第1篇 內(nèi)部銷售專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

第2篇 內(nèi)部銷售工程師崗位職責(zé)

inside account manager售前支持/內(nèi)部銷售工程師 泰克 泰克科技(中國)有限公司,tektronix,泰克,泰克科技,泰克 您將與指定大區(qū)內(nèi)的所有銷售人員緊密合作以1)維持現(xiàn)有客戶忠誠度;2)與新客戶建立客戶關(guān)系;3)通過電話郵件等方式促進(jìn)達(dá)成銷售業(yè)績。

需要有效調(diào)動所有的資源,于規(guī)定時間在范圍廣泛的客戶中最大化提升公司的業(yè)務(wù)。通過積極跟進(jìn)銷售線索,開發(fā)新客戶,與當(dāng)?shù)劁N售合作及管理渠道合作伙伴,從而達(dá)成銷售目標(biāo)。

? 我們需要您了解電子測試測量行業(yè)的業(yè)務(wù)模式及策略

? 具備熟練電話溝通技巧,因為您將為客戶提供售前支持

? 強有力的競爭意識和心理素質(zhì),因為您將為達(dá)成銷售目標(biāo)而努力

? 強大的內(nèi)驅(qū)力,因為您需要通過公司內(nèi)外部溝通,自助搜索和各項資源了解客戶的要求

? 在所有的銷售活動中發(fā)展和維護(hù)客戶關(guān)系

? 協(xié)調(diào)活動,密切合作,與客戶經(jīng)理、 應(yīng)用工程師發(fā)展確定新的商業(yè)機遇,具有在電話中描述所有產(chǎn)品的關(guān)鍵賣點和幫助客戶尋求實際應(yīng)用中最合適的解決方案的能力

? 知曉,了解,遵守公司價值觀及工作流程

工作職責(zé):

? 與潛在客戶及當(dāng)前客戶電話交流。確定每一個商業(yè)機會的性質(zhì)。確認(rèn)客戶的意愿,提供技術(shù)及商業(yè)信息(包括產(chǎn)品規(guī)格和應(yīng)用)

? 及時響應(yīng)潛在客戶及當(dāng)前客戶的撥入電話。在電話中幫助客戶了解tektronix / keithley的產(chǎn)品的實際應(yīng)用方案

? 支持本地公關(guān)計劃(電子市場營銷活動,研討會,會議,直郵和特別項目)

? 在與渠道合作伙伴的交流中提供幫助

? 根據(jù)公司銷售流程和政策確認(rèn),跟進(jìn),推動發(fā)展在指定區(qū)域中的商業(yè)機會

? 記錄描述潛在客戶、 機會和刺激在 crm 數(shù)據(jù)庫中創(chuàng)建查詢的信息

? 維護(hù) crm 預(yù)測的準(zhǔn)確性,確保最新的數(shù)據(jù)庫信息

? 正確表達(dá)客戶的合理要求(應(yīng)用,修理,客戶服務(wù))

? 提供營銷與輸入關(guān)于客戶對產(chǎn)品和競爭產(chǎn)品信息的反應(yīng)

職位要求:

? 電子工程專業(yè)(ee)優(yōu)先

? 3年及以上銷售工作經(jīng)驗(目前兩個職位,其中一個歡迎)

? 強烈的學(xué)習(xí)意愿和快速學(xué)習(xí)能力, 了解泰克能力測試和測量產(chǎn)品及他們的應(yīng)用方案

? 基本銷售技能,具有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先

? 良好的團(tuán)隊工作能力

? 計算機,e-mail,office操作經(jīng)驗,有dynamics或相關(guān)crm操作經(jīng)驗優(yōu)先

第3篇 內(nèi)部銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

? 電子工程專業(yè)(ee)優(yōu)先

? 2年及以上銷售或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗

? 強烈的學(xué)習(xí)意愿和快速學(xué)習(xí)能力,了解泰克能力測試和測量產(chǎn)品及他們的應(yīng)用方案

? 基本銷售技能,具有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先

? 良好的團(tuán)隊工作能力

第4篇 內(nèi)部銷售客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。