育發(fā)展要求。

受市場經(jīng)濟(jì)大潮等因素的影響,極少數(shù)教師受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動(dòng),出現(xiàn)了不敬業(yè)、不愛崗,只講報(bào)酬,不講奉獻(xiàn);體罰與變相體罰學(xué)生、打牌賭博等現(xiàn)象也嚴(yán)重影響教師的整體形象。4.職業(yè)教育發(fā)展滯后。

目前,我縣職業(yè)教育與當(dāng)前市場需求間存在很多不適應(yīng)的地方,主要表現(xiàn)在:一是師資配備上。由于多方面原因,我縣職業(yè)教師專業(yè)水平不高,很難有效對學(xué)生進(jìn)行適應(yīng)市場需求的技術(shù)教育。

想改善職業(yè)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),但苦于縣財(cái)力有限,無法保證引進(jìn)高素質(zhì)的專業(yè)教師。二是辦學(xué)方向上。

目前,我縣職業(yè)教育大體方向還基本停留在學(xué)歷教育階段,適應(yīng)不了形勢發(fā)展需求,不能滿足“職業(yè)教育為‘三農(nóng)’服務(wù)的方向”的要求。唯一出路是調(diào)整專業(yè)設(shè)置,辦學(xué)方向?qū)?zhǔn)市場。

而解決這一問題,根本是師資,關(guān)鍵是資金。三是基礎(chǔ)設(shè)施上。

開展職業(yè)技術(shù)教育,如果沒有先進(jìn)的設(shè)備設(shè)施,學(xué)生就無法接受到與社會(huì)和市場銜接的先進(jìn)技術(shù)教育。近幾年,我縣職業(yè)技術(shù)教育的基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施雖有更新,但由于資金投入上有限,遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上發(fā)展需要。

另外社會(huì)實(shí)踐基地建設(shè)也很缺乏,學(xué)生如果局限于關(guān)門學(xué)習(xí),不多參加社會(huì)實(shí)踐,也很難掌握到適應(yīng)市場需要的專業(yè)技能。5.外部環(huán)境欠優(yōu)。

盡管我縣出臺(tái)的《關(guān)于加快發(fā)展我縣教育事業(yè)的若干意見》(漢發(fā)[20__]10號文件)中明確規(guī)定“未經(jīng)黨委、政府分管教育的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不準(zhǔn)擅自對學(xué)校進(jìn)行檢查、收費(fèi)、罰款,否則視為“三亂”行為。”但收效不明顯,還需要進(jìn)一步加大整治力度。

同時(shí)學(xué)校周邊環(huán)境整治也還存在一定問題。

三、加快教育發(fā)展的幾點(diǎn)建議為全面貫徹《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村教育工作的決定》和市“教育20條”精神,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育健康發(fā)展,特建議:

1、加大對農(nóng)村教育轉(zhuǎn)移支付的力度。重點(diǎn)加大對經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)縣(市)教育投入力度,解決農(nóng)村學(xué)校建設(shè)資金不足的問題,縮小與發(fā)達(dá)地區(qū)教育發(fā)展的差距。

同時(shí)繼續(xù)落實(shí)財(cái)政保教師工資、轉(zhuǎn)移支付保危房改造、雜費(fèi)保運(yùn)轉(zhuǎn)的“三保政策”。

2、制定出切實(shí)可行的化解教育債務(wù)的辦法。農(nóng)村教育債務(wù)不能無限期由學(xué)校承載下去,債務(wù)剝離不能停留在文件和口頭上,要拿出切實(shí)可行的辦法解決,是否可以考慮采取“國家投一點(diǎn)、地方拿一點(diǎn)、群眾集一點(diǎn)”的辦法加以解決。

3、加大教育發(fā)展的規(guī)劃力度。組織專門力量對本地教育發(fā)展進(jìn)行深入調(diào)研,在科學(xué)論證的基礎(chǔ)上制定符合本地教育的近期、中期、長期發(fā)展規(guī)劃。

特別是要學(xué)校布局調(diào)整上,要摸清生源情況,宏觀統(tǒng)籌義務(wù)教育與高中教育、高中教育與職業(yè)教育、公辦教育與民辦教育、農(nóng)村教育與城鎮(zhèn)教育的協(xié)調(diào)發(fā)展。

4、理順教師隊(duì)伍管理機(jī)制。建議教師的招聘、職評、檔案管理由教育行政主管部門負(fù)主責(zé)。

在教師招聘上,要以滿足教育發(fā)展的正常需要為根本,及時(shí)足額補(bǔ)充的師資充實(shí)教師隊(duì)伍;在教師培養(yǎng)上,與地方高等院校采取“訂單培養(yǎng)”做法,解決優(yōu)秀師資招不進(jìn)來的問題;在教師培訓(xùn)上,解決教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不足,加強(qiáng)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè),編制部門每年拿出一定數(shù)量的編制專門用于教師培訓(xùn)提高。

5、提高教師隊(duì)伍素質(zhì)。堅(jiān)持把師德教育放在首位,著力打造一支業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的教師隊(duì)伍。

加強(qiáng)教師繼續(xù)教育,提高教師的教育教學(xué)能力,鼓勵(lì)教師自學(xué),并出臺(tái)一定獎(jiǎng)勵(lì)措施,充分調(diào)動(dòng)教師工作的積極性,為教師成長提供一個(gè)堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。同時(shí),加強(qiáng)農(nóng)村邊遠(yuǎn)學(xué)校與薄弱學(xué)校的師資隊(duì)伍建設(shè),在職稱評聘、工作待遇上予以適當(dāng)傾斜,建立城鎮(zhèn)教師定期到農(nóng)村服務(wù)制度,逐步解決教師布局不均的問題。

6、鼓勵(lì)民辦教育發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實(shí)《民辦教育促進(jìn)法》及實(shí)施條例,積極鼓勵(lì)社會(huì)各界以多種形式投資辦學(xué),加強(qiáng)對民辦教育指導(dǎo)與交流,逐步建立公民辦師資合理流動(dòng)機(jī)制,做大做強(qiáng)民辦學(xué)校。

同時(shí),著力規(guī)范民辦教育的發(fā)展,強(qiáng)化民辦學(xué)校內(nèi)部管理,擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,提升辦學(xué)質(zhì)量,形成公民辦教育共同發(fā)展的格局。

7、加大對職業(yè)教育發(fā)展與改革力度。采取“政府送一程”的辦法,突出職業(yè)教育,在政策上傾斜,在資金上扶持,在就業(yè)上指導(dǎo)。

同時(shí),大力調(diào)整農(nóng)村職業(yè)教育的科目設(shè)置,注重職業(yè)教育專業(yè)設(shè)置的實(shí)用性和科學(xué)性。

8、加大優(yōu)化教育外部環(huán)境的力度。要高度重視涉及學(xué)校檢查收費(fèi)的問題,制定相關(guān)政策制止職能部門對學(xué)校的亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款,給教育發(fā)展一個(gè)良好的空間。

校園周邊環(huán)境的治理,特別是網(wǎng)吧治理問題還要加大力度,文化部門要把好審批關(guān),現(xiàn)有學(xué)校周邊的網(wǎng)吧,該取締的要堅(jiān)決取締。

第五篇 職業(yè)教育發(fā)展情況調(diào)研報(bào)告2000字

職業(yè)教育發(fā)展情況調(diào)研報(bào)告

通過深入學(xué)習(xí)黨的__屆__全會(huì)和省委七界五次會(huì)議精神,圍繞全會(huì)的主題,著眼于我們的工作實(shí)際,做為一所重點(diǎn)職業(yè)學(xué)校的校長,我進(jìn)行了深入的調(diào)研和思考,依據(jù)多年來的工作經(jīng)驗(yàn),以及各式各類的針對教職員工、學(xué)生、學(xué)員的問卷調(diào)查結(jié)果,我分條理析,甄別篩選,本著實(shí)事求是、合情合理、合乎現(xiàn)狀的基本原則,本著利于職業(yè)教育發(fā)展的基本原則,寫出調(diào)研報(bào)告,核心性質(zhì)的問題是三個(gè)方面,一是學(xué)以致用,二是精細(xì)管理,三是硬件建設(shè)。

眼下,我區(qū)的職業(yè)教育跨入了一個(gè)新的階段,今年暑假,實(shí)現(xiàn)了具有里程碑意義的大合并,唐山工貿(mào)中專與古冶職教中心合并,實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,這在教育管理、師資配備、教學(xué)資源的合理運(yùn)用上具有重要意義,但是,新情況會(huì)有新問題,我們更需要依據(jù)現(xiàn)實(shí)情況,調(diào)查研究,鞏固成績,找出不足,提出方案,解決問題。

以往的職業(yè)教育,粗放型管理在職業(yè)學(xué)校中占有重要地位,分析原因是教育管理方式不科學(xué),專業(yè)變化大,教師配備變化大,很難做到管理上的精細(xì)化。管理上的粗放,直接導(dǎo)致學(xué)生所學(xué)技術(shù)不過細(xì)、不過硬。兩校合并后,專業(yè)更多,教師類型更多,如何做到精細(xì)化管理,是擺在我們面前的問題。

如何做到精細(xì)化管理,打造職業(yè),創(chuàng)辦拳頭專業(yè),培養(yǎng)技術(shù)過硬的優(yōu)秀人才,我們曾進(jìn)行過深入的思考,解決問題的辦法只有從科學(xué)的角度去考慮,去分析,針對這一問題,我校確立了立校、強(qiáng)校的精細(xì)化管理方案,確立了總體管理思路,制定了“1、2、3、4工程”做為工作思路?!?、2、3、4工程”就是貫徹一個(gè)體系,突出兩條主線,抓好三個(gè)重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)四個(gè)建設(shè)。

貫徹一個(gè)體系:貫徹iso9001質(zhì)量管理體系,努力實(shí)現(xiàn)認(rèn)證。

突出兩條主線:一是招生就業(yè)工作;二是管理的規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化。

抓好三個(gè)重點(diǎn):其一是安全問題要常抓不懈;其二是迎接省教育評估督導(dǎo)以及省教育質(zhì)量驗(yàn)收;其三是焊接實(shí)訓(xùn)樓的基建工程。

強(qiáng)調(diào)四個(gè)建設(shè):一是隊(duì)伍建設(shè);二是專業(yè)建設(shè);三是文化建設(shè);四是功能建設(shè)。

隨著這一管理思路的深入實(shí)施,必將逐步規(guī)范我校的管理,使工作深化、細(xì)化、科學(xué)化。使教育教學(xué)管理工作在波瀾不驚中得到升華。

學(xué)以致用的問題,也是長年困擾職業(yè)教育的一個(gè)重要問題,在校所學(xué)技術(shù)知識,步入社會(huì)后無用武之地。學(xué)非所用,做為學(xué)校徒勞無功。做為社會(huì)技術(shù)人員匱乏。那么,職業(yè)學(xué)校服務(wù)社會(huì)的技術(shù)平臺(tái)作用就沒有充分發(fā)揮出來。這一問題是我們長期關(guān)注的問題,因?yàn)?,它關(guān)系到我校的生死存亡,關(guān)系到我校的繁榮發(fā)展。

針對這一問題,根據(jù)對我區(qū)生產(chǎn)力發(fā)展水平的考察調(diào)研,我們不斷調(diào)整專業(yè)設(shè)置,并開辟途徑、尋找渠道,開動(dòng)腦經(jīng)想辦法,我們的具體做法是,以大企業(yè)作為依托,努力實(shí)現(xiàn)定向培養(yǎng),以作為依托,努力實(shí)現(xiàn)聯(lián)合辦學(xué),自__年與首鋼技校聯(lián)合辦學(xué)以來,聯(lián)辦校已達(dá)5家。我們與山海關(guān)橋梁廠高級技工學(xué)校簽署了聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議,得到了市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,政府副區(qū)長王俊合同志曾親自到會(huì)并講話。我們主辦了聯(lián)辦學(xué)校研討會(huì),使“聯(lián)合辦學(xué)互利雙贏”更具規(guī)范化、長效化,為我區(qū)學(xué)生就業(yè)開辟了新領(lǐng)域。

在教學(xué)上,學(xué)校組織骨干教師分別到南廠技校、機(jī)械技校和山海關(guān)橋梁廠高級技校進(jìn)行參觀、學(xué)習(xí)、交流。通過走出去使大家不僅找出了自己的差距,同時(shí)也發(fā)覺了自身的優(yōu)勢。在吸收消化的同時(shí)努力做到揚(yáng)長避短,逐步縮短與的差距。從學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展出發(fā),積極支持鼓勵(lì)老師進(jìn)修學(xué)習(xí),學(xué)校努力爭取名額派老師外出學(xué)習(xí)、交流,先后有教師到石家莊、天津、遼寧、寧夏、江蘇等地學(xué)習(xí)。我校王海棠老師09年9月到11月在德國進(jìn)行為期6周的學(xué)習(xí)交流,成為我市職業(yè)學(xué)校教師赴德學(xué)習(xí)第一人。還聘請了20余位企業(yè)高級技術(shù)人員來校做兼職教師,這樣,我校的師資隊(duì)伍得到進(jìn)一步優(yōu)化,我們的教學(xué)活動(dòng)與企業(yè)需求就更加貼近,逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)的無縫對接。

對于我校在學(xué)以致用方面所做的努力,已取得了很大成效,但與理想狀態(tài)還有距離,我們必將揚(yáng)長避短,將學(xué)以致用做為教學(xué)的主體要求力爭達(dá)到完美境地。

硬件設(shè)施曾一度成為制約我校發(fā)展的瓶頸問題,教育設(shè)施的落后,使我們無法跟上現(xiàn)代職業(yè)教育的節(jié)拍,知識在更新,技術(shù)更是日新月異,欲善其事,先利其器。在以往問卷調(diào)查中,師生反映最為強(qiáng)烈的便是實(shí)習(xí)工位不全,設(shè)施落后,對此,為了增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁,我校不等不靠,主動(dòng)出擊,四處奔波跑項(xiàng)目,千方百計(jì)找資金,努力加大在育人環(huán)境、實(shí)訓(xùn)設(shè)施等方面的投入。在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,09年“國債”項(xiàng)目,投資900余萬元新建焊工實(shí)習(xí)大樓和宿舍樓以及相關(guān)配套設(shè)施完成,交付使用,我校將新增建筑面積5000平米;為了進(jìn)一步改善實(shí)訓(xùn)條件,經(jīng)過艱苦努力,我們在市局爭取到了60萬元專項(xiàng)資金,此項(xiàng)款項(xiàng)將全部用于購置焊接和機(jī)加工設(shè)備。同時(shí),在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我校又在積極申請2024“國債”項(xiàng)目,主要用在電工專業(yè)的升級改造,努力打造品牌專業(yè)、特色專業(yè)。

兩校合并后,由于專業(yè)多,硬件設(shè)施不齊備的現(xiàn)象仍然存在,依然需要我們加緊努力。力求合乎職業(yè)教育要求。

第六篇 教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告8400字

教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告

教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告根據(jù)市政府的統(tǒng)一安排,5月8日—20日,由市政府辦公室牽頭,市教育局、財(cái)政局等部門參加,組成聯(lián)合調(diào)查組,對全市教育發(fā)展情況進(jìn)行了專題調(diào)研。調(diào)查組深入到各區(qū)縣(市),分別召開公辦學(xué)校校長、民辦學(xué)校法人代表、教師代表、學(xué)生家長代表、人大代表和政協(xié)委員、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)教育專家座談會(huì)18場次,實(shí)地考察各類學(xué)校26所,并聽取了各區(qū)縣(市)政府教育調(diào)研的情況匯報(bào),對全市教育發(fā)展的現(xiàn)狀、存在的困難和問題,有了基本的了解。

在廣泛收集意見、系統(tǒng)分析研究的基礎(chǔ)上,對進(jìn)一步推進(jìn)教育優(yōu)先發(fā)展,打造_____教育品牌,形成了一些初步的政策建議。

一、發(fā)展現(xiàn)狀教育機(jī)構(gòu):截至20__年底,全市共有各級各類學(xué)校2050所,其中普通高校4所,成人高校1所,中等職校60所,普通高中53所,普通初中266所,普通小學(xué)1407所,特殊學(xué)校3所,幼兒園256所。全市有民辦學(xué)校317所,占各級各類學(xué)??倲?shù)的15.5,其中普通高校1所,中等職校36所,普通高中7所,普通初中8所,普通小學(xué)26所,幼兒園239所。

教師隊(duì)伍:全市共有教職工73820人,其中離退休教職工13658人。專任教師49248人,其中普通高校教師1284人,中等職校教師2844人,高中教師5797人,初中教師16096人,小學(xué)教師20934人。

專任教師的學(xué)歷合格率,小學(xué)99,初中94.7,高中80.4,中等職校58.6。全市小學(xué)教師年齡在45歲以下的占23.1,其中40歲以下占15.6;初中、高中、中等職校40歲以下的教師,分別占66.

4、75.

1、70.2。在校學(xué)生:全市共有在校學(xué)生860462人,其中,普通高校20247人,成人高校762人,中等職校67406人,高中1723個(gè)班111197人,初中4332個(gè)班262200人,小學(xué)9743個(gè)班349170人,特教學(xué)校24個(gè)班312人,在園幼兒49178人。

全市民辦學(xué)校在校學(xué)生84614人,其中普通高校585人,中等職校26803人,高中學(xué)生11016人,初中學(xué)生13793人,小學(xué)學(xué)生10588人,在園幼兒21829人。全市小學(xué)一年級至六年級,分別有學(xué)生47686人、50754人、56818人、62079人、62978人、68855人;全市初中一至三年級,分別有學(xué)生75031人、87331人、99838人;全市普通高中一至三年級,分別有學(xué)生42902人、36788人、31507人。

教育質(zhì)量:20__年,全市小學(xué)學(xué)齡人口入學(xué)率99.6,鞏固率99.9。初中學(xué)齡人口入學(xué)率99.3,鞏固率96.6,初中畢業(yè)生升學(xué)率77.2,其中升普高比例44.

4、升中職比例32.8。全市高考錄取率78.8,高出全省平均水平7.8個(gè)百分點(diǎn)。

教育建設(shè):20__年至今,結(jié)合學(xué)校危房改造工程,全市改造新建學(xué)校房屋面積69.4萬平方米。到20__年底,全市共有校園面積2526.5萬平方米,校舍面積710.4萬平方米(都不包括普通高校、特教學(xué)校和幼兒園)。

各級各類學(xué)?,F(xiàn)有圖書1498.9萬冊,儀器設(shè)備價(jià)值4.1億元。目前,全市中小學(xué)已初步完成遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)任務(wù),基本具備了信息技術(shù)教育的條件。

教育投入:20__年,全市教育經(jīng)費(fèi)總收入16.8億元,比上年增長14.7。其中,預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款9.41億元、城市教育費(fèi)附加1.02億元、事業(yè)收入5.09億元(含學(xué)雜費(fèi)3.7億元)、捐款等收入674萬元。

全市教育經(jīng)費(fèi)總支出為16.78億元,比上年增長15.1。其中,個(gè)人部分10.26億元,占總支出的61.2;公用部分5.51億元(含修繕費(fèi)1.68億元),占總支出的32.8;基建支出1.01億元,占總支出的6。

20__—20__年,全市財(cái)政性教育投入總額9.05億元、9.61億元、10.96億元,年增長率分別為33.

7、6.

2、14。20__年,全市征收城市教育附加費(fèi)1.02億元,比上年增長33.3,有98.5用于教育。

20__年全市農(nóng)村稅費(fèi)改革轉(zhuǎn)移支付用于教育的經(jīng)費(fèi)為1.44億元,占到了轉(zhuǎn)移支付總額的69.8,其中有9.4用于危改。教育負(fù)債:到20__年底,全市中小學(xué)累計(jì)負(fù)債10.13億元,其中銀行貸款4.28億元、拖欠工程款3.32億元、其他欠款2.53億元。

石門、臨澧、桃源中小學(xué)負(fù)債分別達(dá)到2.23億元、1.58億元、1.47億元。總體來看,近些年來,特別是“教育20條”和“民辦教育10條”實(shí)施以來,全市上下教育優(yōu)先發(fā)展的意識進(jìn)一步增強(qiáng),義務(wù)教育得到鞏固和提高,高中階段優(yōu)質(zhì)教育資源明顯擴(kuò)張,民辦教育和高等教育有了較大發(fā)展,各級各類學(xué)校的辦學(xué)條件有了新的改善,全市教育發(fā)展水平和教育質(zhì)量在省內(nèi)是有位置的。

二、問題分析當(dāng)前,廣大人民群眾對教育的需求持續(xù)增長,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì),對教育的要求越來越高,面對新的 形勢和任務(wù),教育發(fā)展的諸多方面還存在一些不適應(yīng)的地方:

1、教育投入的體制不適應(yīng)一方面,教育投入以政府為主、義務(wù)教育以縣為主的體制,運(yùn)行起來越來越難。國家要求縣級政府對地方教育特別是義務(wù)教育做到“四保”(保安全、保入學(xué)、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保工資),但目前縣級財(cái)政基本上是“吃飯財(cái)政”,費(fèi)了九牛二虎之力,想保也不容易保住。

20__年,全市縣級財(cái)政預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款為8.31億元,占到了地方財(cái)政一般預(yù)算收入的61.5,但是教育系統(tǒng)人頭經(jīng)費(fèi)的支出就需要8.92億元,如果不將其它收入捆綁起來,僅保工資就有6000萬元的缺口。在調(diào)查中,學(xué)校和教育部門對經(jīng)費(fèi)不足反映比較突出,特別是教師口子經(jīng)費(fèi)沒有很好的解決。

從各區(qū)縣(市)來看,武陵區(qū)全部解決,石門縣解決小學(xué)教師210元、中學(xué)教師150元,鼎城區(qū)解決離退休教師210元、在職教師60元,澧縣解決中小學(xué)教師75元,桃源解決農(nóng)村小學(xué)教師60元,其它縣(市)都沒有納入財(cái)政安排,有些是要求學(xué)校自籌。學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)比較短缺。

義務(wù)教育實(shí)行一費(fèi)制后,學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)的主要來源是向?qū)W生收取的雜費(fèi),按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn),農(nóng)村初中生均每期90元,小學(xué)生均每期70元,除去縣教育部門和鄉(xiāng)中心學(xué)校統(tǒng)籌的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)外,留給學(xué)校自己支配的已經(jīng)不多,初中每生為40元左右,小學(xué)為20元左右,一些農(nóng)村學(xué)校,規(guī)模比較小,幾千上萬元錢,用于一個(gè)學(xué)校的運(yùn)轉(zhuǎn)確實(shí)捉襟見肘,十分困難。按規(guī)定財(cái)政應(yīng)安排的學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,縣里也拿不出錢來。

教育建設(shè)債務(wù)也很沉重。全市教育負(fù)債總額達(dá)10.13億元,主要是“兩基”達(dá)標(biāo)、高中建設(shè)、危房改造和遠(yuǎn)程教育等項(xiàng)目的建設(shè)形成的。

其中“兩基”達(dá)標(biāo)負(fù)債全市還有2.6億元,近兩年高中學(xué)校建設(shè)又負(fù)債7億多元,象幾所新建和擴(kuò)建的縣一中債務(wù)都比較大,如桃源一中負(fù)債1.4億元,石門一中負(fù)債1.35億元,臨澧一中負(fù)債1.2億元。解決“兩基”達(dá)標(biāo)形成的負(fù)債現(xiàn)在還沒有很好的辦法,債務(wù)剝離還停留在文件和口頭上,20__年市里就明確要求將“兩基”達(dá)標(biāo)債務(wù)剝離給縣鄉(xiāng)政府和村級組織,至今也只剝離2300多萬元,不到10,即使剝離了,也沒有還款來源,債主還是要找學(xué)校。

現(xiàn)在高中建設(shè)的債務(wù)很大,一些地方和學(xué)校都是作的10年以上的還款計(jì)劃,一旦國家教育收費(fèi)政策調(diào)整,這筆債務(wù)還是要落到政府的頭上。另一方面,照現(xiàn)有模式,發(fā)展民辦教育,拓寬教育投入渠道的空間顯得越來越窄。

雖然這兩年各級抓民辦教育的工作力度比較大,但民辦教育發(fā)展?fàn)顩r并不樂觀。全市現(xiàn)有民辦教育機(jī)構(gòu)317所,只占學(xué)校總數(shù)的15.5;在校學(xué)生84614人,只占學(xué)生總數(shù)的9.8。

并且民辦教育發(fā)展的水平也比較低,缺乏戰(zhàn)略投資者,很大一部分是辦幼兒園,在義務(wù)教育階段和高中階段缺乏競爭力。現(xiàn)在,各個(gè)區(qū)縣(市)爭先恐后新建擴(kuò)建公辦高中,照這樣的模式,在生源逐漸減少的情況下,今后民辦教育要在普高階段發(fā)展基本上沒有什么空間。

民辦職業(yè)教育總體水平也不高,很多都是舉辦一些低成本、一般化的專業(yè)。去年全市職業(yè)學(xué)校開設(shè)的38個(gè)專業(yè),面向一產(chǎn)業(yè)的專業(yè)只有3個(gè)、二產(chǎn)業(yè)的只有12個(gè)、三產(chǎn)業(yè)的有22個(gè),由于一些專業(yè)和市場需求脫節(jié),缺乏自己的特色,吸引力不強(qiáng),發(fā)展難以為繼。

2、教育發(fā)展的布局不適應(yīng)由于生源的下降和流向的變化,現(xiàn)有的學(xué)校布局顯得不太適應(yīng)。從生源變化來看,人口出生率降低,生源總體上呈較大幅度下降趨勢。

目前,全市中小學(xué)的生源狀況是:小學(xué)呈略有下降、保持基本穩(wěn)定的趨勢;初中學(xué)生總數(shù)在今后5年內(nèi)以每年1萬人的速度下降,5年后,初中學(xué)生總?cè)藬?shù)為15.5萬人,與現(xiàn)在的26.2萬人相比減少約9萬人;普通高中學(xué)生人數(shù)近兩年內(nèi)呈上升趨勢,然后開始下降。目前全市普通高中在校學(xué)生人數(shù)為11.1萬人,20__、20__年小幅上升,從20__年起開始下降為11.8萬人,略高于現(xiàn)在的規(guī)模;20__年下降到10.4萬人,20__年下降到9.3萬人。

從流向變化來看,由于工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快,加上城鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)教育資源集中,生源流向城鎮(zhèn)的趨勢越來越明顯。據(jù)武陵區(qū)統(tǒng)計(jì),自20__年下學(xué)期到20__年上學(xué)期,各年度分別轉(zhuǎn)入外縣(市)學(xué)生891人、986人、1083人。

特別是去年以來,由于取消了戶口等方面的限制,取消了借讀費(fèi),進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民子女大量涌入,20__年秋季開學(xué)以來,市江北城區(qū)小學(xué)共轉(zhuǎn)入外區(qū)縣(市)學(xué)生1600多人。各個(gè)縣城也都有這樣的情況。

與此相對照,學(xué)校布局不適應(yīng)主要反映在兩個(gè)方面:一是農(nóng)村學(xué)校布點(diǎn)顯得比較多,學(xué)校規(guī)模普遍較小。目前,我市農(nóng)村中心小學(xué)以下學(xué)校共有1344所,校均規(guī)模只有130人,規(guī)模最少的教學(xué)點(diǎn)僅有6人,造成教育資源的閑置與浪費(fèi)。

二是城鎮(zhèn)學(xué)校布點(diǎn)顯得比較少,平均班額普遍較大。市江北城區(qū)29所公辦普通中小學(xué),主要分布在老城區(qū)人民路、建設(shè)路沿線。

以洞庭大道為界,大道以南有小學(xué)13所,初中6所;大道以北只有小學(xué)3所,初中2所。由于學(xué)校布點(diǎn)少,以及校園拓展空間有限,導(dǎo)致學(xué)校班額普遍過大,相當(dāng)一部分學(xué)校班額均在60人以上,最大的達(dá)到83人。

布點(diǎn)少,還造成城市新區(qū)的學(xué)生就學(xué)距離過遠(yuǎn)。各個(gè)縣城的情況也是一樣,漢壽縣城小學(xué)平均班額達(dá)到80.3人,其中三完小平均班額達(dá)到91.7人。

城鎮(zhèn)教育資源供應(yīng)比較緊張,教學(xué)質(zhì)量也受到影響。

3、師資力量的配置不適應(yīng)全市通過教師的核編定崗和精簡分流,總量多的問題有所緩解,但結(jié)構(gòu)不合理的問題比較突出。一是學(xué)段結(jié)構(gòu)不合理。

教師分布不平衡,小學(xué)教師相對飽和,高中教師嚴(yán)重缺乏。目前全市小學(xué)教師過剩5000人,而高中隨著入學(xué)高峰的到來,教師缺口將達(dá)到20__人。

二是年齡結(jié)構(gòu)不合理?!盃敔斈棠探绦W(xué),叔叔阿姨教初中,哥哥姐姐教高中”,這是我市當(dāng)前教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)的形象寫照。

教師學(xué)段結(jié)構(gòu)的不合理也加劇了年齡結(jié)構(gòu)的不合理,由于高中教師缺乏,部分初中教師被充實(shí)到高中學(xué)校任教,而初中學(xué)校又從小學(xué)挖走教師,挖走的基本上都是前幾年從師范院校畢業(yè)的年輕教師,這樣層層“掐青苗”,最后留守小學(xué)的教師基本上都是年齡較大的教師,主要是民辦教師轉(zhuǎn)正的那批人。由于小學(xué)教師人數(shù)總體過剩,近5年各區(qū)縣(市)基本上沒有新進(jìn)小學(xué)教師,整個(gè)農(nóng)村小學(xué)教師年齡老化問題顯得相當(dāng)突出,已出現(xiàn)青黃不接的年齡斷層。

目前,全市小學(xué)教師平均年齡已達(dá)47歲,農(nóng)村小學(xué)已很少有40歲以下的教師。三是學(xué)科結(jié)構(gòu)不合理。

全市中小學(xué)長線學(xué)科教師相對較多,而小學(xué)計(jì)算機(jī)、英語教師和音、體、美教師緊缺。當(dāng)前,國家進(jìn)行中小學(xué)課程改革,從小學(xué)三年級和小學(xué)五年級起,英語、計(jì)算機(jī)課程已分別作為學(xué)生必修課,而相應(yīng)的專任教師卻相當(dāng)匱乏。

由于師資緊缺,目前一部分農(nóng)村學(xué)校還沒有開設(shè)小學(xué)英語和計(jì)算機(jī)課程;即使開設(shè)了的,教師素質(zhì)也跟不上,搞的是拉郎配、拼湊式,有的地方是通過每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排一兩名英語和計(jì)算機(jī)教師逐?!芭芙獭?。四是農(nóng)村小學(xué)教師補(bǔ)充比較困難。

國家把“三級師范”改為“二級師范”,推行的結(jié)果實(shí)際上成了“一級師范”,主要是本科一個(gè)層次,小學(xué)教師培養(yǎng)基地出現(xiàn)缺失。農(nóng)村小學(xué)教師崗位對本科畢業(yè)生缺乏吸引力,很多地方反映,即使拿出編制招小學(xué)教師,也招不到人。

4、教育管理的機(jī)制不適應(yīng)一是用人機(jī)制不夠靈活。教師隊(duì)伍總體上還是終身制、鐵飯碗,校長負(fù)責(zé)制、教師聘任制和績酬掛鉤制沒有真正推行,公辦民辦教師的雙向流動(dòng)難以實(shí)現(xiàn)。

二是評價(jià)機(jī)制不夠合理。評價(jià)基礎(chǔ)教育質(zhì)量以升學(xué)率論成敗愈演愈烈,高考龍虎榜大行其道,學(xué)校、教師、學(xué)生、家長既深感其害,又深陷其中。

三是辦學(xué)行為不夠規(guī)范。雖然實(shí)行了一費(fèi)制,但一些地方和學(xué)校還存在搭車收費(fèi),包括黨報(bào)黨刊征訂費(fèi)、電影費(fèi)、防疫費(fèi)、資料費(fèi)、試卷費(fèi)、水費(fèi)等;還存在變相收費(fèi),如通過“封閉式管理”,要求學(xué)生在校內(nèi)購物、搭餐等;還存在課余時(shí)間辦班、補(bǔ)課收費(fèi)的行為。

一些學(xué)校還希望提高一費(fèi)制的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),要求增加部分未納入項(xiàng)目,像單車寄存費(fèi)、飲水費(fèi)等。另外在招生環(huán)節(jié),也存在搶生源,甚至買賣生源的情況。

5、教育環(huán)境的治理不適應(yīng)一是針對學(xué)校的檢查、收費(fèi)、罰款仍然比較多。原來有規(guī)定,“未經(jīng)黨委、政府分管教育的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不準(zhǔn)擅自對學(xué)校進(jìn)行檢查、收費(fèi)和罰款”,“有關(guān)職能部門對教育機(jī)構(gòu)的罰沒收入上繳財(cái)政后,由財(cái)政撥入助學(xué)基金”。

所調(diào)查的學(xué)校均反映,這些規(guī)定沒有很好的落實(shí)。每年到學(xué)校進(jìn)行各類檢查的部門有20多個(gè),收費(fèi)和罰款也不少。

某縣檢察院從20__年開始,連續(xù)三年對所有高中階段學(xué)校全部進(jìn)行了檢查;某縣一中學(xué)買一桿臺(tái)秤花費(fèi)200元,縣質(zhì)監(jiān)局檢查時(shí)以秤不準(zhǔn)為由一次便罰款400元。市直某單位以執(zhí)法為由,對市直一學(xué)校沒有及時(shí)報(bào)送有關(guān)報(bào)表處以高額罰款,并上訴法院執(zhí)行。

還有的學(xué)校反映,學(xué)校的帳本一年被有關(guān)職能部門查了5遍,有個(gè)學(xué)校食堂的砧板一年被檢查了4次,每次收費(fèi)200元。一些校長說,現(xiàn)在當(dāng)校長,跑部門、找關(guān)系是“主業(yè)”,管學(xué)校、抓教學(xué)成了“副業(yè)”。

二是一些學(xué)校周邊環(huán)境仍然比較差?!叭覂蓮d一吧”特別是網(wǎng)吧對學(xué)生的不良影響突出。

現(xiàn)在,網(wǎng)吧已由城鎮(zhèn)向農(nóng)村蔓延,沒有網(wǎng)吧的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為數(shù)很少。一些網(wǎng)吧業(yè)主無視政府關(guān)于不得允許未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧的規(guī)定,嚴(yán)重影響了學(xué)生身心健康。

武陵區(qū)南坪中學(xué)周邊100米內(nèi)有網(wǎng)吧電游室11個(gè),200米范圍之內(nèi)有20多個(gè)。此外,一些社會(huì)閑散人員到學(xué)校搗亂、一些小商小販到學(xué)校門前擺攤設(shè)點(diǎn)、一些“黑摩”及報(bào)廢車輛對學(xué)生的非法營運(yùn)等現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生,嚴(yán)重干擾了學(xué)校正常秩序。

三是發(fā)展民辦學(xué)校的優(yōu)惠政策落實(shí)不夠好。去年市政府第14次市長辦公會(huì)曾經(jīng)議定,對民辦學(xué)校的興建、改建、擴(kuò)建工程,減免報(bào)建規(guī)費(fèi),勞?;鸢?征收,其余部分緩交,其它各項(xiàng)規(guī)費(fèi)全免。

據(jù)一些民辦學(xué)校舉辦者反映,這些政策在區(qū)縣(市)落實(shí)得不到位,有的兌現(xiàn)了一部分,有的沒有兌現(xiàn)。石門某民辦學(xué)校反映,一棟造價(jià)100萬元的教學(xué)樓,部門收費(fèi)占到了30以上。

三、政策建議當(dāng)前,教育發(fā)展中存在的困難和問題,是發(fā)展中的困難,前進(jìn)中的問題。教育發(fā)展要適應(yīng)新形勢,實(shí)現(xiàn)新突破,打造新品牌,我們認(rèn)為必須堅(jiān)持三條原則:第一,堅(jiān)持以優(yōu)先發(fā)展的要求辦教育,以改革開放的精神辦教育;第二,堅(jiān)持義務(wù)教育政府為主,非義務(wù)教育民辦為主的發(fā)展取向;第三,各級各部門在教育發(fā)展上,要堅(jiān)持做到該保的要保住,該管的要管好,該改的要改活,該放的要放開。

為此,提出以下政策建議:

(一)保,就是進(jìn)一步保障好義務(wù)教育

1、保障好必要的經(jīng)費(fèi)投入。在繼續(xù)執(zhí)行教師基本工資打卡發(fā)放的基礎(chǔ)上,教師60元誤餐補(bǔ)助和150元適當(dāng)生活補(bǔ)貼未納入財(cái)政預(yù)算的區(qū)縣(市),應(yīng)在年內(nèi)納入預(yù)算。

各中小學(xué)校收取的雜費(fèi),全部留給學(xué)校,作為公用經(jīng)費(fèi),相關(guān)單位不得進(jìn)行統(tǒng)籌,同時(shí),對中小學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)的不足部分,各級財(cái)政按照小學(xué)生每年人平10元、中學(xué)生每年人平15元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,此項(xiàng)補(bǔ)貼各區(qū)縣(市)財(cái)政應(yīng)從今年開始在兩年內(nèi)安排到位。對教育“兩基”達(dá)標(biāo)形成的負(fù)債,進(jìn)行全面清理核實(shí),按要求徹底從學(xué)校剝離,縣以下各級承債者要制定切實(shí)可行的分年償還計(jì)劃。

2、保障好必要的師資力量。各區(qū)縣(市)及時(shí)補(bǔ)充一批農(nóng)村小學(xué)急缺的英語、計(jì)算機(jī),以及音、體、美等短線教師。

從今年起,分三年按需要補(bǔ)充到位,目前超編的,從以后自然減員中頂?shù)?。市里加?qiáng)小學(xué)師資培養(yǎng)和培訓(xùn)基地建設(shè),積極爭取上級支持,把_____師范學(xué)校建設(shè)成為有一定規(guī)模的小學(xué)師資培養(yǎng)基地。

各級政府出臺(tái)擇優(yōu)錄用、學(xué)雜費(fèi)和生活費(fèi)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策,吸引一批優(yōu)秀的農(nóng)村初中畢業(yè)生接受五年制大專學(xué)歷小學(xué)師資培養(yǎng)。

(二)管,就是管好教育的布局規(guī)劃和發(fā)展環(huán)境

1、科學(xué)編制學(xué)校布局規(guī)劃。各級政府和教育行政主管部門,根據(jù)本地區(qū)學(xué)生生源及流向的變化情況,結(jié)合編制“十一五”規(guī)劃,制定今后5年各級各類學(xué)校發(fā)展布局規(guī)劃。

臨澧縣近年來按照“小學(xué)聯(lián)村、初中進(jìn)鎮(zhèn)、高中進(jìn)城”的辦學(xué)格局,調(diào)整中小學(xué)布局,全縣學(xué)??倲?shù)從原來的360所縮減為133所,教育資源得到有效整合。這樣的作法,值得推介和借鑒。

市縣兩級要把學(xué)校布局規(guī)劃作為教育發(fā)展的基礎(chǔ)工作來抓,堅(jiān)持用規(guī)劃來指導(dǎo)學(xué)校的興建、改造和發(fā)展。農(nóng)村中小學(xué)危房改造和寄宿制學(xué)校建設(shè),也必須按照總體規(guī)劃來進(jìn)行。

切實(shí)減少教育發(fā)展中的隨意性和資源浪費(fèi)。

2、促進(jìn)高中階段教育均衡發(fā)展。在近幾年全市高中階段教育發(fā)展比較快的基礎(chǔ)上,把發(fā)展重點(diǎn)從規(guī)模擴(kuò)張轉(zhuǎn)到質(zhì)量提升上來。

適度控制省示范高中的異地搬遷改造和辦學(xué)規(guī)模的急劇擴(kuò)張,加強(qiáng)其它普通高中學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展。對高中擴(kuò)建中已經(jīng)形成的債務(wù),加快清償進(jìn)度,對公辦學(xué)校收取的擇校費(fèi)和國有民辦學(xué)校收取的建校費(fèi),實(shí)行專戶管理,主要用于償債。

加快職業(yè)高中發(fā)展,引導(dǎo)職業(yè)高中按照市場需求設(shè)置專業(yè),加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),增強(qiáng)職業(yè)高中的吸引力。

3、適時(shí)擴(kuò)大城鎮(zhèn)教育規(guī)模。市城區(qū)和縣城都應(yīng)根據(jù)需要,加強(qiáng)初中和小學(xué)的新建、擴(kuò)建。

要把城鎮(zhèn)學(xué)校建設(shè)納入城市發(fā)展總體規(guī)劃。加強(qiáng)市江北城區(qū)中小學(xué)校建設(shè)。

20__年—20__年間,逐步擴(kuò)建北正街、育英、東升、七里橋小學(xué),新建白馬湖中學(xué)、荷花塘中學(xué);20__年—20__年間,逐步擴(kuò)建沙港小學(xué)、戴家崗小學(xué),新建柳葉湖中學(xué),改建南坪九年制實(shí)驗(yàn)學(xué)校。建設(shè)經(jīng)費(fèi)通過教育打捆貸款、民資投入等渠道籌措。

4、進(jìn)一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。落實(shí)三項(xiàng)制度,遏制針對學(xué)校的檢查、收費(fèi)和罰款。

即封閉管理制度。對所有學(xué)校實(shí)封閉式管理,各職能部門對學(xué)校進(jìn)行檢查,事前必須報(bào)同級優(yōu)化辦備案,否則學(xué)校有權(quán)拒絕。

首查免罰制度。部門執(zhí)法中首次發(fā)現(xiàn)學(xué)校存在的問題,情節(jié)輕微,危害后果不大的,責(zé)令其限期糾正,不得處以罰款。

罰沒收入集中制度。所有針對學(xué)校的罰沒收入,全額上繳財(cái)政,由財(cái)政全額撥入助學(xué)基金。

同時(shí),建立整治學(xué)校周邊環(huán)境的聯(lián)席會(huì)議制度和責(zé)任追究制度,授權(quán)教育部門牽頭,公安、工商、文化、衛(wèi)生、交通等執(zhí)法部門參與,依法取締校園周邊違規(guī)經(jīng)營的網(wǎng)吧和電游室,整頓和規(guī)范學(xué)校周邊的餐飲、營運(yùn)和治安秩序。對行政不作為的部門和相關(guān)人員,追究責(zé)任,形成學(xué)校周邊環(huán)境整治的長效機(jī)制。

新聞媒體加強(qiáng)對教育發(fā)展的輿論宣傳,營造重視教育、關(guān)心教育、支持教育的良好氛圍。

(三)改,就是要改革教育管理上一些不適應(yīng)的機(jī)制

1、深化教育人事制度改革。加大校長負(fù)責(zé)制、學(xué)校中層骨干和教師聘任制、績酬掛鉤制的推進(jìn)力度,激發(fā)教育內(nèi)部活力。

2、推進(jìn)教育評價(jià)機(jī)制改革。逐步轉(zhuǎn)變單純以升學(xué)率評價(jià)學(xué)校辦學(xué)水平的傾向,明確制止各級各類學(xué)校通過新聞媒體、戶外廣告張貼等形式宣傳升學(xué)考試成績和高考“龍虎榜”。

改革初中二年級生物、地理會(huì)考辦法,建議從20__年開始,會(huì)考成績不計(jì)入學(xué)生升學(xué)總成績。

3、進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為。規(guī)范收費(fèi)行為,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),增加收費(fèi)透明度。

從今年秋季開始,在市直普通中小學(xué)校推行電子信息化收費(fèi),明年春季武陵區(qū)在市城區(qū)范圍內(nèi)的各小學(xué)推開。規(guī)范招生行為,由教育部門加強(qiáng)招生秩序管理,統(tǒng)一發(fā)布招生信息,禁止各類學(xué)校買賣生源。

開通對學(xué)校辦班、補(bǔ)課以及教師從事第二職業(yè)的舉報(bào)電話,加大對違規(guī)行為和違規(guī)人員的處理力度。

(四)放,就是要放開放手發(fā)展民辦教育

1、拓展發(fā)展空間。在資源一定的情況下,政府對教育的投入和民間對教育的投入,存在著此消彼漲的關(guān)系。

面對教育需求比較旺盛、政府財(cái)力存在局限的情況,各級政府采取有所為、有所不為,有進(jìn)有退的政策,主動(dòng)拿出一部分資源,讓民辦教育來發(fā)展,對集中力量保好義務(wù)教育這個(gè)重點(diǎn),對滿足群眾日益增長的教育需求,對激活教育發(fā)展的體制和機(jī)制,都是有利的。鼎城區(qū)橋南一塊的教育發(fā)展格局,就是一個(gè)很好的例證。

在橋南區(qū)域內(nèi),共有各類在校學(xué)生2.5萬人,其中在民辦學(xué)校就讀的學(xué)生占到了一半。全市第一所民辦高校同德職業(yè)技術(shù)學(xué)院,在校學(xué)生5771人;全市最大的民辦中學(xué)淮陽中學(xué),在校學(xué)生近4000人;被評為全國優(yōu)秀民辦小學(xué)的澤云實(shí)驗(yàn)學(xué)校,在校學(xué)生1120人。

整個(gè)橋南區(qū)域,在民辦初中學(xué)校就讀的學(xué)生達(dá)到3489名,占到該區(qū)域內(nèi)初中學(xué)生總數(shù)的65。橋南市場的外來人口很多,如果這些學(xué)校都由地方政府來舉辦,是難以承擔(dān)的,政府通過創(chuàng)造環(huán)境,讓民辦學(xué)校發(fā)展起來了,實(shí)現(xiàn)了“雙贏”的結(jié)果。

有鑒于此,我們應(yīng)該按照義務(wù)教育政府為主,非義務(wù)教育民辦為主的取向,有效拓展民辦教育的發(fā)展空間。要主動(dòng)拿出一部分普高資源,特別是優(yōu)質(zhì)的資源,吸引民資辦學(xué)。

市本級和各區(qū)縣(市),兩年內(nèi)至少拿出1所普通高中進(jìn)行民辦改制。對中等職業(yè)技術(shù)教育,要全面放開,政府及其部門要從目前舉辦的中等職業(yè)學(xué)校有序退出,讓民辦充分發(fā)展。

今后,各級新建學(xué)校基本上實(shí)行民辦,招商引資。民辦教育的發(fā)展,可以有獨(dú)資、股份制、國有民辦等多種實(shí)現(xiàn)形式。

2、給予平等待遇。各級政府及教育主管部門,對民辦教育實(shí)行“三統(tǒng)一補(bǔ)”:“三統(tǒng)”,即對民辦教育在師資、招生和教學(xué)管理上,和公辦教育統(tǒng)籌起來。

對公辦學(xué)校教師實(shí)行“老人老辦法,新人新辦法”,拆除公辦學(xué)校教師和民辦學(xué)校教師雙向流動(dòng)的制度障礙。對民辦學(xué)校的招生和公辦學(xué)校統(tǒng)一安排。

對民辦學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)和公辦學(xué)校統(tǒng)一管理?!耙谎a(bǔ)”,就是對承擔(dān)義務(wù)教育任務(wù)并按義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)的民辦學(xué)校,給予辦學(xué)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

3、實(shí)施政策優(yōu)惠。對民辦教育的發(fā)展,在全面落實(shí)20__年第14次市長辦公會(huì)議紀(jì)要規(guī)定(對民辦學(xué)校的興建、改建、擴(kuò)建工程,減免報(bào)建規(guī)費(fèi),勞?;鸢?征收,其余部分緩交,其它各項(xiàng)規(guī)費(fèi)全免)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大支持力度。

對建校用地由政府全送;對民辦學(xué)校免征價(jià)格調(diào)節(jié)基金;將民辦學(xué)校納入非稅收入發(fā)票供給范圍。

4、進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各級政府設(shè)立民辦教育發(fā)展基金,評選和表彰優(yōu)秀民辦學(xué)校,以及有突出貢獻(xiàn)的民辦教育舉辦者。

第七篇 職業(yè)教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告3750字

主任、各位副主任、秘書長、各位委員:

為切實(shí)貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,根據(jù)市人大常委會(huì)工作安排,2月底起,市人大教科文衛(wèi)委在馮淑仙副主任的帶領(lǐng)下,對全市職業(yè)教育工作進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研組召開了市政府相關(guān)部門參加的情況匯報(bào)會(huì),赴定海、普陀、岱山三個(gè)縣區(qū)進(jìn)行調(diào)研,實(shí)地考察了浙江海洋學(xué)院、國際海運(yùn)學(xué)院、舟職技校(技師學(xué)院)等7所院校和部分培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場,并赴國家職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展試驗(yàn)區(qū)進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。其間還按照全國、省人大常委會(huì)的統(tǒng)一部署和要求,開展了職業(yè)教育法執(zhí)法檢查和常委會(huì)對新區(qū)旅游與健康職業(yè)學(xué)院專項(xiàng)視察?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

一、主要成效

近年來,市政府緊緊圍繞服務(wù)浙江舟山群島新區(qū)建設(shè),統(tǒng)籌規(guī)劃,整合資源,提升質(zhì)量,積極構(gòu)建海洋特色的新區(qū)現(xiàn)代職業(yè)教育體系,取得了明顯成效:

1、職教體系逐步完善。

高等職教資源進(jìn)一步擴(kuò)大。根據(jù)新區(qū)建設(shè)的需要,在已有1所高職院校(國際海運(yùn)學(xué)院)的基礎(chǔ)上,又創(chuàng)辦了新區(qū)旅游與健康職業(yè)學(xué)院和舟山技師學(xué)院(籌);中等職業(yè)教育加快整合。全市18所中職(技工)學(xué)校整合為7所,辦學(xué)規(guī)模效益得到進(jìn)一步提升;專業(yè)設(shè)置更加貼近產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),構(gòu)建了船舶修造、航運(yùn)駕輪、機(jī)電制造、港口物流、文化旅游等5大類專業(yè)群。目前全市中職學(xué)校涉海類專業(yè)在校生比例達(dá)到87.7%,93%的畢業(yè)生直接服務(wù)舟山地方經(jīng)濟(jì),職業(yè)教育對新區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的支撐作用明顯增強(qiáng)。

2、財(cái)政投入力度加大。

20__年以來,我市啟動(dòng)了職業(yè)教育“五大校建工程”(新區(qū)旅游與健康職業(yè)學(xué)院、舟山技師學(xué)院〈籌〉、舟山航海學(xué)校搬遷、岱山職業(yè)技術(shù)學(xué)校、普陀職教中心),投資總額達(dá)8.93億元,公共財(cái)政對職業(yè)教育投入力度不斷加大。其中20__年我市職業(yè)教育投入共計(jì)4.93億元,占全市教育總投入的14.68%,比20__年增加6.23%;20__年市本級教育附加費(fèi)的71.37%用于職業(yè)教育。待所有項(xiàng)目完成后,我市職業(yè)教育基礎(chǔ)設(shè)施水平將跨上一個(gè)新的臺(tái)階。

3、內(nèi)涵建設(shè)不斷深化。

實(shí)施了中職課程改革,優(yōu)化重構(gòu)課程體系,深化學(xué)生技能培養(yǎng)新機(jī)制。由舟山航海學(xué)校承擔(dān)的船舶駕駛專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)被教育部認(rèn)定為首批全國中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),舟職技校承擔(dān)的船舶修造專業(yè)課程改革方案已成為同類專業(yè)的全省標(biāo)準(zhǔn)。以技能比賽為載體,提升師生的技能水平。近幾年來,在各類技能比賽中,高職院校獲得省級以上獎(jiǎng)項(xiàng)100多項(xiàng),其中一等獎(jiǎng)10多項(xiàng)。中職學(xué)校的數(shù)控加工等項(xiàng)目在省級以上技能比賽中獲一等獎(jiǎng),其中機(jī)械裝配項(xiàng)目20__年首次代表浙江參加全國比賽,并獲銅牌。加強(qiáng)精品建設(shè),全市中職學(xué)校中有國家級改革發(fā)展示范校1所,省級改革發(fā)展示范校2所,國家級重點(diǎn)職校4所;建立中等職業(yè)教育國家級實(shí)訓(xùn)基地4個(gè),省級公共實(shí)訓(xùn)基地2個(gè),省級實(shí)訓(xùn)基地6個(gè)。高職院校的航海、輪機(jī)等3個(gè)專業(yè)被認(rèn)定為省優(yōu)勢和特色專業(yè)。

4、社會(huì)培訓(xùn)惠及民生。

大力開展企業(yè)職工崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)、漁農(nóng)民轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)村預(yù)備勞動(dòng)力培訓(xùn)、退役士兵技能培訓(xùn)等,基本做到免費(fèi)提供職業(yè)技能培訓(xùn),去年市本級購買培訓(xùn)服務(wù)投入資金約1126萬元,全面提升了職業(yè)教育服務(wù)社會(huì)能力,服務(wù)民生成效明顯。近年來,全市職業(yè)院校社會(huì)培訓(xùn)人數(shù)逐年遞增,去年培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到七萬余人次。20__年,全市各部門累計(jì)培訓(xùn)技能人才22000余人次、漁業(yè)船員11800余人次、漁農(nóng)民21000余人次;新增漁農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才2340名,轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)3726名。

二、主要問題

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,我市職業(yè)教育工作還存在一些困難和不足,突出表現(xiàn)在五個(gè)“難”:

1、觀念改變難。

長期以來,受傳統(tǒng)“升學(xué)觀”、“擇業(yè)觀”的影響和政策導(dǎo)向的因素,職業(yè)教育的實(shí)際地位偏低,主要表現(xiàn)在:一是就當(dāng)前就業(yè)主渠道而言,學(xué)歷仍是就業(yè)和選才的主要標(biāo)準(zhǔn),社會(huì)普遍認(rèn)為職業(yè)教育學(xué)歷“低人一等”。二是上升通道窄。雖然近些年,通過“3+2”、五年一貫制等途徑,中、高職相互銜接有了較大改觀,但職業(yè)教育和普通教育的通道依然不暢。在職業(yè)教育體系內(nèi)部,由于體制的原因,技師學(xué)院畢業(yè)生得不到大專文憑,還需要通過自學(xué)考試等途徑獲得。三是就業(yè)準(zhǔn)入制度和職業(yè)資格證書制度不完善,造成企業(yè)用工對職業(yè)資質(zhì)不重視,法律規(guī)定的企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)(按職工工資總額的1.5%—2.5%提?。┦褂萌狈傂员O(jiān)督,職工培訓(xùn)沒有受到企業(yè)的普遍重視。

2、隊(duì)伍建設(shè)難。

一是職業(yè)院校骨干教師數(shù)量不足,結(jié)構(gòu)不合理,專業(yè)技能人才缺乏,高層次專業(yè)帶頭人引進(jìn)困難。二是隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和新區(qū)建設(shè)的推進(jìn),院校專業(yè)設(shè)置和師資配備,需要隨產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,這與現(xiàn)行固化的編制、師資和用人模式之間的矛盾越來越突出。三是院校社會(huì)培訓(xùn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,也與當(dāng)前績效工資政策之間產(chǎn)生矛盾,一定程度上影響了教師的積極性和職業(yè)院校開展社會(huì)培訓(xùn)的數(shù)量和質(zhì)量。

3、涉海專業(yè)保持難。

受持續(xù)下降的出生率影響,人口紅利減少,現(xiàn)在我市中職招生量不到3000人,高職院校本地生源不足招生計(jì)劃的三分之一,這對于涉海類緊缺艱苦專業(yè)(航海、輪機(jī)、海洋工程類專業(yè)等)影響尤為突出,加上行業(yè)周期的影響,學(xué)生對此類專業(yè)的報(bào)考意愿大大下降,一些涉海特色專業(yè)比如海洋捕撈、水產(chǎn)加工等傳統(tǒng)專業(yè)因招不到學(xué)生已經(jīng)停辦。同時(shí),作為漁業(yè)大市,又是國家遠(yuǎn)洋捕撈基地,我市有大小海洋捕撈漁船近萬艘(遠(yuǎn)洋漁船400余艘),下海漁民近10萬人,文化水平大多數(shù)在初中以下,但我市缺乏開展?jié)O業(yè)培訓(xùn)的.公共服務(wù)平臺(tái),對外來勞力和外籍遠(yuǎn)洋船員的培訓(xùn)缺乏條件保障,工作難度大。

4、校企合作難。

當(dāng)前校企合作是“剃頭挑子一頭熱”,學(xué)校熱,企業(yè)冷。企業(yè)接受職業(yè)學(xué)校的學(xué)生實(shí)習(xí)、教師實(shí)踐,需要配備熟練技術(shù)骨干進(jìn)行專門指導(dǎo),生產(chǎn)業(yè)務(wù)的質(zhì)量和進(jìn)度由此會(huì)受到一定影響。同時(shí),企業(yè)還要承擔(dān)學(xué)生因技術(shù)不熟練而損壞機(jī)器設(shè)備或發(fā)生安全事故等風(fēng)險(xiǎn),再則政府對實(shí)習(xí)企業(yè)尚無相關(guān)鼓勵(lì)和優(yōu)惠政策,所以多數(shù)企業(yè)積極性不高。

5、公共平臺(tái)建設(shè)難。

一是由于場地、資金等原因,人口密集的城區(qū)缺乏職業(yè)培訓(xùn)的公共服務(wù)平臺(tái),無法滿足企業(yè)和社會(huì)對職業(yè)培訓(xùn)的基礎(chǔ)保障以及群眾就近參加各類職業(yè)培訓(xùn)的需求。二是我市目前社會(huì)力量舉辦職業(yè)教育還比較薄弱,民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量少、規(guī)模小、運(yùn)營困難多。

三、幾點(diǎn)建議

1、轉(zhuǎn)變理念,提高思想認(rèn)識。

加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,是___、國務(wù)院作出的重大戰(zhàn)略部署。發(fā)展職業(yè)教育功在當(dāng)代、利在千秋,對提高勞動(dòng)者素質(zhì)、提升產(chǎn)品質(zhì)量、增強(qiáng)競爭力,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)、社會(huì)發(fā)展新要求具有重大而特殊的作用。要站在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展、做大做強(qiáng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的高度重新審視職業(yè)教育的重要性,充分認(rèn)識到這項(xiàng)工作對于創(chuàng)造更大的人才紅利、新區(qū)建設(shè)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、服務(wù)全民終身學(xué)習(xí)的重要意義,進(jìn)一步強(qiáng)化政府責(zé)任,把職業(yè)教育擺在更加突出的戰(zhàn)略位置,及時(shí)研究解決職業(yè)教育改革發(fā)展中的重要問題。要立足頂層設(shè)計(jì),突出政策引導(dǎo),消除學(xué)歷歧視,打通職業(yè)教育人才流動(dòng)通道,提升職業(yè)教育地位。要加大宣傳引導(dǎo),在社會(huì)上樹立正確的“升學(xué)觀”、“擇業(yè)觀”、“人才觀”,促進(jìn)職業(yè)教育良性發(fā)展。

2、加強(qiáng)統(tǒng)籌,整合優(yōu)化資源。

要加強(qiáng)政府對職業(yè)教育的全域統(tǒng)籌,建立現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展的協(xié)調(diào)機(jī)制,把職業(yè)教育發(fā)展納入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃,加強(qiáng)職業(yè)教育工作的督導(dǎo)考核和專業(yè)建設(shè)指導(dǎo),落實(shí)各級政府發(fā)展職業(yè)教育的責(zé)任。具體要抓好三個(gè)方面統(tǒng)籌:

一是統(tǒng)籌辦學(xué)資源。要圍繞新區(qū)建設(shè)的重大項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)發(fā)展,通過合并、托管、合作辦學(xué)等形式,進(jìn)一步優(yōu)化全市職業(yè)學(xué)校布局和專業(yè)布點(diǎn),要繼續(xù)加大“五大校建工程”推進(jìn)力度,促進(jìn)職業(yè)教育特色化、規(guī)?;?、優(yōu)質(zhì)化發(fā)展。

二是統(tǒng)籌培訓(xùn)資源。加強(qiáng)職業(yè)教育中的學(xué)歷教育、技能培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、行業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育等統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)同合作,搭建職業(yè)教育公共服務(wù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)各教育主體之間信息互通、資源共享,形成發(fā)展合力。

三是統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)保障。要建立職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌機(jī)制,加強(qiáng)對職業(yè)教育的投入保障。落實(shí)相關(guān)規(guī)定,發(fā)揮好企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)在職業(yè)培訓(xùn)中的作用,有機(jī)統(tǒng)籌就業(yè)、扶貧、技改、人才等培訓(xùn)資金,提高資金使用效益。

3、完善政策,激發(fā)辦學(xué)活力。

一要加大職業(yè)教育改革力度,創(chuàng)新教師隊(duì)伍建設(shè)的體制機(jī)制,花大力氣抓好“雙師型”隊(duì)伍建設(shè)。研究制定職業(yè)院校實(shí)行更加靈活的編制、薪酬和用人政策,使職教專業(yè)設(shè)置和師資配備,能隨著產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)行靈活的動(dòng)態(tài)調(diào)整,緩解目前社會(huì)培訓(xùn)任務(wù)與績效工資制度之間的矛盾。

二要?jiǎng)?chuàng)新職教與普教融通機(jī)制,加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng),加大對外交流合作和產(chǎn)教融合的力度,不斷提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。

三要鼓勵(lì)校企合作,探索學(xué)校、行業(yè)、企業(yè)的集團(tuán)化辦學(xué)途徑。研究制定促進(jìn)校企合作辦學(xué)的激勵(lì)措施,對企業(yè)在校企合作辦學(xué)中的支出給予合理補(bǔ)償,支持企業(yè)通過校企合作共同培訓(xùn)人才。四要通過政府購買服務(wù)等政策措施,引導(dǎo)支持社會(huì)力量興辦職業(yè)教育,大力發(fā)展社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),發(fā)展多種形式的繼續(xù)教育,讓終身教育培訓(xùn)“社會(huì)化”,滿足人民群眾不斷增強(qiáng)的終身學(xué)習(xí)需求。

4、突出重點(diǎn),強(qiáng)化“?!弊痔厣?/p>

一要扶持涉海特色專業(yè)。政府要研究制定相關(guān)政策,對涉海專業(yè)的公共實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)建設(shè)、師資培養(yǎng)等進(jìn)行傾斜扶持。

二要出臺(tái)鼓勵(lì)學(xué)生報(bào)考高職院校航海、輪機(jī)等海上艱苦緊缺專業(yè)的政策,保證涉海專業(yè)的生源。積極向省里反映,爭取給海上艱苦專業(yè)享受農(nóng)業(yè)類學(xué)生的免學(xué)費(fèi)政策。

三要加強(qiáng)海洋捕撈從業(yè)人員培訓(xùn),提升培訓(xùn)服務(wù)能力和水平。要圍繞新區(qū)國家遠(yuǎn)洋漁業(yè)基地的建設(shè),積極爭取國家遠(yuǎn)洋漁業(yè)工程技術(shù)中心等機(jī)構(gòu)在舟山早日設(shè)立分支機(jī)構(gòu),打造國內(nèi)領(lǐng)先的遠(yuǎn)洋漁業(yè)人才的培訓(xùn)服務(wù)中心。

第八篇 城市教育發(fā)展調(diào)研報(bào)告3550字

近年來,隨著城市化進(jìn)程的加劇,人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求和愿望愈來愈強(qiáng)烈。____縣委、縣政府高度重視城區(qū)教育改革與發(fā)展工作,通過加大城區(qū)學(xué)校布局調(diào)整,改善城區(qū)學(xué)校辦學(xué)條件,整合優(yōu)化城區(qū)教育資源,推進(jìn)城區(qū)學(xué)校素質(zhì)教育和新課堂改革,在提升城區(qū)教育對縣域教育的引領(lǐng)作用方面作出了極大努力。目前,我們對我縣城區(qū)教育發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了較為全面、深入的調(diào)研,具體情況如下:

(一)縣城學(xué)校現(xiàn)有規(guī)模和布局

我縣人口73萬,有各級各類公辦學(xué)校80余所,教師近5000人,在校學(xué)生80000余人。目前,我縣城區(qū)有普通高完中3所(其中省級重點(diǎn)中學(xué)一所,市級重點(diǎn)中學(xué)一所,由原師范改制高完中一所),普高在校生12000余人;有初中校2所,在校生5800余人;小學(xué)6所,在校生10000余人;公辦幼兒園2所,在園幼兒1500余人;民辦學(xué)校1所,在校生500余人;民辦幼兒園5所,在園幼兒1300余人。在城區(qū)就讀學(xué)生占全縣學(xué)生的40%,同時(shí)每年進(jìn)城就讀學(xué)生增長達(dá)5%以上。

(二)縣城教育發(fā)展舉措和成效

全市教育工作會(huì)議后,我縣作出了進(jìn)一步推進(jìn)課堂改革,努力促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的決定;全市城市教育工作會(huì)后,我縣將調(diào)整城區(qū)學(xué)校布局,加大城區(qū)學(xué)校硬件投入,化解城區(qū)學(xué)校大班額等作為突破口,制訂《城區(qū)教育五年發(fā)展規(guī)劃》,就我縣加快推進(jìn)城區(qū)教育發(fā)展作出了一些努力和探索。

1.?dāng)U大規(guī)模,調(diào)整布局。為適應(yīng)需要,我縣在城東新區(qū)規(guī)劃新建一批學(xué)校,解決新城區(qū)家庭子女就近讀書的需求。一是實(shí)驗(yàn)中學(xué)遷建。該校按標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校的要求建設(shè),建成后可招收100個(gè)教學(xué)班,預(yù)計(jì)____年秋季開始招生,這將大大緩解我縣城區(qū)學(xué)生和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工子女就讀初中的入學(xué)壓力。二是桑梓小學(xué)校和特殊教育學(xué)校建設(shè)。兩所學(xué)校實(shí)行兩塊牌子,一套人馬,合校辦學(xué)。目前土石方開挖即將完成,預(yù)計(jì)11月主體工程開工建設(shè)。建成后將新增一所上檔次的小學(xué),同時(shí)告別我縣無特殊教育學(xué)校的歷史。三是城東幼兒園建設(shè)。該園按省級示范幼兒園標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),建成后可招收12個(gè)幼兒班。同時(shí),城區(qū)其余學(xué)校也在原來規(guī)模上,盡可能擴(kuò)容,提升檔次和辦學(xué)質(zhì)量。

2.集中優(yōu)勢,整合資源。我縣每年都為城區(qū)學(xué)校考調(diào)50名以上的農(nóng)村學(xué)校優(yōu)秀教師,考聘近100名的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生。近幾年,已為城區(qū)中小學(xué)配備優(yōu)質(zhì)師資500余人。同時(shí),我縣還將重大項(xiàng)目和上級撥付的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)向城區(qū)學(xué)校傾斜。____中學(xué)澳門災(zāi)后援建項(xiàng)目3000萬元,新建的學(xué)校教學(xué)樓、圖書館、實(shí)驗(yàn)大樓已全部投入使用。實(shí)驗(yàn)小學(xué)薄弱學(xué)校改造計(jì)劃也已經(jīng)開始實(shí)施。通過加大投入,城區(qū)學(xué)校的辦學(xué)條件得到極大改善。

3.實(shí)施課改,提升質(zhì)量。近年來,通過不懈努力,我縣教育面貌呈現(xiàn)出良性發(fā)展勢頭,但現(xiàn)實(shí)教學(xué)質(zhì)量與愿望仍有較大差距。通過調(diào)研分析和論證認(rèn)為,教師的惰性、僵化的觀念、單調(diào)的課堂、被動(dòng)的學(xué)習(xí)是制約我縣教育質(zhì)量提升的主要因素。于是,我縣把變革教育、提升質(zhì)量的突破口瞄準(zhǔn)了課堂。

____年,縣教育局從全國課改名校引進(jìn)高效課堂教學(xué),經(jīng)過三年多的試點(diǎn)試驗(yàn)、本土培育和提煉成長,目前,全縣已建成課改基地學(xué)校20所,其余各校也有一定數(shù)量的班級和師生積極參與試驗(yàn)。在實(shí)踐探索中,采取“四主推動(dòng)”策略推進(jìn)課改: 一是行政主推。我縣先后派出了千余名教師外出取經(jīng),邀請十幾位課改專家 “授課”,掀起了課堂改革風(fēng)暴。二是校長主管。通過縣教育局與校長簽訂課改目標(biāo)責(zé)任書,舉辦教學(xué)管理人員課改理論考試和校長競教,促使校長在課改中擔(dān)當(dāng)起了“課改思想的引領(lǐng)者、課改決策的執(zhí)行者、后勤服務(wù)的保障者”角色。三是教師主導(dǎo)。通過踐行“234”(即培養(yǎng)學(xué)生“自主學(xué)習(xí)”和“自主管理”兩種能力;實(shí)現(xiàn)“解放學(xué)校,解放教師,解放學(xué)生”三大目標(biāo);遵循課堂“自主預(yù)習(xí)、合作探究、展示點(diǎn)評、檢測反饋”四個(gè)環(huán)節(jié))高效課堂模式,推行“看課堂氛圍、看師生狀態(tài)、看學(xué)生能力、看教學(xué)成績”的評課標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)力促使教師從“教”到“導(dǎo)”的轉(zhuǎn)變。四是學(xué)生主動(dòng)。為實(shí)現(xiàn)讓每一位學(xué)生快樂成長的課改終極目標(biāo),縣教育局以導(dǎo)學(xué)案為載體促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí);要求各學(xué)校成立學(xué)生自主管理委員會(huì),放手讓學(xué)生自主管理學(xué)校和班級事務(wù)。在新課程改革的環(huán)境里,各學(xué)校力求讓學(xué)生成為學(xué)校的主人,展示出了不一樣的精氣神,學(xué)生在校學(xué)習(xí)的過程與其享受快樂成長的幸福得到了有機(jī)統(tǒng)一。

去年4月,我縣三名課改教師走進(jìn)“全國課博會(huì)”獻(xiàn)課,受到一致好評;12月,南充市高效課堂推進(jìn)會(huì)在我縣成功召開;今年5月,《中國教師報(bào)》區(qū)域課改樣本觀摩會(huì)及第二屆全國教育局長峰會(huì)在鄭州召開,我縣被評為“2024年全國十大最具發(fā)展?jié)摿^(qū)域”,縣教育局局長姚勇同志榮獲“2024年全國十大課改推動(dòng)人物”稱號。課堂教學(xué)改革,關(guān)系重大,縣人大常委會(huì)高度重視,今秋開學(xué)后,立即組織人大代表對課改進(jìn)行視察,廣泛聽取老師、學(xué)生、家長等各方意見,提出了注重內(nèi)涵,注重效果,堅(jiān)持示范,分批推進(jìn)的課改原則,務(wù)求讓學(xué)生滿意,讓家長滿意,讓人民群眾滿意。

4.強(qiáng)化管理,樹立形象。一是完善體制機(jī)制,促進(jìn)常規(guī)管理精細(xì)化。我縣城區(qū)各校建立了學(xué)生自主管理委員會(huì)并發(fā)揮作用;推門聽課、隨機(jī)暗訪得到落實(shí),教學(xué)常規(guī)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng);以改換黑板和課桌,修建城區(qū)學(xué)校教師周轉(zhuǎn)房為主要內(nèi)容的“師生幸福工程”啟動(dòng)并逐步推進(jìn)實(shí)施。二是提升“三園”水平,促進(jìn)校園文化內(nèi)涵化。圍繞“潔凈校園、秩序校園、優(yōu)美校園”的目標(biāo),深入治理城區(qū)學(xué)校校園內(nèi)外環(huán)境,鞏固和繼續(xù)加強(qiáng)“文明寢室、示范食堂、衛(wèi)生廁所”創(chuàng)建活動(dòng),爭創(chuàng)縣級“綠色學(xué)?!迸e措被納入各校的日常工作。圍繞高效課堂建設(shè),打造育人功能較強(qiáng)的校園文化,凸顯文化的內(nèi)涵。三是深化特色興校,促進(jìn)特色建設(shè)品牌化。城區(qū)各校加大特色建設(shè)力度,紛紛做精做強(qiáng)特色項(xiàng)目。城東路小學(xué)的童聲合唱、相如一小的讀寫文化、錦屏小學(xué)的師生版《相如長歌》、實(shí)驗(yàn)小學(xué)的象棋文化等得到提升并成長為學(xué)校對外宣傳的名片。四是狠抓安全穩(wěn)定,促進(jìn)教育環(huán)境和諧化。在做好城區(qū)校園安全穩(wěn)定工作的同時(shí),____年度重點(diǎn)加強(qiáng)校園周邊環(huán)境治理,縣委、縣人大、縣政府組織召開了“____縣校園環(huán)境綜合治理工作大會(huì)”,集中一個(gè)月時(shí)間,對城區(qū)學(xué)校校園周邊的網(wǎng)吧、經(jīng)營攤點(diǎn)、社會(huì)治安等進(jìn)行了徹查和整治,取得了明顯成效。

隨著城市化進(jìn)程加劇,我縣城區(qū)學(xué)校在規(guī)劃和建設(shè)上逐漸暴露出與之不相適應(yīng)的矛盾。主要表現(xiàn)在:一是城區(qū)學(xué)校布局不夠合理,無一所職業(yè)教育學(xué)校;二是學(xué)校數(shù)量相對不足,大班額難以徹底化解;三是學(xué)校校園面積較小,功能區(qū)嚴(yán)重不足;四是城市規(guī)劃建設(shè)的隨意性使得學(xué)校周邊環(huán)境較差;五是農(nóng)村留守兒童大量進(jìn)入城區(qū)學(xué)校,家校共育的社會(huì)合力尚未形成。

調(diào)研中,我們還收集到了城區(qū)學(xué)校反映的急需解決的突出問題。主要有:急需落實(shí)新的教育投入政策,依法實(shí)現(xiàn)“三個(gè)增長”;急需實(shí)施教育“五年”規(guī)劃,合理調(diào)整學(xué)校布局;急需啟動(dòng)職教中心建設(shè),縮小我縣職教差距;急需加快推進(jìn)學(xué)前教育投入,完成“三年行動(dòng)計(jì)劃”目標(biāo);急需配套工程項(xiàng)目資金,確保工程順利實(shí)施;急需恢復(fù)縣財(cái)政教育專項(xiàng)資金,保障教育工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);急需實(shí)施內(nèi)涵提升戰(zhàn)略,提升學(xué)校辦學(xué)水平;急需保障教師基本待遇,切實(shí)穩(wěn)定師資隊(duì)伍;急需成立會(huì)計(jì)核算中心,規(guī)范教育經(jīng)費(fèi)管理。

(一)統(tǒng)籌城區(qū)教育規(guī)劃,優(yōu)化學(xué)校布局。根據(jù)我縣城市發(fā)展趨勢及人口分布狀況,完善城區(qū)中小學(xué)布局規(guī)劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好城區(qū)建設(shè)與城區(qū)教育的關(guān)系,制訂近期、中期、遠(yuǎn)期實(shí)施方案。強(qiáng)化城區(qū)規(guī)劃學(xué)校建設(shè)用地保障,城區(qū)現(xiàn)代化建設(shè)應(yīng)該為教育預(yù)留發(fā)展的空間,學(xué)校周邊建設(shè)要充分考慮協(xié)調(diào)因素,切實(shí)保障學(xué)校周邊環(huán)境的育人性、秩序性和發(fā)展性。

(二)促進(jìn)教育均衡,激發(fā)競爭活力。城區(qū)內(nèi),要通過政府引導(dǎo)、合理配備和機(jī)制規(guī)范,讓高中、初中、小學(xué)、幼兒園、職業(yè)教育各階段都擁有實(shí)力相當(dāng)?shù)膶W(xué)校,從而讓各類教育在良性競爭中得到發(fā)展。

(三)實(shí)施名校戰(zhàn)略,打造品牌教育。名校是優(yōu)質(zhì)教育的代名詞,而優(yōu)質(zhì)教育又是家長和社會(huì)的熱切期盼。在促進(jìn)教育均衡的同時(shí),在各類學(xué)校中確定1-2所重點(diǎn)學(xué)校,打造成在市內(nèi)有一定影響的名校,留住縣內(nèi)優(yōu)質(zhì)師資和生源,把城市教育做成品牌。

(四)堅(jiān)持開放辦學(xué),提升教育質(zhì)量。開放不僅是一種態(tài)度,更是一種方法。城市教育要實(shí)現(xiàn)新的突破,一方面要克服盲目自大的因素,即城市教育長期以來在縣域乃至更廣的范圍內(nèi)都名列前茅的自滿態(tài)度。另一方面,無論是師資還是管理方式方法,都要不斷地通過“走出去、引進(jìn)來”,從而更新觀念,彌補(bǔ)不足。建立和完善教師服務(wù)期制度和定期交流輪換制度。建立城區(qū)教師定期交流制度,鼓勵(lì)吸引優(yōu)秀畢業(yè)生和外地優(yōu)秀教師到我縣城區(qū)學(xué)校任教。推進(jìn)教師人事制度管理科學(xué)化。

(五)興辦民辦教育,擴(kuò)充教育資源。要解決城區(qū)教育資源不足問題,必須大力促進(jìn)民辦教育發(fā)展。一是加強(qiáng)民辦學(xué)前教育,建設(shè)一批規(guī)模較大,辦學(xué)條件較好,教育質(zhì)量較高的民辦學(xué)前教育機(jī)構(gòu),民辦學(xué)前教育總量要達(dá)60%以上。二是進(jìn)一步招商引資,新辦一批優(yōu)質(zhì)民辦義務(wù)教育學(xué)校,建設(shè)一批規(guī)模較大的基礎(chǔ)教育學(xué)校,打造民辦基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)品牌,以滿足未來城市擴(kuò)容需求。推進(jìn)城市教育快速發(fā)展。

第九篇 我縣教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告1450字

我縣教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告 根據(jù)市政府的統(tǒng)一安排和部署,_____縣人民政府辦公室會(huì)同縣教育局、縣財(cái)政局及相關(guān)部門的負(fù)責(zé)同志,對我縣教育發(fā)展的情況,通過查閱文獻(xiàn)資料,現(xiàn)場走訪、座談等形式,進(jìn)行了比較深入的調(diào)查研究,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一、我縣教育發(fā)展的基本情況

1、教育機(jī)構(gòu)和教育建設(shè)情況。我縣現(xiàn)有中小學(xué)171所,其中普高5所,職業(yè)中專1所,初中21所(20所鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)校全部按規(guī)定并入初中),小學(xué)135所,教學(xué)點(diǎn)3個(gè),特教學(xué)校1所,民辦學(xué)校5所。

另有教師進(jìn)修學(xué)校1所。全縣現(xiàn)有國家級重點(diǎn)職業(yè)中專學(xué)校1所,省級示范性普通高中1所,市級示范性學(xué)校44所,市級名優(yōu)學(xué)校3所,市級特色學(xué)校3所,市級明星學(xué)校1所。

近年來,全縣撤并規(guī)模小、條件差、生源少的農(nóng)村中小學(xué)96所,被評為“全省農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整先進(jìn)縣”。投入資金3300萬元用于高中階段教育新擴(kuò)建和修繕教學(xué)樓、學(xué)生寢室、食堂、體育場等教輔設(shè)施。

投入資金1530萬元,改造中小學(xué)危房112499平方米,其中d級危房51555平方米,受到市委、市政府表彰。投入資金642.8萬元,全面完成全縣160所農(nóng)村中小學(xué)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)任務(wù)(其中計(jì)算機(jī)教室21個(gè),衛(wèi)星教學(xué)收視點(diǎn)135個(gè),光盤教學(xué)播放點(diǎn)4個(gè)),初步具備了信息技術(shù)教育的條件。

2、教師隊(duì)伍基本情況。全縣共有中小學(xué)教師6183人,其中在職在編4509人,離退休、分流人員1674人。

按教育階段分:小學(xué)教職員工1877人;初中教職工1737人,高中教職工776人,其他教育機(jī)構(gòu)119人。全縣4509名在職教職工中,35以下的1549人,36—45歲的1471人,46—50歲的783人,50歲以上626人。

小學(xué)、初中、高中教師學(xué)歷合格率分別達(dá)到98.9%、89.2%和73.4%。專任教師(含返聘人員)中,共有特級教師5人,高級教師61人,中級教師2135人,初級教師2408人。

3、學(xué)校生源及教育質(zhì)量情況。全縣現(xiàn)有在校學(xué)生64645人,其中普高12411人,職高1391人,初中22688人,小學(xué)28155人。

“普九”成果得到了鞏固和提高,小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)到100%,鞏固率達(dá)到99.1%;義務(wù)教育階段學(xué)生合格率達(dá)到99%,優(yōu)秀率達(dá)到87%。高中教育階段入學(xué)率達(dá)81%,高出全省11個(gè)百分點(diǎn)。

__年全縣3234人參加高考,錄取2540人,錄取率達(dá)79%,高出全省平均水平8個(gè)百分點(diǎn),其中一本、二本錄取822人。 根據(jù)我縣現(xiàn)有出生率概算,從__年起,我縣年均入學(xué)學(xué)生人數(shù)為4000人左右,預(yù)計(jì)到__年全縣在校學(xué)生規(guī)模將維持在4萬人左右。

4、教育投入和收費(fèi)情況。近些年來,縣委、縣政府堅(jiān)持教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算優(yōu)先、資金調(diào)度優(yōu)先、追加優(yōu)先,積極落實(shí)教育投入的“兩個(gè)比例”,努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)增長”,基本實(shí)現(xiàn)了“確保教師工資按月發(fā)放,確保中小學(xué)危房改造,中小學(xué)收取的雜費(fèi)確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)”的目標(biāo)。

去年,全縣共投入教育經(jīng)費(fèi)8855萬元,其中財(cái)政投入6793萬元,借貸投入1200萬元,勤工儉學(xué)收益投入400萬元,爭資引資投入462萬元。 全縣義務(wù)教育階段收費(fèi)實(shí)施“一費(fèi)制”,__年全縣收取學(xué)費(fèi)1300萬元(高中階段),雜費(fèi)928萬元,一中和五中收取擇校費(fèi)400萬元。

全縣收取的學(xué)生雜費(fèi)中,上解98萬元用于儀器和師訓(xùn)費(fèi),其余用作中小學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)。

二、當(dāng)前教育發(fā)展存在的困難與問題 近年來,雖然我縣教育事業(yè)不斷發(fā)展,但仍然存在許多困難和不容忽視的問題。

(一)教育管理體制不順 長期以來,我國實(shí)施“在__領(lǐng)導(dǎo)下,由地方政府負(fù)責(zé),分級管理,以縣為主”的基礎(chǔ)教育管理體制,對鞏固義務(wù)教育所取得的成果,推動(dòng)義務(wù)教育發(fā)展產(chǎn)生了十分深遠(yuǎn)的影響。隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入,這一管理體制對義務(wù)教育發(fā)展的制約作用日益顯現(xiàn)。

由于我縣屬于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),縣級財(cái)政無力承擔(dān)教育發(fā)展的全部重任,加上上級轉(zhuǎn)移支付額度偏小,義務(wù)教育的發(fā)展責(zé)任難以落到實(shí)處,其發(fā)展規(guī)模、發(fā)展水平、發(fā)展速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)。

第十篇 #縣學(xué)校布局現(xiàn)狀與教育發(fā)展存在的矛盾和問題調(diào)研報(bào)告4100字

教育是社會(huì)進(jìn)步的原動(dòng)力,是現(xiàn)代文明的基石。改革開放以來,銅梁人艱苦努力,奮發(fā)爭先,教育取得了輝煌的業(yè)績。但隨著教育向更新更高層次的推進(jìn),發(fā)展趨緩,后勁不足狀況逐漸呈現(xiàn),需要客觀思考、積極探索、力尋突破、創(chuàng)新發(fā)展。由此,縣政協(xié)針對我縣學(xué)校布局現(xiàn)狀與教育發(fā)展存在的矛盾和問題進(jìn)行了調(diào)研,報(bào)告如下:

一、布局現(xiàn)狀

隨著出生人口下降,生源結(jié)構(gòu)逐步呈倒金字塔走向,以及社會(huì)對優(yōu)質(zhì)教育需求增大的趨勢,我縣從1997年來對學(xué)校布局進(jìn)行了較大輻度調(diào)整。先后撤、并普高三個(gè)校點(diǎn)、初中30個(gè)校點(diǎn)(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中23所)、村小170所,并于__年實(shí)現(xiàn)高中全部集中縣城。

目前,全縣有建制學(xué)校109所。包括普高3所、職高1所、初中25所、中心小學(xué)69所(下轄村小167所)、特校1所、幼兒園2所和主辦中等職業(yè)教育,兼辦少量普高、初中、小學(xué)班的純民校8所。非建制公、民辦幼兒園、學(xué)前班點(diǎn)314個(gè)。學(xué)生總?cè)藬?shù)131396,其中縣外生4623。具體為普高11886人、中職(含大專班)3986人、初中32972人、小學(xué)67509、幼兒園和學(xué)前班14991人、特校52人。

從分布看,普高、中職集中縣城。初中縣城4所、學(xué)生8800人,中職初中班377人,占28%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)21所、23795人,占72%。小學(xué)縣城3所、6933人,國茂、燎原612人,占11%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)66所、44796人,占66%,村小167所、15168人,占23%。

通過調(diào)整,收縮規(guī)模,一定程度上改變了布局分散、弱校過多的狀況,促進(jìn)了教育資源整合、質(zhì)量提高和優(yōu)勢打造。

二、問題分析

不適應(yīng)生源結(jié)構(gòu)變化趨勢。隨著出生人口下降,我縣小學(xué)適齡兒童逐年遞減。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),7歲兒童__-__年,分別為9131、6746、5863、5377、4992、4314人,預(yù)計(jì)__年后大致穩(wěn)定在4000人左右。6年后小學(xué)生總數(shù)30000、9年后初中生15000人左右,比現(xiàn)在下降50%以上。

現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校分布散、數(shù)量多、生源少、容納率低。村小尤為突出,校孝班少、學(xué)生不足的為數(shù)不少。每校1-3個(gè)班的分別為19、42、36所,占總量的11.6%、25.7%、21.6%,班平不足25人(國家規(guī)定25-30人)的67班,占13%。安居波侖、金星、葫蘆村小各2個(gè)班,學(xué)生僅19、22、31人,最少的班9人。同時(shí)初中學(xué)生總數(shù)不足1000人的11所、500人的4所,雙山中學(xué)僅159人。這類學(xué)校雖然解決了學(xué)生就近入學(xué),但因規(guī)模太小,基礎(chǔ)太弱,不僅投入成本高,而且?guī)熧Y、設(shè)施、管理等內(nèi)部結(jié)構(gòu)難以優(yōu)化,只能低水平維持。如不調(diào)整,隨著學(xué)生減少,這種資源浪費(fèi)大、辦學(xué)水平低的態(tài)勢還會(huì)加劇。

發(fā)展不平衡,總體水平較低。目前,多數(shù)學(xué)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)就學(xué),由于財(cái)力所宥,布局分散,有限資源利用不充分,鄉(xiāng)鎮(zhèn)不少學(xué)校辦學(xué)條件差,基礎(chǔ)設(shè)施、師資力量、教育環(huán)境,特別是文化大環(huán)境無法與城區(qū)學(xué)校、窗口學(xué)校相比,一些薄弱學(xué)校甚至可以說相差天壤。不少村小教師難配套,都是包班教學(xué),”全能”包打包唱,加之教學(xué)設(shè)備設(shè)施差,無法提高學(xué)生綜合素質(zhì),教學(xué)質(zhì)量得不到保證。城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡,教育質(zhì)量、辦學(xué)水平總體不高是我們的現(xiàn)實(shí)。

基礎(chǔ)教育優(yōu)勢潛在下滑?;謴?fù)高考以來,我縣基礎(chǔ)教育領(lǐng)先全市,創(chuàng)建了驕人的業(yè)績。我們提出建設(shè)教育大縣目標(biāo),主要是基于基礎(chǔ)教育優(yōu)勢。但隨著國家教育培養(yǎng)目標(biāo)向現(xiàn)代化、素質(zhì)化轉(zhuǎn)變,高等教育向大眾化發(fā)展,單純升學(xué)率領(lǐng)先已無優(yōu)勢可言。新的教育觀、人才觀重在全面推行素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量。而教育梯次缺乏整體協(xié)調(diào)發(fā)展,特別是小學(xué)、初中段教育資源未實(shí)現(xiàn)優(yōu)化組合,成為我縣素質(zhì)教育推行成效不突出,教育質(zhì)量上新臺(tái)階難的一個(gè)重要因素?;A(chǔ)不牢,塔尖動(dòng)遙近年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校質(zhì)量普遍下滑是不爭的事實(shí),優(yōu)質(zhì)教育量孝面窄,加之中考聯(lián)招沖擊,高中已出現(xiàn)優(yōu)生危機(jī)。不僅全市領(lǐng)先地位岌岌可危,還有可能造成多米諾骨牌效應(yīng),影響教育向高層次發(fā)展,影響銅梁人才培養(yǎng),影響教育大縣奮斗目標(biāo)的推進(jìn)。

優(yōu)質(zhì)教育需求矛盾突出。隨著社會(huì)對優(yōu)質(zhì)教育需求的激增,我縣優(yōu)質(zhì)教育資源短缺矛盾加大,初中、小學(xué)尤為突出。初中看巴中、小學(xué)看城區(qū)幾校,以致小學(xué)、初中生源向城區(qū)涌流,成為勢不可擋之潮。這是社會(huì)”渴求”優(yōu)教,優(yōu)教供難應(yīng)求矛盾突出的反映。

造成重復(fù)建設(shè),資源浪費(fèi)。”普九”全縣在鄉(xiāng)鎮(zhèn)興建了不少校舍,教育基礎(chǔ)設(shè)施大改觀。但隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快,僅數(shù)年時(shí)間,一部分嶄新的、債務(wù)未清的學(xué)校就已閑置,隨著生源遞減,這種狀況還將繼續(xù)。如果繼續(xù)按”普九”模式發(fā)展,今后還將重蹈舊轍,形成新的分散投入,重復(fù)建設(shè),浪費(fèi)有限資源。

三、調(diào)整對策

鑒于上述問題,建議適時(shí)調(diào)整全縣小學(xué)、初中布局,逐步實(shí)施相對集中辦學(xué):即小學(xué)集中鄉(xiāng)鎮(zhèn),初中集中縣城。通過集聚資源,優(yōu)化結(jié)構(gòu),促進(jìn)教育全面提質(zhì),推進(jìn)教育大縣建設(shè)。

集中辦學(xué)有利于推進(jìn)教育大縣建設(shè)。建教育大縣,既要體量,更需質(zhì)量。體量我們僅有一定量的普教、中職,沒有大學(xué),談不上規(guī)模大、門類齊;質(zhì)量還沒有形成突出特色、絕對優(yōu)勢和對外輻射強(qiáng)力。但畢竟我們有基礎(chǔ)教育的相對優(yōu)勢,吸引了近5000名外地學(xué)生來銅就讀,這是建教育大縣的根基。通過調(diào)整,改變布局分散,提高辦學(xué)水平,做強(qiáng)優(yōu)勢,打響品牌,增大引力,形成區(qū)域性基礎(chǔ)教育中心,并在此基礎(chǔ)上向高層拓展,興辦高等教育,建設(shè)名副其實(shí)的教育大縣。

集中辦學(xué)有利于整體提升辦學(xué)基矗教育設(shè)施、師資等集中,避免分散造成的高耗低效運(yùn)作。通過資源優(yōu)化組合,有利改善農(nóng)村辦學(xué)條件,逐步縮小城鄉(xiāng)教育差別。集中辦學(xué),還有利改善教育環(huán)境。在現(xiàn)代社會(huì),城市的人文環(huán)境大大優(yōu)于農(nóng)村,而人的社會(huì)性決定環(huán)境影響至關(guān)重要。學(xué)校向城鎮(zhèn)集中,教育大環(huán)境層次提高,學(xué)生從思想觀念、思維方式、行為習(xí)慣等方面接受良好熏陶,更有益培育他們健康成長。高中集中縣城,基礎(chǔ)整體提高的成效就說明了這一點(diǎn)。

__年

秋期以來,少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)積極探索生源減少,校點(diǎn)收縮后集中辦學(xué)的新路子,試辦了寄宿制班,教育環(huán)境改善、質(zhì)量提高,學(xué)生、家長普遍支持,社會(huì)反映很好。但宥于校舍、特別是學(xué)生宿舍不足,推廣困難。若初中逐步集中縣城,空出的校舍辦小學(xué),村小集中集鎮(zhèn),定位高起點(diǎn),投入集聚,優(yōu)化發(fā)展,我們的辦學(xué)基礎(chǔ)必然整體上臺(tái)階。

集中辦學(xué)有利于擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育。多年”普及”教育的奮斗,解決了大家有書讀、有學(xué)上的問題。但隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、知識經(jīng)濟(jì)的迅速崛起,人力資源逐漸成為決定一個(gè)國家和地區(qū)進(jìn)步的重要因素,文化素質(zhì)成為個(gè)體競爭發(fā)展的最終實(shí)力。人們已不滿足有學(xué)上,還要上好”學(xué)”。擇校成”時(shí)尚”,舉債讀”名”校,成了政府不導(dǎo)而”火”的現(xiàn)象。從”普及”向”優(yōu)質(zhì)”轉(zhuǎn)化是當(dāng)今教育發(fā)展的必然趨勢。誰把握了先機(jī),把優(yōu)質(zhì)教育”蛋糕”做大,誰就會(huì)占領(lǐng)教育發(fā)展的”制高點(diǎn)”。

集中辦學(xué),人力物力集聚,有利于師資、設(shè)施、管理等內(nèi)部結(jié)構(gòu)優(yōu)化;教師工作、生活環(huán)境改善,有利于充分調(diào)動(dòng)教書育人的積極性;小校、弱校自然消失,多數(shù)學(xué)校辦學(xué)基礎(chǔ)基本同等,有利于良性競爭,增強(qiáng)活力,加快發(fā)展。這些都是提高教育質(zhì)量,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育,興辦好校、名校的必要條件。通過努力,變優(yōu)教優(yōu)校數(shù)枝”獨(dú)秀”為”百花競放”,滿足社會(huì)需求,推動(dòng)教育向更新更高的層次發(fā)展。

集中辦學(xué)有利于推進(jìn)城市化進(jìn)程。城市是政治、經(jīng)濟(jì)、文化的中心,教育是文化的重要組成部分。辦學(xué)集中城鎮(zhèn),有利促進(jìn)城鎮(zhèn)”文”化,強(qiáng)化中心地位,增大對農(nóng)村的帶動(dòng)、輻射和吸引力。集中辦學(xué)有利于增加城市人口,擴(kuò)大城市消費(fèi),加快城市建設(shè),帶動(dòng)三產(chǎn)發(fā)展。教育產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益潛能巨大,發(fā)展持久。近年,教育調(diào)整,集中辦學(xué)給巴川城區(qū)帶來的生機(jī)顯而易見,無疑是推動(dòng)城市化進(jìn)程的有效途徑。

集中辦學(xué)具備一定基矗一是積累了一定經(jīng)驗(yàn)。近年,我們調(diào)整教育布局,較大輻度收縮鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校,實(shí)際已走了相對集中城鎮(zhèn)辦學(xué)的路子。高中全部進(jìn)城、巴中改制擴(kuò)規(guī),龍都小學(xué)興建,縣城教育從規(guī)模到層次都有了很大發(fā)展,成效十分明顯。高中尤其大改觀,三校競相發(fā)展,逐步步入良性軌道。農(nóng)村小學(xué)寄宿制的探索,適應(yīng)了社會(huì)需求,也積累了一些行之有效的辦法和經(jīng)驗(yàn),已形成廣泛推廣之勢。

二是有一定社會(huì)支持度。小學(xué)進(jìn)鎮(zhèn),初中進(jìn)城,順應(yīng)了社會(huì)對優(yōu)質(zhì)教育的需求。雖然相應(yīng)增加家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),但這部分家長大都是青壯年,長年在外打工,子女”全托”學(xué)校,釋去因隔代教管的后顧之憂,同時(shí)又切身感知文化知識的重要,重視子女教育,也有一定經(jīng)濟(jì)能力。據(jù)調(diào)查,90%的農(nóng)村小學(xué)家長愿意孩子寄宿。初中多數(shù)是住讀,進(jìn)城后費(fèi)用約增,不是大問題。從發(fā)展看,社會(huì)總體是支持的。

三是有一定資源基矗小學(xué)進(jìn)鎮(zhèn)可利用初中校舍,不存在多大問題,關(guān)鍵是解決初中進(jìn)城基礎(chǔ)設(shè)施?,F(xiàn)初中城區(qū)已容納9000余學(xué)生,占28%。隨著生源遞減,若巴中穩(wěn)定在100個(gè)班,東城中學(xué)、南城中學(xué)合并擴(kuò)至60個(gè)班,西北中學(xué)招40個(gè)班,加上原師范校、進(jìn)修?;謴?fù)辦初中和三所高中招初中,可解決100個(gè)班,或適時(shí)再新建1所60個(gè)班的學(xué)校,或在原三大鎮(zhèn)各保留一所初中,幾年后初中全部或大部進(jìn)城是能夠?qū)崿F(xiàn)的。隨著學(xué)生遞減穩(wěn)定在15000人后,可再調(diào)整滿足高中普及所需。

四、實(shí)施建議

納入規(guī)劃,逐步實(shí)施。集中辦學(xué)是一項(xiàng)”大”工程,具體施行會(huì)有許多問題,不能急于求成,一蹴而就。建議作為辦學(xué)總體思路,納入教育發(fā)展規(guī)劃,明確方向,突出重點(diǎn),逐步推進(jìn)。爭取5-8年,實(shí)現(xiàn)小學(xué)進(jìn)鎮(zhèn)、初中進(jìn)城的目標(biāo)。

政府引導(dǎo),市場運(yùn)作。集中辦學(xué)是社會(huì)的需求,是教育發(fā)展的趨勢。但以我們現(xiàn)有財(cái)力,由政府一手包辦,一”刀”硬”切”的行政強(qiáng)推既不現(xiàn)實(shí),也不符合市場規(guī)律。建議遵循以需促調(diào)、社會(huì)選擇、自然淘汰、市場推動(dòng)原則,因勢利導(dǎo),著力宏觀調(diào)控,培育良好環(huán)境,引水入渠,水到渠成。

整合資源,多方推進(jìn)。進(jìn)一步解放思想,突破框框,加大資源整合。通過體制改革,促進(jìn)多元辦學(xué)。如出讓名校產(chǎn)權(quán),融資再建新校;允許名校辦民校、高中自籌辦初中;支持民校辦名校,扶持社會(huì)辦學(xué),大力實(shí)施公辦民助、民辦公助及合作、股份等多種辦學(xué)形式。廣引各方資源流向城、鎮(zhèn)辦學(xué),推進(jìn)集中辦學(xué)進(jìn)程。

放寬政策,自主辦學(xué)。集中辦學(xué),是發(fā)展的新事物,必須要有寬松的環(huán)境。學(xué)習(xí)沿海發(fā)展戰(zhàn)略,搶占先機(jī),放水養(yǎng)魚,既講政策又講因地制宜,既求合法又求合理,既促發(fā)展又充分考慮社會(huì)承受力,避免生搬硬套。如多元辦學(xué),公、民校并舉,必然涉及收費(fèi)不一問題,可根據(jù)法規(guī)許可、資源投入性質(zhì)和社會(huì)需求、大眾承受力等因素,制定相應(yīng)政策,首先保障有學(xué)上,同時(shí)滿足上”好”學(xué)的多層次需求,并建立社會(huì)扶助機(jī)制,切實(shí)保證貧困學(xué)生入學(xué)。

要擴(kuò)大辦學(xué)自主權(quán)。上級主要加強(qiáng)宏觀監(jiān)管,制定規(guī)則,讓學(xué)校在人、財(cái)、物等具體事務(wù)方面充分自主,調(diào)動(dòng)辦學(xué)積極性,促進(jìn)挖潛創(chuàng)新,創(chuàng)辦特色,優(yōu)勢發(fā)展。

第十一篇 縣基礎(chǔ)教育發(fā)展?fàn)顩r的調(diào)查報(bào)告3900字

根據(jù)縣委學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,結(jié)合分管工作,和有關(guān)人員深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)校、初中、縣直學(xué)校、民辦學(xué)校,通過實(shí)地考察、查閱資料、走訪詢問等形式對莘縣的基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀進(jìn)行了全面調(diào)查。通過調(diào)查,對全縣的基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀有了更全面的的認(rèn)識,也發(fā)現(xiàn)了一些問題,并對下步的發(fā)展進(jìn)行了一些思考,現(xiàn)將調(diào)查情況報(bào)告如下:

一、莘縣基礎(chǔ)教育的基本情況

近年來,縣委、縣政府堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的教育方針,始終把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,大力實(shí)施“科教興莘”戰(zhàn)略和“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略,以辦人民滿意的教育為目標(biāo),堅(jiān)持教育的公益性,努力促進(jìn)教育公平,強(qiáng)化政府責(zé)任,不斷加大對教育的財(cái)政投入和政策支持,推進(jìn)學(xué)前教育加快發(fā)展,促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,支持特殊教育穩(wěn)步發(fā)展,加快普及高中階段教育,努力提高學(xué)生綜合能力,全面提升國民素質(zhì),為人力資源強(qiáng)縣建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(一)辦學(xué)條件有了很大改善。堅(jiān)持政府為主,積極爭取上級扶助獎(jiǎng)勵(lì)資金,不斷增加教育經(jīng)費(fèi)投入,下大力改善辦學(xué)條件,完善內(nèi)部配套設(shè)施,取得了顯著成效。目前,全縣共有3處省級規(guī)范化學(xué)校,27處市級規(guī)范化學(xué)校,17處市級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園,87處縣級規(guī)范化學(xué)校。一是幼兒園建設(shè)實(shí)現(xiàn)新的突破。近兩年來,全縣幼兒園建設(shè)共投入XX多萬元,新建幼兒園27處,改建29處,擴(kuò)建7處。2024年5月,縣實(shí)驗(yàn)幼兒園接受了省十佳幼兒園驗(yàn)收,明天幼兒園通過了省示范幼兒園驗(yàn)收。兩處幼兒園均達(dá)到了全市領(lǐng)先地位。二是農(nóng)村義務(wù)教育校舍維修改造長效機(jī)制逐步完善。兩年多來,縣財(cái)政把校舍維修改造資金列入預(yù)算,積極爭取中央、省、市獎(jiǎng)勵(lì)與專項(xiàng)資金,千方百計(jì)籌措縣配套資金,建立了校舍維修改造長效機(jī)制。XX年年落實(shí)資金1210萬元,建設(shè)了14個(gè)項(xiàng)目學(xué)校教學(xué)樓。2024年落實(shí)資金1331萬元,建設(shè)了15個(gè)項(xiàng)目學(xué)校教學(xué)樓。今年,項(xiàng)目學(xué)校立項(xiàng)20個(gè),已通過公開招標(biāo),即將開工興建。近五年來,農(nóng)村中小學(xué)累計(jì)投入一億多元,用于改擴(kuò)建及新建校舍,長期保留的農(nóng)村中小學(xué)有望在三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)全部樓房化。三是高中學(xué)校辦學(xué)條件煥然一新。一中新校、實(shí)驗(yàn)高中不斷完善內(nèi)部設(shè)施,辦學(xué)條件達(dá)到了全市一流,都是省級規(guī)范化學(xué)校。二中新建了圖書館、微機(jī)室、多媒體教室、學(xué)生宿舍樓,成為全市第二處省級農(nóng)村規(guī)范化高中。實(shí)驗(yàn)高中東擴(kuò)工程正在有序進(jìn)行,制約實(shí)驗(yàn)高中發(fā)展的操場問題即將解決。

(二)教學(xué)質(zhì)量有了很大提升。全縣各級各類學(xué)校不斷更新教育觀念,堅(jiān)持育人為本、德育為先,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,大力開展課程教學(xué)改革,深化教學(xué)內(nèi)容方式、考試招生制度、質(zhì)量評價(jià)制度等改革,提高學(xué)生綜合素質(zhì),不斷探索科學(xué)高效的管理方法,各項(xiàng)管理日趨規(guī)范。形成了小學(xué)養(yǎng)成習(xí)慣,初中打牢基礎(chǔ),高中鞏固提高的教育教學(xué)模式,教學(xué)質(zhì)量大幅度提高。一是高考連年創(chuàng)優(yōu)。自XX年以來,本科上線人數(shù)連續(xù)9年名列全市第一位。特別是2024年,本科上線人數(shù)、優(yōu)質(zhì)生數(shù)以絕對優(yōu)勢位居全市首位,增長率達(dá)到51.24%,占全市新增人數(shù)的40.8%。文科上線數(shù)占全市的1/3以上。其中文科全市前10名,莘縣占8名;理科全市前10名,莘縣占3名。全市有10名學(xué)生被清華、北大錄取,莘縣占5名。二是2024年以來,著力開展了小學(xué)抓規(guī)范、初中抓課改兩項(xiàng)重點(diǎn)工作,統(tǒng)籌規(guī)劃,分步實(shí)施,中小學(xué)課堂教學(xué)效率明顯提高,全縣的義務(wù)教育階段課程和課堂教學(xué)改革邁出新步伐。三是中小學(xué)書香校園、和諧校園、平安校園建設(shè)正在積極推進(jìn)。

(三)中小學(xué)人事制度改革有了新的突破。一是縣委、縣政府高度重視教育干部的選拔和培養(yǎng),將教育局下屬的7處縣直學(xué)校定為正科級單位,2處定為副科級單位,提高了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的政治待遇。二是新教師“逢進(jìn)必考”機(jī)制不斷完善。從XX年開始,針對我縣師資隊(duì)伍年齡老化、結(jié)構(gòu)失調(diào)的現(xiàn)狀,按照“公開、公平、公正”的原則,依據(jù)自然減員與新增教師1:1.2的比例,每年從應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生中招考中小學(xué)教師,共招收了1102名教師,有效緩解了我縣各級各類學(xué)校教師缺編的矛盾。三是精簡鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)校富余人員,全部充實(shí)到教學(xué)第一線。四是教職工實(shí)行全員聘任,因崗設(shè)職,定員定崗。

(四)教育隊(duì)伍素質(zhì)有了很大提高。一是對教育干部實(shí)行述職承諾制。每年年初,全縣各級各類學(xué)校校長和局機(jī)關(guān)中層干部公開述職,總結(jié)工作,分析問題,落實(shí)措施,接受監(jiān)督,增加了工作的壓力。二是強(qiáng)化教師校本培訓(xùn)。在學(xué)校內(nèi)部實(shí)行集體備課制、導(dǎo)師制、學(xué)科負(fù)責(zé)制,開展傳幫帶,教師相互學(xué)習(xí),共同提高。三是強(qiáng)化師德教育。把每年的9月份確定為“師德建設(shè)月”,大力開展師德教育,全面激發(fā)教師教書育人的創(chuàng)業(yè)熱情。為了落實(shí)“辦學(xué)以人才為本,以教師為主體”的辦學(xué)理念,今年又開展了全縣中小學(xué)師德師風(fēng)集中教育整頓活動(dòng),范圍之大,要求之高歷年所未有。四是注重培養(yǎng)名師名校長。目前,我縣涌現(xiàn)出了3名水城名校長、4名水城名師,5名縣級名校長、12名縣級名師,落實(shí)了他們的科研經(jīng)費(fèi),示范帶頭作用不斷擴(kuò)大。

(五)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革進(jìn)展順利??h委、縣政府高度重視新機(jī)制改革,全面貫徹落實(shí)《義務(wù)教育法》和國家、省市《關(guān)于深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革的通知》要求,研究制定了《莘縣人民政府關(guān)于農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革的實(shí)施意見》。從XX年年春季開始,義務(wù)教育階段學(xué)生逐步免除了雜費(fèi),減免了課本費(fèi),同時(shí)對初中貧困住宿生給予生活補(bǔ)助,受助學(xué)生達(dá)到了在校生總數(shù)的8%以上。今年,義務(wù)教育生均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每生每年小學(xué)400元,初中600元。省、市、縣按照80:8:12的比例分別負(fù)擔(dān),及時(shí)足額撥付,??顚S?。財(cái)政、教育部門逐步完善各項(xiàng)管理使用制度,“校財(cái)局管”工作進(jìn)展順利,確保了義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的規(guī)范安全高效使用。

二、促進(jìn)基礎(chǔ)教育發(fā)展的主要經(jīng)驗(yàn)

莘縣雖然是一個(gè)欠發(fā)達(dá)縣,但是縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)抓教育的思想超前,教育決策者的辦學(xué)理念先進(jìn),廣大教育工作者教書育人的積極性高漲。莘縣的基礎(chǔ)教育經(jīng)過幾年持續(xù)健康發(fā)展,已經(jīng)躋身全市領(lǐng)先、全省先進(jìn)。之所以能夠取得這樣的成績,主要是做好了“七個(gè)堅(jiān)持”:一是堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展不動(dòng)搖,把滿足群眾需求、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為教育工作的原動(dòng)力。二是堅(jiān)持教育公益性質(zhì),促進(jìn)教育公平,把辦好教育作為重大民生工程來抓,努力實(shí)現(xiàn)“有教無類”、“學(xué)有所教”。三是堅(jiān)持義務(wù)教育“以縣為主”的教育管理體制,落實(shí)縣鄉(xiāng)辦學(xué)責(zé)任,以政府投入為主,多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi),統(tǒng)籌規(guī)劃,促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展;重視發(fā)展學(xué)前教育,公辦與民辦相結(jié)合;適度擴(kuò)張優(yōu)質(zhì)高中資源,鼓勵(lì)社會(huì)力量采取多種形式發(fā)展高中教育。四是堅(jiān)持整合和優(yōu)化教育資源,合理調(diào)整學(xué)校布局,促進(jìn)農(nóng)村中小學(xué)改善辦學(xué)條件。五是堅(jiān)持不斷創(chuàng)新辦學(xué)體制和管理機(jī)制,搭建公正公平有序的競爭平臺(tái)。六是堅(jiān)持依靠廣大教育工作者,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各方面積極性,爭取全社會(huì)的重視和支持,努力創(chuàng)造有利于教育發(fā)展的良好環(huán)境。七是堅(jiān)持依法治教,認(rèn)真貫徹教育法律法規(guī),加強(qiáng)教育督導(dǎo),促進(jìn)教育工作和諧發(fā)展。

三、基礎(chǔ)教育存在的問題

盡管莘縣的基礎(chǔ)教育取得了比較顯著的成績,積累了一些可貴的經(jīng)驗(yàn),但是距離科學(xué)發(fā)展觀的要求和廣大群眾的需求還有一定的差距。主要表現(xiàn)在:

1、實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,任務(wù)依然相當(dāng)艱巨??h鄉(xiāng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、校際之間的差距較大,校舍、師資、內(nèi)部配套設(shè)施等參差不齊,縣域內(nèi)中小學(xué)辦學(xué)水平的差距嚴(yán)重制約著均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。特別是巖集、張魯、劉莊、鄒巷、王鋪、馬集、櫻桃園實(shí)驗(yàn)等幾處初中,在校生均在300人左右,造成很大的資源浪費(fèi)。城區(qū)小學(xué)、初中優(yōu)質(zhì)教育資源短缺,實(shí)驗(yàn)小學(xué)、國棉學(xué)校、中心希望小學(xué)、實(shí)驗(yàn)初中、新華學(xué)校無法滿足家長需求。家長擇校意識越來越強(qiáng)烈,大批農(nóng)村孩子想方設(shè)法也要到城區(qū)接受義務(wù)教育,給城區(qū)小學(xué)、初中帶來很大壓力。

2、優(yōu)質(zhì)高中教育資源還不能滿足群眾需要。一中、實(shí)驗(yàn)高中在前幾年的招生擴(kuò)張中已經(jīng)達(dá)到了極限,近兩年不得不控制招生規(guī)模。兩處學(xué)校均按公辦民助性質(zhì)運(yùn)作,城區(qū)缺少公辦高中,二中地處朝城鎮(zhèn)缺乏吸引力,明天、師范兩處民辦高中辦學(xué)不景氣,優(yōu)質(zhì)高中教育相形見絀。

3、師資力量薄弱,管理機(jī)制亟待改進(jìn)??h鄉(xiāng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間教師流動(dòng)欠靈活,年齡結(jié)構(gòu)不合理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師平均年齡偏大,達(dá)到了48歲,多數(shù)是轉(zhuǎn)正民師挑大梁。新招聘的年輕教師多數(shù)集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),偏遠(yuǎn)的農(nóng)村完全小學(xué)師資短缺。地域性教師編制不合理,一中、實(shí)驗(yàn)高中、職業(yè)中專師資匱乏,莘亭、十八里鋪、燕店、河店四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師超編。

4、學(xué)校內(nèi)部配套設(shè)施陳舊,急需更新。城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心中小學(xué)基本達(dá)標(biāo),農(nóng)村完全小學(xué)空殼現(xiàn)象嚴(yán)重,圖書、儀器、音體美器材存在短缺、陳舊問題,造成無法開全課程,特別是農(nóng)村小學(xué)英語、體育、音樂課很難開課。

四、造成這些問題的原因分析

莘縣人口眾多,22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,城鄉(xiāng)之間、中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)與一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間綜合實(shí)力差距較大,造成教育的不均衡。

1、農(nóng)村完全小學(xué)布局調(diào)整進(jìn)度不平衡。燕店、河店調(diào)整力度較大,幾年前就實(shí)現(xiàn)了合理布局。莘城、櫻桃園、朝城、大張、古云、妹冢等幾個(gè)人口大鎮(zhèn)小學(xué)布局還存在教學(xué)點(diǎn),造成資源浪費(fèi)。一些長期保留的小學(xué)還沒有建起教學(xué)樓。

2、義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)還不能滿足辦學(xué)需要。目前的小學(xué)生每生每年400元、初中每生每年600元的生均公用經(jīng)費(fèi)只能滿足維持正常的教學(xué)運(yùn)轉(zhuǎn)和簡單的維護(hù)維修,添置圖書、儀器、音體美器材捉襟見肘。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在小學(xué)生均公用經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌使用的情況,沒有按學(xué)生人數(shù)足額使用,造成經(jīng)費(fèi)使用不合理。

3、群眾享有優(yōu)質(zhì)教育的愿望越來越高,造成“扎堆”現(xiàn)象。由于家庭比較富裕,家長對農(nóng)村教育不滿意,出現(xiàn)了許多進(jìn)城就讀的學(xué)生,城區(qū)小學(xué)生源充裕甚至過剩。新華學(xué)校每年都出現(xiàn)初一學(xué)生爆滿現(xiàn)象,個(gè)別農(nóng)村初中初一只招生200多人。并且,初二、初三轉(zhuǎn)學(xué)進(jìn)城就讀的源源不斷。公用經(jīng)費(fèi)按人頭撥付,造成好的更好,差的更差。進(jìn)城

第十二篇 教育發(fā)展調(diào)研報(bào)告15550字

根據(jù)市政府的統(tǒng)一安排,5月8日—20日,由市政府辦公室牽頭,市教育局、財(cái)政局等部門參加,組成聯(lián)合調(diào)查組,對全市教育發(fā)展情況進(jìn)行了專題調(diào)研。調(diào)查組深入到各區(qū)縣(市),分別召開公辦學(xué)校校長、民辦學(xué)校法人代表、教師代表、學(xué)生家長代表、人大代表和政協(xié)委員、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)教育專家座談會(huì)18場次,實(shí)地考察各類學(xué)校26所,并聽取了各區(qū)縣(市)政府教育調(diào)研的情況匯報(bào),對全市教育發(fā)展的現(xiàn)狀、存在的困難和問題,有了基本的了解。在廣泛收集意見、系統(tǒng)分析研究的基礎(chǔ)上,對進(jìn)一步推進(jìn)教育優(yōu)先發(fā)展,打造__教育品牌,形成了一些初步的政策建議。

一、發(fā)展現(xiàn)狀

教育機(jī)構(gòu):截至__年底,全市共有各級各類學(xué)校2050所,其中普通高校4所,成人高校1所,中等職校60所,普通高中53所,普通初中266所,普通小學(xué)1407所,特殊學(xué)校3所,幼兒園256所。全市有民辦學(xué)校317所,占各級各類學(xué)??倲?shù)的15.5%,其中普通高校1所,中等職校36所,普通高中7所,普通初中8所,普通小學(xué)26所,幼兒園239所。

教師隊(duì)伍:全市共有教職工73820人,其中離退休教職工13658人。專任教師49248人,其中普通高校教師1284人,中等職校教師2844人,高中教師5797人,初中教師16096人,小學(xué)教師20934人。

專任教師的學(xué)歷合格率,小學(xué)99%,初中94.7%,高中80.4%,中等職校58.6%。全市小學(xué)教師年齡在45歲以下的占23.1%,其中40歲以下占15.6%;初中、高中、中等職校40歲以下的教師,分別占66.4%、75.1%、70.2%。

在校學(xué)生:全市共有在校學(xué)生860462人,其中,普通高校20247人,成人高校762人,中等職校67406人,高中1723個(gè)班111197人,初中4332個(gè)班262200人,小學(xué)9743個(gè)班349170人,特教學(xué)校24個(gè)班312人,在園幼兒49178人。全市民辦學(xué)校在校學(xué)生84614人,其中普通高校585人,中等職校26803人,高中學(xué)生11016人,初中學(xué)生13793人,小學(xué)學(xué)生10588人,在園幼兒21829人。

全市小學(xué)一年級至六年級,分別有學(xué)生47686人、50754人、56818人、62079人、62978人、68855人;全市初中一至三年級,分別有學(xué)生75031人、87331人、99838人;全市普通高中一至三年級,分別有學(xué)生42902人、36788人、31507人。

教育質(zhì)量:__年,全市小學(xué)學(xué)齡人口入學(xué)率99.6%,鞏固率99.9%。初中學(xué)齡人口入學(xué)率99.3%,鞏固率96.6%,初中畢業(yè)生升學(xué)率77.2%,其中升普高比例44.4%、升中職比例32.8%。全市高考錄取率78.8%,高出全省平均水平7.8個(gè)百分點(diǎn)。

教育建設(shè):__年至今,結(jié)合學(xué)校危房改造工程,全市改造新建學(xué)校房屋面積69.4萬平方米。到__年底,全市共有校園面積2526.5萬平方米,校舍面積710.4萬平方米(都不包括普通高校、特教學(xué)校和幼兒園)。各級各類學(xué)?,F(xiàn)有圖書1498.9萬冊,儀器設(shè)備價(jià)值4.1億元。目前,全市中小學(xué)已初步完成遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)任務(wù),基本具備了信息技術(shù)教育的條件。

教育投入:__年,全市教育經(jīng)費(fèi)總收入16.8億元,比上年增長14.7%。其中,預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款9.41億元、城市教育費(fèi)附加1.02億元、事業(yè)收入5.09億元(含學(xué)雜費(fèi)3.7億元)、捐款等收入674萬元。全市教育經(jīng)費(fèi)總支出為16.78億元,比上年增長15.1%。其中,個(gè)人部分10.26億元,占總支出的61.2%;公用部分5.51億元(含修繕費(fèi)1.68億元),占總支出的32.8%;基建支出1.01億元,占總支出的6%。

__—__年,全市財(cái)政性教育投入總額9.05億元、9.61億元、10.96億元,年增長率分別為33.7%、6.2%、14%。__年,全市征收城市教育附加費(fèi)1.02億元,比上年增長33.3%,有98.5%用于教育。__年全市農(nóng)村稅費(fèi)改革轉(zhuǎn)移支付用于教育的經(jīng)費(fèi)為1.44億元,占到了轉(zhuǎn)移支付總額的69.8%,其中有9.4%用于危改。

教育負(fù)債:到__年底,全市中小學(xué)累計(jì)負(fù)債10.13億元,其中銀行貸款4.28億元、拖欠工程款3.32億元、其他欠款2.53億元。石門、臨澧、桃源中小學(xué)負(fù)債分別達(dá)到2.23億元、1.58億元、1.47億元。

總體來看,近些年來,特別是“教育20條”和“民辦教育10條”實(shí)施以來,全市上下教育優(yōu)先發(fā)展的意識進(jìn)一步增強(qiáng),義務(wù)教育得到鞏固和提高,高中階段優(yōu)質(zhì)教育資源明顯擴(kuò)張,民辦教育和高等教育有了較大發(fā)展,各級各類學(xué)校的辦學(xué)條件有了新的改善,全市教育發(fā)展水平和教育質(zhì)量在省內(nèi)是有位置的。

二、問題分析

當(dāng)前,廣大人民群眾對教育的需求持續(xù)增長,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì),對教育的要求越來越高,面對新的形勢和任務(wù),教育發(fā)展的諸多方面還存在一些不適應(yīng)的地方:

1、教育投入的體制不適應(yīng)

一方面,教育投入以政府為主、義務(wù)教育以縣為主的體制,運(yùn)行起來越來越難。國家要求縣級政府對地方教育特別是義務(wù)教育做到“四?!?保安全、保入學(xué)、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保工資),但目前縣級財(cái)政基本上是“吃飯財(cái)政”,費(fèi)了九牛二虎之力,想保也不容易保祝__年,全市縣級財(cái)政預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)撥款為8.31億元,占到了地方財(cái)政一般預(yù)算收入的61.5%,但是教育系統(tǒng)人頭經(jīng)費(fèi)的支出就需要8.92億元,如果不將其它收入捆綁起來,僅保工資就有6000萬元的缺口。在調(diào)查中,學(xué)校和教育部門對經(jīng)費(fèi)不足反映比較突出,特別是教師口子經(jīng)費(fèi)沒有很好的解決。從各區(qū)縣(市)來看,武陵區(qū)全部解決,石門縣解決小學(xué)教師210元、中學(xué)教師150元,鼎城區(qū)解決離退休教師210元、在職教師60元,澧縣解決中小學(xué)教師75元,桃源解決農(nóng)村小學(xué)教師60元,其它縣(市)都沒有納入財(cái)政安排,有些是要求學(xué)校自籌。學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)比較短缺。義務(wù)教育實(shí)行一費(fèi)制后,學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)的主要來源是向?qū)W生收取的雜費(fèi),按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn),農(nóng)村初中生均每期90元,小學(xué)生均每期70元,除去縣教育部門和鄉(xiāng)中心學(xué)校統(tǒng)籌的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)外,留給學(xué)校自己支配的已經(jīng)不多,初中每生為40元左右,小學(xué)為20元左右,一些農(nóng)村學(xué)校,規(guī)模比較小,幾千上萬元錢,用于一個(gè)學(xué)校的運(yùn)轉(zhuǎn)確實(shí)捉襟見肘,

十分困難。按規(guī)定財(cái)政應(yīng)安排的學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,縣里也拿不出錢來。教育建設(shè)債務(wù)也很沉重。全市教育負(fù)債總額達(dá)10.13億元,主要是“兩基”達(dá)標(biāo)、高中建設(shè)、危房改造和遠(yuǎn)程教育等項(xiàng)目的建設(shè)形成的。其中“兩基”達(dá)標(biāo)負(fù)債全市還有2.6億元,近兩年高中學(xué)校建設(shè)又負(fù)債7億多元,象幾所新建和擴(kuò)建的縣一中債務(wù)都比較大,如桃源一中負(fù)債1.4億元,石門一中負(fù)債1.35億元,臨澧一中負(fù)債1.2億元。解決“兩基”達(dá)標(biāo)形成的負(fù)債現(xiàn)在還沒有很好的辦法,債務(wù)剝離還停留在文件和口頭上,__年市里就明確要求將“兩基”達(dá)標(biāo)債務(wù)剝離給縣鄉(xiāng)政府和村級組織,至今也只剝離2300多萬元,不到10%,即使剝離了,也沒有還款來源,債主還是要找學(xué)?!,F(xiàn)在高中建設(shè)的債務(wù)很大,一些地方和學(xué)校都是作的__年以上的還款計(jì)劃,一旦國家教育收費(fèi)政策調(diào)整,這筆債務(wù)還是要落到政府的頭上。另一方面,照現(xiàn)有模式,發(fā)展民辦教育,拓寬教育投入渠道的空間顯得越來越窄。雖然這兩年各級抓民辦教育的工作力度比較大,但民辦教育發(fā)展?fàn)顩r并不樂觀。全市現(xiàn)有民辦教育機(jī)構(gòu)317所,只占學(xué)校總數(shù)的15.5%;在校學(xué)生84614人,只占學(xué)生總數(shù)的9.8%。并且民辦教育發(fā)展的水平也比較低,缺乏戰(zhàn)略投資者,很大一部分是辦幼兒園,在義務(wù)教育階段和高中階段缺乏競爭力?,F(xiàn)在,各個(gè)區(qū)縣(市)爭先恐后新建擴(kuò)建公辦高中,照這樣的模式,在生源逐漸減少的情況下,今后民辦教育要在普高階段發(fā)展基本上沒有什么空間。民辦職業(yè)教育總體水平也不高,很多都是舉辦一些低成本、一般化的專業(yè)。去年全市職業(yè)學(xué)校開設(shè)的38個(gè)專業(yè),面向一產(chǎn)業(yè)的專業(yè)只有3個(gè)、二產(chǎn)業(yè)的只有12個(gè)、三產(chǎn)業(yè)的有22個(gè),由于一些專業(yè)和市場需求脫節(jié),缺乏自己的特色,吸引力不強(qiáng),發(fā)展難以為繼。

2、教育發(fā)展的布局不適應(yīng)

由于生源的下降和流向的變化,現(xiàn)有的學(xué)校布局顯得不太適應(yīng)。從生源變化來看,人口出生率降低,生源總體上呈較大幅度下降趨勢。目前,全市中小學(xué)的生源狀況是:小學(xué)呈略有下降、保持基本穩(wěn)定的趨勢;初中學(xué)生總數(shù)在今后5年內(nèi)以每年1萬人的速度下降,5年后,初中學(xué)生總?cè)藬?shù)為15.5萬人,與現(xiàn)在的26.2萬人相比減少約9萬人;普通高中學(xué)生人數(shù)近兩年內(nèi)呈上升趨勢,然后開始下降。目前全市普通高中在校學(xué)生人數(shù)為11.1萬人,__、__年小幅上升,從__年起開始下降為11.8萬人,略高于現(xiàn)在的規(guī)模;__年下降到10.4萬人,__年下降到9.3萬人。從流向變化來看,由于工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快,加上城鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)教育資源集中,生源流向城鎮(zhèn)的趨勢越來越明顯。據(jù)武陵區(qū)統(tǒng)計(jì),自__年下學(xué)期到__年上學(xué)期,各年度分別轉(zhuǎn)入外縣(市)學(xué)生891人、986人、1083人。特別是去年以來,由于取消了戶口等方面的限制,取消了借讀費(fèi),進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民子女大量涌入,__年秋季開學(xué)以來,市江北城區(qū)小學(xué)共轉(zhuǎn)入外區(qū)縣(市)學(xué)生1600多人。各個(gè)縣城也都有這樣的情況。與此相對照,學(xué)校布局不適應(yīng)主要反映在兩個(gè)方面:一是農(nóng)村學(xué)校布點(diǎn)顯得比較多,學(xué)校規(guī)模普遍較校目前,我市農(nóng)村中心小學(xué)以下學(xué)校共有1344所,校均規(guī)模只有130人,規(guī)模最少的教學(xué)點(diǎn)僅有6人,造成教育資源的閑置與浪費(fèi)。二是城鎮(zhèn)學(xué)校布點(diǎn)顯得比較少,平均班額普遍較大。市江北城區(qū)29所公辦普通中小學(xué),主要分布在老城區(qū)人民路、建設(shè)路沿線。以洞庭大道為界,大道以南有小學(xué)13所,初中6所;大道以北只有小學(xué)3所,初中2所。由于學(xué)校布點(diǎn)少,以及校園拓展空間有限,導(dǎo)致學(xué)校班額普遍過大,相當(dāng)一部分學(xué)校班額均在60人以上,最大的達(dá)到83人。布點(diǎn)少,還造成城市新區(qū)的學(xué)生就學(xué)距離過遠(yuǎn)。各個(gè)縣城的情況也是一樣,漢壽縣城小學(xué)平均班額達(dá)到80.3人,其中三完小平均班額達(dá)到91.7人。城鎮(zhèn)教育資源供應(yīng)比較緊張,教學(xué)質(zhì)量也受到影響。

3、師資力量的配置不適應(yīng)

全市通過教師的核編定崗和精簡分流,總量多的問題有所緩解,但結(jié)構(gòu)不合理的問題比較突出。一是學(xué)段結(jié)構(gòu)不合理。教師分布不平衡,小學(xué)教師相對飽和,高中教師嚴(yán)重缺乏。目前全市小學(xué)教師過剩5000人,而高中隨著入學(xué)高峰的到來,教師缺口將達(dá)到__人。二是年齡結(jié)構(gòu)不合理。“爺爺奶奶教小學(xué),叔叔阿姨教初中,哥哥姐姐教高中”,這是我市當(dāng)前教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)的形象寫照。教師學(xué)段結(jié)構(gòu)的不合理也加劇了年齡結(jié)構(gòu)的不合理,由于高中教師缺乏,部分初中教師被充實(shí)到高中學(xué)校任教,而初中學(xué)校又從小學(xué)挖走教師,挖走的基本上都是前幾年從師范院校畢業(yè)的年輕教師,這樣層層“掐青苗”,最后留守小學(xué)的教師基本上都是年齡較大的教師,主要是民辦教師轉(zhuǎn)正的那批人。由于小學(xué)教師人數(shù)總體過剩,近5年各區(qū)縣(市)基本上沒有新進(jìn)小學(xué)教師,整個(gè)農(nóng)村小學(xué)教師年齡老化問題顯得相當(dāng)突出,已出現(xiàn)青黃不接的年齡斷層。目前,全市小學(xué)教師平均年齡已達(dá)47歲,農(nóng)村小學(xué)已很少有40歲以下的教師。三是學(xué)科結(jié)構(gòu)不合理。全市中小學(xué)長線學(xué)科教師相對較多,而小學(xué)計(jì)算機(jī)、英語教師和音、體、美教師緊缺。當(dāng)前,國家進(jìn)行中小學(xué)課程改革,從小學(xué)三年級和小學(xué)五年級起,英語、計(jì)算機(jī)課程已分別作為學(xué)生必修課,而相應(yīng)的專任教師卻相當(dāng)匱乏。由于師資緊缺,目前一部分農(nóng)村學(xué)校還沒有開設(shè)小學(xué)英語和計(jì)算機(jī)課程;即使開設(shè)了的,教師素質(zhì)也跟不上,搞的是拉郎配、拼湊式,有的地方是通過每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排一兩名英語和計(jì)算機(jī)教師逐?!芭芙獭?。四是農(nóng)村小學(xué)教師補(bǔ)充比較困難。國家把“三級師范”改為“二級師范”,推行的結(jié)果實(shí)際上成了“一級師范”,主要是本科一個(gè)層次,小學(xué)教師培養(yǎng)基地出現(xiàn)缺失。農(nóng)村小學(xué)教師崗位對本科畢業(yè)生缺乏吸引力,很多地方反映,即使拿出編制招小學(xué)教師,也招不到人。

4、教育管理的機(jī)制不適應(yīng)

一是用人機(jī)制不夠靈活。教師隊(duì)伍總體上還是終身制、鐵飯碗,校長負(fù)責(zé)制、教師聘任制和績酬掛鉤制沒有真正推行,公辦民辦教師的雙向流動(dòng)難以實(shí)現(xiàn)。二是評價(jià)機(jī)制不夠合理。評價(jià)基礎(chǔ)教育質(zhì)量以升學(xué)率論成敗愈演愈烈,高考龍虎榜大行其道,學(xué)校、教師、學(xué)生、家長既深感其害,又深陷其中。三是辦學(xué)行為不夠規(guī)范。雖然實(shí)行了一費(fèi)制,但一些地方和學(xué)校還存在搭車收費(fèi),包括黨報(bào)黨刊征訂費(fèi)、電影費(fèi)、防疫費(fèi)、資料費(fèi)、試卷費(fèi)、水

費(fèi)等;還存在變相收費(fèi),如通過“封閉式管理”,要求學(xué)生在校內(nèi)購物、搭餐等;還存在課余時(shí)間辦班、補(bǔ)課收費(fèi)的行為。一些學(xué)校還希望提高一費(fèi)制的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),要求增加部分未納入項(xiàng)目,像單車寄存費(fèi)、飲水費(fèi)等。另外在招生環(huán)節(jié),也存在搶生源,甚至買賣生源的情況。

5、教育環(huán)境的治理不適應(yīng)

一是針對學(xué)校的檢查、收費(fèi)、罰款仍然比較多。原來有規(guī)定,“未經(jīng)黨委、政府分管教育的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不準(zhǔn)擅自對學(xué)校進(jìn)行檢查、收費(fèi)和罰款”,“有關(guān)職能部門對教育機(jī)構(gòu)的罰沒收入上繳財(cái)政后,由財(cái)政撥入助學(xué)基金”。所調(diào)查的學(xué)校均反映,這些規(guī)定沒有很好的落實(shí)。每年到學(xué)校進(jìn)行各類檢查的部門有20多個(gè),收費(fèi)和罰款也不少。某縣檢察院從__年開始,連續(xù)三年對所有高中階段學(xué)校全部進(jìn)行了檢查;某縣一中學(xué)買一桿臺(tái)秤花費(fèi)200元,縣質(zhì)監(jiān)局檢查時(shí)以秤不準(zhǔn)為由一次便罰款400元。市直某單位以執(zhí)法為由,對市直一學(xué)校沒有及時(shí)報(bào)送有關(guān)報(bào)表處以高額罰款,并上訴法院執(zhí)行。還有的學(xué)校反映,學(xué)校的帳本一年被有關(guān)職能部門查了5遍,有個(gè)學(xué)校食堂的砧板一年被檢查了4次,每次收費(fèi)200元。一些校長說,現(xiàn)在當(dāng)校長,跑部門、找關(guān)系是“主業(yè)”,管學(xué)校、抓教學(xué)成了“副業(yè)”。二是一些學(xué)校周邊環(huán)境仍然比較差?!叭覂蓮d一吧”特別是網(wǎng)吧對學(xué)生的不良影響突出?,F(xiàn)在,網(wǎng)吧已由城鎮(zhèn)向農(nóng)村蔓延,沒有網(wǎng)吧的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為數(shù)很少。一些網(wǎng)吧業(yè)主無視政府關(guān)于不得允許未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧的規(guī)定,嚴(yán)重影響了學(xué)生身心健康。武陵區(qū)南坪中學(xué)周邊100米內(nèi)有網(wǎng)吧電游室11個(gè),200米范圍之內(nèi)有20多個(gè)。此外,一些社會(huì)閑散人員到學(xué)校搗亂、一些小商小販到學(xué)校門前擺攤設(shè)點(diǎn)、一些“黑摩”及報(bào)廢車輛對學(xué)生的非法營運(yùn)等現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生,嚴(yán)重干擾了學(xué)校正常秩序。三是發(fā)展民辦學(xué)校的優(yōu)惠政策落實(shí)不夠好。去年市政府第14次市長辦公會(huì)曾經(jīng)議定,對民辦學(xué)校的興建、改建、擴(kuò)建工程,減免報(bào)建規(guī)費(fèi),勞?;鸢?%征收,其余部分緩交,其它各項(xiàng)規(guī)費(fèi)全免。據(jù)一些民辦學(xué)校舉辦者反映,這些政策在區(qū)縣(市)落實(shí)得不到位,有的兌現(xiàn)了一部分,有的沒有兌現(xiàn)。石門某民辦學(xué)校反映,一棟造價(jià)100萬元的教學(xué)樓,部門收費(fèi)占到了30%以上。

三、政策建議

當(dāng)前,教育發(fā)展中存在的困難和問題,是發(fā)展中的困難,前進(jìn)中的問題。教育發(fā)展要適應(yīng)新形勢,實(shí)現(xiàn)新突破,打造新品牌,我們認(rèn)為必須堅(jiān)持三條原則:第一,堅(jiān)持以優(yōu)先發(fā)展的要求辦教育,以改革開放的精神辦教育;第二,堅(jiān)持義務(wù)教育政府為主,非義務(wù)教育民辦為主的發(fā)展取向;第三,各級各部門在教育發(fā)展上,要堅(jiān)持做到該保的要保住,該管的要管好,該改的要改活,該放的要放開。為此,提出以下政策建議:

(一)保,就是進(jìn)一步保障好義務(wù)教育

1、保障好必要的經(jīng)費(fèi)投入。在繼續(xù)執(zhí)行教師基本工資打卡發(fā)放的基礎(chǔ)上,教師60元誤餐補(bǔ)助和150元適當(dāng)生活補(bǔ)貼未納入財(cái)政預(yù)算的區(qū)縣(市),應(yīng)在年內(nèi)納入預(yù)算。各中小學(xué)校收取的雜費(fèi),全部留給學(xué)校,作為公用經(jīng)費(fèi),相關(guān)單位不得進(jìn)行統(tǒng)籌,同時(shí),對中小學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)的不足部分,各級財(cái)政按照小學(xué)生每年人平10元、中學(xué)生每年人平15元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,此項(xiàng)補(bǔ)貼各區(qū)縣(市)財(cái)政應(yīng)從今年開始在兩年內(nèi)安排到位。對教育“兩基”達(dá)標(biāo)形成的負(fù)債,進(jìn)行全面清理核實(shí),按要求徹底從學(xué)校剝離,縣以下各級承債者要制定切實(shí)可行的分年償還計(jì)劃。

2、保障好必要的師資力量。各區(qū)縣(市)及時(shí)補(bǔ)充一批農(nóng)村小學(xué)急缺的英語、計(jì)算機(jī),以及音、體、美等短線教師。從今年起,分三年按需要補(bǔ)充到位,目前超編的,從以后自然減員中頂?shù)帧J欣锛訌?qiáng)小學(xué)師資培養(yǎng)和培訓(xùn)基地建設(shè),積極爭取上級支持,把__師范學(xué)校建設(shè)成為有一定規(guī)模的小學(xué)師資培養(yǎng)基地。各級政府出臺(tái)擇優(yōu)錄用、學(xué)雜費(fèi)和生活費(fèi)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策,吸引一批優(yōu)秀的農(nóng)村初中畢業(yè)生接受五年制大專學(xué)歷小學(xué)師資培養(yǎng)。

(二)管,就是管好教育的布局規(guī)劃和發(fā)展環(huán)境

1、科學(xué)編制學(xué)校布局規(guī)劃。各級政府和教育行政主管部門,根據(jù)本地區(qū)學(xué)生生源及流向的變化情況,結(jié)合編制“___”規(guī)劃,制定今后5年各級各類學(xué)校發(fā)展布局規(guī)劃。臨澧縣近年來按照“小~村、初中進(jìn)鎮(zhèn)、高中進(jìn)城”的辦學(xué)格局,調(diào)整中小學(xué)布局,全縣學(xué)??倲?shù)從原來的360所縮減為133所,教育資源得到有效整合。這樣的作法,值得推介和借鑒。市縣兩級要把學(xué)校布局規(guī)劃作為教育發(fā)展的基礎(chǔ)工作來抓,堅(jiān)持用規(guī)劃來指導(dǎo)學(xué)校的興建、改造和發(fā)展。農(nóng)村中小學(xué)危房改造和寄宿制學(xué)校建設(shè),也必須按照總體規(guī)劃來進(jìn)行。切實(shí)減少教育發(fā)展中的隨意性和資源浪費(fèi)。

2、促進(jìn)高中階段教育均衡發(fā)展。在近幾年全市高中階段教育發(fā)展比較快的基礎(chǔ)上,把發(fā)展重點(diǎn)從規(guī)模擴(kuò)張轉(zhuǎn)到質(zhì)量提升上來。適度控制省示范高中的異地搬遷改造和辦學(xué)規(guī)模的急劇擴(kuò)張,加強(qiáng)其它普通高中學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展。對高中擴(kuò)建中已經(jīng)形成的債務(wù),加快清償進(jìn)度,對公辦學(xué)校收取的擇校費(fèi)和國有民辦學(xué)校收取的建校費(fèi),實(shí)行專戶管理,主要用于償債。加快職業(yè)高中發(fā)展,引導(dǎo)職業(yè)高中按照市場需求設(shè)置專業(yè),加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),增強(qiáng)職業(yè)高中的吸引力。

3、適時(shí)擴(kuò)大城鎮(zhèn)教育規(guī)模。市城區(qū)和縣城都應(yīng)根據(jù)需要,加強(qiáng)初中和小學(xué)的新建、擴(kuò)建。要把城鎮(zhèn)學(xué)校建設(shè)納入城市發(fā)展總體規(guī)劃。加強(qiáng)市江北城區(qū)中小學(xué)校建設(shè)。__年—__年間,逐步擴(kuò)建北正街、育英、東升、七里橋小學(xué),新建白馬湖中學(xué)、荷花塘中學(xué);__年—__年間,逐步擴(kuò)建沙港小學(xué)、戴家崗小學(xué),新建柳葉湖中學(xué),改建南坪九年制實(shí)驗(yàn)學(xué)校。建設(shè)經(jīng)費(fèi)通過教育打捆貸款、民資投入等渠道籌措。

4、進(jìn)一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。落實(shí)三項(xiàng)制度,遏制針對學(xué)校的檢查、收費(fèi)和罰款。即封閉管理制度。對所有學(xué)校實(shí)封閉式管理,各職能部門對學(xué)校進(jìn)行檢查,事前必須報(bào)同級優(yōu)化辦備案,否則學(xué)校有權(quán)拒絕。首查免罰制度。部門執(zhí)法中首次發(fā)現(xiàn)學(xué)校存在的問題,情節(jié)輕微,危害后果不大的,責(zé)令其限期糾正,不得處以罰款。罰沒收入集中制度。所有針對學(xué)校的罰

沒收入,全額上繳財(cái)政,由財(cái)政全額撥入助學(xué)基金。同時(shí),建立整治學(xué)校周邊環(huán)境的聯(lián)席會(huì)議制度和責(zé)任追究制度,授權(quán)教育部門牽頭,公安、工商、文化、衛(wèi)生、交通等執(zhí)法部門參與,依法取締校園周邊違規(guī)經(jīng)營的網(wǎng)吧和電游室,整頓和規(guī)范學(xué)校周邊的餐飲、營運(yùn)和治安秩序。對行政不作為的部門和相關(guān)人員,追究責(zé)任,形成學(xué)校周邊環(huán)境整治的長效機(jī)制。新聞媒體加強(qiáng)對教育發(fā)展的~宣傳,營造重視教育、關(guān)心教育、支持教育的良好氛圍。

(三)改,就是要改革教育管理上一些不適應(yīng)的機(jī)制

1、深化教育人事制度改革。加大校長負(fù)責(zé)制、學(xué)校中層骨干和教師聘任制、績酬掛鉤制的推進(jìn)力度,激發(fā)教育內(nèi)部活力。

2、推進(jìn)教育評價(jià)機(jī)制改革。逐步轉(zhuǎn)變單純以升學(xué)率評價(jià)學(xué)校辦學(xué)水平的傾向,明確制止各級各類學(xué)校通過新聞媒體、戶外廣告張貼等形式宣傳升學(xué)考試成績和高考“龍虎榜”。改革初中二年級生物、地理會(huì)考辦法,建議從__年開始,會(huì)考成績不計(jì)入學(xué)生升學(xué)總成績。

3、進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為。規(guī)范收費(fèi)行為,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),增加收費(fèi)透明度。從今年秋季開始,在市直普通中小學(xué)校推行電子信息化收費(fèi),明年春季武陵區(qū)在市城區(qū)范圍內(nèi)的各小學(xué)推開。規(guī)范招生行為,由教育部門加強(qiáng)招生秩序管理,統(tǒng)一發(fā)布招生信息,禁止各類學(xué)校買賣生源。開通對學(xué)校辦班、補(bǔ)課以及教師從事第二職業(yè)的舉報(bào)電話,加大對違規(guī)行為和違規(guī)人員的處理力度。

(四)放,就是要放開放手發(fā)展民辦教育

1、拓展發(fā)展空間。在資源一定的情況下,政府對教育的投入和民間對教育的投入,存在著此消彼漲的關(guān)系。面對教育需求比較旺盛、政府財(cái)力存在局限的情況,各級政府采取有所為、有所不為,有進(jìn)有退的政策,主動(dòng)拿出一部分資源,讓民辦教育來發(fā)展,對集中力量保好義務(wù)教育這個(gè)重點(diǎn),對滿足群眾日益增長的教育需求,對激活教育發(fā)展的體制和機(jī)制,都是有利的。鼎城區(qū)橋南一塊的教育發(fā)展格局,就是一個(gè)很好的例證。在橋南區(qū)域內(nèi),共有各類在校學(xué)生2.5萬人,其中在民辦學(xué)校就讀的學(xué)生占到了一半。全市第一所民辦高校同德職業(yè)技術(shù)學(xué)院,在校學(xué)生5771人;全市最大的民辦中學(xué)淮陽中學(xué),在校學(xué)生近4000人;被評為全國優(yōu)秀民辦小學(xué)的澤云實(shí)驗(yàn)學(xué)校,在校學(xué)生1120人。整個(gè)橋南區(qū)域,在民辦初中學(xué)校就讀的學(xué)生達(dá)到3489名,占到該區(qū)域內(nèi)初中學(xué)生總數(shù)的65%。橋南市場的外來人口很多,如果這些學(xué)校都由地方政府來舉辦,是難以承擔(dān)的,政府通過創(chuàng)造環(huán)境,讓民辦學(xué)校發(fā)展起來了,實(shí)現(xiàn)了“雙贏”的結(jié)果。有鑒于此,我們應(yīng)該按照義務(wù)教育政府為主,非義務(wù)教育民辦為主的取向,有效拓展民辦教育的發(fā)展空間。要主動(dòng)拿出一部分普高資源,特別是優(yōu)質(zhì)的資源,吸引民資辦學(xué)。市本級和各區(qū)縣(市),兩年內(nèi)至少拿出1所普通高中進(jìn)行民辦改制。對中等職業(yè)技術(shù)教育,要全面放開,政府及其部門要從目前舉辦的中等職業(yè)學(xué)校有序退出,讓民辦充分發(fā)展。今后,各級新建學(xué)?;旧蠈?shí)行民辦,招商引資。民辦教育的發(fā)展,可以有獨(dú)資、股份制、國有民辦等多種實(shí)現(xiàn)形式。

2、給予平等待遇。各級政府及教育主管部門,對民辦教育實(shí)行“三統(tǒng)一補(bǔ)”:“三統(tǒng)”,即對民辦教育在師資、招生和教學(xué)管理上,和公辦教育統(tǒng)籌起來。對公辦學(xué)校教師實(shí)行“老人老辦法,新人新辦法”,拆除公辦學(xué)校教師和民辦學(xué)校教師雙向流動(dòng)的制度障礙。對民辦學(xué)校的招生和公辦學(xué)校統(tǒng)一安排。對民辦學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)和公辦學(xué)校統(tǒng)一管理。“一補(bǔ)”,就是對承擔(dān)義務(wù)教育任務(wù)并按義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)的民辦學(xué)校,給予辦學(xué)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

3、實(shí)施政策優(yōu)惠。對民辦教育的發(fā)展,在全面落實(shí)__年第14次市長辦公會(huì)議紀(jì)要規(guī)定(對民辦學(xué)校的興建、改建、擴(kuò)建工程,減免報(bào)建規(guī)費(fèi),勞保基金按1%征收,其余部分緩交,其它各項(xiàng)規(guī)費(fèi)全免)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大支持力度。對建校用地由政府全送;對民辦學(xué)校免征價(jià)格調(diào)節(jié)基金;將民辦學(xué)校納入非稅收入發(fā)票供給范圍。

4、進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各級政府設(shè)立民辦教育發(fā)展基金,評選和表彰優(yōu)秀民辦學(xué)校,以及有突出貢獻(xiàn)的民辦教育舉辦者。

關(guān)于第一學(xué)年教育發(fā)展現(xiàn)況調(diào)研報(bào)告

近年來,的教育取得了長足的發(fā)展,教育教學(xué)質(zhì)量得到了顯著的攀升,加之深厚的文化底蘊(yùn)、豐厚的人文資源,從而奠定了教育在全市、全省乃至全國的領(lǐng)先地位,也為教育今后進(jìn)一步高位均衡發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。這與區(qū)委、區(qū)政府對教育的重視密不可分,與全體教育工作者的努力緊密相連,也與全區(qū)百姓的高度關(guān)注息息相關(guān)。新的成績令人倍感鼓舞,好的局面催人不斷奮進(jìn)。但是,自豪之余,我們也應(yīng)有清醒的認(rèn)識,教育的發(fā)展與老百姓對優(yōu)質(zhì)教育資源的迫切愿望、與全國一些教育強(qiáng)區(qū)相比,尚存在一定的距離,只有讓教育持續(xù)行走在均衡、優(yōu)質(zhì)的發(fā)展軌道上,才能促進(jìn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等各項(xiàng)事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,才能真正辦“人民滿意的教育”!

一、教育均衡、優(yōu)質(zhì)的基本認(rèn)識:

大力推進(jìn)教育均衡、優(yōu)質(zhì)地發(fā)展是基礎(chǔ)教育的本質(zhì)要求,是社會(huì)主義教育事業(yè)的根本任務(wù),是現(xiàn)代教育發(fā)展的必然結(jié)果,更是人民群眾對教育的根本訴求與期盼!

“教育均衡發(fā)展”是教育公平的外在表現(xiàn)形式,是實(shí)現(xiàn)教育公平的途徑,要求在教育公平的原則基礎(chǔ)上,合理配置教育資源,使之科學(xué)化、公平性,在發(fā)展中縮小差距,使全體人民共享優(yōu)質(zhì)教育資源,共享教育改革的成果。

“優(yōu)質(zhì)教育”是以現(xiàn)代教育思想為指導(dǎo),以素質(zhì)教育思想為前提,以德育為靈魂,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),通過教育資源的優(yōu)化整合而獲得優(yōu)良質(zhì)量的教育實(shí)踐活動(dòng)。優(yōu)質(zhì)教育是時(shí)代的呼喚、國家振興的要求、社會(huì)和家庭的需要,更是我們教育矢志不渝的追求。

從“教育均衡與優(yōu)質(zhì)”的內(nèi)涵闡述中不難看出:均衡與優(yōu)質(zhì)已經(jīng)成為衡量當(dāng)下區(qū)域教育發(fā)達(dá)程度的重要標(biāo)志。作為教育強(qiáng)區(qū)的,讓人民享受均衡發(fā)展的優(yōu)質(zhì)教育理所當(dāng)然應(yīng)該成為區(qū)委、區(qū)政府以及所有教育工作者的共同為之奮斗的目標(biāo)。

二、教育發(fā)展現(xiàn)狀的分析:

現(xiàn)有46所中、小學(xué),縱觀這些學(xué)校的發(fā)展現(xiàn)狀,我們可以發(fā)現(xiàn)存在著如下一些差異:

首先是規(guī)模差異。僅以小學(xué)為例,規(guī)模在500人心下的學(xué)校占絕大多數(shù),最少者僅有200人左右。但也有部分名校、大校生源接近三千人。如此懸殊的規(guī)模,客觀上形成了教育資源配置的不均衡,既造成了教育資源的浪費(fèi),又影響了孩子的健康成長,更不利于教育均衡、優(yōu)質(zhì)、可持續(xù)地發(fā)展。

其次是質(zhì)量差異??傮w而言,的教育質(zhì)量是高的,在全市名列前茅。但我們注意到:有部分學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量長期在低位徘徊,如此惡性循環(huán),逐步就形成了一些薄弱學(xué)校。這與教育均衡與優(yōu)質(zhì)地發(fā)展極不相稱的。

第三是師資差異。老師是學(xué)校發(fā)展的重中之重,是均衡、優(yōu)質(zhì)教育的根本。我們校與校之間在師資力量對比上,卻存在著非常明顯的差異。有的學(xué)校,帶稱號的骨干老師少之又有,甚至是個(gè)位數(shù);而有的學(xué)校,特別是名校、大校骨干老師扎堆,比例甚高。另外,各所學(xué)校的老師之間,在精神狀態(tài)、教學(xué)態(tài)度、工作能力以及工作氛圍等方面也存在著非常明顯的差異。

第四是成效差異。正是因?yàn)樯鲜龅牟町?,就造成了學(xué)校與學(xué)校之間在辦學(xué)的成效存在著較大的差異,也就形成了老百姓心目中所謂的名校與薄弱學(xué)校,更造成了“擇校熱”愈演愈烈的現(xiàn)狀。

客觀分析教育的現(xiàn)狀,諸如此類的差異還有許多,如區(qū)域的差異、資源的差異、傳統(tǒng)的差異等等。這些差異大大制約了教育的均衡與優(yōu)質(zhì)發(fā)展,滯緩了從教育大區(qū)向強(qiáng)區(qū)跨越的進(jìn)程。

三、“促進(jìn)教育均衡、優(yōu)質(zhì)發(fā)展”的初步建議:

要縮小上述校與校之間的差異,就必須大力落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面更新教育發(fā)展的觀念,追求教育均衡與優(yōu)質(zhì)發(fā)展,真正縮小校際之間的差距,統(tǒng)籌好教育發(fā)展的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、速度、效益,兼顧好學(xué)校之間的協(xié)調(diào)發(fā)展、共同發(fā)展。以統(tǒng)籌兼顧中處理好教育的公平、效率、差異、競爭之間的關(guān)系,在均衡中追求優(yōu)質(zhì),在共同的追求中促進(jìn)均衡。

(一)、完善激勵(lì)機(jī)制,放大優(yōu)質(zhì)資源。

要從根本上提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代教育教學(xué)所需要的各級骨干教師,激活各層次教師發(fā)展的源動(dòng)力和內(nèi)驅(qū)力,逐步形成全區(qū)教師動(dòng)態(tài)管理新機(jī)制,從師資隊(duì)伍建設(shè)上促進(jìn)教育的均衡與體質(zhì)發(fā)展,就必須進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制。

首先是繼續(xù)有效開展“能級制教師”的評選工作,分層推進(jìn)、培養(yǎng)和管理全區(qū)在職教師,促進(jìn)教師隊(duì)伍整體、和諧發(fā)展,使的全體教育工作者變被動(dòng)為主動(dòng),讓自身專業(yè)能力持續(xù)發(fā)展、提升成為自覺的訴求和強(qiáng)烈的愿望。

其次應(yīng)統(tǒng)籌兼顧到全區(qū)各學(xué)校師資的實(shí)際狀況,在師資力量的調(diào)配、骨干教師的評選、辦學(xué)資金的投入等方面做到全區(qū)統(tǒng)籌考慮,并優(yōu)先為薄弱學(xué)校考慮,政策向薄弱學(xué)校傾斜,促使這些學(xué)校通過不斷地“輸血”變得逐漸優(yōu)質(zhì)起來。

再者是充分發(fā)揮骨干教師的輻射、示范作用。讓的教師真正流動(dòng)起來,教育主管部門堅(jiān)持全區(qū)教育一盤棋,堅(jiān)持公平、公正、透明的原則,并在評優(yōu)、評先、評職等方面優(yōu)先考慮、全面傾斜,實(shí)現(xiàn)教師有序流動(dòng)、分層流動(dòng)、合理流動(dòng)、分批流動(dòng),真正意義上實(shí)現(xiàn)資源共享,就一定能夠在促進(jìn)教育的均衡與優(yōu)質(zhì)發(fā)展上走出具有特色之路。

(二)、激勵(lì)錯(cuò)位發(fā)展,凸顯辦學(xué)特色。

其實(shí),教育的均衡與優(yōu)質(zhì)發(fā)展并不意味著千校一面,那既不現(xiàn)實(shí),也不客觀,同時(shí)還會(huì)扼殺學(xué)校個(gè)性,更不符合教育發(fā)展的規(guī)律。這不是真正意義上的均衡發(fā)展,也不是優(yōu)質(zhì)的教育。因此,教育追求的應(yīng)該是號召校校錯(cuò)位發(fā)展,凸顯鮮明辦學(xué)特色。只有堅(jiān)持了校校錯(cuò)位發(fā)展,才能讓更多的學(xué)校呈現(xiàn)出不同的學(xué)校風(fēng)采,才能讓更多的學(xué)生享受具有個(gè)性化特色的學(xué)習(xí)生活,才能讓的教育呈現(xiàn)出百花齊放、百舸爭流的壯觀場景。

每所學(xué)校都應(yīng)該在認(rèn)真地研究本校的校史、校情、校貌等方面的實(shí)際情況,充分發(fā)挖自身潛力與蘊(yùn)藏資源,綜合考慮多方因素,積極吸收建設(shè)性的意見與建議,確定本校錯(cuò)位發(fā)展的目標(biāo),確立本校具有校本特色的辦學(xué)方向。

但同時(shí)我們也認(rèn)識到:激勵(lì)校校錯(cuò)位發(fā)展、凸顯鮮明辦學(xué)特色必須是符合素質(zhì)教育本質(zhì)規(guī)律的、體現(xiàn)素質(zhì)教育真正內(nèi)涵的。因此,錯(cuò)位發(fā)展、辦學(xué)特色與素質(zhì)教育本質(zhì)是不矛盾的,但只有在大力推行素質(zhì)教育的前提下才能進(jìn)行錯(cuò)位式發(fā)展、特色化構(gòu)建,這樣的錯(cuò)位與特色才是有本之木、有源之水。

(三)、組團(tuán)互進(jìn)共贏,攜手同創(chuàng)輝煌。

當(dāng)下的“擇校”現(xiàn)象有愈演愈烈的趨勢??陀^分析,“擇校熱”根源于教育資源不均衡,而“擇校熱”又加劇了薄弱校和優(yōu)質(zhì)校的分化,嚴(yán)重阻礙教育的均衡發(fā)展,徹底損害了教育的公平與公正。怎么辦?只有從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),組團(tuán)互進(jìn)共贏,才能真正促進(jìn)校際之間共同發(fā)展,讓“擇校熱”降溫。因?yàn)檫M(jìn)行“組團(tuán)互進(jìn)共贏”的嘗試將讓每個(gè)孩子都能在家門口就能享受優(yōu)質(zhì)教育。

以名校為龍頭,以大校為平臺(tái),通過名校輸出品牌、辦學(xué)理念、管理方式、優(yōu)秀教師、現(xiàn)代教育信息技術(shù)等方式,在一體化模式和共同體模式兩大基本類型的基礎(chǔ)上,探索“核心連鎖”式、“教育聯(lián)盟”式、“名校托管”式、優(yōu)質(zhì)資源再生發(fā)展式等多種運(yùn)作機(jī)制,實(shí)施“名校+新校”、“名校+弱校”等多種辦學(xué)模式,進(jìn)一步加快基礎(chǔ)教育均衡化、優(yōu)質(zhì)化進(jìn)程,率先實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育平民化、普及化,也讓更多的人接受更好的教育。

在“組團(tuán)互進(jìn)共贏、攜手同創(chuàng)輝煌”的歷程中,我們應(yīng)該始終不渝地堅(jiān)持三種理念:即大學(xué)習(xí)觀、大培訓(xùn)觀、大質(zhì)量觀。“大學(xué)習(xí)觀”是指組團(tuán)學(xué)校的老師在更新觀念、重塑理念的過程中,進(jìn)行共同的學(xué)習(xí)與探討,乃至于整個(gè)區(qū)組織老師共同學(xué)習(xí),共同提升。“大培訓(xùn)觀”是指跨校組織行之有效的教師培訓(xùn),這有利于相互借鑒、互相切磋,類似于區(qū)的“名師講壇”,其實(shí)學(xué)校需要的就是這種跨學(xué)校、跨學(xué)科的大培訓(xùn)。“大質(zhì)量觀”是指組團(tuán)學(xué)校共同組織調(diào)研、進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控、提升教學(xué)效益,相互之間取長補(bǔ)短、攜手共進(jìn),創(chuàng)造屬于的教育均衡與優(yōu)質(zhì)發(fā)展的新輝煌。

(四)、加大投入力度,增添道道亮色。

縱觀的中小學(xué),一所所袖珍式的、小巧玲瓏式的學(xué)校比比皆是,占地面積小、發(fā)展空間窄、政府投入的不足已經(jīng)大大制約了學(xué)校的發(fā)展,成為學(xué)校發(fā)展的瓶頸之一,成為制約教育均衡、優(yōu)質(zhì)發(fā)展的重要因素。我們希望區(qū)委、區(qū)政府能夠把加大教育投入、創(chuàng)辦品牌學(xué)校納入議事日程,加大實(shí)施力度,持續(xù)推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),不斷改善校容、校貌,不斷擴(kuò)大校園面積,積極打造“文苑+花園”的精品校園,徹底打破發(fā)展瓶頸,。讓老師、學(xué)生每天都能夠在身心愉悅的環(huán)境中學(xué)習(xí)、工作、生活,同時(shí)讓教育的品牌更加響亮,讓教育的名片越發(fā)锃亮。

同時(shí),我們也希望區(qū)教育主管部門,以科學(xué)發(fā)展觀為依據(jù),以“均衡、優(yōu)質(zhì)”為準(zhǔn)繩,能夠出臺(tái)有力舉措,尤其是在評價(jià)學(xué)校、考核老師等方面要有實(shí)實(shí)在在的體現(xiàn)。讓那些在充分發(fā)揮自身示范引領(lǐng)作用的老師、讓那些在流動(dòng)過程中表現(xiàn)突出的老師……在考核中脫穎而出,在評先評優(yōu)中名列前茅,徹底改變一些老師沉舊的、保守的觀念,促使的每所學(xué)校都能夠朝著均衡化發(fā)展、享受優(yōu)質(zhì)的教育。

的教育始終堅(jiān)持“有其學(xué)、優(yōu)其學(xué)、樂其學(xué)、終身學(xué)”的教育理念,的教育始終懷有“負(fù)重攀登、敢為人先”的抱負(fù),在追求教育的高位均衡發(fā)展的過程中,在追求優(yōu)質(zhì)教育層次不斷提升的過程中,我們堅(jiān)信:有區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo),有教育主管部門的有效引領(lǐng),有全體教育工作者的不懈努力,有全體人民的深切關(guān)注,教育一定會(huì)持續(xù)行走在均衡、優(yōu)質(zhì)的發(fā)展軌道上。

我縣教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告

我縣教育發(fā)展情況的調(diào)研報(bào)告 根據(jù)市政府的統(tǒng)一安排和部署,__縣人民政府辦公室會(huì)同縣教育局、縣財(cái)政局及相關(guān)部門的負(fù)責(zé)同志,對我縣教育發(fā)展的情況,通過查閱文獻(xiàn)資料,現(xiàn)場走訪、座談等形式,進(jìn)行了比較深入的調(diào)查研究,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下: 一、我縣教育發(fā)展的基本情況 1、教育機(jī)構(gòu)和教育建設(shè)情況。我縣現(xiàn)有中小學(xué)171所,其中普高5所,職業(yè)中專1所,初中21所(20所鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)校全部按規(guī)定并入初中),小學(xué)135所,教學(xué)點(diǎn)3個(gè),特教學(xué)校1所,民辦學(xué)校5所。另有教師進(jìn)修學(xué)校1所。全縣現(xiàn)有國家級重點(diǎn)職業(yè)中專學(xué)校1所,省級示范性普通高中1所,市級示范性學(xué)校44所,市級名優(yōu)學(xué)校3所,市級特色學(xué)校3所,市級明星學(xué)校1所。 近年來,全縣撤并規(guī)模小、條件差、生源少的農(nóng)村中小學(xué)96所,被評為“全省農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整先進(jìn)縣”。投入資金3300萬元用于高中階段教育新擴(kuò)建和修繕教學(xué)樓、學(xué)生寢室、食堂、體育場等教輔設(shè)施。投入資金1530萬元,改造中小學(xué)危房112499平方米,其中d級危房51555平方米,受到市委、市政府表彰。投入資金642.8萬元,全面完成全縣160所農(nóng)村中小學(xué)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)任務(wù)(其中計(jì)算機(jī)教室21個(gè),衛(wèi)星教學(xué)收視點(diǎn)135個(gè),光盤教學(xué)播放點(diǎn)4個(gè)),初步具備了信息技術(shù)教育的條件。 2、教師隊(duì)伍基本情況。全縣共有中小學(xué)教師6183人,其中在職在編4509人,離退休、分流人員1674人。按教育階段分:小學(xué)教職員工1877人;初中教職工1737人,高中教職工776人,其他教育機(jī)構(gòu)119人。全縣4509名在職教職工中,35以下的1549人,36—45歲的1471人,46—50歲的783人,50歲以上626人。小學(xué)、初中、高中教師學(xué)歷合格率分別達(dá)到98.9%、89.2%和73.4%。專任教師(含返聘人員)中,共有特級教師5人,高級教師61人,中級教師2135人,初級教師2408人。 3、學(xué)校生源及教育質(zhì)量情況。全縣現(xiàn)有在校學(xué)生64645人,其中普高12411人,職高1391人,初中22688人,小學(xué)28155人?!捌站拧背晒玫搅遂柟毯吞岣撸W(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)到100%,鞏固率達(dá)到99.1%;義務(wù)教育階段學(xué)生合格率達(dá)到99%,優(yōu)秀率達(dá)到87%。高中教育階段入學(xué)率達(dá)81%,高出全省11個(gè)百分點(diǎn)。__年全縣3234人參加高考,錄取2540人,錄取率達(dá)79%,高出全省平均水平8個(gè)百分點(diǎn),其中一本、二本錄取822人。 根據(jù)我縣現(xiàn)有出生率概算,從__年起,我縣年均入學(xué)學(xué)生人數(shù)為4000人左右,預(yù)計(jì)到__年全縣在校學(xué)生規(guī)模將維持在4萬人左右。 4、教育投入和收費(fèi)情況。近些年來,縣委、縣政府堅(jiān)持教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算優(yōu)先、資金調(diào)度優(yōu)先、追加優(yōu)先,積極落實(shí)教育投入的“兩個(gè)比例”,努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)增長”,基本實(shí)現(xiàn)了“確保教師工資按月發(fā)放,確保中小學(xué)危房改造,中小學(xué)收取的雜費(fèi)確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)”的目標(biāo)。去年,全縣共投入教育經(jīng)費(fèi)8855萬元,其中財(cái)政投入6793萬元,借貸投入1200萬元,勤工儉學(xué)收益投入400萬元,爭資引資投入462萬元。 全縣義務(wù)教育階段收費(fèi)實(shí)施“一費(fèi)制”,__年全縣收取學(xué)費(fèi)1300萬元(高中階段),雜費(fèi)928萬元,一中和五中收取擇校費(fèi)400萬元。全縣收取的學(xué)生雜費(fèi)中,上解98萬元用于儀器和師訓(xùn)費(fèi),其余用作中小學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)。 二、當(dāng)前教育發(fā)展存在的困難與問題 近年來,雖然我縣教育事業(yè)不斷發(fā)展,但仍然存在許多困難和不容忽視的問題。 (一)教育管理體制不順 長期以來,我國實(shí)施“在__領(lǐng)導(dǎo)下,由地方政府負(fù)責(zé),分級管理,以縣為主”的基礎(chǔ)教育管理體制,對鞏固義務(wù)教育所取得的成果,推動(dòng)義務(wù)教育發(fā)展產(chǎn)生了十分深遠(yuǎn)的影響。隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入,這一管理體制對義務(wù)教育發(fā)展的制約作用日益顯現(xiàn)。由于我縣屬于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),縣級財(cái)政無力承擔(dān)教育發(fā)展的全部重任,加上上級轉(zhuǎn)移支付額度偏小,義務(wù)教育的發(fā)展責(zé)任難以落到實(shí)處,其發(fā)展規(guī)模、發(fā)展水平、發(fā)展速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)。 (二)教育投入不足 1、教師基本工資之外的津補(bǔ)貼和公用經(jīng)費(fèi)難以正常保障。__年,財(cái)政撥付教育經(jīng)費(fèi)6793萬元(其中教師工資6543萬元),占到全縣財(cái)政一般預(yù)算收入的65.1%,占財(cái)政一般預(yù)算支出的38.6%,教師人平10921元。但由于縣級財(cái)政收入規(guī)模不大,縣級財(cái)力無法安排教師的誤餐費(fèi)和生活費(fèi)等津補(bǔ)貼(全縣財(cái)政供養(yǎng)人員都未安排,今年計(jì)劃安排50%)。學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)也未按標(biāo)準(zhǔn)足額到位,教師基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、喪葬撫恤金等財(cái)政專項(xiàng)資金安排的標(biāo)準(zhǔn)也比較低。 2、學(xué)校危房改造和城區(qū)擴(kuò)容建設(shè)壓力大。近三年來,全縣共投入危改資金1530萬元,其中上級補(bǔ)助 400萬元,縣財(cái)政每年安排150萬元??睿笨谟?700多萬元。今年,全縣危改和寄宿制中學(xué)建設(shè)共需資金695萬元,上級和縣財(cái)政安排了510萬元,還有180多萬元的缺口。另外,我們目前還面臨城區(qū)擴(kuò)容建設(shè)的壓力。如沒有上級的鼎力支持和政策性收費(fèi)口子,完全靠縣級財(cái)政負(fù)擔(dān)是非常困難的。 (三)教育債務(wù)包袱沉重 近年來,由于“兩基”達(dá)標(biāo)建設(shè)、高中擴(kuò)容、中小學(xué)危房改造及現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程實(shí)施,全縣教育負(fù)債5659萬元,其中義務(wù)教育階段1505萬元,高中教育階段4154萬元。受縣、鄉(xiāng)兩級財(cái)政實(shí)力制約,教育債務(wù)主體轉(zhuǎn)移剝離困難重重,教育教學(xué)秩序受到較大影響。 (四)優(yōu)質(zhì)教育資源不足 1、高中階段教育渡峰擴(kuò)容困難。目前我縣唯一的省級示范性普通高中__一中,現(xiàn)有在校學(xué)生3800人,生均校園面積12.7平方米。由于食堂、住宿面積小,難以容納今年的秋季招生。剛被評為“國家級重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)?!钡腳_職業(yè)中專目前僅能容納2800名學(xué)生,因缺實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)大樓和設(shè)施,專業(yè)設(shè)置不盡合理,很難達(dá)到國家教育部的整改要求。 2、城區(qū)初中和小學(xué)班額過大。目前,城北小學(xué)、城北中學(xué)、城東小學(xué)平均班額分別超過了80人、75人、70人,教學(xué)效果難以保證,群眾意見較大。 3、學(xué)校特色不特、名校不名。一些學(xué)校辦學(xué)條件差,辦學(xué)特色不顯著。擁有__多名師生的市級名優(yōu)學(xué)校城北小學(xué),僅有電腦30多臺(tái),且購置多年,損壞嚴(yán)重,一直無力更新?lián)Q代,現(xiàn)代信息技術(shù)教育無法保證。同時(shí),教育品牌缺乏,生源質(zhì)量難以保證,培養(yǎng)水平難以提高。我縣初三畢業(yè)會(huì)考全縣前10名學(xué)生中,每年至少有5人轉(zhuǎn)往長沙、__的重點(diǎn)高中重點(diǎn)班就讀,而本縣每年考入清華、北大等名牌大學(xué)的人數(shù)甚少

。 (五)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu) 一是年齡結(jié)構(gòu)不合理。由于近年初中、高中渡峰擴(kuò)容,師資層層上拔,全縣農(nóng)村小學(xué)教師平均年齡超過48周歲,導(dǎo)致出現(xiàn)“哥哥姐姐教高中,叔叔阿姨教初中,爺爺奶奶教小學(xué)”的局面。二是學(xué)科結(jié)構(gòu)不合理。盡管我縣中小學(xué)教師整體數(shù)量飽和,但按照新課程綱要的要求,小學(xué)英語、信息技術(shù)及初中、高中理科專業(yè)教師缺口很大。三是學(xué)段結(jié)構(gòu)不合理。目前全縣小學(xué)、初中教師超編350人,高中缺編222人。另外,由于我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較為落后,優(yōu)秀骨干教師流失嚴(yán)重,師資整體水平難以提高。 (六)教育發(fā)展環(huán)境有待改善 教育優(yōu)先發(fā)展還沒有被社會(huì)廣泛認(rèn)可,尤其是對基礎(chǔ)教育重視、支持不夠。學(xué)校周邊環(huán)境還要下大力改善。 三、加快教育事業(yè)發(fā)展的對策與建議 1、改革現(xiàn)行教育管理體制。建立以省為主,中央、省、市和縣、鄉(xiāng)、村分級負(fù)責(zé),共同承擔(dān)的教育管理機(jī)制;加大中央和省級財(cái)政投入力度,縮小地域差距,實(shí)現(xiàn)教育的均衡發(fā)展;針對經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)際,切實(shí)提高農(nóng)村稅費(fèi)改革后轉(zhuǎn)移支付比例;在全面實(shí)施“一費(fèi)制”的基礎(chǔ)上,逐步提高中小學(xué)生均公用經(jīng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),提高省市級財(cái)政的補(bǔ)助額度;建議修改完善《義務(wù)教育法》,進(jìn)一步強(qiáng)化各級政府辦學(xué)責(zé)任。 2、深化學(xué)校辦學(xué)體制改革。對現(xiàn)有學(xué)前教育和高中階段學(xué)校,通過采取變更產(chǎn)權(quán)、國有民辦、民辦公助、個(gè)人領(lǐng)辦等多種形式,逐步實(shí)現(xiàn)改制,增強(qiáng)辦學(xué)活力。 3、努力化解教育債務(wù)。一是抓緊清理、核實(shí)教育負(fù)債,澄清全縣教育債務(wù)底子,杜絕發(fā)生新的債務(wù);二是理清教育債務(wù)、債權(quán)關(guān)系,制訂消赤減債的整體規(guī)劃;三是建議上級出臺(tái)有關(guān)政策,支持化解教育債務(wù)。 4、建立健全教師科學(xué)流動(dòng)機(jī)制。一是積極創(chuàng)造條件,吸納一批優(yōu)秀的大專院校畢業(yè)生,充實(shí)農(nóng)村中小學(xué)英語、信息技術(shù)等緊缺學(xué)科。二是設(shè)立邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師津貼,實(shí)施向邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師傾斜的晉級評職政策,鼓勵(lì)中青年骨干教師到邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村學(xué)校任教,進(jìn)一步穩(wěn)定農(nóng)村中小學(xué)教師隊(duì)伍。三是成立教師人事管理中心,實(shí)施教育人事代理,逐步建立能進(jìn)能出、能上能下,民辦、公辦學(xué)校競爭互動(dòng)的人才交流機(jī)制。四是全面實(shí)行教師全員聘任制和競爭機(jī)制。 5、大力優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。一是切實(shí)建立起領(lǐng)導(dǎo)干部教育工作政績檔案。二是嚴(yán)格實(shí)行“三項(xiàng)制度”。即“檢查準(zhǔn)入制度”、“首查不罰制度”和“罰款集中繳財(cái)政制度”,禁止向?qū)W校亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款。三是進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校周邊環(huán)境。主要是嚴(yán)格規(guī)范整治學(xué)校周邊的社會(huì)環(huán)境和人文環(huán)境。

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告十二篇

區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告區(qū)教育發(fā)展專題調(diào)查報(bào)告5月中旬,我區(qū)按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,由區(qū)政府辦牽頭,組織教育、財(cái)政、人事、編制等部門開展了教育發(fā)展專題調(diào)研活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:一、教育發(fā)展現(xiàn)狀1、基本情況我區(qū)現(xiàn)有學(xué)校286所,其中公辦264所(普高9所,初中41所,小學(xué)214所),民辦22所(普高1所,職高11所,初中2所,小學(xué)8所);在校學(xué)生125878人,其中公辦學(xué)校101721人(普高14258人,初中37934人,小學(xué)49529人),民辦學(xué)校24157人(普高3183人,職高16250人,
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