第1篇 事故管理制度－事故匯報(bào)
第一條 企業(yè)凡發(fā)生重大、特大事故和涉及死亡的一般事故，應(yīng)到集團(tuán)公司匯報(bào)。
第二條 匯報(bào)人員。
1． 合同制職工多于5萬人的企業(yè)。
發(fā)生涉及死亡的上報(bào)集團(tuán)公司一般事故（交通事故負(fù)主要責(zé)任，下同），由所在二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人、主管部門負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全處長(zhǎng)匯報(bào)。
發(fā)生上報(bào)集團(tuán)公司的重大事故，或者事故死亡人數(shù)累計(jì)達(dá)到3人，按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，由企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)、主管部門負(fù)責(zé)人、安全處長(zhǎng)及事故單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)。
發(fā)生上報(bào)集團(tuán)公司特大事故，由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)、主管部門負(fù)責(zé)人、安全處長(zhǎng)及事故單位的主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)。
2． 合同制職工少于5萬人的企業(yè)。
發(fā)生涉及死亡的一般事故的，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，由企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)、主管部門負(fù)責(zé)人、安全處長(zhǎng)及事故單位的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào)。
發(fā)生重大、特大事故的，由企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)、主管部門負(fù)責(zé)人、安全處長(zhǎng)及事故單位的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào)。
第三條 匯報(bào)時(shí)間。
在對(duì)事故主要原因基本調(diào)查清楚的基礎(chǔ)上，發(fā)生事故的企業(yè)應(yīng)盡快到集團(tuán)公司進(jìn)行匯報(bào)，時(shí)間原則上不超過20天。
第四條 匯報(bào)材料。
1． 事故報(bào)告12份。
2． 事故現(xiàn)場(chǎng)錄像帶。
3． 事故現(xiàn)場(chǎng)照片。
第五條 聽取匯報(bào)的單位和人員。
1． 一般事故：向集團(tuán)公司安全與環(huán)保監(jiān)督局匯報(bào)。油田部參加聽取油田企業(yè)的事故匯報(bào)；煉化部參加聽取煉化企業(yè)的事故匯報(bào)；工程部參加聽取施工企業(yè)的事故匯報(bào)；銷售部參加聽取銷售企業(yè)的事故匯報(bào)。
2． 重大事故、特大事故：向集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，除上述相關(guān)部門外，人教部、監(jiān)察局參加聽取匯報(bào)。
第六條 匯報(bào)程序。
1． 發(fā)生事故的企業(yè)匯報(bào)事故情況；
2． 與會(huì)人員共同分析事故原因和教訓(xùn)；
3． 領(lǐng)導(dǎo)提出意見和要求。
第七條 集團(tuán)公司建立事故匯報(bào)記錄并存檔備查。
第2篇 職業(yè)危害事故管理制度
一、事故匯報(bào)
1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生職業(yè)危害事故后,現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本車間負(fù)責(zé)人或綜合部報(bào)告;車間負(fù)責(zé)人或綜合部應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告王德風(fēng);王德風(fēng)接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司總經(jīng)理柏德祿和道外區(qū)安全監(jiān)管局報(bào)告;
2、事故報(bào)告內(nèi)容包括發(fā)生事故的部門、時(shí)間、地點(diǎn)、類別、傷害程度、損壞程度以及事故簡(jiǎn)要經(jīng)過,初步原因或直接原因的判斷等,事故檔案由綜合部負(fù)責(zé)長(zhǎng)期保存;
二、 應(yīng)急救援和事故處理
1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)如果發(fā)生緊急情況時(shí),發(fā)現(xiàn)人應(yīng)當(dāng)立即向本車間負(fù)責(zé)人匯報(bào)事故發(fā)生地點(diǎn)、性質(zhì)及遇險(xiǎn)人員情況。車間負(fù)責(zé)人接到電話后,立即向綜合部長(zhǎng)報(bào)告,并根據(jù)事故情況實(shí)施搶救措施或起動(dòng)相應(yīng)的事故預(yù)防和處理計(jì)劃;
2、在發(fā)生重大職業(yè)危害事故后,必須立即成立救援小組,救援小組設(shè)在綜合部,由救援小組組長(zhǎng)(綜合部長(zhǎng))指揮;處理事故時(shí),應(yīng)在事故附近選擇安全地點(diǎn),選派具有救護(hù)知識(shí)的人員(柏德秋,李翠元)擔(dān)任。
3、各部門和主要管理人員要在指揮小組的領(lǐng)導(dǎo)下,組織好本部門人員積極參加救援工作。
第3篇 交通事故管理制度樣本
第1條 發(fā)生交通事故,對(duì)事故的性質(zhì)和事故的損失按規(guī)定給予定性,拿出單位處理意見報(bào)主管部門審批,批準(zhǔn)后分別預(yù)以處理。
第2條 召開事故分析會(huì),肇事司機(jī)進(jìn)行事故檢查,分析發(fā)生事故的原因,吸取事故教訓(xùn),查找不安全因素和容易發(fā)生的事故隱患,舉一反三的總結(jié)教訓(xùn),找出規(guī)律,進(jìn)行事前預(yù)防、預(yù)測(cè),采取有效防范措施,確保交通安全。做到四不放過:1、事故原因查找不清楚不放過;2、事故責(zé)任人和員工沒有吸取教訓(xùn)受到教育不放過;3、沒有制定防范有效措施不放過;4、事故責(zé)任人沒有受到應(yīng)有處理不放過。
第3條 事故等級(jí)和對(duì)事故處理,按照中華人民共和國(guó)《道路交通安全法》事故處理辦法執(zhí)行,內(nèi)部處理參照油田分公司交通事故處理規(guī)定和單位對(duì)事故處理辦法,進(jìn)行處罰。
第4條 單位的機(jī)動(dòng)車輛所發(fā)生的一般等級(jí)以上(含一般事故)的事故,均立即報(bào)告油田分公司交通管理中心,并在2日內(nèi)將事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn),經(jīng)過,傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況及事故原因分析上報(bào)油田交通管理中心。
第5條事故統(tǒng)計(jì)上報(bào)時(shí)間自上月二十六日起至本月二十五日止,按事故統(tǒng)計(jì)規(guī)定和上報(bào)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)填報(bào),不得瞞報(bào)、漏報(bào),違者追究主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第6條 對(duì)事故責(zé)任者的處罰按照油田分公司交通管理中心事故處理辦法執(zhí)行,并填寫事故責(zé)任人駕駛檔案。
第4篇 事故狀態(tài)下“清凈下水”收集與處置管理制度
依據(jù)石油化工企業(yè)的安全、環(huán)保等相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，化工企業(yè)應(yīng)該做到清污分流，事故狀態(tài)下的“清凈下水”應(yīng)該從未受污染的水中分流出來，避免事故狀態(tài)下造成對(duì)環(huán)境的污染。據(jù)此特制定本制度。
1、修建事故緩沖池
修建事故緩沖池，把事故狀態(tài)下“清凈下水”和一些不正常的污水，都收集到事故緩沖池中，事故過后再進(jìn)行處理，處理符合排放要求再往外排。
2、儲(chǔ)罐圍堰內(nèi)增設(shè)通往事故緩沖池的獨(dú)立管道和閥門，用于事故狀態(tài)下“清凈下水”與未受污染的“清凈下水”的切換，切換按以下步驟進(jìn)行：平時(shí)將反應(yīng)裝置區(qū)和儲(chǔ)罐區(qū)圍堰的通往事故緩沖池的閥門打開，將雨水系統(tǒng)的閥門關(guān)閉，事故狀態(tài)下“清凈下水”被直接排放到事故處理池；平時(shí)遇到需要沖洗設(shè)備或雨天等，將通往事故緩沖池的閥門關(guān)閉，雨水和沖洗水等被限制在裝置區(qū)和儲(chǔ)罐區(qū)圍堰之內(nèi)，經(jīng)檢測(cè)人員取樣分析，如確認(rèn)未被污染，打開通往雨水系統(tǒng)的閥門，將場(chǎng)地內(nèi)積水排至雨水系統(tǒng)；若分析結(jié)果顯示“清凈下水”已被污染，則用污水泵將受污染水送至事故緩沖池。
3、事故緩沖池嚴(yán)防滲漏，造成地下水、地表水的污染，要有專人管理與維護(hù)，保證事故緩沖池始終在備用狀態(tài)。事故緩沖池嚴(yán)禁作他用。
4、事故應(yīng)急救援預(yù)案要有“清凈下水”處理內(nèi)容，在事故應(yīng)急救援演練中要把“清凈下水”處理作為一項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行演練，并做好記錄故應(yīng)急救援演練臺(tái)帳。
第5篇 傷亡事故調(diào)查報(bào)告管理制度
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院頒發(fā)的“工人職員傷亡事故規(guī)程”,做好傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。
1、傷亡事故統(tǒng)計(jì)范圍凡本公司各單位正式吸收的職工,在生產(chǎn)區(qū)域所發(fā)生的與生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,予以統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
2、職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,(簡(jiǎn)稱傷亡事故,以下同)凡喪失勞動(dòng)能力滿一個(gè)工作目的事故,在事故后48小時(shí)內(nèi),車間、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人必須組織調(diào)查,并認(rèn)真填好寫工傷亡事故登記表,填好后會(huì)同主治醫(yī)生簽具傷害程度意見后交安全處存檔并主報(bào)公司安委會(huì)。
3、工傷事故調(diào)查分析及責(zé)任
(1)一般輕傷事故,由車間、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人在事故后24小時(shí)內(nèi)同安全員及其他有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查分析,找出原因,分清責(zé)任,擬定出改進(jìn)措施并報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公司安全處。
(2)重傷事故,多人事故(指一次同時(shí)傷及三人或三人以上的事故)重大未遂事故,應(yīng)由本單位負(fù)責(zé)人組織生產(chǎn),安全科及有關(guān)部門進(jìn)行分析。事故報(bào)告于7天內(nèi)報(bào)告公司。
(3)發(fā)生死亡事故后,必須立即電話報(bào)公司安委會(huì),并告之事故概括、分析、處理措施等。
(4)公司在接到發(fā)生死亡事故單位的報(bào)告后,必須有規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向上級(jí)主管部門匯報(bào),并積極協(xié)助、配合主管部門調(diào)查事故原因,分析責(zé)任,并提出防范措施。
(5)傷亡事故月報(bào),各項(xiàng)目部于次月一日?qǐng)?bào)到公司,各項(xiàng)目部在報(bào)送月表時(shí),凡本單位發(fā)生喪失勞動(dòng)能力在一個(gè)工作日以上的一切輕、重、傷、死亡事故,均應(yīng)在“工傷事故按月登記表”中逐欄詳細(xì)填寫。
(6)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(安全生產(chǎn)第一責(zé)任人)要對(duì)事故的登記統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),不得有隱瞞,不報(bào)或遲報(bào)、虛報(bào),發(fā)生上述情況時(shí),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要負(fù)安全責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要受行政處分。
第6篇 事故調(diào)查統(tǒng)計(jì)分析上報(bào)管理制度
1、目的:
為了使職工傷亡事故報(bào)告的調(diào)查、分析、處理、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作更加系統(tǒng)化和規(guī)范化,特指定本制度。
2、適用范圍:
適用于矸石公司各部門、專業(yè)。
3、引用標(biāo)準(zhǔn):
3.1國(guó)務(wù)院第75號(hào)令 國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》
3.2勞計(jì)字[1992]74號(hào) 勞動(dòng)部《企業(yè)職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度》
3.3國(guó)電電源[2002]49號(hào) 國(guó)家電力公司《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》
4、內(nèi)容:
4.1記錄事故(不含嚴(yán)重未遂事故)由事故當(dāng)事人或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員向班(組)長(zhǎng)報(bào)告,由班組長(zhǎng)主持調(diào)查、處理。吸取教訓(xùn),登記后向?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人和安全員報(bào)告。
4.2嚴(yán)重未遂事故要按已遂事故處理,由車間主任主持,(生產(chǎn)辦有關(guān)人員參加)按“四不放過”原則認(rèn)真調(diào)查、分析、處理,將調(diào)查材料上報(bào)生產(chǎn)辦,生技科負(fù)責(zé)將《事故調(diào)查表》上報(bào)公司項(xiàng)目管理部。
4.3發(fā)生輕傷事故,車間主任必須立即將事故概況,報(bào)生產(chǎn)辦。車間主任主持對(duì)事故的調(diào)查、處理,生技科人員參加。事故單位必須于事故發(fā)生三天內(nèi)填寫出“職工傷亡事故登記表”和調(diào)查材料及處理意見等材料報(bào)送生產(chǎn)辦生技科,醫(yī)院對(duì)傷員診斷證明書、照像底片一同報(bào)上。生產(chǎn)辦生技科將《輕傷事故報(bào)告》報(bào)公司人力資源部。
4.4發(fā)生重傷事故,事故單位或現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告生產(chǎn)辦生技科人員及生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo),生技科在4小時(shí)內(nèi)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部并同時(shí)報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門并保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。重傷事故由矸石公司經(jīng)理主持,安全、生產(chǎn)、工會(huì)等有關(guān)人員參加,由生技科填寫“企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查書”,于事故發(fā)生一個(gè)月以內(nèi)報(bào)送公司及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門批復(fù)。
4.5發(fā)生死亡事故及重大傷亡事故,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)和生技科。生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后,應(yīng)立即組織有關(guān)人員迅速搶救傷者,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),查清事故的基本情況(如時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡人數(shù)、姓名及簡(jiǎn)要經(jīng)過等),并立即報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目管理部,當(dāng)?shù)貏趧?dòng)、公安、工會(huì)等部門。生產(chǎn)辦同時(shí)還要成立事故調(diào)查組配合上級(jí)事故調(diào)查組對(duì)事故的調(diào)查、處理,同時(shí)做好事故的善后處理工作。
4.6無論發(fā)生何種事故都不得隱瞞,超出24小時(shí)不向生產(chǎn)辦生技科報(bào)告者,一經(jīng)查出按隱瞞事故嚴(yán)肅處理。
4.7分包商發(fā)生死亡事故后應(yīng)向其上級(jí)的主管部門報(bào)告,同時(shí)也應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門、甲方生技科等有關(guān)部門報(bào)告。生產(chǎn)辦也要向公司報(bào)告,并認(rèn)真幫助分包商對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、分析,共同制定防范措施。
4.8發(fā)生重傷、死亡、重大傷亡事故,就近作業(yè)人員應(yīng)立即停止工作,迅速采取措施搶救傷員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大,并保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。(因搶救傷員需動(dòng)用事故現(xiàn)場(chǎng)物品時(shí),應(yīng)做好標(biāo)記)。
4.9按規(guī)定每月填報(bào)《職工傷亡事故月報(bào)表》,并于當(dāng)月25日?qǐng)?bào)公司人力資源部。
5、附錄:無
第7篇 重大事故隱患安全管理制度
第一章 總 則
第一條 為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的管理,預(yù)防重、特大事故的發(fā)生,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《重大事故隱患管理規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī),特制定本辦法。
第二條 重大事故隱患是指可能導(dǎo)致重大人身傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。
第三條 各工程公司(項(xiàng)目部)、承包單位及職能部室要認(rèn)真履行職責(zé),分工合作,積極配合,加強(qiáng)重大事故隱患的安全監(jiān)督檢查和管理,消除隱患,確保安全生產(chǎn)。
第二章 重大事故隱患管理規(guī)定
第四條 重大事故隱患實(shí)行責(zé)任主體管理與分級(jí)分類管理相結(jié)合的原則,集團(tuán)公司安全管理部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各單位重大事故隱患監(jiān)督管理工作;公司安全管理部負(fù)責(zé)本單位重大事故隱患排查和管理工作。
第五條 各工程公司(項(xiàng)目部)、承包單位作為安全生產(chǎn)責(zé)任主體,對(duì)本單位存在的重大事故隱患排查、評(píng)估、報(bào)告、監(jiān)控和整治全面負(fù)責(zé)。
第六條 重大事故隱患按照其可能造成人員傷亡程度和經(jīng)濟(jì)損失情況分為三級(jí):
一級(jí)重大事故隱患,是指可能造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。
二級(jí)重大事故隱患,是指可能造成10人以上30人以下死亡,或者 50人以上 100人以下重傷,或者 500o萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。
三級(jí)重大事故隱患,是指可能造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者i000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。
第七條 公司安全管理部排查或發(fā)現(xiàn)重大事故隱患后,應(yīng)及時(shí)組織專業(yè)人員進(jìn)行評(píng)估,編制《重大事故隱患報(bào)告書》,制定《重大事故隱患治理方案》,并在自排查發(fā)現(xiàn)重大事故隱患之日起20日內(nèi),將《重大事故隱患報(bào)告書》和《重大事故隱患治理方案》上報(bào)集團(tuán)公司安全管理部門及上級(jí)有關(guān)部門。重大事故隱患報(bào)告書應(yīng)包括以下內(nèi)容:
(一)事故隱患類別;
(二)事故隱患等級(jí);
(三)影響范圍;
(四)影響程度;
(五)整改措施;
(六)整改資金來源及其保障措施;
(七)整改目標(biāo)。
第八條 公司成立隱患管理小組,小組由主管安全副經(jīng)理負(fù)責(zé),立即采取相應(yīng)的整改措施,難以立即整改的,應(yīng)采取防范、監(jiān)控措施。隱患管理小組應(yīng)履行以下職責(zé):
(一)掌握本單位重大事故隱患的分布、發(fā)生事故的可能性及其程度,負(fù)責(zé)重大事故隱患的現(xiàn)場(chǎng)管理;
(二)制定應(yīng)急計(jì)劃,并報(bào)上級(jí)部門備案;
(三)進(jìn)行安全教育,組織模擬重大事故發(fā)生時(shí)應(yīng)采取的緊急處置措施,必要時(shí)組織救援設(shè)施、設(shè)備調(diào)配和人員疏散演習(xí);
(四)隨時(shí)掌握重大事故隱患的動(dòng)態(tài)變化;
(五)保持消防器材、救護(hù)用品完好有效。
第九條 公司必須每年對(duì)重大事故隱患進(jìn)行一次風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)估,根據(jù)其危險(xiǎn)特性、發(fā)生事故的可能性及其嚴(yán)重性與后果做出定量或者定性的分析評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)報(bào)告按管理權(quán)限上報(bào)有關(guān)部門。
第十條 重大事故隱患進(jìn)行辨識(shí)和評(píng)估后,公司根據(jù)安全評(píng)估結(jié)果和國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)重大事故隱患劃分等級(jí),確定不同的管理權(quán)限和責(zé)任,制定相應(yīng)的管理制度與控制措施。
第十一條 重大事故隱患實(shí)行分級(jí)監(jiān)控。按照“集團(tuán)公司-銅城建設(shè)公司-分公司”三級(jí)分工,在各自職責(zé)范圍內(nèi)做好監(jiān)控管理。
第十二條 建立重大事故隱患登記臺(tái)帳制度,及時(shí)掌握重大事故隱患數(shù)量與等級(jí)變化以及運(yùn)行控制、安全管理與維護(hù)、人員培訓(xùn)、安全責(zé)任落實(shí)等情況,有效控制引發(fā)事故的危險(xiǎn)因素,消除違章作業(yè)和違章指揮現(xiàn)象。
第十三條 重大事故隱患所在工程公司(項(xiàng)目部)、承包單位必須制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,配備必要的應(yīng)急器材與工具,每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援演練,檢驗(yàn)應(yīng)急響應(yīng)的有效性和時(shí)效性,并根據(jù)演練效果及時(shí)修改補(bǔ)充。
第十四條 公司實(shí)行重大事故隱患動(dòng)態(tài)管理,對(duì)生產(chǎn)工藝條件、設(shè)備、材料、生產(chǎn)過程等因素發(fā)生變化后必須重新進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析與安全評(píng)估,重新進(jìn)行分級(jí)登記,修訂相關(guān)技術(shù)資料、文件與控制措施。
第十五條 重大事故隱患所在區(qū)域必須設(shè)置安全標(biāo)識(shí)。
第三章 管理職責(zé)
第十六條 公司及所屬工程公司(項(xiàng)目部)、承包單位和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的重大事故隱患負(fù)安全管理責(zé)任。要重視重大事故隱患的管理、監(jiān)控和隱患治理工作,掌握本單位重大事故隱患分布及其動(dòng)態(tài)變化情況,建立和完善應(yīng)急救援組織和應(yīng)急救援預(yù)案,制定相應(yīng)的治理計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。
第十七條 重大事故隱患所在工程公司(項(xiàng)目部)、承包單位主要負(fù)責(zé)人必須保證本單位重大事故隱患的安全管理符合國(guó)家法律和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)本單位重大事故隱患的安全負(fù)責(zé)。在安排與之有關(guān)的工作時(shí),做好安全防范措施,嚴(yán)禁違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)。
第十八條 對(duì)重大事故隱患負(fù)有實(shí)施監(jiān)督管理的各有關(guān)部門,必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行職責(zé),做好分管工作。
(一)安全管理部要把重大事故隱患的管理、監(jiān)控、治理工作作為安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,根據(jù)國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定制定本單位重大事故隱患監(jiān)控實(shí)施方案和應(yīng)急救援預(yù)案,明確責(zé)任部門和責(zé)任人,對(duì)重點(diǎn)監(jiān)控部位定期組織安全檢查和不定期巡查,掌握動(dòng)態(tài)變化情況,并嚴(yán)格記錄備查,對(duì)相關(guān)單位、部門的管理工作進(jìn)行檢查、協(xié)調(diào);
(二)項(xiàng)目主管部門在新建、改建、擴(kuò)建有重大隱患的設(shè)施和項(xiàng)目時(shí),要嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”制度,應(yīng)優(yōu)先考慮對(duì)重大事故隱患的改進(jìn);
(三)計(jì)劃、質(zhì)量部門負(fù)責(zé)重大危險(xiǎn)源安全生產(chǎn)工作中的技術(shù)管理,為重大事故隱患安全管理提供技術(shù)服務(wù),制訂本單位重大危險(xiǎn)源技術(shù)操作規(guī)程;
(四)保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)重大事故隱患部位的消防、保衛(wèi)工作,參與安全評(píng)價(jià)工作;
第十九條 有重大事故隱患的工程公司(項(xiàng)目部)、承包單位要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,制定切實(shí)可行的重大事故隱患控制措施,指派專人落實(shí),及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)變化情況,發(fā)現(xiàn)新問題及時(shí)處理,不能自行解決的要及時(shí)上報(bào),確保安全運(yùn)行。
第二十條 重大事故隱患崗位人員必須認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,熟練掌握重大事故隱患控制措施及應(yīng)急救援預(yù)案,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和安全管理規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)匯報(bào),嚴(yán)禁違章作業(yè)。
第四章 罰則
第二十一條 由于崗位人員不負(fù)責(zé)任、玩忽職守、忽視安全、違反本辦法造成事故的,視其情節(jié)輕重給予所在單位經(jīng)濟(jì)處罰;給予責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分;觸犯刑法的依法追究其刑事責(zé)任。
第二十二條 由于單位領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門不認(rèn)真履行職責(zé)、忽視安全、玩忽職守或者瀆職,造成管理混亂,發(fā)生事故的,視其情節(jié)輕重給予所在單位經(jīng)濟(jì)處罰;給予有關(guān)責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分;觸犯刑法的依法追究其刑事責(zé)任。
第五章 附則
第二十三條 本制度與上級(jí)有關(guān)規(guī)定相抵觸時(shí),按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條 本制度由公司安全管理部負(fù)責(zé)解釋。
第二十五條 本制度自印發(fā)之日起施行。
第8篇 事故緊急救援管理制度
第一條 公司成立“應(yīng)急救援指揮部”由總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)技術(shù)科、安全保衛(wèi)科等部門組成，發(fā)生事故時(shí)以指揮部為主負(fù)責(zé)全公司救援工作的組織和指揮。
第二條 應(yīng)急救援指揮部總指揮由總經(jīng)理擔(dān)任，副指揮由主管安全和主管生產(chǎn)副經(jīng)理擔(dān)任，下設(shè)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)組、后勤保障組、搶險(xiǎn)救災(zāi)組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療救護(hù)組。
第三條 應(yīng)急救援指揮部成員職責(zé)：
總指揮：總經(jīng)理
(1)全面負(fù)責(zé)應(yīng)急處理工作，領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)急處理的指揮和協(xié)調(diào)，對(duì)事故與災(zāi)害的緊急處置迅速作出判斷與決策；
(2)復(fù)查和評(píng)估事故（事件）可能發(fā)展的方向，確定其可能的發(fā)展過程；
(3)指揮現(xiàn)場(chǎng)人員撤離，確保任何傷害者都能得到足夠的重視；
(4)決定事故現(xiàn)場(chǎng)死是否實(shí)行交通管制，協(xié)助場(chǎng)外應(yīng)急機(jī)構(gòu)開展服務(wù)工作；
(5)與場(chǎng)外應(yīng)急機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系及對(duì)緊急情況的處理做出安排；
(6)及時(shí)向上級(jí)安全部門報(bào)告重大傷亡事故應(yīng)急處理工作；
(7)在緊急狀態(tài)結(jié)束后，控制受影響地點(diǎn)的恢復(fù)，并組織人員參加事故的分析和處理；
(8)負(fù)責(zé)組織制定安全技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)急救員與現(xiàn)場(chǎng)的所有作業(yè)人員進(jìn)行自救互救知識(shí)的培訓(xùn)教育，使每一名從業(yè)人員都能夠掌握通暢呼吸道、人工呼吸、止血包扎、骨折固定和搬運(yùn)等急救技術(shù)，了解在可能出現(xiàn)的惡劣條件下求生求救的方法。
副指揮職責(zé)：
1、副經(jīng)理（安全）
(1)協(xié)助總指揮工作，負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目總體應(yīng)急預(yù)案，提出搶險(xiǎn)報(bào)修及避免事故擴(kuò)大的臨時(shí)應(yīng)急方案和措施；
(2)指導(dǎo)搶險(xiǎn)報(bào)修實(shí)施應(yīng)急方案和措施并修補(bǔ)實(shí)施中的應(yīng)急方案和措施存在的缺陷；
(3)評(píng)估事故的規(guī)模和發(fā)展態(tài)勢(shì)，建立應(yīng)急步驟，確保員工的安全和減少設(shè)施和財(cái)產(chǎn)損失；
(4)審核工程安全技術(shù)交底資料，發(fā)生應(yīng)急救援事件時(shí)為組長(zhǎng)決策提供技術(shù)支持；
(5)組織繪制事故現(xiàn)場(chǎng)平面圖，標(biāo)明重點(diǎn)部位，向外部救援機(jī)構(gòu)提供準(zhǔn)確的搶險(xiǎn)救援信息資料；
(6) 總指揮不在現(xiàn)場(chǎng)時(shí)代行工作。
2、副經(jīng)理（生產(chǎn)）
(1)負(fù)責(zé)應(yīng)急現(xiàn)場(chǎng)的直接指揮以及組織應(yīng)急救援方案的演練；
(2)負(fù)責(zé)組織專業(yè)救災(zāi)隊(duì)伍進(jìn)行事故中心地帶的搶救與救災(zāi)工作；
(3)負(fù)責(zé)組織自愿救險(xiǎn)救災(zāi)隊(duì)伍進(jìn)行緊急情況下配合或替換專業(yè)救災(zāi)隊(duì)伍搶險(xiǎn)與救災(zāi)，防止事故或?yàn)?zāi)害擴(kuò)大與蔓延。在事故調(diào)查清楚并定性的條件下，盡快清理現(xiàn)場(chǎng)，恢復(fù)生產(chǎn)。
協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)組：生產(chǎn)調(diào)度
(1)設(shè)立與應(yīng)急中心的通訊聯(lián)絡(luò)，為應(yīng)急服務(wù)機(jī)構(gòu)提供建議和信息；
(2)負(fù)責(zé)事故或?yàn)?zāi)害的緊急救險(xiǎn)、救災(zāi)與處置情況的通訊指令的傳達(dá)，保證領(lǐng)導(dǎo)指揮機(jī)構(gòu)與各成員之間，本單位與上級(jí)和周邊單位之間（如地方消防、醫(yī)療機(jī)構(gòu)）信息及時(shí)溝通，完成調(diào)度、匯報(bào)、通告與救援工作；
(3)負(fù)責(zé)在整個(gè)救險(xiǎn)救災(zāi)過程事與遇險(xiǎn)人員的家屬聯(lián)絡(luò)和接待，作好精神和生活上的安撫工作；
(4)負(fù)責(zé)對(duì)外消息的發(fā)布與澄清事宜；
(5)負(fù)責(zé)保險(xiǎn)索賠事宜的處理，做地善后事宜；
(6)負(fù)責(zé)應(yīng)急過程的會(huì)議、記錄與整理，應(yīng)急事件結(jié)束后向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組提交會(huì)議記錄報(bào)告。
后勤保障組：采購(gòu)部
(1)負(fù)責(zé)應(yīng)急所需的機(jī)械、裝備、材料、生活保障物資的供應(yīng)、組織、調(diào)集工作；
搶險(xiǎn)救災(zāi)組：生產(chǎn)技術(shù)科
(1)在第一時(shí)間內(nèi)組織現(xiàn)場(chǎng)安全搶險(xiǎn)救災(zāi)工作，對(duì)搶救過程中的工藝設(shè)備、管線以及電力等進(jìn)行調(diào)整和控制，并及時(shí)報(bào)告應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告現(xiàn)場(chǎng)情況。
(2)負(fù)責(zé)組織醫(yī)療人員對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)受傷人員的臨時(shí)搶救和臨時(shí)處置，并協(xié)助醫(yī)護(hù)人員護(hù)送重傷員到相應(yīng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；
(3)搶險(xiǎn)搶修或救援結(jié)束后，直接報(bào)告最高管理者并對(duì)結(jié)果進(jìn)行復(fù)查和評(píng)估；
(4)負(fù)責(zé)組織調(diào)查事故經(jīng)過，查明事故原因，提出防范措施并提出對(duì)事故責(zé)任者的處理意見；
(5)應(yīng)急事件結(jié)束后向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組提交搶險(xiǎn)救災(zāi)實(shí)施報(bào)告。
安全保衛(wèi)組：安全環(huán)?？?/p>
(1)事件發(fā)生后組織警戒保衛(wèi)人員封閉事故現(xiàn)場(chǎng)、隔離事故或?yàn)?zāi)害區(qū)域；
(2)負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、組織人員對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)照相取證；
(3)負(fù)責(zé)維持秩序、疏通交通等工作；協(xié)助、配合政府有關(guān)部門對(duì)傷亡事故的處理。
醫(yī)療救治組：財(cái)務(wù)科和質(zhì)量科
(1)負(fù)責(zé)在外部救援機(jī)構(gòu)未到達(dá)前，對(duì)受害者進(jìn)行必要的搶救（如人工呼吸、包扎止血、防止受傷部位受污染等）；
(2)區(qū)分傷重程度，使重試受害者優(yōu)先得到外部救援機(jī)構(gòu)的救護(hù)；
(3)協(xié)助外部救援機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)送受害者的治療效果，并將治療進(jìn)展情況及時(shí)反饋給應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)做出決策。
第四條? 安全環(huán)?？萍跋嚓P(guān)科室要根據(jù)公司各類預(yù)案要求及時(shí)開展救援演練工作。
第五條? 公司內(nèi)事故報(bào)警方式采用內(nèi)部電話和外部電話線路進(jìn)行報(bào)警，由指揮部根據(jù)事態(tài)情況通過公司內(nèi)部電話發(fā)布事故消息，做出緊急疏散和撤離等警報(bào)。需要向社會(huì)和周邊發(fā)布警報(bào)時(shí)，由指揮部人員向政府以及周邊單位發(fā)送警報(bào)消息。事態(tài)嚴(yán)重緊急時(shí)，通過指揮部直接聯(lián)系政府以及周邊單位負(fù)責(zé)人，由總指揮部親自向政府或負(fù)責(zé)人發(fā)布消息，提出要求組織撤離疏散或者請(qǐng)求援助，隨時(shí)保持電話聯(lián)系。
第六條? 公司應(yīng)急救援人員之間采用內(nèi)部和外部電話線路進(jìn)行聯(lián)系，應(yīng)急救援小組的電話必須24小時(shí)開機(jī)，禁止隨意更換電話號(hào)碼的行為。特殊情況下，電話號(hào)碼發(fā)生變更，必須在48小時(shí)內(nèi)向指揮部報(bào)告。指揮部必須在24小時(shí)內(nèi)向各成員和相關(guān)部門發(fā)布變更通知。
第七條? 現(xiàn)場(chǎng)事故應(yīng)急處理的首要任務(wù)是控制和遏制事故，從而防止事故擴(kuò)大到附近的其它設(shè)施，以減少傷害。在處理事故時(shí)要堅(jiān)持以下原則：
(1)消除事故原因；
(2)阻斷泄漏；
(3)把受傷人員搶救搬運(yùn)到安全區(qū)域；
(4)危險(xiǎn)范圍內(nèi)無關(guān)人員迅速疏散、撤離現(xiàn)場(chǎng)；
(5)事故搶險(xiǎn)人員應(yīng)做好個(gè)人防護(hù)和必要的防范措施后，迅速投入排險(xiǎn)工作；
第八條? 安排對(duì)工人情況進(jìn)行記錄，包括姓名、工作崗位、工作班次、地址等，并保存在應(yīng)急控制中心，還要定期更新，以便在應(yīng)急疏散人員時(shí)保證所有人員都疏散到位。發(fā)現(xiàn)缺員時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告所缺員工的姓名和事故前所處的位置等。
第九條? 事故發(fā)生后，要迅速劃定事故現(xiàn)場(chǎng)隔離區(qū)范圍，防止無關(guān)人員誤入現(xiàn)場(chǎng)造成傷害，同時(shí)要做好隔離區(qū)的交通速到工作。
第十條? 事故得到控制后，要立即對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行洗消并迅速成立事故調(diào)查小組，在對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行采取攝像、拍片等取證分析后，由總指揮下達(dá)解除應(yīng)急救援的命令。在涉及到周邊社區(qū)和單位的疏散時(shí)，由總指揮通知周邊單位負(fù)責(zé)人員或者社區(qū)負(fù)責(zé)人解除警報(bào)。
第十一條? 救援小組、事故發(fā)生當(dāng)事人必須在24小時(shí)內(nèi)組織召開事故分析會(huì)（特殊情況可以延期，最多不超過三天），救援小組必須在召開事故分析會(huì)的48小時(shí)內(nèi)將處理結(jié)果報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，處理結(jié)果將在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行通報(bào)，讓全體員工受到教育。
第十二條? 處罰
(1)對(duì)違反制度規(guī)定，不積極執(zhí)行救援任務(wù)、不配合救援工作的相關(guān)人員處200員罰款，嚴(yán)重的降職甚至解除勞動(dòng)合同。
(2)對(duì)事故當(dāng)事人處200-1000元罰款，并進(jìn)行安全教育，情節(jié)嚴(yán)重的解除勞動(dòng)合同。
第9篇 事故調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)管理制度
1、目的：
為了使職工傷亡事故報(bào)告的調(diào)查、分析、處理、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作更加系統(tǒng)化和規(guī)范化，特指定本制度。
2、適用范圍：
適用于矸石公司各部門、專業(yè)。
3、引用標(biāo)準(zhǔn)：
3.1國(guó)務(wù)院第75號(hào)令 國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》
3.2勞計(jì)字[1992]74號(hào) 勞動(dòng)部《企業(yè)職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度》
3.3國(guó)電電源[2002]49號(hào) 國(guó)家電力公司《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》
4、內(nèi)容：
4.1記錄事故（不含嚴(yán)重未遂事故）由事故當(dāng)事人或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員向班（組）長(zhǎng)報(bào)告，由班組長(zhǎng)主持調(diào)查、處理。吸取教訓(xùn)，登記后向?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人和安全員報(bào)告。
4.2嚴(yán)重未遂事故要按已遂事故處理，由車間主任主持，（生產(chǎn)辦有關(guān)人員參加）按“四不放過”原則認(rèn)真調(diào)查、分析、處理，將調(diào)查材料上報(bào)生產(chǎn)辦，生技科負(fù)責(zé)將《事故調(diào)查表》上報(bào)公司項(xiàng)目管理部。
4.3發(fā)生輕傷事故，車間主任必須立即將事故概況，報(bào)生產(chǎn)辦。車間主任主持對(duì)事故的調(diào)查、處理，生技科人員參加。事故單位必須于事故發(fā)生三天內(nèi)填寫出“職工傷亡事故登記表”和調(diào)查材料及處理意見等材料報(bào)送生產(chǎn)辦生技科，醫(yī)院對(duì)傷員診斷證明書、照像底片一同報(bào)上。生產(chǎn)辦生技科將《輕傷事故報(bào)告》報(bào)公司人力資源部。
4.4發(fā)生重傷事故，事故單位或現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告生產(chǎn)辦生技科人員及生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)，生技科在4小時(shí)內(nèi)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部并同時(shí)報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門并保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。重傷事故由矸石公司經(jīng)理主持，安全、生產(chǎn)、工會(huì)等有關(guān)人員參加，由生技科填寫“企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查書”，于事故發(fā)生一個(gè)月以內(nèi)報(bào)送公司及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門批復(fù)。
4.5發(fā)生死亡事故及重大傷亡事故，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)和生技科。生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即組織有關(guān)人員迅速搶救傷者，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，查清事故的基本情況（如時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡人數(shù)、姓名及簡(jiǎn)要經(jīng)過等），并立即報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目管理部，當(dāng)?shù)貏趧?dòng)、公安、工會(huì)等部門。生產(chǎn)辦同時(shí)還要成立事故調(diào)查組配合上級(jí)事故調(diào)查組對(duì)事故的調(diào)查、處理，同時(shí)做好事故的善后處理工作。
4.6無論發(fā)生何種事故都不得隱瞞，超出24小時(shí)不向生產(chǎn)辦生技科報(bào)告者，一經(jīng)查出按隱瞞事故嚴(yán)肅處理。
4.7分包商發(fā)生死亡事故后應(yīng)向其上級(jí)的主管部門報(bào)告，同時(shí)也應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門、甲方生技科等有關(guān)部門報(bào)告。生產(chǎn)辦也要向公司報(bào)告，并認(rèn)真幫助分包商對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、分析，共同制定防范措施。
4.8發(fā)生重傷、死亡、重大傷亡事故，就近作業(yè)人員應(yīng)立即停止工作，迅速采取措施搶救傷員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大，并保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。（因搶救傷員需動(dòng)用事故現(xiàn)場(chǎng)物品時(shí)，應(yīng)做好標(biāo)記）。
4.9按規(guī)定每月填報(bào)《職工傷亡事故月報(bào)表》，并于當(dāng)月25日?qǐng)?bào)公司人力資源部。
第10篇 事故獎(jiǎng)懲及責(zé)任追究管理制度
第一條 總則
1、根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)定，為加強(qiáng)公司安全管理，增強(qiáng)員工的安全責(zé)任感，提高員工遵章守紀(jì)的自覺性，維護(hù)正常的生產(chǎn)工作秩序，保證員工的安全與健康，特制定本制度。
2、本制度所作規(guī)定，是公司在安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作方面，執(zhí)行《企業(yè)員工獎(jiǎng)懲條例》的具體實(shí)施辦法。
3、公司員工必須遵守國(guó)家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)定。遵守公司安全生產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握操作技能，提高事故預(yù)防能力，確保安全生產(chǎn)。
4、本制度適用于與公司形成勞動(dòng)關(guān)系的所有員工
第二條 獎(jiǎng)勵(lì)
1、對(duì)于有下列表現(xiàn)行為之一的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)：
（1）貫徹實(shí)施國(guó)家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)法律和法規(guī)，長(zhǎng)期堅(jiān)持執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策，認(rèn)真遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，成績(jī)顯著的。
（2）在改善勞動(dòng)條件，防止傷亡事故，消除職業(yè)危害方面，取得成效或者有重大貢獻(xiàn)的。
（3）在安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)方面取得重大科研成果或者提出被采納合理化建議而取得成效的。
（4）在消除事故隱患或者事故搶險(xiǎn)中有功的人員。
（5）制止違章指揮，違章作業(yè)使公司和員工利益免受重大損失的。
（6）其它應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)的。
2、對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)分為：通報(bào)表揚(yáng)、記功、記大功、晉級(jí)、授予安全先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。在給予上述獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，可以發(fā)給一次性物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)50元—500元。
3、對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)給獎(jiǎng)金，授予榮譽(yù)稱號(hào)，由工會(huì)部門向安全職能部門提出建議，或者由單位及部門報(bào)送材料，安全部門審核并提出獎(jiǎng)勵(lì)意見，由公司領(lǐng)導(dǎo)決定，并記入本人檔案。
第三條 處罰
1、對(duì)于有下列行為之一的員工，應(yīng)當(dāng)給予行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰：
（1）嚴(yán)重違反公司安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度的。
（2）違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的。
（3）玩忽職守，違反技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)程，或者違章指揮，造成事故使員工生命、財(cái)產(chǎn)遭受損失的。
（4）發(fā)生事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)，或故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)，及對(duì)事故調(diào)查隱瞞實(shí)情或串通提供偽證，情節(jié)嚴(yán)重的。
（5）對(duì)制止違章指揮，違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律者進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的。員工有上述行為，情節(jié)嚴(yán)重，觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
2、對(duì)員工的行政處分分為：警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、留用察看、開除。對(duì)員工的經(jīng)濟(jì)處罰分為：一次性罰款、賠償經(jīng)濟(jì)損失。
3、對(duì)員工的一般違章行為給予一次性罰款處理和記分，罰款額為50元—100元。對(duì)員工的嚴(yán)重違章行為或?qū)医滩桓牡慕o予一次性罰款處理，罰款額為100元—300元。同時(shí)可令其下崗學(xué)習(xí)1至3個(gè)月，情節(jié)特別嚴(yán)重者給予行政警告處分。
對(duì)嚴(yán)重違章導(dǎo)致事故發(fā)生，不能正確認(rèn)識(shí)其錯(cuò)誤行為，態(tài)度惡劣，給予警告以上處分，直至開除。
4、對(duì)因違章而造成的重大人身、設(shè)備險(xiǎn)肇事故(包括交通、火災(zāi)、爆炸、中毒、污染等事故)的有關(guān)責(zé)任人員的處分按事故處理的程序進(jìn)行，直至移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
5、事故有關(guān)責(zé)任人員或“三違”人員如果迅速認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤并改正，態(tài)度誠(chéng)懇，表現(xiàn)良好的，行政處分可酌情減輕，賠償金額酌情減少，反之，不能正確認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤且態(tài)度惡劣，表現(xiàn)極差的，加重行政處分，賠償金額加重。
6、給予員工行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰必須弄清事實(shí)，取得證據(jù)，分析違章的程度和性質(zhì)，區(qū)別對(duì)待故意的或明顯的違章與不易把握的過失行為，并經(jīng)過會(huì)議討論，征求工會(huì)意見，允許受處分者本人進(jìn)行申辨，慎重決定。
7、對(duì)于弄虛作假，騙取安全獎(jiǎng)勵(lì)的人員，應(yīng)當(dāng)按照情節(jié)輕重，除追回獎(jiǎng)勵(lì)金額，取消榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)外，還可給予必要的處分。
8、對(duì)于濫用職權(quán)，利用處分員工進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)或者對(duì)應(yīng)處分員工進(jìn)行包庇的人員，應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)予以處分。
第11篇 事故隱患報(bào)告登記管理制度
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---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
事故隱患報(bào)告登記管理制度
為加強(qiáng)安全生產(chǎn)事故隱患的報(bào)告和登記，確保我廠安全生產(chǎn)，保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，全面實(shí)現(xiàn)廠部安全生產(chǎn)目標(biāo)，制制定本制度。
一、對(duì)查出的安全隱患做到“四定”，即：定人員，定項(xiàng)目，定時(shí)間，定經(jīng)費(fèi)，確保隱患整改落實(shí)，并將整改落實(shí)情況報(bào)技安科登記、驗(yàn)收和備察。
二、暫不能整改的隱患，要采取強(qiáng)制性防護(hù)措施，限期整改。
三、對(duì)事故隱患不力的車間，技安科要發(fā)出隱患限期整改通知書，限期進(jìn)行整改，因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
四、對(duì)個(gè)別重大隱患，因多方原因暫不能整改的，要及時(shí)上報(bào)縣相關(guān)部門，盡快解決。
五、凡不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)隱患整改任務(wù)的，因此而釀成不良后果的，將依照有關(guān)法律、法規(guī)進(jìn)行處理，直至追究法律責(zé)任。
第12篇 預(yù)防學(xué)生擁擠踩踏事故管理制度
為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理工作,確保我校師生生命財(cái)產(chǎn)安全,防止學(xué)生因上課下課擁擠發(fā)生踩踏或者發(fā)生火災(zāi)等意外事故,保障教育、教學(xué)工作秩序的正常運(yùn)行,經(jīng)校委會(huì)會(huì)議研究制定本制度。
1、凡我校全體師生員工,在樓道行走、上下樓梯,必須靠右行走,不得在學(xué)校各樓樓道集群停滯、擁擠、追逐和使用各種體育器材活動(dòng)以及高聲喧嘩,嚴(yán)禁任何人在樓梯扶手欄桿上攀爬、坐、站等。
2、各科任課教師必需在下課前提醒學(xué)生注意安全,上下樓梯靠右行,不得擁擠。教學(xué)樓每節(jié)課的上課教師應(yīng)對(duì)本班學(xué)生上下樓梯予以監(jiān)管和疏導(dǎo),要對(duì)學(xué)生上下樓梯故意打鬧等不良現(xiàn)象給予制止,防止擁堵現(xiàn)象的發(fā)生。上課期間一旦發(fā)生緊急情況,課任教師負(fù)責(zé)組織好本班學(xué)生,按照應(yīng)急疏散指示、標(biāo)志和圖示進(jìn)行合理正確的疏散學(xué)生,防止損失擴(kuò)大。如果出現(xiàn)意外,課任教師負(fù)全責(zé)。
3、學(xué)生課間操、放學(xué)、*上下樓梯,由各樓層值周教師負(fù)責(zé)疏導(dǎo)。在上下課期間,教學(xué)樓的所有大小門都要打開,便于學(xué)生及時(shí)有效地疏散,防止踩踏事故發(fā)生。如果出現(xiàn)意外,樓層值周教師和隨行教師負(fù)全責(zé)。
4、食堂工作人員要組織學(xué)生排隊(duì)就餐、不要推、拉、擠,維持好就餐期間的紀(jì)律。如果出現(xiàn)意外,食堂工作人員負(fù)全責(zé)。
5、在教室、餐廳及樓梯間出入口設(shè)置指示、警示標(biāo)志,完善演練活動(dòng)。并通過經(jīng)常、針對(duì)性的宣傳教育活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生日常行為的養(yǎng)成教育,提高學(xué)生的安全防范能力;培養(yǎng)他們遵守秩序、相互禮讓的文明習(xí)慣;掌握正確通過樓道的要求和在擁擠場(chǎng)所自我保護(hù)的知識(shí)。注意發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理的作用。組織大型*前要做好活動(dòng)安排,要有安全預(yù)案,并責(zé)任到人,在學(xué)生集體活動(dòng)中不得片面強(qiáng)調(diào)快速、整齊。若在活動(dòng)中出現(xiàn)意外事件,相關(guān)人員負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
6、打掃衛(wèi)生時(shí),班主任必須教育學(xué)生有序拿、放工具,防止意外發(fā)生。如果因門未鎖,燈未關(guān)造成損失或?qū)W生在拿放工具時(shí)發(fā)生意外事故,班主任及值周教師負(fù)全責(zé)。
7、樓道、樓梯的照明、消防安全疏散指示燈等設(shè)備由學(xué)校總務(wù)負(fù)責(zé),每天做好巡查工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)和消除。若因疏忽或延誤工作,造成意外事故發(fā)生,追究有關(guān)人員的責(zé)任。
8、班主任必須利用班會(huì)時(shí)間經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀教育,要經(jīng)常提醒學(xué)生上下樓梯注意安全,了解在樓梯間打鬧、搞惡作劇的危險(xiǎn)性,充分認(rèn)識(shí)到發(fā)生擁擠踩踏事故的主要原因、嚴(yán)重后果及其防范措施,同時(shí)告誡學(xué)生上下樓梯要相互禮讓,靠右行走,遵守秩序;對(duì)有違紀(jì)現(xiàn)象的學(xué)生要給予批評(píng)教育,責(zé)令其改正錯(cuò)誤行為,并作好教育記錄。教育學(xué)生若上下樓梯時(shí)前面突然有同學(xué)滑倒,后面的同學(xué)必須立即停步。一旦發(fā)生擁擠現(xiàn)象,學(xué)生必須無條件地聽從領(lǐng)導(dǎo)和教師的安排順次下樓。班主任做好班級(jí)內(nèi)疏散安排,并做好演練練習(xí),若在教室內(nèi)發(fā)生意外事故,追究當(dāng)堂教師的責(zé)任。
9、一旦發(fā)生踩踏等安全事故,在場(chǎng)教師要及時(shí)組織疏導(dǎo),防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大并立即報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),要及時(shí)通知學(xué)校有關(guān)人員在最短時(shí)間趕赴出險(xiǎn)的地點(diǎn)。同時(shí)根據(jù)傷情撥打120急救電話,組織送往最近的醫(yī)院進(jìn)行搶救處理。若意外事故發(fā)生時(shí),在場(chǎng)教師沒有及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo),錯(cuò)過控制事態(tài)發(fā)展的最佳時(shí)機(jī),造成損失或使事態(tài)的進(jìn)一步惡化,追究在場(chǎng)教師的責(zé)任。
10、將發(fā)生重大責(zé)任事故與先進(jìn)班級(jí)和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比表彰工作結(jié)合起來。如發(fā)生重大安全責(zé)任事故的班級(jí)在考核評(píng)比中采用“一票否決制”。
11、學(xué)校將教師是否履行教育、防范義務(wù)納入對(duì)教師工作的考核中,對(duì)教師未履行教育、防范義務(wù)的,在年終考核中視情節(jié)輕重分別給予基本合格和不合格處理。
12、違反學(xué)校紀(jì)律,對(duì)學(xué)生傷害事故負(fù)有責(zé)任的學(xué)生,學(xué)校應(yīng)根據(jù)其認(rèn)知能力作出相應(yīng)的紀(jì)律處分,并告知監(jiān)護(hù)人,要求履行監(jiān)護(hù)人責(zé)任。受傷害學(xué)生監(jiān)護(hù)人、親屬或者其他成員,在事故處理中無理取鬧,擾亂學(xué)校正常教育教學(xué)秩序或侵犯學(xué)校、教師合法權(quán)益的,學(xué)校將報(bào)公安機(jī)關(guān)依法處理,造成損失的,依法要求賠償。
13、未依照學(xué)校要求履行安全職責(zé),違反本規(guī)定或其他安全規(guī)定出現(xiàn)意外事故或造成損失,情節(jié)輕微的,經(jīng)學(xué)校行政會(huì)議及有關(guān)部門的認(rèn)定,由學(xué)校依照有關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人員給予行政紀(jì)律處分或者其他處罰;因?yàn)^職、失職或者管理失控發(fā)生事故,造成惡劣影響的,交有關(guān)管理部門和公安機(jī)關(guān)依照有關(guān)法律法規(guī)予以處罰;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
廣安區(qū)**學(xué)校
