第1篇 財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)電池電源公司

1.負(fù)責(zé)子分公司財(cái)務(wù)工作的全面展開，督導(dǎo)本科室下級(jí)人員本職工作的開展。

2.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確編制子分公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)總部對(duì)子分公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施和落實(shí)。

4.根據(jù)總公司對(duì)子分公司的年度經(jīng)營目標(biāo)，組織制定子分公司年度、季度、月度的預(yù)決算，擬訂子分公司資金措施和方案，全面平?資金，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果?？刂瀑Y金風(fēng)險(xiǎn)。

5.負(fù)責(zé)子分公司成本核算、分析和控制。

6.負(fù)責(zé)子分公司稅務(wù)的合理籌劃，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

7.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確為總公司和子分公司各部門提供翔實(shí)的財(cái)務(wù)信息支持。

8.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查子分公司物料倉實(shí)物數(shù)與財(cái)務(wù)賬面數(shù)相符。

9.負(fù)責(zé)子分公司各項(xiàng)資產(chǎn)的保值增值控制。

10.負(fù)責(zé)對(duì)子分公司各項(xiàng)經(jīng)營項(xiàng)目的財(cái)務(wù)收支的監(jiān)控。

11.負(fù)責(zé)審核工資、獎(jiǎng)金等有關(guān)涉及財(cái)務(wù)收支的方案。

12.負(fù)責(zé)本部門財(cái)務(wù)資料、檔案的管理。

13.負(fù)責(zé)代表子分公司與銀行、稅務(wù)、工商等機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)。

14.負(fù)責(zé)監(jiān)控子分公司總經(jīng)理嚴(yán)格執(zhí)行總公司財(cái)務(wù)規(guī)定，定期向總部財(cái)務(wù)總監(jiān)述職。

15.負(fù)責(zé)制定下屬的崗位說明書和績效考核方案等人力資源管理并組織落實(shí)。

第2篇 財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)內(nèi)容殯儀服務(wù)中心

1.負(fù)責(zé)本部門全面工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策,督促會(huì)計(jì)及時(shí)記賬,日清月結(jié),正確反映財(cái)務(wù)收支情況,定期提供財(cái)務(wù)報(bào)表。

2.負(fù)責(zé)對(duì)殯儀館、公墓的財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)一支筆審批制度。

第3篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)科日常管理工作。

2.研究提出市糧食總量平衡、品種結(jié)構(gòu)、年度收支計(jì)劃和中長期規(guī)劃意見與建議,安排重點(diǎn)用糧計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)市糧食行業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,承辦糧食流通、加工、倉儲(chǔ)等統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總上報(bào)工作。

4.配合有關(guān)部門管理地方糧食風(fēng)險(xiǎn)基金,做好糧食財(cái)務(wù)掛賬的清理和消化工作。

5.組織協(xié)同有關(guān)部門做好糧食系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理和職工住房資金使用與管理工作。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第4篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本財(cái)務(wù)科副科長兼

1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定,指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫存物資的范圍,指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算,并建立管理制度。

2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類核算,根據(jù)審核無誤的原始憑證或原始憑證匯總單,按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求,正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。

3.審查各項(xiàng)收支,根據(jù)國家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度,逐筆審查各項(xiàng)收支,對(duì)不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),采取措施,進(jìn)行處理。

4.對(duì)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證,要進(jìn)行審核,復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò),應(yīng)通知有關(guān)人員

第5篇 財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)

1.在黨總支和院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)管理工作，帶領(lǐng)本科財(cái)會(huì)人員樹立為醫(yī)教研服務(wù)的思想，保證醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)的完成。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)方針政策和法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。

3.報(bào)據(jù)事業(yè)計(jì)劃，正確、及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，積極合理地組織收入，并遵守國家規(guī)定的費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，精打細(xì)算，節(jié)約開支，監(jiān)督預(yù)算資金的正確使用。

4.監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)醫(yī)院各部門的財(cái)務(wù)收支及各物資部門的會(huì)計(jì)核算和物資管理工作，定期或不定期清查庫存，核對(duì)賬目，做到賬賬、賬物、賬卡相符。

5.督促清理債權(quán)、債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬。

6.審查或參與擬定院內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。

7.負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況，及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。

8.組織會(huì)計(jì)人員學(xué)>;j政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的考核，有計(jì)劃地培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員，參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配(配合人事科搞好財(cái)會(huì)人員的職稱晉升工作)。

第6篇 財(cái)務(wù)科科長-崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)科科長的工作是在財(cái)務(wù)副經(jīng)理的帶領(lǐng)下進(jìn)行的,在進(jìn)行工作之前先了解該崗位職責(zé)內(nèi)容是很重要的,下面為大家介紹了財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)的信息,供參考。

1、在所長領(lǐng)導(dǎo)下,做好本所的財(cái)務(wù)管理工作。

2、負(fù)責(zé)本部門的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。

3、負(fù)責(zé)組織制定本科內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度及對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、建議、布置、檢查、落實(shí);對(duì)會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理設(shè)置、分工并適時(shí)調(diào)整。

4、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、組織,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5、遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》,適時(shí)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平,管理和監(jiān)督各崗位財(cái)務(wù)人員履行職責(zé),對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核。

6、組織編制、報(bào)送單位的部門預(yù)、年度決算。

7、督促按時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬,加強(qiáng)對(duì)報(bào)表的審查,做到及時(shí)、準(zhǔn)確,并按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。

8、審核出納提請(qǐng)的財(cái)政集中支付授權(quán)憑證及用款計(jì)劃并上報(bào)省科技廳、財(cái)政廳;對(duì)二級(jí)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查與指導(dǎo);對(duì)密碼器的簽發(fā)實(shí)行分級(jí)限額授權(quán),以確保資金安全;

9、協(xié)助本所財(cái)產(chǎn)管理,建立建全財(cái)產(chǎn)管理、核算制度。

10、加強(qiáng)票據(jù)的日常管理,對(duì)票據(jù)的領(lǐng)取、使用、繳銷、結(jié)存等情況進(jìn)行專門登記,核對(duì)相關(guān)部門人員票據(jù)領(lǐng)用情況。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

第7篇 財(cái)務(wù)副科長崗位職責(zé)

1、掌握和執(zhí)行國家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律法規(guī)及方針政策;

2、協(xié)助科長制訂本科室的年度工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

3、協(xié)助科長制定直接下級(jí)的崗位職責(zé);

4、協(xié)助科長及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行;

5、協(xié)助科長定期做好各項(xiàng)基金收支的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,及時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室提供、反饋財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息;

6、協(xié)助科長對(duì)全市社?；鹪?、季、年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表審核、編制、匯總上報(bào)工作;

7、協(xié)助科長對(duì)所屬縣(區(qū))財(cái)務(wù)工作的檢查指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

8、配合有關(guān)科室做好基金征收、待遇支付的工作;

9、協(xié)助科長積極協(xié)調(diào)與財(cái)政、審計(jì)、銀行等有關(guān)部門的對(duì)賬、聯(lián)系等工作;

10、嚴(yán)守國家保密制度;按規(guī)定整理、保存、移交好會(huì)計(jì)檔案資料;

11、協(xié)助科長對(duì)財(cái)務(wù)票據(jù)和財(cái)務(wù)印章的管理;

12、組織、指導(dǎo)下屬開展日常工作,監(jiān)督、檢查、考核其工作質(zhì)量,提出改進(jìn)意見;

13、協(xié)助科長掌握本科的工作進(jìn)度及有關(guān)數(shù)據(jù),不斷提高科室的工作效率;

14、組織好本科室的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工素質(zhì);

15、負(fù)責(zé)收集、整理、提交科內(nèi)反饋的信息及合理化建議;

16、協(xié)助科長做好本科室辦公用具、設(shè)備、設(shè)施的管理;

17、協(xié)助科長做好協(xié)調(diào)與其他科室的工作關(guān)系,搞好科室間的工作配合;

18、關(guān)心屬下的思想、工作和生活,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮其工作的積極性、主動(dòng)性及創(chuàng)造性;

19、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

一、 協(xié)助科長開展工作,負(fù)協(xié)助工作的責(zé)任。在科長缺任或外出期間主持本科工作,行使科長崗位職責(zé)。

二、 在科長的領(lǐng)導(dǎo)下,依法開展審計(jì)監(jiān)督,認(rèn)真抓好并及時(shí)完成科內(nèi)各項(xiàng)工作,同時(shí),作為審計(jì)人員搞好本人應(yīng)承擔(dān)的審計(jì)業(yè)務(wù)。

三、 認(rèn)真貫徹并自覺執(zhí)行國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則和其他業(yè)務(wù)規(guī)范。

四、 協(xié)助科長提出年度工作計(jì)劃,進(jìn)行工作總結(jié)。

五、 協(xié)助科長對(duì)本科工作進(jìn)行組織、實(shí)施、督促、檢查,并對(duì)科內(nèi)工作人員的工作業(yè)績進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。

六、 服從處領(lǐng)導(dǎo)和科長的工作安排,準(zhǔn)確、及時(shí)提供有關(guān)資料,認(rèn)真按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。

七、 努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,堅(jiān)持原則,發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神,熟悉基建審計(jì)業(yè)務(wù),使自己成為審計(jì)業(yè)務(wù)骨干。

八、 在審計(jì)項(xiàng)目中主動(dòng)擔(dān)任審計(jì)組長,負(fù)責(zé)審計(jì)環(huán)境協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)進(jìn)行重大審計(jì)事項(xiàng)調(diào)查,審核或撰寫審計(jì)報(bào)告。

九、 協(xié)助科長開展對(duì)科內(nèi)人員的思想教育,搞好與本處各科室及外界的協(xié)調(diào)工作。

十、 在基建審計(jì)科任務(wù)重、人手不足時(shí),服從處長或分管副處長的安排,與科長一起,主動(dòng)協(xié)助基建審計(jì)科開展基建審計(jì)的有關(guān)工作。

十一、 具體負(fù)責(zé)抓好本科的審計(jì)檔案管理。

十二、 自覺接受科長工作安排,主動(dòng)配合科長搞好本科各項(xiàng)工作,全面完成上級(jí)和處領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第8篇 財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)內(nèi)容醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)

1.在黨總支和院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)本科財(cái)會(huì)人員樹立為醫(yī)教研服務(wù)的思想,保證醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)的完成。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)方針政策和法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。

3.報(bào)據(jù)事業(yè)計(jì)劃,正確、及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極合理地組織收入,并遵守國家規(guī)定的費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),精打細(xì)算,節(jié)約開支,監(jiān)督預(yù)算資金的正確使用。

4.監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)醫(yī)院各部門的財(cái)務(wù)收支及各物資部門的會(huì)計(jì)核算和物資管理工作,定期或不定期清查庫存,核對(duì)賬目,做到賬賬、賬物、賬卡相符。

5.督促清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬。

6.審查或參與擬定院內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。

7.負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況,及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。

8.組織會(huì)計(jì)人員學(xué)>j政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的考核,有計(jì)劃地培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員,參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配(配合人事科搞好財(cái)會(huì)人員的職稱晉升工作)。

第9篇 日語財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作地區(qū)： 上海，上海市，浦東新區(qū)

崗位要求： 1、33~42歲

2、本科（會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)）

3、日語n2或以上水平

4、有中級(jí)資格證

5、5年以上大型日企的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理層經(jīng)驗(yàn)

6、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律規(guī)則

崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和計(jì)劃，監(jiān)督和完善公司總部及分公司日常的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)

2、負(fù)責(zé)總部的費(fèi)用核算、報(bào)表制作、財(cái)務(wù)審計(jì)、成本核算、資金管理等工作

3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及有效實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制

4、負(fù)責(zé)向日本本社制作和提交連結(jié)合并財(cái)務(wù)報(bào)表

5、根據(jù)國家財(cái)務(wù)制度和財(cái)稅法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，協(xié)助財(cái)務(wù)部制定適用的內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理辦法，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作

6、主持財(cái)務(wù)部門工作會(huì)議，協(xié)調(diào)部門人員完成指定的工作目標(biāo)

7、協(xié)調(diào)維護(hù)銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)合作關(guān)系并處理相關(guān)事宜，維護(hù)公司利益

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)

第10篇 會(huì)計(jì)記賬員 財(cái)務(wù)科長 會(huì)計(jì)主管的崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)記賬員財(cái)務(wù)科長 會(huì)計(jì)主管的崗位職責(zé)

記賬員的崗位職責(zé)是：負(fù)責(zé)部分記賬憑證的編制；明細(xì)賬的登記、結(jié)賬和對(duì)賬工作。為了有效地履行職責(zé)，對(duì)記賬員崗位的要求是：

(1)嚴(yán)格審核各種原始憑證，確保原始憑證的真實(shí)性、合理性、合法性。

(2)及時(shí)根據(jù)審核無誤的原始憑證，編制正確的記賬憑證，并根據(jù)記賬憑證及時(shí)登記各種明細(xì)分類賬。

(3)做好有關(guān)計(jì)算和賬務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)工作。

(4)做好對(duì)賬和結(jié)賬工作。

(5)做好其他有關(guān)工作。

財(cái)務(wù)科長(會(huì)計(jì)主管)的職責(zé)是：

負(fù)責(zé)記賬憑證的復(fù)核、科目匯總表的編制、總賬的登記以及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)科各種業(yè)務(wù)關(guān)系。為了有效地履行職責(zé)，對(duì)財(cái)務(wù)科長崗位的要求是：

(1)全面組織財(cái)務(wù)科的會(huì)計(jì)工作，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)科人員的分工協(xié)作關(guān)系的協(xié)調(diào)。

(2)在審核記賬憑證，確保記賬憑證無誤的基礎(chǔ)上，做好科目匯總表的編制工作。

(3)及時(shí)登記總賬，按月辦理總賬的月結(jié)工作，并將總賬及時(shí)與出納員所經(jīng)管的庫存現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬等，以及記賬員所經(jīng)管的各種明細(xì)分類賬進(jìn)行核對(duì)。

(4)根據(jù)賬簿記錄及有關(guān)資料，于月終編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤表”、“現(xiàn)金流量表”等會(huì)計(jì)報(bào)表。

標(biāo)簽：會(huì)計(jì)記賬員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)

第11篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)財(cái)務(wù)科副科長兼

1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定，指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫存物資的范圍，指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算，并建立管理制度。

2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類核算，根據(jù)審核無誤的原始憑證或原始憑證匯總單，按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求，正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。

3.審查各項(xiàng)收支，根據(jù)國家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度，逐筆審查各項(xiàng)收支，對(duì)不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，進(jìn)行處理。

4.對(duì)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證，要進(jìn)行審核，復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò)，應(yīng)通知有關(guān)人員査明更正和處理。

5.負(fù)責(zé)國有資產(chǎn)管理，辦理產(chǎn)權(quán)進(jìn)轉(zhuǎn)和變動(dòng)登記手續(xù)，管理國有資產(chǎn)管理盤存、報(bào)廢、鑒定、申報(bào)，不斷加強(qiáng)管理。

6.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第12篇 財(cái)務(wù)科長崗位工作職責(zé)

財(cái)務(wù)科長的工作主要是負(fù)責(zé)部門的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理的工作,詳細(xì)請(qǐng)參考以下財(cái)務(wù)科長的崗位職責(zé)資料,歡迎瀏覽。

根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

對(duì)公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

參與確定公司的股利政策,促進(jìn)與投資者的溝通順暢,保證股東利益的最大化;

與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為集團(tuán)高級(jí)管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議。

第13篇 財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)旅游

1.協(xié)助局長搞好全局及局屬公司會(huì)計(jì)、出納的管理，經(jīng)常研究、布置、輔導(dǎo)、檢査、考核會(huì)計(jì)工作，督促全體財(cái)會(huì)人員按規(guī)章制度辦事。

2.正確及時(shí)貫徹實(shí)施各項(xiàng)會(huì)計(jì)制度，負(fù)責(zé)修訂本科的崗位責(zé)任制，提出工作目標(biāo)，總結(jié)工作成果，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出意見，并予以監(jiān)督、糾正、落實(shí)。

3.負(fù)責(zé)科內(nèi)崗位之間、與其他科室之間、與其他單位之間的會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)解答和處理職權(quán)范圍內(nèi)的有關(guān)問題。

4.定期或不定期對(duì)庫存現(xiàn)金、重要空白憑證、重要物品、會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行檢查。

5.組織本科的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽，促進(jìn)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的全面提高。

6.負(fù)責(zé)編制局會(huì)計(jì)報(bào)表，局工會(huì)會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析。

7.負(fù)責(zé)辦理向外借貸手續(xù)及與財(cái)稅局聯(lián)系撥款事項(xiàng)。

第14篇 財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)內(nèi)容人口與計(jì)劃生育委員會(huì)

1.負(fù)責(zé)市撥付的計(jì)劃生育事業(yè)經(jīng)費(fèi)和基本建設(shè)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算的審核、報(bào)批管理。

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查計(jì)劃生育系統(tǒng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)、計(jì)劃生育社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)和市政府撥付的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理和使用的檢查情況的審核、報(bào)批管理。

3.負(fù)責(zé)編制計(jì)劃生育藥具需求計(jì)劃和監(jiān)督的審核、報(bào)批管理。

4.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和直屬單位的財(cái)務(wù)和國有資產(chǎn)的審核、報(bào)批管理。

5.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第15篇 財(cái)務(wù)資產(chǎn)科科長工作崗位職責(zé)

崗位目的:根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度,全面主持財(cái)務(wù)科各項(xiàng)工作,確保站財(cái)務(wù)工作合法、高效進(jìn)行,為站提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)信息。

工作職責(zé):

1.依據(jù)站年度經(jīng)營計(jì)劃,擬訂相應(yīng)財(cái)務(wù)預(yù)算,合理分配調(diào)度資金,指導(dǎo)、檢查各部門成本管理工作。

2.審核相關(guān)費(fèi)用支出憑證、報(bào)銷單的合理、合法性,杜絕非法經(jīng)濟(jì)行為發(fā)生。

3.負(fù)責(zé)站經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作,掌握各種資產(chǎn)的變動(dòng)及數(shù)量情況,定期做好各種物資的清理、盤存,建立健全固定資產(chǎn)臺(tái)帳。

4.組織財(cái)務(wù)分析,考核財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況與資金使用效果,為站領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠財(cái)務(wù)信息和合理建議。

5.參與主要經(jīng)濟(jì)合同的洽談、審核,并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的履行。

工作要求:

1.確保站內(nèi)各財(cái)務(wù)活動(dòng)依法進(jìn)行。

2.及時(shí)掌握站屬各單位成本管理工作執(zhí)行情況,最大限度節(jié)約成本。

3.確保站預(yù)算、分解科學(xué)合理,賬目真實(shí)、準(zhǔn)確。

4.確保各部門費(fèi)用報(bào)銷真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。

5.定期組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn),確保固定資產(chǎn)設(shè)備明細(xì)帳目真實(shí)、準(zhǔn)確。

第16篇 財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)內(nèi)容旅游

1.協(xié)助局長搞好全局及局屬公司會(huì)計(jì)、出納的管理,經(jīng)常研究、布置、輔導(dǎo)、檢

第17篇 財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)社會(huì)福利院

1.遵守國家財(cái)政法規(guī)和上級(jí)財(cái)務(wù)部門規(guī)定，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度，編制全院年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)決算，經(jīng)常分析本院財(cái)務(wù)狀況，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況的信息。

2.按現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度和核算方法，審查記賬憑證，按月結(jié)清，做到科目設(shè)置準(zhǔn)確，財(cái)務(wù)手續(xù)完備，數(shù)字無誤，做到賬賬、賬證、賬實(shí)、賬表四相符。

3.按規(guī)定日期編送會(huì)計(jì)報(bào)表，做到內(nèi)容完整、核算準(zhǔn)確、報(bào)送及時(shí)，定期裝訂會(huì)計(jì)資料，加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案管理。

4.按賬、錢分管的原則，與出納人員明確分工，相互制約。指導(dǎo)食堂會(huì)計(jì)按規(guī)定做好食堂財(cái)務(wù)收支賬目，及時(shí)審查食堂財(cái)務(wù)收支情況。

5.做好全院固定資產(chǎn)的登記、管理工作，指導(dǎo)倉庫保管員做好物資的保管和進(jìn)出庫臺(tái)賬，做到賬物相符。

6.協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃、立項(xiàng)、審批、實(shí)施工作。

7.嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律，及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù)。

第18篇 財(cái)務(wù)資產(chǎn)科科長崗位職責(zé)

崗位目的：根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度，全面主持財(cái)務(wù)科各項(xiàng)工作，確保站財(cái)務(wù)工作合法、高效進(jìn)行，為站提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)信息。

工作職責(zé)：

1．依據(jù)站年度經(jīng)營計(jì)劃，擬訂相應(yīng)財(cái)務(wù)預(yù)算，合理分配調(diào)度資金，指導(dǎo)、檢查各部門成本管理工作。

2．審核相關(guān)費(fèi)用支出憑證、報(bào)銷單的合理、合法性，杜絕非法經(jīng)濟(jì)行為發(fā)生。

3．負(fù)責(zé)站經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作，掌握各種資產(chǎn)的變動(dòng)及數(shù)量情況，定期做好各種物資的清理、盤存，建立健全固定資產(chǎn)臺(tái)帳。

4．組織財(cái)務(wù)分析，考核財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況與資金使用效果，為站領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠財(cái)務(wù)信息和合理建議。

5．參與主要經(jīng)濟(jì)合同的洽談、審核，并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的履行。

工作要求：

1．確保站內(nèi)各財(cái)務(wù)活動(dòng)依法進(jìn)行。

2．及時(shí)掌握站屬各單位成本管理工作執(zhí)行情況，最大限度節(jié)約成本。

3．確保站預(yù)算、分解科學(xué)合理，賬目真實(shí)、準(zhǔn)確。

4．確保各部門費(fèi)用報(bào)銷真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。

5．定期組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，確保固定資產(chǎn)設(shè)備明細(xì)帳目真實(shí)、準(zhǔn)確。

第19篇 醫(yī)院財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)醫(yī)院日常財(cái)務(wù)管理工作;

2、負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及財(cái)務(wù)分析;

3、擬訂醫(yī)院年度總預(yù)算和季度、月度預(yù)算,并進(jìn)行相關(guān)預(yù)算分析;

4、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,確保本院利潤指標(biāo)的完成;

5、遵守有關(guān)醫(yī)院法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障醫(yī)院合法經(jīng)營;

6、參與醫(yī)院融資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融、管理等專業(yè);中級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

2、3年以上醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具有二甲以上綜合醫(yī)院6年工作經(jīng)驗(yàn)(財(cái)務(wù)科主任、財(cái)務(wù)經(jīng)理在崗2年以上)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力;

4、精通財(cái)務(wù)管理及資本運(yùn)作以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、預(yù)算等業(yè)務(wù)。熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)流程;

5、有完整、明確的分析思路,獨(dú)立設(shè)計(jì)過大量分析報(bào)表,獨(dú)立或領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)編制過分析報(bào)告。

第20篇 財(cái)務(wù)科副科長崗位工作職責(zé)

1、掌握和執(zhí)行國家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律法規(guī)及方針政策;

2、協(xié)助科長制訂本科室的年度工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

3、協(xié)助科長制定直接下級(jí)的崗位職責(zé);

4、協(xié)助科長及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行;

5、協(xié)助科長定期做好各項(xiàng)基金收支的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,及時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室提供、反饋財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息;

6、協(xié)助科長對(duì)全市社保基金月、季、年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表審核、編制、匯總上報(bào)工作;

7、協(xié)助科長對(duì)所屬縣(區(qū))財(cái)務(wù)工作的檢查指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

8、配合有關(guān)科室做好基金征收、待遇支付的工作;

9、協(xié)助科長積極協(xié)調(diào)與財(cái)政、審計(jì)、銀行等有關(guān)部門的對(duì)賬、聯(lián)系等工作;

10、嚴(yán)守國家保密制度;按規(guī)定整理、保存、移交好會(huì)計(jì)檔案資料;

11、協(xié)助科長對(duì)財(cái)務(wù)票據(jù)和財(cái)務(wù)印章的管理;

12、組織、指導(dǎo)下屬開展日常工作,監(jiān)督、檢查、考核其工作質(zhì)量,提出改進(jìn)意見;

13、協(xié)助科長掌握本科的工作進(jìn)度及有關(guān)數(shù)據(jù),不斷提高科室的工作效率;

14、組織好本科室的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工素質(zhì);

15、負(fù)責(zé)收集、整理、提交科內(nèi)反饋的信息及合理化建議;

16、協(xié)助科長做好本科室辦公用具、設(shè)備、設(shè)施的管理;

17、協(xié)助科長做好協(xié)調(diào)與其他科室的工作關(guān)系,搞好科室間的工作配合;

18、關(guān)心屬下的思想、工作和生活,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮其工作的積極性、主動(dòng)性及創(chuàng)造性;

19、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。