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第1篇游戲管理專員崗位職責 第2篇游戲項目管理崗位職責 第3篇游戲管理專員崗位職責任職要求 第4篇游戲研發(fā)項目管理職位描述與崗位職責任職要求 第5篇游戲版本管理崗位職責、要求 第6篇游戲公會管理崗位職責任職要求 第7篇游戲公會管理崗位職責 第8篇游戲項目管理崗位職責任職要求
第1篇 游戲管理專員崗位職責
工作職責:
1、負責協(xié)助研發(fā)團隊進行美術外包的采購和流程工作;
2、負責協(xié)助研發(fā)團隊美術梳理資源流程及制定和跟進外包資源進度和排期;
3、負責美術外包合作過程中的商務溝通,合同訂單結算;
4、負責協(xié)助對現(xiàn)有供應商進行維護。
任職要求:
1、本科學歷,3年以上游戲行業(yè)美術外包工作經(jīng)驗,熟悉游戲美術制作全流程優(yōu)先;
2、具有較強的執(zhí)行力和邏輯性,能夠協(xié)調(diào)工作重點;
3、具有較強的責任心,具備多任務處理能力;
4、極好的職業(yè)道德素質,嚴格恪守公司相關商業(yè)機密,遵守公司采購行為規(guī)范;
5、能夠分析、處理簡單的數(shù)據(jù)。
第2篇 游戲項目管理崗位職責
工作職責:
您可以:
-參與到游戲設計和實現(xiàn)的各個環(huán)節(jié)中去,親手搭建起一個夢想中的游戲世界。
-經(jīng)歷整個項目開發(fā)流程,管理規(guī)劃游戲開發(fā)內(nèi)容,管理項目開發(fā)進度。
-負責產(chǎn)品需求管理和流程控制,建立和優(yōu)化產(chǎn)品敏捷開發(fā)流程,提高開發(fā)效率。
-管理人員的工作任務,協(xié)調(diào)資源,及時跟進,保證按時交付。
-跟進美術外包和美術管理系統(tǒng)的建設。
-與項目組各職能部門進行溝通。
-獲得來自育碧、ea的大師指導,學習到全新的技術和流程理念,在本行業(yè)中獲得快速成長的機會。
-收獲一批有共同夢想的兄弟伙伴。
任職要求:
-本科以上學歷,從事項目管理工作2年以上。
-理工科背景出身,有軟件開發(fā)背景者優(yōu)先。
-熟悉敏捷項目管理,具有規(guī)范的項目管理實戰(zhàn)技能。
-學習能力強,熟悉常用的項目管理工具。
-擁有pmp證書,有游戲項目工作經(jīng)驗優(yōu)先。
-具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力。
-認真負責,效率高,擅長多重任務管理,適應高強度工作。
-游戲經(jīng)歷豐富,對手游、主機游戲和pc游戲均了精通,有敏銳的產(chǎn)品觸覺。
-熱愛fps游戲,精通最近幾年的fps游戲大作。
第3篇 游戲管理專員崗位職責任職要求
游戲管理專員崗位職責
工作職責:
1、負責協(xié)助研發(fā)團隊進行美術外包的采購和流程工作;
2、負責協(xié)助研發(fā)團隊美術梳理資源流程及制定和跟進外包資源進度和排期;
3、負責美術外包合作過程中的商務溝通,合同訂單結算;
4、負責協(xié)助對現(xiàn)有供應商進行維護。
任職要求:
1、本科學歷,3年以上游戲行業(yè)美術外包工作經(jīng)驗,熟悉游戲美術制作全流程優(yōu)先;
2、具有較強的執(zhí)行力和邏輯性,能夠協(xié)調(diào)工作重點;
3、具有較強的責任心,具備多任務處理能力;
4、極好的職業(yè)道德素質,嚴格恪守公司相關商業(yè)機密,遵守公司采購行為規(guī)范;
5、能夠分析、處理簡單的數(shù)據(jù)。
游戲管理專員崗位
第4篇 游戲研發(fā)項目管理職位描述與崗位職責任職要求
工作職責:
負責項目資源的協(xié)調(diào)與組織,確保項目團隊各干系人協(xié)同工作;
負責項目計劃的制定、跟蹤和維護,確保項目按計劃完成;
負責組織項目各項評審會議及項目例會;
制定并推廣項目流程規(guī)范,確保項目有序推進;
及時發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項目問題,有效管理項目風險;
負責團隊的敏捷改造和持續(xù)集成建設。
任職要求:
本科及以上學歷,計算機相關專業(yè),兩年以上工作經(jīng)驗;
對互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)過程管理、敏捷項目管理有一定的認識及實踐經(jīng)驗;
能夠及時地跟進項目進度、管理項目風險,及時發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項目問題;
具有良好的執(zhí)行力和責任心,能主動積極推動項目團隊朝目標前進;
具有良好的團隊合作和溝通能力、文檔撰寫能力、及各類報告處理能力;
有互聯(lián)網(wǎng)、軟件或it相關領域研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
有項目管理相關工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
第5篇 游戲版本管理崗位職責、要求
游戲版本管理職位要求
1、有2年以上網(wǎng)絡游戲工作經(jīng)驗,1年以上版本模塊工作經(jīng)驗,熟悉游戲開發(fā)或運營流程,能獨立規(guī)劃和協(xié)調(diào)平臺各個模塊成員的開發(fā)工作;
2、積極主動,團隊合作意識強,善于溝通及表達,能承擔較強工作壓力。
游戲版本管理崗位職責
1、負責手游產(chǎn)品的各階段版本管理工作,保證版本穩(wěn)定性;
2、跟進手游產(chǎn)品平臺接入,版本測試、版本部署、版本發(fā)布等版本流程各環(huán)節(jié)工作;
3、負責跟進開發(fā)排期,推進研發(fā)商按時按質完成版本內(nèi)容、tlog、運營功能等平臺能力開發(fā)工作;
4、負責日常外網(wǎng)問題反饋接受和處理,推動版本質量及內(nèi)容優(yōu)化。
第6篇 游戲公會管理崗位職責任職要求
游戲公會管理崗位職責
崗位職責:
1、負責線上手游的游戲日常管理及活躍帶動;
2、對游戲內(nèi)玩家進行協(xié)助、監(jiān)督、管控;
3、熟悉線上產(chǎn)品及未上線產(chǎn)品的玩法引導玩家普及游戲玩法。
4、做好引導帶領游戲消費趨勢挖掘用戶充值潛力;
5、收集、回復、整理玩家回饋信息并反饋公司相關部門;
6、管理玩家資源協(xié)助上級不斷提高團隊的凝聚力和工作效率。
崗位要求:
1、熱愛游戲行業(yè)熱衷玩手游和其他主流類型游戲;
2、至少一年體驗手游經(jīng)驗并有意向游戲業(yè)發(fā)展;
3、熟練使用word、excel等辦公軟件完成各類報表;
4、具有良好的溝通能力和親和力為人誠實耐心、穩(wěn)定;
5、具備游戲玩家資源或有游戲公會管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司福利:
1、周末雙休,每天工作7.5小時;
2、入職即購買五險;
3、不定期團隊活動;
4、節(jié)假日禮品贈送;
5、入職滿一年調(diào)薪一次;
6、團隊年輕化,氛圍好
游戲公會管理崗位
第7篇 游戲公會管理崗位職責
崗位職責:1、負責線上手游的游戲日常管理及活躍帶動;2、對游戲內(nèi)玩家進行協(xié)助、監(jiān)督、管控;3、熟悉線上產(chǎn)品及未上線產(chǎn)品的玩法,引導玩家普及游戲玩法。4、做好引導,帶領游戲消費趨勢,挖掘用戶充值潛力;5、收集、回復、整理玩家回饋信息并反饋公司相關部門;6、管理玩家資源,協(xié)助上級不斷提高團隊的凝聚力和工作效率。崗位要求:1、熱愛游戲行業(yè),熱衷玩手游,特別是卡牌、掛機游戲;2、至少一年體驗手游經(jīng)驗,并有意向游戲業(yè)發(fā)展;3、熟練使用word、excel等辦公軟件完成各類報表;4、具有良好的溝通能力和親和力,為人誠實,耐心、穩(wěn)定;5、具備游戲玩家資源或有游戲公會管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第8篇 游戲項目管理崗位職責任職要求
游戲項目管理崗位職責
工作職責:
1、負責海外游戲發(fā)行團隊內(nèi)外部項目管理工作,組織并執(zhí)行從需求、計劃、制作、審核,驗收到結算的整個過程;
2、協(xié)調(diào)和組織團隊各運營發(fā)行工作,控制風險,解決問題;
3、負責團隊內(nèi)部各項運營發(fā)行流程的推進和優(yōu)化;
4、負責項目資源協(xié)調(diào)與組織,建立清晰高效的溝通機制,推進團隊內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),確保項目團隊協(xié)同工作;
5、協(xié)助部門主管進行部門事務管理。
任職要求:
1、具有2年及以上海外游戲運營發(fā)行團隊項目管理經(jīng)驗;
2、經(jīng)歷過至少2款游戲的完整上線和版本迭代,有豐富游戲經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有較為規(guī)范的項目管理實戰(zhàn)技能,包括項目總體規(guī)劃,項目估算及計劃,項目狀態(tài)監(jiān)控及控制,風險管理,變更管理,項目總體狀態(tài)報告(周/月/季度)等;
4、具備良好的邏輯分析能力和學習能力,有出色的組織規(guī)劃能力和管理能力;
5、優(yōu)秀的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力,能很快融入團隊,能清晰、準確的在團隊中傳達自己的想法,并敢于提出自己的想法和建議;
6、做事認真負責、細心嚴謹,具備自我激勵、團隊精神、責任心和工作主動性;
7、擁有pmp證書或scrum master認證優(yōu)先。
游戲項目管理崗位