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技術(shù)支持主管崗位職責(zé)(4篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):26

技術(shù)支持主管崗位職責(zé)

第1篇 技術(shù)支持主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)字化醫(yī)院產(chǎn)品市場(chǎng)呈現(xiàn)、解決方案編輯、售前支持工具等開(kāi)發(fā),對(duì)銷(xiāo)售人員提供售前支持(如現(xiàn)場(chǎng)溝通、需求調(diào)研、方案編撰及宣講)、及技能培訓(xùn);

2、負(fù)責(zé)競(jìng)品的研究與分析,形成針對(duì)性的競(jìng)爭(zhēng)策略;

3、從市場(chǎng)、客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)分析、售前支持等方面對(duì)產(chǎn)品研發(fā)提供建設(shè)性意見(jiàn);

4、智慧醫(yī)院項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。

招聘要求:

1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上醫(yī)療信息化、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、醫(yī)院hrp等領(lǐng)域的產(chǎn)品研發(fā)、實(shí)施、售前支持工作經(jīng)驗(yàn),2年以上醫(yī)院信息化招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),原從事hrp,his,erp和集團(tuán)財(cái)務(wù)管理咨詢顧問(wèn)優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的文案寫(xiě)作與演講能力、方案營(yíng)銷(xiāo)能力、顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)能力、策略談判能力。

第2篇 售前技術(shù)支持主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)字化醫(yī)院產(chǎn)品市場(chǎng)呈現(xiàn)、解決方案編輯、售前支持工具等開(kāi)發(fā),對(duì)銷(xiāo)售人員提供售前支持(如現(xiàn)場(chǎng)溝通、需求調(diào)研、方案編撰及宣講)、及技能培訓(xùn);

2、負(fù)責(zé)競(jìng)品的研究與分析,形成針對(duì)性的競(jìng)爭(zhēng)策略;

3、從市場(chǎng)、客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)分析、售前支持等方面對(duì)產(chǎn)品研發(fā)提供建設(shè)性意見(jiàn);

4、智慧醫(yī)院項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。

招聘要求:

1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上醫(yī)療信息化、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、醫(yī)院hrp等領(lǐng)域的產(chǎn)品研發(fā)、實(shí)施、售前支持工作經(jīng)驗(yàn),2年以上醫(yī)院信息化招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),原從事hrp,his,erp和集團(tuán)財(cái)務(wù)管理咨詢顧問(wèn)優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的文案寫(xiě)作與演講能力、方案營(yíng)銷(xiāo)能力、顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)能力、策略談判能力。

第3篇 渠道技術(shù)支持主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)渠道代理商項(xiàng)目的管理、資源協(xié)調(diào),對(duì)渠道代理商技術(shù)人員進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)及售后技術(shù)(出差)培訓(xùn)及考核;

2.參與渠道代理商的項(xiàng)目實(shí)施、上線保障及運(yùn)行維護(hù)工作;

3.與渠道代理商的技術(shù)團(tuán)隊(duì)密集溝通,響應(yīng)及解決客戶的技術(shù)需求及緊急情況處理;

4.配合渠道代理公司商務(wù)及銷(xiāo)售部門(mén)完成項(xiàng)目管理等方面工作。

5.負(fù)責(zé)區(qū)域的技術(shù)運(yùn)營(yíng)工作及代理運(yùn)維管理工作。

崗位要求:

1.必須具備項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,培訓(xùn)能力,人員管理能力,有管理管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較好的溝通和協(xié)作能力,較強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通能力,具備良好的服務(wù)意識(shí);

3.三年及三年以上項(xiàng)目實(shí)施/售后維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉路由器,交換機(jī),等設(shè)備的配置與管理,網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí);

5.大專(zhuān)及以上計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

第4篇 銷(xiāo)售技術(shù)支持主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)內(nèi)技術(shù)工作的展開(kāi),如圖紙﹑技術(shù)協(xié)議和工程變更等和技術(shù)有關(guān)的工作;

2、配合銷(xiāo)售部門(mén)對(duì)接客戶的技術(shù)部門(mén),共同完成大客戶的開(kāi)發(fā);

3、配合質(zhì)量部門(mén)解決客戶投訴,并從技術(shù)角度給出客戶滿意的分析報(bào)告;

4、和德國(guó)總部對(duì)接,提供客戶滿意的工程解決方案;

5、提供客戶產(chǎn)品的測(cè)試或驗(yàn)證報(bào)告;

6、上級(jí)主管交待的其他事項(xiàng)。

任職資格:

1、年齡30-35周歲,大學(xué)本科機(jī)械類(lèi)以上學(xué)歷;2、有較強(qiáng)的機(jī)械專(zhuān)業(yè)背景,具有3-5年液壓﹑散熱器﹑發(fā)動(dòng)機(jī)等機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)

經(jīng)驗(yàn),如有測(cè)試或產(chǎn)品驗(yàn)證的工作經(jīng)驗(yàn)尤佳;3、有熟練的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能和德國(guó)總部無(wú)障礙進(jìn)行技術(shù)交流和溝通,熟悉使用工程

制圖軟件;

4、能適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的出差;5、工作仔細(xì)認(rèn)真,人開(kāi)朗有良好的心理素質(zhì),服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排,有較好的團(tuán)隊(duì)合作

精神。

技術(shù)支持主管崗位職責(zé)(4篇范文)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)數(shù)字化醫(yī)院產(chǎn)品市場(chǎng)呈現(xiàn)、解決方案編輯、售前支持工具等開(kāi)發(fā),對(duì)銷(xiāo)售人員提供售前支持(如現(xiàn)場(chǎng)溝通、需求調(diào)研、方案編撰及宣講)、及技能培訓(xùn);2、負(fù)責(zé)競(jìng)品的…
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