第1篇 車隊管理主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對社會閑置車輛進行挖掘并商談合作條款,為公司運力池提供車輛,保證線路有充足的車輛投入運營;

2、負(fù)責(zé)尋找中、小車隊資源,商談合作細(xì)節(jié),為公司提供運力保障;

3、通過運力招標(biāo)采購等方式,拓展穩(wěn)定車源,如合同車、臨時合同車;

4、負(fù)責(zé)合作車輛的合同條款擬定,車輛交接驗收;

5、負(fù)責(zé)與甲方保持工作溝通,對車輛的年檢、二保、保險等進行工作對接;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,具備3年以上車隊管理經(jīng)驗;

2、熟悉全國重要城市的車源分布情況,有車隊管理或請車員經(jīng)驗的優(yōu)先;

3、性格開朗,善于溝通,成熟穩(wěn)重;

4、能夠接受不定期出差;

第2篇 公司車隊崗位職責(zé)管理辦法

一、車隊長職責(zé)

車隊長是公司經(jīng)理工作中的助手，在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下搞好公司的各項工作，并切實抓好具體分管工作。

車隊長要做調(diào)度日記的記載，每天記出車日記，按出車日記力爭做到均衡派車，掌握車輛技術(shù)狀況，及時提出車輛維修保養(yǎng)計劃，掌握司機思想動態(tài)，協(xié)助經(jīng)理做好駕駛員的思想工作。

負(fù)責(zé)填好派車單，并及時為用車單位搞好預(yù)約登記等用車計劃。

對司機進行考勤，作好節(jié)假日加班人員的安排及司機的各項出勤情況的統(tǒng)計上報工作。安排檢查駕駛員的夜班工作是否符合要求。

對不服從調(diào)度分配，無故延誤出車時間，而又不接受批評，并無理取鬧的駕駛員，有權(quán)停止其工作，并將處理意見上報公司。

協(xié)助經(jīng)理做好公司對外聯(lián)系工作，處理好車隊與外單位，特別是主管理部門的聯(lián)系工作。發(fā)生問題及時上報公司。

做好公司各項物資的采購工作，隨時了解掌握庫存情況，做到各種帳目清楚，采購的物資要手續(xù)齊全、及時。

負(fù)責(zé)車隊的全面工作，抓好車隊領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，組織落實車隊承包方案，保證各項任務(wù)的順利完成。

建立健全車隊各項規(guī)章制度、定期或及時組織召開全體職工會議，開展經(jīng)常性安全教育，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。不斷學(xué)習(xí)黨的方針政策，提高各方面素質(zhì)和管理水平。

代表車隊同公司簽定各項協(xié)議，負(fù)責(zé)車隊的各項經(jīng)費的收支，力爭做到精打細(xì)算，開源節(jié)流，及時總結(jié)各項工作，及時處理、審批各項報表計劃。

負(fù)責(zé)車隊職工的思想教育工作，加強車隊的隊伍建設(shè)，團結(jié)同志、關(guān)心職工生活。協(xié)調(diào)車隊對外關(guān)系，經(jīng)常征求用戶意見，不斷提高車隊整體素質(zhì)，提高管理水平以適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需要。

二、調(diào)度職責(zé)

1.負(fù)責(zé)車隊所有車輛的調(diào)配工作，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和用戶的要求及時安排好車輛。

2.科學(xué)合理調(diào)配車輛，認(rèn)真要做到公平、公正合理，一視同仁。

3.充分發(fā)揮提高所在車輛的利用率，及時掌握所有車輛的運行情況和車輛性能發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決以免給工作帶來不利影響。

4.接聽領(lǐng)導(dǎo)或用戶電話時要做到“文明禮貌”耐心周到。

5.遇有重大接待任務(wù)時應(yīng)提前組織安排好人員車輛，排除隱患，保證行車安全，以便更好地完成各項任務(wù)。

三、駕駛員守則

1.駕駛車輛時必須拾攜帶駕駛證和車輛有關(guān)證件。

2.不準(zhǔn)駕駛與駕駛證不相符的車輛。

3.不得將車輛擅自交給他人駕駛，嚴(yán)禁交給無駕駛證的人駕駛。

4.出車執(zhí)行任務(wù)時不準(zhǔn)擅自離開車輛，不準(zhǔn)擅自開車辦私事。

5.不準(zhǔn)駕駛安全設(shè)備不全或機件失靈的車輛。

6.不準(zhǔn)在駕駛車輛執(zhí)行任務(wù)期間飲酒，閑談或有其它妨礙安全行車的行為。

7.定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的內(nèi)外衛(wèi)生，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

四、勞動紀(jì)律

1.接時上班，不遲到、早退，有事請假。

2.上班要遵守勞動紀(jì)律，不得擅離職守。

3.服從領(lǐng)導(dǎo)分配的工作，執(zhí)行調(diào)度安排。

4.保持庫房和車輛的衛(wèi)生整潔。

5.上班時間不準(zhǔn)飲酒，禁止做與工作無關(guān)的任何活動。

6.值夜班駕駛員應(yīng)堅守崗位不得出私車脫崗。

7.由于脫崗擅離職守給工作造成影響的視情節(jié)給予處罰。

公司車隊管理辦法

一、 車輛管理

1、 本公司的車輛由倉儲部管理，并指派專人負(fù)責(zé)對車輛調(diào)度。

2、 車輛應(yīng)由專職駕駛員駕駛，需由他人駕駛時，應(yīng)告知車輛性能、狀況并到車隊調(diào)度處備案。專任駕駛員應(yīng)每周實施定期檢查及保養(yǎng)，以維持機件壽命，確保行車安全。

3、 各部需要使用車輛時，應(yīng)事先填寫“用車通知單”一式二聯(lián)，經(jīng)單位主管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后交倉儲部車隊調(diào)派(主管領(lǐng)導(dǎo)不能核準(zhǔn)的部門，由主管領(lǐng)導(dǎo)簽批授權(quán)委托書到車隊備案)。

4、 “用車通知單”應(yīng)詳細(xì)填寫用車時間、路徑、起止目的地。

5、 車輛行車途中應(yīng)特別注意安全行駛及遵守交通規(guī)則，若有違規(guī)罰款，由駕駛員負(fù)擔(dān)。

6、 車輛到達目的地后，按對方要求妥善停置車輛。

7、 車輛出門按公司的出廠管理規(guī)定執(zhí)行。

二、 駕駛員管理

1、 公司駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理有規(guī)章制度，安全駕車。并遵守本公司其它相關(guān)有規(guī)章制度。

2、 駕駛員應(yīng)愛惜公司車輛，平時注意保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件，確保車輛正常行駛。

3、 駕駛員應(yīng)抽適當(dāng)時間擦洗自己所開的車輛，以保持車輛的清潔。

4、 出車前要例行檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時要立即加補或調(diào)整。

5、 駕駛員發(fā)現(xiàn)車輛有故障時要立即檢修。

6、 駕駛員出車歸來后應(yīng)到車隊調(diào)度處登記當(dāng)日出車路橋費，實際出車路線等其它特殊情況。車輛駛回后應(yīng)停放在公司安全地方，并將車門鎖好。

7、 駕駛員對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。

8、 駕駛員對車隊調(diào)度的工作安排，應(yīng)無條件服從，不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向公反映。出廠后以生產(chǎn)銷售為主，聽從用車部門的工作安排。

9、 駕駛員全年安全行車，未出交通事故的，按公司安全管理制度規(guī)定執(zhí)行。發(fā)生交通事故，除取消安全獎外，交通事故由駕駛員按《車隊承包合同》的規(guī)定承擔(dān)損失。

第3篇 車隊管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)司機的招聘工作(面試、提交資料、路考、入職培訓(xùn))。

2、 管理司機并處理日常運營工作,提高司機的綜合運營水平,并真實向上級反饋管理團隊中存在的問題。

3、全面貫徹執(zhí)行公司各項運營規(guī)定,并把公司的各項運營規(guī)定同步給管理的司機。

4、分析研究自己車隊的運營情況,對出現(xiàn)的問題妥善處理并制定整改措施。

5、負(fù)責(zé)面試司機的平臺審核工作和資料的提交,及發(fā)車通知安排。

6、負(fù)責(zé)通知并協(xié)助所管理的司機處理事故和違章。

7、追回司機所欠租金,對于所管理的司機進行風(fēng)控管理。

8、負(fù)責(zé)安排對重大事故的調(diào)查處理及上報,及對安全工作的預(yù)控管理,制度預(yù)控防范措施。9、負(fù)責(zé)對上下、內(nèi)部及各部門間的工作協(xié)調(diào)與配合。

10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、具有較豐富的專業(yè)管理經(jīng)驗和敬業(yè)創(chuàng)業(yè)精神。

3、具有分析問題解決問題和做群眾工作的能力。

4、善于團結(jié)協(xié)調(diào)和溝通部門及上下級的關(guān)系。

5、懂得電腦基本軟件的操作與應(yīng)用。

第4篇 車隊管理經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對社會閑置車輛進行挖掘并商談合作條款,為公司運力池提供車輛,保證線路有充足的車輛投入運營;

2、負(fù)責(zé)尋找中、小車隊資源,商談合作細(xì)節(jié),為公司提供運力保障;

3、通過運力招標(biāo)采購等方式,拓展穩(wěn)定車源,如合同車、臨時合同車;

4、負(fù)責(zé)合作車輛的合同條款擬定,車輛交接驗收;

5、負(fù)責(zé)與甲方保持工作溝通,對車輛的年檢、二保、保險等進行工作對接;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,具備3年以上車隊管理經(jīng)驗;

2、熟悉全國重要城市的車源分布情況,有車隊管理或請車員經(jīng)驗的優(yōu)先;

3、性格開朗,善于溝通,成熟穩(wěn)重;

4、能夠接受不定期出差;

第5篇 車隊管理崗位職責(zé)車隊管理職責(zé)任職要求

車隊管理崗位職責(zé)

車隊管理 冠縣振飛物流有限公司 冠縣振飛物流有限公司，振飛 1.負(fù)責(zé)公司車輛的管理工作;

2.制定和完善車輛管理辦法，監(jiān)督檢查下級單位車輛管理辦法的實施情況.

三，組織各級單位處理事故后公司車輛，人員，貨物保險理賠事宜.