第1篇 品管管理崗位職責(zé)任職要求

品管管理崗位職責(zé)

品質(zhì)管理(品管經(jīng)理) 品質(zhì)管理(品管經(jīng)理)

要求

1、熟悉iso管理體系，全盤操作品質(zhì)管理經(jīng)驗。

2、熟悉客戶驗廠事宜及第三方驗廠程序。

3、品質(zhì)管理2年以上經(jīng)驗，電子產(chǎn)品行業(yè)優(yōu)先考慮。

4、能獨當(dāng)一面，有帶團(tuán)隊的經(jīng)驗，能系統(tǒng)性地組織品質(zhì)培訓(xùn)。

5、年齡在25-35歲的優(yōu)先考慮。

責(zé)職

1、全面主導(dǎo)品質(zhì)部門的日常管理工作，管理及制訂品質(zhì)目標(biāo)和計劃。

2、負(fù)責(zé)從來料(iqc)、制程(ipqc)、成品(oqa)的質(zhì)量檢驗和質(zhì)量保證。

3、負(fù)責(zé)品質(zhì)投訴處理，了解顧客抱怨和信息反饋意見，組織改善小組，制定糾正預(yù)防措施，完成8d報告，并監(jiān)督改善過程的執(zhí)行及有效性，實現(xiàn)客戶的滿意度。

4、主導(dǎo)不合格品的最終判定與決策處理;

5、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗方案、檢查方法及儀器設(shè)備的操作指引等。

6、負(fù)責(zé)檢驗測量和試驗設(shè)備的管理，負(fù)責(zé)計量儀器的定期檢定工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足規(guī)定的相關(guān)要求。

7、供應(yīng)商管理及評審，輔導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量水平提升及協(xié)助供應(yīng)商問題分析與改善。

8、月品質(zhì)狀況的統(tǒng)計、分析、及改良跟蹤。

9. 制定全員質(zhì)量管理的教育培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)對品質(zhì)檢驗員及品質(zhì)管理人員的技術(shù)培訓(xùn)，及品質(zhì)部門人員工作安排及督導(dǎo)、和業(yè)績考核。

品質(zhì)管理(品管經(jīng)理)

要求

1、熟悉iso管理體系，全盤操作品質(zhì)管理經(jīng)驗。

2、熟悉客戶驗廠事宜及第三方驗廠程序。

3、品質(zhì)管理2年以上經(jīng)驗，電子產(chǎn)品行業(yè)優(yōu)先考慮。

4、能獨當(dāng)一面，有帶團(tuán)隊的經(jīng)驗，能系統(tǒng)性地組織品質(zhì)培訓(xùn)。

5、年齡在25-35歲的優(yōu)先考慮。

責(zé)職

1、全面主導(dǎo)品質(zhì)部門的日常管理工作，管理及制訂品質(zhì)目標(biāo)和計劃。

2、負(fù)責(zé)從來料(iqc)、制程(ipqc)、成品(oqa)的質(zhì)量檢驗和質(zhì)量保證。

3、負(fù)責(zé)品質(zhì)投訴處理，了解顧客抱怨和信息反饋意見，組織改善小組，制定糾正預(yù)防措施，完成8d報告，并監(jiān)督改善過程的執(zhí)行及有效性，實現(xiàn)客戶的滿意度。

4、主導(dǎo)不合格品的最終判定與決策處理;

5、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗方案、檢查方法及儀器設(shè)備的操作指引等。

6、負(fù)責(zé)檢驗測量和試驗設(shè)備的管理，負(fù)責(zé)計量儀器的定期檢定工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足規(guī)定的相關(guān)要求。

7、供應(yīng)商管理及評審，輔導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量水平提升及協(xié)助供應(yīng)商問題分析與改善。

8、月品質(zhì)狀況的統(tǒng)計、分析、及改良跟蹤。

9. 制定全員質(zhì)量管理的教育培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)對品質(zhì)檢驗員及品質(zhì)管理人員的技術(shù)培訓(xùn)，及品質(zhì)部門人員工作安排及督導(dǎo)、和業(yè)績考核。

品管管理崗位

第2篇 產(chǎn)品管理專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作;參與制定研發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計規(guī)范,零部件設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)

2、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的更新維護(hù)及下發(fā)

3、產(chǎn)品設(shè)計過程中,設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的審查和建議

4、技術(shù)文件及部門內(nèi)容文件的規(guī)范化管理

5、組織進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的培訓(xùn)

6、部門內(nèi)質(zhì)量數(shù)據(jù)、技術(shù)維護(hù)數(shù)據(jù)等技術(shù)活動的記錄、管理和維護(hù)

7、質(zhì)量體系中的技術(shù)相關(guān)工作

任職要求:

1、2年以上設(shè)計或標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗

2、熟悉工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計流程,有產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先

3、具備良好的邏輯思維能力、分析能力

4、能夠熟練使用office辦公軟件

5、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神

第3篇 品管管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客服中心品管團(tuán)隊的管理,協(xié)助客服中心運營指標(biāo)的達(dá)成,提升客服中心服務(wù)品質(zhì)。

2.負(fù)責(zé)全流程服務(wù)質(zhì)量管控提升工作,開展日常品質(zhì)監(jiān)控,提出品質(zhì)改善建議,協(xié)助各環(huán)節(jié)提高整體質(zhì)量水平,對業(yè)務(wù)流程、正常、指引、規(guī)范等提出改進(jìn)建議,并推動改進(jìn)建議的落實。

3.負(fù)責(zé)人員質(zhì)量管控工作,培養(yǎng)客服內(nèi)部質(zhì)量專家、熱線/在線坐席質(zhì)量提升等。

4.負(fù)責(zé)合規(guī)管控工作,防控內(nèi)/外部違規(guī)事件,完成人員合規(guī)意識提升。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2、3年及以上客服中心品質(zhì)管理經(jīng)驗。

3、具備良好的分析問題、解決問題的能力。

4、具備良好的時間管理及計劃組織能力。

5、簡報能力佳,文字功底強(qiáng),能夠在工作中贏得認(rèn)同、建立良好的人際關(guān)系。

第4篇 產(chǎn)品管理助理崗位職責(zé)

1,參與產(chǎn)品需求規(guī)劃、體系搭建,對產(chǎn)品進(jìn)行管理、評估、分析;

2,產(chǎn)品進(jìn)度及相關(guān)信息維護(hù)更新,相關(guān)文檔資料的存檔及管理;

3,需求溝通,項目過程中,確認(rèn)、明確、溝通調(diào)整需求變化,并準(zhǔn)確傳達(dá)相關(guān)信息;

4,進(jìn)度管理,時間節(jié)點把控,項目進(jìn)度跟進(jìn);

5,樣品管理,產(chǎn)品組裝、整理;

任職要求:

1. 藝術(shù),設(shè)計,管理學(xué),社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2. 對家具、家居產(chǎn)品的設(shè)計、結(jié)構(gòu),生產(chǎn)環(huán)節(jié),材料工藝有一定的了解;

3. 有主見,有判斷,有耐心;邏輯清晰,有條理;善于探索,思考,分析問題;靈活性,機(jī)動性;

4. 良好的英文溝通及寫作能力;

5. 較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識和責(zé)任心,善于溝通交流;

6. 動手能力強(qiáng)優(yōu)先;

第5篇 商品管理總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

商品管理總監(jiān)崗位職責(zé)

商品管理部總監(jiān) 訂貨結(jié)構(gòu)規(guī)劃指引;店鋪組貨規(guī)劃;商品進(jìn)銷存運營管理;商品下單及發(fā)貨管理。對生意計劃負(fù)責(zé)。 精通生意規(guī)劃和全盤商品運營管理經(jīng)驗，數(shù)據(jù)能力強(qiáng)

訂貨結(jié)構(gòu)規(guī)劃指引;店鋪組貨規(guī)劃;商品進(jìn)銷存運營管理;商品下單及發(fā)貨管理。對生意計劃負(fù)責(zé)。 精通生意規(guī)劃和全盤商品運營管理經(jīng)驗，數(shù)據(jù)能力強(qiáng)

商品管理總監(jiān)崗位

第6篇 商品管理崗位職責(zé)

商品管理 萬表 廣州市萬表科技股份有限公司,萬表,萬表網(wǎng),萬表 1.負(fù)責(zé)商品部人員的日常管理

2.根據(jù)電商經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定電商年度的貨品計劃。

3.負(fù)責(zé)電商商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名,預(yù)測商品銷售趨勢,確定商品供應(yīng)需求,下達(dá)商品訂貨/補貨、貨期計劃、貨期安排和跟進(jìn)。

4.負(fù)責(zé)與公司溝通確定貨品上市波段及商品促銷計劃、庫存商品重組與當(dāng)季貨品轉(zhuǎn)流規(guī)劃工作。

5.根據(jù)各平臺銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),合理調(diào)配商品資源;

6.負(fù)責(zé)各電商平臺每月配貨、對帳、盤點等各項工作的跟蹤和平臺對接工作

7.組織對每日平臺銷售情況進(jìn)行實時監(jiān)控,對暢銷品進(jìn)行實時調(diào)配與劃撥

8.組織對全網(wǎng)商品需求及消化情況作出整體分析;

9.負(fù)責(zé)周、月、季、年度商品銷售分析,并與業(yè)務(wù)部門合作,制定相應(yīng)商品解決方案;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上電商商品運營管理經(jīng)驗,包括市場、供應(yīng)鏈、物流等,熟悉電子商務(wù)平臺運作方式及執(zhí)行流程,熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售渠道建設(shè)和互聯(lián)網(wǎng)營銷工具,有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先;

3、精通b2b、b2c、o2o類電子商務(wù)網(wǎng)站及平臺型企業(yè)盈利模式和運營管理模式;

第7篇 商品管理總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 建立、完善公司門店商品管理的相關(guān)制度及流程設(shè)計;

2. 建立訂單滿足率,缺貨率,動銷率,庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)等指標(biāo)的參考值,對異常數(shù)值進(jìn)行分析,問詢,并追蹤;

3. 定期對門店品類數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,對問題品類商品進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化,提高商品動銷率,保證商品貢獻(xiàn)最大化;

4. 跟進(jìn)門店的缺貨率,保證商品訂單滿足率;

5. 跟進(jìn)門店的庫存周轉(zhuǎn)天數(shù),保證商品在門店的合理庫存;

6. 負(fù)責(zé)商品相關(guān)項目的啟動、組織、培訓(xùn)、推廣、評價、優(yōu)化,提升商店運營生產(chǎn)力;

7. 負(fù)責(zé)全國的價格競爭指數(shù)管理;

8. 門店商品的效期管理;

9. 負(fù)責(zé)運營與采購及其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通,有效解決問題。

任職資格:

教育背景:

? 學(xué)歷要求: 本科及以上,

專業(yè)要求: 藥學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

工作經(jīng)驗:

5年以上醫(yī)藥零售行業(yè)商品管理相關(guān)工作經(jīng)驗 ,熟悉商店運營流程、運營操作。

知識及技能要求:

? 藥學(xué),醫(yī)學(xué)等相關(guān)知識

? 對醫(yī)藥零售市場有清晰認(rèn)識

? 數(shù)據(jù)分析能力及邏輯能力強(qiáng)

? 熟練操作計算機(jī)和office辦公軟件

職業(yè)證書要求:

執(zhí)業(yè)藥師等職稱者可優(yōu)先考慮

其它要求:

? 良好的溝通表達(dá)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力及洞察力,有責(zé)任心。

價值觀及行為準(zhǔn)則

1. 認(rèn)同企業(yè)文化和價值觀;

2. 有良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守;

3. 嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度;

4. 正直、誠實、公正,保守企業(yè)秘密,忠于職守、廉潔自律

第8篇 化學(xué)品管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.按照周檢計劃及時完成公司測量設(shè)備每月的送檢工作,及時將取回的測量設(shè)備及其證書發(fā)放至各部門;

2.按照周檢計劃及時完成建標(biāo)項目(壓力表、衡器)的檢定工作,做好數(shù)據(jù)處理分析,并形成記錄;

3.按照周檢計劃及時完成校準(zhǔn)項目(恒溫儀器、烘箱、不銹鋼砝碼、雙金屬溫度計)的校準(zhǔn)工作,做好數(shù)據(jù)處理分析,并形成記錄;

4.做好公司計量測量軟件的確認(rèn)工作;

5.做好各型號壓力表、衡器的日常維修工作,確保正常使用,同時對各工廠的地磅的維護(hù)保養(yǎng)情況進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),確保其誤差在貿(mào)易結(jié)算要求范圍內(nèi);

6.配合品管部、設(shè)備動力部、工程技術(shù)部、技術(shù)中心等相關(guān)部門對新購(標(biāo)準(zhǔn)實驗室)測量設(shè)備的配置策劃、選型指導(dǎo)工作;

7.及時完成一些臨時性的計量相關(guān)工作;

主要權(quán)限:

1.計量器具日常維護(hù)保養(yǎng)監(jiān)督管理、校準(zhǔn)、檢定等;

2.日常計量管理工作的有效運行;

任職資格:

1.教育背景: 計量管理、機(jī)械類、儀器儀表與檢測技術(shù)等專業(yè),大專以上學(xué)歷;

2.知 識: 熟悉國家相關(guān)計量法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司在用計量器具的基本原理、日常維護(hù)和操作;具備計量器具檢定、校準(zhǔn)方面相關(guān)技能,了解測量管理體系方面知識;

3.技 能: 具有維修公司一般測量設(shè)備的能力,保證生產(chǎn)的正常運行。以及根據(jù)工作需要熟悉計算機(jī)的正確使用,能自主開展計量器具的檢定、校準(zhǔn)、測試工作等等;

4.個性要求: 思想端正,認(rèn)同企業(yè)責(zé)任感思想理念,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、高度的敬業(yè)精神、創(chuàng)新能力和自我學(xué)習(xí)能力;

5. 信息化要求: 熟悉運用office辦公軟件

第9篇 產(chǎn)品管理部長崗位職責(zé)產(chǎn)品管理部長職責(zé)任職要求

產(chǎn)品管理部長崗位職責(zé)

主要工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司開發(fā)產(chǎn)品的質(zhì)量體系搭建及標(biāo)準(zhǔn)制定。

2、統(tǒng)籌工程技術(shù)和項目進(jìn)度管理、安質(zhì)環(huán)管理、重大設(shè)計變更管理，督導(dǎo)工程項目質(zhì)量管理體系的正常運行。

3、主導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)新管理、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計，新產(chǎn)品、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新工藝、新材料的研發(fā)，技術(shù)支持與服務(wù)，客戶關(guān)系管理等。

4、負(fù)責(zé)把控項目工程安全質(zhì)量，為企業(yè)提高核心競爭力提供支持。

資質(zhì)要求:

1、建筑學(xué)、結(jié)構(gòu)工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，中級以上職稱，有高級職稱資格者優(yōu)先;

2、8年以上工程管理、建筑設(shè)計管理、項目管理等相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

3、掌握產(chǎn)品研發(fā)、規(guī)劃設(shè)計、工程建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的專業(yè)知識，了解房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理相關(guān)業(yè)務(wù)、工作流程，有較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計與管理的能力;

4、良熟悉國家相關(guān)行業(yè)政策法律法規(guī)，掌握項目規(guī)劃、建筑全過程以及相關(guān)的業(yè)務(wù)流程規(guī)范。

第10篇 產(chǎn)品管理培訓(xùn)生崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助產(chǎn)品組進(jìn)行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品的市場調(diào)研工作,進(jìn)行市場信息的收集、整理、初步分析;

2、協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品周期管理,跟進(jìn)研發(fā)部門進(jìn)度;

3、協(xié)助擬定新品營銷方案及活動策劃,新品試銷、上市效果追蹤和反饋;

4、協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化工作;

5、其他配合工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);

2、溝通表達(dá)能力良好,執(zhí)行力強(qiáng),思維活躍。

第11篇 樣品管理專員崗位職責(zé)任職要求

樣品管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、產(chǎn)品樣品的接收、入庫、出庫工作。

2、產(chǎn)品樣品的統(tǒng)計、分類工作。

3、各類文檔、文件的管理和歸檔。

4、產(chǎn)品的樣品的放行質(zhì)檢工作。

任職資格:

1、生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)背景。

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

3、有生物醫(yī)藥質(zhì)檢、項目相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

樣品管理專員崗位

第12篇 客戶產(chǎn)品管理崗位職責(zé)任職要求

客戶產(chǎn)品管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

客戶管理:

1、牽頭市場相關(guān)業(yè)務(wù)的系統(tǒng)規(guī)劃、工具開發(fā);

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析，結(jié)合系統(tǒng)規(guī)劃，完成業(yè)務(wù)需求到軟件功能分解和轉(zhuǎn)換;

3、作為it業(yè)務(wù)專家，根據(jù)同行業(yè)經(jīng)驗和競品分析，給業(yè)務(wù)提供專業(yè)建議;

4、負(fù)責(zé)對應(yīng)業(yè)務(wù)功能的落地實施工作，項目進(jìn)度跟蹤、管控;

5、參與it功能/產(chǎn)品設(shè)計、以及核心功能的具體開發(fā)工作。

產(chǎn)品管理:

1、牽頭產(chǎn)品運營相關(guān)業(yè)務(wù)的系統(tǒng)規(guī)劃、工具開發(fā);

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析，結(jié)合系統(tǒng)規(guī)劃，完成業(yè)務(wù)需求到軟件功能分解和轉(zhuǎn)換;

3、作為it業(yè)務(wù)專家，根據(jù)同行業(yè)經(jīng)驗和競品分析，給業(yè)務(wù)提供專業(yè)建議;

4、負(fù)責(zé)對應(yīng)業(yè)務(wù)功能的落地實施工作，項目進(jìn)度跟蹤、管控;

5、參與it功能/產(chǎn)品設(shè)計、以及核心功能的具體開發(fā)工作。

任職資格:

1、學(xué)歷:本科以上(985/211學(xué)校優(yōu)先考慮)

2、專業(yè)或職(執(zhí))業(yè)資格:金融、計算機(jī)或相近專業(yè)全日制本科

3、工作年限:5年以上金融行業(yè)it崗位相關(guān)經(jīng)驗，3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗，

4、外語和計算機(jī)技能:熟練掌握一門外語、熟悉資管行業(yè)相關(guān)it系統(tǒng)及通用的it技術(shù)

5、工作能力:熟悉資管相關(guān)業(yè)務(wù)知識(有證券從業(yè)、基金從業(yè)證書優(yōu)先考慮);精通任意一種后臺開發(fā)語言，有大型項目開發(fā)經(jīng)驗，具備良好的編程實現(xiàn)能力;具有良好組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能站在較高的視角發(fā)現(xiàn)、分析問題，具有問題發(fā)現(xiàn)、預(yù)判、分解與排查分析能力;深入理解各類技術(shù)與產(chǎn)品的原理與思想，有較強(qiáng)需求分析和技術(shù)設(shè)計與實現(xiàn)能力;熟悉it產(chǎn)品設(shè)計流程，具有一定的界面原型設(shè)計、交互設(shè)計能力，有較強(qiáng)的文檔編寫能力

6、工作態(tài)度:開放親和，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有高度的工作熱情和責(zé)任感，具有全局意識和創(chuàng)新意識、團(tuán)隊意識強(qiáng)。

客戶產(chǎn)品管理崗位