第1篇 綜合辦公室人事主管崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)百貨商場人事編制和管理，加強(qiáng)對員工的招聘、培訓(xùn)、考核等各項(xiàng)工作管理。

2.負(fù)責(zé)制訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃，組織安排招聘工作，辦理聘用、錄用上崗手續(xù)。

3.制訂人力資源部工作計(jì)劃，檢查職責(zé)范圍內(nèi)的工作情況。組織本部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

4.負(fù)責(zé)人力資源管理工作，對人事任免、薪資調(diào)整提出合理建議，對勞動(dòng)合同的簽、停、續(xù)提出處理意見。

5.負(fù)責(zé)公司員工人事檔案、勞動(dòng)合同的管理。

6.負(fù)責(zé)組織公司績效考核工作，收集、整理用人部門對員工轉(zhuǎn)正、薪資定級等的意見并作出處理建議。

7.負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)工作，收集整理公司各部門培訓(xùn)需求，制訂年(季、月)度培訓(xùn)計(jì)劃，并協(xié)助各部門組織安排培訓(xùn)。

8.負(fù)責(zé)與社保管理部門的工作聯(lián)系，辦理和管理公司員工社會保險(xiǎn)統(tǒng)籌。

9.根據(jù)公司授權(quán)，以黨政名義組織召開各種會議，制訂各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃，并組織實(shí)施。

10.報(bào)據(jù)公司各個(gè)階段反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，有針對性地做好思想宣傳工作，最大限度地調(diào)動(dòng)職工積極性。

11.負(fù)責(zé)根據(jù)不同崗位制定相應(yīng)的工資分配方案，勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)合同的簽訂及審核，獎(jiǎng)懲方案的制訂，經(jīng)批準(zhǔn)后予以貫徹實(shí)施。

12.落實(shí)員工薪資核發(fā)及福利金、獎(jiǎng)金等的正確發(fā)放。

13.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)人事制度和會議精神的傳達(dá)、實(shí)施和檢查。

14.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

第2篇 綜合辦公室工作崗位職責(zé)

以下是一則綜合辦公室崗位職責(zé),各位綜合辦負(fù)責(zé)人如果想明確這方面的崗位責(zé)任制,可就本文作適當(dāng)參考。

綜合辦公室是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作,并負(fù)責(zé)勞動(dòng)人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓(xùn)、綜合協(xié)調(diào)、文秘、檔案、法律和行政事務(wù)的綜合管理職能機(jī)構(gòu)。主要職責(zé)是:

1、遵守國家有關(guān)法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定綜合辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的制度,完善有關(guān)規(guī)定,建立工作流程。

2、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的管理。

3、負(fù)責(zé)公司員工社會保險(xiǎn)的管理。

4、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓(xùn)等人力資源的管理。

5、負(fù)責(zé)公司人才需求計(jì)劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退(辭)職、退休等工作。

6、負(fù)責(zé)文印、印信、收發(fā)及保密工作,負(fù)責(zé)公司文檔、科檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。

7、按照公文管理的規(guī)范程序,認(rèn)真審核擬發(fā)單位的各項(xiàng)公文文稿,做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。

8、負(fù)責(zé)公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。

9、負(fù)責(zé)公司(不包括專業(yè)口的會議)會務(wù)管理。

10、負(fù)責(zé)公司日常接待工作。

11、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)。

12、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦公設(shè)備的管理、驗(yàn)收和交接。

13、負(fù)責(zé)各基層單位綜合管理月度考核工作。

14、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)車輛的管理。

15、負(fù)責(zé)辦公室、庫房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和辦公樓區(qū)域衛(wèi)生的保潔。

16、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第3篇 辦公室綜合內(nèi)勤崗位職責(zé)

文員崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編??號、打印、排版和歸檔;2、處理公司各類客戶訂單,并提供有效服務(wù);3、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;4、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。任職資格:1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),客服,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;3、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用office等辦公軟件;4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

第4篇 上海海洋大學(xué)綜合辦公室主任崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)法規(guī)，按照《會計(jì)法》、《高等學(xué)校會計(jì)制度》和學(xué)校的財(cái)務(wù)規(guī)章制度，正確行使會計(jì)的監(jiān)督與反映職能。

2、組織和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)處綜合管理崗位、學(xué)生事務(wù)崗位、辦公室管理崗位等的各項(xiàng)工作。

3、做好學(xué)校資產(chǎn)管理工作。

4、組織本室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高本科人員業(yè)務(wù)素質(zhì)；執(zhí)行、落實(shí)、檢查本室全年工作計(jì)劃，年終組織本室進(jìn)行年度總結(jié)。

5、負(fù)責(zé)本處一般管理工作和業(yè)務(wù)工作，獨(dú)立起草一般性公文或獨(dú)立撰寫業(yè)務(wù)性文件。

6、負(fù)責(zé)協(xié)助處長做好財(cái)政、教委、審計(jì)、物價(jià)、稅務(wù)、銀行等部門對我校的各項(xiàng)財(cái)務(wù)檢查的準(zhǔn)備工作和兄弟院校對我處的來訪接待工作。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第5篇 某學(xué)校綜合治理辦公室崗位職責(zé)

學(xué)校綜合治理辦公室崗位職責(zé)

學(xué)校綜合治理辦公室是在學(xué)校黨委、行政和學(xué)校綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下貫徹落實(shí)上級綜治工作的精神,具體組織實(shí)施學(xué)校社會治安綜合治理工作的辦事機(jī)構(gòu),其主要職責(zé)如下:

1、貫徹執(zhí)行上級綜治委和學(xué)校綜治委有關(guān)綜合治理工作的法律、法規(guī)和方針政策,研究制定學(xué)校綜合治理工作的部暑、計(jì)劃和工作方案,并組織實(shí)施;

2、加強(qiáng)制度建設(shè),根據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,組織協(xié)調(diào)全校各綜治責(zé)任單位齊抓共管,做好綜治日常工作;

3、加強(qiáng)法制教育,大力宣傳綜合治理工作的先進(jìn)典型,宏揚(yáng)見義勇為精神,依靠群眾同違法犯罪行為作斗爭;

4、定期開展矛盾糾紛排查調(diào)處,消除不安定因素,做好維護(hù)校園穩(wěn)定工作;

5、經(jīng)常分析校園治安形勢,排查治安亂點(diǎn)和難點(diǎn),組織開展專項(xiàng)整治,督促有關(guān)部門加強(qiáng)流動(dòng)人口和重點(diǎn)人口的教育管理,做好公共場所、要害部位、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)以及特種行業(yè)的安全管理;

6、協(xié)調(diào)組織有關(guān)單位積極配合政府主管部門做好學(xué)校周邊治安整治工作;

7、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制,經(jīng)常組織實(shí)施安全檢查,對存在安全的隱患及時(shí)督促整改;

8、負(fù)責(zé)學(xué)校綜合治理工作的年度考核、評比和表彰工作;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)和校綜治委交辦的其他工作。

第6篇 辦公室綜合主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行政策分析與市場研究、投融資數(shù)據(jù)匯總與分析、金融投資板塊流程與制度建設(shè)三大職能,立足宏觀,面向未來,專長于戰(zhàn)略導(dǎo)向和趨勢分析,領(lǐng)導(dǎo)金融投資板塊的內(nèi)部智囊;

2、協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)資料對接規(guī)范化、投融資資金計(jì)劃、跨部門協(xié)調(diào)、績效考核和專項(xiàng)工作督辦四大職能,立足微觀細(xì)節(jié)與內(nèi)部優(yōu)化,專長于提升內(nèi)部控制及規(guī)范化程度,加強(qiáng)金融投資板塊的精細(xì)化管理水平。

任職資格:

1. 本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會、法律、管理類等相關(guān)專業(yè);

2. 銀行、基金、信托、證券、擔(dān)保等金融行業(yè)對公業(yè)務(wù)三年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的團(tuán)隊(duì)運(yùn)營和績效考核等工作經(jīng)驗(yàn);

3. 為人正直樂觀向上,具有扎實(shí)的金融專業(yè)知識,熟悉投融資相關(guān)渠道和政策,具備一定的投融資計(jì)劃設(shè)計(jì)能力;

4. 具備一定的跨部門組織協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),能夠推進(jìn)公司和部門的規(guī)范性建設(shè),掌握績效考核的核心知識,并為公司的績效激勵(lì)制度提出有效建議;

5. 具備良好的口頭表達(dá)能力和一定的業(yè)內(nèi)人際關(guān)系;

6. 能夠承受較高強(qiáng)度的工作壓力。

第7篇 綜合辦公室主任安全生產(chǎn)崗位職責(zé)

1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和制度。

2為工區(qū)的安全生產(chǎn)管理工作提供及時(shí)、有力的后勤服務(wù)。

3嚴(yán)格執(zhí)行公司車輛使用管理制度。

4加強(qiáng)食堂衛(wèi)生監(jiān)管工作，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生。

5加強(qiáng)傳染病的防控工作。

6負(fù)責(zé)工區(qū)各部門、隊(duì)組及員工間糾紛的調(diào)解工作，防止各種沖突事件的發(fā)生。

7負(fù)責(zé)工區(qū)治安保衛(wèi)的管理工作。

8參與項(xiàng)目治安保衛(wèi)及安全事故的調(diào)查、分析與處理。

第8篇 z綜合辦公室清潔工崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)在營業(yè)時(shí)間內(nèi)商場內(nèi)和辦公區(qū)域的衛(wèi)生清理工作。

2.每天對自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生進(jìn)行巡回檢查,對設(shè)施和地面出現(xiàn)的紙屑、果皮、煙頭、灰塵、痰跡、污物等隨時(shí)清掃擦洗。

3.對商場裝修清理出的垃圾要及時(shí)回收,存放在指定地點(diǎn),以免影響店內(nèi)清潔。

4.每天下班前,將果皮箱、痰盂、衛(wèi)生間等清理刷洗干凈,樓梯扶手等設(shè)施擦洗干凈。

5.要保護(hù)好商品和公共設(shè)施,愛護(hù)好專用清潔器具,注意安全,防止發(fā)生事故。

6.每日及時(shí)清走垃圾筒內(nèi)的垃圾,更換垃圾袋,及時(shí)擦洗垃圾筒表面,保持垃圾筒周圍無垃圾。

7.每日清掃、沖洗公廁四次以上,保證墻面、墻角、天花無灰塵、卿蛛網(wǎng),蹲坑無積物,便池?zé)o污坂,洗手盆臺面無污

第9篇 黨政綜合辦公室崗位職責(zé)范本

主 任:×××

全面協(xié)調(diào)鄉(xiāng)黨政綜合辦公室工作。

副主任:××

1、協(xié)助主任抓好辦公室工作,具體負(fù)責(zé)鄉(xiāng)黨政綜合辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)鄉(xiāng)黨政信息網(wǎng)的建設(shè)和維護(hù)。

3、組織起草鄉(xiāng)黨委、政府的工作計(jì)劃、總結(jié)、請示、報(bào)告等材料,起草鄉(xiāng)黨委、政府文件。

4、負(fù)責(zé)縣委、縣政府和××網(wǎng)站信息宣傳工作。

5、協(xié)助做好調(diào)查研究,檢查、督辦各基層單位落實(shí)上級有關(guān)方針、政策、決議和規(guī)定。

6、負(fù)責(zé)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

工作人員:

×××

1、協(xié)助做好辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)起草鄉(xiāng)人大、鄉(xiāng)紀(jì)委的工作計(jì)劃、總結(jié)、請示、報(bào)告等材料,協(xié)助副主任起草鄉(xiāng)黨委、政府各類文件材料。

3、負(fù)責(zé)縣委、縣政府和××網(wǎng)站信息宣傳工作。

4、協(xié)助做好調(diào)查研究,檢查、督辦各基層單位落實(shí)上級有關(guān)方針、政策、決議和規(guī)定。

5、協(xié)助組織委員做好組織工作。

6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

×××

1、協(xié)助做好辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)做好收發(fā)工作,做好信件的處理、文件的收發(fā)和分類登記工作。

3、負(fù)責(zé)檔案管理工作,負(fù)責(zé)檔案、文件資料的保密、鑒定、銷毀和定期存欄工作。

4、負(fù)責(zé)協(xié)助檔案局指導(dǎo)鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)站所和各村委會的檔案綜合管理工作。

5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

×××

1、協(xié)助做好辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)大型會議的會務(wù)工作,負(fù)責(zé)做好大會議室管理。

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

×××

1、協(xié)助做好辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)做好廣電局外宣工作和廣播管理工作。

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

4、協(xié)助做好大型會務(wù)工作。

第10篇 市社會治安綜合治理委員會辦公室崗位職責(zé)

1.研究貫徹落實(shí)市委、市政府和省、自治區(qū)社會治安綜合治理委員會的工作部署，研究全市社會治安綜合治理的方針、政策以及需要采取的重大措施及實(shí)施意見。

2.負(fù)責(zé)調(diào)查研究掌握全市社會治安綜合治理工作進(jìn)展情況，提出意見和建議，及時(shí)向綜合治理委員會報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各縣(市、區(qū))、各部門落實(shí)綜合治理的各項(xiàng)措施和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，督促發(fā)生重大治安問題的單位對責(zé)任者進(jìn)行查處。

4.協(xié)調(diào)各縣(市、區(qū))政法部門落實(shí)“屬地管理”原則，研究解決實(shí)際工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。

5.承辦社會治安綜合治理委員會會議決策的督査落實(shí)工作。

6.負(fù)責(zé)政法、綜治工作的對外宣傳報(bào)道工作，組織開展社會治安綜合治理宣傳活動(dòng)，評比表彰先進(jìn)。

7.辦理上級綜合治理委員會和市綜合治理委員會交辦的其他事項(xiàng)。

第11篇 綜合辦公室主任-崗位職責(zé)

在一個(gè)企業(yè)的綜合辦公室內(nèi),其綜合事務(wù)的管理人員辦公室主任,所負(fù)責(zé)行政辦公室的日常事務(wù)。具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下整理了詳細(xì)的綜合辦公室主任崗位職責(zé),可供參考。

1、負(fù)責(zé)行政辦公室的日常事務(wù)。

2、加強(qiáng)本部門的自身管理,抓好部門職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考評等,提高工作效率。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立并完善公司生產(chǎn)、質(zhì)量管理、技術(shù)、物資、會計(jì)賬務(wù)、成本、人事、政策等各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)推行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作規(guī)范化管理。

4、組織制定企業(yè)行文管理的各項(xiàng)規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化、科學(xué)化,提高辦事效率。

5、在公司領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系,發(fā)生矛盾時(shí),應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo),調(diào)查分析,明確責(zé)任,必要時(shí)報(bào)告總經(jīng)理處理。

6、監(jiān)督檢查、對各項(xiàng)方針、政策、上級指示和重要決定及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。

7、安排總經(jīng)理工作會議,并負(fù)責(zé)檢查會議決定事項(xiàng)的執(zhí)行情況。

8、按照總經(jīng)理的意圖,組織起草綜合性文件,起草、修改工作規(guī)劃、報(bào)告、總結(jié)、請示、通知等等函件,并審查簽發(fā)文稿。

9、開展調(diào)查研究,搞好企業(yè)的信息管理,做好綜合分析和統(tǒng)計(jì)工作,制定企業(yè)的規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。

10、負(fù)責(zé)公司辦公和生產(chǎn)場所及周圍區(qū)域的安全保衛(wèi)工作,維護(hù)公司內(nèi)治安秩序,做好進(jìn)出公司的人流物流管理工作。

11、負(fù)責(zé)公司的環(huán)境保護(hù)工作,貫徹執(zhí)行國家有關(guān)環(huán)保的法律、法規(guī)、條例,建立公司的環(huán)境保護(hù)制度,使公司采取有效措施防止污染。與上級環(huán)保部門聯(lián)系,處理有關(guān)環(huán)保事宜。

12、行使本系統(tǒng)內(nèi)部日常行政監(jiān)督權(quán)利,對違法亂紀(jì)、違反公司規(guī)章制度、泄漏公司機(jī)密、盜竊和破壞公司財(cái)產(chǎn)的有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查和處罰。

13、負(fù)責(zé)全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè),籌劃各種增強(qiáng)職工凝聚力的宣傳、教育活動(dòng)。組織各類文娛、體育活動(dòng),活躍員工的業(yè)余生活。

14、組織擬定全公司機(jī)構(gòu)的人員編制計(jì)劃,并根據(jù)生活水平、工資市場情況及公司政策,研訂合理的員工待遇辦法報(bào)總經(jīng)理審批。

15、負(fù)責(zé)公司員工的招聘、甄選、培訓(xùn)工作及生產(chǎn)車間薪酬審核。

16、負(fù)責(zé)公司各種專項(xiàng)申請資料及匯報(bào)材料的組織、起草、上報(bào)。

17、負(fù)責(zé)公司門禁、門衛(wèi)、食堂、職工公寓樓的管理,滿足企業(yè)發(fā)展的需要。

18、負(fù)責(zé)對各級管理人員的考核、評價(jià),向公司領(lǐng)導(dǎo)推薦優(yōu)秀人才。

19、負(fù)責(zé)保障公司的各種后勤服務(wù)工作。擬定和實(shí)施職工后勤服務(wù)工作,包括:膳食、醫(yī)療、退休、休假、婚喪、子女教育、防暑降溫等。

20、負(fù)責(zé)安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動(dòng)。規(guī)范公司員工的行為舉止、禮貌用語、衣著服飾,樹立公司良好的對外形象。

21、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

第12篇 綜合辦公室清潔工崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)在營業(yè)時(shí)間內(nèi)商場內(nèi)和辦公區(qū)域的衛(wèi)生清理工作。

2.每天對自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生進(jìn)行巡回檢查，對設(shè)施和地面出現(xiàn)的紙屑、果皮、煙頭、灰塵、痰跡、污物等隨時(shí)清掃擦洗。

3.對商場裝修清理出的垃圾要及時(shí)回收，存放在指定地點(diǎn)，以免影響店內(nèi)清潔。

4.每天下班前，將果皮箱、痰盂、衛(wèi)生間等清理刷洗干凈，樓梯扶手等設(shè)施擦洗干凈。

5.要保護(hù)好商品和公共設(shè)施，愛護(hù)好專用清潔器具，注意安全，防止發(fā)生事故。

6.每日及時(shí)清走垃圾筒內(nèi)的垃圾，更換垃圾袋，及時(shí)擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周圍無垃圾。

7.每日清掃、沖洗公廁四次以上，保證墻面、墻角、天花無灰塵、卿蛛網(wǎng)，蹲坑無積物，便池?zé)o污坂，洗手盆臺面無污淸，鏡面無痕跡，地面清潔，廁所無異味。

8.打掃衛(wèi)生時(shí)節(jié)約用水，發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的水龍頭，及時(shí)關(guān)好；下班前檢查并關(guān)好責(zé)任區(qū)內(nèi)的水、電開關(guān)。