第1篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會2023年上半年工作總結(jié)

在過去的半年多時間里,__鎮(zhèn)工會在鎮(zhèn)黨委和上級工會的領(lǐng)導和指導下,工會工作緊緊依靠全體基層工會組織開展工作.按照慈溪總工會2022年度工會工作考核細則內(nèi)容,結(jié)合我鎮(zhèn)工會工作的實際情況,以工作創(chuàng)新,制度創(chuàng)新和機制創(chuàng)新為理念,夯實工作基礎(chǔ),注重工作實效,切實有效地推進各項工作,不斷提升我鎮(zhèn)工會工作的整體水平。

2022年上半年具體做了以下幾方面工作：

1、加強工會組織建設(shè)

隨著非公企業(yè)經(jīng)濟的迅速發(fā)展，職工數(shù)量的日益增加，勞動關(guān)系也日趨復雜，給我們工會工作提出了新的挑戰(zhàn)，也帶帶了新的發(fā)展機遇，做好工會的新建、續(xù)建工作，從抓基礎(chǔ)工作著手注重與企業(yè)主的溝通，召開應建會的負責人座談會，解除企業(yè)主思想顧慮，明確建會的重要性和必要性。在組建工會中做到四個結(jié)合，即組建與召開職工代表大會相結(jié)合，組建與工資協(xié)商，簽訂集體合同相結(jié)合，組建與上安全生產(chǎn)相結(jié)合，組建與規(guī)范相結(jié)合，來形成比較健全的工作機構(gòu)和維護保障體系。同時由于鎮(zhèn)企業(yè)中有8xxxx是外來民工，所以對外來工的入會率特別強調(diào)。即“進了企業(yè)的門，就是企業(yè)的人”在質(zhì)與量上同步發(fā)展。做到在思想認識上不斷提高，基礎(chǔ)工作不斷規(guī)范，今年應建企業(yè)1xxxx，吸納會員98xxxx。

2、積極推進基層工會規(guī)范化建設(shè) 努力實現(xiàn)三個最大限度是我鎮(zhèn)工會工作的重點，為切實推進創(chuàng)建工作，以實現(xiàn)“六化”要求為標準，積極做好工會規(guī)范化建設(shè)和創(chuàng)建星級工會活動工作，在前幾年創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，我們注重提高工會干部的素質(zhì)，充分發(fā)揮工會干部的作用。加強檔案管理，做好工會班子、組織網(wǎng)絡(luò)、方針、任務、職責等五上墻制度。開辟活動場所，為工會規(guī)范化建設(shè)奠定了扎實的基礎(chǔ)，全鎮(zhèn)3xxxx基層工會全部達到了規(guī)范化要求。xxxx企業(yè)工會成為市首批“三星級規(guī)范化”工會合格單位。按照群眾化，民主化要求，進一步健全職代會制度，規(guī)范職代會工作程序，落實職代會各項職權(quán)，有xxxx企業(yè)建立了職代會制度，有1xxxx建立了廠務公開制度，有3位外來職工當選為工會主席。

3、加強職工隊伍建設(shè)，發(fā)揮工人階級主力軍作用

今年來我鎮(zhèn)工會為全面提升職工素質(zhì)，積極開展爭創(chuàng)“學習型組織”，爭做“知識型職工”活動，努力提高職工思想道德和科學文化素質(zhì)，大力開展生產(chǎn)技術(shù)、勞動技能和安全生產(chǎn)培訓，內(nèi)容豐富，形式多樣，采用請進來走出去的方式，逐漸形成一套較為完善的培訓機制。首先加強職工思想教育，采用各種有效載體，在職工中廣泛開展優(yōu)良傳統(tǒng)教育，組織工會干部參加市以上組織的培訓班。其次加強職工道德教育，在職工中深入開展“講文明、樹新風”、評選“文明職工”、“文明班組”等活動。再次開展了經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，積極組織職工開展“安康杯”競賽和技術(shù)比武、崗位練兵等各種活動?！拔逡黄陂g”在全鎮(zhèn)工會企業(yè)中開展了第三屆十佳“新__人”和“五一文明崗”評選活動。

4、加強維權(quán)機制建設(shè)，切實維護職工合法權(quán)益

5、抓活動載體，增強工會活力

6、努力為職工送溫暖辦實事

開展送溫暖活動，努力為職工排憂解難。首先從思想上高度重視，全鎮(zhèn)各工會組織把送溫暖工作作為一項民心工程來抓，一級抓一級，認真部署了相關(guān)工作，幫助困難職工解決生產(chǎn)、生活中的突出問題，幫助特困職工解決生產(chǎn)，生活中的實際問題，把黨和政府的關(guān)懷送到職工的心坎上。其次作風上深入職工家庭。摸清困難職工的底數(shù)，全面了解掌握困難職工家庭的生活情況基礎(chǔ)上，通過重點幫困，結(jié)對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工采取多種方法幫助他們解決實際困難。再次行動上體現(xiàn)“情系困難職工”的宗旨，建立了困難職工的檔案，并督促企業(yè)為職工辦理工傷保險，擴大養(yǎng)老保險特種重病和女職工安康互助保險。目前489xxxx參加了工傷保險、386xxxx辦了養(yǎng)老保險，元旦春節(jié)慰問困難職工2xxxx，發(fā)放慰問金2000xxxx，開展獻愛心助學結(jié)對活動，與特困職工子女助學結(jié)對21對，資助金額xxxx。

7、加強工會經(jīng)費收繳和管理工作

抓經(jīng)費求保障。工會經(jīng)費是工會開展工作、組織群眾活動和發(fā)展工會事業(yè)必備的物質(zhì)保障，因此在工會工作中占有很重要的位置，通過撥繳機制的建立，全鎮(zhèn)3xxxx基層工會單獨建立了帳戶，具有了獨立的法人地位，增強了基層工會的活力。同時，進一步加強工會經(jīng)審工作，健全單獨建帳工會的經(jīng)審臺帳制度，實行財務預決算制度，做到工會經(jīng)費依法收繳、規(guī)范管理、合理使用。 后半年的重點工作初步打算：

1、圍繞市總工會年初目標任務、制度，對照抓落實

按照市總工會下達的目標任務，召開全鎮(zhèn)基層工會會議，明確下半年工作重點，完成和超額提前完成今年各項工作任務。

2、加強理論學習，注重對工會工作新情況、新問題的專題調(diào)查研究

緊緊圍繞“建設(shè)一個什么樣的工會，怎樣建設(shè)工會和工會發(fā)揮什么作用？怎樣發(fā)揮作用”？從理論和和實踐上加強研究，不斷探索，及時總結(jié)。

3、廣泛開展全鎮(zhèn)性的“雙愛雙評”活動

繼續(xù)開展業(yè)主愛職工，職工愛業(yè)主的“雙愛雙評”活動，以點帶面全面推開。

4、舉辦二期培訓班，提高基層工會工作水平

舉辦新建工會組織的新工會主席培訓以及外來務工人員專題培訓。

5、進一步組建和規(guī)范新建企業(yè)工會

在全面組建和規(guī)范基層工會組建的同時，以點帶面，提高工會工作整體水平。

第2篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會上半年工作總結(jié)2023

上半年，我鎮(zhèn)工會按照縣工會的部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求，切實履行工會維護職工合法權(quán)益的基本職能，動員廣大職工為實現(xiàn)五年總量翻番，八年全面小康目標、構(gòu)建和諧美好新xx貢獻力量?；仡櫳习肽旯ぷ鳎饕幸韵聨讉€方面：

一、圍繞發(fā)展目標，投身經(jīng)濟建設(shè)，為實現(xiàn)工作目標作貢獻。

1、以學習宣傳為指導，夯實思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導職工學習黨的xx屆五中全會精神和縣工會工作會議精神。今年、組織基層工會干部參加縣工會組織的培訓班，培訓工會干部46人次;5月份各基層工會組織廣大職工學習xx規(guī)劃知識，全鎮(zhèn)有130多名職工參加了省總組織的xx規(guī)劃知識競賽活動;6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓班，培訓職工及職工代表650人次。各基層工會通過組織職工學習培訓、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動，用中央、省委、市委的精神，統(tǒng)一廣大職工的思想，使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標深入人心。

鎮(zhèn)工會在建會企業(yè)中深入開展爭當文明職工活動，評選出5名鎮(zhèn)文明職工，進行表彰獎勵。我鎮(zhèn)xx等五名同志被縣總工會表彰為文明職工?；顒拥拈_展進一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勤勉實干、忘我勞動的精神，形成推動職工思想進步的強大動力，從而使廣大職工增強了責任和奉獻意識，把發(fā)展目標轉(zhuǎn)化為自覺行動。

2、以爭創(chuàng)活動為抓手，夯實素質(zhì)提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點，深入開展兩爭一樹活動?；顒娱_展過程中，各單位工會通過舉辦學習論壇、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進單位，要求企業(yè)職工向先進典型學習，企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職，學二會三，鼓勵職工學習崗位技能，發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學習能力、知識素質(zhì)和文明程度有了大的提高，從而造就了高素質(zhì)的職工隊伍。

3、以競賽活動為載體，夯實崗位建功平臺。鎮(zhèn)工會先后開展了重點工程勞動競賽、技術(shù)創(chuàng)新立功競賽等活動。全鎮(zhèn)500多名職工參加了重點工程勞動競賽活動。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競賽月中，各企業(yè)認真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點、難點，廣泛提建議、搞創(chuàng)新，共征集合理化建議12項。

二、突出維護職能，強化機制建設(shè)，努力形成維權(quán)新格局。

1、大力推進非公企業(yè)職代會制度。由于經(jīng)濟的發(fā)展，我鎮(zhèn)私營企業(yè)隊伍迅速壯大。針對這種情況，鎮(zhèn)工會堅持因地制宜、因企制宜，指導企業(yè)從實際出發(fā)，通過單個企業(yè)或村等不同形式建立職代會制度。重點落實了職工對企業(yè)規(guī)章制度、社會保險金交納、勞動安全衛(wèi)生保護、集體合同、勞動合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

2、全面推進集體合同制度。市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)勞動關(guān)系發(fā)生深刻變化，調(diào)節(jié)勞動關(guān)系和利益矛盾的任務日益繁重，建立平等協(xié)商、集體合同制度是工會貫徹執(zhí)行一辦法五條例的主要抓手。鎮(zhèn)工會積極推動企業(yè)把建立平等協(xié)商機制與簽訂集體合同相協(xié)調(diào)，把維護職工的合法權(quán)益與推動企業(yè)依法經(jīng)營相結(jié)合。上半年，鎮(zhèn)工會指導6家新建企業(yè)工會簽訂好集體合同，督促集體合同到期的12家企業(yè)簽訂好合同，集體合同簽訂率達90%，職工覆蓋率達95%。在簽訂好集體合同的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)工會積極推動企業(yè)工會女職工委員會參與企業(yè)平等協(xié)商，并通過簽訂女職工權(quán)益保護專項協(xié)議，落實女職工的合法權(quán)益和特殊保護，目前已有30家企業(yè)簽訂了此項協(xié)議。

3、積極推進工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會積極推進工資集體協(xié)商制度的建立，要求企業(yè)工會代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進行平等協(xié)商，簽訂專項協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書，簽訂率達86%。

三、健全維護機制，幫助弱勢群體，謀求工會保障新成效。

1、從源頭上參與，加強宏觀維護。鎮(zhèn)工會對本鎮(zhèn)困難職工情況進行調(diào)查摸底，準確掌握困難職工群體的數(shù)量、致貧的原因等情況，為政府調(diào)整財政收入結(jié)構(gòu)，加大社會保障金支出提供可靠依據(jù)。各企業(yè)工會積極參與企業(yè)內(nèi)部分配制度改革，建立健全收入分配的激勵機制和約束機制。

2、從行動上關(guān)愛困難職工，保持社會穩(wěn)定。鎮(zhèn)工會及基層工會積極履行幫助困難職工第一責任人的責職，建立了工會干部掛鉤結(jié)對幫扶機制，要求鎮(zhèn)工會干部對全鎮(zhèn)17名困難職工進行一對一幫扶，并明確了幫扶責任、措施和目標，推進了幫扶工作的經(jīng)?；⒁?guī)范化。

3、從機制上加強監(jiān)督，力求維護實效。鎮(zhèn)工會建立健全了必要的組織機構(gòu)，各基層工會100%建立了勞動爭議調(diào)解委員會和勞動法律監(jiān)督組織，及時調(diào)處因勞動關(guān)系產(chǎn)生的矛盾，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。

四、健全組織網(wǎng)絡(luò)，提高運行質(zhì)態(tài)，推動新建企業(yè)工會工作跨上新臺階。

1、加強新建企業(yè)建會工作。鎮(zhèn)工會按照哪里有職工，哪里就必須建立工會組織的建會要求，進一步加快新建企業(yè)建會工作。在新建工會時，堅持先組建再規(guī)范的工作路數(shù)，不拘一格，講求實效。上半年全鎮(zhèn)已有6家新建企業(yè)建立了工會組織。目前全鎮(zhèn)工會組織達78家，其中企事業(yè)工會61家，村級聯(lián)合工會17家，會員人數(shù)7520人。

2、規(guī)范新建企業(yè)工會。針對新建企業(yè)工會干部普遍缺乏工會工作知識和經(jīng)驗的情況，鎮(zhèn)工會認真組織工會干部參加各種培訓學習，以此來提高工會干部的理論水平和業(yè)務素質(zhì)。深入開展創(chuàng)建學習型工會和職工之家活動，要求基層工會加強自身建設(shè)，提高工作水平，鞏固建會成果。針對職工最關(guān)心、最要解決的問題，積極開展工作，認真履行工會職能。

下半年的工作打算：

1、圍繞年初制訂的工作目標，抓好日常工作。

2、抓好企業(yè)工會的組建工作。

3、抓好村級工會聯(lián)合會組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

4、提高職工素質(zhì)，培育企業(yè)精神和企業(yè)文化。

5、認真做好黨委政府布置的各項中心工作。

第3篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會上半年工作總結(jié)

xx年是實施“xx”規(guī)劃的開局之年，也是落實我市四屆四次黨代會精神之年，我鄉(xiāng)工會認真貫徹落實了黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，在鄉(xiāng)黨委、市總工會的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞黨委政府中心工作，按照市總工會的總體要求，充分依靠社會各界力量，充分依靠各級工會組織和廣大工會會員，努力開展了各項工作，積極探索工會工作思路，半年來較好地完成了上級工會交辦的各項任務，現(xiàn)將我鄉(xiāng)具體工作總結(jié)

一、認真貫徹落實市總工會會議精神

年初召開了全鄉(xiāng)基層工會會議，傳達貫徹了市總工會會議精神，重點學習了xx年工會工作目標、工作要求，進一步加強工會宣傳，以及經(jīng)審工作要點，會上要求基層工會要以市總工會的工作要求為指導，結(jié)合本單位的工作實際，認真開展卓有成效的工會工作，做到與廣大職工貼近，與實際更貼近，堅持解放思想、實事求是，調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性。根據(jù)我鄉(xiāng)情況對村支兩委換屆人員變動，重新成立了領(lǐng)導小組，同時制定了xx年工會工作要點和目標考核意見，在維權(quán)機制建設(shè)幫扶困難職工，創(chuàng)新工作等方面進行了明確、確保工作落到實處。

二、加大工會工作宣傳力度，擴大影響力

我鄉(xiāng)工會積極做好了《勞動法》、《工會法》的宣傳工作，通過標語、板報、有線廣播等形式進行了大力宣傳，有力地推動兩法的深入貫徹使兩法深入人心，同時結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理開展了“進企業(yè)”和“除陋習、樹新風”的活動，大力倡導教育群眾從自身做起、從小事做起、從點滴做起，逐步養(yǎng)成文明、健康、有序的生活方式，形成人人爭做保潔員、監(jiān)督員，充分營造“我參與、我出力、我分享”的良好氛圍。

三、積極開展好幫扶工作

工會最基本的職能就是把職工利益放在第一位，只有維護好職工的合法權(quán)益，工會才能顯示出它應有的社會地位，為此鄉(xiāng)工會充分發(fā)揮困難職工幫扶站的作用，每當職工遇到困難，都能及時送去組織的溫暖和關(guān)懷，半年來我鄉(xiāng)工會共幫扶困難職工8人，送去資金4000元，特別是范正芳在失火和學習期間錢物被丟的情況下工會給予了幫助。同時對困難群眾的生產(chǎn)、生活進行了幫扶，送去種子、肥料等折合現(xiàn)金1000元。根據(jù)市總工會的要求，我鄉(xiāng)工會積極組織干部職工對“7.17”洪災嚴重戶進行了積極涌躍捐款、捐物，使幫扶工作深入民心。

四、積極組織基層工會開展各類活動

我鄉(xiāng)工會以抓好重大節(jié)日活動為重點，進一步加強工會的宣傳報道工作，“三八”婦女節(jié)組織職工參觀了萬源陳列館、邱家坪新農(nóng)村建設(shè)，增強了職工的工作信心、工作方法，為慶“五一”迎“五四”，我鄉(xiāng)工會組織職工參加了黃鐘片區(qū)組織的文藝匯演活動，有力地增強了職工的凝聚力。5月17日組織部分職工參觀了“5.12”地震區(qū)汶川的災后重建工作，同時結(jié)合我鄉(xiāng)開展了愛國衛(wèi)生月活動。組織干部職工清掃垃圾15噸，河道清理1.5公里，豐富了職工的業(yè)余文化生活，不斷加大了工會工作的宣傳力度，擴大了工會的影響面，有力地增強了干部職工的工作激情。

回顧半年以來的工作，我鄉(xiāng)工會能夠認真學習貫徹上級工會和鄉(xiāng)黨委、政府的文件精神，積極履行基本職責，各項工作基本實現(xiàn)上半年的目標任務。但我們的工作與其他單位相比還有一定的差距，需要我們更加努力工作，以確保全年任務目標的實現(xiàn)。

下半年工作重點

1.進一步加強工會組織建設(shè)，使村級工會會員不斷壯大。

2.繼續(xù)做好惠民幫扶工作，使那些需要幫扶的困難職工得到及時幫扶。

3.學習好、宣傳好、貫徹好、落實好市四屆四次黨代會精神，推動各級工會更好地貫徹實踐科學發(fā)展觀，以確保全年任務目標的實現(xiàn)。