第1篇 商品總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,制訂公司品牌商品管理策略(商品需求、年/季貨品供應(yīng)計(jì)劃、產(chǎn)品銷售計(jì)劃);

2、負(fù)責(zé)商品信息監(jiān)控、匯總、分析,并適時(shí)調(diào)整商品策略;

3、分析公司市場(chǎng)的狀況,評(píng)估商品運(yùn)營體系運(yùn)作情況,就其商品質(zhì)量、商品運(yùn)轉(zhuǎn)周期、供貨情況等方面提供運(yùn)營方案;

4、負(fù)責(zé)公司的貨品分析及貨品調(diào)配,貨品進(jìn)、銷、存,及后期的市場(chǎng)營銷;

5、建立信息反饋機(jī)制,及時(shí)將產(chǎn)品、競爭對(duì)手的變化情況、商品銷售情況等信息及時(shí)反饋相關(guān)部門,并就公司銷售政策、產(chǎn)品結(jié)-構(gòu)、價(jià)-格政策、品牌促銷手段等向上級(jí)提出可行性方案;

6、結(jié)合市場(chǎng)考察、品牌定位及當(dāng)季貨品的主題設(shè)-計(jì),制訂年度、節(jié)日、推廣活動(dòng)方案;

7、負(fù)責(zé)每季商品銷售和庫存分析,并提出銷售建議。

崗位要求:

1、年齡25-36歲,大專以上學(xué)歷,營銷、物流、銷售管理類專業(yè)優(yōu)先;

2、形象氣質(zhì)佳,有親和力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

3、具有5年以上中、高端零售女裝品牌經(jīng)理級(jí)別以上經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉零售終端運(yùn)作模式,善于捕捉產(chǎn)品、市場(chǎng)信息;熟練透視表及各種報(bào)表的制作;

5、具備豐富的商品采購知識(shí)、物流知識(shí)、采購預(yù)算經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)較敏感,較強(qiáng)的商品統(tǒng)籌及分析能力;

6、有較強(qiáng)的組織溝通能力,協(xié)調(diào)能力及靈活應(yīng)變能力,良好的口頭及書面表達(dá)能力。

第2篇 商品銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司經(jīng)營、發(fā)展戰(zhàn)略,領(lǐng)導(dǎo)所屬團(tuán)隊(duì),通過科學(xué)的管理和資源運(yùn)用,完成下達(dá)的渠道經(jīng)營、管理目標(biāo),提升品牌在當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)競爭力和影響力。

2、圍繞公司發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略,通過對(duì)渠道經(jīng)營、管理工作的整體規(guī)劃,組織、指導(dǎo)下屬部門實(shí)施,完成集團(tuán)下達(dá)至渠道的經(jīng)營、管理目標(biāo);

3、全面管理渠道整體運(yùn)營,做好市場(chǎng)推廣與策劃,組織競爭對(duì)手調(diào)查和顧客消費(fèi)行為調(diào)查,制訂渠道應(yīng)對(duì)措施和調(diào)整方案;

4、參與對(duì)渠道的市場(chǎng)定位及品牌組合方案的決策,規(guī)劃渠道整體布局;參與企業(yè)重大經(jīng)營決策并提出意見和建議;

5、根據(jù)集團(tuán)制定的市場(chǎng)營銷整體方案,結(jié)合本渠道所在區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),組織擬定并實(shí)施本渠道的市場(chǎng)營銷方案和實(shí)施細(xì)則,促進(jìn)代理商、經(jīng)銷商經(jīng)營業(yè)績和滿意度 ;

6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的發(fā)展、培養(yǎng)規(guī)劃,保證可持續(xù)發(fā)展的人員培養(yǎng),優(yōu)勝劣汰,保持隊(duì)伍的素質(zhì)

第3篇 服裝商品總監(jiān)崗位職責(zé)

商品總監(jiān)(服裝) 1、根據(jù)生意需求,規(guī)劃年度多品牌產(chǎn)品策略及走向

2、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研的結(jié)果進(jìn)行產(chǎn)品策略制定和實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)掌握產(chǎn)品的市場(chǎng)銷售情況,分析和判斷產(chǎn)品的生命周期;

4、負(fù)責(zé)制定企業(yè)品牌發(fā)展策略,監(jiān)督實(shí)施并控制執(zhí)行進(jìn)度;

5、掌握市場(chǎng)情況,包括競爭對(duì)手的產(chǎn)品策略,并針對(duì)具體情況制定應(yīng)對(duì)方案;

6、研發(fā)新產(chǎn)品并制定新產(chǎn)品的市場(chǎng)營銷策略;

7、建立內(nèi)部管理體系及培養(yǎng)機(jī)制

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷,英語聽說讀寫熟練

2、具有10年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),5年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),操盤的品牌生意盤面不能低于10個(gè)億規(guī)模

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)捕捉能力及產(chǎn)品分析運(yùn)營能力

4、具備多品牌產(chǎn)品運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先'

1、根據(jù)生意需求,規(guī)劃年度多品牌產(chǎn)品策略及走向

2、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研的結(jié)果進(jìn)行產(chǎn)品策略制定和實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)掌握產(chǎn)品的市場(chǎng)銷售情況,分析和判斷產(chǎn)品的生命周期;

4、負(fù)責(zé)制定企業(yè)品牌發(fā)展策略,監(jiān)督實(shí)施并控制執(zhí)行進(jìn)度;

5、掌握市場(chǎng)情況,包括競爭對(duì)手的產(chǎn)品策略,并針對(duì)具體情況制定應(yīng)對(duì)方案;

6、研發(fā)新產(chǎn)品并制定新產(chǎn)品的市場(chǎng)營銷策略;

7、建立內(nèi)部管理體系及培養(yǎng)機(jī)制

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷,英語聽說讀寫熟練

2、具有10年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),5年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),操盤的品牌生意盤面不能低于10個(gè)億規(guī)模

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)捕捉能力及產(chǎn)品分析運(yùn)營能力

4、具備多品牌產(chǎn)品運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先'

第4篇 商品企劃總監(jiān)崗位職責(zé)

1、 通過多維度的市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定商品品類規(guī)劃;

2、推動(dòng)公司建立以需求為導(dǎo)向的商品開發(fā)、訂價(jià)機(jī)制,梳理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和價(jià)格結(jié)構(gòu);

3、銷售周期規(guī)劃和促銷規(guī)劃;

4、分析和制定商品采購訂單;

5、承接每季商品規(guī)劃、企劃案,跟進(jìn)貨品推廣、商品采買、終端呈現(xiàn)、門店銷售等各環(huán)節(jié)工作,確保落地執(zhí)行;

6、產(chǎn)供銷相關(guān)部門工作的協(xié)調(diào);

任職資格

1、五年以上零售類(鞋服、珠寶、商業(yè)零售類)連鎖企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

2、商品企劃工作經(jīng)歷,有產(chǎn)品整合、設(shè)計(jì)、策劃能力及經(jīng)驗(yàn);

3、具備市場(chǎng)認(rèn)知能力及專業(yè)的商品分析能力和商品規(guī)劃能力;

4、較強(qiáng)的判斷力和決策能力,具備較強(qiáng)的組織、管理能力,良好的溝通能力,高度的責(zé)任心。