第1篇 群監(jiān)員管理辦法

為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)群監(jiān)員的管理,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮群監(jiān)員工作積極性和在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督檢查作用,結(jié)合我礦工作實(shí)際,特制定本辦法。

第一章群監(jiān)員聘任條件及其時(shí)間

第一條群監(jiān)員聘用時(shí)間

一、群監(jiān)員的聘用經(jīng)本人自愿,班組民主推薦,本單位群眾安全監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請(qǐng),經(jīng)審定后,上報(bào)礦群眾安全監(jiān)督委員會(huì)審核。頒發(fā)《群眾安全監(jiān)督網(wǎng)員聘任證書》,并備案。

二、群監(jiān)員實(shí)行聘用制,聘用期為2年,聘用期滿后,對(duì)其進(jìn)行考評(píng),考評(píng)合格、能夠勝任本職工作的,可繼續(xù)留任。

三、對(duì)不認(rèn)真履行安全監(jiān)督職責(zé)或因健康狀況等其它因素不能繼續(xù)擔(dān)任群監(jiān)員的,由其所在班組提出申請(qǐng)予以解聘,并及時(shí)選拔補(bǔ)充。

第二條群監(jiān)員必須具備以下條件

一、熟悉了解黨和國(guó)家安全生產(chǎn)工作的方針、政策以及安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、工作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司的有關(guān)規(guī)章制度。

二、具有從事本專業(yè)工作2年以上經(jīng)歷,熟悉本工種生產(chǎn)過程、作業(yè)環(huán)境及主要裝備設(shè)施,有較為豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

三、具有初中以上文化程度,身體健康,能勝任群眾安全監(jiān)督工作。

四、堅(jiān)持原則,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于維護(hù)職工利益,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

第二章群監(jiān)員權(quán)利、職責(zé)

第三條群監(jiān)員的權(quán)利

一、安全生產(chǎn)的知情權(quán)。有權(quán)了解并知曉當(dāng)班的安全生產(chǎn)情況,包括現(xiàn)場(chǎng)安全狀況、本班的作業(yè)過程、安全操作要求、工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、相應(yīng)的防范措施及事故應(yīng)急方法。

二、班組安全生產(chǎn)管理的參與權(quán)。有權(quán)參與班組安全生產(chǎn)民主管理工作;參加本班組的規(guī)章制度修訂;安全生產(chǎn)情況的分析和研究;參與傷亡事故的調(diào)查處理;反映職工對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作的意見、建議和要求等。協(xié)助班組改進(jìn)安全管理方法,提高安全管理水平。

三、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查權(quán)。認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé),積極開展現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查工作,監(jiān)督企業(yè)配備符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施;監(jiān)督企業(yè)按規(guī)定為職工保質(zhì)保量地發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品;督促企業(yè)為職工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

四、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)權(quán)。有權(quán)優(yōu)先享有接受企業(yè)職業(yè)安全教育培訓(xùn),并有權(quán)參加上級(jí)工會(huì)的群監(jiān)員的崗位培訓(xùn)。

五、停止作業(yè)、組織職工避險(xiǎn)權(quán)。一旦發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的緊急情況,必須立即報(bào)告現(xiàn)場(chǎng)指揮人員,要求停止作業(yè),撤離現(xiàn)場(chǎng)。當(dāng)遭到拒絕時(shí),有按法律法規(guī)賦予的權(quán)利組織職工迅速撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng),保障職工生命安全。

六、拒絕違章指揮、制止違章作業(yè)權(quán)。在任何時(shí)間任何地點(diǎn)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)管理人員(包括單位領(lǐng)導(dǎo))和職工違章指揮、違章作業(yè),都有權(quán)依法拒絕和制止。

七、批評(píng)、檢舉、控告權(quán)。有權(quán)對(duì)班組安全生產(chǎn)管理提出批評(píng)、建議;有權(quán)對(duì)嚴(yán)重違反國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和違章指揮、強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)的行為進(jìn)行舉報(bào);有權(quán)對(duì)正常開展監(jiān)督檢查活動(dòng)而遭受打擊報(bào)復(fù)的行為向上級(jí)有關(guān)部門進(jìn)行控告。

第四條群監(jiān)員的職責(zé)

一、協(xié)助班組長(zhǎng)落實(shí)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度,創(chuàng)建安全生產(chǎn)合格班組。

二、協(xié)助和督促班組長(zhǎng)對(duì)職工進(jìn)行安全教育,開展安全宣傳工作,參與安全文化建設(shè),提高職工安全生產(chǎn)意識(shí)和安全技能。

三、經(jīng)常對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、防護(hù)設(shè)施和工作環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督檢查,并做好查糾情況記錄;發(fā)現(xiàn)事故隱患和安全不良因素時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告當(dāng)班班組長(zhǎng);開展反“三違”活動(dòng),有權(quán)制止作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各種違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的不安全行為;特殊情況時(shí)可直接向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

四、發(fā)現(xiàn)重大隱患并可能危及職工生命時(shí),有權(quán)命令所有人員停止作業(yè),組織職工采取必要的避險(xiǎn)措施。

五、發(fā)生傷亡事故后,迅速參加搶險(xiǎn)、急救工作,協(xié)助保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并立即上報(bào)。

六、經(jīng)常提出安全合理化建議,參加本班組發(fā)生的事故調(diào)查處理工作,有權(quán)對(duì)相關(guān)責(zé)任人提出處理意見。

七、監(jiān)督企業(yè)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件及按規(guī)定發(fā)放個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品,反映職工在勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面的合理化建議,向企業(yè)提出不斷改善作業(yè)環(huán)境的建議,督促職工愛護(hù)并正確使用各種安全裝置和個(gè)人防護(hù)用品,指導(dǎo)按章作業(yè)。

八、積極參加各級(jí)工會(huì)、安監(jiān)部門開展的安全活動(dòng),接受各級(jí)工會(huì)、安監(jiān)部門安排的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

九、對(duì)違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),阻撓或打擊報(bào)復(fù)群監(jiān)員履行安全職責(zé)的行為,有權(quán)向上級(jí)工會(huì)或行政部門舉報(bào)或投訴。

十、群監(jiān)員每月至少提出一項(xiàng)合理化建議或查出一項(xiàng)安全隱患或開展一項(xiàng)反“三違”工作。

第三章群監(jiān)員工作機(jī)制

第五條群監(jiān)員上崗要佩戴徽章,按照自身職責(zé)開展群眾安全監(jiān)督工作,做好群眾安全監(jiān)督紀(jì)錄,協(xié)助班組長(zhǎng)做好本班組日常安全工作。

第六條各基層群眾安全監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組每月確定一天為群監(jiān)員安全活動(dòng)日,對(duì)本單位群眾安全工作進(jìn)行安排、總結(jié),并開展安全活動(dòng)。礦級(jí)群眾安全監(jiān)督委員會(huì)組織群監(jiān)員每季度至少進(jìn)行一次集體安全巡查。

第七條各基層工會(huì)每月要匯總?cè)罕O(jiān)員上報(bào)的安全監(jiān)督情況,向礦工會(huì)匯報(bào),并向群監(jiān)員通報(bào)隱患的落實(shí)情況。礦工會(huì)每季度要向分管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門匯報(bào)群監(jiān)員工作,每半年向公司工會(huì)匯報(bào)群監(jiān)員工作。

第八條群眾安全監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組要不定期組織群監(jiān)員進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)。

第九條各基層工會(huì)要經(jīng)常組織群監(jiān)員通過安全講座、演講、事故預(yù)想、反事故演習(xí)、事故分析等形式進(jìn)行安全教育活動(dòng)。

第十條各基層工會(huì)要維護(hù)群監(jiān)員的合法權(quán)益。接到本單位群監(jiān)員的舉報(bào)和投訴時(shí),要認(rèn)真做好調(diào)查核實(shí)和處理工作,要幫助他們解決生產(chǎn)、工作和生活中遇到的實(shí)際困難和問題。

第四章群監(jiān)員的考核標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)罰制度

第十一條群監(jiān)員月崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)為所在班組班組長(zhǎng)崗位津貼的70%。

第十二條各單位對(duì)群監(jiān)員發(fā)現(xiàn)或查出的“三違”行為和提出的安全隱患、安全合理化建議實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),每上報(bào)一條并經(jīng)相關(guān)部門確認(rèn)及采納的獎(jiǎng)勵(lì)20元。

第十三條凡在群眾安全活動(dòng)中,群監(jiān)員或職工及時(shí)并避免重大事故發(fā)生的,經(jīng)書面報(bào)告,礦群監(jiān)委員會(huì)核實(shí)同意,可一次性獎(jiǎng)勵(lì)200元。

第十四條對(duì)在“查隱患,反三違”活動(dòng)中踴躍參與的普通職工,每查出一條事故隱患獎(jiǎng)勵(lì)5元,每反“三違”一次獎(jiǎng)勵(lì)10元。

第十五條礦群監(jiān)委員會(huì)每半年進(jìn)行一次總結(jié)評(píng)比,對(duì)優(yōu)秀群監(jiān)員給予獎(jiǎng)勵(lì)。

第十六條群監(jiān)員兩個(gè)月不完成工作任務(wù),視為不履行職責(zé),取消群監(jiān)員資格。

第十七條獎(jiǎng)勵(lì)津貼實(shí)行按季上報(bào)按半年兌現(xiàn)的辦法。

第十八條各基層工會(huì)要結(jié)合實(shí)際情況制定本班組的群眾性安全工作實(shí)施辦法及考核細(xì)則。

第五章附則

第十九條本辦法自公布之日起實(shí)施。

第2篇 工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員特聘群監(jiān)員考核管理辦法

第一、群眾監(jiān)督員所在班組在年度內(nèi)發(fā)生安全事故,撤銷群監(jiān)員資格,并扣除其3個(gè)月津貼。

第二、工會(huì)每年要組織職工對(duì)群監(jiān)員進(jìn)行一次民主測(cè)評(píng),對(duì)職工滿意率達(dá)不到2/3的群監(jiān)員取消資格,重新調(diào)整補(bǔ)充人員。

第三、群監(jiān)員參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、開展安全檢查及日常監(jiān)督檢查活動(dòng)要有專門記錄本,特別要作好查找隱患、反“三違”的情況記錄。

第四、群眾監(jiān)督員違章或違反勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)取消其資格。

第五、責(zé)任心強(qiáng)、工作成績(jī)明顯的群監(jiān)員,單位要適當(dāng)給予表?yè)P(yáng)。

第六、群監(jiān)員為企業(yè)消除事故隱患、避免重大事故、挽回重大損失的,單位要進(jìn)行重獎(jiǎng),具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法按《山西省工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)責(zé)任制》規(guī)定執(zhí)行。

為進(jìn)一步搞好群眾安全監(jiān)督檢查工作,促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)穩(wěn)步健康有序的開展,根據(jù)《工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員工作條例》有關(guān)政策和規(guī)定,特制定本制度。

1.群監(jiān)員必須參加每年一次的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),考試合格,持證上崗,沒經(jīng)過培訓(xùn)或培訓(xùn)后考試不合格就上崗的,一次罰單位50元。

2.群監(jiān)員的配備:采煤工作面每班不少于2名,掘進(jìn)工作面每班不少于1名,井下輔助隊(duì)和地面的隊(duì)每班不少于1名,不按規(guī)定配備的,缺少一人罰單位100元。

3.群監(jiān)員要及時(shí)參加群監(jiān)站組織的會(huì)議或活動(dòng),對(duì)無故不參加會(huì)議、活動(dòng)的,缺一人次罰群監(jiān)員本人50元。

4.各區(qū)隊(duì)組織群監(jiān)員每周開展一次安全技術(shù)、職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)、勞動(dòng)保護(hù)政策、法規(guī)和企業(yè)的安全衛(wèi)生制度的學(xué)習(xí),并作好記錄,群監(jiān)站定期抽查,對(duì)不按規(guī)定組織學(xué)習(xí)的,發(fā)現(xiàn)一次罰單位100元。

5.群監(jiān)員要協(xié)助班組長(zhǎng)檢查落實(shí)國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度落實(shí)情況,為創(chuàng)建安全合格班組,盡職盡責(zé)。

6.群監(jiān)員堅(jiān)持上崗前簽名,班中、班后進(jìn)行匯報(bào)制度,否則,按空班論處,罰款100元。

7.群監(jiān)員要認(rèn)真查詢工作場(chǎng)所存在的職業(yè)危害、安全隱患和采取相應(yīng)的防范措施,確保群監(jiān)員身邊無事故,群監(jiān)員不作為的,一次罰款100元。

8.群監(jiān)員不履行職責(zé),不制止違章指揮、違章作業(yè)和違犯勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,發(fā)生事故的,一次罰單位200元。

9.出現(xiàn)明顯危及職工生命安全的緊急情況時(shí),群監(jiān)員應(yīng)立即報(bào)告,并組織職工采取必要的避險(xiǎn)措施,對(duì)避免事故發(fā)生或減少事故損害作出貢獻(xiàn)的,視其情況給予當(dāng)班群監(jiān)員200~1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

10.發(fā)生傷亡事故時(shí),群監(jiān)員要迅速參加搶險(xiǎn)、急救工作,協(xié)助保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并立即報(bào)告,否則,按空班空崗論處。

11.群監(jiān)員監(jiān)督企業(yè)單位提供國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件,按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)用品,向企業(yè)單位提出不斷改善勞動(dòng)條件。

12.因進(jìn)行正常監(jiān)督檢查活動(dòng)而遭受打擊報(bào)復(fù)時(shí),群監(jiān)員有權(quán)予以上告,要求嚴(yán)肅處理。