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第1篇辦公室主任招聘崗位職責(zé) 第2篇國民經(jīng)濟動員辦公室主任計委副主任兼崗位職責(zé) 第3篇某職業(yè)學(xué)院辦公室副主任分管行政工作崗位職責(zé) 第4篇學(xué)校后勤公司辦公室主任副主任崗位職責(zé) 第5篇辦公室主任崗位職責(zé)慈善總會 第6篇辦公室主任崗位職責(zé)工作內(nèi)容 第7篇學(xué)校辦公室主任工作崗位職責(zé) 第8篇辦公室主任崗位職責(zé)黨校 第9篇房地產(chǎn)行政部辦公室主任崗位職責(zé) 第10篇某原油集輸站辦公室主任崗位職責(zé) 第11篇機關(guān)辦公室主任崗位工作職責(zé) 第12篇辦公室主任崗位職責(zé)范文 第13篇辦公室主任崗位職責(zé)圖書館 第14篇辦公室副主任崗位職責(zé)內(nèi)容一 第15篇辦公室主任崗位職責(zé)范本酒店 第16篇辦公室主任崗位職責(zé)2 第17篇黨群辦公室主任崗位職責(zé) 第18篇辦公室主任工作崗位職責(zé)范文 第19篇辦公室主任崗位職責(zé)社會福利院 第20篇某某物業(yè)公司綜合辦公室主任崗位職責(zé)
第1篇 辦公室主任招聘崗位職責(zé)
內(nèi)審與監(jiān)督辦公室主任 之江實驗室 之江實驗室 崗位描述:
1. 負(fù)責(zé)實驗室的內(nèi)部審計工作;
2. 負(fù)責(zé)實驗室財務(wù)工作的合規(guī)性審核工作。
招聘要求:
1. 財務(wù)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,45歲以下;
2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 良好的職業(yè)操守,溝通協(xié)調(diào)能力強,有較強責(zé)任感。
第2篇 國民經(jīng)濟動員辦公室主任計委副主任兼崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)組織市經(jīng)濟動員工作年度計劃、中長期規(guī)劃和經(jīng)濟動員方案的制訂,并組織經(jīng)濟動員方案的演練或?qū)嵤?/p>
2.負(fù)責(zé)會同有關(guān)部門審核與經(jīng)濟動員有關(guān)聯(lián)的規(guī)劃、計劃,組織、審核固定資產(chǎn)投資項目與經(jīng)濟動員項目的銜接與結(jié)合。
3.負(fù)責(zé)研究經(jīng)濟動員征用辦法和平戰(zhàn)轉(zhuǎn)換運行機制,制訂和組織實施市戰(zhàn)備物資儲備計劃,確定戰(zhàn)備物資儲備種類、數(shù)量、布局和管理辦法,建立軍民聯(lián)儲、聯(lián)供的保障體系。
4.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)市各部門、各區(qū)及有關(guān)單位的經(jīng)濟動員工作。
5.負(fù)責(zé)組織市每年國民經(jīng)濟動員潛力的調(diào)查工作。
6.戰(zhàn)時組織領(lǐng)導(dǎo)全市經(jīng)濟動員實施工作。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第3篇 某職業(yè)學(xué)院辦公室副主任分管行政工作崗位職責(zé)
職業(yè)學(xué)院辦公室副主任(分管行政工作)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)學(xué)院的日常接待與禮儀工作,協(xié)助主任做好信訪工作。
2、協(xié)助主任做好對院領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作,做好部門之間的協(xié)調(diào)工作和督查、督辦工作。
3、協(xié)助主任做好接待工作,做好對外聯(lián)絡(luò)和校際聯(lián)誼工作。
4、負(fù)責(zé)四季作息時間的調(diào)整和節(jié)假日值班的安排工作。
5、協(xié)助主任做好會務(wù)工作。
6、負(fù)責(zé)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)勤服務(wù)及辦公室內(nèi)部事務(wù)管理工作。
7、做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和主任交辦的其它工作。
第4篇 學(xué)校后勤公司辦公室主任副主任崗位職責(zé)
學(xué)校后勤公司辦公室主任、副主任崗位職責(zé)
在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實質(zhì)量目標(biāo)規(guī)定的各項指標(biāo),管理、組織、領(lǐng)導(dǎo)本部門員工的學(xué)習(xí),完成辦公室的各項工作任務(wù)。積極配合、協(xié)調(diào)好辦公室與公司各部門之間的工作。
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅決執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系的各項要求和決定。
(2)建立健全各項規(guī)章制度,使公司的各項服務(wù)工作制度化、規(guī)范化、程序化,不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。
(3)加強員工的思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo),堅持以人為本,貫徹落實師生至上,服務(wù)第一的宗旨,不斷提高員工的質(zhì)量和服務(wù)意識。
(4)主持公司質(zhì)量管理體系文件的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),傳達公司有關(guān)文件和決議,布置安排各項工作。
(5)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、儀器設(shè)備和公共設(shè)施的管理,確保國有資產(chǎn)保值運行。
(6)做好顧客要求的評審,及時協(xié)調(diào)和管理服務(wù)工作中存在的問題,加強檢查力度,嚴(yán)格落實目標(biāo)管理責(zé)任制。
(7)加強資產(chǎn)管理,提高經(jīng)濟效益,防止國有資產(chǎn)的流失。
(8)積極協(xié)調(diào)本部門和各管理服務(wù)中心之間的關(guān)系,樹立為基層服務(wù)的思想。
(9)定期或不定期檢查各部門的工作,掌握員工的思想動態(tài),及時解決員工中存在的思想問題,不斷激發(fā)員工工作的積極性。
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 辦公室主任崗位職責(zé)慈善總會
1.制訂總會辦公室工作計劃和管理制度,安排總會辦公室人員工作。
2.管理資產(chǎn),搞好總會辦公室的基建和維修,設(shè)備的保管添置。教育工作人員管好、用好和愛護總會辦公室的公共財物。
3.管好財務(wù),嚴(yán)格遵守國家財經(jīng)制度,認(rèn)真貫徹勤儉辦事的原則,努力做到增收節(jié)支,合理使用各項經(jīng)費。
4.要努力為捐助服務(wù)、為貧困群眾生活服務(wù)的方向,保證總會辦公室工作的正常運行。
組織總會辦公室工作人員學(xué)習(xí)政治、文化、業(yè)務(wù)和技術(shù),檢查、考核、評定他們的工作和勞動情況。
6.抓好衛(wèi)生,培養(yǎng)工作人員良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
7.抓好保衛(wèi),防止外界干擾正常工作秩序,節(jié)假日安排好值班。
第6篇 辦公室主任崗位職責(zé)工作內(nèi)容
辦公室主任職位要求
1.本科及以上學(xué)歷,管理相關(guān)專業(yè);
2.多 年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗及辦公室主任工作經(jīng)驗;
3.具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、工作責(zé)任心和較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;
4.熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策法規(guī),了解行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。
辦公室主任崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1、認(rèn)真遵守黨和國家的政策法令,遵守公司各項規(guī)章制度,當(dāng)遵紀(jì)守法員工。
2、領(lǐng)導(dǎo)辦公室工作,落實總經(jīng)理指示,督促檢查經(jīng)營目標(biāo)的完成。
3、參與公司重要經(jīng)營活動的策劃,努力當(dāng)好總經(jīng)理參謀助手。
4、草擬公司文件、合同以及規(guī)章制度,處理來往公文。
5、積極協(xié)調(diào)公司和政府有關(guān)部門關(guān)系,為公司創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
6、協(xié)議公司各部門關(guān)系,上傳下達、下傳上達,促進公司高效運轉(zhuǎn)。
7、加強本部門員工日常管理和考核工作,每月進行講評一次,不斷提高管理水平。
8、做好公司宣傳思想工作和工會工作,提高員工凝聚力。
9、按時完成公司各種證件、執(zhí)照的檢、審驗工作,保證公司正常經(jīng)營。
10、做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作。
11、不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識,提高自身業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)公司發(fā)展。
12、認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動、積極地開展工作,圓滿完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)。對因個人工作不負(fù)責(zé)、拖拉原因造成公司信譽及經(jīng)濟損失,可承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任。
13、完成公司交給的其它工作。
第7篇 學(xué)校辦公室主任工作崗位職責(zé)
本文系一則學(xué)校辦公室主任崗位職責(zé),僅供各位辦公室主任或經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)參考。
一、按照學(xué)校辦公室職責(zé)范圍 , 主持辦公室的全面工作。加強辦公室業(yè)務(wù)建設(shè)、督促檢查各崗位職責(zé)的執(zhí)行情況。
二、負(fù)責(zé)文秘工作,協(xié)助校長落實學(xué)校的決議和計劃;做好文字綜合和處理工作 , 把好文字關(guān)和政策關(guān)。
三、負(fù)責(zé)并組織安排全校各種會議、學(xué)習(xí)及重要活動 , 做好校黨支部和學(xué)校各項決議、決定、通報、通知等的傳達、貫徹及檢查、督辦落實工作。
四、根據(jù)學(xué)校有關(guān)會議決定 , 組織草擬和發(fā)布通告、通知、會議紀(jì)要及其它文件 ;及時處理各類上報下發(fā)、傳閱的文件。
五、做好來人接待安排和信訪工作,做好后勤管理(制度職責(zé)大全后勤管理)工作。辦理本校師生出訪工作以及與外校聯(lián)系和交往工作。協(xié)助做好離退休教職工的慰問工作,關(guān)心教職工的生活,切實解決他們生活上的困難。
六、根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的指示 , 負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)黨政各職能部門共同辦理的綜合性工作 , 做到上情下達 , 下情上達。
七、注意調(diào)查研究 , 掌握校內(nèi)外信息 , 主動了解與全局有關(guān)的情況和問題 , 積極為校領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考意見。
八、當(dāng)好校長的參謀和助手,認(rèn)真完成校長、支部書記交辦的日常事務(wù)性工作。會同黨支部抓好教師的政治學(xué)習(xí)和思想教育工作。
第8篇 辦公室主任崗位職責(zé)黨校
在黨校校務(wù)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,做好以下各方面工作:
1.根據(jù)黨校校務(wù)委員會研究的意見,制訂黨校各項培訓(xùn)工作計劃和教學(xué)計劃,具體負(fù)責(zé)實施。
2.協(xié)助各部門、科室做好各種學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班、研討班等的辦學(xué)準(zhǔn)備工作。
3.做好黨校兼職教師的聘任、管理、服務(wù)及外聘教師的聯(lián)絡(luò)工作。
4.做好黨校教學(xué)設(shè)備、學(xué)習(xí)資料的購置、管理工作。
5.做好黨校召開的各類會議的會務(wù)工作,并整理好會議紀(jì)要。
6.做好黨校各類文件資料以及各個教學(xué)班的教學(xué)資料收集工作,建立健全各教學(xué)班檔案,實行規(guī)范化管理。
7.圍繞學(xué)院黨委的中心工作,搞好調(diào)
第9篇 房地產(chǎn)行政部辦公室主任崗位職責(zé)
房地產(chǎn)項目行政部辦公室主任崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司行政和后勤管理工作,對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)公司各項行政制度、工作紀(jì)律、工作計劃的定期督查,通報執(zhí)行情況。
3、貫徹落實公司有關(guān)會議、決議,不定期督查,通報落實情況。
4、負(fù)責(zé)公司各類會議、重要活動的組織、籌備、協(xié)調(diào)工作,確保順利進行。
5、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)工作,做好來客接待工作。
6、負(fù)責(zé)公司人事管理,做好人事招聘,員工檔案管理工作。
7、負(fù)責(zé)公司司機、保安保潔、物品采購、網(wǎng)站建設(shè)的管理。
8、負(fù)責(zé)公司員工述職、考勤、目標(biāo)管理考核工作。
9、負(fù)責(zé)公司公文起草、簽審、印發(fā)工作,負(fù)責(zé)對公司重要文件、證件、合同檔案、公章的管理。
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
第10篇 某原油集輸站辦公室主任崗位職責(zé)
崗位目的:根據(jù)公司及站相關(guān)規(guī)章制度,全面主持辦公室各項工作,保證集輸站行政管理體系完整、高效運行。
工作職責(zé):
1.擬定辦公室工作計劃,統(tǒng)籌安排辦公室各項工作。
2.組織、籌劃集輸站工作會議、行政會議及其他站級會議,協(xié)調(diào)、催辦和督查會議決議的執(zhí)行情況。
3.撰寫集輸站相關(guān)行政文件,審核以站名義上報或下達的各類文件。
4.負(fù)責(zé)收集整理各部門工作動態(tài)信息,協(xié)助站長做好各部門協(xié)調(diào)工作。
5.組織對外日常溝通聯(lián)絡(luò)、人員接待、事務(wù)處理,統(tǒng)一調(diào)度全站公務(wù)用車。
6.負(fù)責(zé)對辦公室下屬科員的監(jiān)督、考核、激勵。
7.行政辦公費用的預(yù)算與成本控制。
工作要求:
1.確保辦公室工作及時、有效完成。
2.確保工作會議及相關(guān)站級會議順利開展,會議決議有效落實。
3.確保站相關(guān)行政文件內(nèi)容、收發(fā)符合相關(guān)規(guī)定。
4.確保站內(nèi)各部門信息溝通及時,及時處理對外接待相關(guān)事務(wù)。
5.對外接待有禮有節(jié),及時傳播站良好形象。
6.建立完善辦公室規(guī)章制度,不定期檢查下屬員工工作。
第11篇 機關(guān)辦公室主任崗位工作職責(zé)
機關(guān)辦公室主任崗位職責(zé)
機關(guān)黨委辦公室是機關(guān)黨委處理日常事務(wù)的綜合管理服務(wù)部門,機關(guān)黨委辦公室主任的主要工作職責(zé)是:
一、根據(jù)機關(guān)黨委決定,負(fù)責(zé)擬定、落實機關(guān)黨委的工作日程;負(fù)責(zé)落實機關(guān)黨委會議的準(zhǔn)備工作,做好會議記錄和會議文件的印發(fā);督促和檢查機關(guān)黨委會決議、決定的貫徹落實情況,并將執(zhí)行情況及時反饋給機關(guān)黨委負(fù)責(zé)同志。
二、協(xié)助機關(guān)黨委書記起草機關(guān)黨委年度工作要點、總結(jié)和機關(guān)黨委各類公文、規(guī)章制度、信函及工作簡報等。做好各類文件、材料的歸檔工作。
三、根據(jù)機關(guān)黨委的中心工作任務(wù),深入基層,開展調(diào)查研究,抓住工作中的重點和難點問題,做好下情上報,上情下達等信息工作,為機關(guān)黨委和領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
四、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和組織路線,抓好機關(guān)黨組織建設(shè),督促和指導(dǎo)各黨支部積極開展黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,努力探索新時期高校機關(guān)黨建工作的新途徑和新方法。
五、認(rèn)真搞好黨員教育工作,抓好黨員隊伍建設(shè)。加強對入黨積極分子的培養(yǎng),做好發(fā)展黨員工作。在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展好黨內(nèi)教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和黨風(fēng)廉政教育,努力提高廣大黨員的思想政治素質(zhì)。負(fù)責(zé)機關(guān)黨委的黨費收繳工作。
六、認(rèn)真做好教職工思想政治工作,結(jié)合機關(guān)工作特點,圍繞作風(fēng)建設(shè)組織教職工政治學(xué)習(xí)和科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)。
七、做好機關(guān)工會活動。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 辦公室主任崗位職責(zé)范文
公司辦公室主任崗位職責(zé)
掌握公司主要工作的進展情況,負(fù)責(zé)制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理:參加行政領(lǐng)導(dǎo)會議,參與公司重大事項的調(diào)研工作,擬定調(diào)研報告,及時掌握公司主要工作的進展情況;制訂本部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計劃;監(jiān)督指導(dǎo)工作計劃的落實;負(fù)責(zé)本部門員工隊伍建設(shè),提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見;制定并完善部門工作制度,檢查本部門工作的執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系;監(jiān)督本部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況,及時給予指導(dǎo)。
1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作:監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,并提出改進意見;負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達;負(fù)責(zé)公司的印章管理;負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理;負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)公司總部的車輛調(diào)度。
2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理:負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,做好保密工作。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)會議的組織,以及會議決議的督辦事項:負(fù)責(zé)會議場所的安排與布置;負(fù)責(zé)會議相關(guān)活動的安排;負(fù)責(zé)會議決議的督辦事項。
4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持:負(fù)責(zé)公來訪人員的接待;負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護、保持。
5、完成上級交辦的其它各項工作
第13篇 辦公室主任崗位職責(zé)圖書館
1.完成館長下達的部門工作任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)辦公室人員工作考核、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、報表審核等工作。
3.做好校內(nèi)外有關(guān)部門、單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。
4.做好有關(guān)會議記錄、起草有關(guān)工作計劃、總結(jié)、請示報告等工作。
5.協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)組織全館活動,安肺關(guān)斜義。
6.協(xié)助館長做好全館經(jīng)費的預(yù)算管理、經(jīng)費成本管理、做好各類經(jīng)費財務(wù)統(tǒng)計。
7.負(fù)責(zé)臨時工的日常管理。
8.負(fù)責(zé)辦公用品及圖書用品采購計劃的審核并協(xié)助采購。
9.負(fù)責(zé)家具采購聯(lián)系。
10.組織落實全館安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生勤工助學(xué)管理工作。
11.負(fù)責(zé)新生人館教育的準(zhǔn)備與協(xié)調(diào)工作。
12.配合做好工會工作、職工生活福利,做好兼職信息員工作。
13.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
第14篇 辦公室副主任崗位職責(zé)內(nèi)容一
1.協(xié)助主任工作,分管法制、機關(guān)后勤服務(wù)工作。
2.負(fù)責(zé)年度目標(biāo)任務(wù)的分解下達、進度收集、考核管理。
3.負(fù)責(zé)依法行政,政務(wù)公開,政務(wù)督辦,普法教育,組織起草、清理勞動和社會保險地方法規(guī)和規(guī)范性文件,監(jiān)督監(jiān)察全地區(qū)勞動和社會保險法律法規(guī)的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)社會治安綜合治理,各種創(chuàng)建活動,收發(fā),文印,局辦公室各種專卷的管理和指導(dǎo)各科室、部門專卷的管理等工作。
5.組織局業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),處理勞動和社會保障行政復(fù)議、行政訴訟案件。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。
第15篇 辦公室主任崗位職責(zé)范本酒店
1.全面負(fù)責(zé)辦公室工作并具體主持酒店行政事務(wù)工作。
2.召集酒店辦公室每周例會,制定每周工作計劃。
3.審核批準(zhǔn)酒店1000元以下行政費用開支報告。
4.審核上報酒店1000元以上行政費用開支計劃。
5.負(fù)責(zé)酒店防火、防盜及交通等安全管理工作。
6.管理酒店員工及住房。
7.負(fù)責(zé)對外經(jīng)濟合同的審核簽章及酒店法律事務(wù)協(xié)調(diào)。
8.負(fù)責(zé)對外聯(lián)系的工作計劃的制訂與實施。
第16篇 辦公室主任崗位職責(zé)2
1.協(xié)助校長處理日常行政事務(wù),負(fù)責(zé)學(xué)校的人事管理、保衛(wèi)和檔案管理工作。協(xié)助黨支部做好有關(guān)黨務(wù)工作。
2.協(xié)助校長、黨支部辦好干部任免、聘任、調(diào)動等有關(guān)手續(xù),協(xié)助校長辦好教職工的聘任、調(diào)動及退休手續(xù)等,完成有關(guān)勞動工資、人事調(diào)動、聘任工作等方面的具體操作任務(wù)。按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作,負(fù)責(zé)學(xué)校行政方面的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
3.草擬學(xué)校有關(guān)文件、通告、報告,對外行文,并做好抄寫、請示、打印及分發(fā)工作。負(fù)責(zé)學(xué)校校務(wù)會議、行政會議、校長辦公會議、支委會議等的記錄、整理工作。
4.負(fù)責(zé)綜合檔案室工作,組織和指導(dǎo)做好各類檔案的收集、歸檔工作。
5.負(fù)責(zé)教職工工資和津貼、考勤、獎懲等工作的實施。負(fù)責(zé)教師的考勤工作。做好教職工每月考勤、缺礦課的統(tǒng)計和月考核獎的核算工作。
6.按有關(guān)制度辦法,組織做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作;負(fù)責(zé)學(xué)校和黨支部圖章的保管使用及介紹信的管理工作。
7.協(xié)助校長協(xié)調(diào)各部門的工作,安排好日程及有關(guān)會議和活動。負(fù)責(zé)對外的各類接待工作,以及來信、來電、來訪處理等工作。
8.負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作,組織實施,檢查落實安全防范措施,及時處理有關(guān)事件。組織安排學(xué)校各類值班工作。
9.負(fù)責(zé)做好專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、綜合治理、離退休教職工等工作,按政策和規(guī)定做好教職工有關(guān)福利待遇方面的工作。做好教職工職稱評審所需材料的收集、整理和審核工作。
10.完成校長、支部書記布置的其他工作。
第17篇 黨群辦公室主任崗位職責(zé)
(一)黨群辦公室 主任/副主任
1.具有較高的政治素養(yǎng)、創(chuàng)新精神,責(zé)任心強,中共正式黨員;
2.具有良好的學(xué)習(xí)能力,具有較強的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力,具有扎實的寫作功底及較好的公文寫作水平;
3.身體健康,無不良嗜好,具有良好的心理素質(zhì),具有較強的團隊合作精神。
4.工作經(jīng)歷要求:
(1)應(yīng)聘黨辦主任/副主任需具有思想政治教育、行政管理、人力資源、中文等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,年齡不超過40歲,具備3年以上黨群、紀(jì)檢工作經(jīng)驗.
(2)應(yīng)聘黨辦專員需具有思想政治教育、行政管理、人力資源、中文等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。
(二)黨群辦公室
1.主任/副主任
(1)負(fù)責(zé)落實黨委有關(guān)黨建工作的具體部署與要求,負(fù)責(zé)黨的基層組織建設(shè);
(2)協(xié)助黨委書記組織開展勘察院思想政治工作,圍繞中心任務(wù),組織開展形勢任務(wù)教育和思想政治工作保障體系建設(shè)工作及對內(nèi)宣傳工作;
(3)負(fù)責(zé)組織開展對外宣傳報道工作,負(fù)責(zé)輿情監(jiān)控工作;
(4)負(fù)責(zé)組織開展精神文明建設(shè)工作和企業(yè)文化建設(shè)工作;
(5)協(xié)助紀(jì)委書記組織開展紀(jì)檢監(jiān)察各項工作;
(6)協(xié)助工會主席開展工會群眾工作及團委有關(guān)工作。
2.黨辦專員
(1)協(xié)助黨辦領(lǐng)導(dǎo)落實黨委有關(guān)黨建工作的具體部署與要求;
(2)協(xié)助黨辦領(lǐng)導(dǎo)做好紀(jì)檢監(jiān)察各項工作;
(3)協(xié)助黨辦領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)文化建設(shè)、宣傳報道工作;
(4)協(xié)助黨辦領(lǐng)導(dǎo)做好工會群團各項工作。
第18篇 辦公室主任工作崗位職責(zé)范文
作為一名辦公室主任,其崗位職責(zé)是怎樣的以下是一則辦公室主任崗位職責(zé)范文,僅供各位辦公室主任參考。
1.在**總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室工作,擬定辦公室工作計劃,統(tǒng)籌安排部門內(nèi)各項工作。
2.加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng),為中心班子的決策提供決策依據(jù)和咨詢意見。
3.負(fù)責(zé)辦公室人員工作任務(wù)的下達,并檢查、督促落實情況。管理諸如文秘、檔案、工資、人事、勞動合同簽定及各類保險手續(xù)、采購、保管及財務(wù)工作。
4.主持草擬**整體工作計劃、方案、辦法、總結(jié)等,協(xié)助總經(jīng)理做好**各項行政管理工作的安排,并負(fù)責(zé)督辦總經(jīng)理指示或相關(guān)會議決議的落實。
5.結(jié)合**實際草擬、修改適合**發(fā)展的規(guī)章制度;審核各部門起草的部門制度、規(guī)定等。
6.審核或起草以**名義發(fā)出的各類請示、報告、會議紀(jì)要等重要公函,對外單位來文提出處理意見。
7.負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)部管理制度建設(shè)及各崗位業(yè)務(wù)管理,督促檢查各崗位人員落實崗位職責(zé)。
8.負(fù)責(zé)中心重要會議的安排組織工作。
9.負(fù)責(zé)部門安全管理工作,督促部門人員樹立節(jié)能降耗意識,保證年度目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。
10.負(fù)責(zé)辦公車輛的調(diào)派使用和駕駛?cè)藛T的日常管理。
11.完成總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他臨時性工作。
第19篇 辦公室主任崗位職責(zé)社會福利院
1.在書記、院長的領(lǐng)導(dǎo)下,擬定、完善福利院的各項規(guī)章制度和發(fā)展規(guī)劃。認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)政治理論及業(yè)務(wù)知識,提高職工素質(zhì),教育全體職工熱愛本職工作,全心全意為院民服務(wù)。
2.認(rèn)真完成院長交辦的各項任務(wù),準(zhǔn)確、及時地上傳下達,做好各科室的協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)處理日常接待、信訪處理等事務(wù)。
3.負(fù)責(zé)起草工作計劃、工作總結(jié)、工作報告,督促落實各項工作任務(wù)。
4.承辦各類文件的收發(fā)、登記、打印、立卷、歸檔工作。
5.做好會議的組織、記錄及服務(wù)工作。
6.做好信訪及登記工作,對來院慰問、咨詢的人員熱情接待。
7.負(fù)責(zé)干部職工的考核和勞動工資工作。嚴(yán)格工作紀(jì)律,嚴(yán)格考勤,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為經(jīng)過會議研究給予嚴(yán)肅處理。
8.承辦黨支部工作和全院的日常行政事務(wù)工作,做好財務(wù)、統(tǒng)計等工作。
9.服從分配,團結(jié)協(xié)作,積極帶頭參加院里組織的各項活動。
10.負(fù)責(zé)院里的車輛管理和報刊材料的訂閱、發(fā)放工作,做好信息的編寫、報送及宣傳工作。
11.管理會議室、接待室和辦公室的內(nèi)部器具物資,做好辦公室用品的采購、保管、分發(fā)。
12.負(fù)責(zé)對傳達室門衛(wèi)人員的管理,做好全院安全保衛(wèi)、戶口管理、計劃生育、環(huán)境綠化、衛(wèi)生及綜合治理等行政事務(wù)管理工作。
第20篇 某某物業(yè)公司綜合辦公室主任崗位職責(zé)
某物業(yè)公司綜合辦公室主任崗位職責(zé)
在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的需要和上級公司的政策,貫徹落實適合公司人事、財務(wù)、品質(zhì)政策,保證相關(guān)政策有效推進公司發(fā)展。
1.通過組織深入的調(diào)查研究,及時掌握公司內(nèi)外部信息,向公司提供及時、準(zhǔn)確、有效的各類信息及分析結(jié)果,為公司決策提供資訊依據(jù)及合理化建議。
2.依據(jù)公司中長期發(fā)展的經(jīng)營管理目標(biāo),擬訂公司年度工作計劃。
3.負(fù)責(zé)公司信息管理,不斷完善公司信息管理制度,維護和保持公司信息渠道的暢通。
4.負(fù)責(zé)收集政府頒布的與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的法令、法規(guī)、條例及行業(yè)管理規(guī)定,及時整理并下發(fā)各部門,并按最新要求執(zhí)行。
5.負(fù)責(zé)公司對外公共關(guān)系的建立、保持,處理公司對外事務(wù)及同行業(yè)交流、參觀的接待、安排工作;負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象宣傳及公司ci工程之推廣應(yīng)用。
6.負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的協(xié)調(diào)處理,并協(xié)助各部門通過法律途徑追繳各類拖欠款。
7.負(fù)責(zé)對外發(fā)送文件、外來文件的跟蹤、轉(zhuǎn)發(fā),并落實批轉(zhuǎn)情況;
8.負(fù)責(zé)公司公章、法人委托書、法人證明書、介紹信的管理工作。
9.負(fù)責(zé)督導(dǎo)在公司范圍內(nèi)組織實施的質(zhì)量策劃、品質(zhì)監(jiān)控、品質(zhì)保證、品質(zhì)改善以及專業(yè)技術(shù)改善等工作,確保公司整體服務(wù)質(zhì)量的不斷提升,滿足公司發(fā)展需要。
10.負(fù)責(zé)公司主管級以下人員的定級、加薪的最終審批,負(fù)責(zé)主管級及以上人員任免的審核。
11.依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,組織編制年度固定資產(chǎn)購置計劃和資金收付計劃,跟蹤、分析計劃執(zhí)行情況,保證資金的有效運轉(zhuǎn)。
12.組織、保證各項財經(jīng)法規(guī)、制度的貫徹執(zhí)行,協(xié)調(diào)、監(jiān)督經(jīng)濟政策、財經(jīng)紀(jì)律在執(zhí)行中的嚴(yán)肅性與靈活性,保障公司利益與財產(chǎn)完整。
13.建立健全經(jīng)濟核算體系,組織、監(jiān)督公司的會計核算和財務(wù)管理、稅務(wù)管理工作,保障公司利益與財產(chǎn)完整。
14.負(fù)責(zé)審批本部門的組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、人員定級及福利獎懲等。負(fù)責(zé)審批本部門的費用支出。
15.負(fù)責(zé)考核本部門人員工作績效,主持考核面談,采取有效的激勵措施,促進所屬部門高效完成工作。