第1篇 推廣營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
營銷推廣總監(jiān) 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要制定用戶增長目標(biāo),制定互聯(lián)網(wǎng)推廣的中長期規(guī)劃并執(zhí)行,組織搭建公司線上推廣營銷體系。培養(yǎng)、考核、激勵營銷推廣團(tuán)隊(duì)。對公司增長目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.有效構(gòu)建和管理推廣渠道,探索創(chuàng)新推廣模式。合理組織各種互聯(lián)網(wǎng)推廣營銷計(jì)劃,根據(jù)媒體渠道特點(diǎn)有效進(jìn)行渠道投放,并根據(jù)效果動態(tài)調(diào)整。拓展媒體合作,建立和維護(hù)合作媒體。
3.負(fù)責(zé)app的線上推廣,通過免費(fèi)、付費(fèi)等各種手段,對app的激活量、注冊量等指標(biāo)負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)應(yīng)用商店的內(nèi)容優(yōu)化,評論維護(hù),深入挖掘推廣資源,開展多樣化合作。
4.負(fù)責(zé)sem推廣,競價(jià)賬戶搭建及優(yōu)化,主流渠道信息流體系搭建及優(yōu)化,對關(guān)鍵詞進(jìn)行創(chuàng)意與合理布局,監(jiān)測與統(tǒng)計(jì)日常消費(fèi)情況,合理控制賬戶費(fèi)用,基于roi的管理,為結(jié)果負(fù)責(zé)。
5.對推廣運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,不斷提升效果,及時(shí)調(diào)整推廣策略,提升用戶質(zhì)量;
崗位要求:
1.有網(wǎng)貸行業(yè)成功推廣、運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.熟悉sem及各大應(yīng)用市場的運(yùn)作機(jī)制和投放策略,有豐富的互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品推廣、合作、項(xiàng)目洽談、推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)以。
3.具有良好的的溝通能力、執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力,及良好的人脈資源,對渠道有較強(qiáng)的控制力和預(yù)判力。
4.具有較強(qiáng)的策劃能力、分析判斷能力,對產(chǎn)品和技術(shù)均有敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識;能夠制定合理的推廣計(jì)劃,合理控制運(yùn)算成本,對結(jié)果負(fù)責(zé)。
5.邏輯思維能力強(qiáng),有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整推廣策略。 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要制定用戶增長目標(biāo),制定互聯(lián)網(wǎng)推廣的中長期規(guī)劃并執(zhí)行,組織搭建公司線上推廣營銷體系。培養(yǎng)、考核、激勵營銷推廣團(tuán)隊(duì)。對公司增長目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.有效構(gòu)建和管理推廣渠道,探索創(chuàng)新推廣模式。合理組織各種互聯(lián)網(wǎng)推廣營銷計(jì)劃,根據(jù)媒體渠道特點(diǎn)有效進(jìn)行渠道投放,并根據(jù)效果動態(tài)調(diào)整。拓展媒體合作,建立和維護(hù)合作媒體。
3.負(fù)責(zé)app的線上推廣,通過免費(fèi)、付費(fèi)等各種手段,對app的激活量、注冊量等指標(biāo)負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)應(yīng)用商店的內(nèi)容優(yōu)化,評論維護(hù),深入挖掘推廣資源,開展多樣化合作。
4.負(fù)責(zé)sem推廣,競價(jià)賬戶搭建及優(yōu)化,主流渠道信息流體系搭建及優(yōu)化,對關(guān)鍵詞進(jìn)行創(chuàng)意與合理布局,監(jiān)測與統(tǒng)計(jì)日常消費(fèi)情況,合理控制賬戶費(fèi)用,基于roi的管理,為結(jié)果負(fù)責(zé)。
5.對推廣運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,不斷提升效果,及時(shí)調(diào)整推廣策略,提升用戶質(zhì)量;
崗位要求:
1.有網(wǎng)貸行業(yè)成功推廣、運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.熟悉sem及各大應(yīng)用市場的運(yùn)作機(jī)制和投放策略,有豐富的互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品推廣、合作、項(xiàng)目洽談、推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)以。
3.具有良好的的溝通能力、執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力,及良好的人脈資源,對渠道有較強(qiáng)的控制力和預(yù)判力。
4.具有較強(qiáng)的策劃能力、分析判斷能力,對產(chǎn)品和技術(shù)均有敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識;能夠制定合理的推廣計(jì)劃,合理控制運(yùn)算成本,對結(jié)果負(fù)責(zé)。
5.邏輯思維能力強(qiáng),有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整推廣策略。
第2篇 市場推廣營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
職位描述:
1. 根據(jù)公司品牌管理政策,執(zhí)行品牌管理要求,組織策劃品牌宣傳、推廣活動,提升品牌的市場知名度、品牌形象及市場影響力;
2. 根據(jù)公司預(yù)算管理要求,制訂商場企劃營銷費(fèi)用預(yù)算;
3. 根據(jù)商場經(jīng)營需要,負(fù)責(zé)策劃營銷方案、制訂節(jié)假日促銷活動方案,整合商家資源并執(zhí)行、評估活動效果;
4. 根據(jù)公司制訂的廣告創(chuàng)意、宣傳策略等,規(guī)劃商場媒介計(jì)劃和廣告投放計(jì)劃,代表公司接洽接待媒體,保持與媒體機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系;
5、 負(fù)責(zé)商場各類活動中的平面設(shè)計(jì)、廣告審核等工作,對商場的廣告、導(dǎo)視等進(jìn)行統(tǒng)一管
理。
崗位要求:
1、5年以上大型連鎖商場企劃、營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上同等職務(wù)工作經(jīng)歷,零售業(yè)商場資深經(jīng)營、企劃、營銷人士優(yōu)先;
2、具有一定商業(yè)敏感性和企劃、營銷活動方案策劃能力,能捕捉市場變化信息并及時(shí)作出應(yīng)對方案,提升商場營銷管理水平;
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及創(chuàng)新能力;
4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃與推進(jìn)能力;
5、具備良好的語言、文字表達(dá)能力,及一定的邏輯分析、市場信息分析能力;
6、有設(shè)計(jì)專業(yè)背景和熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)軟件者優(yōu)先。