毛片久久久,日韩中文字幕精品久久,欧美福利视频导航,亚洲一区二区三区视频,午夜免费福利网站,久久不射网站,成人福利视频网站

當(dāng)前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責(zé) > 總監(jiān)崗位職責(zé)

戰(zhàn)略采購總監(jiān)崗位職責(zé)(3篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):77

戰(zhàn)略采購總監(jiān)崗位職責(zé)

第1篇 戰(zhàn)略采購總監(jiān)崗位職責(zé)

戰(zhàn)略采購總監(jiān) pc或手機(jī)戰(zhàn)略采購角色將為移動業(yè)務(wù)部門制定、溝通和執(zhí)行戰(zhàn)略采購戰(zhàn)略,以確保前沿的技術(shù)和行業(yè)創(chuàng)新,管理供應(yīng)商長期關(guān)系,同時實(shí)現(xiàn)比較低低的總擁有成本。

職責(zé):

1.對關(guān)鍵技術(shù)、行業(yè)趨勢、競爭標(biāo)桿等保持深入的行業(yè)知識。

2.利用這一行業(yè)的競爭知識,協(xié)同創(chuàng)建和維護(hù)移動顯示的技術(shù)路線圖和戰(zhàn)略采購戰(zhàn)略

3.發(fā)展和維護(hù)與供應(yīng)商管理層的關(guān)系。

4.作為專家,積極參與解決顯示器的問題。

5.參與供應(yīng)商rfq流程,以應(yīng)對和緩解技術(shù)、規(guī)格和成本問題。開發(fā)成本模型。

6.與其他團(tuán)隊(duì)一起開發(fā)規(guī)范,使設(shè)計(jì)需求符合行業(yè)能力,并適合于每一個具有競爭力的價格層。

領(lǐng)導(dǎo)擴(kuò)展團(tuán)隊(duì),推動技術(shù)供應(yīng)商在能力、質(zhì)量、二級部件和成本方面的能力。

要求:

1.商務(wù)或技術(shù)教育背景

2.10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具有一定的供應(yīng)鏈/運(yùn)營優(yōu)先。

3.5年以上移動顯示屏幕采購或工程經(jīng)驗(yàn),

4.具有良好的人際關(guān)系和溝通能力,具有良好的合作、談判、戰(zhàn)略思維和決策能力。能夠在戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)兩方面工作。

5.具有與顯示器供應(yīng)商高級管理人員建立良好關(guān)系的工作經(jīng)驗(yàn) pc或手機(jī)戰(zhàn)略采購角色將為移動業(yè)務(wù)部門制定、溝通和執(zhí)行戰(zhàn)略采購戰(zhàn)略,以確保前沿的技術(shù)和行業(yè)創(chuàng)新,管理供應(yīng)商長期關(guān)系,同時實(shí)現(xiàn)比較低低的總擁有成本。

職責(zé):

1.對關(guān)鍵技術(shù)、行業(yè)趨勢、競爭標(biāo)桿等保持深入的行業(yè)知識。

2.利用這一行業(yè)的競爭知識,協(xié)同創(chuàng)建和維護(hù)移動顯示的技術(shù)路線圖和戰(zhàn)略采購戰(zhàn)略

3.發(fā)展和維護(hù)與供應(yīng)商管理層的關(guān)系。

4.作為專家,積極參與解決顯示器的問題。

5.參與供應(yīng)商rfq流程,以應(yīng)對和緩解技術(shù)、規(guī)格和成本問題。開發(fā)成本模型。

6.與其他團(tuán)隊(duì)一起開發(fā)規(guī)范,使設(shè)計(jì)需求符合行業(yè)能力,并適合于每一個具有競爭力的價格層。

領(lǐng)導(dǎo)擴(kuò)展團(tuán)隊(duì),推動技術(shù)供應(yīng)商在能力、質(zhì)量、二級部件和成本方面的能力。

要求:

1.商務(wù)或技術(shù)教育背景

2.10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具有一定的供應(yīng)鏈/運(yùn)營優(yōu)先。

3.5年以上移動顯示屏幕采購或工程經(jīng)驗(yàn),

4.具有良好的人際關(guān)系和溝通能力,具有良好的合作、談判、戰(zhàn)略思維和決策能力。能夠在戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)兩方面工作。

5.具有與顯示器供應(yīng)商高級管理人員建立良好關(guān)系的工作經(jīng)驗(yàn)

第2篇 戰(zhàn)略采購主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)工程類大宗采購項(xiàng)目,包括但不限于土建、裝修類、安裝類工程項(xiàng)目的材料、設(shè)備采購等工程相關(guān)的所有采購項(xiàng)目及時對采購過程可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行相關(guān)分析并提出改進(jìn)建議;

2、制定采購策略、項(xiàng)目總結(jié)及數(shù)據(jù)分析;

3、工程類相關(guān)其他業(yè)務(wù)的采購。

任職資格:

1、本科或以上學(xué)歷,工程類、建筑類相關(guān)專業(yè);

2、8年或以上工程類招采經(jīng)驗(yàn),具有完整項(xiàng)目實(shí)施的參與經(jīng)歷,熟悉工程建設(shè)程序;

3、熟悉建筑安裝工程類招標(biāo)投標(biāo)流程,對招標(biāo)投標(biāo)法、合同法等與工程建設(shè)相關(guān)的法律法規(guī)有系統(tǒng)理解。

第3篇 戰(zhàn)略采購工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備以及各種輔助設(shè)備采購;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集及開發(fā)工作;

3、參與與供應(yīng)商的比價,議價談判工作;

4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商評估、考核以及相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力;

5、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品質(zhì)量及降低采購成本;

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工業(yè)自動化、機(jī)械等專業(yè),具有豐富設(shè)備采購工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉采購業(yè)務(wù)流程,能獨(dú)立完成采購工作,了解產(chǎn)品加工工藝,以及成本構(gòu)成與分析;

3、具備采購相關(guān)的基本法律知識和財(cái)務(wù)知識;

4、具備較強(qiáng)的說服力和議價談判能力;

5、工作認(rèn)真細(xì)致,吃苦耐勞,能承受工作壓力;性格外向,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和工作能力。

戰(zhàn)略采購總監(jiān)崗位職責(zé)(3篇范文)

戰(zhàn)略采購總監(jiān) pc或手機(jī)戰(zhàn)略采購角色將為移動業(yè)務(wù)部門制定、溝通和執(zhí)行戰(zhàn)略采購戰(zhàn)略,以確保前沿的技術(shù)和行業(yè)創(chuàng)新,管理供應(yīng)商長期關(guān)系,同時實(shí)現(xiàn)比較低低的總擁有成本。職責(zé):1…
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)戰(zhàn)略信息

  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)要求(17篇范文)
  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)要求(17篇范文)91人關(guān)注

    職位描述:1. 建立公司的戰(zhàn)略規(guī)劃日歷,提供各層級的規(guī)劃模板和工具,推進(jìn)公司各層級的規(guī)劃工作按計(jì)劃、高效完成;2. 對公司業(yè)務(wù)模式進(jìn)行探索、規(guī)劃,推進(jìn)戰(zhàn)略管理體系,保證 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略管理總監(jiān)崗位職責(zé)(20篇范文)
  • 戰(zhàn)略管理總監(jiān)崗位職責(zé)(20篇范文)79人關(guān)注

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)研究公司整體規(guī)劃方向,擬訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃;2.負(fù)責(zé)組織開展宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)行業(yè)、競爭對手、標(biāo)桿企業(yè)等方面研究;3.負(fù)責(zé)組織和管理公司重要課題 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略采購總監(jiān)崗位職責(zé)(3篇范文)
  • 戰(zhàn)略采購總監(jiān)崗位職責(zé)(3篇范文)77人關(guān)注

    戰(zhàn)略采購總監(jiān) pc或手機(jī)戰(zhàn)略采購角色將為移動業(yè)務(wù)部門制定、溝通和執(zhí)行戰(zhàn)略采購戰(zhàn)略,以確保前沿的技術(shù)和行業(yè)創(chuàng)新,管理供應(yīng)商長期關(guān)系,同時實(shí)現(xiàn)比較低低的總擁有成 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)崗位職責(zé)(2篇范文)
  • 戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)崗位職責(zé)(2篇范文)52人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)動態(tài)跟蹤企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的國內(nèi)外市場動態(tài),洞察產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢與發(fā)展機(jī)會,結(jié)合集團(tuán)業(yè)務(wù)生態(tài)布局?jǐn)M訂新項(xiàng)目發(fā)展及投資提案;2、負(fù)責(zé)集團(tuán)級戰(zhàn)略聯(lián)盟(i ...[更多]

  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)(十二篇)
  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)(十二篇)26人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實(shí)施路徑的研究和制定;2、公司總體及各二級公司商業(yè)模式的研究和確定;3、負(fù)責(zé)公司年度總體經(jīng)營計(jì)劃的制定和推進(jìn)、落實(shí);4、 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)(17篇范文)
  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)(17篇范文)25人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實(shí)施路徑的研究和制定;2、公司總體及各二級公司商業(yè)模式的研究和確定;3、負(fù)責(zé)公司年度總體經(jīng)營計(jì)劃的制定和推進(jìn)、落實(shí);4、 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略企劃總監(jiān)崗位職責(zé)(2篇范文)
  • 戰(zhàn)略企劃總監(jiān)崗位職責(zé)(2篇范文)18人關(guān)注

    工作職責(zé):一、1、參與集團(tuán)整體戰(zhàn)略規(guī)劃及戰(zhàn)略新業(yè)務(wù)的規(guī)劃;2、開展市場,行業(yè)研究,發(fā)現(xiàn)新機(jī)會,提供具有商業(yè)價值的建議,支持戰(zhàn)略決策;3、統(tǒng)籌集團(tuán)重點(diǎn)戰(zhàn)略項(xiàng)目實(shí)施 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)崗位職責(zé)要求(2篇范文)
  • 戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)崗位職責(zé)要求(2篇范文)18人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)線和職能部門對接,推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程;2、 參與公司重大戰(zhàn)略項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和跟進(jìn);3、 負(fù)責(zé)對海內(nèi)外科技金融行業(yè)商業(yè)模式、市場 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略投資總監(jiān)助理崗位職責(zé)要求(2篇范文)
  • 戰(zhàn)略投資總監(jiān)助理崗位職責(zé)要求(2篇范文)12人關(guān)注

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo),制定部門年度重點(diǎn)工作計(jì)劃并具體負(fù)責(zé)實(shí)施;2、編制部門全年預(yù)算并嚴(yán)格遵照執(zhí)行;3、對部門所承擔(dān)的各項(xiàng)投資及戰(zhàn)略管理指標(biāo)負(fù)責(zé)監(jiān)督 ...[更多]

  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)要求(十二篇)
  • 戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責(zé)要求(十二篇)10人關(guān)注

    職位描述:1. 建立公司的戰(zhàn)略規(guī)劃日歷,提供各層級的規(guī)劃模板和工具,推進(jìn)公司各層級的規(guī)劃工作按計(jì)劃、高效完成;2. 對公司業(yè)務(wù)模式進(jìn)行探索、規(guī)劃,推進(jìn)戰(zhàn)略管理體系,保證 ...[更多]