第1篇 直營(yíng)商品主管/商品專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、年度產(chǎn)品銷(xiāo)售計(jì)劃制定；

2、日常商品運(yùn)營(yíng)（補(bǔ)貨、調(diào)貨、整合）管理；

3、新品售罄、產(chǎn)品周轉(zhuǎn)率管控；

4、日常銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析；

5、年度店鋪活動(dòng)日歷制定。

職位要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、三年以上服裝行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先；

3、邏輯思維、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)；

4、熟練使用excel， ppt等office軟件。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第2篇 商品專(zhuān)員——美分滋養(yǎng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

公司簡(jiǎn)介：

美分滋養(yǎng)（湖北）健康咨詢(xún)有限公司，成立于2023年，注冊(cè)資金3000萬(wàn)元。是美靈寶集團(tuán)的全資子公司。為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司關(guān)于大健康板塊的戰(zhàn)略布局，核心團(tuán)隊(duì)深入原料產(chǎn)地，整合優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)資源，充分發(fā)揮集團(tuán)公司在產(chǎn)品研發(fā)、供應(yīng)鏈管理等板塊的優(yōu)勢(shì)資源，形成健康研發(fā)、健康零售、健康服務(wù)三大板塊。公司以“新零售+大健康”為核心，積極拓展新型健康零售業(yè)態(tài)。

美靈寶集團(tuán)成立于2023年，主營(yíng)杯茶、袋泡茶、拼配茶、禮品茶等。公司專(zhuān)注茶產(chǎn)品與茶文化，從生產(chǎn)、研發(fā)、推廣到銷(xiāo)售每個(gè)環(huán)節(jié)都嚴(yán)格把關(guān)。至今擁有國(guó)內(nèi)外專(zhuān)利近20個(gè)，獲得haccp，iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證及sc食品生產(chǎn)許可，并建立多條標(biāo)準(zhǔn)化、高配備的茶葉生產(chǎn)線(xiàn)。

截止2023年，美靈寶集團(tuán)已在華北、華南、西南、華東成立分公司，經(jīng)銷(xiāo)商發(fā)展至350個(gè)，與廣州鐵路、合肥機(jī)場(chǎng)、西南證券、北京同仁堂等形成戰(zhàn)略聯(lián)盟。此外，公司還擁有自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)，與西非、香港、東南亞、俄羅斯等17個(gè)國(guó)家和地區(qū)保持長(zhǎng)期貿(mào)易往來(lái)。

2023年11月，美靈寶集團(tuán)正式在新三板掛牌上市（股票代碼：870120）。

商品專(zhuān)員：

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)查，相關(guān)競(jìng)品市場(chǎng)信息的搜集、整理、初步分析并形成文字；

2負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品信息數(shù)據(jù)庫(kù)建立及商品管理；

3、定期分析商品結(jié)構(gòu)及門(mén)店銷(xiāo)售情況；

4、可指導(dǎo)市場(chǎng)整體商品采購(gòu)（季度、年度）計(jì)劃；

5、提出產(chǎn)品包裝改進(jìn)的可行性建議；

6、需要協(xié)助產(chǎn)品部門(mén)的工作，完成上級(jí)經(jīng)理分派的工作；

技能

1、計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練，尤其ppt及excel應(yīng)用

2、優(yōu)良的溝通能力、演講培訓(xùn)能力、分析判斷能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、信息檢索能力；

3、具備一定的食品行業(yè)法規(guī)知識(shí)：

性格特征：

1、思維靈活

2、適應(yīng)性強(qiáng)

3、責(zé)任心強(qiáng)

4、較強(qiáng)的親和力

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第3篇 商品專(zhuān)員商品主管ad專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)日常銷(xiāo)售情況統(tǒng)計(jì)和分析以及銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析，配、補(bǔ)、調(diào)、退等日常管理工作，保證店鋪的正常周轉(zhuǎn)庫(kù)存；

2、及時(shí)調(diào)控所轄各店倉(cāng)存，密切關(guān)注貨品銷(xiāo)售態(tài)勢(shì)并做好日常補(bǔ)貨制作各種分析報(bào)表，配合店鋪、財(cái)務(wù)人員的盤(pán)點(diǎn)對(duì)賬工作；

3、客戶(hù)服務(wù)：數(shù)據(jù)及文件的收集與傳遞，協(xié)助解決客戶(hù)日常問(wèn)題；

4、提供銷(xiāo)售推廣計(jì)劃和清貨計(jì)劃建議；

5、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度。完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作。

職位要求：

1、年齡24歲以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷（財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)類(lèi)優(yōu)先考慮）；

2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有服裝行業(yè)渠道分析經(jīng)驗(yàn)尤佳；

3、熟練掌握office，對(duì)數(shù)據(jù)比較敏感；

4、熟悉服裝零售業(yè)商品進(jìn)銷(xiāo)存管理；

5、熟悉貨品上市流程與節(jié)奏，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和預(yù)測(cè)能力；

6、有良好的職業(yè)操守，溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

預(yù)約面試電話(huà)：*************

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第4篇 商品運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)

1、跟進(jìn)全國(guó)區(qū)域各季、波段貨品入庫(kù),并安排配發(fā)相關(guān)工作,完成產(chǎn)品相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌工作;

2、跟進(jìn)貨品消化進(jìn)度、存量使用速度,以及協(xié)同區(qū)域完成消化指標(biāo);

3、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確健康度負(fù)責(zé)監(jiān)查(負(fù)庫(kù)存、店鋪盤(pán)點(diǎn)、未入庫(kù)單據(jù))

4、完成貨品相關(guān)各類(lèi)即時(shí)性數(shù)據(jù)統(tǒng)籌、分析

崗位要求:

1、大專(zhuān)及以上,統(tǒng)計(jì)、服裝類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、服裝行業(yè)相關(guān)背景2年以上,熟悉服裝營(yíng)銷(xiāo)軟件,有相應(yīng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)分析技能或了解服裝供銷(xiāo)事務(wù)者優(yōu)先;

3、office軟件熟練,能運(yùn)用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總和分析;

4、有責(zé)任心、做事嚴(yán)謹(jǐn)、善于學(xué)習(xí),溝通能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)較強(qiáng)。

第5篇 商品編輯專(zhuān)員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、商品到貨追蹤(追貨、到貨統(tǒng)計(jì)、商品信息收集及圖片處理);

2、管理店鋪商品后臺(tái)鋪貨、信息審核、上下架;

3、店鋪商品的維護(hù)工作,包括更新寶貝屬性、價(jià)格等信息;

4、新款的補(bǔ)貨、老款的補(bǔ)貨后臺(tái)商品資料填寫(xiě);

5、新款商品調(diào)貨,設(shè)計(jì)、攝影的協(xié)調(diào)工作。

崗位要求:

1、良好的溝通以及跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力;

2、熟悉天貓和京東后臺(tái),以及常用插件,熟練使用office辦公軟件;

3、工作仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任感強(qiáng);

4、有線(xiàn)下或電商商品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第6篇 商品策劃專(zhuān)員崗位職責(zé)

商品營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)員 絲芙蘭 絲芙蘭(上海)化妝品銷(xiāo)售有限公司,絲芙蘭,絲芙蘭sephora,絲芙蘭化妝品,絲芙蘭 duties and responsibilities:

1. weekly track promotion mechanism data, including but not limited in virtual bundle, animation gwp, and evaluate promotion effectiveness

2. closely monitor animation sales share and weekly collect and analyze animation relevant data

3. monitor the execution of animation gwp and exposure resource

4. regularly track e-commerce promotion status, including but not limited in tmall, jd, wechat and keep the competitiveness of internal promotion

qualification:

1. have a good command of ms office , especially excel and powerpoint

2. excellent team work skills and high attention to details

3. good english skills both in reading and writing

第7篇 商品專(zhuān)員ad崗位職責(zé)

商品ad專(zhuān)員 北京無(wú)印良品家居用品有限公司 北京無(wú)印良品家居用品有限公司,無(wú)印良品 商品ad工作職責(zé):

1.每天早上查補(bǔ)貨單,根據(jù)大庫(kù)庫(kù)存及店鋪銷(xiāo)售及庫(kù)存,審核補(bǔ)貨單,如不合理,有義務(wù)指導(dǎo)店鋪補(bǔ)貨方法,達(dá)到合理補(bǔ)貨;

2.按季管理庫(kù)存,掌握好庫(kù)存結(jié)構(gòu);

3.庫(kù)存系列劃分占比合理;

4.跟蹤新品到貨配發(fā)情況及在銷(xiāo)售中占的份額比例;

5.關(guān)注每季貨品主推款的銷(xiāo)售;

6.跟蹤配貨單出貨情況(及時(shí)詢(xún)問(wèn)店鋪到貨情況);

7.了解所管轄區(qū)域新老品的庫(kù)存占比情況;

8.不定期下店抽盤(pán)店鋪庫(kù)存;

9.清楚了解管轄區(qū)域的庫(kù)存情況;

10. 負(fù)責(zé)每次訂貨會(huì)的前期準(zhǔn)備工作,出具數(shù)據(jù)分析表及訂貨建議等;

11.負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)貨品調(diào)配

12.查詢(xún)所負(fù)責(zé)區(qū)域倉(cāng)庫(kù)及店鋪未審核單據(jù),及時(shí)詢(xún)問(wèn)情況,確定審核時(shí)間,后續(xù)跟蹤聯(lián)營(yíng)店鋪每月出貨及回款核算跟蹤,有問(wèn)題及時(shí)上報(bào).

13.規(guī)定及要求:

不定期下店檢查所負(fù)責(zé)區(qū)域出樣情況,嚴(yán)格按照要求及規(guī)定去做

14.每月5號(hào)前交月分析及總結(jié)

15.每月至少兩次并貨(要合理)

16.每周至少下店1次(做好外出登記)上交巡店反饋

17.知道當(dāng)季的主推款,清楚暢銷(xiāo)及滯銷(xiāo)款,提出合理化建議;

調(diào)撥單跟蹤(相鄰店鋪之間調(diào)撥,需要明確標(biāo)準(zhǔn).調(diào)撥說(shuō)明,什么原因調(diào)撥,執(zhí)行日期,什么時(shí)間結(jié)束)根據(jù)以上內(nèi)容對(duì)店鋪執(zhí)行進(jìn)行跟蹤。

工作經(jīng)驗(yàn):

有3年以上紡織服裝或家居企業(yè)商品部工作經(jīng)驗(yàn),跟進(jìn)過(guò)終端店鋪的貨品、銷(xiāo)售情況;與財(cái)務(wù)部、倉(cāng)儲(chǔ)部、生產(chǎn)部共同對(duì)接過(guò)工作,良好的溝通方式;

教育背景:

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用類(lèi)中專(zhuān)以上學(xué)歷,參加過(guò)drp或erp軟件的培訓(xùn)和實(shí)操工作。會(huì)使用office軟件。

第8篇 直營(yíng)商品專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)每款的銷(xiāo)量、上市時(shí)間、上市的季節(jié)、庫(kù)存情況,評(píng)估每款銷(xiāo)售的趨勢(shì),對(duì)產(chǎn)品做出銷(xiāo)售預(yù)測(cè),以免延誤銷(xiāo)售時(shí)機(jī),造成貨品積壓;

2、負(fù)責(zé)新開(kāi)店貨品結(jié)構(gòu),定期分析店鋪銷(xiāo)售、庫(kù)存結(jié)構(gòu)比; 根據(jù)各門(mén)店的銷(xiāo)售情況調(diào)配各店貨品比例;

3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)銷(xiāo)率目標(biāo)達(dá)成及主推款執(zhí)行進(jìn)度;監(jiān)控新品、老品、特賣(mài)貨品的銷(xiāo)存流轉(zhuǎn)狀況

4、熟悉分貨流程及店鋪銷(xiāo)售狀態(tài)

5、合理控制庫(kù)存,防止商品滯銷(xiāo)或脫銷(xiāo);根據(jù)貨品的初期配置、產(chǎn)銷(xiāo)率、周轉(zhuǎn)天數(shù)等指標(biāo),有效提升庫(kù)存的周轉(zhuǎn)成效及貨品的銷(xiāo)售毛利率;

6、配合產(chǎn)品部門(mén)對(duì)各類(lèi)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)(各品類(lèi)的暢、滯銷(xiāo)款、系列、材質(zhì)、產(chǎn)品等),做出貨品流行趨勢(shì)分析,為產(chǎn)品企劃提供依據(jù),形成商品分析報(bào)告;

7、積極參與訂貨會(huì)的組織安排與配合推動(dòng)、負(fù)責(zé)商品下單、物流計(jì)劃、貨期安排和跟進(jìn);

8、配合產(chǎn)品部門(mén)同步制定以及完善商品相關(guān)制度。

任職資格:

1、 大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,珠寶、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、 相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉珠寶行業(yè)銷(xiāo)售與商品管理

3、 具有較好的溝通能力,細(xì)心踏實(shí)、時(shí)尚感知度高,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析。

4、 熟練使用各類(lèi)辦公軟件(ppt、excel尤強(qiáng))及服裝erp系統(tǒng)軟件的操作

第9篇 商品陳列專(zhuān)員崗位職責(zé)

商品陳列專(zhuān)員 百安居 百安居(中國(guó))投資有限公司,b&q,百安居,百安居 職責(zé):

1.陳列標(biāo)準(zhǔn)制定和維護(hù);

2.新店/改造店陳列設(shè)計(jì);

3.gps/rr調(diào)整支持和跟進(jìn);

4.陳列方式和設(shè)備的開(kāi)發(fā);

5.主題促銷(xiāo)規(guī)劃和跟進(jìn);

6.門(mén)店促銷(xiāo)位的管控;

7.協(xié)助采購(gòu)品類(lèi)規(guī)劃和開(kāi)發(fā);

8.其它領(lǐng)導(dǎo)交代的工作;

資格:

1. 大專(zhuān)畢業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上;

2. 會(huì)熟練使用jda或spaceman陳列圖制作軟件的優(yōu)先考慮;

3. 有建材行業(yè)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;

4. 責(zé)任心和溝通能力強(qiáng),有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

第10篇 商品數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的分析統(tǒng)計(jì),報(bào)表整理及上報(bào)等;

2..編寫(xiě)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為其他相關(guān)部門(mén)提供數(shù)據(jù)分析支持、報(bào)表分析支持、報(bào)表模型支持等;

3.具有較強(qiáng)的數(shù)字敏感性,較為精通excel軟件,熟練應(yīng)用函數(shù)及相關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析工具;

4.思維活躍,知識(shí)面廣,邏輯性強(qiáng),并具備快速學(xué)習(xí)的能力;

5.善于溝通、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織、協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的職業(yè)責(zé)任心。

第11篇 服裝商品專(zhuān)員崗位職責(zé)

1、店鋪日常補(bǔ)貨、調(diào)貨、退貨的管理;

2、店鋪活動(dòng)相關(guān)物料的跟進(jìn);

3、所負(fù)責(zé)的店鋪的庫(kù)存管理;

4、部門(mén)工作的改進(jìn)與建議;

5、協(xié)助商品主管的一些日常工作。

任職資格:

1、熟悉辦公軟件操作,對(duì)數(shù)據(jù)敏感;

2、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有親和力,敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神。

接受優(yōu)秀!

第12篇 商品專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1.每日早工作計(jì)劃

2.晚工作匯報(bào)

a.各品牌貨品的前十大

b.客戶(hù)貨品交接表

c.客戶(hù)發(fā)貨以及余貨未發(fā)情況

d.熟悉word文檔

公司介紹

新疆天盛達(dá)服飾有限公司是一家以服裝營(yíng)銷(xiāo)為主的專(zhuān)業(yè)品牌公司。多年來(lái)在公司領(lǐng)導(dǎo)思想的指導(dǎo)下，公司本著“感恩，誠(chéng)信；積極，努力；創(chuàng)新，超越；團(tuán)結(jié)，回報(bào)”的企業(yè)宗旨，不斷完善，不斷提升。企業(yè)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)從2023年起，開(kāi)始高速，持續(xù)，穩(wěn)定的增長(zhǎng)。在品牌建設(shè)過(guò)程中，我們注重店鋪形象的維護(hù)和員工素質(zhì)的培訓(xùn)將一流的、專(zhuān)業(yè)化的管理作為品牌發(fā)展的基礎(chǔ)；在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面，我們以企業(yè)文化為根本，打造了一個(gè)年輕，專(zhuān)業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì)，在業(yè)內(nèi)享有很好的口碑。

企業(yè)核心理念：對(duì)顧客：以客為先，熱忱專(zhuān)業(yè)每一天！內(nèi)享有很好的口碑。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限