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第1篇 地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)策劃總監(jiān) 1、 負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)區(qū)域的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤研究;
2、 負(fù)責(zé)對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、文創(chuàng)、養(yǎng)老、特色小鎮(zhèn)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤研究,研究發(fā)展趨勢(shì)、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等;
3、 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行研究,包括其發(fā)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培養(yǎng)、產(chǎn)品線一級(jí)經(jīng)典產(chǎn)品案例等;
4、 完成集團(tuán)交辦的各類產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題研究(包括城市研究、客戶專題研究、產(chǎn)品專題研究、其他專題研究)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析、政策分析等;
5、研究公司現(xiàn)有項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)模式,提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展建議,整合各方資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。
6、協(xié)助或直接負(fù)責(zé)可行項(xiàng)目落地、運(yùn)營(yíng)。
1、全日制本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)研究策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)咨詢、調(diào)研單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、豐富的信息渠道來(lái)源,良好的數(shù)據(jù)敏感度與邏輯分析能力;
4、良好的寫作及語(yǔ)言表達(dá)能力,能獨(dú)立完成研究報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào)。 1、 負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)區(qū)域的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤研究;
2、 負(fù)責(zé)對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、文創(chuàng)、養(yǎng)老、特色小鎮(zhèn)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤研究,研究發(fā)展趨勢(shì)、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等;
3、 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行研究,包括其發(fā)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培養(yǎng)、產(chǎn)品線一級(jí)經(jīng)典產(chǎn)品案例等;
4、 完成集團(tuán)交辦的各類產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題研究(包括城市研究、客戶專題研究、產(chǎn)品專題研究、其他專題研究)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析、政策分析等;
5、研究公司現(xiàn)有項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)模式,提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展建議,整合各方資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。
6、協(xié)助或直接負(fù)責(zé)可行項(xiàng)目落地、運(yùn)營(yíng)。
1、全日制本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)研究策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)咨詢、調(diào)研單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、豐富的信息渠道來(lái)源,良好的數(shù)據(jù)敏感度與邏輯分析能力;
4、良好的寫作及語(yǔ)言表達(dá)能力,能獨(dú)立完成研究報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào)。
第2篇 房地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)及職位要求
房地產(chǎn)策劃總監(jiān)是國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心推出的認(rèn)證培訓(xùn),凡經(jīng)考核合格,將頒發(fā)職業(yè)認(rèn)證證書(shū)。
房地產(chǎn)策劃總監(jiān)職位要求
1.房地產(chǎn)、建筑規(guī)劃、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2.了解房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),擅長(zhǎng)房地產(chǎn)用戶消費(fèi)心理分析;
3.具有較強(qiáng)的綜合能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4.有扎實(shí)的寫作基礎(chǔ)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
房地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
1.房地產(chǎn)市場(chǎng)及特定樓盤項(xiàng)目的研究與策劃工作,撰寫和執(zhí)行項(xiàng)目策劃方案;
2.房地產(chǎn)項(xiàng)目從市場(chǎng)到投資、土地、產(chǎn)品、客群、營(yíng)銷、推廣等全程調(diào)研、分析與策劃服務(wù)工作并撰寫相關(guān)分析研究報(bào)告。
第3篇 房地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)工作內(nèi)容
房地產(chǎn)策劃總監(jiān)職位要求
1.房地產(chǎn)、建筑規(guī)劃、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)
2.了解房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),擅長(zhǎng)房地產(chǎn)用戶消費(fèi)心理分析
3.具有較強(qiáng)的綜合能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力
4.有扎實(shí)的寫作基礎(chǔ)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力
房地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.房地產(chǎn)市場(chǎng)及特定樓盤項(xiàng)目的研究與策劃工作,撰寫和執(zhí)行項(xiàng)目策劃方案。
2.房地產(chǎn)項(xiàng)目從市場(chǎng)到投資、土地、產(chǎn)品、客群、營(yíng)銷、推廣等全程調(diào)研、分析與策劃服務(wù)工作并撰寫相關(guān)分析研究報(bào)告。
第4篇 房地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)前期策劃的工作,如項(xiàng)目定位分析、投資收益分析、人文景觀設(shè)置建議等;
2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的后期營(yíng)銷策劃的工作,如項(xiàng)目概念定位的成功演繹、各類營(yíng)銷手法的運(yùn)用;
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對(duì)接,搞好公司各類推廣項(xiàng)目,做好活動(dòng)的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實(shí)施工作;
4、撰寫全程策劃報(bào)告、定位報(bào)告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)對(duì)銷售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌控
房地產(chǎn)策劃經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)前期策劃的工作,如項(xiàng)目定位分析、投資收益分析、人文景觀設(shè)置建議等;
2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的后期營(yíng)銷策劃的工作,如項(xiàng)目概念定位的成功演繹、各類營(yíng)銷手法的運(yùn)用;
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對(duì)接,搞好公司各類推廣項(xiàng)目,做好活動(dòng)的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實(shí)施工作;
4、撰寫全程策劃報(bào)告、定位報(bào)告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)對(duì)銷售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌控
入職要求,三年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司或者營(yíng)銷代理公司經(jīng)驗(yàn),有品牌成功案例
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年