第1篇 園林公司總經理崗位職責

園林公司總經理 1、45周歲以下,園林專業(yè)、工民建等相關專業(yè)專科以上學歷;

2、熟悉建筑類或園林施工類企業(yè)的全面運作和流程,在團隊管理、項目管理、資源整合等方面有較強的領導技巧和才能;

3、專業(yè)技術扎實,具有長期從事乙方項目管理的經歷,熟悉園林及苗圃管理業(yè)務的優(yōu)先,精通園林公司的全面運營及管理。 1、45周歲以下,園林專業(yè)、工民建等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷;

2、熟悉建筑類或園林施工類企業(yè)的全面運作和流程,在團隊管理、項目管理、資源整合等方面有較強的領導技巧和才能;

3、專業(yè)技術扎實,具有長期從事乙方項目管理的經歷,熟悉園林及苗圃管理業(yè)務的優(yōu)先,精通園林公司的全面運營及管理。

第2篇 園林公司副總經理崗位職責

職位描述:

崗位:園林公司副總經理

匯報對象:專業(yè)公司總經理

工作內容:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定園林公司發(fā)展規(guī)劃、年度及中長期發(fā)展目標實施方案報總經理審核通過并執(zhí)行;

2、組織建立與完善公司的管理體系;

3、全面主持園林公司各項工作,負責園林公司的運營、成本管控等工作;

4、組織向施工單位進行技術交底,指導、檢查技術業(yè)務;組織辦理工程設計變更、預算決算、工程驗收;

5、全面掌握公司的經營情況和工程進度,確保公司安全高效施工,順利完成年度各項工作指標;

6、全面負責園林工程項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等工程要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;

7、積極開展市場拓展業(yè)務,承接外部開發(fā)商園林工程業(yè)務。

崗位要求:

1.大專及以上學歷,施工出身

2.年齡45歲以下

3.了解苗圃基地管理、市場行情;