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黨員管理自查報告

發(fā)布時間:2024-03-24 15:24:02 查看人數(shù):16

黨員管理自查報告

第1篇 黨員管理自查報告

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20xx年即將過去,這一年來,在黨支部的領(lǐng)導和各位黨員同志的幫助下,本人通過收聽、閱讀黨報、黨刊等一系列學習活動,對黨有了進一步的認識。在平時的工作和生活中,本人平易近人,不事張揚,每年的教職工圖書借閱做到及時、細致,并能熟練用微機電算化管理圖書,教師電子備課室日常管理,學校信息報道及四個教室衛(wèi)生打掃、清潔及時、到位。我無論做什么事都是任勞任怨,認真、專心做好每一項工作。同事們有困難幫忙的,有事相求,本人也都十分樂意幫忙。

但是回顧自己一年來所做的工作,對照黨員標準和評議標準要求,我感到,自己還有許多的不足之處,有些方面還將有待于進一步提高,但自己的精神狀態(tài)應該說是良好的,工作作風應該說是務實的,思想觀念應該說是能夠與時俱進的。反思自己一年來的工作,我感到自己主要在以下幾個方面還存在不足:

1、學習不夠主動、刻苦精神精神不強。

2、工作有時愛急燥、急于求成。

3、與入黨積極分子談心不及時。

今后在工作中,我要進一步加強理論學習,不斷增強黨性修養(yǎng)。強化責任意識,為人師表。以強烈的責任感和個人主人翁精神,埋頭苦干,扎實工作,無私奉獻,黨員教師尤其要發(fā)揮模范作用,發(fā)揮優(yōu)勢,做出表率,把我校的工作帶上一個新臺階,為學校整體發(fā)展工作創(chuàng)造新亮點,做出新貢獻。

第2篇 黨員管理自查報告

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黨的農(nóng)村基層組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是農(nóng)村各種組織和各項工作的____。農(nóng)村黨員隊伍建設是農(nóng)村基層組織工作的重點,直接關(guān)系到黨的農(nóng)村全部工作。建立和完善農(nóng)村黨員作用發(fā)揮機制,激發(fā)農(nóng)村黨員發(fā)揮模范作用的內(nèi)在活力,是新時期農(nóng)村基層組織建設的重要任務。

一、我鄉(xiāng)基層黨組織和黨員的基本情況

近年來,我鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委、縣政府“苦干實干、求真務實、崇尚創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流”的“__狀態(tài)”,奮力建設康南發(fā)展高地、香巴拉休閑勝地、民族團結(jié)福地”的發(fā)展戰(zhàn)略不斷開拓創(chuàng)新,在經(jīng)濟建設、社會穩(wěn)定、黨的建設等方面均取得了明顯成效。我鄉(xiāng)緊緊圍繞中心工作,不斷改進工作方式方法,緊跟發(fā)展步伐,從夯實基礎入手,不斷強化黨的組織建設、制度建設和作風建設,黨建工作取得新進展。目前,我鄉(xiāng)現(xiàn)有基層黨支部10個,黨員190名。大致存在以下特點:

一是黨員文化程度參差不齊。在現(xiàn)有的10個黨支部中,機關(guān)支部1個,農(nóng)村支部9個。由于黨員文化程度的差異,這就對所在支部的工作,乃至對我鄉(xiāng)如何開展黨建工作提出了新的課題。

二是黨員分布面廣。在190名黨員中,機關(guān)黨員僅為23名,農(nóng)村黨員人數(shù)多,且因為各方面的原因大部分農(nóng)村黨員均為家中主要勞動力,時常外出務工,居無定所,導致管理困難。

三是藏區(qū)基層黨支部中,大多數(shù)成員也為家中勞動力,為保全家生活有所依,往往注重發(fā)展經(jīng)濟,精力有所分散,抓經(jīng)濟工作多,抓黨建工作少,對支部建設工作責任心有所松懈,有應付工作的現(xiàn)象,無法充當好基層組織活動“領(lǐng)頭雁”角色。

二、加強對基層黨組織管理的力度

黨員是基層黨組織的重要支柱,黨員意識的強弱決定著支部工作的實際效果,因此,加強對黨員的教育管理,提升黨員的綜合素質(zhì),是推進支部建設,服務發(fā)展的人文力量。我鄉(xiāng)結(jié)合系統(tǒng)實際,堅持以人為本,分類教育管理,不斷調(diào)動廣大黨員積極性,更好地服務于經(jīng)濟發(fā)展。為加強和創(chuàng)新黨建工作,對基層黨組織工作進行綜合考核評價,更好地服務于經(jīng)濟發(fā)展,我鄉(xiāng)黨委經(jīng)深入調(diào)研和反復論證,提出了不同的考核管理辦法,促進基層黨組織建設規(guī)范化、制度化、科學化發(fā)展。

一是嚴把黨員入黨“質(zhì)量關(guān)”。新黨員的質(zhì)量如何,是黨員管理和能不能發(fā)揮作用的關(guān)鍵。要使黨員能發(fā)揮作用,必須要堅持發(fā)展黨員的“五項制度”,做好發(fā)展對象的考察和教育,堅持不懈地抓好黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。對黨員入黨前的動機做出進一步深入了解,對發(fā)揮黨員作用的能力不夠的,對那些確實不能發(fā)揮黨員作用的,黨組織應及時討論,對其作出取舍;

二是要堅持黨員民主評議制度。對無正當理由連續(xù)六個月不參加黨的組織生活,不交納黨費,不做黨組織分配的工作的,黨組織應及時按照正常程序,作為自動脫黨處理。對民主評議中群眾反映問題比較多、經(jīng)教育幫助后思想上又不認識、行動上不改正的,應勸其退黨;對工作中根本不能發(fā)揮作用、在群眾中影響極差,根本不像黨員的,應堅決勸其退黨。

四是結(jié)合我鄉(xiāng)近年來的實際情況,根據(jù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展需要,積極探索,大膽創(chuàng)新,基層黨支部工作進行綜合考核,并對支部提出了明確要求,實行年度考核,堅持月通報、年考核制度,做好定期檢查和隨時抽查,督促基層黨組織規(guī)范運行、健康發(fā)展。加強對支部工作和支部班子的考核力度,提高支部工作透明度,主動接受黨員群眾評議監(jiān)督,在我鄉(xiāng)基層黨組織中推行述職考評制度,從工作實績、服務意識及辦事效率、廉潔自律及遵章守紀、內(nèi)容真實程度等四個方面現(xiàn)場進行評議和測評,測評結(jié)果在一定范圍內(nèi)公示和反饋,并與支部工作評優(yōu)評先掛鉤,對評議較差的支部班子進行誡勉談話,及時提高,推進支部工作規(guī)范化、制度化。今年,我鄉(xiāng)黨委根據(jù)實際情況從各個黨組織中挑選出了比較有典型性的一個基層黨組織作為重點黨建示范陣地,其他支部同步推進。

五是明確鄉(xiāng)機關(guān)支部管理制度,力求從行為的規(guī)范上著手,徹底改變工作作風,提高黨員的服務意識,維護機關(guān)支部和機關(guān)黨員在群眾中的形象,從而帶動全鄉(xiāng)的各項工作。

三、我鄉(xiāng)黨員作用發(fā)揮狀況和分析

目前,我鄉(xiāng)農(nóng)村黨員隊伍大約170名,在黨員作用發(fā)揮方面具體體現(xiàn)在以下幾種情況:

(一)能起到模范帶頭作用的。這部分黨員主要集中在村組干部隊伍中。他們有著較高的個人自身綜合素質(zhì),在政治、思想、工作、能力、精神等方面上保持先進性。能夠認真完成黨的任務,工作勤懇,有爭創(chuàng)一流的意識,工作實績突出;能夠做到公道正派,敢于弘揚社會正氣,敢于同不良傾向作斗爭,作風踏實,群眾關(guān)系好,樹立了良好的黨員干部形象。

(二)能正常發(fā)揮黨員作用的。這部分黨員大多數(shù)都能在思想上清楚的認識到自己是個黨員,他們會自覺參加黨組織的生活,在生產(chǎn)、工作和社會生活中遵紀守法,表現(xiàn)較好,黨員的先進性和模范作用有所體現(xiàn),比一般群眾強,從總體上維護和維持了黨組織的形象。

(三)不能發(fā)揮黨員作用的。這類黨員主要是老弱病殘,黨員和生活困難黨員,他們由于受到自身能力和條件的限制,事實上不能發(fā)揮先鋒模范作用的。

針對以上存在的黨員管理和黨員發(fā)揮作用的問題,我鄉(xiāng)黨委對機關(guān)和農(nóng)村黨組織的管理和作用的發(fā)揮提出了不同的要求,針對不同的情況采取不同的方法,科學有效推進基層工作健康規(guī)范發(fā)展。

四、黨員管理與作用發(fā)揮方面的建議

1、干部管理方面

鄉(xiāng)、村兩級干部是基層工作中的血液,在繁瑣的工作中,鄉(xiāng)黨委要注重培養(yǎng)干部思想素質(zhì),提高干部辦事能力,規(guī)范干部管理制度,要求干部講修養(yǎng)、講管理、講政策,細化工作,分工明確,責任落實;特別是在對村干部的管理上逐漸摸索出一套獨樹一幟的管理方法。如我鄉(xiāng)根據(jù)九個行政村不同的村情制定了相關(guān)村規(guī)民約,使村兩委的工作有章可循。一是要求村干在工作中凡事必須做到公平公正公開,特別是在農(nóng)村低保、醫(yī)療救助等惠民工程實施過程中,按照“誰符合資格誰享受”的工作原則,“民主投票”、“調(diào)查核實”、“大會通過”等形式切實將惠民政策落到實處,杜絕一切“講人情”、“走后門”的事情發(fā)生,充分體現(xiàn)了“公生嚴、嚴生威”的深刻含義。二是要求無論村干的文化水平處于哪種層次,在實際工作中都必須要有為群眾辦實事的工作能力和事事親力親為的工作態(tài)度,以“事必躬親,親必見效”為工作原則。經(jīng)過不懈努力,村干部觀念轉(zhuǎn)變較大,積極性提高較快,改變了以往陳舊的工作模式,從機械的執(zhí)行命令到能主動帶領(lǐng)群眾增收致富,成為了有新的工作理念、有新的工作思路、有新的工作方法的“三有新人”。三是搭建農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒作用的平臺是建立黨員作用發(fā)揮機制的重要途徑。

2、干部引導方面

充分引導村干部帶領(lǐng)群眾積極投身于全鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展中來,獎懲分明,公平對待。一是積極鼓勵干部積極參與社會各項事業(yè)的建設,對表現(xiàn)良好,能積極履行黨員義務的黨員給予獎勵;二是對以各種形式不履行黨員義務的黨員給予處罰;共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮是具體的,要通過各自的崗位和各種主題實踐活動體現(xiàn)出來?;鶎咏M織要構(gòu)建好這個平臺,扎實開展工作,提高黨員發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。

3、重視干部方面

基層黨組織在處理個人與集體利益的關(guān)系上,往往要求黨員要為集體事業(yè)做出奉獻。只有在感情上重視、關(guān)懷、愛護廣大基層黨員干部,才能在真正意義上體現(xiàn)以人為本的執(zhí)政理念。一是要切實幫助農(nóng)村黨員解決在生產(chǎn)、生活中遇到的問題和困難,尤其是做好貧困黨員在發(fā)展經(jīng)濟方面的事情。二是要組織黨員之間相互談心,了解他們思想、生活、生產(chǎn)等方面的情況。三是要充分利用黨員的生日、入黨紀念日、重大傳統(tǒng)節(jié)日等時機,開展座談、上門走訪活動,送去黨的關(guān)懷,體現(xiàn)組織的溫暖。四是建立黨內(nèi)結(jié)對幫扶制度。

第3篇 黨員管理自查報告

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我們黨是一個歷史悠久的大黨,經(jīng)過長達80多年的光榮戰(zhàn)斗歷程,黨在各個時期在自己的隊伍中聚集了大量的一代又一代的經(jīng)久考驗和鍛煉成長起來的共產(chǎn)黨員。離退休老黨員在長期殘酷的革命斗爭中,在戰(zhàn)火紛飛和白色恐怖的年代里,我們的黨員出生入死,不怕犧牲,英勇奮斗,為推翻“三座大山”和反動統(tǒng)治,為民族和人民的解放事業(yè),為建立新中國作出了巨大的貢獻。建國以后他們又帶領(lǐng)全國各族人民一道,把貧窮落后的中國建設成為一個具有獨立、民主和比較完整的社會主義國家,他們的畢生精力獻給了祖國和人民,為祖國的穩(wěn)定和發(fā)展奠定了一定的基礎?,F(xiàn)在的問題是,這些老黨員已離退了下來,不少同志年事已高,他們的工作、學習、生活環(huán)境也在相應的不斷變化,如何妥善有序地管理好離退休黨員的工作問題,已成為當前擺在我們黨面前的一項課題。

一、我們黨是一個偉大光榮的黨,我們離退休黨員永遠是我們黨的寶貴財富,他們中絕大多數(shù)同志是堅持馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的原則、立場、觀點,為推進我國社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)和建設小康社會作了大量的工作。他們不愧為中國人民偉大事業(yè)的中堅力量,沒有這樣的力量,在各個時期艱苦奮斗、奮勇犧牲的革命精神,中國人民的革命和建設事業(yè)的勝利和發(fā)展,是不可想象的。對他們的歷史功勛,我們和我們的子孫后代都不要忘記,世世代代永遠傳下去。

二、對離退休黨員要加強管理,確保他們的政治、文化、生活正常進行和健康發(fā)展,黨委要從實際情況,制定一些相關(guān)管理制度和措施,定期和不定期組織和開展學習活動,走訪、談心、關(guān)心他們的身體生活等工作,只有這樣才能有利于鞏固發(fā)展,安定團結(jié)的政治局面,才能有力的促進我們黨不斷的發(fā)展壯大,才能促進我們黨的戰(zhàn)斗力和凝聚力,才能更強有力的促進我們社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)和社會主義和諧社會向前發(fā)展。

三、老黨員離退休后,各級黨組織一定很好地安排和照顧他們的基本政治待遇,生活待遇要略為從優(yōu),正確處理好在職與離退休后的關(guān)系,并注意很好地發(fā)揮他們的作用,為黨為人民做一些有益的工作,這樣完全符合黨和人民的根本要求。

四、認真做好離退休黨員的服務工作。各級黨組織應當建立健全離退休黨員的管理機制解決他們的離退休后各方面的問題。因為他們離退休后有的不在所在工作地居住,有的回鄉(xiāng)、村定居,那里的交通閉塞,信息落后,生活條件差,特別是醫(yī)療衛(wèi)生保健等方面都難以得到保證。對這部分的老同志,離退后長期處于這種狀態(tài),在一定的程度上引起一些負面影響。各級黨組織應制定一些響應措施妥善安排好老同志的生活,提供方便,定期和不定期組織他們學習,為他們檢查身體,關(guān)心他們的長壽,使他們繼續(xù)寫完他們的光榮歷史,繼續(xù)關(guān)心黨的事業(yè),關(guān)心國家和人民的命運,并在力所能及的范圍內(nèi),為黨和人民作出新的貢獻。

第4篇 黨員管理自查報告

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我們黨是一個歷史悠久的大黨,經(jīng)過長達80多年的光榮戰(zhàn)斗歷程,黨在各個時期在自己的隊伍中聚集了大量的一代又一代的經(jīng)久考驗和鍛煉成長起來的共產(chǎn)黨員。離退休老黨員在長期殘酷的革命斗爭中,在戰(zhàn)火紛飛和白色恐怖的年代里,我們的黨員出生入死,不怕犧牲,英勇奮斗,為推翻“三座大山”和反動統(tǒng)治,為民族和人民的解放事業(yè),為建立新中國作出了巨大的貢獻。建國以后他們又帶領(lǐng)全國各族人民一道,把貧窮落后的中國建設成為一個具有獨立、民主和比較完整的社會主義國家,他們的畢生精力獻給了祖國和人民,為祖國的穩(wěn)定和發(fā)展奠定了一定的基礎。現(xiàn)在的問題是,這些老黨員已離退了下來,不少同志年事已高,他們的工作、學習、生活環(huán)境也在相應的不斷變化,如何妥善有序地管理好離退休黨員的工作問題,已成為當前擺在我們黨面前的一項課題。

一、我們黨是一個偉大光榮的黨,我們離退休黨員永遠是我們黨的寶貴財富,他們中絕大多數(shù)同志是堅持馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的原則、立場、觀點,為推進我國社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)和建設小康社會作了大量的工作。他們不愧為中國人民偉大事業(yè)的中堅力量,沒有這樣的力量,在各個時期艱苦奮斗、奮勇犧牲的革命精神,中國人民的革命和建設事業(yè)的勝利和發(fā)展,是不可想象的。對他們的歷史功勛,我們和我們的子孫后代都不要忘記,世世代代永遠傳下去。

二、對離退休黨員要加強管理,確保他們的政治、文化、生活正常進行和健康發(fā)展,黨委要從實際情況,制定一些相關(guān)管理制度和措施,定期和不定期組織和開展學習活動,走訪、談心、關(guān)心他們的身體生活等工作,只有這樣才能有利于鞏固發(fā)展,安定團結(jié)的政治局面,才能有力的促進我們黨不斷的發(fā)展壯大,才能促進我們黨的戰(zhàn)斗力和凝聚力,才能更強有力的促進我們社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)和社會主義和諧社會向前發(fā)展。

三、老黨員離退休后,各級黨組織一定很好地安排和照顧他們的基本政治待遇,生活待遇要略為從優(yōu),正確處理好在職與離退休后的關(guān)系,并注意很好地發(fā)揮他們的作用,為黨為人民做一些有益的工作,這樣完全符合黨和人民的根本要求。

四、認真做好離退休黨員的服務工作。各級黨組織應當建立健全離退休黨員的管理機制解決他們的離退休后各方面的問題。因為他們離退休后有的不在所在工作地居住,有的回鄉(xiāng)、村定居,那里的交通閉塞,信息落后,生活條件差,特別是醫(yī)療衛(wèi)生保健等方面都難以得到保證。對這部分的老同志,離退后長期處于這種狀態(tài),在一定的程度上引起一些負面影響。各級黨組織應制定一些響應措施妥善安排好老同志的生活,提供方便,定期和不定期組織他們學習,為他們檢查身體,關(guān)心他們的長壽,使他們繼續(xù)寫完他們的光榮歷史,繼續(xù)關(guān)心黨的事業(yè),關(guān)心國家和人民的命運,并在力所能及的范圍內(nèi),為黨和人民作出新的貢獻。

第5篇 黨員管理自查報告

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__鄉(xiāng)關(guān)于流動黨員管理的情況報告

__縣委組織部:

為進一步加強對流動黨員的管理,特別是在春節(jié)期間加強對流動黨員的管理,進一步做好流動黨的服務工作,充分發(fā)揮流動黨員的作用,根據(jù)要求,現(xiàn)將我鄉(xiāng)流動黨員管理情況作如下報告:

一、設立流動黨員服務機構(gòu)、制定流動黨員管理制度

鄉(xiāng)黨委根據(jù)

特區(qū)組織部的要求,成立了流動黨員管理工作領(lǐng)導小組,由黨委書記任組長,分管組織的黨委副書記任副組長;設立了“__鄉(xiāng)流動黨員服務站”,具體業(yè)務由鄉(xiāng)黨政辦辦理;各村設立流動黨員聯(lián)系登記點于各支部活動室,具體業(yè)務由村支部書記辦理?!癬_鄉(xiāng)流動黨員服務站”、流動黨員聯(lián)系登記點實行掛牌管理。鄉(xiāng)制訂了“__鄉(xiāng)流動黨員服務站工作制度”,同時要求各村擬定相關(guān)制度。

二、對流動黨員進行詳細的摸底調(diào)查

認真組織各支部對本轄區(qū)內(nèi)的流入黨員進行排查,經(jīng)排查,我鄉(xiāng)暫無流入黨員,流出黨員有9人。

三、認真填發(fā)流動黨員活動證

我鄉(xiāng)在春節(jié)前后,對9名流出返鄉(xiāng)的黨員辦理《流動黨員活動證》,同時建立相關(guān)臺帳,實行建帳建卡管理。

四、認真做好流動黨員組織關(guān)系統(tǒng)計工作

按照黨員組織關(guān)系管理的有關(guān)規(guī)定,鄉(xiāng)流動黨員服務站已明確專人負責流動黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、統(tǒng)計工作,并建立健全流動黨員統(tǒng)計臺帳。

五、加強對流動黨員的服務管理

對流出返鄉(xiāng)的黨員,組織他們召開座談會,集中學習《黨章》、十七大精神、重溫入黨誓詞,認真組織開展扶貧幫困活動。特別是今年春節(jié)我鄉(xiāng)遭遇幾十難遇的雪凝災害,在抗雪救災工作中,組織返鄉(xiāng)的流動黨員參與,幫助困難群眾送救災物資、送技術(shù)、送知識、修路、鏟冰護路等,讓他們經(jīng)受一次活生生的體驗,接受了一次黨性考驗。

掌握流動黨員聯(lián)系方式,有事或有必要時及時與他們?nèi)〉寐?lián)系,教育流動黨員,積極參加本支部每年一次的黨員民主生活會,認真履行黨員義力,在外出務工地點(單位)爭先創(chuàng)優(yōu),充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的作用。教育他們按期交納黨費,時刻牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,在不同的崗位作出自己應有的貢獻。

給村黨支部壓擔子、下任務,以村支部為主體,隨時關(guān)心外出務工黨員的組織生活,經(jīng)常郵寄學習資料給他們,讓他們在外打工期間既熟悉掌握黨的黨的路線、方針、政策,又能學好一技之長,回鄉(xiāng)后帶動一方群眾發(fā)展經(jīng)濟。鄉(xiāng)黨委要求各村支部、各有關(guān)站所在搞好常規(guī)工作和自身的業(yè)務的同時,嚴格按照要求為流動黨員做好各類服務,想方設法幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題,讓他們隨時感受到黨的關(guān)懷和溫暖,為地方經(jīng)濟注入新的活力,為社會主義新農(nóng)村建設作出自己應有的貢獻。

中共__鄉(xiāng)委員會

二○○八年三月二十六日

第6篇 黨員管理自查報告

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一、基本情況

由于___鄉(xiāng)大面積實施退耕還林,農(nóng)村大量剩余勞動力外出務工。全鄉(xiāng)7個行政村在外打工的黨員共有22人,其中:荒田村有1人,___村有4人,壩子村有1人,社勒村有4人,下麻翁村有3人,過瓦村有9人。外出務工黨員中,男黨員有21人,女黨員有1人,35歲以下有7人,35歲以上45歲以下有9人,45歲以上的有6人;小學學歷的有3人,初中學歷的有18人,高中學歷的有10人;在本縣三個月以上流動的黨員有3人,在省內(nèi)的有10人,在省外的有9人。

二、鄉(xiāng)黨委對流動黨員的管理

(一)、對在本縣流動三個月以上的黨員的管理

___鄉(xiāng)在本縣流動三個月以上的黨員有3人,其3人都是在六枝范圍內(nèi)跑摩托車的,按其所在的支部,要求支書或支委同志隨時與他們?nèi)〉寐?lián)系,若所在支部要議定某項重要事情或召開民主生活會時,必須在3天前通知本人,務必參加黨員民主生活會。在交納黨費時,村支部書記應及時通知到本人,必須按時交納黨費,若因特殊情況未通知到而不能按時交納黨費的,由所在支部書記先墊支其應交納的黨費,以便各支部的黨費按時上交鄉(xiāng)黨委。

(二)、對流出到省內(nèi)打工的黨員的管理

全鄉(xiāng)7個村長期在外打工的黨員共有10人,均在省城貴陽附近做建筑工,與他們在一起打工的非黨群眾比較多,除這10人黨員在工地上因是骨干而長期在工地上以外,其他人都是經(jīng)常來來去去的,對這10位黨員的管理,按照本縣流動黨員的管理方法,有事或有必要事時及時與其聯(lián)系或提前聯(lián)系,保證能讓他們回到本支部參加每次黨員民主生活會,交納黨費時,能通知就通知,若到交納黨費時未通知到其本人就按在本縣流動黨員的方式一樣,先由支委墊支其應交納的黨費,保證所在支部能夠按時上交其應交納的全部黨費。黨員在外的生活,支部應隨時了解他們在外的生活情況,堅決讓他們擁護黨的方針、政策、路線,始終保持黨員的先進性。

(三)、對流出省外打工黨員的管理

全鄉(xiāng)在外省打工的黨員共有9人,這9名黨員都屬有知識的年輕黨員,年齡均在35歲以下,都在不同省份打工,對這部分黨員的管理,在具體工作中,不可能按在省內(nèi)打工的黨員管理方法,讓他們回鄉(xiāng)參加每次支部生活是不可能的,只有通過打電話或?qū)懶诺姆绞脚c其取得聯(lián)系,告知其該支部的重要議事情況,盡可能地征求他們的意見,對其交納的黨費,只能按年度收取,每到年底,提前一個月通知到本人,讓他們在限期內(nèi)把各自的黨費匯到村支書手中,務必把各支部的黨費按時上交到鄉(xiāng)黨委。村支部隨時關(guān)心外出務工黨員的組織生活,經(jīng)常郵寄學習資料給他們,讓他們在外打工期間既熟悉掌握黨的黨的路線、方針、政策,又能學好一技之長,回鄉(xiāng)后帶動一方群眾發(fā)展經(jīng)濟。

三、切實做好跟蹤服務

(一)、站所相互配合,實行建帳建卡管理

鄉(xiāng)流管辦對流動黨員進行動態(tài)管理,在黨員外出前,免費為其辦理《流動證》,鄉(xiāng)黨政辦為其辦理黨員關(guān)系證明,由鄉(xiāng)流管辦及勞保所辦理務工證明,對外出流動黨員實行臺賬管理。

對長期外出的黨員由鄉(xiāng)黨政辦出具黨組織關(guān)系介紹信,凡三名及以上的黨員在一個務工地或廠家打工的,建立黨小組,由支部郵寄學習資料,定期過組織生活。若黨員的務工地發(fā)生變化,黨員本人應及時通知支部,以便支部掌握其務工情況。

(二)、切實為外出務工黨員做好服務

對外出務工黨員屬家庭主要勞動力的,在農(nóng)忙季節(jié),由村支部組織服務隊,幫助其搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

外出務工黨員的合作醫(yī)療費交納。一年一度的農(nóng)村新型農(nóng)村合作醫(yī)療費的交納,由村支部先與他們?nèi)〉寐?lián)系,征求他們的意見,即是否同意從其退耕還林每畝20元補助款中支部,在征得他們的同意后,由支部先墊支,待退耕還林補助款下?lián)芎?,支部從其補助款項中扣除。

外出務工黨員在務工期間因生病產(chǎn)生的醫(yī)療費用,由其本人將住院清單、疾病證明書、醫(yī)療發(fā)票傳真到鄉(xiāng)合管辦,家屬將其合作醫(yī)療證、身份證、戶口本交到鄉(xiāng)合管辦,由鄉(xiāng)合管辦為其辦理減免事宜,事后通知本人或家屬到衛(wèi)生院領(lǐng)取減免款。

對外出務工黨員的計劃生育的管理,由本人將其在務工地計生部門出具的相關(guān)證明傳真到鄉(xiāng)黨政辦,由鄉(xiāng)黨政辦及時轉(zhuǎn)到鄉(xiāng)計生辦登記。

三、建立長效機制,加強與流動黨員的交流

每年年底,由鄉(xiāng)黨委、政府組織返鄉(xiāng)黨員(包含非黨群眾)到鄉(xiāng)召開座談會,黨政領(lǐng)導班子成員與外出務工人員開展談心交心,增進友誼,交流感情。通過這種方式,聽一聽他們在外務工的情況和對當前黨委、政府工作的意見和建議,一方面,在給他們做好服務工作的同進,

了解他們有何想法,今后的發(fā)展方向。另一方面是為他們鼓鼓氣,增強他們?yōu)槊撠氈赂坏臎Q心。

鄉(xiāng)黨委、政府出臺政策,鼓勵年輕黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),為他們爭取扶貧貸款,為他們提供必須的條件,為他們辦理相關(guān)手續(xù)。大力發(fā)展“能人經(jīng)濟”,鄉(xiāng)黨委致力于把返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)人員培養(yǎng)為致富能手,把致富能手培養(yǎng)為村干部,帶動全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展。

通過座談會的形式,提高他們的意識,把務工經(jīng)濟做好做實,通過交流,發(fā)展“親帶親、友帶友、熟人帶生手”型務工經(jīng)濟,促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟的又好又快發(fā)展,鼓勵外出務工人員捐資捐物,改善農(nóng)村基礎設施建設,全面加快社會主義新農(nóng)村建設步伐。

第7篇 黨員管理自查報告

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市委組織部:

我們按照市委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中組部組織一局〈關(guān)于切實做好高校畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作的通知〉的通知》要求,我部對全縣各黨委高校畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作進行了全面檢查?,F(xiàn)將自查情況報告如下:

截止8月23日,商南縣共轉(zhuǎn)接高校畢業(yè)生黨員93名,其中女黨員51名,預備黨員34名,實現(xiàn)了高校畢業(yè)生黨員教育管理的正?;?、規(guī)范化、制度化。

一、堅持原則,嚴格把關(guān)。堅持把轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系作為加強黨員教育、管理和監(jiān)督的基礎和關(guān)鍵,在高校畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接過程中始終堅持“四不”原則,即辦理組織關(guān)系時非黨員本人或父母及其近親屬的不予辦理,無組織關(guān)系介紹信或有介紹信而無黨員檔案的不予辦理,組織關(guān)系介紹信填寫不規(guī)范的不予辦理,黨員檔案不規(guī)范或入黨材料嚴重缺失、違反黨員發(fā)展程序、超過有效期的不予辦理,確保接收的高校畢業(yè)生黨員檔案齊全、程序規(guī)范。同時,嚴格按照中組部《關(guān)于進一步加強黨員組織關(guān)系管理的意見》要求,對已經(jīng)落實工作單位且單位有黨組織的,直接將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)到工作單位;對工作單位未落實或者單位沒有黨組織的,按照方便參加組織活動和教育管理的原則,將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入戶籍所在地;對預備黨員的,接收黨支部重新確定2名正式黨員作為培養(yǎng)人,對其繼續(xù)考察培養(yǎng)直至轉(zhuǎn)正;對外出的黨員,接收黨支部確定1名正式黨員負責對其進行日常聯(lián)絡,督促其定期向黨組織匯報思想、參加黨組織活動、按時繳納黨費等,確保黨員流動不流失。

二、健全信息,規(guī)范辦理。狠抓高校畢業(yè)生黨員信息審核工作,確保信息完整,管理規(guī)范。一是嚴格審核檔案。對所有轉(zhuǎn)接組織關(guān)系的高校畢業(yè)生黨員,在認真詢問黨員基本情況基礎上,結(jié)合開具的組織關(guān)系介紹信對黨員檔案材料進行詳細審查,確保黨員信息的完整性、真實性。二是建立信息臺賬。對所有轉(zhuǎn)接組織關(guān)系的高校畢業(yè)生黨員姓名、畢業(yè)院校、轉(zhuǎn)正情況、檔案去向、現(xiàn)居住地及聯(lián)系電話等造冊登記,方便日常管理。同時,要求黨員認真填寫《黨員信息登記表》,連同組織檔案、縣委組織部出具的介紹信一起到原戶籍所在地黨委報到,黨委根據(jù)《信息登記表》及時把黨員信息錄入全國黨員信息庫,并編入具體村(居)黨支部,正常開展組織生活。尤其是對轉(zhuǎn)入的預備黨員重點進行登記備案,督促、提醒黨員本人在預備期滿后,按時申請轉(zhuǎn)正。三是及時反饋結(jié)果。在審查過程中,對入黨材料嚴重缺失或不規(guī)范的,詳細說明,限定時間,及時完善,并及時反饋給黨員原黨組織。同時,要求所有轉(zhuǎn)接組織關(guān)系的黨員必須將縣委組織部開具的組織關(guān)系介紹信《回執(zhí)聯(lián)》寄回學校黨組織。

三、創(chuàng)新方式,強化服務。一是開展溫馨提示工作。對轉(zhuǎn)接組織關(guān)系的高校畢業(yè)生黨員在口頭提醒其做好相關(guān)注意事項的同時,還為每人發(fā)放一份印有黨員介紹轉(zhuǎn)接程序、預備黨員轉(zhuǎn)正等知識的《黨員須知》提醒單,指導他們規(guī)范辦理好黨組織手續(xù),及時安家落戶。二是搭建網(wǎng)絡服務平臺。針對多數(shù)高校畢業(yè)生黨員將組織關(guān)系轉(zhuǎn)回原籍后本人繼續(xù)留在外地就業(yè),具有流動性強、居住地分散、喜歡上網(wǎng)交流等特點,建立了“商南縣高校畢業(yè)生黨員qq群”,將部分黨務知識和黨員學習資料及了解到的招考(招聘)信息、大學生創(chuàng)業(yè)扶持政策等收集整理發(fā)布到群空間,確保高校畢業(yè)生黨員管理不斷鏈、學習不斷檔、服務不缺位、作用能發(fā)揮。發(fā)揮 “12371”流動黨員咨詢服務電話作用,落實專人負責,認真解答問題。三是舉辦高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓。牽頭組織縣人力資源和社會保障局、縣人才交流服務中心、縣英才職業(yè)技術(shù)培訓學校聯(lián)合對商南縣xx年高校畢業(yè)生進行創(chuàng)業(yè)培訓,優(yōu)先推薦畢業(yè)生黨員到縣內(nèi)企事業(yè)單位參加就業(yè)見習和各類創(chuàng)業(yè)培訓。目前,已完成了首批50名應屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生為期19天的免費創(chuàng)業(yè)知識和創(chuàng)業(yè)技能培訓。

四、健全機制,常態(tài)推進。為了推動高校畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作規(guī)范化、制度化,探索建立了三項保障制度。一是跟蹤回訪制度。每年適時組織對各黨委落實高校畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接及教育管理服務工作進行一次專項督查,并根據(jù)實際情況隨機從信息庫中,電話抽查轉(zhuǎn)入黨員組織關(guān)系落實及參加組織生活情況,防止出現(xiàn)“口袋黨員”。二是建立聯(lián)動協(xié)調(diào)制度。加強與各黨委及各基層黨組織的溝通協(xié)調(diào),對未到縣委組織部報到、檔案未經(jīng)審核的黨員,各級黨組織一律不得接收。三是建立責任追究制度。對轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系中出現(xiàn)推諉扯皮、無故拒轉(zhuǎn)拒接的黨組織和黨員,及時進行批評糾正;對拒不改正或造成重大失誤或給黨員造成損失的,按照相關(guān)規(guī)定給予紀律處分。

第8篇 黨員管理自查報告

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近期通過深入學習xx大精神,針對自身的問題和不足,在以后的學習、工作中,我一定做到以下幾點:

一、加強黨性鍛煉,堅定理想信念。正確的理想信念,是共產(chǎn)黨員的政治靈魂,社會主義和共產(chǎn)主義的理想信念,是共產(chǎn)黨人最崇高的追求和強大的精神支柱。自己要牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想,堅持以""重要思想和科學發(fā)展觀為指導不動搖,堅持以共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己。在工作、思想、作風上努力保持共產(chǎn)黨員先進性,有了這樣的理想信念,就有了立身之本,站得就高了,眼界就寬了,心胸就開闊了,對個人的名利得失就看得淡了,就能夠自覺地把黨的綱領(lǐng)和實現(xiàn)黨在現(xiàn)階段的任務統(tǒng)一起來,滿腔熱情地為黨的事業(yè)而奮斗。

二、加強理論學習,提高自身思想素質(zhì)。政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。要想把工作做好,就必須注重學習,尤其是面對知識經(jīng)濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。因此,無論工作多忙多累,我都要切實地把理論學習作為自己的第一需要,把學習作為自己人生的組成部分自我加壓??傄獢D出時間,重點學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、和科學發(fā)展觀重要思想,在基本理論的掌握、理解和運用上,做到深入而不膚淺;系統(tǒng)而不零碎;聯(lián)系實際而不空談表面。提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力,增強工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。堅持實事求是的思想路線,更新觀念,勇于創(chuàng)新。同時我還應根據(jù)工作需要和自己實際,堅持學習后勤管理理念,不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴展知識面。才能提高自身工作能力,提高運用科技知識解決實際問題的能力。

三、對待工作要高標準、嚴要求。樹立趕超一流的工作目標,克服小成即滿的思想,對待工作多思、多想,研究規(guī)律、研究特點,發(fā)現(xiàn)問題,逐步提高,善于總結(jié),善于挖掘。在工作中要充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)新思維方式,改進工作方法,提高工作效率。促進自己工作不斷上臺階、上水平。自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),以新的境界、新的姿態(tài),扎扎實實,有創(chuàng)新的開展各項工作。嚴格要求自己,不論是學習上還是工作上,這樣才能保證自己不斷的在工作中進步,才能看到問題發(fā)現(xiàn)問題,然后解決問題,為事業(yè)貢獻自己的力量。

四、定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結(jié),主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責不自寬,嚴格要求自己,不再“下不為例”,做到防微杜漸。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,正確對待權(quán)力、金錢、名利,時刻遵守黨的章程,認真履行黨員義務,自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人,經(jīng)得起考驗,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

總之要以深入學習xx大精神為契機,糾正自己的一些缺點錯誤,解除一些思想負擔,改進一些工作方法,理清一下工作思路,振奮精神,開拓前進,和全體同志齊心協(xié)力,不斷完善,不斷創(chuàng)新,以一流的業(yè)績做好各項工作,為推進全面建設作出自己的貢獻。

第9篇 黨員管理自查報告

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一年來做為一名共產(chǎn)黨員,本人注意加強政治理論學習,不斷提高政治思想覺悟,認真執(zhí)行黨的教育方針和政策,嚴格執(zhí)行中紀委提出的關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的“六項規(guī)定、四大紀律、八項要求”

不斷增強廉潔自律意識和思想修養(yǎng),下面根據(jù)一年來的工作情況做如下匯報;

能夠認真履行工作職責,做到制度之內(nèi)不缺位,制度之外不越位,嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,從來沒有利用職權(quán)謀取私利過,例如;日常采購辦公用品,都是按照規(guī)定由后勤孫主任帶領(lǐng)有關(guān)人員去購買,就是日常去友好單位辦事,都是自己拿錢買煙為學校辦事,學校有復印定點單位,都是自己花錢去復印,自己從沒收受過任何單位和個人的現(xiàn)金和禮品,沒有違背過十個嚴禁,三個不準的有關(guān)規(guī)定。

總之,做為一名共產(chǎn)黨員,一年來時時刻刻嚴格以黨員標準要求自己,工作努力并起帶頭作用,,嚴格執(zhí)行了有關(guān)制度和規(guī)定,無一例不廉潔行為發(fā)生,今后我將繼續(xù)嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求下,努力做到老老實實做人,踏踏實實工作。

第10篇 黨員管理自查報告

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我叫,是一名xx級xx大學金融學研究生,在美麗的xx校園里生活了將近兩年了。

這兩年,是一個奮進的兩年。從一進校開始,我就積極的向我們的黨靠攏,并向我們院黨委提交了入黨申請書,經(jīng)過自己在兩年期間所進行的馬克思主義理論以及我們黨最新理論成果——科學發(fā)展觀的學習和努力,我終于如愿以償?shù)某蔀榱艘幻A備黨員。

這兩年,是一個收獲的兩年。在學習上,我積極參與了我導師的各類研究課題,獲益頗多,同時,專業(yè)課知識也在做課題的過程中和在導師的關(guān)懷下,自信日增;在人際關(guān)系上,我以一個努力表現(xiàn)自己對同學的愛心以及在遇到不快時擁有寬廣的胸襟的處事方式贏得了大家的認同,擁有了很多的朋友,特別是得到了一些真心知己。

在欣慰之余,感謝我們院黨委成員xx老師在這個學習過程中的諄諄教導!感謝我周圍那么多優(yōu)秀黨員(包括我的入黨介紹人和培養(yǎng)人)在我學習過程中給予的鼓勵!

當然,在得到的同時,我也看到了自己的不足,畢竟人無完人。那么,對于我自身的缺點,我想總結(jié)為以下幾點,希望在以后的日常生活中能一步一步地改進,爭取使自己能從黨性以及人格方面得到升華。存在的問題為:

1、雖然我在入黨學習的過程中學習到了我們黨的先進理論,如毛澤東思想、鄧小平理論、“”重要思想以及科學發(fā)展觀,但是我深深地感受到,我對這些理論的理解深度還不夠,估計還處在表面的、皮毛的、感性的認識水平上,還沒有達到作為一名優(yōu)秀的合格的黨員所應該達到的高度。我想我會在接下來的一年學校生活中以及在以后的工作生活中去積極地領(lǐng)悟我黨先進理論的精神實質(zhì)和內(nèi)涵。

2、在學習上,大部分時間里我都能積極的去學習知識,但是也有偷懶的時候,盡管“人生在勤,貴在堅持,勇于開拓,善于總結(jié)”這十六字始終銘記在心中,有時我仍然不能將“堅持不間斷地學習”進行到底。我想這也是我應該而且必須改進的方面,畢竟努力學習是作為一名學生的天職。

最后,衷心的祝愿生活在我周圍的優(yōu)秀黨員同學以及其他的同學們在未來的學習歷程中共同取得進步!

黨員管理自查報告

20xx年即將過去,這一年來,在黨支部的領(lǐng)導和各位黨員同志的幫助下,本人通過收聽、閱讀黨報、黨刊等一系列學習活動,對黨有了進一步的認識。在平時的工作和生活中,本人平易近人,不事張揚,每年的教職工圖書借閱做到及時、細致,并能熟練用微機電算化管理圖書,教師電子備課室日常管理,
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