第1篇 裝修設計師工裝崗位職責職位要求

崗位職責：

1、負責公司項目的設計方案、設計圖紙；

2、配合工程部對工程的管理，并提出合理化的建議；

3、參與工程設計和圖紙問題的協調處理；

4、配合領導做好裝飾工程相關資料及信息的收集處理；

5、完成上級交辦的事項；

職位要求：

1、設計類相關專業(yè)；統招本科及以上學歷

2、五年以上房地產行業(yè)相關工作經驗或五年以上裝飾裝修公司工作經驗，參與過房地產的設計工作或設計管理工作。具有一線房地產企業(yè)工作經驗者優(yōu)先；

3、熟練掌握專業(yè)軟件及辦公自動化；熟悉國家設計規(guī)范管理以及工程技術管理；熟悉房地產開發(fā)行業(yè)相關管理知識及開發(fā)流程。

基 本素 質：責任心和原則性強、善于溝通、抗壓能力強。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第2篇 裝修方案設計崗位職責

崗位職責:

1、裝修設計、裝飾設計?？埔陨蠈W歷;

2、具有兩年以上裝修設計從業(yè)經驗,能夠獨立承擔裝修方案設計和裝修構思創(chuàng)意任務;

3、工作責任心強,具有良好的協調能力、溝通能力及團隊合作精神;

4、良好的方案圖表達能力,善于理解業(yè)主需求,具有敏捷的方案應變能力;

具體薪資面議

第3篇 地產公司裝修設計主管工程師崗位職責

地產公司裝修設計主管(工程師)崗位職責

1、負責協助項目經理協調裝修方案及裝修施工圖,落實裝飾材料選樣,確保裝修前期工作的正常開展;

2、負責協助項目經理簽訂裝修施工合同,組織落實圖紙會審;

3負責參加裝修項目的土建移交驗收工作,并與相關責任人協調溝通,落實責任單位的整改工作;

4、負責審查、處理施工單位施工組織設計、施工方案等技術文件,提高相關文件的嚴謹合理性;

5、負責檢查裝修工程實施的進度、質量和安全措施,督促檢查和考核監(jiān)理工作,審查監(jiān)理細則,確保裝 修工程的正常運行;

6、負責裝修工程的竣工初驗,及時對質量缺陷進行整改并嚴格復驗;

7、負責協助項目經理落實裝修工程的最后驗收。

第4篇 招聘裝修設計師崗位職責

精裝修設計師(理想四維地產集團招聘) 杭州京都旅投投資管理有限公司 杭州京都旅投投資管理有限公司,旅投 1、建筑學、工民建、室內設計、裝飾設計、環(huán)藝設計等相關專業(yè)大專以上學歷;

2、具有3年以上大中型房地產開發(fā)、設計院或者裝飾公司施工管理經驗。并有主持住宅、商業(yè)地產項目、寫字樓、高檔公寓等精裝工作經驗;

3、具備助理級以上職稱,以及相關職業(yè)資格;

4、熟悉精裝市場材料,性能及工藝流程,負責裝飾材料的選定和優(yōu)化,具有裝修和材料招投標以及裝修設計工作經驗;

5、熟悉建筑行業(yè)規(guī)范及行業(yè)標準,熟悉建筑業(yè)、房地產開發(fā)相關政策法規(guī)和經精裝修工程設計、施工規(guī)范;

6、有較高的建筑項目方案評估和認知能力。

第5篇 裝修裝潢設計助理崗位職責

崗位職責:

協助設計師繪制cad圖紙,效果圖

任職資格:會cad,ps,su等繪圖軟件,熱愛設計

設計相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮

第6篇 裝修設計師崗位職責

室內設計師 成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司 成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司,愛爾 1.熟悉醫(yī)療類設計的相關規(guī)范要求

2.熟悉圖紙設計,裝潢設計、接發(fā)郵件、繪制表格、讀取相關網絡信息等

3.熟練應用設計軟件,有敏銳的審美眼光,系統的設計思維和品牌理念

4.熟練操作word、excel、powerpoint等辦公軟件。

素質要求:

1.具有良好的職業(yè)道德和服務意識;

2.具有較好的組織、管理能力;

3.具有良好的語言表達能力和溝通能力;

4.具有良好的團隊協作精神,執(zhí)行力強;

5.愛崗敬業(yè),工作認真負責,細心且有耐心。

第7篇 資深裝修設計師崗位職責

崗位職責

1、負責項目的裝修設計管理與監(jiān)控,對設計進度、質量進行跟蹤;

2、負責編制項目裝修設計的設計任務書;落實裝修設計單位的考察,跟進招標組織工作及設計委托工作;落實室內設計預算、設計交底、材料定樣、設計跟進、成本控制協調等工作;落實建筑、機電、結構等其他專業(yè)與本專業(yè)的協調工作;落實項目相關專業(yè)的圖紙交底和圖紙會審。

3、負責室內裝修的施工配合、材料定樣、參與驗收及售樓準備工程的施工管理配合工作;

4、負責組織設計各階段技術文件編制、技術優(yōu)化及評審工作。

【任職資格】

1、全日制本科及以上學歷,室內設計、藝術設計、美術及相關專業(yè)畢業(yè);

2、4年以上相關設計、工程經驗;

3、熟練掌握設計工作的業(yè)務知識與系統操作,美學,工程管理基礎知識,室內設計與實施的相關知識;

4、具備吃苦耐勞的精神和較強的壓力承受能力。

第8篇 店面裝修設計崗位職責

店面形象裝修設計師 澤盛經貿 山東澤盛經貿有限公司,澤盛經貿,澤盛 根據品牌服裝服飾商場專柜及專賣店的店面形象設計,主要包括招牌設計,門店店內設計

店面設計師崗位職責:

1、根據品牌的要求進行品牌形象店的形象設計,按照公司店面的標準進行直營店鋪或經銷商專賣店的裝修設計,負責施工監(jiān)督和驗收;

2、對接商場了解現場狀況,進行現場復尺,協同業(yè)務人員溝通現場要求;

3、根據現場施工要求負責完成設計圖、效果圖和施工圖(電路圖、平面圖),提供專賣店裝修需要的材料清單,協助做好專賣店裝修造價預算;

4、檢驗施工部的貨柜、形象制作是否符合設計要求。

店面設計師崗位要求:

1、35歲以下,本科及以上相關專業(yè)學歷;

2、熟練使用photoshop、illustrator、autocad、3dmax、等相關設計軟件制作效果圖和施工圖,具有一定的施工經驗;

3、學習、表達能力強,有良好的創(chuàng)意策略及審美能力;

4、具有前沿的設計思想、敏銳的色彩感覺及獨道的方案設計理念;

5、精通家具行業(yè)店面設計(硬裝、施工圖、材料、報價),并有獨立實施店面設計的能力;

6、良好的溝通協調能力,較強的觀察力和應變能力

第9篇 內裝裝修設計師崗位職責

職能:

1.通過學習掌握照明及相關領域的知識、技術,最終成為一名合格的照明設計師;

2.作為照明設計團隊的負責人組織各專業(yè)人員完成“概念設計→初步設計→深化設計→工程管理”各階段的工作;

3.向客戶匯報、講解方案;

4.與設計院中的建筑、機電等相關專業(yè)人員進行有效配合;

5.向施工單位技術交底,指導施工單位解決工程現場出現的問題。

要求:

1.愿意改行,嘗試新的行業(yè);

2.對新事物有濃厚興趣,具有很強的學習新事物的能力;

3.正規(guī)大學裝飾或相近專業(yè)本科以上學歷,學士以上學位;

4.五年以上設計工作經歷;

5.有較強的方案設計能力,熟練掌握施工圖設計;

6.具有作為項目負責人或專業(yè)負責人帶領團隊完成項目設計任務的豐富經驗。

7.有大型、復雜項目設計經歷;

8.具有處理工程現場問題的豐富經驗。

注:請在簡歷中詳細列明參與過的工程項目以及在該項目中的具體工作。

第10篇 主任裝修設計師崗位職責

精裝修主管/副主任設計師 負責統籌精裝修設計管理和協調工作,管理設計供方,提供專業(yè)技術支持,配合各相關部門和單位有效開展工作,完成項目既定工作計劃,編制、更新和推廣應用設計管理體系和技術標準成果。 負責統籌精裝修設計管理和協調工作,管理設計供方,提供專業(yè)技術支持,配合各相關部門和單位有效開展工作,完成項目既定工作計劃,編制、更新和推廣應用設計管理體系和技術標準成果。

第11篇 裝飾裝修設計員崗位職責

1、熟練掌握相關領域安裝工程預結算管理和成本控制流程,熟悉土建或裝修預結算知識,了解相關規(guī)定和政策

2、參與工程施工、材料和設備招標、投資控制、具備招投標及合同法規(guī)相關專業(yè)知識

3、負責組織、編制裝修項目的施工圖預算、審核裝修項目的竣工結算和審計

4、參與材料、設備考察詢價,對原材料采購審核把關

5、熟練使用各類造價軟件,cad繪圖軟件,能夠熟悉工程圖紙

6、了解材料和工程造價動態(tài)、

7、合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執(zhí)行情況,審核相關條款

第12篇 室內外裝修設計師崗位職責

崗位要求:

1、 30歲以上,大專以上學歷,室內設計或藝術設計專業(yè)畢業(yè)。

2、 對建筑材料,室內設計規(guī)范等精通。

3、 熟悉各種施工工藝及材料。

4、5年以上室內設計工作經驗,良好溝通能力,有一定的審美觀,有獨立洽談項目經驗。

5、熟悉3dmax、autocad、photoshop等設計軟件。

6、工作態(tài)度積極、做事細心認真,有良好的溝通和親和力。

7、具有很強的團隊合作精神,有強烈的責任感和承擔感。

第13篇 室內外裝修設計崗位職責

崗位要求:

1、 30歲以上,大專以上學歷,室內設計或藝術設計專業(yè)畢業(yè)。

2、 對建筑材料,室內設計規(guī)范等精通。

3、 熟悉各種施工工藝及材料。

4、5年以上室內設計工作經驗,良好溝通能力,有一定的審美觀,有獨立洽談項目經驗。

5、熟悉3dmax、autocad、photoshop等設計軟件。

6、工作態(tài)度積極、做事細心認真,有良好的溝通和親和力。

7、具有很強的團隊合作精神,有強烈的責任感和承擔感。

第14篇 裝修設計部經理崗位職責

1、獨立負責室內裝飾項目的設計工作;

2、按設計標準,繪制各類圖紙;

3、負責對本項目進行跟蹤;

4、按工作流程要求,配合其他部門人員工作;

5、定期去施工現場,查看施工情況,檢查施工與圖紙要求是否一致,并對施工過程中出現的各類情況:如工程量追加、圖紙偏差等,進行適時的設計調整;

6、制定項目設計計劃書,切實保證設計進度目標的順利實現;

7、對裝修項目材料進行確認。

第15篇 裝飾裝修公司設計師崗位職責

裝飾裝修公司設計師崗位職責

1、在部門主任領導下負責本部門的施工設計工作。在工作中起好骨干作用,愛崗敬業(yè),務實創(chuàng)新。

2、工作精益求精,要求繪圖準確、規(guī)范、耐心解答客戶的疑問,詳細為客戶闡明設計構思,力求客戶明白設計意圖,避免施工中因設計不合理或客戶不認可而造成修改圖紙而影響工期的后果。

3、團結本部門同志努力完成公司下達的各項設計任務。應主動與客戶保持密切聯系及時了解掌握客戶的設計要求和意圖,力求準確無誤地設計出是客戶滿意的施工設計圖。

4、應有全新的思維與理念,設計出較高水平的設計圖,要求所涉及的施工圖紙即規(guī)范又有創(chuàng)意,即經濟又具檔次;既符合傳統文化又具有現代風采,不僅要使客戶誠心滿意,而且亦能反映出我公司的風格。

5、努力學習與專研,不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務水平和管理水平。

6、做好本部的周工作計劃于小結,不斷總結經驗,改進設計方法風格,提高工作效率。

7、完成設計主任交賦的其他工作。

第16篇 裝修設計崗位職責

室內設計師 成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司 成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司,愛爾 1.熟悉醫(yī)療類設計的相關規(guī)范要求

2.熟悉圖紙設計,裝潢設計、接發(fā)郵件、繪制表格、讀取相關網絡信息等

3.熟練應用設計軟件,有敏銳的審美眼光,系統的設計思維和品牌理念

4.熟練操作word、excel、powerpoint等辦公軟件。

素質要求:

1.具有良好的職業(yè)道德和服務意識;

2.具有較好的組織、管理能力;

3.具有良好的語言表達能力和溝通能力;

4.具有良好的團隊協作精神,執(zhí)行力強;

5.愛崗敬業(yè),工作認真負責,細心且有耐心。

第17篇 設計裝修經理崗位職責

崗位職責:

1、參與公司裝修設計項目的設計工作;

2、參與公司裝飾工程項目的設計工作管理;

3、參與公司裝飾工程項目提出設計意見;

4、參加方案設計、施工圖設計審核;

5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;

6、配合項目經理制定工作進度;

7、完成上級領導交辦的其他工作。

招聘要求:

1、5年以上工作經驗,建筑、室內、美術及相關專業(yè)學歷;

2、有豐富的大型裝飾工程設計經驗,對現場施工工藝及材料精通;

3、方案能力強,有良好的創(chuàng)意和空間思維,手繪能力強;

4、能獨立完成整體策劃,獨立設計個案,且設計大膽、創(chuàng)新;

5、具有團隊合作意識,較強的工作壓力承受能力,強烈的責任心,高度的敬業(yè)精神。

第18篇 室內裝修設計經理崗位職責

工作職責:

1、針對樣板房、精裝修、售樓部裝修和軟裝的設計與室內設計院專業(yè)設計人員進行溝通協調,并對整體方案、初步設計及施工圖進行評審及優(yōu)化;

2、裝修材料樣板選樣;

3、裝修設計合同的簽訂和設計費的支付;

4、組織室內設計各階段的匯報工作;

5、負責室內精裝修小組管理工作。

崗位要求:

1、室內藝術設計相關專業(yè)本科以上學歷;

2、5年以上知名房地產企業(yè)室內設計管理工作經驗,有豐富的室內裝飾設計知識與經驗,良好的方案設計和施工圖紙審查能力,能獨立工作;

3、有較強的溝通、協調能力。

第19篇 裝修設計經理崗位職責

崗位職責:

1、參與公司裝修設計項目的設計工作;

2、參與公司裝飾工程項目的設計工作管理;

3、參與公司裝飾工程項目提出設計意見;

4、參加方案設計、施工圖設計審核;

5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;

6、配合項目經理制定工作進度;

7、完成上級領導交辦的其他工作。

招聘要求:

1、5年以上工作經驗,建筑、室內、美術及相關專業(yè)學歷;

2、有豐富的大型裝飾工程設計經驗,對現場施工工藝及材料精通;

3、方案能力強,有良好的創(chuàng)意和空間思維,手繪能力強;

4、能獨立完成整體策劃,獨立設計個案,且設計大膽、創(chuàng)新;

5、具有團隊合作意識,較強的工作壓力承受能力,強烈的責任心,高度的敬業(yè)精神。

第20篇 建筑裝修設計師崗位職責

崗位職責

1、組織完成建筑設計方案和施工圖設計,提高方案的合理性;

2、審查建筑專業(yè)的設計圖紙,并提出解決技術問題的方案;

3、組織完成建筑材料的調研工作;

4、落實并解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善,及時支持和配合工程部現場施工管理的要求;

5、完成領導交付的其它工作任務。

任職資格

1、大專以上學歷,建筑學相關專業(yè);

2、有5年以上建筑設計相關工作經驗,熟悉建筑的設計管理工作;

3、熟練使用各類設計軟件;

4、較強的溝通協調能力,善于整合資源;

5、富有團隊合作精神,能承受一定的工作壓力。