第1篇 辦公室副主任崗位職責一

1.協(xié)助主任工作，分管法制、機關(guān)后勤服務工作。

2.負責年度目標任務的分解下達、進度收集、考核管理。

3.負責依法行政，政務公開，政務督辦，普法教育，組織起草、清理勞動和社會保險地方法規(guī)和規(guī)范性文件，監(jiān)督監(jiān)察全地區(qū)勞動和社會保險法律法規(guī)的執(zhí)行情況。

4.負責社會治安綜合治理，各種創(chuàng)建活動，收發(fā)，文印，局辦公室各種專卷的管理和指導各科室、部門專卷的管理等工作。

5.組織局業(yè)務學習，處理勞動和社會保障行政復議、行政訴訟案件。

6.完成領(lǐng)導交辦的臨時工作任務。

第2篇 學校辦公室外事副主任行政工作崗位職責

一、協(xié)助主任處理學校辦公室行政、外聯(lián)、接待、會務、信訪、機要交換和信件收發(fā)等行政事務。

二、分管學校辦公室(外事辦公室)行政、信訪、機要交換、收發(fā)室工作。

三、負責組織校長辦公會議、黨政聯(lián)席會議和其他重要行政會議的安排,負責整理重要會議的議題、議程和會議紀要編寫工作。

四、會同學校有關(guān)部(處、室)組織協(xié)調(diào)全校性的大會和重大活動,并做好來校進行公務活動的上級領(lǐng)導和校外來賓的接待安排工作。

五、協(xié)助主任安排好行政領(lǐng)導的公務活動,包括安排出席各種會議、慶典、外出參觀考察、調(diào)查研究、會見重要來賓和上級檢查等。

六、負責校領(lǐng)導辦公室和學校辦公室(外事辦公室)固定資產(chǎn)的管理工作。

七、接待群眾來信來訪來電,按'分級負責、歸口處理'原則,及時將情況轉(zhuǎn)達相關(guān)涉及部門處理,并限時回復信訪群眾和有關(guān)單位。

八、負責對使用學校公章、鋼印、校長簽字章、校長財務章及開具的學校介紹信、各類證明嚴格進行審核把關(guān)。

九、負責指導學校綜合檔案室開展工作。

十、協(xié)助主任做好辦公室制度建設(shè)工作,并協(xié)助主任抓好辦公室政治理論學習和業(yè)務學習。

十一、協(xié)助主任對學校行政事務進行監(jiān)辦檢查。

十二、負責學校每周活動日程安排和節(jié)假日值班安排。

十三、完成校領(lǐng)導和校辦(外事辦)主任交辦的其他工作。

第3篇 學校辦公室副主任崗位職責

一、按照學校辦公室職責范圍 , 協(xié)助主任主持辦公室的工作。加強辦公室業(yè)務建設(shè)、督促檢查各崗位職責的執(zhí)行情況。

二、負責文秘工作,協(xié)助主任落實學校的決議和計劃;做好文字綜合和處理工作 , 把好文字關(guān)和政策關(guān)。

三、協(xié)助主任負責并組織安排全校各種會議、學習及重要活動 , 做好校黨支部和學校各項決議、決定、通報、通知等的傳達、貫徹及檢查、督辦落實工作。

四、根據(jù)學校有關(guān)會議決定 ,協(xié)助主任 組織草擬和發(fā)布通告、通知、會議紀要及其它文件;及時處理各類上報下發(fā)、傳閱的文件。

五、協(xié)助主任做好來人接待安排和信訪工作,做好后勤管理工作。辦理本校師生出訪工作以及與外校聯(lián)系和交往工作。協(xié)助做好離退休教職工的慰問工作,關(guān)心教職工的生活,切實解決他們生活上的困難。

六 、 注意調(diào)查研究 , 掌握校內(nèi)外信息 , 主動了解與全局有關(guān)的情況和問題 ,協(xié)助主任 積極為校領(lǐng)導決策提供參考意見。

七、當好主任的參謀和助手,認真完成校長、支部書記交辦的日常事務性工作。會同黨支部抓好教師的政治學習和思想教育工作。

八、做好主任安排的工作,完成運城三中校報的籌劃工作。

第4篇 學校后勤公司辦公室主任副主任崗位職責

學校后勤公司辦公室主任、副主任崗位職責

在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,認真落實質(zhì)量目標規(guī)定的各項指標,管理、組織、領(lǐng)導本部門員工的學習,完成辦公室的各項工作任務。積極配合、協(xié)調(diào)好辦公室與公司各部門之間的工作。

(1)認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅決執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系的各項要求和決定。

(2)建立健全各項規(guī)章制度,使公司的各項服務工作制度化、規(guī)范化、程序化,不斷提高管理水平和服務質(zhì)量。

(3)加強員工的思想教育和業(yè)務指導,堅持以人為本,貫徹落實師生至上,服務第一的宗旨,不斷提高員工的質(zhì)量和服務意識。

(4)主持公司質(zhì)量管理體系文件的學習和培訓,傳達公司有關(guān)文件和決議,布置安排各項工作。

(5)負責公司固定資產(chǎn)、儀器設(shè)備和公共設(shè)施的管理,確保國有資產(chǎn)保值運行。

(6)做好顧客要求的評審,及時協(xié)調(diào)和管理服務工作中存在的問題,加強檢查力度,嚴格落實目標管理責任制。

(7)加強資產(chǎn)管理,提高經(jīng)濟效益,防止國有資產(chǎn)的流失。

(8)積極協(xié)調(diào)本部門和各管理服務中心之間的關(guān)系,樹立為基層服務的思想。

(9)定期或不定期檢查各部門的工作,掌握員工的思想動態(tài),及時解決員工中存在的思想問題,不斷激發(fā)員工工作的積極性。

(10)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

第5篇 辦公室副主任崗位工作職責

職責一:辦公室副主任崗位職責

一、協(xié)助主任做好辦公室職責范圍內(nèi)的各項工作;

二、協(xié)助主任負責辦公室人事工作,考勤考核以及其它日常行政工作;

三、協(xié)助主任負責辦公室印信管理;

四、協(xié)助主任負責辦公環(huán)境的建設(shè)和管理工作;

五、協(xié)助主任負責公務接待及各項活動的安排工作;

六、負責各種文字信息的收集、整理、編輯和重要資料的歸檔;

七、承辦主任交辦的其它工作。

職責二:辦公室副主任崗位職責

1、對所辦公秩序負責。

2、對文件、函件的擬、收、發(fā)、定期歸檔負責。

3、對機密文件和文書檔案管理不嚴,發(fā)生失密、泄密或丟失、損壞負責。

4、對印鑒、介紹信管理不嚴,使用不當造成不良后果負責。

5、對所屬下級的紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責。

6、對辦公室預算開支的合理支配負責。

7、對辦公室工程秩序的正確執(zhí)行負責。

8、對辦公室負責監(jiān)督檢查的規(guī)章制度的執(zhí)行情況負責。

9、對辦公室所轄的設(shè)備、工具的完好性負責。

10、對辦公室所掌管的本所秘密的安全負責。

11、對辦公室對本所造成的影響負責。

職責三:辦公室副主任崗位職責

一、全面協(xié)助主任工作,參加起草學校行政工作計劃、總結(jié),通知及其它公文。

二、分管相關(guān)辦公室工作。

三、協(xié)助主任做好上報公文文稿的審核工作,負責校內(nèi)公文文稿的審批和審批打印工作。

四、負責有關(guān)會議決議的政務事項的督查、督辦工作。

五、負責會同有關(guān)部門組織安排全校性大會和大型活動。

六、協(xié)助主任做好辦公室人員思想政治工作,加強作風建設(shè),增強服務意識,提高工作質(zhì)量。

七、負責辦公室人員考核工作。

八、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

職責四:辦公室副主任崗位職責

一、協(xié)助主任處理辦公室的日常事務性工作,了解黨的各項方針政策和上級指示的貫徹執(zhí)行情況,調(diào)查研究、綜合情況、總結(jié)典型經(jīng)驗。

二、負責草擬學院工作計劃、總結(jié)、報告、文件及有關(guān)的講稿。

三、做好院長辦公室、行政例會的會前準備、會議記錄、會議考勤和會議資料的管理工作。

四、負責學院上報下發(fā)各種文件的修改、登記、編號、印發(fā)工作。

五、負責信息工作,主動收集學院情況。

六、負責安排節(jié)假日值班,填寫學院大事記,收集整理有關(guān)資料。

七、在主任的授權(quán)下,掌握辦公室的全面情況,協(xié)助主任處理好學院的有關(guān)日常工作。

八、協(xié)助主任做好來賓接待和群眾信訪工作。

九、完成院領(lǐng)導及主任交辦的臨時工作任務,配合主任督促、檢查、落實院長布置的工作任務的完成情況。

職責五:辦公室副主任崗位職責

一、協(xié)助辦公室主任完成行政辦公室職責范圍內(nèi)的工作。

二、負責辦公室內(nèi)部事務的管理和辦公室制度建設(shè)。

三、負責學校行政領(lǐng)導日常公務活動的服務工作。

四、負責學校印章管理工作。

五、崗位的設(shè)置,學校人員編制核定和管理。

六、專業(yè)技術(shù)崗位分級設(shè)置及聘用管理。

七、專業(yè)技術(shù)職務的申報工作。

八、辦理入校、調(diào)出及校內(nèi)人員流動手續(xù)。

九、人事代理制度實施及人事代理人員管理。

十、學校編制外用工的崗位設(shè)置、聘用及考核考勤管理。

十一、編制外用工的工資福利的發(fā)放和管理。

十二、病事假、探親假的審核。

十三、在職及離退休教職工工資調(diào)整報批。

十四、退休審批表報批。

十五、負責大事記的編寫。

十六、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

第6篇 學校辦公室副主任學校車隊崗位職責

一、協(xié)助主任處理校長辦公室公務文書、信息、綜合統(tǒng)計、各類文稿起草等文秘事務,定時對行政文件進行整理匯編。

二、負責學校行政公文和各類材料的起草、審核、修改、編號、印發(fā);負責校行政領(lǐng)導重要講話稿的起草。

三、負責有關(guān)會議決議行政事務事項的檢查、督辦,并將督辦情況進行綜合分析后報校辦主任。

四、搜集編撰有關(guān)高等教育管理、地方經(jīng)濟社會發(fā)展以及國內(nèi)外重大事件相關(guān)信息,提供給校領(lǐng)導參閱。

五、負責校辦電子公文傳輸系統(tǒng)各項管理工作。

六、負責指導校辦網(wǎng)頁欄目建設(shè)與管理工作。

七、完成校領(lǐng)導和校辦(外事辦)主任交辦的其他工作。

學校車隊崗位職責

一、負責落實校領(lǐng)導的公務、外事、教學、科研用車用車,根據(jù)工作需要配合學校有關(guān)部門做好學校重大活動的接待工作,承擔學校辦公室臨時指派的其他公務用車。

二、負責車輛的管理、保養(yǎng)、維護等工作、以保證車況良好。

三、不斷提高駕駛員的思想素質(zhì)和駕駛技術(shù),努力做到安全行車,服務熱情周到。

四、負責辦理車隊車輛、駕駛員的年檢年審及養(yǎng)路費、保險費等工作。

五、負責處理車隊車輛的交通事故有關(guān)事宜。

六、完成辦公室交辦的其他工作。

第7篇 地測副科長防治水辦公室副主任崗位職責

1、認真執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策，組織防治水辦公室成員全面完成防治水日常任務。

2、參加編制全礦防治水的長遠規(guī)劃和年、季、月的工作計劃，并組織實施。

3、組織分析防治水工作情況與技術(shù)情況，制定技術(shù)措施，解決技術(shù)業(yè)務問題。

4、協(xié)助科長組織開展地表水體、降雨量的調(diào)查觀測工作，負責井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結(jié)果建立涌水量觀測臺帳

5、督促防治水技術(shù)人員做好防治水月度預測預報、月度礦井涌水量測量和其他防治水工作。

6、完成科長和其他領(lǐng)導交給的臨時任務。

第8篇 原油集輸站辦公室副主任崗位職責

崗位目的：負責辦公室行政文件相關(guān)管理工作，并協(xié)助主任主持其他各項工作，確保集輸站行政管理體系完整、高效運行。

工作職責：

1．組織對站各類行政公文收發(fā)、校對、傳閱、送審、催辦。

2．審核站行政工作計劃、報告、總結(jié)、公文、領(lǐng)導講話及其他文稿。

3．檢查落實站檔案資料的收集、整理、立卷、歸檔、保管工作。

4．協(xié)助主任組織、籌備集輸站各種會議，修訂完善本科室規(guī)章制度。

5．監(jiān)督印章的管理和使用，督促、指導辦公室下屬人員工作。

6．負責機關(guān)各部門書刊、報刊的訂閱、分配工作。

7．協(xié)助主任完成站屬各單位之間的協(xié)調(diào)和對外接待工作。

工作要求：

1．確保站相關(guān)文件內(nèi)容準確、符合相關(guān)規(guī)定，收發(fā)及時。

2．檢查相關(guān)文件、檔案的存檔保管工作，確保保存完好，查找方便。

3．確保工作會議及相關(guān)站級會議順利開展，會議決議有效落實。

4．確保站印章按相關(guān)規(guī)章制度安全使用。

第9篇 實驗中心辦公室主任副主任崗位職責

辦公室主任在中心主任領(lǐng)導下工作，接受中心工作安排，起到上傳下達作用，積極主動地搞好各項工作，努力為教學和科研服務。

一、及時向各室傳達實驗中心所做出的決議和決定，并督促檢查各室按時完成。

二、在每學期放假前協(xié)調(diào)有關(guān)院（部）安排好下學期的教學工作，并做出有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

三、做好文件收、發(fā)、傳閱工作。按工作流程及時處理文件，并做好文件歸檔。

四、做好實驗中心的綜合治理工作，協(xié)調(diào)有關(guān)部門抓好實驗樓的安全工作和清潔衛(wèi)生工作，保障水、電的正常供給。

五、負責做好實驗中心實驗儀器和辦公用品的計劃、采購、驗收、入庫、分發(fā)及登記建帳工作，做到數(shù)據(jù)準確、科學、規(guī)范。

六、做好實驗中心工作人員考勤匯總，按時發(fā)放各種津貼。

七、做好勤工儉學學生的管理工作。

八、做好調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入教學單位，了解情況，處理問題，及時向中心領(lǐng)導提供信息當好參謀。

九、認真完成中心領(lǐng)導安排的其他工作。

第10篇 院辦公室副主任崗位職責范例

院辦公室副主任崗位職責

一、辦公室副主任工作:

1、協(xié)助院辦主任做好各科室協(xié)調(diào)工作,當好助手。

2、做好每年兩次全國英語等級考試、全國翻譯資格證書考試和每年一次的全省翻譯資格考試的考務工作。

二、科研秘書工作:

1、聯(lián)系本單位教師和科研人員,及時通報科研信息,及時與科研處有關(guān)科室取得溝通和聯(lián)系。

2、做好年度各級各類課題申報、結(jié)題及年度總結(jié)的管理和歸檔工作。

3、建立本單位的科研工作檔案。統(tǒng)計各類科研數(shù)據(jù)并及時更新數(shù)據(jù)。做好教師科研工作量統(tǒng)計。

4、協(xié)助組織和安排各類學術(shù)會議和其它學術(shù)活動。

三、研究生秘書工作:

1、協(xié)助院領(lǐng)導組織導師制訂各類研究生(同等學歷、教育碩士)培養(yǎng)方案,落實培養(yǎng)計劃。安排各類研究生課程和考試。

2、參加院各類研究生招生工作。辦理研究生報到,注冊手續(xù)。

3、協(xié)助分管領(lǐng)導嚴格執(zhí)行研究生學籍管理辦法。建立和管理研究生的業(yè)務檔案,管理各類研究生課程考試試卷,登記并保管成績等。

4、協(xié)助分管領(lǐng)導安排畢業(yè)論文以及論文答辯等事宜。

四、函授秘書工作:

1、協(xié)助分管領(lǐng)導安排函授課程和函授考試事宜,組織教師做好出卷和改卷工作,登記并及時上繳成績。

2、建立和管理函授生檔案。

五、兼任工作:

1、函授班主任。

2、研究生班導師和研究生支部書記。

3、學院工會福利委員,負責工會有關(guān)的工作。

4、網(wǎng)絡教學秘書(業(yè)余),負責有關(guān)的工作。

六、完成學院交辦的其它工作。

第11篇 辦公室副主任崗位職責范本

1.督辦與上報酒店各部門每周的工作計劃。

2.落實談心制度。

3.反映員工的思想動態(tài),研究、報批與實施引導激勵員工的激勵制度。

4.安排布置酒店內(nèi)部會議的資料。

5.組織與安排員工生日及酒店*。

6.負責酒店發(fā)文管理及報批。

7.協(xié)助酒店各部做好資料整理工作。

8.管理檔案。

9.審

第12篇 國民經(jīng)濟動員辦公室主任計委副主任兼崗位職責

1.負責組織市經(jīng)濟動員工作年度計劃、中長期規(guī)劃和經(jīng)濟動員方案的制訂，并組織經(jīng)濟動員方案的演練或?qū)嵤?/p>

2.負責會同有關(guān)部門審核與經(jīng)濟動員有關(guān)聯(lián)的規(guī)劃、計劃，組織、審核固定資產(chǎn)投資項目與經(jīng)濟動員項目的銜接與結(jié)合。

3.負責研究經(jīng)濟動員征用辦法和平戰(zhàn)轉(zhuǎn)換運行機制，制訂和組織實施市戰(zhàn)備物資儲備計劃，確定戰(zhàn)備物資儲備種類、數(shù)量、布局和管理辦法，建立軍民聯(lián)儲、聯(lián)供的保障體系。

4.指導和協(xié)調(diào)市各部門、各區(qū)及有關(guān)單位的經(jīng)濟動員工作。

5.負責組織市每年國民經(jīng)濟動員潛力的調(diào)查工作。

6.戰(zhàn)時組織領(lǐng)導全市經(jīng)濟動員實施工作。

7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。