第1篇 物業(yè)銷售支持組負責人崗位職責

物業(yè)項目銷售支持組負責人崗位職責

1、負責與地產(chǎn)各部門,尤其是銷售現(xiàn)場、企劃部門對接,協(xié)調(diào)和組織落實相關(guān)部門的支持和要求。

2、負責樣板房的日常管理,對樣板房的設備設施,衛(wèi)生保潔及客戶接待工作,進行人員調(diào)配及日常督促。

3、負責會館日常經(jīng)營管理,對會館設備設施運行與維護、衛(wèi)生保潔、物料采用與補充,以及對客服務質(zhì)量與安全全面負責。

4、負責支持銷售的物業(yè)形象展示,人員的日常工作安排與督促。

5、負責按照管理中心的要求制定詳細的銷售支持工作計劃及整理匯總各種工作報表。

6、負責與財務部門一起共同對會館及其它經(jīng)營性服務流程進行認真監(jiān)管,確保無差錯。

7、負責本部門團隊氛圍與員工學習成長的促進。

8、負責物業(yè)售房聯(lián)動工作的推進與實施、對接等,并努力設法促進指標的完成。

9、負責收集及整理客戶意見與建議,提供給項目及銷售參與并定期書面征集地產(chǎn)各部門對銷售支持工作的意見。

10、負責項目經(jīng)理交辦的其它任務的落實完成。

第2篇 物業(yè)銷售專員崗位職責

崗位職責:

1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);

2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;

3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;

第3篇 物業(yè)租賃銷售崗位職責

崗位職責:

1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);

2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;

3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。

第4篇 碧桂園物業(yè)市場與銷售崗位職責

客戶經(jīng)理(市場與銷售) 碧桂園物業(yè)崗位職責:

1、負責客戶的開拓、管理和關(guān)系維護;

2、負責市場狀況、競爭品牌的信息調(diào)研反饋;

3、制定適合的商務合作計劃及方案。

崗位要求:

1、1年以上saas軟件商務或銷售經(jīng)驗，有物業(yè)領域經(jīng)驗優(yōu)先;

2、較強的商務談判和獨立的商務合作能力;

3、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)。

第5篇 招商專員招商代表銷售代表物業(yè)招商崗位職責職位要求

崗位職責：

1. 協(xié)助制訂項目招商策略，執(zhí)行招商計劃，完成與商戶的招商、談判和簽訂合同的工作；

2. 積極開發(fā)招商資源，項目招商管理和監(jiān)控；

3. 定期市場調(diào)研，建立及維護優(yōu)良商業(yè)對象；

4. 熟悉招商工作流程，維護內(nèi)外部各項關(guān)系；

5. 完成上級交辦的其他工作。

職位要求：

1. 25-35歲，中專以上學歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2. 具銷售工作經(jīng)驗，相關(guān)商場招商經(jīng)驗1年以上；

3. 具有一定的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)精神和操守。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗