第1篇 黨風廉政建設工作總結及2023年工作計劃

2022年，xx鄉(xiāng)黨風廉政建設和反____工作在縣紀委、縣監(jiān)察局的精心指導下，在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的正確領導下，緊緊圍繞縣委縣紀委十二屆五次全體會議精神，落實“監(jiān)督、執(zhí)紀、問責”三大職能，轉職能、轉方式、轉作風，聚焦黨風廉政建設和反____斗爭這個中心任務，強化責任目標措施落實，黨風廉政建設和防腐倡廉各項工作有序推進，現(xiàn)將一年來主要工作總結如下：

一、2022年工作總結

細化責任，主責主抓，確保工作落實責任化。結合縣委與鄉(xiāng)黨委簽訂的黨風廉政建設責任書，按照崗位職責，分4類制定責任書，由鄉(xiāng)黨委書記與班子成員、村黨總支、站所、黨支部簽訂2022年度黨風廉政建設責任書18份。認真堅持“三重一大”事項提交集體討論，民主決策制度，先后9次召開鄉(xiāng)黨委會研究重大事項工作。鄉(xiāng)黨政班子成員分別與分管站所、包點村委會各講授廉政黨課1次；鄉(xiāng)黨政班子成員和紀委分別與管規(guī)劃、管項目、管資金的8名站所長和衛(wèi)生院、中小學班子成員開展廉政提醒談話；鄉(xiāng)黨政班子成員定期不定期與包點村委會、分管站所研究黨風廉政建設工作。鄉(xiāng)黨委先后6次召開專題會議研究黨風廉政建設工作，依法依紀對1名違紀黨員進行查處，并由鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長分別帶隊對18個村黨總支和7個站所落實責任制情況進行半年督查和年終考核。通過強化責任落實，形成了黨風廉政建設齊抓共管的工作氛圍。

第2篇 2023年黨風廉政建設工作總結及2023年工作計劃

黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事，“治國必治黨，治黨務必從嚴”，我局毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗工作。XX年我局黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的領導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想以及黨的xx大精神為指導，按照落實黨風廉政建設責任制必須堅持領導、責任、考核、追究、制度和獎懲等“六到位”的要求，繼續(xù)按照年初簽訂的黨風廉政建設責任制的內(nèi)容，切實把黨風廉政建設工作真正納入領導班子的議事日程，做到了思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯?，F(xiàn)將XX年我局開展黨風廉政建設情況總結如下：

一、加強組織領導，健全黨風廉政建設領導小組

為加強對黨風廉政建設責任制工作的領導，促進反腐倡廉的整體推進，我局及時促進了黨風廉政建設責任制責工作領導小組，xx局長任組長，兩個副局長和支部書任組員，副局長xx負責黨風廉政建設責任制責的具體工作事宜。領導小組還對《黨風廉政建設目標責任制》中的考核內(nèi)容，逐條分解落實到每個成員，明確各自的工作職責，并督促抓好落實，形成監(jiān)督的整體效能。

二、建立健全相關的規(guī)章制度

(一)認真貫徹公務員法，認真落實好公務員“八條禁令”和“八項承諾”，堅決執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定，進一步完善機關管理制度，健全完善工作制度，強化了內(nèi)部管理。

(二)認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等，堅持局領導對科室領導定期談話制度、重大事項報告等制度，進一步完善科學民主決策制度，凡決定重大工作部署、重要問題，必須在充分調(diào)查研究、廣泛聽取各方意見的基礎上，由領導班子集體討論做出決定。

(三)加強制度建設。結合我局實際，修定和完善了黨風廉政建設的相關制度，以適應新形勢下黨風廉政建設的需要，先后制定了完善了《xx縣統(tǒng)計局黨風廉政建設實施方案》、《xx縣統(tǒng)計局領導班子學習制度》、《xx縣統(tǒng)計局責任追究責制》、《xx縣統(tǒng)計局首問責任制度》等規(guī)章制度，進一步明確領導干部在黨風廉政建設工作中的責任.以制度促進工作，以制度促進團結，以制度促進統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展。

(四)嚴格執(zhí)行局長“一支筆”簽字制度。我局領導認真按照加強黨風廉政建設要求的各項規(guī)定，抓好落實工作，并嚴格地從班子做起、從我做起。

在制度建設及落實方面，我局嚴格執(zhí)行領導干部廉政檔案，廉潔自律公示和廉政談話、述職述廉等制度，堅持和完善政務、黨務、公用事業(yè)公開制度，規(guī)范公開的內(nèi)容和形式，嚴格執(zhí)行公務用車管理、干部人事等制度。實行黨風廉政建設責任制工作專項記錄，分冊裝訂有關量化資料，按時上報半年、全年自查報告和工作總結。

三、積極開展廉政教育

我局把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動與黨風廉政建設相結合，利用每周一的政治學習和每月一次的黨員活動日，加強對干部職工的黨風廉政教育和思想教育。認真組織學習“xxxx”重要思想、黨的xx大精神，學習中紀委、省州紀委、縣委及縣黨風廉政工作會議精神，學習黨風廉政建設和反腐敗的相關內(nèi)容;全面學習中央文獻出版社出版的《科學發(fā)展觀重要論述摘編》，還組織干部職工專題學習孟連縣“七·一九”事件、陽宗海砷污染事件、11.28云銅專案、全國統(tǒng)計工作會議精神及xx州人民政府副州長xx、xx州統(tǒng)計局長xx在XX年全州統(tǒng)計會議上的講話精神。通過學習，讓廣大干部職工明白了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和黨風廉政建設不是光看看書，學學文件，最主要是的要將科學發(fā)展觀的理論和黨風廉政建設理論運用于我們的統(tǒng)計實踐。我局先后組織統(tǒng)計業(yè)務培訓6次，120人次，撰寫學習心得15篇。通過學習教育培訓，使黨員干部增強了依法行政的自覺性和執(zhí)法為民的主動性，增強了黨員干部的黨紀黨規(guī)觀念，干部職工的自身素質(zhì)得到相應提高，工作作風有了很大的轉變。

四、努力糾正部門和行業(yè)不正之風

1、XX年我局以積極開展創(chuàng)新爭優(yōu)活動為契機，糾正部門和行業(yè)不正之風。按照“xx先鋒”工程中提出的“比學習，創(chuàng)一流素質(zhì);比團結，創(chuàng)一流團隊;比干勁，創(chuàng)一流風貌;比服務，創(chuàng)一流作風;比工作，創(chuàng)一流業(yè)績”的“五比五創(chuàng)”主題實踐活動要求，在干部職工中開展活動，營造創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的良好氛圍，狠剎空談風、攀比風、浮夸風、吃喝風、粗暴風，落實“立黨為公，執(zhí)政為民”的根本要求，使黨風、行風有明顯轉變，工作效率和工作水平有明顯提高。

2、由于我局逢會必學、逢會必講黨風廉政建設問題和相關法律法規(guī)，做到警鐘長鳴，認真落實好公務員“八條禁令”和“八項承諾”，堅決執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定，進一步完善機關管理制度，健全完善工作制度，強化了內(nèi)部管理。工作中，既堅持制度，又入情入理，從而使抓好黨風廉政建設工作逐漸變成全局上下的自覺行動，使全局干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和防腐拒變能力進一步增強。所以半年來沒有發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止和違法、違紀、違規(guī)行為。

3、堅持做到“三個管好”。即：一是管好本人，按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，過好名利關、利益關、金錢關;艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為;嚴于律己，勤政廉潔，潔身做事。主動做到廉政承諾，并結合上半年工作總結，做好廉政述職，自覺接受群眾監(jiān)督;堅持全心全意為人民服務宗旨，認真履行人民賦予的職責，堅持與群眾打成一片，盡職盡責地為人民群眾辦事;不搞以權謀私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益;堅持求真務實，言行一致的工作作風，注重實效，不搞形式主義。凡是要求別人做到的，自己首先做到;禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為帶動班子和影響群眾。二是管好家庭，我局各位領導都能嚴格管好家庭子女，教育親友不以自己手中的權力和同事朋友關系而產(chǎn)生“衙內(nèi)習氣”。三是管好本單位的工作人員。局領導關心愛護干部職工的同時，能經(jīng)常教育職工正確對待所處的工作環(huán)境，要努力學習，勤奮工作，時時刻刻嚴格要求職工遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定。

五、領導干部帶頭廉潔自律

1、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真學習貫徹落實“八個堅持、八個反對”“四大紀律、八項要求”，積極開展專項清理工作。局領導無違反規(guī)定兼任企業(yè)領導職務，無使用公款為干部職工購買禮品、福利保險等行為，無拖欠公款或利用職權將公款借給親友的行為，無公款旅游行為。認真落實領導干部不準收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定，落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定，加強對公車的使用管理，制定車輛管理制度，杜絕私人用車。規(guī)范公務接待，在接待費用方面嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，做到對口接待，無利用公款大吃大喝和高消費娛樂行為。狠剎空談、浮夸、吃喝、攀比、粗暴等歪風，禁止干部參加賭博。

2、堅持把黨風廉政建設工作作為推動全局“兩個文明”建設的強大動力，用建設促發(fā)展，靠廉政樹形象。沒有一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生。

六、存在不足和XX年工作計劃

存在的不足：一是干部職工的思想認識有待進一步提高，少數(shù)同志認為廉政建設主要是領導的事，和自己沒有多大關系，思想認識有待進一步提高;二是學習有待進一步加強，主要是以自學為主，學習的力度和深度不夠;三是一些領域監(jiān)管力度跟不上，執(zhí)行中存在困難，還留有未監(jiān)督的“死角”。

XX年，我局的黨風廉政建設工作將繼續(xù)認真貫徹落實黨的xx大、xx屆四中全會精神以及中央、省、州、縣有關黨風廉政建設要求，緊緊圍繞局中心工作，以推進懲治和預防腐敗體系建設為重點，認真執(zhí)行《中紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，進一步加大防范力度，堅決鏟除滋生蔓延腐敗現(xiàn)象的土壤，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

(一)深入開展黨風廉政教育。以高度的政治責任感，繼續(xù)認真學習深刻領會黨的xx大、xx屆四中全會精神，認真學習貫徹落實《中紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》以及中央、省、州、縣關于加強作風建設的相關規(guī)定。進一步提高局領導班子對廉政勤政的認識，提高反腐倡廉自覺性和主動性。把學習的體會和成果轉化為推動黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的能力，轉化為推進統(tǒng)計工作建設的能力。

(二)認真落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設和反腐敗工作放在重要位置來抓，堅持一把手負總責和誰主管誰負責的原則，對各自分管的科室和干部做到“看好自己的門，管好自己的人”。嚴格執(zhí)行責任追究制，逐級負責，確保黨風廉政建設和反腐敗工作的有效開展，為我縣統(tǒng)計工作不斷創(chuàng)新提供強有力的政治保障。

(三)切實發(fā)揮黨員領導干部的模范作用。黨員干部要以黨章為準則，嚴格執(zhí)行中央關于領導干部廉潔自律有關規(guī)定要求，堅持高標準，嚴要求，努力強化自律意識，著力提高自律能力，虛心接受群眾監(jiān)督，嚴格黨規(guī)黨紀，積極踐行黨的宗旨，爭做讓黨組織放心、人民滿意的廉潔公仆、優(yōu)秀黨員、模范干部。加強對領導干部執(zhí)行“八個堅持、八個反對”的監(jiān)督檢查工作，進一步增強領導干部的拒腐防變能力。大興調(diào)查研究之風，局領導爭取用三分之一以上的時間，深入基層，調(diào)查研究，指導工作，解決問題。領導干部要想在先、干在前，團結帶領干部職工不斷開創(chuàng)統(tǒng)計新業(yè)績。

(四)不斷健全防范體制。繼續(xù)實行重大事項公示制，從源頭上廉潔從政、廉潔自律;實行政務公開、陽光作業(yè)。規(guī)范財經(jīng)紀律，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，杜絕以各種名義公款吃喝和消費娛樂的歪風。拓展從源頭上防治腐敗的工作領域，形成群眾支持和參與反腐倡廉的有效機制，健全防范腐敗的體制機制，切實加強統(tǒng)計違法違紀處分規(guī)定的學習宣傳，堅決杜絕統(tǒng)計違法違紀行為。

(五)狠抓制度落實。堅持懲防并舉、注重預防，突出重點、突破難點，點面結合、量化任務、細化責任、強化措施，確保相關制度落實到位。加大制度落實監(jiān)督的力度，開展多種形式的監(jiān)督，確保各項制度的落實，不走“形式”,不留“死角”。

第3篇 銀行黨風廉政建設工作總結及計劃

黨風廉政建設是大事，要以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監(jiān)督權力為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，加強整體規(guī)劃，抓緊重點突破，逐步建成內(nèi)容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實提高制度執(zhí)行力、增強制度實效。

農(nóng)村信用社要以此為契機，結合工作實際，認真開展反腐倡廉宣傳教育工作，筑牢廉潔從業(yè)思想防線，不斷提高拒腐防變能力，有效防范案件風險，確?；鶎勇?lián)社安全、穩(wěn)健、高效運行，為保增長、保民生、保穩(wěn)定及支持地方經(jīng)濟發(fā)展提供堅強有力的金融支持。

一、目前基層農(nóng)村信用社反腐倡廉宣傳教育工作情況

從調(diào)查分析來看，目前農(nóng)村信用社反腐倡廉宣傳教育工作成績顯著，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一、 抓領導，一體化推進

為加強對黨風廉政建設責任制工作的領導，促進反腐倡廉的整體推進，東港信用社及時促進了黨風廉政建設責任制責工作領導小組，努力做好“四個把握”：一是緊緊把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新形勢，時刻保持清醒頭腦和高度政治敏銳性。我社黨支部定期召開黨風廉政建設工作研究會，分析員工思想動態(tài)，查找苗頭隱患，狠抓源頭治理;二是緊緊把握好既看到黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性，又看到做好該項工作的有利條件，不斷增強做好反腐倡廉工作的信心和決心;三是把握好黨風廉政建設和反腐敗工作與正常業(yè)務的關系，堅持黨風廉政建設和業(yè)務工作一起抓;四是把握好既充分肯定黨風廉政建設和反腐敗工作取得的階段性成效，又不斷總結和完善做好此項工作的經(jīng)驗，深入持久地開展黨風廉政建設和反腐敗工作，明確職責，督促落實，構建優(yōu)秀的領導干部隊伍。

二、抓教育，動態(tài)化培育

(一)防微杜漸，警鐘長鳴，堅持教育經(jīng)?；?、制度化。東港信用社堅持每周一政治學習日制度;每月召開一次職工座談會，分析全員思想狀況，及時理順和解決日常工作中存在的一些實際困難和突出問題;每季度由行領導做一次黨風廉政建設和反腐敗工作形勢報告;每半年集中開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風和反腐倡廉等主題性教育活動，做到了年有規(guī)劃、季有目標、月有安排、周有活動。

(二)區(qū)分層次，分類施教，堅持教育具體化、多樣化。

一是抓好黨員領導干部的教育。重點圍繞怎樣正確對待和運用手中的權力開展教育，引導領導干部自重、自省、自警，樹形象、嚴紀律、無事故;二是抓好重要部門、關鍵崗位人員教育。尤其是信貸崗位，恪守“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”;三是抓好一般干部職工的教育。通過廣泛深入地組織開展政治思想教育，大力弘揚愛崗敬業(yè)和無私奉獻精神，引導干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，自覺抵制享樂主義、拜金主義等腐朽思想的侵蝕。尤其是針對聯(lián)社的黨員職工，聯(lián)社利用業(yè)余時間組織黨員職工游覽大別山，接受革命傳統(tǒng)教育，提高自身黨性修養(yǎng)。

三、抓制度，規(guī)范化管理

抓源頭治理，關鍵是用制度管人。我社一年來，嚴格按照聯(lián)社文件執(zhí)行，用好人，管好人，使黨風廉政建設和各項工作步入制度化、規(guī)范化軌道，力求做到每項工作有章可循，每一個決策程序、業(yè)務過程、操作環(huán)節(jié)和職工行為都處于嚴密的內(nèi)部制約和監(jiān)督之下。主要做法是：

第一，做到“兩個結合”。一是定期檢查與日常檢查相結合。即每個季度由支部委員對各項制度執(zhí)行情況進行綜合檢查一次，嚴把關口，狠抓監(jiān)督落實。二是把黨風廉政建設與業(yè)務工作相結合，納入全行的總體目標。認真抓好黨風廉政建設責任制量化管理考核工作，做到黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲。

第二，抓好責任制的落實。召開職工會議，要求各職工年初工作計劃和學習記錄有抓黨風廉政建設內(nèi)容，半年和年度工作總結有體現(xiàn)本部門自身廉潔自律情況，增強了黨員干部的黨紀黨規(guī)觀念，促進反腐倡廉工作扎實開展，工作作風有了較大轉變。

四、抓監(jiān)督，社會化滲透

一是健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制。按照《內(nèi)部控制規(guī)范》要求，建立健全了一線崗位之間、要害崗位和相關部門之間、內(nèi)部監(jiān)督部門對各項業(yè)務崗位之間的三道監(jiān)控防線，實行一線崗位人員雙人、雙職、雙責相互制約，加大監(jiān)督力度。

二是推行行務公開，加強民主管理。對干部任免、招待費使用、評先晉級等事項，公開辦事程序和辦事結果。行務公開制度的推行，加強了民主管理，強化了民主監(jiān)督，進一步提高了各項工作的透明度，有效促進了領導干部廉潔自律和領導干部隊伍素質(zhì)的提高。

五、抓超前防范，多樣化拓展

(一)搞好思想排查，實施動態(tài)管理。對全員尤其是要害崗位人員實行動態(tài)管理，防患于未然。

(二)是針對傾向性問題，搞好超前防范。把握一定時期內(nèi)具有傾向性的問題，超前做好預防工作。有效防止了吃請、收禮、賭博等違規(guī)、違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

二、目前省基層農(nóng)村信用社反腐倡廉工作中存在的問題

基層農(nóng)村信用開展反腐倡廉宣傳教育工作，在取得較好成績的同時，也遇到了一些障礙，出現(xiàn)許多新情況、新問題，主要表現(xiàn)為“三個缺乏”。

(一)宣傳教育方式欠“靈活”，缺乏執(zhí)行力

目前，基層聯(lián)社開展反腐倡廉宣傳教育的方式大多為觀看警示片、文件學習、進行典型案例教育等。但案例對象往往是領導干部較多，對教育領導干部正確行使權力是有針對性的，對一般干部職工的教育則意義不大。不分對象地實施同一種教育內(nèi)容，內(nèi)容上的不分對象、主次、層次，難以觸及到教育者的靈魂，造成基層聯(lián)社反腐倡廉宣傳教育的執(zhí)行力不夠到位。

(二)宣傳教育獎懲機制有“缺陷”，缺乏實效性

近年來，雖然對因反腐倡廉宣傳教育工作不到位而出現(xiàn)了案件和重大錯誤的一些單位進行了責任追究，但是責任追究的力度仍然不大，特別是對反腐倡廉宣傳教育工作責任追究的政策界限把握不準，什么情況下應該追究到什么程度，在實際操作中難以把握。反腐倡廉宣傳教育工作的責任追究形式比較單一，一般也就是經(jīng)濟處罰，采取組織處理較少。另外，激勵和約束機制還沒有建立起來，影響了一些領導干部抓反腐倡廉宣傳教育工作的積極性和主動性。

第4篇 國土局2023年度黨風廉政建設工作總結及2023年工作計劃

2022年，在縣委、縣政府和市國土資源局的正確領導下，我局圍繞反腐倡廉工作任務和全縣國土資源管理的中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設和反腐敗工作貫穿于國土資源管理各項工作，以加強教育為基礎，以制度建設為核心，以強化監(jiān)督為重點，扎實工作，為全縣國土資源管理事業(yè)的發(fā)展提供了堅強的政治保證。

一、2022年主要工作

(一)加強領導，狠抓落實，全面落實黨風廉政建設責任制

我局始終把黨風廉政建設和反腐敗工作當作一項重要的政治任務，列入重要議事日程，與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，做到年初有計劃、半年有小結、年終有總結。黨風廉政建設目標管理責任下達后，及時調(diào)整充實了黨風廉政建設領導機構，確定工作重點，明確工作要求，嚴格執(zhí)行“一崗雙責”制，把黨風廉政工作的主要內(nèi)容細化分解到局領導班子成員和3個職能股室、2個中心所，并簽訂了黨風廉政建設責任書，堅持一手抓業(yè)務工作，一手抓黨風廉政建設工作，狠抓黨風廉政建設責任制和各項工作任務的落實。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，股室負責人配合抓，一級抓一級，層層抓落實，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

(二)加強學習教育，進一步提高廉潔從政意識 2、扎實開展科學發(fā)展觀活動。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我局認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。成立了組織機構，制定了活動方案，按要求開展了專題調(diào)研，召開了座談會、專題民主生活，發(fā)放了問卷調(diào)查表和征求意見函，制定了整改落實措施，經(jīng)過半年的深入學習，順利完成了學習活動各階段的各項任務，收到了良好效果，達到了預期目的。學習活動期間，召開了全縣國土資源系統(tǒng)干部職工動員大會2次，專題學習討論會9次，參加人數(shù)312人次，每個職工撰寫了學習心得體會，黨員領導干部撰寫了分析檢查材料1份，召開了專題支部會和班子民主生活會2期。通過深入學習實踐科學發(fā)展活動，干部職工思想觀念得到了切實的轉變，全局干部職工的思想得到了進一步的統(tǒng)一，認識得到進一步的深化;自我學習和教育的自覺性明顯加強，思想日漸成熟，作風不斷轉變，工作熱情高漲，干部職工心往一處想，勁往一處使，有力的促進了各項工作任務的完成。

(三)規(guī)范行政行為，推進依法行政能力

1、規(guī)范行政行為。結合學習實踐科學發(fā)展活動，認真實施三項制度，促進機關工作規(guī)范化、公開化、透明化和制度化。進一步完善了《××縣國土資源局服務承諾制》、《××縣國土資源首問責任制》、《××縣國土資源局限時辦結制》，通過服務承諾制、首問責任制、限時辦結制的實施，進一步轉變機關工作作風，加強化機關內(nèi)部管理，加強機關自身建設，增強國土部門的執(zhí)行力和公信力，推動行政職能向創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務轉變，推動行政管理向以人為本、便民高效、程序規(guī)范、公正透明的方向轉變。

2、抓好服務水平提高。為全面提升服務水平，推進政務公開，將辦證事項、辦證流程、聯(lián)系電話、收費標準上墻公布;加強了內(nèi)部制度建設，嚴格執(zhí)行崗位責任制、首問負責制、限時辦結制、服務承諾制和責任追究制;強化服務意識，要求干部職工務必做到，一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶解渴，一句話語暖心，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”和“門難進、臉難看、事難辦”等丑惡現(xiàn)象發(fā)生，為前來辦事者提供了良好的服務環(huán)境，提升了服務水平，增強了服務效能。

3、建立健全制度。按照黨風廉政建設責任制的各項要求，進一步健全了各項制度措施，不斷規(guī)范干部職工的從政行為。加強民主決策制度，實行重大事項集體決策制度。凡屬重大決策、土地征用、建設用地審批、出讓地價、干部任免獎懲和大額資金的使用，必須由領導班子集體研究決定。深入推進行政審批制度，完善工程建設招投標制度、土地使用權出讓制度，健全政務公開，加強與縣監(jiān)察局建立聯(lián)席會議制度，從源頭上有效防治腐敗行為的發(fā)生。益的問題，真正做到清正廉潔、模范執(zhí)法，進一步樹立國土資源管理部門“清廉、務實、便民、高效”的良好形象。

(三)加強權力監(jiān)督，規(guī)范權力的正確運行結合國土資源部門的實際和特點，加強對權力運行的有效監(jiān)督和制約，重點對土地和礦業(yè)權審批、土地開發(fā)整理、第二次土地調(diào)查、信息化建設、規(guī)劃修編和重大項目管理、資金使用等重點環(huán)節(jié)和重點部位的監(jiān)督，進一步完善和規(guī)范程序，制定防范措施，有效實施事前預防、事中監(jiān)督、事后查處。在審批工作中，強化土地、礦業(yè)權審批的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行經(jīng)營性土地使用權招拍掛出讓制度，推行政務公開，建立健全規(guī)范的權力運行機制。在資金管理上，堅決執(zhí)行“收支兩條線”，主動聯(lián)合監(jiān)察部門、財政部門、審計部門，參與新增土地有償使用費、礦產(chǎn)資源補償費、礦業(yè)權價款等各種資金使用的監(jiān)督檢查。特別是加強對土地開發(fā)整理、地質(zhì)災害治理等項目有關資金使用的監(jiān)管，做到?？顚Ｓ?。在項目工程中，嚴格執(zhí)行招投標制度，強化立項、設計、招投標、驗收等環(huán)節(jié)全過程的監(jiān)督檢查，認真落實工程項目廉政合同。

(四)建立來信來訪責任制，做好信訪維穩(wěn)工作

按照《信訪條例》的要求，以“事要解決”、“案結事了”為重點，指定一名副局長分管信訪維穩(wěn)工作，提高初信初訪的一次性辦結率，認真解決群眾反映的問題，努力控制越級上訪，積極化解集體上訪，有效減少重復上訪。今年，共接待來信來訪30次，其中，咨詢21人次，來訪8人次，建議1條。對來訪群眾均給予及時答復、解決或轉辦，做到件件有答復，事事有回應，解決不了的及時上報縣人民政府信訪辦和上級業(yè)務主管部門，有效地把矛盾控制或消除在萌芽狀態(tài)。全年沒有出現(xiàn)一件因國土資源管理引起的越級上訪和群體性上訪案件，為維護邊疆穩(wěn)定、民族團結，構建和諧××作出了積極的貢獻。

(五)加強隊伍建設，提高干部隊伍綜合素質(zhì)

努力創(chuàng)建“學習型機關”，加強教育培訓力度，引導和促使全縣國土資源系統(tǒng)干部職工增強學習自覺性，加強公共管理、業(yè)務知識、行政能力和服務水平的教育培訓，更新行政理念，提高全系統(tǒng)干部職工的思想政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和綜合素質(zhì)，進一步提高行政能力和業(yè)務技能。加強內(nèi)部制度建設，嚴格執(zhí)行崗位責任制、首問負責制、限時辦結制、服務承諾制和責任追究制，強化服務意識，提高辦事效率和工作質(zhì)量，不斷增強依法行政、參與宏觀調(diào)控的能力，提高溝通協(xié)調(diào)、推進工作的能力，提高清正廉潔、自我約束的能力，努力建設一支品德好、有能力、會干事的國土資源管理隊伍。

二、存在問題

過去的一年,全縣國土資源系統(tǒng)在黨風廉政建設方面做了大量的工作,取得了一定的成效,但仍存在一些不足,主要表現(xiàn)在：

1、人少事多矛盾突出，具體業(yè)務繁重，干部職工的思想政治教育和理論學習工作抓得不夠。個別干部職工對進一步加強和搞好紀檢監(jiān)察工作認識還不足，思想上對做好紀檢監(jiān)察工作必要性、重要性和緊迫性的認識還有差距。

2、由于對土地管理法律、法規(guī)的宣傳深度、廣度不夠，加之嚴格執(zhí)法上有時還不夠堅決和徹底,導致非法占地、非法轉讓土地等違法用地行為時有發(fā)生。

3、制度落實不夠好，量化不夠到位。部分制度不夠完善，對制度追究還缺乏力度，防范工作仍有漏洞。

三、2022年工作要點

1、加強干部職工政治理論、政策法規(guī)和業(yè)務知識的學習，不斷高依法行政的能力，提高全局干部職工的整體素質(zhì)和廉潔自律意識，確保廣大黨員干部職工不出現(xiàn)違紀違法行為，從源頭上預防和防治腐敗。

2、加大對土地管理法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳工作，提高各級領導及廣大人民群眾依法用地意識。

3、處理好群眾來信來訪工作，做到事事有答復，件件有回應，避免越級上訪、群體上訪事件的發(fā)生。

4、按照省、市國土資源黨風廉政建設會議精神和黨風廉政建設目標任務的要求，認真抓好黨風廉政建設責任制的落實，把反腐倡廉制度化、責任化，實實在在地貫穿于國土資源工作的始終，防患于未然。

第5篇 黨風廉政建設總結和計劃

一、以嚴格執(zhí)行黨的政治紀律為抓手，深入落實上級黨組重大決策部署

今年來，我局（分公司）緊緊圍繞“規(guī)范、創(chuàng)新、發(fā)展”工作主線和“構建反腐倡廉大監(jiān)督格局”這一中心任務，把嚴明政治紀律放在首位，將黨風廉政工作列入黨組重要議事日程、融入企業(yè)“三個文明”建設之中，既堅定不移地把上級黨組的重大工作部署貫徹好、執(zhí)行好、落實好，又緊密結合本單位年度各項工作目標實際，積極推動企業(yè)黨風廉政建設工作上水平。

2月17日，全市煙草系統(tǒng)201x年工作會議召開后，局黨組在學習解碼劉局長工作報告、深入貫徹上級黨組決策部署的過程中，專題召開黨風廉政建設工作座談會，認真學習、準確理解、深刻把握___重要講話和三次全會精神，教育和督促黨員領導干部自覺維護中央權威，在思想上政治上行動上同以___同志為___的黨中央保持高度一致，保證黨的集中統(tǒng)一，在此基礎上，對照劉局長工作報告提出的“加強黨風廉政建設”要求，深入分析反腐倡廉工作所面臨的新形勢，積極探索加強企業(yè)黨風廉政建設的新思路，明確了“加強廉政教育，重視制度建設，強化重點環(huán)節(jié)監(jiān)督”的工作方向，做到了把黨風廉政建設和反腐敗工作與“市場營銷、市場監(jiān)管、內(nèi)部監(jiān)管、基礎管理、隊伍建設和文化建設”同謀劃、同部署、同落實。

3月27日，全市煙草系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議召開后，局領導班子充分領會并準確把握紀檢監(jiān)察工作的新任務新要求，并聯(lián)系結合本單位實際，進一步細化工作措施，強化工作落實，將“以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，努力構建反腐倡廉‘大宣教’工作格局；以落實黨風廉政建設責任制為抓手，努力構建反腐倡廉‘雙問責’工作格局；以懲防體系建設為主線，努力構建反腐倡廉‘多頭抓’工作格局”作為反腐倡廉工作的重點舉措，專題制定下發(fā)《201x年黨風廉政建設工作意見》、《20xx年反腐倡廉宣傳教育工作計劃》，確保了黨風廉政建設工作的指導性、針對性、實效性。

二、以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，努力構建反腐倡廉“大宣教”工作格局

結合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，突出黨員干部和關鍵、敏感崗位工作人員這兩個重點，不斷完善和創(chuàng)新廉政文化載體，豐富教育形式，進一步加強理想信念、宗旨觀念、廉zd規(guī)教育，通過發(fā)揮教育的先導力，不斷夯實廉潔從業(yè)的思想基礎，讓“務實、服務、節(jié)儉、清廉”成為隊伍共識，使“廉潔自律、從我做起”成為全員自覺行動。

（一）加強理想信念教育。

在要求黨員自學三本規(guī)定讀本的基礎上集中選學了黨章、______關于作風建設“三嚴三實”、學習弘揚焦裕祿精神的重要講話、《面向未來的趕考——______指導河北省黨的群眾路線教育實踐活動回訪記》等內(nèi)容，并圍繞“為了誰，依靠誰，我是誰”的主題進行了交流討論；組織中層以上黨員干部聆聽了中央黨校高新民教授所作的《堅持群眾路線，為民務實清廉》的視頻輔導報告，通過加強理想信念教育，使黨的群眾路線在全體黨員、干部中深深扎根，使踐行黨的根本宗旨成為黨員、干部的普遍自覺。

（二）加強職業(yè)操守教育。

以省局董秀明局長關于“規(guī)范是生命線”的重要論述為主線，通過理想信念教育，引導員工樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀，時刻保持清醒的頭腦；以市局劉培峰局長關于“陽光心態(tài)建設”的系列講話為重點，通過職業(yè)操守教育，啟發(fā)員工深刻認識應承擔的社會責任、應擁有的道德準則、應具備的社會形象；以“學習先進典型事跡，走穩(wěn)黨的群眾路線”為主題舉辦道德講堂活動，讓全員聆聽模范事跡，感悟人生價值，沐浴傳統(tǒng)洗禮，自覺對照先進，主動查找不足，進一步使心靈受到凈化，精神得以升華，確?！皠諏?、服務、節(jié)儉、清廉”要求落到實處。

（三）加強法規(guī)法紀教育。

以警示教育、法紀宣講等形式，開展預防職務犯罪專題教育活動。警示教育階段，選取市紀委制作的廉政警示片《貪婪的代價》作為教材，通過以案釋法、以案明紀，讓大家從中接受深刻的教育；法紀宣講階段，從“潔身端行、嚴守道德底線；干凈做事、牢記明示；廉潔從業(yè)、謹防職務犯罪”三個方面，分析違紀與違法、違法與犯罪之間的內(nèi)在聯(lián)系，宣揚新形勢下煙草行業(yè)工作人員廉潔自律的極端重要性，提高了隊伍敬廉履廉意識，增強拒腐防變能力，讓隊伍自覺遠離違紀違規(guī)。

（四）加強廉政文化建設。

根據(jù)上級部署和要求，從自身實際出發(fā)，采取多種形式，有計劃、有步驟地開展主題鮮明、健康向上、寓教于樂、形式多樣的廉政文化活動。一是逢重大節(jié)日以發(fā)手機短信、寄節(jié)日賀卡等形式，動員廣大黨員干部家屬算好清廉“七筆帳”，切實負起“助廉”之責，主動擔起“促廉”之任，以對家庭、對社會負責的態(tài)度，當好守廉“賢內(nèi)助”，干好促廉“份內(nèi)事”，用實際行動維護家庭幸福、維護社會和諧，二是在專賣管理隊伍中開展了為期5天的春季集中培訓活動，深入學習新的《員工手冊》和《工作人員違法違紀行為處理暫行規(guī)定》，規(guī)范員工職業(yè)行為；三是開展了510廉政知識測試活動，使廉政文化更加貼近基層、貼近生活、貼近實際，增強了廉政文化的吸引力和感召力。

三、以落實黨風廉政建設責任制為抓手，努力構建反腐倡廉“雙問責”工作格局

半年來，我局始終堅持“誰主管誰負責”的原則，進一步健全責任機制，強化責任落實，突出一崗雙責，通過層層傳遞工作壓力，促進黨風廉政建設責任制的到邊到位，不斷推進反腐倡廉建設工作上水平。

一是完善責任體系。5月初，根據(jù)領導班子人事變動，結合黨風廉政建設新任務、新要求，調(diào)整班子成員工作分工，明確黨組成員在黨風廉政建設中的責任，要求領導干部履行一崗雙責，在抓好經(jīng)濟發(fā)展的同時抓好黨風廉政工作，通過完善反腐敗領導體制，初步構建了由局長主管、分管副局長組織落實、紀檢員監(jiān)督檢查、黨風廉政信息員積極參與，全員齊抓共管的工作格局和運行機制，而在組織領導上保證了反腐倡廉工作有人抓、有人管、有人負責。

二是健全責任機制。首先將廉潔自律、內(nèi)部監(jiān)管、源頭治理等反腐倡廉工作任務進行細化分解，明確領導干部責任范圍和責任內(nèi)容，通過量化分解、責任到人，使反腐敗工作任務“對號入座”； 自主要負責人、分管負責人、部門負責人至兩網(wǎng)負責人分級簽訂黨風廉政建設書21份，使黨風廉政建設工作責任落實到人頭，覆蓋到“兩網(wǎng)”，形成了一級抓一級、一級對一級負責，層層抓抓實的責任網(wǎng)絡體系，從而在責任分解上真正做到了“重擔大家挑、個個有壓力”。其次，把檢查考核作為落實責任制的重要措施，納入領導班子、中層干部目標管理，對相關權力人實行了常態(tài)化的“三查三看”，即：查廉潔自律執(zhí)行情況，看權力人是否做到以身作則，廉潔從政；查各部門黨風廉政建設情況，看是否對權力人嚴格教育、嚴格管理；查管理崗位權力人工作情況，看是否有“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，看是否對問題給予堅決及時查處，通過抓好責任考核，形成工作合力，確保反腐倡廉各項任務落到實處。

三是落實責任措施。把責任追究貫穿于紀檢監(jiān)察工作的全過程，貫穿于企業(yè)改革與發(fā)展的全過程，貫穿于“關鍵部位”人員廉潔自律工作的全過程，對黨員干部隊伍中發(fā)現(xiàn)的傾向性問題，及時采取誡勉談話，限期改正等形式，打招呼、發(fā)警告，未雨綢繆，防微杜漸，對職工、群眾所反映的苗頭性問題，保持重視及時調(diào)查處理，實施責任追究。

四、以懲防體系建設為主線，努力構建反腐倡廉“多頭抓”工作格局

今年來，我局堅持把排查制度漏洞、突出風險防控作為促進企業(yè)黨風廉政建設的一項重要內(nèi)容來抓，全面構建“制度管人、制度管事、制度管權”的新機制。

一是認真貫徹落實中央八項規(guī)定、國家局九條要求和省局具體辦法，健全作風建設長效機制，制定《公務接待管理辦法》，落實“對口接待、分級限標、逐級審批、規(guī)范自律”措施，進一步加強費用控制，規(guī)范公務接待行為，體現(xiàn)更加規(guī)范要求；出臺了《外出辦案經(jīng)費使用管理規(guī)定》，對外出辦案活動定任務、定人數(shù)、定地點、定時間、定出差路線、定開支標準，降低行政成本，確保專項資金的?？顚Ｓ?；針對車輛維修保養(yǎng)費用支出偏高現(xiàn)象，拿出了《車輛維修保養(yǎng)管理細則》，對車輛維保實行統(tǒng)一管理、定點維修、定點保養(yǎng)，對費用支付采取事前、事中、事后全方位監(jiān)督，促進反腐倡廉制度建設的整體推進。

二是扎實開展崗位廉政風險防控活動。全面清理和明確各類職權名稱、內(nèi)容、制度依據(jù)和辦理部門等，對職權行使的主體、條件、程序、時限和監(jiān)督方式等內(nèi)容進行了清理規(guī)范，編制了《職權目錄表》，繪制了“權力運行流程圖”；領導班子成員結合分管工作實際，重點查找了在重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面容易產(chǎn)生腐敗行為的風險點，科室負責人對照部門職責定位情況，分別查找了業(yè)務流程操作、制度機制執(zhí)行和受外部環(huán)境影響等方面存在或可能存在的廉政風險，個人對照履行職責、執(zhí)行制度的情況，通過自己找、領導提、群眾幫、集體定等多種方式，認真分析并查找出了個人在崗位職責、外部環(huán)境等方面存在或潛在的風險，突出風險點的關注度、影響力、涉及面，產(chǎn)生腐敗的可能性及危害程度，評定出風險點的“高”、“中”、“低”三個等級，并通過計劃、執(zhí)行、糾偏、修正等環(huán)節(jié)，采取前期預防、中期監(jiān)控、及時處置、后期完善措施，強化了內(nèi)部防控體系，確保了制度落實，限度地遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

三是扎實推進辦事公開、民主管理工作。按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，細化公開項目，豐富公開形式，充實公開內(nèi)容，完善公開程序，進一步深化黨務、政務、企務公開工作。上半年，借助政府政務信息公開網(wǎng)、紀委行政權力網(wǎng)上公開平臺、市局（公司）內(nèi)部網(wǎng)站、本局局域網(wǎng)以及內(nèi)部公示欄等載體，公開事項11項，保證了干部職工以及社會群眾的知情權、監(jiān)督權；按照“規(guī)范權力運行、公開透明操作、確保監(jiān)管到位、打造陽光煙草”的要求,積極探索民主管理的有效途徑和方式，凡重大事項必有職工代表參加，通過賦予基層員工參與權和表達權，提高了權力運行的透明度，確保權力在陽光下運作。

四是嚴格落實“三項工作”程序規(guī)定。按照“工程投資、物資采購、宣傳促銷”程序規(guī)定，發(fā)揮薪酬、投資、預算三個管理委員會作用，形成了決策、執(zhí)行、監(jiān)督“三權”既相互制約又相互協(xié)調(diào)的源頭防范機制，紀檢監(jiān)察員正常列席了黨組重要會議，對“三重一大”決策進行了有效監(jiān)督；將廉政監(jiān)察深入基建工程的招投標的全過程，讓基建項目投資領導小組全體成員、黨風廉政信息員、紀檢監(jiān)察員列席招標會議并對活動過程進行監(jiān)督；按照省局關于“提需求的不詢價、詢價的不談判、談判簽約的不付款”的程序要求，實行大宗物資采購合同會簽制、零星物資采購會辦制，常設的會辦小組根據(jù)情況臨時成立詢價組、談判組、采購組等“三個小組”，分別開展工作，強化了前一道程序對后一道程序的制約，強調(diào)了后一道程序對前一道程序的監(jiān)督，保證了權力制衡到位。

五、以查糾“四風”問題為重點，扎實打造“廉潔煙草”好形象

一方面，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，以查糾“四風”問題為重點，定期或不定期開展督察暗訪、巡視明查、群眾評議、專項糾察活動，抓住侵害群眾利益的事、查究濫用行政權力的人，力促隊伍干凈干事；在社會群眾中發(fā)展紀檢監(jiān)察信息員、在服務對象中挑選行風監(jiān)督聯(lián)絡員，確保權力在陽光下行使。

另一方面，把嚴格規(guī)范作為保持企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的“生命線”，按照省局、市局有關內(nèi)管工作要求，加強內(nèi)管機構建設，明確內(nèi)管專職人員，強化職責，重點在日常監(jiān)管上下功夫，逐漸實現(xiàn)由集中整治向日常監(jiān)管轉變、由查找問題向整章建制和有效整改轉變。在市局每季開展檢查的基礎上，加強對落地落戶銷售、緊俏貨源分配的監(jiān)督，每月進行自查，定期不定期地到基層走訪零售戶，著力查處專管員、電訪員、送貨員、客戶經(jīng)理是否有套購卷煙貨源、從零售戶低價回購卷煙等現(xiàn)象，積極運用專賣內(nèi)管軟件，實現(xiàn)內(nèi)管工作的信息化，基本實現(xiàn)了對卷煙生產(chǎn)經(jīng)營情況持續(xù)、動態(tài)、高效的監(jiān)管，以陽光流程確保了卷煙銷售的三個100%。

總結半年來的黨風廉政建設和反腐敗工作，盡管取得了一定的成效，但對照新形勢、新目標、新要求尚有一定差距，為此，在下半年工作中，我們將繼續(xù)把黨風廉政建設和反腐敗工作擺在突出位置，抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高，全面落實黨風廉政和反腐敗工作各項任務努力奪取黨風廉政建設和反腐倡廉工作的新勝利。

1、深入開展理想信念和宗旨教育、黨風黨紀和廉潔自律教育，堅定“三個自信”，引導黨員干部對黨紀法規(guī)時刻保持敬畏之心，促使黨員干部做到公私分明、克己奉公、嚴格自律。健全反腐倡廉教育工作機制，將黨風廉政建設和反腐敗工作內(nèi)容納入學習型黨組織建設和黨組中心組學習，列入干部教育培訓規(guī)劃。創(chuàng)新反腐倡廉教育形式，加強重點崗位人員廉政風險教育和警示教育，不斷提高反腐倡廉教育的針對性和有效性。切實加強廉政文化建設，培育廉潔價值理念，構建具有時代氣息、展示地方和行業(yè)特征、富有生機和活力的廉政文化體系。

2、認真落實省局黨組《貫徹落實中央〈建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—201x年工作規(guī)劃〉和國家局黨組、省委實施辦法的具體措施》，繼續(xù)以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監(jiān)督權力為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，加強整體規(guī)劃，實現(xiàn)重點突破，逐步建成內(nèi)容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系。切實加強干部任用、財務管理、專賣執(zhí)法、卷煙經(jīng)營等方面的制度建設，逐步形成反腐倡廉制度體系，切實提高制度執(zhí)行力、注重發(fā)揮制度實效。

3、緊緊圍繞權力集中的重要部門、資金密集的重點領域、人財物管理使用的關鍵崗位，認真編制“權力運行流程圖”，科學評估并認真分析部門、崗位、人員在權力行使、制度機制、思想道德等方面存在的廉政風險，評定風險等級，完善防控措施，真正做好清權確權、分權限權、控權曬權等各項工作，初步構建覆蓋資金監(jiān)管、工程建設、物資采購、專賣執(zhí)法、選人用人等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的廉政風險防控體系，實現(xiàn)權力運行監(jiān)督關口前移，推進權力公開透明運行，限度地遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

4、深入推進“黨的群眾路線教育實踐”活動，牢固樹立和認真踐行“務實、服務、節(jié)儉、清廉”要求，進一步打通聯(lián)系服務群眾最后“一公里”，進一步增強服務基層和群眾的意識，努力為大家排憂解難，營造和諧氛圍；進一步增強創(chuàng)先爭優(yōu)意識，敬業(yè)愛崗，提高水平，爭創(chuàng)一流，努力形成講責任、講奉獻、講紀律的良好氛圍；大力倡導低調(diào)務實的作風把務實低調(diào)作為做好各項工作的基本途徑，埋頭苦干，潛心做事，以實實在在的業(yè)績獲得群眾認可、贏得社會尊重。

5、嚴格貫徹落實______就厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費作出的重要批示精神，牢固樹立過緊日子的思想，不為物欲所惑，不為面子所累，少講排場、不比闊氣，始終堅持精打細算、厲行節(jié)約、勤儉持家，嚴格按照國家局的規(guī)定，加強會議管理、加強公務用車、業(yè)務接待和基本建設管理，堅決防止大手大腳、鋪張浪費、奢靡享樂，真正把來之不易積累下來的資金用在煙草改革發(fā)展的事業(yè)上、用在回饋社會的善舉中，用在企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展上。

6、圍繞“兩項工作”要求，切實加強監(jiān)督檢查。把“兩項工作”作為今年反腐倡廉工作的重要任務，按照“規(guī)范權力運行、公開透明操作、確保監(jiān)管到位、打造陽光煙草”要求，加強組織領導，健全工作機構，完善制度程序，全面開展工作。把公開招標作為“工程投資、物資采購、宣傳促銷”工作的主要形式真正落到實處，加大監(jiān)督檢查力度，規(guī)范物資采購流程，堵塞管理漏洞，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，追究相關責任，保證程序不缺失、流程不走樣。

7、認真落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，把《廉政準則》中52條“不準”作為“警戒線”、“高壓線”，改進和加強對黨員干部和關鍵部位權力人的教育、管理和監(jiān)督，做到預防在先、關口前移，及時糾正并依法依紀嚴肅查處違反廉潔從業(yè)規(guī)定的行為。認真貫徹《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》，進一步明確“三重一大”事項范圍、決策程序、責任追究措施，促進制度落實。

第6篇 社區(qū)黨風廉政建設工作總結與工作計劃

2022年學校黨風廉政建設工作堅持以中國特色社會主義理論體系為指導,深入貫徹黨的十七大精神,全面落實科學發(fā)展觀,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,堅持改革創(chuàng)新,突出工作重點,加大工作力度,狠抓任務落實,以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作,旗幟鮮明,堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設,促進學校教育改革的健康發(fā)展。根據(jù)區(qū)教育局的工作部署,今年學校黨風廉政建設工作重點是:

一、健全規(guī)章制度,落實黨風廉政建設責任制

1、健全和完善黨風廉政各項規(guī)章制度。完善《學校重大事項儀事規(guī)程》、《學校重大事項征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財務管理等方面的規(guī)章制度。

2、落實黨風廉政建設責任制。學校將依據(jù)《黨風廉政建設工作責任書》,切實落實號“一崗雙責”工作,要求各個相關職能部門要明確責任、工作標準、保障措施,學校將通過日常檢查等形式進行落實。

二、加強領導,把黨風廉政建設落到實處。

1、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識,增強政治責任感,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,創(chuàng)造性開展工作,務必取得實效。

2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的十七大精神,學習黨章,學習黨風廉政建設的理論、上級黨委、政府關于黨風廉政建設和反____斗爭的指示精神;學習黨風廉政法規(guī),開展多種形式的黨風廉政建設和反____教育,認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題,引導廣大黨員干部堅定理想信念,提高拒腐防變的能力,自覺做實踐“三個代表”的模范。

3、進一步落實黨風廉政建設責任制,領導干部要認真落實黨風廉政建設責任制,保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處,針對突出問題進行專題研究,開好__生活會。

三、繼續(xù)抓好糾正教育行業(yè)不正之風工作。

1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收費的有關文件精神,要根據(jù)“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監(jiān)督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求,從嚴治教,依法治校,標本兼治,綜合治理,持久深入開展治理中小學亂收費工作,使治理工作取得實效,取信于民。

2、強化內(nèi)部管理,提高干部、教職工隊伍素質(zhì),樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育,弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續(xù)抓好校務公開,增加透明度,接受社會監(jiān)督。

四、進一步做好治本工作,從源頭預防和解決____問題。

1、嚴格執(zhí)行教育項目公開進行招投標、基建維修項目、大宗物品和設備儀器實行政府采購的規(guī)定。繼續(xù)推行校務公開工作,建立健全財務監(jiān)督機制。

2、切實加強預算外資金的管理,認真落實“收支兩條線”制度。

3、扎實開展廉潔教育進校園活動。首先、組織全體教師開展以“廉潔從教、服務學生”為主題的教育活動。其次,在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動,通過班隊會等陣地,開展“學廉潔人物”、“講廉潔故事”、“背廉潔格言”、“寫廉潔童話”、“畫廉潔漫畫”、“唱廉潔歌曲”等形式多樣的教育活動,培養(yǎng)學生尊敬廉潔人物、推崇廉潔行為的情感。

4、積極開展“雙諾雙創(chuàng)“工作。開展學校支部向群眾辦理若干件實事,爭創(chuàng)先進基層黨組織,黨員向群眾做若干件實事爭創(chuàng)黨員先鋒崗。

5、加強黨風廉政建設。校黨支部組織全體黨員認真學習鄧小平同志關于黨風廉政建設的論述和上級有關部門__評議行風的要求。邀請行風評議代表和鄉(xiāng)黨委領導參加__評議行風的動員大會,要求全體黨員要以身作則,攜同全體教師共同塑創(chuàng)良好教風、班風、學風。同時,學校成立了以書記為組長的廉政建設責任機制,把黨風廉政建設的納入領導班子、領導干部目標管理,建立健全各種規(guī)章制度,成立校務校財監(jiān)督小組,做好校務、財務公開制度,保證班子成員清正廉明,認真執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定,扎實做到反腐倡廉、拒腐防變。

第7篇 學校黨風廉政建設工作總結與計劃2023

一、健全規(guī)章制度,落實黨風廉政建設責任制

1、健全和完善黨風廉政各項規(guī)章制度。完善《學校重大事項儀事規(guī)程》、《學校重大事項征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財務管理等方面的規(guī)章制度。

2、落實黨風廉政建設責任制。學校將依據(jù)《黨風廉政建設工作責任書》,切實落實號“一崗雙責”工作,要求各個相關職能部門要明確責任、工作標準、保障措施,學校將通過日常檢查等形式進行落實。

二、加強領導,把黨風廉政建設落到實處。

1、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識,增強政治責任感,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,創(chuàng)造性開展工作,務必取得實效。

2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的xx大精神,學習黨章,學習黨風廉政建設的理論、上級黨委、政府關于黨風廉政建設和反____斗爭的指示精神;學習黨風廉政法規(guī),開展多種形式的黨風廉政建設和反____教育,認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題,引導廣大黨員干部堅定理想信念,提高拒腐防變的能力,自覺做實踐“三個代表”的模范。

3、進一步落實黨風廉政建設責任制,領導干部要認真落實黨風廉政建設責任制,保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處,針對突出問題進行專題研究,開好__生活會。

三、繼續(xù)抓好糾正教育行業(yè)不正之風工作。

1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收費的有關文件精神,要根據(jù)“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監(jiān)督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求,從嚴治教,依法治校,標本兼治,綜合治理,持久深入開展治理中小學亂收費工作,使治理工作取得實效,取信于民。

2、強化內(nèi)部管理,提高干部、教職工隊伍素質(zhì),樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育,弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續(xù)抓好校務公開,增加透明度,接受社會監(jiān)督。

四、進一步做好治本工作,從源頭預防和解決____問題。

1、嚴格執(zhí)行教育項目公開進行招投標、基建維修項目、大宗物品和設備儀器實行政府采購的規(guī)定。繼續(xù)推行校務公開工作,建立健全財務監(jiān)督機制。

2、切實加強預算外資金的管理,認真落實“收支兩條線”制度。

3、扎實開展廉潔教育進校園活動。首先、組織全體教師開展以“廉潔從教、服務學生”為主題的教育活動。其次,在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動,通過班隊會等陣地,開展“學廉潔人物”、“講廉潔故事”、“背廉潔格言”、“寫廉潔童話”、“畫廉潔漫畫”、“唱廉潔歌曲”等形式多樣的教育活動,培養(yǎng)學生尊敬廉潔人物、推崇廉潔行為的情感。

4、積極開展“雙諾雙創(chuàng)“工作。開展學校支部向群眾辦理若干件實事,爭創(chuàng)先進基層黨組織,黨員向群眾做若干件實事爭創(chuàng)黨員先鋒崗。

第8篇 2023年黨風廉政建設責任制工作總結暨2023年工作計劃

黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事，“治國必治黨，治黨務必從嚴”，我局毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗工作。2022年我局黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的十七大精神為指導，按照落實黨風廉政建設責任制必須堅持領導、責任、考核、追究、制度和獎懲等“六到位”的要求，繼

續(xù)按照年初簽訂的黨風廉政建設責任制的內(nèi)容，切實把黨風廉政建設工作真正納入領導班子的議事日程，做到了思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯。現(xiàn)將2022年我局開展黨風廉政建設情況總結如下：

一、加強組織領導，健全黨風廉政建設領導小組

為加強對黨風廉政建設責任制工作的領導，促進反腐倡廉的整體推進，我局及時促進了黨風廉政建設責任制責工作領導小組，汪晉云局長任組長，兩個副局長和支部書任組員，副局長黎明發(fā)負責黨風廉政建設責任制責的具體工作事宜。領導小組還對《黨風廉政建設目標責任制》中的考核內(nèi)容，逐條分解落實到每個成員，明確各自的工作職責，并督促抓好落實，形成監(jiān)督的整體效能。

二、建立健全相關的規(guī)章制度

(一)認真貫徹公務員法，認真落實好公務員“八條禁令”和“八項承諾”，堅決執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定，進一步完善機關管理制度，健全完善工作制度，強化了內(nèi)部管理。

(二)認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等，堅持局領導對科室領導定期談話制度、重大事項報告等制度，進一步完善科學民主決策制度，凡決定重大工作部署、重要問題，必須在充分調(diào)查研究、廣泛聽取各方意見的基礎上，由領導班子集體討論做出決定。

(三)加強制度建設。結合我局實際，修定和完善了黨風廉政建設的相關制度，以適應新形勢下黨風廉政建設的需要，先后制定了完善了《××縣統(tǒng)計局黨風廉政建設實施方案》、《××縣統(tǒng)計局領導班子學習制度》、《××縣統(tǒng)計局責任追究責制》、《××縣統(tǒng)計局首問責任制度》等規(guī)章制度，進一步明確領導干部在黨風廉政建設工作中的責任.以制度促進工作，以制度促進團結，以制度促進統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展。

(四)嚴格執(zhí)行局長“一支筆”簽字制度。我局領導認真按照加強黨風廉政建設要求的各項規(guī)定，抓好落實工作，并嚴格地從班子做起、從我做起。

在制度建設及落實方面，我局嚴格執(zhí)行領導干部廉政檔案，廉潔自律公示和廉政談話、述職述廉等制度，堅持和完善政務、黨務、公用事業(yè)公開制度，規(guī)范公開的內(nèi)容和形式，嚴格執(zhí)行公務用車管理、干部人事等制度。實行黨風廉政建設責任制工作專項記錄，分冊裝訂有關量化資料，按時上報半年、全年自查報告和工作總結。

三、積極開展廉政教育

四、努力糾正部門和行業(yè)不正之風

2、由于我局逢會必學、逢會必講黨風廉政建設問題和相關法律法規(guī)，做到警鐘長鳴，認真落實好公務員“八條禁令”和“八項承諾”，堅決執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定，進一步完善機關管理制度，健全完善工本文章共2頁，當前在第1頁 下一頁本文章共2頁，當前在第2頁 上一頁 作制度，強化了內(nèi)部管理。工作中，既堅持制度，又入情入理，從而使抓好黨風廉政建設工作逐漸變成全局上下的自覺行動，使全局干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和防腐拒變能力進一步增強。所以半年來沒有發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止和違法、違紀、違規(guī)行為。

3、堅持做到“三個管好”。即：一是管好本人，按照中央關于“講學

習、講政治、講正氣”的要求，過好名利關、利益關、金錢關;艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為;嚴于律己，勤政廉潔，潔身做事。主動做到廉政承諾，并結合上半年工作總結，做好廉政述職，自覺接受群眾監(jiān)督;堅持全心全意為人民服務宗旨，認真履行人民賦予的職

責，堅持與群眾打成一片，盡職盡責地為人民群眾辦事;不搞以權謀私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益;堅持求真務實，言行一致的工作作風，注重實效，不搞形式主義。凡是要求別人做到的，自己首先做到;禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為帶動班子和影響群眾。二是管好家庭，我局各位領導都能嚴格管好家庭子女，教育親友不以自己手中的權力和同事朋友關系而產(chǎn)生“衙內(nèi)習氣”。三是管好本單位的工作人員。局領導關心愛護干部職工的同時，能經(jīng)常教育職工正確對待所處的工作環(huán)境，要努力學習，勤奮工作，時時刻刻嚴格要求職工遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定。

五、領導干部帶頭廉潔自律

1、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真學習貫徹落實“八個堅持、八個反對”“四大紀律、八項要求”，積極開展專項清理工作。局領導無違反規(guī)定兼任企業(yè)領導職務，無使用公款為干部職工購買禮品、福利保險等行為，無拖欠公款或利用職權將公款借給親友的行為，無公款旅游行為。認真落實領導干部不準收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定，落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定，加強對公車的使用管理，制定車輛管理制度，杜絕私人用車。規(guī)范公務接待，在接待費用方面嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，做到對口接待，無利用公款大吃大喝和高消費娛樂行為。狠剎空談、浮夸、吃喝、攀比、粗暴等歪風，禁止干部參加賭博。

2、堅持把黨風廉政建設工作作為推動全局“兩個文明”建設的強大動力，用建設促發(fā)展，靠廉政樹形象。沒有一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生。

六、存在不足和2022年工作計劃

存在的不足：一是干部職工的思想認識有待進一步提高，少數(shù)同志認為廉政建設主要是領導的事，和自己沒有多大關系，思想認識有待進一步提高;二是學習有待進一步加強，主要是以自學為主，學習的力度和深度不夠;三是一些領域監(jiān)管力度跟不上，執(zhí)行中存在困難，還留有未監(jiān)督的“死角”。

2022年，我局的黨風廉政建設工作將繼續(xù)認真貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神以及中央、省、州、縣有關黨風廉政建設要求，緊緊圍繞局中心工作，以推進懲治和預防腐敗體系建設為重點，認真執(zhí)行《中紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，進一步加大防范力度，堅決鏟除滋生蔓延腐敗現(xiàn)象的土壤，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

(一)深入開展黨風廉政教育。以高度的政治責任感，繼續(xù)認真學習深刻領會黨的十七大、十七屆四中全會精神，認真學習貫徹落實《中紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》以及中央、省、州、縣關于加強作風建設的相關規(guī)定。進一步提高局領導班子對廉政勤政的認識，提高反腐倡廉自覺性和主動性。把學習的體會和成果轉化為推動黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的能力，轉化為推進統(tǒng)計工作建設的能力。

(二)認真落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設和反腐敗工作放在重要位置來抓，堅持一把手負總責和誰主管誰負責的原則，對各自分管的科室和干部做到“看好自己的門，管好自己的人”。嚴格執(zhí)行責任追究制，逐級負責，確保黨風廉政建設和反腐敗工作的有效開展，為我縣統(tǒng)計工作不斷創(chuàng)新提供強有力的政治保障。

(三)切實發(fā)揮黨員領導干部的模范作用。黨員干部要以黨章為準則，嚴格執(zhí)行中央關于領導干部廉潔自律有關規(guī)定要求，堅持高標準，嚴要求，努力強化自律意識，著力提高自律能力，虛心接受群眾監(jiān)督，嚴格黨規(guī)黨紀，積極踐行黨的宗旨，爭做讓黨組織放心、人民滿意的廉潔公仆、優(yōu)秀黨員、模范干部。加強對領導干部執(zhí)行“八個堅持、八個反對”的監(jiān)督檢查工作，進一步增強領導干部的拒腐防變能力。大興調(diào)查研究之風，局領導爭取用三分之一以上的時間，深入基層，調(diào)查研究，指導工作，解決問題。領導干部要想在先、干在前，團結帶領干部職工不斷開創(chuàng)統(tǒng)計新業(yè)績。

(四)不斷健全防范體制。繼續(xù)實行重大事項公示制，從源頭上廉潔從政、廉潔自律;實行政務公開、陽光作業(yè)。規(guī)范財經(jīng)紀律，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，杜絕以各種名義公款吃喝和消費娛樂的歪風。拓展從源頭上防治腐敗的工作領域，形成群眾支持和參與反腐倡廉的有效機制，健全防范腐敗的體制機制，切實加強統(tǒng)計違法違紀處分規(guī)定的學習宣傳，堅決杜絕統(tǒng)計違法違紀行為。

(五)狠抓制度落實。堅持懲防并舉、注重預防，突出重點、突破難點，點面結合、量化任務、細化責任、強化措施，確保相關制度落實到位。加大制度落實監(jiān)督的力度，開展多種形式的監(jiān)督，確保各項制度的落實，不走“形式”,不留“死角”。

第9篇 2023年縣商務局黨風廉政建設工作總結及2023年工作計劃

XX年，我局黨風廉政建設工作以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的xx大四中全會精神和縣紀委全會精神，認真貫徹落實《××縣XX黨風廉政建設責任制量化考核實施細則》，嚴格落實黨風廉政建設責任制，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，全面加強作風建設。通過一年的工作，提高了工作效率，促進了黨風廉政建設，取得了較好的成績。現(xiàn)將一年來開展工作的情況總結如下：

一、加強領導，完善黨風廉政建設工作機制

黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的一項重要工作，是各級黨組織和全體黨員的大事。為了切實把本單位的廉政建設抓緊抓好，抓出實效，我局召開了多次領導班子專門會議進行專題研究，成立了由局長擔任組長的廉政建設領導小組。對領導小組各成員的工作任務提出了具體的要求。把黨風廉政建設與反腐敗工作提到重要的議事日程，確保此項工作有部署、有檢查落實，防止走過場。與此同時，局長還代表與單位職工簽訂了黨風廉政建設責任書，使我局開展黨風廉政建設工作有更高的要求和更明確的目標，為促進商務局各項工作的開展奠定了良好的基礎。

二、聯(lián)系實際，把黨風廉政建設工作引向深入

聯(lián)系實際、實事求是，一切從實際出發(fā)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。我局開展黨風廉政建設工作從實際出發(fā)，也是繼承和發(fā)展了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。針對商務工作的實際以及社會發(fā)展對商務工作提出的要求，我們著重從如下幾個方面具體抓落實。

（一）組織全體干部職工學習黨的“章程”、兩個“條例”、黨內(nèi)監(jiān)督制度、廉潔自律有關規(guī)定，讓干部職工全面掌握黨的方針政策，了解我們黨發(fā)展的艱苦歷程和取得的輝煌成就，激發(fā)奮發(fā)向上的工作熱情、提高思想和政治覺悟。

（二）組織參加培訓。先后選派多人次參加省、市各種法規(guī)、業(yè)務培訓，學習勤政廉政、執(zhí)政為民的先進典型、先進經(jīng)驗，以及內(nèi)外貿(mào)易、市場規(guī)劃、經(jīng)濟管理、招商引資、執(zhí)法水平等活動的先進事例，把學習與工作有機地結合在一起，促使黨員干部開闊視野，提高思想覺悟又增長知識，更有利于促進廉政建設。

（三）組織開展廉政檢查。一查領導干部是否起表率作用。首先從領導班子成員做起，讓干部職工了解班子成員廉潔自律的情況。在班子成員中，沒有出現(xiàn)越權和以權謀私行為；二查干部職工的行為規(guī)范，了解干部職工在執(zhí)法檢查和開展業(yè)務工作期間是否有違紀違規(guī)行為。全局沒有收到對黨員干部的任何舉報。全局干部職工沒有出現(xiàn)吃拿卡要，沒有違反規(guī)定兼職取酬、向企業(yè)報銷費用、領取補貼和財物，也沒有違規(guī)購置政策性住房等違紀違規(guī)行為。使廉政建設工作取得顯著成效。

三、強化民主，建立健全黨風廉政建設的各項制度

我局領導班子始終堅持黨的民主集中制度，重大問題堅持民主決策。在工作計劃的確定、市場規(guī)劃、商業(yè)網(wǎng)點布局、企業(yè)經(jīng)營審批、重大招商引資項目等方面，都召開局務會議進行討論，沒有個人說了算的現(xiàn)象。如，成品油經(jīng)營企業(yè)的年審，在局務會議作出審批前，先后派出有關人員到相應的經(jīng)營企業(yè)、個體戶進行聯(lián)系、宣傳，并按規(guī)定要求這些企業(yè)、個體戶備齊有關資料和證件，充分體現(xiàn)了民主作風的發(fā)揚，又溝通了工作關系。在此基礎上，經(jīng)局務會多次討論，出臺了商務局各項管理制度，使請示工作、財務管理、工作職責、保密工作、印章使用、招商引資、考勤、執(zhí)法、信訪、車輛管理、信息報送等各項制度得到了完善和落實，促進了商務各項工作順利進行，使商務局的各項制度建設逐步邁向正軌。

四、轉變作風，扎實開展廉政建設和各項工作

我局一直把廉政建設工作作為轉變機關作風的一項工作任務來抓。一切從實際出發(fā)，把廉政建設貫穿于各項工作的始終。

（一）努力創(chuàng)新招商方式，采取召開項目推介會、小分隊外出招商、參加各種展洽會等形式。工作中，本著厲行節(jié)約的原則，力求用最少的錢辦最多的事，達到最佳的效果。

（二）開展生豬屠宰市場的整治活動，加大力度嚴厲打擊生豬私屠濫宰的違法行為，督促生豬屠宰場地完成達標建設，為維護生豬肉品市場的繁榮穩(wěn)定，確保人民群眾吃上“放心肉”創(chuàng)造了條件。

（三）加大對成品油零售經(jīng)營企業(yè)違法的執(zhí)法力度，借成品油零售經(jīng)營企業(yè)年審的機會，對于年度檢審中不合格和停業(yè)時間較長的成品油零售企業(yè)，按《成品油市場管理辦法》的規(guī)定，下發(fā)了《成品油經(jīng)營企業(yè)限期整改通知書》，責令其在規(guī)定時間內(nèi)進行整改。

（四）切實加大對商貿(mào)流通重點行業(yè)的監(jiān)督管理工作：認真抓好酒類流通備案登記工作，逐步由縣城向鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行隨附單制度；加強對民爆、農(nóng)貿(mào)市場、繭絲綢、餐飲、美容美發(fā)、再生資源回收等行業(yè)的日常管理和服務工作，引導企業(yè)走規(guī)范化、現(xiàn)代化和科學化發(fā)展的路子。

通過一系列工作的開展，工作中嚴格工作紀律，限時完成工作任務，把廉政建設貫穿于工作始終，使我局機關工作作風有了較為明顯的轉變。主要再現(xiàn)為：工作積極性和自覺性得到提高；工作作風有了明顯的轉變；行業(yè)不正之風得到治理。為扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作創(chuàng)造了良好的條件。

五、在黨風廉政建設工作中有待改進的一些問題

一年來，我局開展黨風廉政建設工作雖然取得一些成績。但，離縣委、縣政府及縣紀委的要求還存在著差距，黨員干部的廉政意識、黨風廉政建設的各項制度、行業(yè)防腐倡廉的工作機制有待進一步的增強和完善，以不斷適應新形勢下黨風廉政建設工作的要求，把黨風廉政工作抓出新的成效。

六、XX年工作計劃

黨風廉政建設工作是一項長期而艱巨的任務，需要全體干部職工的共同努力。為此，我局將在XX年的工作中主要抓好以下幾項工作：

（一）把黨風廉政建設工作擺在商務工作的重要議事日程。把黨風廉政建設作為一項主要工作職責，明確專人具體負責，有檢查有落實，把黨風廉政建設工作逐步推向深入。

（二）不斷加強學習和培訓，增強黨員干部對黨風廉政建設深遠意義的認識，樹立執(zhí)政為民、立黨為公、廉潔自律、團結協(xié)作的良好形象。為做好商務系統(tǒng)的工作提供良好的思想基礎。

（三）建立健全黨風廉政建設的各項工作制度，把黨風廉政與反腐敗工作與部門的工作結合起來，讓黨風廉政建設體現(xiàn)在各個工作部門和環(huán)節(jié)，讓干部職工自覺構筑思想防線，增強防范意識，把好關口，服務群眾，服務社會，促進各項工作順利開展。

第10篇 機關黨風廉政建設工作總結與計劃

2022年,我局黨風廉政建設工作在區(qū)委、區(qū)紀委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，中紀委五次全會，胡錦濤___、___副主席來閩考察重要講話精神和省委八屆九次全會、市委九屆十四次全會、區(qū)紀委十屆九次全會精神，緊緊圍繞“強化制度教育、規(guī)范從政行為”廉政主題教育活動，落實區(qū)委紀檢監(jiān)察工作會上和嚴格按照“為民、務實、清廉”的要求，認真履行職責，切實加大源頭預防腐敗工作力度，全面推進依法行政，為保證今年各項目標任務的完成起到了監(jiān)督和促進作用?，F(xiàn)將我局2022年黨風廉政建設工作情況匯報如下：

一、加強政治理論學習，提高黨員干部廉潔從政意識

今年，我局認真貫徹落實十七大和十七屆四中、五中全會和中紀委十七屆第四次、第五次全會精神以及胡錦濤___、___副主席來閩考察重要講話精神，認真開展“強化制度教育、規(guī)范從政行為”廉政主題教育活動，進一步提高黨員干部廉潔從政意識。一是組織學習。我局領導班子認真組織領導干部學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和中央關于加強領導干部作風建設、廉潔從政的各項規(guī)定和要求以及業(yè)務上有關拆遷安置政策法規(guī)細則、工程招投標規(guī)范制度以及《建設工程管理條例》等法律法規(guī)。在全局迅速掀起了學習高潮，真正把思想統(tǒng)一到學習重要講話、文件精神、教育資料上來，不斷提高干部隊伍的政治素質(zhì)。通過學習領會，我局黨員干部職工的學習積極性和理論水平得到了較大的提高。二是宣傳教育。我局對認真貫徹落實黨風廉政建設宣傳工作極為重視，先后制作了“黨風廉政建設宣傳欄”和“創(chuàng)先爭優(yōu)、大干150天打好五大戰(zhàn)役活動宣傳欄”，開辟了“學習園地”、“廉政建設專欄”、“警示教育欄”等，積極營造學習《廉政準則》的濃厚氣氛，增強學習緊迫感，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭貫穿到我局實施的小街巷道路改造、舊屋區(qū)拆遷安置項目、建設工程項目招投標等城建工作中，牢固樹立黨員干部正確的政績觀和發(fā)展觀，不斷提高黨員干部廉潔從政意識。

二、抓好各項建設任務，促進領導干部廉潔從政工作

為規(guī)范我區(qū)建設市場行為，我局緊緊圍繞城建中心任務，結合今年城區(qū)建設工作，按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，加強城建系統(tǒng)黨風廉政建設，規(guī)范政府機關行為，

落實好局里反腐倡廉各項工作。一是規(guī)范建設市場秩序，維護公平競爭。要求局里各職能部門依法執(zhí)行公務，在小街巷建設任務、舊屋區(qū)改造拆遷工程、安置房項目建設、工程采購招投標、安全生產(chǎn)監(jiān)管、工程規(guī)劃審批以及市政道破路審批等領域，不得違反規(guī)定以任何名義收受服務對象的禮金和有價證券，局領導班子成員帶頭向全局干部職工不收受禮品、禮金和有價證券，不利用手中權利為個人和家屬子女謀取利益，并自覺接受監(jiān)督。在節(jié)日期間厲行節(jié)約，制止奢侈浪費，不送收“紅包”，不濫發(fā)紅貼，禁止領導干部報銷應由本人及其配偶、子女支付的費用。二是對工程建設項目進行公開招標。我局工程建設項目的設計、勘察、監(jiān)理、施工招標均由區(qū)發(fā)改局辦理招標事項手續(xù)，并進入福州市建設工程交易管理中心進行公開招投標，招標公告在指定媒體（福建省招標與采購網(wǎng)、福州市建設工程招投標網(wǎng)）發(fā)布，招投標文件編制均按照《招標網(wǎng)》及相關規(guī)定編制，所有項目做到公平、公正、公開，杜絕領導干部利用職權干預和插手建設工程招標的現(xiàn)象發(fā)生，防止暗箱操作。三是規(guī)范城建拆遷項目預選承包商規(guī)定。為了進一步規(guī)范我區(qū)城建拆遷項目舊房拆除施工單位的管理工作，制定《關于規(guī)范城建拆遷項目舊房拆除施工單位管理的規(guī)定（試行）》，采取網(wǎng)上公開報名，擇優(yōu)選定30家施工單位，組成鼓樓區(qū)城建拆遷項目舊房拆除施工單位預選承包商名錄。同時采取公開、隨機、競價等“陽光作業(yè)”的方式確定舊房拆除施工單位，確保拆遷項目的順利推進。四是物資采購和資金管理。建設工程項目相關重要材料及設施均嚴格實施政府采購，所有工程進度款均按合同規(guī)定的額度及時間支付，確保了建筑市場的規(guī)范管理。五是完善預選承包商制度。對財政投資項目采用省、市預選承包商名錄庫聯(lián)合的方式進行招投標，以擴大承包商數(shù)量，防止圍標串標違法行為發(fā)生，形成了財投項目擇優(yōu)選擇施工、監(jiān)理企業(yè)和招標代理單位的良性機制。

三、抓好機關作風建設，建立監(jiān)督制約機制

我局認真貫徹中央紀委第十七屆第五次全會精神以及胡錦濤___關于反腐倡廉建設的重要論述，把抓好機關作風建設作為一項重要政治任務列入議事日程，切實加強對黨員領導干部的監(jiān)督，建立領導干部廉潔自律各項制約機制，推進懲治和預防腐敗體系建設。一是繼續(xù)貫徹落實行政事業(yè)性收費，重點抓好“收支兩條線”的規(guī)定，堅持杜絕“小金庫”,嚴格遵守國家財經(jīng)制度，管理好各項資金開支，財務手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確，賬目清楚，日清月結，嚴禁用公款大吃大喝。二是采用集體討論形式，加強對重要人事任免，重大項目安排、重大決策和大額資金使用的監(jiān)督，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，推進懲治和預防腐敗制度建設。三是深化機關政務公開和辦事公開公示制度，增強領導干部依法執(zhí)行公務的透明度，維護群眾利益。四是嚴格執(zhí)行大宗設備政府招標制度、辦公用品定點采購規(guī)定，同時實現(xiàn)了票務電子化。五是加強對工程招投標活動、政府采購制度、為民辦實事項目以及工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，著重開展對工程建設領域突出問題的專項治理，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改，建立健全長效制約機制。六是完善領導干部專題民主生活會制度。

四、繼續(xù)深化效能建設，增強黨風廉政建設實效性

深化機關效能建設是一項長期而艱巨任務，我局認真貫徹執(zhí)行黨風廉政責任制和民主集中制要求，切實加強組織領導，堅持常抓不懈，以提高依法行政水平和辦事效率為目標，繼續(xù)深化效能建設，增強黨風廉政建設實效性。一是加強領導，把機關效能工作作為“一把手”工程，納入工作重要議程，不定期地檢查機關效能建設情況，研究問題，做出決定。強化對日常工作的績效考評。二是推進政務公開，我局堅持陽光操作，做到政策公開、補償公開、辦事公正，推行拆遷公示、拆遷補償標準、拆遷工作流程、拆遷實施單位、安置方法、補償標準、建設項目的招投標程序、信訪投訴接待等內(nèi)容，及時向群眾公示，自覺接受群眾監(jiān)督，提高辦事效率，簡化辦事程序，增強工作的透明度，樹立政府機關良好形象。三是開展重點工程建設項目績效考評活動，針對工程建設、財經(jīng)領域等重點部位和環(huán)節(jié)，對照檢查，落實措施，嚴格整改，有效地規(guī)范了相關制度的執(zhí)行情況。四是采取經(jīng)濟獎勵和行政處罰相結合的措施，明確把年終獎金與工作績效聯(lián)系在一起，體現(xiàn)獎勤罰懶，對辦事效率低，群眾意見大，有違紀違規(guī)行為的個別人，該批評的批評，該告誡的告誡。五是認真處理來信來訪和12345網(wǎng)上投訴件，接受網(wǎng)上審批效能監(jiān)察。今年共受理信訪507件次，其中受理來信來訪純件數(shù)111件，處理各類督辦件73件，網(wǎng)上“12345”便民呼叫中心投訴件358條，辦理人大、政協(xié)提案議案15件，都能及時處理和解決。一時難以解決的問題，主動向群眾說明，做到事事有落實，件件有回音，進一步加強和規(guī)范效能投訴工作。

雖然我局在落實黨風廉政責任制工作中取得了一定的成效，廣大干部職工對此是認可的、滿意的。但是，我們也清醒地看到，黨風廉政建設方面仍然存在薄弱環(huán)節(jié)。比如，對黨風廉政建設的重要性認識不足，認為一般工作人員不存在腐敗問題；制度建設上還存在一些薄弱點，有的制度執(zhí)行不力，管理監(jiān)督和制約不到位。這些雖是個別問題，但充分說明，反腐倡廉任務依然十分艱巨，我們要充分認識這項工作的重要性、長期性和緊迫性，堅持不懈地把反腐倡廉工作抓緊抓好。

2022年黨風廉政建設工作計劃：

一、抓好宣傳教育工作，筑牢黨員干部自律防線。

繼續(xù)貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及大干150天打好五大戰(zhàn)役活動，進一步加大對廣大黨員干部、職工廉政教育力度，增強他們的職業(yè)榮譽感和社會責任感，不斷提高職業(yè)道德水平。要加強對黨員干部特別是領導干部黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、作風、榮辱觀、權力觀、理想信念、職業(yè)道德、黨紀國法等教育，把反腐倡廉教育融入干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用等各個環(huán)節(jié)。深化開展廉政文化活動，形成良好的廉政文化氛圍。要結合領導班子召開民主生活會、領導干部述職述廉、黨員過組織生活等，規(guī)范領導干部廉潔從政行為。

二、抓好制度建設工作，深化廉政監(jiān)督制度創(chuàng)新。

根據(jù)中紀委以及省、市、區(qū)紀委文件要求，結合建設系統(tǒng)工作實際，積極探討制定相關廉潔自律機制，逐步建立健全和完善各項制度，從制度層面約束黨員干部，使其廉潔自律。加大源頭治理力度，繼續(xù)認真落實黨風廉政建設責任制，強化黨員干部的廉政意識，加強反腐倡廉法規(guī)制度建設。

三、抓好廉政自律工作，規(guī)范干部廉潔從政行為。

黨員干部要帶頭執(zhí)行黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定，認真履行崗位責任，努力形成向我看齊、從我做起、自覺接受監(jiān)督的良好風氣。認真落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，切實加強對黨員干部遵守廉政規(guī)定情況的監(jiān)督管理。對一些直接關系的人、財、物分配等重大事項，必須通過局黨組會研究決定，并嚴格按規(guī)定程序辦理。著力抓好領導班子的發(fā)展觀、政績觀、群眾觀教育，建設“為民、務實、清廉”的好班子。

四、抓好糾風治理工作，打造“三滿意”建設部門。

“領導滿意、基層滿意、群眾滿意”是新時期對城建工作的新要求。要以創(chuàng)建“三滿意”活動為契機，鞏固近年政風行風評議、機關作風整頓成果，繼續(xù)深化機關效能建設，嚴格執(zhí)行機關首問責任制、一次性告知制、辦事時限制等效能建設基本制度，繼續(xù)完善現(xiàn)有的效能建設各項制度。加強機關效能和行風建設各項制度落實情況的督查工作，嚴肅查處不履行職責、不及時履行職責、拒不履行職責、不正確履行職責的行為。

五、抓好信訪辦理工作，嚴肅處理違紀違規(guī)案件。

重視群眾舉報和來信來訪，及時處理群眾反映的問題，善于從中分析并找出可能發(fā)生的案件；堅持信訪排查制度，按照信訪內(nèi)容、性質(zhì)，及時進行交辦、轉辦，并督促辦理落實；對信訪定期進行分析、排查、研究，對于一些反映較強烈的人和事，通過調(diào)查，適時作出實事求是的處理，確保信訪辦理質(zhì)量，維護人民群眾切實利益。

第11篇 人口和計劃生育局2023年度黨風廉政建設責任制工作總結

2022年，縣人口和計生局黨風廉政建設責任制工作，在縣委、縣人民政府的直接領導和縣紀委、縣黨風廉政建設責任制工作領導小組的有力指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習黨的十七大和黨的十七屆四中全會精神和中央、省、市紀委全會、縣紀委四次全會精神，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制

，切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作，為推進全縣人口和計劃生育工作的全面健康發(fā)展，促進××經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了強有力的紀律保證和政治保證?，F(xiàn)將具體工作情況總結如下：

一、健全組織，加強領導，強化措施，狠抓落實，全面推進黨風廉政建設責任制工作 二、加大學習宣傳教育力度，形成黨風廉政建設和反腐倡廉宣傳教育的整體合力，筑牢思想道德防線黨紀、法紀意識，筑牢了自覺抵制腐敗和拒腐防變的思想防線。

三、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，切實加強黨員干部職工的作風建設，使每位黨員干部職工自覺做到為民、務實、清廉

(一)認真貫徹落實新發(fā)20222號文件《中共××縣委關于黨員干部報告?zhèn)€人相關事項的規(guī)定》的通知要求，在黨員領導干部中認真開展黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定，如實填報相關報表按時上報縣紀委黨風室。

(二)以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，通過開展警示教育和傳達學習相關材料的形式，認真組織黨員干部職工學習《胡錦濤___在云南考察工作結束時的講話精神》、《李偉龍先進事跡》。同時，采取集中組織學習和個人自學相結合的形式，認真組織全局黨員干部職工學習《廉潔從政黨紀政紀及相關法律法規(guī)手冊》、《行政機關公務員處分條例》等，還組織黨員干部職工觀看了廉政教育影片《馬背上的法庭》電影。用身邊的典型案例警示每位黨員干部職工，不斷增強抵制腐敗和拒腐防變的能力，做到警鐘長鳴。使每位黨員干部職工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，增強做好各項工作的積極性和主動性。

(三)堅決貫徹執(zhí)行關于禁止鋪張浪費方面的各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行公務接待方面的各項制度和規(guī)定，做到了堅持標準，定點接待，堅決制止和反對各種奢侈浪費的行為，并按要求按時清理上報公務接待費相關報表等。

(四)完善制度建設，狠抓源頭治理。一是加強了制度建設。先后出臺、完善了《××縣人口計生局關于貫徹黨風廉政建設責任制的實施意見》、《××縣人口計生局關于貫徹黨風廉政建設責任制工作任務分工分解的實施意見》、《××縣人口計生局關于貫徹落實行政問責辦法等四項制度的實施辦法》、《領導班子議事規(guī)則》、《三重一大集體決策制度》、《崗位目標責任制》、《財務管理制度》、《車輛使用制度》、《內(nèi)部管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導干部權力的運行上，進一步規(guī)范領導干部的從政行為，強化對領導干部權力運用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤。二是加大了管理力度。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的各項規(guī)定，在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅制度上下工夫，杜絕了“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實。三是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項公開制度。如實開展黨員民主評議和領導班子民主生活會，嚴格執(zhí)行民主生活會和黨員民主評議等制度，開展好黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定等制度。充分利用政務公開欄做好政務公開工作，利用黨務公開欄做好黨務公開工作。認真執(zhí)行黨內(nèi)重要情況通報和報告、情況反映等制度。

四、加強作風建設，維護群眾利益

一是遵規(guī)守紀，廉潔自律。班子成員以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的機密，不信謠，不傳謠;堅持和維護黨的民主集中制原則，堅持議事規(guī)程，重大決策集體研究，集思廣益，嚴格執(zhí)行領導干部不準收送禮品、禮金(有價證券、支付憑證)、“跑官要官”、兼職取酬、縱容配偶子女及其身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響謀取非法利益、借婚喪嫁娶等事宜收錢斂財、參加賭博、巧立名目亂發(fā)獎金津貼及其它有關廉潔從政的各項規(guī)定;對于省市通知的外出學習培訓的工作事宜，嚴格執(zhí)行外出學習考察審批備案規(guī)定，做到先審批備案后組織安排學習等，沒有出現(xiàn)公款出國(境)、公款集體外出參觀考察現(xiàn)象，落實公務用車、公務接待等相關規(guī)定;通過清理，沒有出現(xiàn)領導干部利用職權和職務影響買賣置換商品房、占用他人住房和汽車、委托他人投資理財?shù)纫詸嘀\私行為;副科級以上領導干部配偶、子女從業(yè)中未出現(xiàn)違紀違規(guī)行為;二是重視信訪工作。主要領導親自閱批信訪件，認真處理群眾來信來訪，做到件件有著落，事事有回音，一年來，共接待來訪79件，來信2件，辦結率100，提高基層解決信訪問題的能力，妥善處理信訪突出問題，未出現(xiàn)群體性事件，把矛盾化解在基層，認真落實署實名舉報獎勵措施，教育引導群眾依法信訪，妥善處理各種來訪問題。三是抓好農(nóng)村基層黨風廉政建設工作。結合今年深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，定期深入到扶貧聯(lián)系村新化海外村委會，幫助指導農(nóng)村基層黨風廉政建設工作。同時，根據(jù)縣委關于深化學習實踐活動進行調(diào)研的通知要求，對海外村經(jīng)濟社會發(fā)展情況和存在的問題及熱點難點問題進行了為期10天的調(diào)查調(diào)研工作，形成調(diào)研分析報告上報縣委政府和相關部門。同時，采取切實有效措施，認真抓好各項工作任務的落實。

五、貫徹落實“責任政府”“陽光政府”四項制度 六、加強領導班子自身建設

局領導班子重視班子自身建設，主要領導指導解決工作中的大事、難事，加強督導和協(xié)調(diào)，班子副職明確職責，配合支持主要領導工作。局領導班子在工作、學習、生活中，注重加強班子成員之間的溝通了解，互相支持，發(fā)揚民主集中制，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，重大決策集體研究，集思廣益，不搞一言堂;用民主集中制的精神統(tǒng)一思想，增進團結，形成合力，用民主集中制的要求進一步完善了領導分工，制度建設，進一步促進班子成員的自身建設和班子的團結。

七、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動

在縣委的正確領導下，在縣委學習實踐活動領導小組及其辦公室的指導下和指導檢查組的指導檢查下，認真按照縣委關于《××縣開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》

及我局實施方案的要求，結合計生工作實際，在成立領導小組、制定實施方案、召開動員大會的基礎上，結合“搞好思想發(fā)動，組織學習培訓;開展專題調(diào)研，進行案例剖析;廣泛征求意見，找準存在問題;進行再調(diào)研;撰寫理論文章;召開專題民主生活會;撰寫領導班子分析檢查報告;召開組織生活會;組織群眾評議”的要求，廣泛動員，周密部署，精心組織，扎實工作，采取多種有效形式開展學習實踐活動，做到規(guī)定動作到位、自選動作創(chuàng)新，呈現(xiàn)出學習深入、氛圍濃厚、全員參與、主題突出、效果明顯、學習與工作兩不誤的特點，進一步推動學習實踐活動的深入開展，圓滿完成了各階段各個環(huán)節(jié)的工作任務。

總之，今年縣人口和計劃生育局黨風廉政建設和反腐敗工作，在縣委政府的直接領導和縣黨風廉政建設領導小組的有力指導下，局領導班子倍加高度重視，全體黨員干部職工的全力配合和支持，開展黨風廉政建設和反腐敗工作取得了積極的成效。有力推進了全縣人口計生工作的全面健康協(xié)調(diào)發(fā)展。但是，也存在著一些不足方面的問題：一是縣人口和計劃生育部門下鄉(xiāng)時間較多，組織系統(tǒng)理論學習不夠;二是有極少數(shù)干部職工個人自學的自覺性和主動性不夠。三局機關干部作風、機關工作質(zhì)量和效率還需要進一步改進和提高。以上存在的問題，我們將進一步總結經(jīng)驗，找準切入點和不足，發(fā)揚成績，克服缺點，繼續(xù)深化貫徹落實黨風廉政建設責任制，堅持不懈地抓好反腐倡廉的宣傳學習和教育工作，為促進××經(jīng)濟又好又快發(fā)展和建設富裕文明生態(tài)和諧××作出應有的貢獻。