第1篇 公司員工通道值班員崗位職責
公司員工通道值班員的崗位職責
直接上級:治安防范主管
【技能要求】
1.基本素質:工作認真負責有責任感,遵守公司各種規(guī)章制度,。
2.自然條件:男性,35歲以上,身高1.70~1.80,身體健康。
3.文化程度:初中以上文化程度。
4.工作經驗:具備2年以上相關工作經驗。
5.特殊要求:有一定安全防范能力和經驗。
【崗位職責】
1.公司員工通道值班是安全警衛(wèi)性質的崗位,通過24小時不間斷值班形式完成公司辦公樓以外規(guī)定范圍的安全防范和其他監(jiān)督管理任務。
2.負責外單位來客接待與公司有關部門聯(lián)系、登記、接收郵遞的報刊、信件、郵件。
3.負責保管交給值班員的各部位鑰匙辦理領取登記手序。
4.在規(guī)定的時間負責茶爐的飲水供應,保證天燃氣茶爐的安全。
5.維護責任范圍的正常安全秩序,制止未經批準的機動車輛進入院內停放,保證瑞典學校學生安全通過。
6.按公司規(guī)定檢查控制從員工通道出入的人員、車輛、攜帶或運出的物品,防止從員工通道混入無關人員或將公司財產非法運出園區(qū)。
7.按公司規(guī)定檢查從員工通道出入員工的證件、胸卡、制止記錄違紀行為。
8.負責規(guī)定范圍周界紅外報警信息的查詢確認,發(fā)現(xiàn)制止非法越墻入園的行為。
9.按規(guī)定時間對責任范圍巡視檢查,發(fā)現(xiàn)異常立既報告。
10.按規(guī)定時間負責辦公樓通道出入人員的檢查記錄,保證辦公樓安全。
第2篇 公司促銷員工作崗位職責
作為一名公司促銷員,其崗位職責是怎樣的以下提供一則公司促銷員崗位職責,僅供各位參考。
一、服從促銷經理(制度職責大全經理)的工作安排和下達的促銷任務。
二、負責終端點產品和促銷品的最終陳列標準。
三、正確處理與店員、及相關人員關系,維護公司形象。
四、收集整理客戶資料,并整理歸檔。
五、正確處理促銷購買過程,避免與消費者發(fā)生爭執(zhí)。
六、依據(jù)要求要不處理售后服務工作的促進產品銷售。
七、收集提供同類重點品牌的相關數(shù)據(jù)。
八、完成公司總經理(制度職責大全總經理)下達的其它促銷任務。
第3篇 物業(yè)公司員工餐廳主管崗位職責
物業(yè)公司員工餐廳主管崗位職責
【管理層級關系】
直接上級:總經辦主任
直接下級:廚師長、員工餐廳管理員、員工餐廳采購員、員工餐廳庫管員
【技能要求】
基本素質:遵紀守法,工作認真、細致、有條理,責任心強。有自我約束力,不以權謀私,不假公濟私,不吃回扣。熱愛本職工作,熟悉食品衛(wèi)生知識。
自然條件:30歲以上,男性。
文化程度:大專以上學歷
工作經驗:5年以上相關工作經驗。
特殊要求:有駕照,具備食品采購常識。
【崗位職責】
1.在總辦主任的領導下,負責員工員工餐廳伙食質量及服務標準的日常管理和組織領導工作。參加部門例會。
2.制定員工餐廳年度費用預算及設備更新改造計劃。
3.制定員工餐廳各項管理制度及就餐程序。
4.負責餐廳收入及成本費用控制。
5.與廚師長共同擬定食品調濟改善總體安排。
6.負責員工餐廳員工的考核、評估及合理配置。
7.積極開辟貨源,以保證價廉物美的食品供應。
8.有效控制各項設備、設施的正常運轉,定期維護保養(yǎng)。
9.負責對餐具、廚具進行日常保養(yǎng)、管理、確保充足、完好。
10.確保餐廳及食品衛(wèi)生符合規(guī)定標準,及時解決食品質量、食品衛(wèi)生方面存在的問題。
11.制定落實防火責任制,監(jiān)督檢查安全措施和操作規(guī)程的執(zhí)行情況;
12.完成領導交辦的臨時性工作。
第4篇 公司保安員工作崗位職責
公司保安員的任務是保護公司財物安全。以下以制度職責大全保安員為例,為大家列出一則公司保安員崗位職責,僅供各位參考借閱。
1. 嚴格服從行政部的統(tǒng)一指揮,執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向行政部負責;
2. 嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使公司給予的管理權力,杜絕一切越權事件的發(fā)生;
3. 負責擬訂本科的管理制度、工作計劃和目標;
4. 負責防火、防盜安全工作管理;
5. 負責公司門衛(wèi)工作的管理;
6. 負責對公司廠區(qū)、營區(qū)的巡邏;
7. 負責對公司違章、違紀事件的處理;
8. 負責維持公司日常生活次序;
9. 負責員工暫隹證的登記和發(fā)放管理工作;
10.負責做好公司安全保衛(wèi)專業(yè)檔案管理;
11.負責公司防火、防盜安全的檢查;
12.負責做好公司的保密工作;
13.對保衛(wèi)人員的監(jiān)督、考核、評比;
14.協(xié)助做好員工安全知識教育培訓;
15.協(xié)助當?shù)毓矙C關做好對違紀、違法的處理;
16.協(xié)助做好有關公司安全保衛(wèi)工作;
17.完成臨時交辦的其他工作。
第5篇 公司采購員工作崗位職責
作為公司的一名采購員,其崗位職責包括哪些以下以某公司為例,為大家提供一則公司采購員崗位職責,僅供各位參考。
1、 嚴格按照公司規(guī)定的報價原則進行對外報價。
2、 凡與經銷產品相關的廠家代理資質、培訓計劃、促銷政策、獎勵、返點、廠家資源的掌握、價格體系更新等必須做到了如指掌,落實到人。
3、 要積極主動配合業(yè)務部門做好每個項目方案,并與業(yè)務員(制度職責大全業(yè)務員)達成共識。
4、 采購要嚴格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應商進行管理及考評,每年按一定比例更新供應商(形成表單)。
5、 承擔所負責區(qū)域產品項目的標書制作、現(xiàn)場答議、評委協(xié)調等與投標有關一切事宜,對于臨時應急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進行深層感情溝通后再進行投標。
6、 協(xié)助經理(制度職責大全經理)搞好供貨渠道建設。
8、 負責客戶部項目執(zhí)行中與技術部、財務部的協(xié)調及結算信息的傳遞。
9、 綜合調配公司庫存資源,訂貨時必須要了解當前庫存情況,在有庫存的情況下要以先出庫存為主。
10、參加本部門員工業(yè)務培訓。
11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽不受到侵害。
第6篇 外貿公司業(yè)務員工作崗位職責
作為外貿公司的一名業(yè)務員,其崗位職責是什么以下是某外貿公司業(yè)務員崗位職責樣本,僅供參考。
1. 配合公司的所需,及時作好翻譯工作
2. 熟悉產品,對產品有所掌握,并能獨立分析其組成和給予準確的報價
3. 熟悉產品在市場上的定位,找出報價時的不同
4. 能獨立開發(fā)客戶,對外貿流程了解,對產品的規(guī)格、質量等都能給客戶及時的答復
5. 能有隨機應變的能力,處理好客戶的疑問,并努力下單
6. 生產過程應跟蹤、驗貨,做到質量保證
7. 能夠獨立制作整套單據(jù)和相關的檢驗證明等,并獨立聯(lián)系貨代,將貨物安全送入倉庫
8. 及時通知客戶和貨代有關貨物裝運的情況
9. 妥善保管客戶的資料和樣品,有條理的歸檔
10. 退稅核銷要及時,將所需全套資料送給財務辦理
11. 提交季度業(yè)務匯總和年度總結
12. 注意提升自身產品知識、英語和業(yè)務能力
13. 在國外的重要節(jié)假日里,需發(fā)送電子賀卡以示問候,及時向客戶提供我司最新產品信息和產品目錄
14. 處理好與各部門的關系,并及時地向他們請教有關產品的最新信息和動態(tài)
15. 根據(jù)市場的變化,適時地開發(fā)新產品。
第7篇 裝修公司安全員工作崗位職責
(1)編制安全技術措施計劃,負責組織安全措施的實施,為項目安全生產直接負責;
(2)按照公司的《安全生產管理暫行規(guī)定》,逐項做好施工現(xiàn)場安全用電、安全防火、臨時洞口和高處作業(yè)的安全防護工作;
(3)按照《安全生產管理暫行規(guī)定》自檢評分,必須達標;
(4)張貼'五牌一圖',向施工安全監(jiān)督站申請受監(jiān),協(xié)同業(yè)主領取安全受監(jiān)證和《開工許可證》;
(5)對入場工人進行安全教育和書面安全技術交底,并履行簽字,填報《三級教育登記表》,檢查特種工人是否持證上崗;
(6)督促、監(jiān)督班組進行班前安全教育活動,定期組織召開安全會議,填寫安全會議記錄;
(7)經常檢查工地安全情況,發(fā)現(xiàn)問題隱患,及時填報《事故隱患整改記錄》報項目經理審批處理,保證施工順利進行;
(8)解決生產中的安全問題,制止違章指揮和違章作業(yè),遇到嚴重問題可令其停工整頓;
(9)發(fā)生工傷事故及時上報,參加事故調整、分析和處理工作;
第8篇 建筑公司施工員工作崗位職責
建筑公司的現(xiàn)場施工員的崗位職責是什么如果掌握建筑公司施工員工作內容,可參考以下這則建筑公司施工員崗位職責。
一、施工員作為長駐工地代表,直接對基建項目經理(制度職責大全項目經理)負責,在保證工程質量前提下抓好生產進度,對施工質量負責;
二、在基建經理(制度職責大全經理)授權下協(xié)調現(xiàn)場有關施工單位的施工問題。
三、遵守施工材料質量制度,嚴格監(jiān)督控制進場材料的質量、型號和規(guī)格,堅決杜絕不合格材料進入施工現(xiàn)場,對材料管理引起的質量問題負責,對材料質量做好記錄定期上報。嚴格進場材料的質量。監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)范。
四、參與圖紙會審和技術交底,配合基建工程部經理安排好每天的生產工作,對班組成員進行全面的技術交底。
五、按規(guī)范及標準組織施工,保證進度及施工質量和施工安全。
六、配合基建工程部經理組織工程驗收和分項工程質量評定。對因設計或其它變更引起的工程量的增減和工期變更進行簽證,并及時調整部署。
七、每周填寫上報各種報表,并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫施工日志。
八、組織好施工過程的各種原始記錄及統(tǒng)計工作,保證各種原始資料的完整性、準確性和可追溯性。
九、填寫施工進度日志、質量報表、工程進度表、施工過程的各種原始記錄、施工責任人簽到表、工程領料單等進行核對、整理、收集,保證其完整性、準確性和可追溯性。
十、完成建筑公司總經理(制度職責大全總經理)交辦的其他任務。
第9篇 公司前臺文員工作崗位職責
不同場合的前臺文員,其崗位職責也有所不同。以下是一則公司前臺文員崗位職責,僅供各位參考。
1. 接聽、轉接電話;對來訪人員做好前臺接待(制度職責大全前臺接待)工作。
2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3. 負責總經理(制度職責大全總經理)辦公室的清潔衛(wèi)生。
4. 做好會議紀要。
5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6. 負責傳真件的收發(fā)工作。
7. 負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。
8. 做好公司宣傳專欄的組稿。
9. 按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負責。
10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。
11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。
12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù)。
13 社會保險的投保、申領。
14 統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳,留底。
15 管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節(jié)儉。
16. 接受行政主管(制度職責大全行政主管)分配的臨時工作。
第10篇 公司營銷員工作崗位職責
為了讓各位制度職責大全營銷員掌握其崗位職責,以下以某企業(yè)為例,為大家提供一則公司營銷員崗位職責,僅供參考。
1、要遵守崗位責任條例,嚴格遵守“員工基本守則”按“部門規(guī)范”辦事。要樹立質量和安全觀念。
2、銷售業(yè)務人員要做好產品營銷工作,擴大我公司的產品營銷市場,并要按公司相關銷售管理制度記取獎勵工資,需要時要簽訂備案錄。
3、了解本公司產品的質量情況,主動向銷售對象做好產品介紹,對公司的滯銷品種應積極銷售。
4、做好對客戶的溝通工作,及時反饋客戶或市場對產品質量的意見和要求,配合質管員處理客戶的查詢和意見。
5、建立銷售記錄,注意收集售出產品的不良反應情況,一旦發(fā)現(xiàn)及時上報,必要時能及時全部追回。
6、如發(fā)現(xiàn)售出的產品有不合格的,應立即追回,做好售出服務工作。
7、做到與購貨方關系密切,優(yōu)質服務,受到表揚和好評。
8、掌握購貨方的基本情況,及時了解市場動態(tài)、同類品種等的信息,做好產品的銷售工作和銷售數(shù)據(jù)的分析。
9、做好對客戶和關系單位的服務,絕不允許吃拿卡要的任何不正當行為發(fā)生,有禮物和禮金要上繳,違者記過并罰款。
10、維護公司的利益和集體榮譽,保守公司的相關秘密,不得泄露給其它人。
第11篇 公司物資采購員工作崗位職責
1、負責公司物資的采購工作;
2、按公司下達的物資計劃,核對倉庫庫存,擬訂采購方案,及時采購所 需物資;
3、采購物資時,根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,采購 的物資必須質優(yōu)價廉;
4、辦理物資入庫手續(xù),在保證數(shù)量相符的情況下,持產品的合格證、資 質證、發(fā)票、合同等四證交保管員驗收;
5、掌握公司各部門物資的需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和 市場行情,與物資供應方建立良好的關系,按照《合同法》的規(guī)定簽訂購貨合同;
6、熟悉掌握各類物資的名稱、規(guī)格、型號、用途和生產產地,及有關材 料性能、質量、標準;
7、加強法制學習,樹立法制觀念,自覺抵制不良之風;
8、完成領導交辦的其他工作。
第12篇 清潔公司員工崗位職責
清潔服務公司員工崗位職責
一、清潔員崗位職責
1、認真按照指定的保潔范圍做好公共場所的清潔工作,消滅垃圾死角,確保達到清潔、保潔要求,不得因任何理由和借口推托自己的環(huán)境責任。
2、維護責任區(qū)衛(wèi)生,勸阻不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為。
3、認真遵守勞動紀律,工作時間不竄崗、不脫崗、不亂放工具、不大聲喧嘩。
4、未接到清潔領班和物業(yè)部通知,不允許進入辦公室內進行清潔工作,禁止私自清潔辦公室內并收取小費。遵從上級指示,無異議地執(zhí)行一切合理安排。
二、清潔主管(領班)崗位職責
1、貫徹、執(zhí)行公司下達的各項工作指令,負責清潔工的日常管理工作。
2、全面負責現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生、清潔,制定清潔計劃,工作標準,工作程序,并進行技術指導和示范,確保達到清潔、保潔要求。
3、編制清潔用品、物件實用計劃、控制清潔衛(wèi)生成本,分配其用量,負責保管和使用。
4、對班組內員工進行考勤和考核。做好自己的保潔工作。處理突發(fā)事件。
5、填寫日工作記錄,事件報告,并于周末、月末匯總小結、員工考核后提供辦公室。
6、遵從上級指示,無異議地執(zhí)行一切合理的安排。
