第1篇 品管管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客服中心品管團(tuán)隊的管理,協(xié)助客服中心運(yùn)營指標(biāo)的達(dá)成,提升客服中心服務(wù)品質(zhì)。

2.負(fù)責(zé)全流程服務(wù)質(zhì)量管控提升工作,開展日常品質(zhì)監(jiān)控,提出品質(zhì)改善建議,協(xié)助各環(huán)節(jié)提高整體質(zhì)量水平,對業(yè)務(wù)流程、正常、指引、規(guī)范等提出改進(jìn)建議,并推動改進(jìn)建議的落實(shí)。

3.負(fù)責(zé)人員質(zhì)量管控工作,培養(yǎng)客服內(nèi)部質(zhì)量專家、熱線/在線坐席質(zhì)量提升等。

4.負(fù)責(zé)合規(guī)管控工作,防控內(nèi)/外部違規(guī)事件,完成人員合規(guī)意識提升。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2、3年及以上客服中心品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具備良好的分析問題、解決問題的能力。

4、具備良好的時間管理及計劃組織能力。

5、簡報能力佳,文字功底強(qiáng),能夠在工作中贏得認(rèn)同、建立良好的人際關(guān)系。

第2篇 產(chǎn)品管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司資管計劃的產(chǎn)品設(shè)計、發(fā)行、推廣、募集等工作;

2、負(fù)責(zé)公司資管計劃的產(chǎn)品合同及相關(guān)文件起草、修訂等工作;

3、維護(hù)及開拓合作渠道,對接各方關(guān)系,與項(xiàng)目端、資金端保持良好溝通;

4、熟悉金融市場業(yè)務(wù)及監(jiān)管政策,跟蹤行業(yè)及市場變化,研究產(chǎn)品和服務(wù)的創(chuàng)新模式,調(diào)整優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品結(jié)構(gòu);

5、其他產(chǎn)品發(fā)行運(yùn)作相關(guān)工作。

任職資格要求:

1、碩士研究生及以上學(xué)歷,金融投資相關(guān)專業(yè),無不良行為記錄;

2、對國內(nèi)金融市場、投資工具、基金或理財產(chǎn)品有較深理解,具有合作資源、銷售渠道者優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,溝通表達(dá)能力以及制作各類資料的能力;

4、具備期貨/基金/證券從業(yè)資格證,及其他相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

5、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心、合規(guī)意識以及團(tuán)隊合作精神,樂于交流,能承受較大的工作壓力。

第3篇 產(chǎn)品產(chǎn)品管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、制定產(chǎn)品評估及整改工作計劃,完成指定市場《產(chǎn)品評估及整改方案》初審,形成《產(chǎn)品定位監(jiān)控管理報告》,協(xié)調(diào)組織產(chǎn)品評估及整改會議,產(chǎn)品評估與整改地區(qū)走訪抽查,參與《產(chǎn)品評估及整改流程制度》的編寫與修訂;

2、全國統(tǒng)一產(chǎn)品實(shí)際價格表現(xiàn)監(jiān)控管理:審核各區(qū)域公司申報的全國統(tǒng)一產(chǎn)品價格設(shè)計并給出修正建議,負(fù)責(zé)制定相關(guān)工作計劃及推進(jìn)實(shí)施;對區(qū)域提報的相關(guān)報告進(jìn)行審核并形成回復(fù)意見,參與全國統(tǒng)一產(chǎn)品價格審批及評估管理制度的編寫與修訂;

3、參與產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定,包括:瓶型/瓶標(biāo)/聽裝/卡紙集束包/禮盒/紙箱等包裝的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)物樣標(biāo)準(zhǔn)及酒體標(biāo)準(zhǔn)等;參與產(chǎn)品包裝審計評估,包括:終端走訪對包裝物的顏色、圖案進(jìn)行審核評估,編寫包裝物實(shí)際表現(xiàn)評估報告;

任職要求:

1、了解啤酒生產(chǎn)和銷售的基本過程;

2、熟悉公司產(chǎn)品開發(fā)及上市管理流程策略;

3、熟悉公司相關(guān)管理制度,掌握公司產(chǎn)品管理的基本方法;

4、具備本崗位所需要的計劃管理能力、業(yè)務(wù)分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

5、能適應(yīng)出差。

第4篇 保險產(chǎn)品管理崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)保險產(chǎn)品開發(fā)、管理工作

(1)負(fù)責(zé)分析研究互聯(lián)網(wǎng)保險市場特點(diǎn)、客戶特征、行業(yè)產(chǎn)品動向

(2)根據(jù)太平經(jīng)紀(jì)產(chǎn)品管理辦法,協(xié)調(diào)和各專業(yè)公司、經(jīng)紀(jì)公司內(nèi)部各部門,負(fù)責(zé)b2c,b2b的產(chǎn)品研發(fā)

(3)負(fù)責(zé)管理互聯(lián)網(wǎng)保險產(chǎn)品,包括

l 確保產(chǎn)品上線、產(chǎn)品上市、產(chǎn)品下市、產(chǎn)品上市后檢視、產(chǎn)品重新配置等內(nèi)容正確運(yùn)行

l 工作環(huán)節(jié)包括:產(chǎn)品評估、產(chǎn)品立項(xiàng)啟動、上線測試、培訓(xùn)等環(huán)節(jié)

2. 負(fù)責(zé)公司保險業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)搜集整理、匯總匯報工作,并對服務(wù)手續(xù)費(fèi)、繼續(xù)率的數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行匯報管理。

第5篇 藥品管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.研發(fā)資料審查:在qa高級專員的指導(dǎo)下,參與審查公司的項(xiàng)目方案、研發(fā)各節(jié)點(diǎn)的研究資料、記錄等,對審查過程中的問題進(jìn)行匯總,提出改進(jìn)建議。

2.研發(fā)情況抽查:抽查研發(fā)原始記錄、操作規(guī)程執(zhí)行情況、現(xiàn)場合規(guī)性情況,詳細(xì)記錄抽查的內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)問題、建議采取的措施等,形成書面報告,提出改進(jìn)建議,及時向上級匯報。

3.其他涉及藥品生產(chǎn)和研發(fā)的質(zhì)量管理等相關(guān)工作

4.完成部門經(jīng)理安排的其他工作。

任職要求:

1.能根據(jù)現(xiàn)有法規(guī)和技術(shù)要求,對項(xiàng)目資料的合規(guī)性、完整性、科學(xué)性有一定的判斷能力。

2.了解基本的藥物申報流程,對cfda關(guān)于藥學(xué)申報資料的其中一個領(lǐng)域(原料工藝研究、質(zhì)量研究與制劑工藝研究)的要求有一定了解。

3.對質(zhì)量體系概念有一定了解。

4.較好的文字組織能力。

5.本科及以上學(xué)歷,需有2年以上化學(xué)藥物研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

6.藥學(xué)、分析、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。使用過waters或agilent網(wǎng)絡(luò)版儀器的優(yōu)先考慮,具有藥物合成經(jīng)驗(yàn)、藥物制劑經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

第6篇 危險品管理崗位職責(zé)任職要求

危險品管理崗位職責(zé)

危險品存儲，化學(xué)品管理 總經(jīng)理 ehscity 上海安進(jìn)投資管理有限公司 有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)秀資源者優(yōu)先，單個項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(千萬以上標(biāo)的)優(yōu)先

危險品管理崗位

第7篇 藝術(shù)品管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)每天訂單,找貨,配貨,打包,并及時對接客服部更新發(fā)貨狀態(tài) ;

2、人員管理:合理分配倉庫人員事務(wù),負(fù)責(zé)本部人員培訓(xùn)、出勤、考核等;

3、倉庫管理:負(fù)責(zé)本倉庫的管理及人員組織參于工作安排;

4、倉管物料管理:負(fù)責(zé)倉庫物品的入庫、保管與出庫,并做好物資臺帳;

5、客戶異常協(xié)調(diào):對倉儲客戶提貨及到貨異常進(jìn)行有效判別指導(dǎo)收驗(yàn);

6、庫存管理:負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作,確保卡、賬、物一致;

7、每個月底將進(jìn)行盤點(diǎn)工作,能熟練運(yùn)用辦公系統(tǒng)軟件。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,有一定的計算機(jī)操作能力;

2、3年以上物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有淘寶電商倉儲管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;在文化藝術(shù)品/收藏品公司有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、認(rèn)同公司的企業(yè)文化,服從公司安排;

4、具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、解決問題、計劃執(zhí)行、客戶服務(wù)等管理潛力;

5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神,開朗樂觀、吃苦耐勞,樂于接受更高挑戰(zhàn),能承受較大工作壓力。

第8篇 產(chǎn)品管理擔(dān)當(dāng)崗位職責(zé)

1)對新產(chǎn)品按照要求進(jìn)行上市流程管理

2)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市過程中與研發(fā)和生產(chǎn)部門之間的對接協(xié)調(diào)

3)新產(chǎn)品作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品/原料標(biāo)準(zhǔn)的制定

4)設(shè)計實(shí)驗(yàn)方案,對產(chǎn)品的相關(guān)參數(shù)進(jìn)行檢測

5)工藝改善及變更點(diǎn)管理

6)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的感官品評

任職要求:

1)本科及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè)

2)踏實(shí),動手能力強(qiáng),肯鉆研學(xué)習(xí)或有特別技術(shù)專長

3)有產(chǎn)品研發(fā)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第9篇 奢侈品管理崗位職責(zé)任職要求

奢侈品管理崗位職責(zé)

store operation assistant——奢侈品管理公司 傳思譯奧(上海)商貿(mào)有限公司 傳思譯奧(上海)商貿(mào)有限公司，傳思譯奧 key accountabilities:

1.coordinate with operation teams for daily store operations

2.prepare weekly and monthly reports

3.prepare monthly sales targets and promotion/incentive memo to the stores

4.coordinate with different departments for internal communications

assist senior managers/area managers on daily basis

qualifications， skills & experience:

1.good communication skills， willing to work with people

2.good english in both written and oral

3.able to work under pressure

4.bachelor degree preferred

at least 1 year relevant working experience

奢侈品管理崗位

第10篇 化學(xué)品管理工程師崗位職責(zé)

1.英文6級以上。

2.熟悉rsl、mrsl、zdhc 相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)

3.熟悉化學(xué)品管理流程

4.最少有三年工作經(jīng)驗(yàn)

5.化學(xué)工程專業(yè)

第11篇 進(jìn)口商品管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.進(jìn)口商品的貨源開拓和管理

2.進(jìn)口商品物流的規(guī)劃和對接

3.進(jìn)口商品信息管理的規(guī)劃和實(shí)施

4.其他供應(yīng)鏈方面的工作

任職資格:

1.五年以上工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟悉進(jìn)口商品供應(yīng)鏈的管理和實(shí)施工作

3.有跨境電商公司同類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4.有進(jìn)口商品的優(yōu)質(zhì)貨源渠道優(yōu)先

第12篇 金融產(chǎn)品管理經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、對接供應(yīng)鏈金融項(xiàng)目;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對接,產(chǎn)品流程設(shè)計;

3、負(fù)責(zé)上線后產(chǎn)品運(yùn)營。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備3年以上銀行交易銀行部、貿(mào)易融資部經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉銀行對公結(jié)算、授信、投行等業(yè)務(wù);

3、對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及運(yùn)營有一定了解;

4、具備良好的營銷、溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識和工作責(zé)任心。

第13篇 產(chǎn)品管理專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作;參與制定研發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計規(guī)范,零部件設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)

2、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的更新維護(hù)及下發(fā)

3、產(chǎn)品設(shè)計過程中,設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的審查和建議

4、技術(shù)文件及部門內(nèi)容文件的規(guī)范化管理

5、組織進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的培訓(xùn)

6、部門內(nèi)質(zhì)量數(shù)據(jù)、技術(shù)維護(hù)數(shù)據(jù)等技術(shù)活動的記錄、管理和維護(hù)

7、質(zhì)量體系中的技術(shù)相關(guān)工作

任職要求:

1、2年以上設(shè)計或標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計流程,有產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3、具備良好的邏輯思維能力、分析能力

4、能夠熟練使用office辦公軟件

5、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神

第14篇 易耗品管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)管理百果園全國門店易耗品工作，對各項(xiàng)管理結(jié)果與指標(biāo)負(fù)責(zé)；

2、梳理優(yōu)化門店易耗品管理方式，制訂并推動落實(shí)信息部對易耗品數(shù)據(jù)化管理系統(tǒng)開發(fā)；

3、負(fù)責(zé)制訂百果園所有門店易耗品費(fèi)用率降低方法，并組織研究門店易耗品費(fèi)用率降低辦法，對門店易耗品費(fèi)用率考核結(jié)果負(fù)責(zé)；

4、負(fù)責(zé)制訂百果園所有門店易耗品周轉(zhuǎn)率提升方法，并組織研究門店易耗品周轉(zhuǎn)率提升辦法，對門店易耗品周轉(zhuǎn)率考核結(jié)果負(fù)責(zé)；

5、負(fù)責(zé)協(xié)助包裝經(jīng)理進(jìn)行全國包裝物料請購管理、呆滯監(jiān)控、新品類包裝制定、物料使用達(dá)成率管理、包裝成本管控及降低等工作；

任職要求：

1、大學(xué)本科畢業(yè)，有五年以上物料管理專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

2、熟練運(yùn)用word、excel、ppt等辦公軟件，熟練運(yùn)用表格函數(shù)（透視表、round函數(shù)、vlookup函數(shù)等提升工作效率基本函數(shù)）

3、具有較強(qiáng)的物料管理經(jīng)驗(yàn)與物料成本管理意識；

4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神與團(tuán)隊意識，有責(zé)任心、勤奮踏實(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、主動學(xué)習(xí)意識強(qiáng)、能承擔(dān)一定的工作壓力；

第15篇 樣品管理專員崗位職責(zé)任職要求

樣品管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、產(chǎn)品樣品的接收、入庫、出庫工作。

2、產(chǎn)品樣品的統(tǒng)計、分類工作。

3、各類文檔、文件的管理和歸檔。

4、產(chǎn)品的樣品的放行質(zhì)檢工作。

任職資格:

1、生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)背景。

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、有生物醫(yī)藥質(zhì)檢、項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

樣品管理專員崗位

第16篇 產(chǎn)品管理部長崗位職責(zé)

管理培訓(xùn)產(chǎn)品開發(fā)部部長(工作地:杭州) 浙江華為 浙江華為通信技術(shù)有限公司,ict學(xué)堂,浙江華為,華為 崗位關(guān)鍵詞: 領(lǐng)導(dǎo)力 培訓(xùn)課程體系搭建與規(guī)劃,培訓(xùn)課程設(shè)計與開發(fā)

崗位工作地:杭州 - 華為全球培訓(xùn)中心

職位信息

1、構(gòu)建數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)體系,包括數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)產(chǎn)品框架開發(fā),課程體系開發(fā)。

2、推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目外部合作與資源引進(jìn)。

3、推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)力核心課程開發(fā)。

4、策劃與設(shè)計學(xué)習(xí)產(chǎn)品的市場推廣活動。

5、推進(jìn)前言領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展理論的產(chǎn)品化。

6、負(fù)責(zé)部分產(chǎn)品領(lǐng)導(dǎo)力產(chǎn)品升級。

崗位要求:

1、大學(xué)碩士以上學(xué)歷,管理學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、3年以上中高層咨詢管理或人力資源管理經(jīng)歷。

3、8年以上培訓(xùn)工作經(jīng)歷,5年以上中高層領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目設(shè)計與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的主流理論及培養(yǎng)方式,具備較強(qiáng)的授課與引導(dǎo)能力。

5、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力。

6、良好的前瞻性視野、結(jié)構(gòu)化思考能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、解決問題能力、進(jìn)取心及團(tuán)隊合作精神。

7、具備良好品格。

第17篇 分期及消費(fèi)信貸產(chǎn)品管理崗—銀行崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作職責(zé)：

·設(shè)計和搭建信用卡分期及消費(fèi)信貸產(chǎn)品線。

·負(fù)責(zé)信用卡分期及消費(fèi)信貸產(chǎn)品創(chuàng)新及優(yōu)化。

·提出具體業(yè)務(wù)需求提出并推進(jìn)落地。

·測算信貸產(chǎn)品財務(wù)模型并監(jiān)控盈利情況。

·管理各營銷渠道（app、客服、分行、電銷、外部合作）。

·建立數(shù)據(jù)監(jiān)控報表體系，分析用戶數(shù)據(jù)及時調(diào)整產(chǎn)品及運(yùn)營策略。

·協(xié)調(diào)公司內(nèi)部產(chǎn)品、風(fēng)控、客服、財務(wù)和技術(shù)團(tuán)隊，共同推進(jìn)項(xiàng)目落地與后續(xù)優(yōu)化。

崗位要求:

·本科及以上學(xué)歷（金融/商業(yè)/市場營銷/項(xiàng)目管理/互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專業(yè)）。、

·良好的office軟件技能，熟練使用excel、visio等工具。

·5年以上信用卡/銀行/互聯(lián)網(wǎng)信貸產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

·執(zhí)行力強(qiáng)，具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，能快速協(xié)調(diào)各方資源推進(jìn)項(xiàng)目落地。

·有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析及定位問題能力。

·有良好的互聯(lián)網(wǎng)用戶嗅覺，對業(yè)務(wù)方向有前瞻性、創(chuàng)新性思考。

·有強(qiáng)大的自驅(qū)力和快速拿結(jié)果的能力，勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。

·較強(qiáng)的適應(yīng)性和抗壓能力。

·具體薪酬面議。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第18篇 產(chǎn)品管理部長崗位職責(zé)產(chǎn)品管理部長職責(zé)任職要求

產(chǎn)品管理部長崗位職責(zé)

主要工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司開發(fā)產(chǎn)品的質(zhì)量體系搭建及標(biāo)準(zhǔn)制定。

2、統(tǒng)籌工程技術(shù)和項(xiàng)目進(jìn)度管理、安質(zhì)環(huán)管理、重大設(shè)計變更管理，督導(dǎo)工程項(xiàng)目質(zhì)量管理體系的正常運(yùn)行。

3、主導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)新管理、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計，新產(chǎn)品、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新工藝、新材料的研發(fā)，技術(shù)支持與服務(wù)，客戶關(guān)系管理等。

4、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目工程安全質(zhì)量，為企業(yè)提高核心競爭力提供支持。

資質(zhì)要求:

1、建筑學(xué)、結(jié)構(gòu)工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，中級以上職稱，有高級職稱資格者優(yōu)先;

2、8年以上工程管理、建筑設(shè)計管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);

3、掌握產(chǎn)品研發(fā)、規(guī)劃設(shè)計、工程建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的專業(yè)知識，了解房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理相關(guān)業(yè)務(wù)、工作流程，有較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計與管理的能力;

4、良熟悉國家相關(guān)行業(yè)政策法律法規(guī)，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑全過程以及相關(guān)的業(yè)務(wù)流程規(guī)范。

第19篇 保險產(chǎn)品管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)保險及銀保合作業(yè)務(wù)市場的需求調(diào)研,熟悉并掌握市場動向,根據(jù)調(diào)研分析結(jié)果,擬訂全行個人保險及銀保合作業(yè)務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新及業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

2、 負(fù)責(zé)銀保代理產(chǎn)品引入與退出、代銷合作管理以及期間管理;

3、 負(fù)責(zé)全行銀保代理合作業(yè)務(wù)培訓(xùn)、檢查、業(yè)務(wù)優(yōu)化的功能設(shè)計、項(xiàng)目開發(fā)和需求發(fā)起、業(yè)務(wù)驗(yàn)收;

4、 負(fù)責(zé)全行銀保代理業(yè)務(wù)的日常操作管理;

5、 負(fù)責(zé)全行銀保代理業(yè)務(wù)的風(fēng)險監(jiān)測及后評估。

任職要求:

1、研究生以上學(xué)歷,金融(保險)、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè);

2、熟悉銀行零售業(yè)務(wù)、相關(guān)金融政策法規(guī)和金融業(yè)務(wù)知識;了解國際、國內(nèi)金融市場,特別是銀保市場;熟悉各類銀保產(chǎn)品;具有較敏銳的市場洞察力和市場拓展能力;

3、具有較強(qiáng)的談判能力;具有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力、計算機(jī)應(yīng)用能力和外語閱讀能力。

第20篇 貨品管理崗位職責(zé)任職要求

貨品管理崗位職責(zé)

總部貨品管理 崗位描述

1.結(jié)合xx智能pos業(yè)務(wù)發(fā)展，制定pos貨品管理與運(yùn)營策略;

2.優(yōu)化xx智能pos產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，建立貨品管理體系;

3.建立完整的xx智能pos貨品銷售管理機(jī)制，對xx智能pos產(chǎn)品定價、組合銷售方案、促銷方式、利潤控制負(fù)責(zé);

4.base地:杭州

崗位要求

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上it行業(yè)貨品管理或供應(yīng)鏈管控經(jīng)驗(yàn)，有餐飲saas廠商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2.敏銳的商業(yè)sense，具備優(yōu)秀的貨品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)分析能力;

3.優(yōu)秀的系統(tǒng)及邏輯思維能力，強(qiáng)大的思考力、學(xué)習(xí)能力與抗壓能力; 崗位描述

1.結(jié)合xx智能pos業(yè)務(wù)發(fā)展，制定pos貨品管理與運(yùn)營策略;

2.優(yōu)化xx智能pos產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，建立貨品管理體系;

3.建立完整的xx智能pos貨品銷售管理機(jī)制，對xx智能pos產(chǎn)品定價、組合銷售方案、促銷方式、利潤控制負(fù)責(zé);

4.base地:杭州

崗位要求

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上it行業(yè)貨品管理或供應(yīng)鏈管控經(jīng)驗(yàn)，有餐飲saas廠商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2.敏銳的商業(yè)sense，具備優(yōu)秀的貨品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)分析能力;

3.優(yōu)秀的系統(tǒng)及邏輯思維能力，強(qiáng)大的思考力、學(xué)習(xí)能力與抗壓能力;

貨品管理崗位