第1篇 噴煤車間職業(yè)健康監(jiān)護檔案制度

根據(jù)集團深化職業(yè)危害治理工作的通知,為更好落實好集團安環(huán)部文件精神,規(guī)范我車間職業(yè)健康監(jiān)護工作,制定本職業(yè)健康監(jiān)護檔案制度。

一、組織實施。

安全科積極組織集團安排的職工在崗期間員工的職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診療管理工作,建立勞動者健康監(jiān)護檔案,(一人一檔,并妥善保存)。

二、內(nèi)容及要求。

1、職業(yè)健康監(jiān)護檔案包括:

(1)勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

(2)相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果;

(3)職工上崗前、職工在崗期間、職工離崗時的職業(yè)健康檢查表;

(4)職業(yè)病診療等勞動者資料。

2、體檢中發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者,應(yīng)調(diào)離存在職業(yè)危害的工作崗位并妥善安排工作。不得以此為借口辭退工作人員。

3、車間職工的職業(yè)健康體檢時間視為正常出勤,健康檢查和職業(yè)病診療費用由車間負責(zé)。

三、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第2篇 噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度范本

為提高職工的自我保護意識和能力,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條規(guī)定,結(jié)合本車間實際,組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護的培訓(xùn),特制定本制度。

一、培訓(xùn)內(nèi)容:

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準。

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識,工作環(huán)境及危害因素,從事工種可能受到的職業(yè)危害。

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

4、正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。

5、發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施。

6、職業(yè)衛(wèi)生事故。

二、培訓(xùn)對象與內(nèi)容

(一)上崗前教育

1、從事有害作業(yè)的職工,上崗前必須人人接受就業(yè)前的職業(yè)衛(wèi)生教育。

2、就業(yè)前職業(yè)衛(wèi)生教育內(nèi)容包括:職業(yè)衛(wèi)生一般知識、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)常識、本崗位職業(yè)衛(wèi)生防護知識。

3、就業(yè)前職業(yè)衛(wèi)生教育不合格,不能上崗作業(yè).

(二)在崗期間教育

1、從事有害作業(yè)的職工在就業(yè)過程中,必須人人定期接受本崗位職業(yè)衛(wèi)生教育。

2、就業(yè)中職業(yè)衛(wèi)生教育內(nèi)容包括:本崗位主要有害因素種類、濃(強)度、本崗位的主要職業(yè)危害及其防護技術(shù)、本崗位職業(yè)危害防護設(shè)施的原理及其防護技術(shù)。

三、教育周期

1、重點有害作業(yè)每月不少于4小時。

2、一般有害作業(yè)崗位每季不少于8小時。

3、從事有害作業(yè)職工就業(yè)中教育考試不合格,限期一次補考,再次不合格者勒令停職學(xué)習(xí)直至補考合格。

四、提高教育

1、從事有害作業(yè)的班組長、工段長、車間主任及至廠(礦)長,必須接受職業(yè)衛(wèi)生提高教育。

2、提高教育內(nèi)容包括:特種崗位職業(yè)衛(wèi)生教育、職業(yè)衛(wèi)生預(yù)防技術(shù)教育、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)教育。

3、教育周期:每年40小時。

五、組織實施部門

職業(yè)衛(wèi)生教育由車間安全科負責(zé)教育材料、教案及教育工作實施的監(jiān)督與檢查。

六、附則

本制度自下發(fā)之日起開始實施。

噴煤車間

2023年1月1日

第3篇 噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生警示標識管理制度

為更好落實集團安環(huán)部文件要求,進一步規(guī)范噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生警示標示管理工作,特制定本制度。本規(guī)定適用于我車間職業(yè)衛(wèi)生警示標識的管理。

一、組織實施

噴煤車間根據(jù)本制度制定本車間職業(yè)衛(wèi)生警示管理規(guī)定,并嚴格落實本制度。警示標識的設(shè)置由車間安全科具體負責(zé)。

二、實施要求

1、對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備,要求供貨方提供中文說明書;并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)病防護以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

2、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、應(yīng)當(dāng)提供中文說明書。說明書應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)品特性、主要成份、存在的有害因素、可能產(chǎn)生的危害后果、安全使用注意事項、職業(yè)病防護以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目的警示標識和中文警示說明。貯存上述材料的場所應(yīng)當(dāng)在適當(dāng)?shù)牟课辉O(shè)置危險物品標識。

3、警示標識的設(shè)置應(yīng)符合gbz158的要求。

噴煤車間

2023年1月1日

第4篇 噴煤車間設(shè)備點檢考核制度

1. 點檢人員每天早上8：30上崗位，中午11：30─13：00為吃飯休息時間，13：30上崗位。16：00回車間開匯報會。無故不得在休息室逗留，每違反一次考核＿＿元。

2. 無故缺席點檢工作匯報會，每次考核＿＿元。

3. 點檢人員的手機和對講機為工作聯(lián)系之用，聯(lián)系不通者，每次考核＿＿元。

4. 車間配備的點檢裝備攜帶不全者，每次考核＿＿＿元。

5. 原則上檢修項目必須按時限完成，點檢人員負責(zé)監(jiān)管督促。如有延期而無充分理由者，每次考核＿＿元。

6. 記錄填寫未達要求，每次考核＿＿元。對弄虛作假者加倍考核。

7. 漏檢未造成任何影響的，每次考核＿＿元。；造成本系列停機而未影響高爐噴吹者，每次考核＿＿元。；造成設(shè)備事故的，每次考核＿＿元。

8. 本制度未涉及內(nèi)容，參照噴煤車間已頒布制度執(zhí)行。如與已頒布制度沖突，則以本制度為準。

9. 本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)歸噴煤車間所有。

10.本制度自公布之日起執(zhí)行。

第5篇 噴煤車間設(shè)備點檢工作聯(lián)系制度

1. 點檢人員的手機必須24小時長開(包括節(jié)假日),對講機工作時間內(nèi)長開,以保證工作聯(lián)系的順暢及時。

2. 原則上點檢人員只與一檢修技術(shù)組聯(lián)系工作。緊急情況下可以直接聯(lián)系檢修人員協(xié)調(diào)處理,但應(yīng)及時通知一檢修技術(shù)組。

3. 點檢人員在檢修工作票上簽字后,即表示對該項目檢修質(zhì)量的認可,并由此承擔(dān)后續(xù)責(zé)任。檢修人員應(yīng)在施工完畢后24小時之內(nèi)聯(lián)系點檢人員簽字,否則點檢人員有權(quán)拒絕。如果對該檢修項目的質(zhì)量存在異議,點檢人員可以拒絕簽字,同時向車間匯報并告知一檢修技術(shù)組。

4. 點檢人員不得參與虛開檢修工作票,否則嚴懲不怠。

5. 對于同一系列的所有設(shè)備檢修項目,原則上要求在一次停機時間內(nèi)全部完成,不能完成的要向車間匯報請示。

6. 檢修施工之前,點檢人員應(yīng)與檢修人員一起落實備件、材料、工具和施工力量的準備工作,制定出檢修方案,做好安全防護措施,確保檢修項目的順利完成。

7. 點檢人員應(yīng)會同車間一起,與檢修人員和一檢修管理層取得聯(lián)系溝通,以達成對工作的一致和支持,確保設(shè)備檢修工作的順利進行。

8. 本制度未涉及內(nèi)容,參照噴煤車間已頒布制度執(zhí)行。如與已頒布制度沖突,則以本制度為準。

9. 本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)歸噴煤車間所有。

第6篇 噴煤車間職業(yè)危害申報制度

1、范圍。

為了如實申報職業(yè)危害因素,接受安全管理部門的監(jiān)督檢查,制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于本車間。

2、引用標準。

2.1《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(主席令60號——2002)

2.2《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》(主席令70號¬——2002)

2.3《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》(國務(wù)院第352號令——2002)

2.4《危險化學(xué)品從業(yè)車間安全標準化規(guī)范》(aq3013¬——2008)

2.5《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(總局23號令——2009)

3、職責(zé)。

3.1 車間負責(zé)配合安環(huán)生產(chǎn)部職業(yè)危害的檢測及申報工作。

3.2 安全科負責(zé)車間職業(yè)危害的檢測及申報工作的具體管理。

3.3 車間負責(zé)本車間職業(yè)危害申報的管理。

4、管理內(nèi)容及要求。

4.1對本車間存在法定職業(yè)病目錄(《職業(yè)病危害因素分類目錄》)所列的職業(yè)危害因素,及時如實進行申報,申報的結(jié)果在公司安環(huán)生產(chǎn)部備案。

4.2安全科要將安環(huán)部匯總的職業(yè)危害因素的檢測結(jié)果,及時、如實將職業(yè)危害因素向集團安環(huán)部進行申報,接受其監(jiān)督檢查。

4.3申報時應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項目申報表》,申報內(nèi)容包括:

4.3.1用人車間的基本情況;

4.3.2產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;

4.3.3工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強度;

4.3.4作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;

4.3.5職業(yè)病危害防護設(shè)施及個人防護用品的配備情況。

4.3.6對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)的管理人員情況。

4.3.7法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

4.4新建、改建、擴建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目(以下統(tǒng)稱建設(shè)項目)可能產(chǎn)生職業(yè)危害的,在可行性論證階段委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行預(yù)評價。職業(yè)危害預(yù)評價報告應(yīng)當(dāng)報送建設(shè)項目所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

4.5產(chǎn)生職業(yè)危害的建設(shè)項目應(yīng)當(dāng)在初步設(shè)計階段編制職業(yè)危害防治專篇,職業(yè)危害防治專篇應(yīng)當(dāng)報送建設(shè)項目所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

4.6建設(shè)項目在竣工驗收前,建設(shè)車間應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)危害控制效果評價。建設(shè)項目竣工驗收時,其職業(yè)危害防護設(shè)施依法經(jīng)驗收合格,取得職業(yè)危害防護設(shè)施驗收批復(fù)文件后,方可投入生產(chǎn)和使用。

職業(yè)危害控制效果評價報告、職業(yè)危害防護設(shè)施驗收批復(fù)文件應(yīng)當(dāng)報送建設(shè)項目所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

4.7下列事項發(fā)生重大變化時,要向原申報機關(guān)申請變更:

4.7.1進行新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進的,在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)進行申報。

4.7.2因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的,在技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進行申報。

4.7.3車間名稱、法人代表或者主要負責(zé)人發(fā)生變化的,在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進行申報。

4.8車間終止生產(chǎn)經(jīng)營活動的,應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營活動終止之日起15日內(nèi)向原申報機關(guān)報告并辦理相關(guān)手續(xù)。

5、記錄。

根據(jù)職業(yè)危害申報相關(guān)資料完善職業(yè)危害申報臺賬,做好記錄工作。

6、本制度自發(fā)布之日起施行。

第7篇 噴煤車間職業(yè)病危害告知制度范本

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,切實保護集團員工健康及其相關(guān)權(quán)益,堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合、分類管理、綜合治理”的方針,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,制定本制度。

一、總則

1、本車間應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

2、本車間與已進、新進公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知職工,并在勞動合同中寫明。

未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)的,應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。

3、公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,本車間主管職業(yè)衛(wèi)生的部室應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素,并簽定職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補充合同。

4. 產(chǎn)生職業(yè)病危害的車間,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標識和中文警示說明對作業(yè)人員進行告知。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果及職業(yè)病預(yù)防、應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

5、車間應(yīng)定期或不定期的對車間職業(yè)病危害告知制度的實行情況進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),確保告知制度的落實。

6、車間職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核,使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。

7、按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護要求的設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品。積極采用新工藝,選用新設(shè)備,改善工作條件,杜絕“跑、冒、滴漏”,實行清潔化生產(chǎn),從源頭控制職業(yè)病危害因素。

二、告知的責(zé)任部門

本車間負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的部門。

三、告知的內(nèi)容

1、工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護措施。

2、工作崗位或工藝變更時,及時變更勞動合同并告知可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護措施。

3、勞動合同中的職業(yè)病防護措施和待遇。

4、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的檢測評價、日常監(jiān)測結(jié)果及時在公告欄公告。

5、職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷結(jié)果及時告知本人。

四、告知的方式

1、公告欄

2、告知本人

3、合同中書面告知

五、附則

本制度自下發(fā)之日起開始實施。

噴煤車間

2023年1月1日

第8篇 噴煤車間勞動防護用品管理制度

1. 目的

為加強勞動防護用品的管理,保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局第1號令《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》,結(jié)合集團實際情況,特制定本規(guī)定。

2. 適用范圍

適用于噴煤車間全體人員勞動防護用品的管理及發(fā)放。

3. 定義

勞動防護用品:勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害職業(yè)危害配備的防護用品,包括一般勞動防護用品和特種勞動防護用品。

特種勞動防護用品:國家法律、法規(guī)及其他要求規(guī)定,需持有國家生產(chǎn)許可證的各類勞動防護用品。特種勞動防護用品分為七類:1、頭部防護類;2、呼吸器官防護類;3、眼面防護類;4、聽覺器官防護類;5、防護服裝類;6、手足防護類;7、防墜落類。

4. 職責(zé)

4.1車間要積極配合集團安環(huán)部制定廠級勞動防護用品管理制度、及發(fā)放標準。

4.2車間負責(zé)對各班組上報的勞動防護用品計劃進行審核、登記并按時上報集團安環(huán)部。

4.3車間負責(zé)制定本車間的勞保管理制度,設(shè)立專(兼)職勞動防護用品管理人員,建立勞動防護用品管理臺帳,負責(zé)本車間勞動防護用品的計劃、登記、領(lǐng)取、發(fā)放、核實、等工作,按期將勞動防護用品發(fā)給職工。

5、工作程序

5.1.1車間勞動防護用品報料按標準制定計劃,并登記勞動防護用品領(lǐng)取人員,經(jīng)本車間主管主任批準,勞動防護用品管理人員審核、登記、簽字,并把人員名單報車間備案,經(jīng)車間審核、簽字確認后,書面的以每月12日之前,車間報料計劃電子版格式于每月10日前發(fā)至安全科,安全科審核、簽字后于15日之前發(fā)至集團安環(huán)部。若規(guī)定之日不能將報料計劃上報車間,由車間、勞保管理人員負全責(zé)。

5.2 勞動防護用品的使用和管理

5.2.1車間接到廠部勞保發(fā)放的通知后,要按報料計劃到勞保庫房領(lǐng)取勞動防護用品。

5.2.2新入廠員工由車間勞保負責(zé)人與人力資源部協(xié)調(diào)開取證明后,到庫房領(lǐng)取。新員工年勞動防護用品(工作服,阻燃服、鞋、安全帽)在分配后發(fā)放,由分配后車間車間收取押金,新員工三個月以內(nèi)退廠的勞動防護用品押金不再退還,三個月以后憑押金條領(lǐng)取押金;如有其它車間調(diào)入或本車間內(nèi)部調(diào)換的人員,必須出具原車間勞動防護用品發(fā)放證明。

5.2.3所有進入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的人員,必須按規(guī)定佩帶和使用勞動防護用品;車間將對職工使用勞動防護用品的情況進行監(jiān)督和檢查,及時糾正存在的問題。

5.2.4車間勞動防護用品的現(xiàn)場使用情況進行檢查,檢查結(jié)果納入安全管理考核。

5.2.5職工可將在勞動防護用品發(fā)放及使用過程中存在的問題,反映到本車間的勞保管理人員,勞保管理人員將本車間問題匯總后經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核書面報至車間,由安全科配合集團安環(huán)部經(jīng)調(diào)查核實后,及時采取有效處理措施。

5.2.6對于需要修改勞動防護用品發(fā)放標準或因工作需要使用的勞動防護用品,由使用車間提出書面申請報安全科,安全科上報生產(chǎn)部,并配合安環(huán)生產(chǎn)部調(diào)查核實后,及時采取有效處理措施。

6、發(fā)放

6.1 安全帽的配發(fā)辦法嚴格執(zhí)行《河北敬業(yè)集團勞動防護用品管理制度》

中的的規(guī)定。

6.2 工作服的配發(fā)及管理:嚴格執(zhí)行《河北敬業(yè)集團勞動防護用品管理制度》

中的的規(guī)定。

7、考核

7.1考核辦法嚴格執(zhí)行《河北敬業(yè)集團勞動防護用品管理制度》

中的的規(guī)定。

8、附則

8.1 本制度自發(fā)布之日起開始施行。

8.2 本制度解釋權(quán)歸安全科

8.3關(guān)于勞保用品抵押金的幾項規(guī)定

噴煤車間

2023年1月1日

第9篇 噴煤車間點檢工作匯報制度

1. 車間每天早上和16:00分別召開點檢例會和點檢工作匯報會,以了解和掌握設(shè)備狀況,同時與一檢修技術(shù)組取得聯(lián)系溝通。點檢人員無故不得缺席。

2. 每天的計劃檢修項目,網(wǎng)上發(fā)往一檢修技術(shù)組。如遇網(wǎng)絡(luò)故障,必須及時告知一檢修技術(shù)組。

3. 點檢人員每天上報當(dāng)日已處理項目和計劃檢修項目,內(nèi)容要求完整、詳實、準確,不得謊報瞞報漏報。

4. 每天的匯報內(nèi)容包括已處理項目的完成情況和設(shè)備狀況,以及計劃檢修項目和存在缺陷的設(shè)備狀況。

5. 計劃檢修項目應(yīng)標明計劃完成期限,特殊要求另外注 明。

6. 計劃檢修項目應(yīng)根據(jù)設(shè)備狀況、生產(chǎn)要求和備件材料的準備情況等因素綜合考慮上報。

7. 點檢人員每天、每周五統(tǒng)計計劃檢修未完成的項目,做到心中有數(shù),并及時與一檢修技術(shù)組聯(lián)系協(xié)調(diào)處理,不得對生產(chǎn)造成影響。

8. 檢修工作原則上要求日事日畢。當(dāng)天沒有及時處理的或未能處理完畢的項目,要及時向車間匯報并說明緣由。

9. 如有必須停機才能檢修的設(shè)備問題,

a) 必須馬上停機處理的設(shè)備問題,點檢人員要立即向車間匯報請示,同時聯(lián)系當(dāng)班工長和一檢修技術(shù)組,協(xié)調(diào)停機檢修事宜。

b) 可以等到高爐計劃休風(fēng)時同步停機處理的設(shè)備問題,應(yīng)及時寫入計劃檢修項目。

c) 以上兩種情況之外者,點檢人員應(yīng)及時向車間匯報請示,同時聯(lián)系當(dāng)班工長和一檢修技術(shù)組,協(xié)調(diào)停機檢修事宜。

10.對于其他人員發(fā)現(xiàn)的設(shè)備問題,點檢人員要認真核實,原則上列入計劃檢修項目。急需處理者,點檢人員要及時向車間匯報請示,同時聯(lián)系當(dāng)班工長和一檢修技術(shù)組,協(xié)調(diào)檢修事宜。

11.本制度未涉及內(nèi)容,參照噴煤車間已頒布制度執(zhí)行。如與已頒布制度沖突,則以本制度為準。

12.本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)歸噴煤車間所有。

13.本制度自公布之日起執(zhí)行。

第10篇 噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生檢查及獎懲制度

為認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》《冶金車間職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)程》等法規(guī)，提高噴煤車間的職業(yè)衛(wèi)生管理水平，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病保護勞動者健康，特制定本制度。

一、檢查層次及時間

2、車間每月組織一次職業(yè)危害檢查。

3、安全科要每周進行一次職業(yè)危害檢查。

4、車間及班組要對本車間及班組作業(yè)范圍內(nèi)經(jīng)常性進行檢查。

二、主要檢查內(nèi)容包括：

1、檢查車間是否有人負責(zé)本車間的職業(yè)病防治工作。

2、檢查車間是否制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。

3、檢查車間是否建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

4、檢查車間是否建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案及各種職業(yè)危害體檢臺帳。

5、檢查車間的工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測臺帳。

6、檢查車間是否采取有效的職業(yè)病防護設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。

7、檢查車間是否在醒目位置設(shè)置公告欄公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程和作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結(jié)果。

8、檢查車間職業(yè)衛(wèi)生情況。

9、檢查車間是否把職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護條件車間和個人。

10、檢查車間對職業(yè)病防護設(shè)施是否與主體設(shè)備同時運行、同時檢修、同時維護。

三、落實隱患整改情況

四、懲處

凡有下列行為之一者，給予警告，責(zé)令改正，逾期不改的處2000—10000元罰款。

1、工作場所職業(yè)危害因素檢測評價沒有臺賬及公布的。

2、未按規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)或未對勞動者職業(yè)病防護采取指導(dǎo)措施的。

3、未按規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防護的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的。

4、未按規(guī)定及時申報產(chǎn)生職業(yè)病危害項目的。

5、工作場所職業(yè)危害因素的強度或濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的。

6、未提供職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品的。

7、未按規(guī)定安排職業(yè)病人進行體檢診治的和未登記職業(yè)病體檢臺帳的。

8、未按規(guī)定在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標識的。

9、將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)病防護條件的車間和個人的。

10、擅自拆除或停止使用職業(yè)病防護設(shè)施的。

五、獎勵

1、每季度評為先進車間的給予500-1000元的獎勵。

2、被評為年度職業(yè)衛(wèi)生先進的車間和個人給予1000-3000元的獎勵。

3、職工作業(yè)環(huán)境有害因素濃（強）度有明顯改善的車間給予5000元的獎勵。

4、職業(yè)病發(fā)病趨勢有所控制，職業(yè)病發(fā)病工齡及職業(yè)病死亡年齡明顯延長的車間給予獎勵。

六、附則

本制度自發(fā)布之日起開始施行。

第11篇 噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度

為提高職工的自我保護意識和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條規(guī)定，結(jié)合本車間實際，組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護的培訓(xùn)，特制定本制度。

一、培訓(xùn)內(nèi)容：

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準。

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，工作環(huán)境及危害因素，從事工種可能受到的職業(yè)危害。

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

4、正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。

5、發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施。

6、職業(yè)衛(wèi)生事故。

二、培訓(xùn)對象與內(nèi)容

（一）上崗前教育

1、從事有害作業(yè)的職工,上崗前必須人人接受就業(yè)前的職業(yè)衛(wèi)生教育。

2、就業(yè)前職業(yè)衛(wèi)生教育內(nèi)容包括：職業(yè)衛(wèi)生一般知識、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)常識、本崗位職業(yè)衛(wèi)生防護知識。

3、就業(yè)前職業(yè)衛(wèi)生教育不合格,不能上崗作業(yè).

（二）在崗期間教育

1、從事有害作業(yè)的職工在就業(yè)過程中，必須人人定期接受本崗位職業(yè)衛(wèi)生教育。

2、就業(yè)中職業(yè)衛(wèi)生教育內(nèi)容包括：本崗位主要有害因素種類、濃（強）度、本崗位的主要職業(yè)危害及其防護技術(shù)、本崗位職業(yè)危害防護設(shè)施的原理及其防護技術(shù)。

三、教育周期

1、重點有害作業(yè)每月不少于4小時。

2、一般有害作業(yè)崗位每季不少于8小時。

3、從事有害作業(yè)職工就業(yè)中教育考試不合格,限期一次補考,再次不合格者勒令停職學(xué)習(xí)直至補考合格。

四、提高教育

1、從事有害作業(yè)的班組長、工段長、車間主任及至廠（礦）長，必須接受職業(yè)衛(wèi)生提高教育。

2、提高教育內(nèi)容包括：特種崗位職業(yè)衛(wèi)生教育、職業(yè)衛(wèi)生預(yù)防技術(shù)教育、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)教育。

3、教育周期：每年40小時。

五、組織實施部門

職業(yè)衛(wèi)生教育由車間安全科負責(zé)教育材料、教案及教育工作實施的監(jiān)督與檢查。

六、附則

本制度自下發(fā)之日起開始實施。

噴煤車間

2023年1月1日

第12篇 噴煤車間職業(yè)病危害告知制度

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實保護集團員工健康及其相關(guān)權(quán)益，堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合、分類管理、綜合治理”的方針，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

一、總則

1、本車間應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

2、本車間與已進、新進公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知職工，并在勞動合同中寫明。

未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）的，應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。

3、公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，本車間主管職業(yè)衛(wèi)生的部室應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，并簽定職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補充合同。

4. 產(chǎn)生職業(yè)病危害的車間，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標識和中文警示說明對作業(yè)人員進行告知。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果及職業(yè)病預(yù)防、應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

5、車間應(yīng)定期或不定期的對車間職業(yè)病危害告知制度的實行情況進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，確保告知制度的落實。

6、車間職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。

7、按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護要求的設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品。積極采用新工藝，選用新設(shè)備，改善工作條件，杜絕“跑、冒、滴漏”，實行清潔化生產(chǎn)，從源頭控制職業(yè)病危害因素。

二、告知的責(zé)任部門

本車間負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的部門。

三、告知的內(nèi)容

1、工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護措施。

2、工作崗位或工藝變更時，及時變更勞動合同并告知可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護措施。

3、勞動合同中的職業(yè)病防護措施和待遇。

4、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的檢測評價、日常監(jiān)測結(jié)果及時在公告欄公告。

5、職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷結(jié)果及時告知本人。

四、告知的方式

1、公告欄

2、告知本人

3、合同中書面告知

五、附則

本制度自下發(fā)之日起開始實施。

噴煤車間

2023年1月1日